教學(xué)管理教學(xué)總結(jié)3篇
總結(jié)是指社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)單位和個(gè)人對某一階段的學(xué)習(xí)、工作或其完成情況加以回顧和分析,得出教訓(xùn)和一些規(guī)律性認(rèn)識的一種書面材料,它能使我們及時(shí)找出錯(cuò)誤并改正,為此我們要做好回顧,寫好總結(jié)。但是總結(jié)有什么要求呢?下面是小編為大家整理的教學(xué)管理教學(xué)總結(jié)3篇,希望能夠幫助到大家。
教學(xué)管理教學(xué)總結(jié) 篇1
我們學(xué)校的語文老師都兼任班主任的職務(wù),平時(shí)工作都很忙,那么怎樣讓我們的班級管理工作為我們的學(xué)科服務(wù),形成良好的班風(fēng)是非常必要的。
要想有一個(gè)向上的集體,必須在班集體中樹立榜樣,建立一支優(yōu)秀的班干部隊(duì)伍。但這榜樣怎樣樹立起來,班干部又是如何去管理、經(jīng)營,這真的是一門學(xué)問,我也在慢慢摸索中。
首先、殺雞警猴
每次在組建完班干部隊(duì)伍后,第一次小干部會(huì)上,我的第一句話永遠(yuǎn)是“怕老師批評嗎?怕說就別當(dāng)我的班干部!睂W(xué)生開始都不明白,后來我就給他們講,同學(xué)有什么事,我肯定先批評班干部,然后才會(huì)去說同學(xué)。這和現(xiàn)在的企業(yè)管理模式一樣,責(zé)任到人。就是這樣的模式,雖然給了他們很多壓力,但讓他們的責(zé)任感更強(qiáng),集體意識更強(qiáng),心理素質(zhì)更好。當(dāng)學(xué)生們看見我對學(xué)習(xí)又好,紀(jì)律又好的班干部都這么嚴(yán)厲,就會(huì)同樣好好表現(xiàn)。提醒老師“殺雞”不能總拿差生開刀,否則,適得其反。當(dāng)然,“殺雞”也要?dú)⒌糜兴囆g(shù),讓他們懂得道理,不斷完善自己。
現(xiàn)在,我們班語文總能出現(xiàn)提前預(yù)習(xí),提前背誦,大量讀課外書的同學(xué),這些都是我的班干部帶動(dòng)起來的,他們?yōu)榱说玫奖頁P(yáng),不被我“殺”,在學(xué)習(xí)上都積極地動(dòng)起來,我感到很欣慰。
第二、分組管理
我們班有40名學(xué)生,為了讓更多的學(xué)生有鍛煉的機(jī)會(huì),我安排4人一組,每組一名組長,分組管理。收作業(yè)組長收,查背誦組長查。組長是一年級時(shí),各組每人管理一周,由各組同學(xué)推薦的,因此,在組中有一定威望。在調(diào)換座位時(shí),基本不讓已有默契的4人組分開。作業(yè)收不上來,我會(huì)找組長盯著,背誦背不下來,依然組長盯。這樣省了我的很多時(shí)間,也鍛煉了組長。每當(dāng)組長沒完成工作就去玩時(shí),我肯定一頓教育,然后讓他繼續(xù)完成工作。對于個(gè)別組長怎么看也完成不了的學(xué)生,我心里有數(shù),每個(gè)班都有兩三個(gè)。硬骨頭就留給自己啃了。
分組管理的方式讓我這個(gè)語文老師的工作輕松不少,背誦、聽寫、檢查預(yù)習(xí),幫助小組里的后進(jìn)生,甚至看個(gè)字頭組長們都愿意為我代勞,他們儼然成了一個(gè)個(gè)小老師了。
第三、經(jīng)常教育
我對班干部是比較嚴(yán)厲的,但班干部從來沒有一絲怨言。這也得意于我每周一次的小干部會(huì)議。說實(shí)話,有時(shí)候真沒時(shí)間開,但沒時(shí)間也得擠時(shí)間,必須開。有時(shí)候,中午讓孩子們早到學(xué)校來一會(huì)也得開。中隊(duì)干部會(huì)和小隊(duì)干部會(huì)分著開,中隊(duì)干部會(huì)主要說班內(nèi)本周的'一些情況,比如五項(xiàng)評查,課間紀(jì)律,本周明星,自己的工作等一些事情。小隊(duì)干部會(huì)主要是對小隊(duì)干部們本周的工作做個(gè)小結(jié),表揚(yáng)優(yōu)秀的小組長,說說本組一周的情況。每次小干部會(huì)議時(shí)間都不長,有時(shí)就是一個(gè)課間,但我的督促和鼓勵(lì)對班干部來說非常重要,鞭策他們不斷進(jìn)步。
對于語文學(xué)習(xí)方面,我也是單提出來進(jìn)行表揚(yáng),比如:哪個(gè)組又提前進(jìn)行了下一個(gè)單元的預(yù)習(xí),哪個(gè)組利用課余時(shí)間進(jìn)行了聽寫訓(xùn)練,哪個(gè)組讀完了還沒有讀的課外書,哪個(gè)組課文背得最好,哪個(gè)組字寫得最工整等等。我盡量把每個(gè)組的優(yōu)點(diǎn)都提出來放大,然后鼓勵(lì)組長們帶頭向其他小組學(xué)習(xí)。組長們的榮譽(yù)感都很強(qiáng),希望自己的組越來越好,更多的得到老師的稱贊。
以上這些都是我在語文教學(xué)和班級管理中總結(jié)出的一些經(jīng)驗(yàn)。我認(rèn)為語文教學(xué)與班級管理工作并不是兩條平行線,而是兩條波浪線,有很多相交點(diǎn),只要老師們找準(zhǔn)這些相交點(diǎn),我們的班級管理工作就會(huì)與語文教學(xué)一起向著更遠(yuǎn)更美的方向并行。
教學(xué)管理教學(xué)總結(jié) 篇2
12月8日和9日,我們小組十三人到?诰吧椒中8鄬W(xué)習(xí)。這兩天,我查閱了該校二年級的文本資料和蘇冬梅主任辦公室的文本資料,聽了兩節(jié)語文課和一節(jié)數(shù)學(xué)課,瀏覽了該校的校園文化,讓我大開眼界,深受啟發(fā)。
在二年級辦公室里,我查看到了如下資料:
1、中層培訓(xùn)資料。其中有周工作項(xiàng)目及操作程序、周歷表等。
2、小學(xué)部文本資料。其中有教材解讀、學(xué)習(xí)內(nèi)容等。
3、語文教研。其中有開學(xué)培訓(xùn)、語文教研組計(jì)劃、教研會(huì)記錄等。
4、早讀觀摩反饋卡(表格式)。
5、學(xué)生成績記載。
6、行政擴(kuò)大會(huì)議資料。
7、學(xué)校各類項(xiàng)目模板資料。其中有學(xué)籍管理辦法、作業(yè)管理、常規(guī)工作模板啟動(dòng)審評單、英語晚讀等。
8、班級資料。
9、月小結(jié)資料
10、咖啡時(shí)間。
在蘇冬x主任的辦公室里,我查看到了如下資料:
1、開學(xué)初資料。其中有周工作要點(diǎn)等。
2、學(xué)部資料。其中有工作周歷表、月小結(jié)、考試安排等。
3、綜合組資料(即語數(shù)英以外的學(xué)科資料)。
4、咖啡時(shí)間資料。
5、雙周口算資料。其中有參賽名單、口算內(nèi)容、評價(jià)結(jié)果等。
6、月考試卷分析。
7、不動(dòng)筆墨不管理。
我看了該校的文本資料,感受到該校的管理確實(shí)做到了“精細(xì)化”,對每一項(xiàng)工作都有計(jì)劃、有安排、有落實(shí)、有總結(jié),我應(yīng)該學(xué)習(xí)蘇冬梅主任的經(jīng)驗(yàn),努力做到“不動(dòng)筆墨不管理”。
我聽了該校兩節(jié)語文課,都是古詩教學(xué),其中一節(jié)是六年級語文《觀書有感》,另一節(jié)是三年級語文《每縫佳節(jié)倍思親》。這兩節(jié)課都體現(xiàn)了“以學(xué)生為本”,讀的.形式多樣,逐漸刪去某些詞(增加難度),最后達(dá)到背誦。在理解詩意時(shí),老師也沒有多講,而是采取原詩句和詩句譯義反復(fù)調(diào)換對接的方式,讓學(xué)生去感悟詩意和意境。整個(gè)過程都圍繞著預(yù)定完成的練習(xí)題來教學(xué)。老師善于激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,關(guān)注學(xué)生互動(dòng)。從這兩節(jié)課中,可以看出該校的古詩教學(xué)已經(jīng)形成了相對固定的模式;采用這種教學(xué)模式,教學(xué)效果可以即時(shí)顯現(xiàn)。我打算在我們學(xué)校里推廣這種古詩教學(xué)的模式。
聽了五年級的一節(jié)數(shù)學(xué)課《數(shù)字編碼》,總的感受是這節(jié)課充分體現(xiàn)了數(shù)學(xué)來源于生活,應(yīng)用于生活。執(zhí)教者先出示身份證,讓學(xué)生說說身份證有何用處,接著出示三個(gè)省份各兩個(gè)身份證號碼(一男一女),讓學(xué)生觀察、比較、猜測,并說出自己的發(fā)現(xiàn),然后引導(dǎo)學(xué)生理解身份證的編碼方法規(guī)律,教會(huì)學(xué)生辨別身份證的真假等。在教學(xué)過程中,老師給學(xué)生播放了許多生動(dòng)有趣的情境圖或動(dòng)畫片,使課堂生活化,讓學(xué)生在快樂中學(xué)會(huì)知識。這是一節(jié)高效課堂,值得效仿。
教學(xué)管理教學(xué)總結(jié) 篇3
本人20xx年8月入職,擔(dān)任了兩項(xiàng)工作,一個(gè)是高二和高三的地理教學(xué)工作,一個(gè)是高二三班的班主任工作,半年的努力,有收獲,有教訓(xùn),有激動(dòng),也有傷心,現(xiàn)在就把我的感受和認(rèn)識總結(jié)一下。
第一、對學(xué)校經(jīng)營理念和模式的認(rèn)識
學(xué)校以提高學(xué)生的成績?yōu)橹行模蕴岣邔W(xué)生的健康素質(zhì)和思想品德素質(zhì)為基本點(diǎn),把學(xué)生滿意、家長滿意、學(xué)校滿意和社會(huì)滿意為標(biāo)準(zhǔn)的辦學(xué)理念,既先進(jìn)又務(wù)實(shí);學(xué)校管理規(guī)范、注重實(shí)效,不搞形式;對老師對學(xué)生充滿人文關(guān)懷;各部門各司其職,不見相互踢球的現(xiàn)象;獎(jiǎng)罰分明,多勞多得,優(yōu)質(zhì)優(yōu)酬。在這樣的環(huán)境里工作,我很快樂。
第二、對教育教學(xué)方面的總結(jié)
本人擔(dān)任高二和高三各一個(gè)班級的地理課。第一堂課的交流,就發(fā)現(xiàn)多數(shù)學(xué)生對地理課幾乎沒有興趣,他們感覺“沒有學(xué)到什么”,“地理沒有用處”。這種認(rèn)識,將會(huì)嚴(yán)重抑制學(xué)生自主性的發(fā)揮,會(huì)成為未來教學(xué)工作的障礙。為了提高學(xué)生的興趣,我主要從以下三個(gè)方面對學(xué)生進(jìn)行了訓(xùn)練:
一是講解身邊的案例,來自國內(nèi)的國外的或者是通過媒體獲得的材料,讓學(xué)生體會(huì)到地理知識來源于生活,學(xué)好地理有利于提高他們的個(gè)人素養(yǎng)和評判鑒別能力。
二是教給學(xué)生一些終生受益的東西,例如辯證的分析問題,用發(fā)展的觀點(diǎn)思考,吃苦精神,持之以恒等學(xué)習(xí)品質(zhì),以提高學(xué)生的自信心,激發(fā)內(nèi)動(dòng)力,提高學(xué)習(xí)的自主性。
三是交給學(xué)生恰當(dāng)?shù)膶W(xué)習(xí)方法。首先就是識圖,半年的訓(xùn)練,多數(shù)學(xué)生養(yǎng)成了讀圖的習(xí)慣;其次是學(xué)科知識的構(gòu)建,讓學(xué)生學(xué)會(huì)如何梳理繁雜的知識,培養(yǎng)他們良好的思維方式。
第三、對班主任工作的思考
健康向上,積極和諧的班級文化象陽光雨露一樣,浸潤、撫育著每個(gè)學(xué)生的心靈,激發(fā)他們的內(nèi)動(dòng)力,提高他們的自主性,引導(dǎo)他們健康、快樂而又充實(shí)的生活。班級工作繁雜瑣碎,但是學(xué)生的進(jìn)步和變化,也讓我體會(huì)到了喜悅和成就。
高二三班由6個(gè)來自青鳥班的學(xué)生和11個(gè)來自重點(diǎn)班的同學(xué)重新組合而成,他們的成績偏低,參差不齊,從180—550分不等,為了提高他們的自信心和主動(dòng)性,我班級管理的第一項(xiàng)措施就是:賞識教育?吹綄W(xué)生的優(yōu)點(diǎn)和長處就立即表揚(yáng)、鼓勵(lì)。為了讓他們的學(xué)習(xí)熱情持續(xù)下去,我組織了“成功=目標(biāo)+計(jì)劃+行動(dòng)”、“俞敏洪的故事”、“房子與人生”、“雄鷹和蝸!、“如何做一個(gè)富有成效的學(xué)生”、“怎樣做到努力學(xué)習(xí)”等主題班會(huì),培養(yǎng)學(xué)生持之以恒的品質(zhì),這是我班級管理的第二項(xiàng)措施,既激發(fā)內(nèi)動(dòng)力,提高自主性。針對學(xué)生之間的矛盾和摩擦,我專門做了“感恩之心”、“珍惜緣分,快樂生活”的班會(huì),給學(xué)生的日常言行制訂了一個(gè)標(biāo)準(zhǔn),鼓勵(lì)他們說積極的話,說自信的話,說團(tuán)結(jié)的話,說友愛的話,說有利于集體的話,說鼓舞人心的話,說能夠提高個(gè)人形象的話;不說消極的話,不說妒忌的話,不說炫耀的話,不說狂妄的話,不說尖酸刻薄的話,不說泄氣的話,不說無情的話,不說悲觀的'話,不說破壞團(tuán)結(jié)的話,不說損害集體和別人榮譽(yù)的話,不說破壞個(gè)人形象的話。寬容的對待別人,記得別人對自己的好。這是我班級管理的第三項(xiàng)措施,即建立積極向上、學(xué)風(fēng)濃厚的班集體。其他事情,例如后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化,孤僻學(xué)生的引導(dǎo),早戀等現(xiàn)象,都卓有成效。
我班級管理的主題是“健康快樂是生活”,希望他們能在追求理想的過程中,尋找到快樂。
總之,半年的工作,在與學(xué)生交流和不斷思考的過程中,我個(gè)人的素養(yǎng)和能力也得到了提升。是學(xué)校先進(jìn)的理念、高效的管理、優(yōu)越的條件,讓我能夠快樂的工作和生活。
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