監(jiān)督工作總結
總結是對某一階段的工作、學習或思想中的經(jīng)驗或情況進行分析研究的書面材料，他能夠提升我們的書面表達能力，因此，讓我們寫一份總結吧。那么總結有什么格式呢？下面是小編整理的監(jiān)督工作總結，僅供參考，歡迎大家閱讀。
監(jiān)督工作總結1
光陰似箭，日月如梭，不知不覺在財政部門工作17年之時的我開始走上了財政監(jiān)督工作崗位，以前在財政一線預算國庫工作的壓力和成就感逐漸淡去，在淡去的過程中有迷茫，但也使自己有時間冷靜的思考自己的工作，思考自己的能力，思考自己還能為財政事業(yè)和本地的經(jīng)濟建設做些什么？“財政監(jiān)督工作得罪人，沒有前途”這些觀點自己怎樣看？剛來到財監(jiān)局的時候，正趕上“小金庫”大檢查，還沒來得及適應工作的我，就和同志們一道投入到了這場沒有硝煙的戰(zhàn)斗。都說監(jiān)督工作不好干，是個不受歡迎的差事，那次檢查，我體味到了被人冷遇和不受歡迎的尷尬。在查一家企業(yè)時，由于該公司負責人對這次檢查存在一定的偏見，盡管我們提前下達了財政檢查通知書，但當檢查時，還是給我們出了不少難題，檢查會計憑證時，發(fā)現(xiàn)這家企業(yè)的會計核算極不規(guī)范，不但違規(guī)使用大量的白條列支，而且年終報廢固定資產(chǎn)又無正當審批手續(xù)，致使當年該單位財務報表出現(xiàn)非正常虧損。面對這種情況，我們堅持原則，秉公執(zhí)法，并曉之以理，動之以情，終于使被檢查單位認識了錯誤。通過這次檢查，使我對財政監(jiān)督工作有了一定的了解。
當前人們對財政監(jiān)督職能的重要性認識不足，在財政管理中突出表現(xiàn)在：重金錢輕實物，重使用輕管理，重分配輕監(jiān)督，重撥付審批輕追蹤問效。在財政監(jiān)督領域，突出表現(xiàn)為：重收入監(jiān)督、輕支出監(jiān)督，重外部監(jiān)督、輕內(nèi)部監(jiān)督，重預算內(nèi)監(jiān)督、輕預算外監(jiān)督。認識上的偏差直接導致財政支出約束不嚴，控制不力，資金使用效益不高，鋪張浪費現(xiàn)象嚴重。
我想要成為一名合格的財政監(jiān)督人員，不僅要具備良好的職業(yè)道德，深厚的業(yè)務功底，敢于碰硬的精神，還要有敏銳的洞察力和較強的溝通協(xié)調能力。以前為了做好財政工作學習的《會計法》、《預算法》、《財政違法行為處罰處分條例》等財經(jīng)法律法規(guī)對現(xiàn)在的監(jiān)督工作是有幫助的，參加并通過的會計職稱考試，使自己的理論知識完全能夠使我在日常的監(jiān)督檢查工作中運用上�！氨O(jiān)督工作得罪人，沒有前途”目前的認識是客觀存在的，凡是客觀存在的都有他的必然性和合理性。但我認為作為組織程序和行政手段要“得罪”某個人，實屬忠言逆耳，是組織對他的幫助和關心。至于前途，我的前途就是干財政工作一直干到退休。一名財政監(jiān)督工作者，他要有“心系大局，服務經(jīng)濟”的'情懷；要有“剛正不阿，不畏權勢”的秉性；要有“實事求是，客觀公正”的精神；要有“一身正氣，兩袖清風”的品格。正是憑著這些精神和品格以及對財政監(jiān)督工作的熱愛，在財政監(jiān)督崗位上才會有所作為，才能為財政事業(yè)做出自己的努力。
說實話，自從進入財監(jiān)局再也見不到也聽不到財務人員來找自己辦事的情景。由忙忙碌碌一下轉入閑致的我感覺自己成了一位財政的門外漢，我甚至自暴自棄過，只是隨著時間的推移才慢慢改變。
以前的工作和自認為所謂的榮譽已成過去，自己一定要立足當前，立足本職，在局黨委的正確領導下，以服務經(jīng)濟、強化財政管理為目標，積極探索工作思路，爭取取得了較好的社會效益，為維護財經(jīng)法規(guī)的威嚴，促進我縣經(jīng)濟建設發(fā)展做出了一定的貢獻�！盀橐料萌算俱玻聨u寬終不悔”，我要告戒自己，我現(xiàn)在是一名財政監(jiān)督工作者！我也必將是一名合格的財政監(jiān)督工作者！
監(jiān)督工作總結2
20xx年是塵肺病防治攻堅行動的收官之年，也是塵毒危害專項治理監(jiān)督執(zhí)法的攻堅之年。根據(jù)《20xx年度省塵毒危害專項治理監(jiān)督執(zhí)法工作實施方案》的要求，職業(yè)健康監(jiān)督科主動作為、加強監(jiān)督、強化培訓，全市塵毒危害專項治理監(jiān)督執(zhí)法工作有序推進，有效防范遏制了職業(yè)性塵肺病高發(fā)態(tài)勢，切實保障勞動者職業(yè)健康權益�，F(xiàn)將我局職業(yè)健康監(jiān)督執(zhí)法工作具體情況總結如下：
一、主要做法及取得成效
�。ㄒ唬┤骈_展摸底排查。按照省、市衛(wèi)建委工作安排，一方面我市要求各縣區(qū)在8月15日前結合“雙隨機”對排查對象實行檢查全覆蓋，基本摸清底數(shù)，做到心中有數(shù)。另一方面，結合市疾控中心開展的職業(yè)病危害因素現(xiàn)狀摸底調查行動，進一步完善了我市塵毒危害基本情況。據(jù)統(tǒng)計，目前全市共有礦山、冶金、化工和水泥制造、陶瓷生產(chǎn)、石材加工、家具制造等塵毒危害的.用人單位1450家，已取得省級備案資質的職業(yè)健康檢查機構9戶、職業(yè)病診斷機構和職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構各1家。
�。ǘ┐罅﹂_展監(jiān)督檢查。6-7月份，職業(yè)健康監(jiān)督科以健康企業(yè)創(chuàng)建和創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市為契機，對全市塵毒危害嚴重的企業(yè)進行專項監(jiān)督檢查，對在檢查中發(fā)現(xiàn)問題的企業(yè)依法進行處理，并要求其于9月30日前整改落實到位。10月份，我市已參照省里模式組織各縣區(qū)職業(yè)健康交叉執(zhí)法檢查活動。截止11月底，全市共辦理職業(yè)健康案件58件，縣區(qū)基本實現(xiàn)職業(yè)健康“零辦案”的目標。
�。ㄈ⿵娀嘤栃麄鹘逃Ｒ皇亲龊寐殬I(yè)健康防控知識宣傳教育工作。結合職業(yè)病防治宣傳周，我市通過微信、門戶網(wǎng)站、發(fā)放宣傳資料等多種形式進行職業(yè)病防治知識宣傳，進一步提高了勞動者職業(yè)健康自我保護意識。二是召開全市職業(yè)健康視頻培訓會議。7月24日，通過以會代訓的形式對全市職業(yè)危害嚴重的企業(yè)進行了專題培訓，有效提升了企業(yè)對職業(yè)危害的認識和管水平。
（四）加大抽檢監(jiān)測力度。11月底，根據(jù)年度工作安排，隨機抽查全市12家企業(yè)進行職業(yè)病危害因素檢測，重點監(jiān)測企業(yè)粉塵、苯、甲苯、鉛、噪聲等危害因素是否符合國家職業(yè)健康標準。據(jù)統(tǒng)計，對全市12家企業(yè)，共計232個粉塵、187個噪聲和192個化學因素點位進行了抽檢監(jiān)測；從抽檢結果來看，部分企業(yè)的工作場所和設備存在噪聲超標現(xiàn)象，并要求各相應縣區(qū)對不符合標準的企業(yè)依法進行處理。
二、存在的問題和困難
自20xx年底職業(yè)健康工作正式從原安監(jiān)部門移交到衛(wèi)生健康委監(jiān)管以來，由于工作銜接不暢、體制機制不順等問題，導致全市職業(yè)健康監(jiān)管困難和問題重重。如政府層面和企業(yè)自身重視不夠、配套法律法規(guī)嚴重滯后、基層監(jiān)督執(zhí)法人員匱乏、技術業(yè)務能力不足、監(jiān)督執(zhí)法力度偏弱等，導致職業(yè)健康工作整體進展緩慢，難以取得實質性突破。
三、下一步工作打算
一是繼續(xù)加大監(jiān)督執(zhí)法力度。要求各地把本次專項監(jiān)督執(zhí)法工作成效體現(xiàn)在案件查辦上，堅決查處一批典型違法案例，懲戒一批職業(yè)健康失信企業(yè)。如對未執(zhí)行建設項目職業(yè)病防護設施“三同時”、勞動者職業(yè)健康檢查、職業(yè)病危害因素定期檢測、職業(yè)病危害因素濃度（強度）嚴重超標且整改不到位、偽造職業(yè)健康檢查報告文書等嚴重違法違規(guī)行為，依法嚴懲、從重處罰，絕不姑息。
二是逐步提執(zhí)法升能力水平。6月份，省衛(wèi)建委統(tǒng)一給各縣區(qū)配發(fā)了職業(yè)健康執(zhí)法設備并進行了培訓，不能讓這些設備高枕無憂、中看不中用，打算讓其到企業(yè)去練兵，動起來、用起來，真正發(fā)揮輔助監(jiān)督執(zhí)法的作用，進一步提升衛(wèi)生監(jiān)督員的執(zhí)法能力和水平。
三是強化職業(yè)監(jiān)督考核導向。堅持“獎懲分明”，將本次專項監(jiān)督執(zhí)法工作與納入對地方政府的高質量發(fā)展醫(yī)改考核體系，將工作目標量化為考核指標，以目標考核推動塵毒危害專項治理工作的有效落實。如對各縣區(qū)超時未報送信息的將納入20xx年度衛(wèi)生監(jiān)督稽查范圍，并按醫(yī)改考核等目標管理規(guī)則相應扣分。
xx市衛(wèi)監(jiān)局職業(yè)健康監(jiān)督科
12月10日
監(jiān)督工作總結3
為深入貫徹《衛(wèi)生監(jiān)督稽查工作規(guī)范》，依據(jù)《北京市實施<衛(wèi)生監(jiān)督稽查工作規(guī)范>辦法》的文件精神，今年我所衛(wèi)生監(jiān)督稽查工作緊緊圍繞著《衛(wèi)生監(jiān)督工作要點》全面展開，始終堅持“提高素質、加強管理、依法行政、務實求進”這一工作理念，通過全體同志的共同努力，較好的完成了預期工作任務，現(xiàn)將工作情況匯報如下：
一、領導重視，為稽查工作提供人員和物質保證
隨著衛(wèi)生監(jiān)督體制改革的不斷深入，衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法力度的不斷加大，在加強衛(wèi)生監(jiān)督隊伍建設，強化內(nèi)部制約機制，規(guī)范衛(wèi)生行政執(zhí)法行為等方面，衛(wèi)生監(jiān)督稽查工作逐漸凸現(xiàn)出其重要作用。所領導班子對稽查工作給予了高度重視，將稽查工作作為衛(wèi)生監(jiān)督工作的重中之重，并始終為稽查工作提供兩個保證：一是提供人員保證。隨著人民群眾生活水平的提高，衛(wèi)生監(jiān)督承擔的工作越來越多，任務越來越重，在我所監(jiān)督人員數(shù)量非常有限的情況下，稽查科基本能夠保持2人。二是提供物質保證，為稽查科專門配置了筆記本電腦、照相機、投影儀、錄音筆等取證工具，為促進各項稽查工作措施得到有效落實提供了有力的保障。
二、建立稽查制度和相關稽查標準，是完善衛(wèi)生監(jiān)督稽查工作的一項重要內(nèi)容。
我們采取了以制度抓管理的思路和稽查與考核相結合的辦法，制定出臺了《內(nèi)部稽查工作制度》、《衛(wèi)生行政執(zhí)法責任追究制度》、《法規(guī)稽查科考核標準》、《XX區(qū)衛(wèi)生局衛(wèi)生監(jiān)督所行政處罰案卷評查標準》制度，并在實踐中不斷總結和完善，同時在各項稽查工作中制定稽查標準，實行分值稽查�；榻Y束后下發(fā)稽查工作通報，及時與基層科室進行溝通。上述做法保證了各項制度落實到位，防止走過場、流于形式。
三、強化稽查，落實責任
一年來，我們圍繞著裝風紀、案件評查、投訴舉報處理、中小型餐飲業(yè)專項整治等工作開展了內(nèi)部稽查工作，取得了一定成效。
開展日常衛(wèi)生監(jiān)督稽查工作33次，被稽查科室122個次，稽查人數(shù)733人次，簽發(fā)稽查意見書57份；開展專項衛(wèi)生監(jiān)督稽查工作20次，稽查科室96個次，稽查人數(shù)497人次，簽發(fā)稽查工作通知書7份，稽查意見書2份。
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1、采取日�；榕c專項稽查相結合的形式
將著裝風紀稽查工作列為日常稽查工作內(nèi)容，同時針對換裝季節(jié)開展專項稽查。共開展稽查15次，被稽查對象473人次，基本情況良好，監(jiān)督員都能夠按照著裝規(guī)定規(guī)范著裝，非監(jiān)督員均著便裝；現(xiàn)場稽查時，監(jiān)督員都能夠做到亮證執(zhí)法。針對換裝季節(jié)開展專項稽查，并針對稽查結果進行通報，下發(fā)稽查工作通報2期，糾正不規(guī)范行為11人次。
將行政處罰一般程序的書面稽查列為日常稽查工作內(nèi)容，同時今年為進一步規(guī)范案件審核標準，推出了行政處罰案卷評查制度，每季度開展一次案卷書面專項稽查，對每一個案卷從立案到結案全過程進行追蹤量化評分審核。通過對行政處罰案件的嚴格審核把關，逐步有效地提高了衛(wèi)生監(jiān)督員的執(zhí)法辦案水平。本年度開展案卷書面稽查12次，稽查一般程序的.行政處罰案卷94卷，涉及監(jiān)督員188人次，簽發(fā)稽查意見書57份，發(fā)現(xiàn)問題415個。
2、根據(jù)工作重點適時開展專項稽查
針對專項稽查工作，法規(guī)稽查科分別制定了稽查工作方案，成立了稽查工作領導小組，制定了稽查范圍和時間，確定了稽查工作內(nèi)容，提出了稽查工作相關要求，開展專項稽查。專項稽查內(nèi)容涉及：著裝風紀專項稽查，行政許可、行政處罰的專項稽查，非法行醫(yī)查抄取締專項稽查，行政處罰案件的追蹤稽查，生活飲用水專項稽查，建筑工地食堂衛(wèi)生監(jiān)督專項稽查、十七大衛(wèi)生保障專項稽查、疫苗接種管理專項稽查、食品衛(wèi)生監(jiān)督量化分級管理與中小型餐飲業(yè)專項整治稽查等。
�。ǘ┞鋵嵷熑�，細致調查
結合本年度市所下發(fā)的《舉報衛(wèi)生監(jiān)督機構及監(jiān)督員規(guī)定》文件精神，針對今年受理8起對衛(wèi)生監(jiān)督員的舉報投訴，認真進行調查核實，涉及我所衛(wèi)生監(jiān)督員20人。
四、加強法律法規(guī)培訓，強化稽查知識內(nèi)容
開展全體監(jiān)督員法律法規(guī)培訓19次，業(yè)務知識考試7次，涉及衛(wèi)生監(jiān)督員1539人次。
五、衛(wèi)生稽查，成效明顯
我所自開展衛(wèi)生監(jiān)督稽查工作以來，通過抓落實，使各項稽查制度和相關措施深入人心，初步實現(xiàn)了“以情凝聚，以紀律約束，以制度規(guī)范”的目的，各項業(yè)務工作得到了明顯加強。
1、下放稽查通報，加強與科室之間的信息溝通
本年度對于開展的稽查工作以下發(fā)稽查工作通報的形式，將稽查結果反饋給相關科室，共發(fā)放稽查通報6期，有效地加強了法規(guī)稽查科與科室之間的信息溝通，及時將稽查結果反饋到科室，促進整改。
2、開展所內(nèi)行政處罰一般程序案卷評查，提高做卷質量
10月底，法規(guī)稽查科制定《行政處罰案卷評查工作方案》，組織開展了第一次所內(nèi)行政處罰案卷的評查。
六、稽查建議
1、通過開展衛(wèi)生監(jiān)督稽查工作發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生監(jiān)督員更新業(yè)務知識的渠道、方式過于單一，更多地依賴于所內(nèi)的集中培訓，而培訓的內(nèi)容少而滯后。
2、開展的稽查工作涉及面還是比較片面，對于稽查員熟悉的工作開展的比較多，而對于生疏的專業(yè)稽查工作開展較少。
3、加強對衛(wèi)生監(jiān)督稽查工作的宣傳，提升稽查工作高度，使得各級領導及監(jiān)督員都能夠理解和領會衛(wèi)生監(jiān)督稽查工作的意義，減少監(jiān)督員對于稽查工作的抵觸情緒，更加深入地開展衛(wèi)生監(jiān)督稽查工作。
經(jīng)過兩年的發(fā)展，我們積極探索適合衛(wèi)生監(jiān)督稽查工作的模式和方法，取得了比較明顯的成效，執(zhí)法質量正在逐漸提高，監(jiān)督隊伍結構和素質不斷改善，為我們今后的工作和發(fā)展奠定了堅實的基礎。
監(jiān)督工作總結4
20xx年的中、高考終于落下帷幕，在今年的中、高考期間，為了確�？忌纳瞽h(huán)境，考試環(huán)境的衛(wèi)生安全，在XXX所長的指示下，XXX副所XX排公衛(wèi)科與學校衛(wèi)生科的衛(wèi)生監(jiān)督員在中、高考前一周提前介入［高考（6月7日――8日）和中考（6月20日――22日）］，積極與教育局和考點學校協(xié)調，對各考點學校、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學定點住宿的賓館，進行了一次全方位的監(jiān)督、督導檢查。對設立的考點做好指導和監(jiān)督工作，督導學校、建立并完善突發(fā)事件的應急處置。這次督導檢查的主要內(nèi)容有：
1、各考點學校、各賓館有無突發(fā)公共衛(wèi)生事件的應急預案；
2、學生住宿環(huán)境的衛(wèi)生清掃及消毒是否到位；考生的考場是否消毒、有無記錄；
3、學校學生的飲用水是否符合《生活飲用水衛(wèi)生標準》；
4、各賓館是否有衛(wèi)生許可證、健康合格證是否齊全、是否有消毒記錄、提供的飲用水是否符合《生活飲用水衛(wèi)生標準》；
5、對各校的校醫(yī)室的醫(yī)療服務許可證、醫(yī)師資格，校醫(yī)室的服務環(huán)境進行監(jiān)督檢查。
考試期間衛(wèi)生監(jiān)督所監(jiān)督員在XXX副所長的'安排下，每個考點XX排了一名衛(wèi)生監(jiān)督員蹲點，嚴防死守，確�？忌翱紕杖藛T的衛(wèi)生安全。同時加強學校醫(yī)療保健方面的跟蹤監(jiān)督。中、高考后結束后，監(jiān)督所及時組織有關科室對監(jiān)督指導工作進行了總結評估，分析經(jīng)驗、找出不足，有力的提高衛(wèi)生監(jiān)督保障能力。同時對在監(jiān)督檢查中不合格的單位和存在嚴重違法問題的單位均下達了衛(wèi)生執(zhí)法文書，要按照有關法律、法規(guī)及時對各考點學校和教育部門進行了反饋。
監(jiān)督工作總結5
在上級組織部門的指導下和縣委的正確領導下，縣委組織部干部監(jiān)督工作緊緊圍繞深入整治用人上不正之風、提高選人用人公信度的目標，按照全州干部監(jiān)督工作暨提高組織工作滿意度座談會精神，結合我縣干部隊伍建設的特點和實際，切實加強對鄉(xiāng)科級領導干部的管理和監(jiān)督�，F(xiàn)將20xx年上半年以來的工作總結如下：
一、抓學習、抓宣傳，加大干部教育力度
一是在宣傳欄設立專欄，加強對《黨政領導干部選拔任用工作條例》（以下簡稱“條例”）和《黨政領導干部選拔任用工作責任追究辦法（試行）》、《黨政領導干部選拔任用工作有關事項報告辦法（試行）》、《地方黨委常委會向全委會報告干部選拔任用工作并接受民主評議辦法（試行）》、《市縣黨委書記履行干部選拔任用工作職責離任檢查辦法》（以下簡稱“四項監(jiān)督制度”）的學習和宣傳，努力達到組工干部熟悉、領導干部熟知、干部群眾了解制度內(nèi)容的目標。
二是向全縣xxx名領導干部（包括鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心小學校長及掛職干部）發(fā)放《責任重于能力》一書，增強各級領導干部的工作責任意識、大局意識及憂患意識，樹立心正確的政績觀、權力觀。
二、認真貫徹文件精神，嚴格執(zhí)行制度規(guī)定
一是認真學習四項監(jiān)督制度，不斷完善領導干部談心談話制度、推行干部選拔任用有關事項報告制度及“一報告兩評議”制度，進一步加強領導干部的監(jiān)督力度。
二是堅持和實行領導干部談話誡勉、警示訓誡、干部任期審計等15項規(guī)章制度，對有問題的領導干部進行誡勉談話。
三是堅持干部任前公示制、干部選拔任用工作全程記實制、干部試用期制、領導干部職務任期制等制度。對在任前公示中有舉報的，做到件件有著落、事事有交待。對試用期滿的人員，經(jīng)考核勝任后，才辦理正式的任職手續(xù)。
四是嚴把干部民主推薦關、干部考察關、討論決定關等重點關口，明確干部選拔任用工作責任，規(guī)范組織人事干部在干部選拔任用過程中的行為，堅持干部隊伍“四化”方針和德才兼?zhèn)湓瓌t，做到程序不簡化、不變通、不走樣。依據(jù)干部選拔任用條件、班子結構需要和不同領導職務的職責要求，全面考察干部的`德、能、勤、績、廉。
五是根據(jù)《條例》結合《xxx縣黨政領導班子后備干部隊伍建設規(guī)劃》，進一步規(guī)范我縣鄉(xiāng)科級后備干部的推選、考察程序，為黨政領導班子建設提供充足的干部儲備和可靠的人才支持。
六是嚴格執(zhí)行干部逢晉必考和干部任前基本知識能力考試制度，把基本知識能力考試結果作為干部任職的重要依據(jù)。20xx年，全縣在職公務員共有382參加了科級干部任前基本知識能力考試。
三、加強對領導干部的日常監(jiān)督管理
一是加強輿論宣傳，充分發(fā)揮“12380”舉報電話的監(jiān)督作用，加強對選人用人問題舉報的受理工作，進一步加強群眾對選人用人工作的監(jiān)督，形成了電話舉報、信訪舉報和網(wǎng)絡舉報“三位一體”的舉報網(wǎng)絡，拓寬了群眾監(jiān)督渠道。
二是按照海辦發(fā)（20xx）7號文件精神，認真辦理領導干部外出請銷假備案、重大事項報告工作，嚴格執(zhí)行因公因私出國（境）備案審批制度，切實加強出國（境）證件的管理工作。
三是根據(jù)《條例》的有關規(guī)定，結合xxx實際，建立干部監(jiān)督工作聯(lián)席會議制度，加強與干部監(jiān)督聯(lián)系單位的聯(lián)系，形成干部監(jiān)督管理合力，將領導干部業(yè)務工作的有關情況作為干部提拔任用、調整配備、職務升降、日常管理的重要依據(jù)，不斷加強我縣領導班子和干部隊伍作風建設。
四是積極協(xié)助國家統(tǒng)計局xxx調查隊認真做好20xx年我縣組織工作滿意度調查的準備階段工作。
四、存在不足和今后工作打算
雖然干部監(jiān)督工作取得了一定的成績，但在有些方面還存在不足，具體表現(xiàn)在：
一是干部監(jiān)督的形式和方法還需進一步完善，進一步增強干部監(jiān)督的效果；
二是《條例》及四項監(jiān)督制度的宣傳力度不夠，致使部分干部、群眾對干部選拔任用工作的運行情況及政策要求缺乏了解。
三是干部監(jiān)督工作的網(wǎng)絡不夠寬，群眾監(jiān)督、社會監(jiān)督和輿論監(jiān)督的作用沒有有效發(fā)揮。
今后工作打算：
一是提高領導領導干部思想政治素質，加強干部隊伍作風建設。著力解決好干部作風建設方面存在的突出問題，進一步密切黨群關系、干群關系；加強對領導班子和領導干部的監(jiān)督，堅持從嚴教育、從嚴要求、從嚴管理、從嚴監(jiān)督，改變干部管理中存在的失之于寬、失之于軟的現(xiàn)象。
二是加大問責和治庸治懶力度，進一步加強對不稱職、不勝任干部的調整，把那些工作中造成重大事故、出現(xiàn)重大決策失誤、濫用職權、徇私舞弊的干部，以及作風不實、能力不足、碌碌無為的干部，及時從現(xiàn)崗位調整出來，警示干部恪盡職守、實干創(chuàng)業(yè)，解決干部能上不能下，能進不能出的問題。
三是健全和完善干部選任工作監(jiān)督機制，充分發(fā)揮群眾監(jiān)督、社會監(jiān)督和輿論監(jiān)督的作用。建立用人不正之風典型案例新聞通報制度，利用新聞媒體曝光典型案例，切實發(fā)揮社會輿論監(jiān)督的作用。
四是繼續(xù)加大《條例》和四項監(jiān)督制度的宣傳，加強對各級黨員干部的理論知識和黨紀政紀的學習培訓，達到組工干部熟悉、領導干部熟知、干部群眾了解制度內(nèi)容的目標。
五是進一步拓寬群眾參與干部選拔任用工作的途徑，積極探索在選拔任用工作結束之后，如何把結果反饋給參與群眾的方式。
監(jiān)督工作總結6
（一）現(xiàn)場監(jiān)理工作情況.
1、煉油結構調整技術改造焦化聯(lián)合裝置
土建工程：變電所屋面防水、裝飾工程施工，焦化爐北側、南側風機設備基礎模板、砼澆筑完成，裝置豎向混凝土地面、排水溝施工，7月工作總結。露天棧橋預制柱吊裝就位完成8根。氫壓機、富氣壓縮機房基礎CFG樁檢測合格進入設備基礎施工階段。本月共完成砼澆注1021 m3、鋼結構制安260t。
工藝及安裝等專業(yè)：焦化加熱爐煙風道制作完成40t；構-1預制完成40t；3#管橋鋼結構制作安裝完成；4臺焦炭塔裙座與筒體組焊完成；靜電接地施工1200m；橋架安裝20xxm；靜設備安裝28臺；動設備安裝30臺；設備附屬梯子平臺制作安裝40t；工藝管線預制6000吋徑、現(xiàn)場安裝開始施工；地管隱蔽工程1200米，焦化爐輻射段襯里完成，爐管預制開始施工；7臺儲罐水壓試驗完成6臺，C104等4臺現(xiàn)場制作設備已進入施工。
2、撫順石化公司80萬噸/年乙烯公用地下管網(wǎng)工程：
17-34、38區(qū)土方開挖完成1026m3；43、44區(qū)管道安裝完成800m；井室澆筑完成102座；121平臺管道安裝：鋼管完成800m，塑料管完成436m；138平臺管道試壓完成2580m，121平臺管道試壓完成1500m；138平臺管道閉水試驗完成11050m，121平臺管道閉水試驗完成2230m。
3、80萬噸/年乙烯工程
聚丙烯裝置：管溝開挖，開挖長度220m，土方量4850m3 占設計總量96%。
芳烴抽提裝置：管溝開挖。
線性底密度聚乙烯裝置：化學品儲存單元基槽土方21日重新開挖，并驗槽合格；變電所、機柜室基槽土方開挖完，變電所獨立基礎及基礎梁混凝土澆筑完成；污水收集池混凝土全部澆筑完成；排放氣回收框架、高壓火炬分液罐ICA儲罐及原料精制框架基槽土方開挖完成；沖擊成孔灌注樁試驗完成。
地下主管線部分：地下管網(wǎng)土方量總計3320 m3，100%完成；安裝工程量總計1450 m，已經(jīng)完成1013 m，占總量70%。
4、撫順石化公司石油二廠全廠供電系統(tǒng)，電信系統(tǒng)，全廠道路照明技術改造工程
土建施工進度：70#井至89#井及85#井至89#井管溝挖方共250米，完成80%；75#井至80#井管溝挖方共250米，完成10%；廠外經(jīng)貿(mào)大樓至大蒸餾常減壓裝置段管溝挖方、鋪管、回填645米，3*3*2.5井挖方、混凝土完成12座（1#井至12#井），井入口防腐9座；12#井至18#井全長管溝520米挖方完，井挖方完成6個，管溝回填45%，井混凝土完成3座；西循環(huán)管溝挖方面150米；
電氣工程施工進度：66KV高壓電力電纜4871米（6根），6KV高壓電纜22400米（18根），控制電纜24000米（24根）接地極26組，4000余米接地線。西循環(huán)—火炬電纜敷設1200米。
土建基礎219個，鋼結構245噸，橋架廠11734米。25管帶橋架480米、31管帶橋架94米、51管帶橋架3311米、101管帶橋架1562米、102管帶橋架960米、103管帶橋架1150米，中心變電所、區(qū)域變電所、管控中心變電所、西循環(huán)變電所橋架安裝4177米。橋架長1320米。動力電纜15562米（82根），控制電纜20775米（87根），通訊電纜390米（75根）。高壓開關柜48臺，低壓開關柜21臺，UPS1套，EPS2臺，直流柜2套，控制臺5臺，動力檢修箱3臺，動力配電箱3臺，高壓電動機12臺（接線、調試），低壓電動機18臺（接線、調試），防爆操作柱30臺，變頻器2套，儀表通訊柜1臺，電容器柜2套，干式變壓器柜2臺。
101管廊電纜橋架托架400米，槽盒96米。西循環(huán)托架118米，槽盒118米。格柵管6000米。
5、石油二廠輕質油密閉裝車及回收系統(tǒng)環(huán)保治理工程
1#、2#道線鐵路施工完成，于本月23日開通；完成2座大棧橋鋼結構6.4米平臺鋪板、檁條安裝、立柱剪力撐；發(fā)油泵、溶劑泵安裝完成；閥門壓力試驗完成；工藝管線無損檢測完成；配電間配電柜安裝完成，變頻柜安裝完成；質量流量計檢定完成；大棧橋儀表、電氣電纜保護管隱蔽完成；油氣回收廠房頂蓋拆除；油氣回收設備就位。
6、撫順石化公司煉油結構調整工程石油二廠西循環(huán)水場及管網(wǎng)改造工程石油二廠消防水、泡沫站系統(tǒng)改造工程
�。�1）撫順石化公司石油二廠西循環(huán)水場及管網(wǎng)改造工程
冷卻塔（長22米、寬26米、高13.6米、）六座四層框架結構，安裝：面板支撐6000㎡、面板安裝5500㎡、氫凝防水涂料60000㎡、填料安裝45000立、冷卻塔風機6臺，風筒6個；泵房及過濾間一座,內(nèi)安裝8臺泵及8臺過濾罐、2臺風罐；高壓開關柜48臺，低壓開關柜21臺，UPS 1套，EPS 2臺，直流柜2套，控制臺5臺，動力檢修箱 3臺，動力配電箱3臺，高壓電動機12臺（接線、調試），低壓電動機18臺（接線、調試），防爆操作柱30臺，變頻器2套，儀表通訊柜1臺，電容器柜2套，干式變壓器柜2臺，工作總結《7月工作總結》。橋架安裝工程量：橋架長1320米；電纜敷設工程量：動力電纜15562米（82根），控制電纜20775米（87根），通訊電纜390米（75根）；DN300-1500閥門27臺、管道（地下6000米、地上200米）。
（2）撫順石化公司石油二廠消防水、泡沫站系統(tǒng)改造工程
新建3000立消防水池一座；新建泡沫站三座；擴建消防泵房一座；安裝消防水泵4臺，泡沫消防泵2臺，平衡壓力式泡沫比例混合裝置6臺；壓力式膠囊泡沫比例混合裝置2臺；低壓流體輸送管道用螺旋縫埋弧焊鋼管DN600×8，約6480米；低壓流體輸送管道用螺旋縫埋弧焊鋼管DN450×8，約7820米；管道高溫固化環(huán)氧粉末內(nèi)外防腐；雙向流硬密封旋球閥DN600計44臺，DN450計48臺，DN600計44臺；DN450計48臺。
7、石油一廠15萬噸/年石蠟加氫裝置搬遷工程
靜設備除銹、防腐施工完；部分鋼結構材料除銹、防腐施工；冷換框架拆除完（共計70噸），運輸完成50噸。加熱爐拆除完。換熱器抽芯檢查完成8臺，拆除完成4臺。熱低壓、熱高壓分離器及勞動保護，脫塵、脫水罐及勞動保護，凈化風罐及勞動保護拆除完。M201拆除、檢修完。爐區(qū)白鋼管線拆除完。容器運輸完成17臺。塔器勞動保護拆除、運輸完成8噸。壓縮機廠房內(nèi)平臺鋼結構拆除、運輸完。利舊閥門試壓完。氫壓機檢修開始。試驗樁施工完、試驗樁檢測完。工程樁施工準備中。
8、鲅魚圈項目部：
鲅魚圈項目泵房一、二屋面防水、室內(nèi)、外抹灰，室內(nèi)泵基礎、電纜溝全部完成。綜合泵房一層部分墻體砌筑、屋面混凝土、防水、室內(nèi)、外抹灰，室內(nèi)泵基礎、電纜溝全部完成。三組鋼結構管架安裝完成，管墩混凝土澆筑完成32個，完成40%，還剩49個。泡沫站墻體砌筑完成，泡沫罐基礎完成。污水泵房鋼結構安裝完成。防火堤北區(qū)基礎開挖120米，基礎底板混凝土澆筑完成120米。高桿燈基礎完成一個，一個正在支模，還剩一個未施工。室外電纜溝砌筑完成80%。
V105—1/2（乙二醇）邊緣板及角焊縫焊接，底板真空試驗，水壓試驗完成；罐外消防噴淋支架，勞動保護，保溫帶全部安裝完；罐內(nèi)壁防腐噴鋁開始施工。V105—3/4（乙二醇）邊緣板及角焊縫焊接，底板真空試驗，水壓試驗完成；罐外消防噴淋支架，勞動保護全部安裝完；V104—1/3 （對二甲苯）罐壁板10帶板全部安裝完、焊接完，邊緣板及角焊縫焊接完。V104--2/4（對二甲苯）邊緣板及角焊縫焊接，底板真空試驗，水壓試驗完成；勞動保護全部安裝完。V102—1/2（丁醇）邊緣板及角焊縫焊接，底板真空試驗，水壓試驗完成；勞動保護全部安裝完。V103—1/2（甲苯）罐壁板10帶板全部安裝完、焊接完，邊緣板及角焊縫焊接底板真空試驗完成。V101（烷基苯）罐壁板第三帶板組對焊接完，還剩二帶板。V106（辛醇）罐壁板第二帶板組對焊接完，還剩一帶板。罐區(qū)至碼頭外管廊管線3000ｍх6安裝完，罐區(qū)內(nèi)管線開始預制, 泵房二內(nèi)四臺泵安裝完。安裝照明動力箱11臺。各泵房內(nèi)配照明穿線管2400米。14臺罐的防雷接地完成10臺。
電纜槽盒安裝200米，敷設電纜3000米。
9、石化小區(qū)基礎設施改造工程：
�。�1）金秋小區(qū)改造：本月完成的施工內(nèi)容為：采暖線更換，山墻保溫，小區(qū)封閉管理，綠化，道路，樓前樓后步道磚，外墻涂料施工完成2棟樓，樓梯間維修，白鋼對講門，守衛(wèi)室正在施工。
�。�2）五滿意小區(qū)改造：下水線施工，采暖線完成50%，山墻保溫完成90%，外墻涂料完成30%，樓梯間維修完成80%，休閑廣場完成50%。
�。�3）一萬五小區(qū)改造：樓前樓后的步道磚施工20%，山墻保溫施工100%，外墻涂料施工100%，樓梯間維修施工100%，守衛(wèi)室正在施工60%，電氣改造正在施工50%，道路水穩(wěn)層施工完成。
�。�4）四中西小區(qū)改造：下水線更換1005，山墻保溫100%，樓前樓后的步道磚施工80%，外墻涂料施工50%，樓梯間維修施工100%，電氣改造完成100%。
�。�5）中葛南小區(qū)改造：山墻保溫100%，樓前樓后的步道磚施工60%，外墻涂料施工60%，樓梯間維修施工80%，電氣改造完成10%。
�。�6）中葛北小區(qū)改造：山墻保溫100%，樓前樓后的步道磚施工90%，外墻涂料施工80%，樓梯間維修施工100%，電氣改造完成10%。
10、撫順石化公司煉油結構調整汽油組分中間罐區(qū)改造工程
TK2103罐網(wǎng)殼安裝完成40%;TK1019罐主體保濕完成，達到合格標準；TK1010、TK1014罐主體除銹刷銀粉完成；汽油罐區(qū)工藝管線刷銀粉完成；渣油罐區(qū)工藝保溫完成80%；蠟油豎向完成60%；蠟油泵房外墻涂料完成；汽油泵房外墻完成30%。
11、撫順石化公司石油二廠廠北編組站隱患治理工程
本月完成排水溝1986米；沿線護坡完成97%；新增84米DN800下水管施工完成；熱電廠北側的影響路基施工的鐵路拆除完成；路基恢復完成；液體裝車線檔土墻215米施工完；去往熱電廠的.線路改造完。元龍山車站0—0＋450米段的路基繼續(xù)墊高完成總量的97%；電桿安裝16根，橫梁完成3根；排水溝土方開挖及障礙處理完成1070米，混凝土澆筑完成1070米，接觸網(wǎng)施工完成90%。
12、加氫聯(lián)合裝置
本月26日試樁,入土3米即遇見巖石，現(xiàn)場清障工作已經(jīng)展開，殘土外運。
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1、在各部門及各項目監(jiān)理部的密切配合下，公司順利地通過QHSE體系外部審核。
2、新簽訂7人的勞動合同。
3、在“安全生產(chǎn)月”活動中，有82人參與了“安全生產(chǎn)管理條例知
監(jiān)督工作總結7
20xx年全年，無論是在思想上還是在日常工作中都積累了豐富的工作經(jīng)驗，自20xx年9月21日開始開展事后監(jiān)督工作以來，我認真按照聯(lián)社的要求對每天辦理的業(yè)務進行審核，并不斷補充有關事后監(jiān)督工作的知識，使我取得了長足的進步，同時也有諸多工作經(jīng)驗需要總結。
一、事后監(jiān)督工作中對監(jiān)督員的業(yè)務素質要求很高，需要掌握非常全面的業(yè)務內(nèi)容，這樣才可以認真審核每一筆業(yè)務。因此，強化業(yè)務學習，提高自身綜合素質，適應新形勢的需要，這就要求我們認真學習省聯(lián)社下發(fā)的《會計基礎工作規(guī)范》以及其他會計法規(guī)法則，由理論指導實踐，再從實踐中總結經(jīng)驗，本著應知應會和缺什么補什么的原則，進行全面學習，全方位提高自己的綜合素質。
二、重點監(jiān)督特殊業(yè)務，作為一名事后監(jiān)督人員，認真監(jiān)督每一筆業(yè)務是非常必要的，也是我的職責所在，我們主要是在重要空白憑證管理、大額授權、抹賬、掛失、止付等特殊業(yè)務上加大監(jiān)督力度，將風險隱患控制在最低。通過一年多的努力，我們的工作思路也越來越清晰、明確。
隨著信用社的不斷發(fā)展和完善，要求我們作為一名普通員工也要適應環(huán)境的.變化，要學習新的知識，掌握新的技巧，提高自己的能力，把自己培養(yǎng)成為一個業(yè)務全面的優(yōu)秀信合員工。當然，在一些細節(jié)的
處理和操作上我還存在一定的欠缺，今后我將一如既往，認真按照聯(lián)社領導提出的要求，踏踏實實的做好本職工作。在領導和同事們的關心、指導和幫助中提高自己、更加嚴格要求自己，為信合事業(yè)的發(fā)展盡綿薄之力。
xxx
20xx年xx月xx日
監(jiān)督工作總結8
根據(jù)《自治區(qū)衛(wèi)生計生委關于印發(fā)〈xxxx年全區(qū)衛(wèi)生計生隨機監(jiān)督抽檢工作實施方案〉的通知》(寧衛(wèi)計辦發(fā)〔xxxx〕xxx號)文件精神。結合我縣工作實際，x縣衛(wèi)生監(jiān)督所于xxxx年x至x月開展了公共場所衛(wèi)生重點監(jiān)督檢查工作，現(xiàn)將工作總結如下：
一、加強領導，認真組織
x縣衛(wèi)計局、衛(wèi)生監(jiān)督所、疾控中心高度重視公共場所衛(wèi)生重點監(jiān)督檢查工作，制定了工作實施方案，加強領導，明確責任，細化任務，統(tǒng)籌協(xié)調，安排好衛(wèi)生監(jiān)督所監(jiān)督檢查和疾病預防控制中心檢驗檢測工作，為使監(jiān)督檢查工作順利開展，衛(wèi)生監(jiān)督所里還對監(jiān)督執(zhí)法人員進行了《公共場所衛(wèi)生管理條例》、《住宿業(yè)衛(wèi)生規(guī)范》和《游泳場所衛(wèi)生規(guī)范》、《理發(fā)美容場所衛(wèi)生規(guī)范》等相關法律法規(guī)和快速檢測設備操作的培訓，確保高質量完成我縣衛(wèi)生計生隨機監(jiān)督抽檢各項工作。
二、監(jiān)督檢查情況
截止目前，共開展了公共場所衛(wèi)生兩輪監(jiān)督檢查，監(jiān)督覆蓋率xx%以上。信息遲報率x。從監(jiān)督檢查情況看，公共場所衛(wèi)生許可證、健康證持證率大幅提升，顧客用品用具消毒工作意識提高。公共場所國家“雙隨機”監(jiān)督抽檢轄區(qū)內(nèi)營業(yè)性住宿場所x家，理發(fā)美容場所xx家，洗浴場所x家，游藝場所x家，電影院x家，歌舞廳x家，集中空調使用單位x家。重點檢查內(nèi)容包括衛(wèi)生許可，公共場所內(nèi)衛(wèi)生設施是否完備，設施設備運轉情況;衛(wèi)生管理制度、工作記錄是否建立健全;是否建立了衛(wèi)生組織，并設立專(兼)職衛(wèi)生管理人員;控制吸煙措施;違規(guī)經(jīng)營活動等內(nèi)容。并按要求進行場所內(nèi)公共用品、用具采樣監(jiān)測及室內(nèi)微小氣候監(jiān)測開展了快速檢測，共采樣xxx份，合格xxx份，合格率xx%。
三、存在問題
1、部分公共場所負責人法律意識淡薄，從業(yè)人員衛(wèi)生意識差，部分從業(yè)人員無有效的健康證明，管理人員重經(jīng)營輕衛(wèi)生管理。x、日常衛(wèi)生檢查記錄、公共用品用具采購入庫記錄記錄不全。x、部分公共場所經(jīng)營單位“四防”設施不全。
針對以上存在的問題，衛(wèi)生監(jiān)督人員現(xiàn)場下達了衛(wèi)生監(jiān)督意見書，并進行了技術指導，要求經(jīng)營單位整改，對監(jiān)督檢查和檢測不合格的單位依法予以行政處罰，并跟蹤落實整改措施。
四、行政處罰情況
公共場所國家“雙隨機”監(jiān)督抽檢共行政處罰x家，罰款xxxx元。其中住宿場所檢測不合格x家，罰款xxxx元。監(jiān)督檢查不合格x家，行政處罰x家。其中住宿場所健康證過期處罰x家，罰款xxx元。美容美發(fā)場所健康證過期處罰x家，罰款xxxx元。游藝場所健康證過期處罰x家，罰款xxx元。日常監(jiān)督檢查行政處罰xx家，其中警告x家，罰款xx家，罰款xxxxx元。
下一步，我所將進一步加大衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法力度，重點是公共場所衛(wèi)生許可證、健康證的持有率、從業(yè)人員培訓、衛(wèi)生法律法規(guī)宣傳等關鍵環(huán)節(jié)。通過調動公共場所經(jīng)營者的積極性，提高自身衛(wèi)生管理水平，強化其作為公共場所衛(wèi)生第一責任人的`意識，促進我縣公共場所衛(wèi)生監(jiān)督管理工作水平的進一步提高。
監(jiān)督工作總結9
我卒業(yè)于勝利石油勘察技校，在鉆井一線工作XX年。從事過鉆工、井架工、副司鉆、司鉆、工長等崗亭。至今為公司派駐鉆井平臺平安監(jiān)督 。
一、技巧能力和專業(yè)水平
1.由于從事過司鉆、工長等重點崗亭，因此熟悉海上鉆井施工各個流程，對施工中的每個作業(yè)環(huán)節(jié)都十分了解，清楚各崗的平安操作法度模范 。由公司推薦和本人的努力，在XXXX年取得石油鉆井技師的技巧職稱。
2.從事平安監(jiān)督 崗亭XX的年時間里，我學習了各類平安環(huán)保律例、政策，具備較富厚的海上鉆井生產(chǎn)平安治理經(jīng)驗。通過培訓學習取得了《生產(chǎn)經(jīng)營單位 平安生產(chǎn)治理資格證》、《硫化氫防護技巧培訓證書》、《平安 情況 健康治理培訓證書》、《井控培訓合格 證》等有效平安證書。為能夠履行平安監(jiān)督 崗亭工作打下堅實的基本。
二、主要工作業(yè)績
1.本人從事鉆井司鉆崗亭期間，果斷執(zhí)行上級工作支配。由于善于團結同志、協(xié)調各崗間的工作，所以能很好率領班組人員優(yōu)質完成各項生產(chǎn)任務，所帶班組多次被評為公司雙文明先進班組。由于工作勤奮，作風正派，遵章守紀、工作造詣 突出，持續(xù)四年被評為海洋鉆井公司雙文明先進小我和積極分子。
2.20xx年從事平安監(jiān)督 崗亭以來，認真學習積極貫徹HSE治理體系和各項司法律例。在工作中年夜膽治理，充分 施展平安監(jiān)督 的作用。工作原則性強，積極查處事故隱患、嚴厲制止違章，削減鉆井作業(yè)存在風險，有力的保障所在平臺的平安生產(chǎn)。在平安監(jiān)督 崗亭任職期間，多次被授予治理局、公司平安、環(huán)保先進工作者、海洋監(jiān)督 先進小我、海上石油作業(yè)平安先進小我等榮譽稱號。
3.在XXXX年度清潔生產(chǎn)審核工作中，我負責平臺清潔生產(chǎn)審核申報的編制，并全程跟蹤審核進度。在最終的審核驗收階段，取得了治理局汗青最好的.造詣 ，為公司取得清潔生產(chǎn)先進單位 的榮譽稱號。
三、工作中的不足和改進方法
1.平安教導形式簡單 枯燥，缺乏針對性。職工對平安教導沒有興趣，甚至產(chǎn)生 抵觸 情緒。缺乏平安知識自我掩護能力差，易造成人身傷害事故。我要結合 平安司法、律例及上級組織的平安運動，開展形式多樣、面對面、拉家常式的平安教導。
2.在自身平安理論學習方面抓得不緊，沒有有籌劃、有目的支配專業(yè)理論學習。時常感到到自身平安理論水平的不足。在往后的平安治理工作中，我還要增強自身平安理論知識方面的學習。并充分 的應用到實際的平安治理工作中去，以包管能夠更好完成上級領導支配的工作任務。
監(jiān)督工作總結10
在區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所的業(yè)務指導下，在中心領導的支持下，按照《醫(yī)療機構管理條例》的.相關要求，本著為人民群眾創(chuàng)造良好醫(yī)療環(huán)境的理念開展此項工作。
為營造安全的就醫(yī)環(huán)境，確保群眾生命安全，繼續(xù)大力開展打擊無證行醫(yī)窩點工作。全年共調查無證行醫(yī)點25處，取締12處，對一處無證行醫(yī)點進行立案處罰，收繳藥品共12箱、醫(yī)療器械15件。出動衛(wèi)生部門人員58人次、街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）部門12人次、治安協(xié)管人員20人次、公安人員2人次。有效維護了我鎮(zhèn)醫(yī)療秩序，保障了人民群眾身體健康和就醫(yī)環(huán)境。10月11日，在我鎮(zhèn)廣場開展了一場名為“拒絕無證行醫(yī)，共建平安社區(qū)”為主題的宣傳咨詢活動，當場發(fā)放宣傳資料1200份、紙巾盒800份、開瓶器300個、水筆500支、環(huán)保袋400只，現(xiàn)場還免費為前來的群眾測量血壓，受到了群眾的歡迎。之后又在兩所民工子弟學校發(fā)放了一些宣傳資料和宣傳品，旨在通過孩子能對家長有個思想上的教育，從而改變觀念，讓無證行醫(yī)無容身之地。
打擊無證行醫(yī)的難度越來越高，是我們大家一致的心聲。但我們不會因此而退縮，改變工作方式及思路，為打擊工作尋找更好的出路是我們今后的目標。
監(jiān)督工作總結11
20xx年度，我主要從事建設行業(yè)與質量安全管理工作，在上級領導關心和指導下，很好的完成了監(jiān)督工作任務，現(xiàn)將本年度的工作內(nèi)容總結如下：
一、思想認識
要做好本職工作，更好的完成領導交辦的工作任務，必須加強政治學習、法律法規(guī)學習、提升業(yè)務水平，學習好“四風”“黨風廉政”等精神，切實提高自身的履職能力和水平，依法而行，逐漸提高行政執(zhí)法能力。切實改變工作作風，熱情服務，敢于作為，轉變工作職能，為我縣建設領域工作出一份力。
二、工作情況
1、在從事監(jiān)督管理工作的1年時間內(nèi)，共完成了20個工程項目的質量安全監(jiān)督工作，本年度均參與我局組織的質量安全生產(chǎn)大檢查、打非治違、專項整治等行動；
2、辦理安全監(jiān)督備案工程項目10個及工程竣工驗收備案5個；
3、受縣政府委托，對150余戶群眾房屋進行了房屋安全性鑒定，出具鑒定報告150余戶。
4、完成上級領導交辦的各項工作任務。進行質量安全監(jiān)督工作時，我做到嚴格執(zhí)行國家工程建設法律法規(guī)、標準規(guī)范及地方規(guī)定；監(jiān)管的所有項目各責任主體及工程實體安全質量均要求按國家工程建設法律法規(guī)和強制性標準執(zhí)行；工作之余積極參與省建設廳和州住建局組織的監(jiān)督業(yè)務知識培訓。
三、下一步工作打算
1、繼續(xù)加強政治思想和業(yè)務知識學習，積極參與省、州組織的質量、安全方面的培訓，改進工作方法，創(chuàng)新工作方式，更好的進行監(jiān)督管理工作；
2、服從上級領導，在工作中認真學習提升自已的業(yè)務知識水平，積極完成上級交辦的'任務。
3、做好自身的廉政、廉潔，自覺遵守法律、法規(guī)、黨章、“三大紀律”及單位的規(guī)章制度。
希望在新的一年里，再接再厲，使自已的工作做的更好、更完善，不負國家、人民的所托，更好的體現(xiàn)出自身價值。
監(jiān)督工作總結12
自20xx年以來，認真貫徹公務員法，在公務員培訓與監(jiān)督方面做了大量的工作，取得了一些成效，現(xiàn)將情況匯報如下：
一、公務員培訓工作
�。ㄒ唬┱J真做好公務員“四類培訓”，不斷提升公務員隊伍整體素質
1.突出抓好新錄用公務員初任培訓。每年組織初任培訓一期，參訓率達到100%，新錄用公務員初任培訓合格方可轉正定級。通過初任培訓進一步提高全市新錄用公務員的政治業(yè)務素質，牢固樹立全心全意為人民服務的公仆意識，增強責任感和使命感，了解國家行政機關的職能、工作程序和方法，更好的適應行政機關的工作要求和本職崗位。
2.認真組織新晉升人員任職培訓。每年組織正、副科級新晉升人員任職培訓各一期，全市任職培訓參訓率達到100%，任職培訓以提高干部履職能力為主題，通過開展任職培訓，新任職科級公務員深刻認識所任職位的職能與職責，初步掌握科級公務員的領導藝術和工作方法，進一步提升了新晉升正科級領導職務人員的執(zhí)政素質和執(zhí)政能力、運用基本理論分析和解決工作中實際問題的能力。
3.積極開展專門業(yè)務培訓。認真貫徹落實《公務員法》及《公務員培訓規(guī)定（試行）》及《“十一五”河南省公務員培訓規(guī)劃》要求,多措并舉加強公務員專門業(yè)務培訓；一是加強對各單位專門業(yè)務培訓的指導工作，依法對各單位組織的專項業(yè)務培訓進行督促檢查，提高培訓的實用性；二是加強公務員管理者隊伍素質，20xx年以來共組織3期公務員管理業(yè)務培訓，培訓公務員管理人員600余名；三是在全市范圍內(nèi)開展公務員業(yè)務提升，組織各級各部門開展以業(yè)務提升為主題的'專項業(yè)務練兵活動，爭取用3到5年的時間，在全市培養(yǎng)和造就涵蓋各層次、各部門和各系統(tǒng)的一批業(yè)務專家、業(yè)務標兵和業(yè)務骨干。
4.認真組織全市公務員的在職培訓。從四個方面開展在職公務員更新知識培訓。一是開展《公務員法》全面培訓工作，邀請知名專家做公務員法專題培訓，對全市公務員進行輪訓，并進行嚴格的考試考核，檢驗學習成果；二是開展公務員通用能力培訓，通過舉辦計算機應用、公文寫作、電子政務等專題培訓班，有效提高全市公務員整體隊伍素質；三是組織全市處長執(zhí)行力專題培訓，對全市處長進行輪訓，進一步提高了全市中層骨干隊伍的綜合素質，為更好地落實市委市政府各項中心工作任務，提供有力的人才支撐；四是組織出國培訓8期，選拔優(yōu)秀公務員赴英國、德國、澳大利亞等國家，學習借鑒國外先進理念、科學的公共管理和服務機制，進一步拓寬公務員視野，提高政府行政管理和服務水平。
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1.完善相關配套制度。嚴格落實《公務員法》和《公務員培訓規(guī)定（試行）》中相關規(guī)定，對全市公務員實行分級分類分層次培訓，嚴格“三考”（考勤、考試、考核）制度，研究起草《鄭州市公務員培訓辦法（試行）》，制定《鄭州市行政機關公務員培訓學分制管理辦法（試行）》，在公務員培訓中引入學分管理制度。建立全市公務員崗位練兵制度，積極探索和建立健全我市培訓工作機制。
2.不斷創(chuàng)新培訓形式。創(chuàng)新培訓方式方法，提高培訓的針對性和有效性。一是組織高端講座，通過組織高端講座，使廣大機關干部更深入地了解當前熱點難點問題和國際國內(nèi)形勢；二是在全市范圍內(nèi)開展公務員崗位練兵活動，全市28000多名公務員立足崗位，真抓實練，實現(xiàn)了全員大練兵、業(yè)務大提升；三是開辦全市公務員培訓大講堂，整合優(yōu)化各單位優(yōu)秀培訓資源，實現(xiàn)培訓倍增效應，通過建立選學計劃、學分管理、定期考核“三結合”制度，切實保證學習效果；四是在培訓中引進體驗式教學和情景模擬教學，在任職培訓中開展現(xiàn)場媒體溝通與危機處理，在公文寫作課程中開展現(xiàn)場調研，理論與實踐相結合，使學員們掌握處理和解決復雜問題的能力和方法。
3.大力加強培訓基礎建設。一是在師資選用上，引導優(yōu)秀師資積極參與公務員教育培訓，按照專兼結合、規(guī)范管理的原
則，建立全市公務員培訓師資庫，形成一支規(guī)模適當、結構合理、素質優(yōu)良、相對穩(wěn)定的培訓師資隊伍，實現(xiàn)全市公務員培訓師資資源共享；二是在教材開發(fā)上，結合鄭州特色，編發(fā)《公務員應知應會學習讀本》、《公務員電子政務讀本》、《計算機基礎應用》等教材，為全市公務員提供實用教材；三是在基地建設上，除建立行政學院等日常教學基地外，還與清華大學、國家行政學院等高等培訓機構合作，構筑高端培訓平臺。
二、公務員監(jiān)督工作
�。ㄒ唬╅_展公務員監(jiān)督體制建設
一是圍繞中心工作開展監(jiān)督。為保障鄭州市“暢通工程”，制定了《鄭州市公職人員違反交通法規(guī)處理意見（試行）》，面向全市16.8萬余名公職人員征集意見，經(jīng)市委常委會研究后印發(fā)。二是探索建立監(jiān)督體制，積極開展公務員公共服務質量評議工作。以公務員局為試點，在公務員局網(wǎng)站設立評議專欄，接受服務對象評議，收到了較好效果，下一步將在全市推行公共服務質量評議活動。三是落實上級部門規(guī)范性文件精神，轉發(fā)了《關于公務員紀律懲戒有關問題的通知》和《關于規(guī)范公務員處分決定和處分解除備案工作的通知》，及時按照上級公務員紀律懲戒工作要求，加強對公務員紀律懲戒工作的管理。
�。ǘ┳龊霉珓諉T紀律處分備案日常工作
全面貫徹實施《行政機關公務員處分條例》，做好公務員及參照公務員法管理單位工作人員的紀律懲戒備案及開除公職批復工作。20xx年以來，全市開除公職公務員13名。
（三）規(guī)范建立公務員紀律處分備案流程
為更好地規(guī)范公務員紀律處分備案，在現(xiàn)有處分備案流程的基礎上，進一步研究處分備案各個環(huán)節(jié)，就備案流程、備案表格、處分送達回證等方面做了進一步規(guī)范。
監(jiān)督工作總結13
我市衛(wèi)生監(jiān)督工作在市委、市政府、市衛(wèi)生局和上級主管部門的正確領導和關心指導下，緊緊圍繞全年的工作任務目標，著力強化隊伍建設、作風建設、能力建設，衛(wèi)生監(jiān)督工作責任明確，措施到位，干部職工法律意識明顯增強，依法行政、依法決策水平明顯提高，服務發(fā)展，促進社會主義和諧社會建設的能力顯著增強。
一、強化內(nèi)部管理，優(yōu)化職能組合，充實農(nóng)村衛(wèi)生監(jiān)督力量。
今年以來，我們將區(qū)域內(nèi)衛(wèi)生監(jiān)督職能由原監(jiān)督現(xiàn)場科室實行區(qū)域對調，擴展了相對科室的工作積極性，有效地推動了各項監(jiān)督活動的開展，工作質量和年度目標都較去年同期有明顯提高。
二、強化宣傳，增強衛(wèi)生法律意識
深化法治宣傳教育是依法行政的基礎，為保證衛(wèi)生法制宣傳效果，我們分三個層次進行衛(wèi)生法律、法規(guī)的宣傳教育。一是加強對衛(wèi)生執(zhí)法人員的教育培訓，將衛(wèi)生法規(guī)與創(chuàng)建學習型單位結合起來，每月組織一次講座，由各科室負責人主講，提高衛(wèi)生執(zhí)法人員的綜合素質。二是結合行業(yè)特點，先后舉辦了兩期培訓班，加強對餐飲單位及集體食堂負責人和廚師長的法律法規(guī)知識培訓，通過學習，認清合法和違法、遵紀和違紀的界限，進一步提高依法營業(yè)的意識。三是加大對社會各界的'衛(wèi)生法律法規(guī)宣傳力度。我們還利用廣播電視金話筒、信息、衛(wèi)生工作情況、衛(wèi)生監(jiān)督情況等渠道，廣泛宣傳衛(wèi)生法律法規(guī)以及我市衛(wèi)生行政執(zhí)法情況，先后發(fā)表衛(wèi)生監(jiān)督信息20余條，并建立了信息臺賬，提高了宣傳教育的效果。
三、依法行政，提高衛(wèi)生行業(yè)管理水平
今年以來，我們把群眾反映強烈的問題作為工作重點，先后開展食品衛(wèi)生、化妝品衛(wèi)生、職業(yè)衛(wèi)生、非法行醫(yī)等專項整治。
1、食品衛(wèi)生、公共場所衛(wèi)生監(jiān)督工作力度不斷加大。一是嚴格執(zhí)行健康體檢和行政許可。二是根據(jù)市政府“三創(chuàng)”和“創(chuàng)省食品安全示范市”工作要求，強化食品衛(wèi)生管理。開展餐飲業(yè)巡回檢查工作，做到2月1次以上的檢查。先后開展了“五小店”、餐飲業(yè)和學校食堂及周邊小飲食店、化妝品等專項執(zhí)法檢查，有效凈化全市食品市場，維護了廣大人民群眾的飲食安全。三是積極開展省食品安全示范市創(chuàng)建活動。
根據(jù)市食安委的統(tǒng)一部署，積極準備迎查材料，并將每次專項整治和衛(wèi)生保障工作情況做到一次一檔，在接受省食品安全示范市評估驗收中，受到了評估組的好評。四是積極做好綠揚春早茶文化節(jié)、高考、高二年級水平測試和中考以及奧運、中秋等重大活動和節(jié)日的衛(wèi)生安全保障工作。五是積極開展夏季食物中毒的防治工作，年初制定了食物中毒防治計劃，加強正常的衛(wèi)生監(jiān)督力量，近期又下發(fā)了關于切實加強食物中毒防制工作的通知，提高食品經(jīng)營戶食品安全的意識，進一步消除一切可能的食品安全的隱患，切實保障人民群眾的飲食安全。
五是全力投入問題奶制品的監(jiān)督檢查工作中。六是制定食品衛(wèi)生、公共場所監(jiān)測計劃，每季度開展一次抽樣檢測工作。七是切實做好食物中毒防制工作。為有效預防、及時控制和消除食物中毒事件及其危害，規(guī)范和做好食物中毒事件的應急處理工作，保障廣大人民群眾的飲食衛(wèi)生安全和身體健康，我局制定了《儀征市食物中毒事件應急處理預案》，今年來相繼發(fā)出了《做好食物中毒防制工作的通知》和《關于認真做好當前食物中毒防制工作的緊急通知》，要求強化食品生產(chǎn)經(jīng)營過程的衛(wèi)生監(jiān)督管理，依法查處違法行為，切實做好食物中毒的應急處置和信息報告工作。八是積極配合鹽務部門開展碘缺乏病的宣傳，認真開展碘鹽的檢測工作。九是進一步推進食品衛(wèi)生監(jiān)督量化分級管理工作。近年來，我局先后啟動了學校食堂和大、中型餐飲單位食品衛(wèi)生量化分級管理工作，并取得了一定的成效。今年來先后兩次對全市學校（幼兒園）食堂進行了拉網(wǎng)式衛(wèi)生監(jiān)督檢查。十是認真做好職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督和生活飲用水監(jiān)測工作。開展企業(yè)負責人和相關職業(yè)人員的職業(yè)病防治法律、法規(guī)和職業(yè)病防治知識的宣傳、培訓。每年對職業(yè)危害人員進行一次職業(yè)健康體檢，建立企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理檔案，體檢培訓率達100%。
2、醫(yī)療市場秩序整治工作高質量地開展，開展以“藍盾二號”為主題的醫(yī)療機構專項監(jiān)督檢查，嚴厲打擊非法行醫(yī)等違法行為。
四、嚴把衛(wèi)生許可質量，提高整體許可水平
我們在做好日常行政受理的同時，認真、細致地講解申請衛(wèi)生許可所需提供的材料，并編制了材料目錄。
五、發(fā)揮職能作用，積極開展稽查
我們根據(jù)衛(wèi)生監(jiān)督稽查工作制度規(guī)定，制定了年度衛(wèi)生監(jiān)督工作計劃，并按計劃要求組織開展了衛(wèi)生監(jiān)督行政許可質量稽查工作，對在稽查中發(fā)現(xiàn)的存在問題及時以稽查通報或督辦通知形式反饋給相關科室，有效地推動了衛(wèi)生監(jiān)督工作的質量。
六、積極推行說理式衛(wèi)生行政執(zhí)法和“一案一評”工作
根據(jù)省衛(wèi)生廳《20xx年江蘇省衛(wèi)生系統(tǒng)依法行政工作要點》和xx市衛(wèi)生監(jiān)督所關于《全市衛(wèi)生監(jiān)督機構推行說理式行政執(zhí)法活動實施方案》和市政府《關于推行“一案一評”工作機制和建立行政執(zhí)法人員執(zhí)法檔案的實施意見》精神，結合衛(wèi)生部門實際，及時制定了我市《推行說理式衛(wèi)生行政執(zhí)法活動實施方案》和《推行“一案一評”工作機制實施方案》下發(fā)至各相關科室，確保工作落到實處
七、落實扶持優(yōu)惠政策，減輕企業(yè)負擔
為進一步改善投資環(huán)境，減輕企業(yè)負擔，增強服務功能，根據(jù)xx《關于開展20xx年全市企業(yè)治亂減負工作檢查的通知》精神，開展了此項工作的專項檢查。
下一步，我們將在市政府和上級業(yè)務主管部門的領導下，對照年度工作要點，加大衛(wèi)生監(jiān)管工作力度，鞏固前期各類專項整治活動的成果，把專項整治與行業(yè)自律、誠信體系建設結合起來，建立長效管理機制，針對目前實際工作中存的問題，進一步抓好上級下達的各項專項整治工作，不斷強化內(nèi)部管理，穩(wěn)妥推進說理式文書和一案一評工作，為全面提升我市的衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法水平而不懈努力。
監(jiān)督工作總結14
防火處：
20××年在市消防支隊和區(qū)政府、分局的統(tǒng)一部署和領導下，***消防科以徹底整治火災隱患為指導思想，全科人員以高度的責任心和使命感圓滿地完成了上級賦予的各項工作任務，現(xiàn)將我科全年的消防監(jiān)督抽查工作情況總結如下，二××四年消防監(jiān)督抽查工作總結。
一、加大執(zhí)法檢查力度，徹底整治火災隱患
二××四年我科加大執(zhí)法監(jiān)督力度，以春季消防安全集中整治、人員密集場所專項治理、人員、物資集中場所消防安全檢查、火災隱患排查整治、冬季防火會戰(zhàn)等活動為重點大力開展消防安全檢查，檢查過程中，我科本著對全區(qū)人民的生命財產(chǎn)高度負責的原則精神，下大力氣狠抓整改措施的落實，對發(fā)現(xiàn)的火災隱患徹查到底，對不能保證安全的，堅決責令停業(yè)整頓。
1、確保了春防目標的實現(xiàn)。
在春季消防安全集中整治活動中，我區(qū)制定了以預防和遏制重特大火災尤其是群死群傷惡性火災為中心，以火災事故多發(fā)、人民群眾關注的公眾聚集場所、物資集中、火災危險性大的場所和單位為重點，采取果斷措施，徹底整治火災隱患，進一步改善城鄉(xiāng)防火條件。督促落實大風天火災防范措施，實行群防群治，預防農(nóng)村大面積火災事故的發(fā)生，穩(wěn)定全區(qū)火災形勢。為維護好改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局創(chuàng)造良好的消防安全環(huán)境的工作目標。區(qū)集中整治領導小組按照各自職責人工組織開展了集中整治工作。對各單位春季防火安全工作落實情況進行檢查。消防科也立即行動起來對各類公眾聚集場所、學校、幼兒園、醫(yī)院、綜合樓、六小單位、1998年《消防法》實施以來未經(jīng)審核驗收或者驗收不合格擅自投入使用的'建筑、重大火災隱患單位進行了全面嚴格的消防安全檢查，消除了一批火災隱患。3月16日地面安全檢查組對全區(qū)地面企業(yè)單位的春防落實工作，安全生產(chǎn)，防火制度落實，用火用電倉儲安全及值班值宿情況進行了檢查，3月19日森林防火與農(nóng)村防火安全檢查組對各有林地的鄉(xiāng)、村春防工作落實情況，電氣線路敷設情況，柴草垛堆放情況，民辦、義務消防隊組織訓練情況進行了檢查。教育文化檢查組、黨政機關檢查組也對所負責的系統(tǒng)行業(yè)進行了檢查。確保我區(qū)春季防火安全工作目標的實現(xiàn)。
2、人員密集場所專項治理工作取得顯著成果。
在此項工作中，我區(qū)確定了16項治理重點，研究制定了5項工作措施7項檢查標準，結合***區(qū)自身實際提出了“一公布、二明確、四責任、五措施、五聯(lián)動”的工作方法，分階段分批次有條不紊地進行治理。在實際操作中，督促各單位按照此次專項治理提出的工作要求和重點，開展自查。對自查出的火災隱患逐一落實整改措施，落實整改人員，落實整改期限，認真徹底整改。通過治理，消除了一大批火災隱患，各單位建立健全了各項消防安全制度和保障消防安全的操作規(guī)程，各項管理走上了規(guī)范化道路。治理期間，我區(qū)未發(fā)生一起人員密集場所的火災事故，確保了全區(qū)火災形勢的穩(wěn)定。
3、人員、物資集中場所消防安全檢查收效明顯。
8月16日，我科開展了人員、物資集中場所消防安全檢查，以集貿(mào)市嘗賓館、飯店、公共娛樂場所、倉庫等場所為重點，檢查了各單位、場所消防安全責任制落實情況；內(nèi)部防火檢查、巡查制度落實情況；建筑消防設施、安全出口、安全疏散設施完整好用情況；火電源管理情況；員工消防培訓教育情況。通過檢查，使各單位的防火條件進一步得到改善，整體抵御火災能力進一步提高。在檢查過程中我科加大了宣傳教育力度，把檢查工作同“四進”工作有機地結合起來，使單位業(yè)主和員工的消防安全意識提高到一個新的高度。
4、全力打好火災隱患排查整治、清剿火災隱患冬防戰(zhàn)役。
此項工作中，我科按照支隊方案的統(tǒng)一安排部署，嚴格確定排查范圍，積極推進各單位的火災隱患自查工作并督促其認真進行整改，圓滿完成了對整治范圍內(nèi)82家單位的治理工作，火災隱患排查整治工作中，共收到《火災隱患自查整改承諾書》82份，發(fā)現(xiàn)并整改了一大批火災隱患。公安部“12.15”電視電話會議后，我科按照支隊文件的統(tǒng)一部署，嚴密抓好冬防各項工作的落實，及時向區(qū)政府進行了匯報，得到了區(qū)政府領導的大力支持。我科就此項工作召開了專門會議，制定了《清剿火災隱患冬防戰(zhàn)役實施方案》，成立了“清剿火災隱患冬防戰(zhàn)役”領導小組，組長：***副組長：***，成員：***。并簽訂了《清剿火災隱患冬防戰(zhàn)役承諾書》，明確了相關人員的責任。在接下來的檢查工作中，我科按照支隊的統(tǒng)一部署，對照工作要求，重點檢查了前一段時間火災隱患排查整治工作的落實情況。認真分析工作的薄弱環(huán)節(jié)，查擺工作疏漏，繼續(xù)深入開展好火災隱患排查工作，使*****區(qū)消防安全條件得到進一步改善。
在20××年的檢查工作中，我科共成立檢查組個，累計參加檢查人次人次，下發(fā)《責令限期改正通知書》份，《復查意見書》份，辦理消防行政處罰案件起，責令停產(chǎn)停業(yè)家，罰款總計元。
二、深入開展73號令宣貫工作。
公安部新的《消防監(jiān)督檢查規(guī)定》的頒布實施是新時期下消防監(jiān)督工作一個重要的改革舉措，為深入宣傳貫徹73號令，我科成立了宣貫領導小組，制定了宣貫方案，并按照市局文件要求開展了廣泛的調研，并撰寫了調研報告。在全面學習73號令、公安部消防局郭鐵男局長和李世雄副局長在宣貫73號令電視電話會議上的講話及《****省消防監(jiān)督檢查實施細則》的同時對社會廣泛開展73號令的宣傳工作，通過發(fā)放宣傳單、設置咨詢臺、在主要街道懸掛過街橫幅等形式對73號令進行了大力宣傳，強化了社會各界的消防安全意識。9月份，我科召開了由本區(qū)企事業(yè)單位法人代表及消防安全管理人員參加的“73號令宣貫會”，使社會各單位的消防安全意識得到了進一步提高。
73號令實施后，我科重新依法確定了個消防安全重點單位并制定了監(jiān)督抽查方案。在監(jiān)督執(zhí)法過程中，我科嚴格貫徹落實《規(guī)定》及《細則》的要求，按照《規(guī)定》及《細則》確定的檢查范圍、內(nèi)容、時限開展消防安全抽查及受理舉報投訴，使我科防監(jiān)督執(zhí)法工作的正規(guī)化進程又向前邁進了一大步。
監(jiān)督工作總結15
檢疫申報規(guī)范運作嚴格監(jiān)管初顯成效
近期，湖北省監(jiān)利縣毛市鎮(zhèn)動物檢疫申報管理捷報頻傳，到目前為止共1451頭生豬、63頭牛，12389只家禽進行了檢疫申報，動物檢疫管理日趨規(guī)范。具體作法是：
一、宣傳發(fā)動。
動物檢疫申報管理專題會議之后，毛市分站執(zhí)法人員用5天時間對全鎮(zhèn)從事養(yǎng)殖、收購、販運、屠宰等經(jīng)營動物及動物產(chǎn)品的管理相對人進行摸底，并逐一上門宣傳新修訂的《動物防疫法》、濾布《湖北省動物檢疫申報管理辦法》等動物檢疫申報管理的法律法規(guī)，組織37人參加了培訓學習，與管理相對人簽訂了動物檢疫申報的責任書，發(fā)放了督促其進行檢疫申報的告知書。
二、規(guī)范運作。
一是設立報檢點。除中心報檢點外，還在養(yǎng)殖稠密地區(qū)以及動物產(chǎn)品生產(chǎn)、加工區(qū)域增設了檢疫消毒點；二是公示報檢電話。除將印有執(zhí)法人員的姓名、電話號碼等內(nèi)容的名（卡）片發(fā)放給相對人外，還在交通要道口、公路兩邊墻體上公布了報檢電話；三是落實工作制度。按照縣站統(tǒng)一部署，毛市分站以分工負責、憑標憑證施檢、健康合格出證的工作程序，實行手機24小時開機，接受檢疫申報，隨報隨檢，讓廣大管理相對人報檢方便，受檢不難；另外他們還針對規(guī)模化養(yǎng)殖、收購、屠宰等不同的生產(chǎn)經(jīng)營活動制定了不同的操作方式。除了收購后向外運輸?shù)膭游锊恢付ㄊ軝z地點外，其他的一律在指定的地點接受檢疫，屠戶收購的動物一律在場（點）外等候，待檢疫人員進行查驗產(chǎn)地檢疫證明并進行健康檢查后方可進入場（點），對沒有產(chǎn)地檢疫證明但有畜禽標識的動物，依法進行補檢，合格的出具產(chǎn)地檢疫證明，準予進入屠宰場（點），屠戶憑產(chǎn)地檢疫證明方可進行屠宰，檢疫人員憑產(chǎn)地檢疫開展宰前檢疫和宰后檢疫，無產(chǎn)檢疫證明的不予以檢疫，不出具產(chǎn)品檢疫合格證明，不準予上市銷售。
三、嚴格監(jiān)管。
為了進一步規(guī)范動物檢疫申報管理，體現(xiàn)動物衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法的嚴肅性，執(zhí)法人員還對不憑《動物產(chǎn)地檢疫合格證明》收購生豬，不申報檢疫屠宰生豬的曾德武、楊君漢、夏勁松三名業(yè)主下達了責令改正通知書，對其經(jīng)營的生豬肉品依法進行了補檢。3月12日，紅城鄉(xiāng)何新城在毛市收購的26頭生豬沒有申報檢疫，毛市分站的執(zhí)法人員張北洋、劉克典在接到舉報后，迅速趕到收購地點將準備起運的生豬予以扣押，并進行了詳細的追根溯源，其收購的生豬雖然有免疫證明也佩戴了標識，壓濾機濾布但沒有進行檢疫申報，執(zhí)法人員當場對其收購的生豬進行了補檢，并對其不依法申報檢疫的違法行為進行了立案查處。
通過一段時間的.規(guī)范運作，該鎮(zhèn)的動物檢疫申報管理工作已步入正軌，形勢喜人，管理相對人自覺接受檢疫，主動申報檢疫的意識不斷增強。規(guī)�；B(yǎng)殖場（戶）的產(chǎn)地檢疫開展面已達到100%，散養(yǎng)動物的產(chǎn)地檢疫的開展面已達85%以上，屠宰檢疫的受檢率達到100%，上市動物、動物產(chǎn)品的持證率達到100%。
湖北省監(jiān)利縣動物防疫監(jiān)督站
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