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          教務處個人工作總結

          時間:2023-06-16 18:05:06 工作總結 我要投稿

          關于教務處個人工作總結

            總結是指社會團體、企業(yè)單位和個人在自身的某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進行回顧檢查、分析評價,從而肯定成績,得到經驗,找出差距,得出教訓和一些規(guī)律性認識的一種書面材料,通過它可以正確認識以往學習和工作中的優(yōu)缺點,不妨坐下來好好寫寫總結吧?偨Y怎么寫才能發(fā)揮它的作用呢?下面是小編為大家收集的關于教務處個人工作總結,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

          關于教務處個人工作總結

          關于教務處個人工作總結1

            在教務處工作將近一年。這一年里,我的思想在張主任的領導下有了很大的轉變,積極主動的配合學校的工作,并能積極的創(chuàng)新,配合領導做好教務的常規(guī)工作。教導處按照學期初制定的工作計劃,為了總結經驗,彌補工作中的不足現(xiàn)象就上半年具體工作情況做以下幾方面總結:

            在這一年里我主要負責學生課堂效果、教師串課以及查課等一些日常工作。

            一、日常管理:

            1、 學生上課睡覺情況

            有些學生在課堂睡覺的時間已經遠遠超過正當?shù)拈L度,對其的成績造成了不小的影響.就此問題我校十分看重要求每堂課都要做到班班檢查班班記錄。發(fā)現(xiàn)問題及時與任課教師溝通,與領導匯報。此項工作是上半年讓我花費心思最多的,也是最看重的一項工作。為更好的規(guī)范教學行為,加強教學常規(guī)管理力度。對上課睡覺情況嚴格把關。

            2、負責教務處的上下傳達、對外聯(lián)絡、宣傳報道等工作 3、教務處文件的印刷

            4、安排日常調課、頒發(fā)調課通知。做好調課的安排、調度和管理工作。

            5、嚴格管理規(guī)范有序,考務工作順利進行了能夠使今后的工作在質量上、效率上再上一個臺階, 6、本學期教導處繼續(xù)規(guī)范、認真地抓好學校的各項教學常規(guī)。堅持每四周檢查一次教案、作業(yè)、聽課記錄。這里我的工作重點是核實教師的教師的聽課筆記情況。案規(guī)范實用,書寫整潔、精美、字跡工整,有課后總結與反思。 7、檢查作業(yè)

            采取自查、互查、抽查的方式進行檢查,并考查作業(yè)量,區(qū)分度是否合適,批改與訂正是否及時,批語是否有針對性。使教學制度規(guī)范檢查課堂教學,使學校的教學規(guī)范化。

            這些工作看似簡單,卻需要統(tǒng)計的細心和日常的堅持,平時心要細、眼要勤、行動要及時,不能拖拉,時間長了就會忘、要及時才能使統(tǒng)計得心應手。

            二、完成主任委托的其它有關工作任務。

            1、積極完成教務處主任交辦的其他工作。 2、認真配合其他部門做好工作。

            教務處工作繁忙,日,嵤乱埠芏啵孟袷且粋家庭的管家,在這一年得工作中磨練了我的性格,提升了我的品質,讓我在困難中進步,繁忙中進取。

            教務處個人工作總結 篇在我沒有接觸教務處的工作之前,我覺得教務處的工作相對比較簡單的。不像招生人員那樣,每天堅持不懈的發(fā)帖、打電話,為了尋找客戶千方百計,只需要坐在辦公室里接收資料,掃描照片、身份證、畢業(yè)證,做匯總表格。俗話說:在其位、務其職、思其政,等到我真正接觸的時候才發(fā)現(xiàn),簡單的工作中也能出現(xiàn)一些相對于比較復雜的事情,有些考試項目,對照片要求很高,規(guī)定了照片的大小、長度、寬度,有些資料送的.晚、要的急,只能利用休息時間整理交給領導。

            教務處作為后勤部門,所取得的成績是靠各位領導、各位同事的努力,在這里,我要感謝大家對教務處工作的支持和幫助。記得在整理九大員的時候,資料多、時間緊、任務重,我們教務忙不過來,招生部的同事們就向我們伸出了援助之手,為我們排憂解困,他們承擔了大部分工作,填寫報名表,裝訂身份證、裁剪照片、粘貼照片,讓我感受到我們的團隊就像個溫馨的大家庭一樣,每位同事就是這個家庭中的成員,像兄弟姐妹一樣,團結一致,和睦相處。

            20xx年這一整年中,教務處制定了各項目資料管理規(guī)定,規(guī)范客戶資料。編排各項目的學員花名冊,整理、歸檔及保管學員的相關資料。共整理5694件客戶資料,其中學歷教育教、自考、成教總報名千余人,職稱和職業(yè)資格各個項目客戶資料共四千余份,湖南省九大員共有2700份資料,評審的職稱共511份資料。

            協(xié)助學歷教育部完成xxxx年春、秋兩季教和自考報名考試工作,完成xxxx年成教報名、考試以及錄取查詢工作,配合培訓部完成湖南省九大員報名考試工作,xxxx年土建中級職稱報名考試工作,以及20xx年中級會計師報名工作。

            總結一年的工作,盡管有了一定的進步和成績,但在一些方面還存在著不足,有時候會延誤提交資料的時間,此外由于客戶資料涉及的人員較多,所交資料不完整,常常出現(xiàn)資料填補不及時的情況,延長了工作時間,降低了工作效率。創(chuàng)造性的工作思路還不是很多,在新的一年里,我還需要不斷學習,不斷努力,戒驕戒躁,冷靜聽取意見,有效的吸收大家的長處,將工作細致化、完善化、系統(tǒng)化,使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平,為公司的發(fā)展做出更大更多是貢獻!最后,再次感謝各位領導和同事對我工作的支持和幫助!謝謝大家!

          關于教務處個人工作總結2

            一學年來,我的工作情況總結如下:

            一、加強理論學習,提高自我業(yè)務理論水平

            我始終以“國家十一五教育發(fā)展綱要”理論精神來武裝自己的頭腦,教學之余,?磁c此類有關的xx。諸如《人民日報》的社論,《人民教育》的理論xx。堅持不懈的學習《教師法》、《教育法》、新《未成年人保護法》等法律法規(guī),逐步深刻體會尊師重教,愛護學生,保護學生權益的含義。

            訂閱與教育教學有關的雜志:《特別關注》、《教學教案》,及時從中獲取動態(tài)信息,吸取有關的理論營養(yǎng)。

            二、廉潔自愛,樹立師者良好形象

            本人始終以一個教師的身份來嚴格要求自己,堅決不受任何不良思想、不良社會風氣的影響。拒“非法活動”于大門之外,潔身自好。根據(jù)上級的文件精神,從未也絕不參與短[xx來自]信詐騙,不但如此,而且經常利用各種時機宣傳“非法活動”和短信息詐騙的危害性,尤其是對學生進行此方面的教育。

            三、及時完成學校的各項工作,積極做好本職工作

           。ㄒ唬﹫詻Q履行崗位職責,不打折扣地完成教導處的相關任務。

            一學年來,我負責教導主任的教學工作,期初,積極協(xié)助排好功課表、安排好教導處的每周教學活動安排,及時做好老師請假時的調課工作,確保每節(jié)課都有老師上課,不讓一節(jié)課空閑。做好學籍建檔和會考、中考的報名和志愿填報等工作。

           。ǘ┙⒔∪柹胧,做好鞏生工作。為了鞏生,建立了班主任量化考評制度,提高班主任的工作的積極性。建立每節(jié)課點名制度等,將未到位的學生及時反饋班主任,班主任時做好電話聯(lián)系,家訪等工作,及時了解學生未到校的原因,化解學生厭學的情緒。另外,學校每個月做一次溜生總調查,及時將溜生的名單造冊,行政人員與班主任,科任走鄉(xiāng)下村進行家訪。除此之外,將溜生名單及時送到鄉(xiāng)教委。盡心盡力做好控輟保學工作。

           。ㄈ┓e極做好“普九”和課改工作。依據(jù)文件精神做好有關師資隊伍建設的檔案整理,及時做好有關教師培訓的相關工作。認真做好課改的各項工作,期初訂好計劃,及時通知組織教師參加課改,期末及時總結。

           。ㄋ模﹨f(xié)助做好教學常規(guī)檢查工作,提高教學效果。 為此,設立了考績獎,每個月一次對科任的各種工作手冊、聽課記錄、教案、作業(yè)集中檢查或抽查,建立教研組長檢查,教導處監(jiān)查、抽查制度,并將檢查結果列表登記。另外,還將檢查結果作為今后評優(yōu)評先的依據(jù),通過以上措施來促進科任做好本職工作。

           。ㄎ澹⿴ь^做好教研工作,以身作則,率先垂范。一學年中積極組織數(shù)學組開展教研活動,主動承擔公開課,深入課堂,認真聽課評課。組織教師積極撰寫論文。有5篇論文獲得省級獎。

           。┳龊媒虒W本職工作,提高學生的.學業(yè)成績。 我擔任六(1)班數(shù)學教學工作。為了提高學生的學習效果,我認真做好“備教批輔改考”等各項工作。除認真上好每一堂課外,積極把“數(shù)學差生”組織起來,個別輔導。

            四、存在不足如下:

            1、對新課程理論學習有待深入,仍有應試教育的思想傾向。

            2、對多媒體等新的教學手段有待進一步學習使用。

            3、如何建立一種新型的行政和師生的關系,對我來說仍是一個挑戰(zhàn)。

            總之,一學年來,本人盡職恪守,在工作崗位中盡量克服缺點,完善自我,努力向前。當然自己尚未發(fā)現(xiàn)的缺點定然不少,還望廣大師生、領導的批評指正。

          關于教務處個人工作總結3

            一年以來,在學校黨委、行政的正確領導下,教務科以狠抓教學質量為核心,認真貫徹落實學校辦學方針,全面梳理和規(guī)范教學管理、教學運行、教學評價,教學研究等工作,進一步深化教學改革,提高教學質量,促進學校發(fā)展,F(xiàn)將本年度工作總結如下:

            一、常規(guī)工作

            教學工作是學校的中心工作,教學質量是學校的生命線。為鞏固我校辦學成果,保障涉農專業(yè)健康穩(wěn)步發(fā)展,加強教師隊伍建設,不斷提高我校教師的教學水平,積極培養(yǎng)雙師型教師隊伍,一年中,為了提高教學質量開展了大量的卓有成效的工作。

            (一)嚴抓常規(guī)教學管理,以優(yōu)良的教風、學風促進教學質量的提高。

            1、及時排好學期課表,建立正常的教學秩序。嚴格執(zhí)行教學計劃、按照課表上課;施行上課教師和上課學生雙向考勤制度,教務科不定期的到教室檢查學生的到課率和教師的到崗、授課情況;采用了新的調課程序,授課教師如需調課,須認真填寫調課通知單并由教務科領導審核同意方可調課,調課通知單留檔保存。

            2、深入課堂聽課,嚴把教學質量關。教務科定期深入到各個班級進行聽課、評課,從教學內容、教學方法、教學能力、教學效果等多個方面評價教師的上課質量,并及時的給出建議。本年度共聽課30余次。

            3、充分利用好教學信息員反饋制度,實行教、學互促。教學信息員是指每個班級里面的學習委員等學生代表。教務科每學期期初召開教學信息員大會,告知其權利與義務。定期組織信息員填寫《學生對教師課堂評價表》,將授課教師存在的問題及建議反饋到教務科,教務科及時匯總意見報給校務會進行解決。

            4、組織召開20xx級師生座談會。為進一步了解教學運行情況,收集師生對教學工作的意見和建議,教師座談會上,各位教師就農機使用與維修專業(yè)、計算機專業(yè)的教學模式、課程特點、教材選用、教學設備、師資配備、教學效果等方面各抒己見。學生座談會上,對同學們關心的問題,如理論與實習的授課方式的問題、個人學習疑問、課程難度與教學進度等,教務科作了詳細的解答,并勉勵同學們珍惜來之不易的學習機會,認真學習,為將來走向社會打下良好的基礎。座談會上師生暢所欲言,氣氛良好,達到了預期的效果。

            5、組織期中教學檢查,強化教學過程監(jiān)控,保證教學秩序良好。期中教學檢查采用教師自查和教務科集中專項檢查相結合的方式進行,檢查的內容包括教師授課效果、學生到課率、聽課、教師評學、學生評教、教師評教等內容,并召開教學座談會了解教與學存在的問題。

            6、利用學校對各實習場的監(jiān)控系統(tǒng),隨時考核實習場的教學狀況!

            (二)完善教學制度,培養(yǎng)應用型人才

            1、制定了《教學常規(guī)管理考核制度》和《農機使用與維修專業(yè)人才培養(yǎng)方案》,人才培養(yǎng)方案是學校實現(xiàn)人才培養(yǎng)目標和基本要求的總體計劃實施方案,是學校組織和管理教育教學過程的主要依據(jù),也是學校對教育教學質量監(jiān)控與評價的基礎性文件。為此教務科以培養(yǎng)應用型人才為指導思想,以培養(yǎng)目標與社會需求對接、培養(yǎng)方案與培養(yǎng)目標對接、課程設置充分體現(xiàn)實用性、培養(yǎng)方式充分體現(xiàn)實踐能力和創(chuàng)新能力培養(yǎng)為原則,制定了六個本科專業(yè)人才培養(yǎng)方案,并對?频呐囵B(yǎng)方案作了進一步的修改和完善。

            2、加強對理論和實習教學文檔的管理,為教學工作正常有序展開提供保障。根據(jù)學校的工作思路及要求,進一步明確了本部門的職責,各項工作力求做到規(guī)范、有效。如作息時間的安排、教學計劃的執(zhí)行、上級通知的接收與轉發(fā)等,同時能認真做好各類資料的.收集與整理工作,特別是理論和實習的教學日志等管理文件,也為迎接上級部門評估工作做好了充分的準備。

            3、完善、強化教學管理制度,確保教學質量。教務科在本學年從教研活動制度、教師備課制度、教師聽課評課制度、教學工作過程性督查制度、教學工作的辦公例會制度等方面對學校原有的教學管理制度進行進一步的完善和強化。

            (三)積極推進教學改革,提高學校整體教學水平,在原來的教學制度上做了如下改革。

            (1)、從11級全體學生開設德育課、形體課、公關禮儀課。

            (2)、把本學期教學分成三輪次,保證同專業(yè)同年級教學進度一致。

            (3)、全校統(tǒng)一舉行期末考試。不再分兩輪考試。

            (四)精心組織各類競賽,以考促賽、以賽促教、以賽促改。 本學期單獨組織了計算機、數(shù)控、汽修技能比賽;電子、電工、車工、鉗工、農機維修采用了以考促賽方式。深化技能人才培養(yǎng)模式的改革,激發(fā)教師在教學過程中運用現(xiàn)代教育技術手段的積極性和主動性,不斷完善多媒體課件,優(yōu)化多媒體教學,使多媒體能夠真正的服務于教學。我校教師徐三山,許文英參加了省勞動局組織的多媒體課件大賽。鄢海英參加了省勞動廳組織的優(yōu)質課件大賽。

            2、開展優(yōu)秀教案評選活動樹立教學典范。教務科于12月份面向我校所有專任教師上交一篇優(yōu)質教案。并進行評比。 (五)加強專業(yè)、課程建設,建立多樣化人才培養(yǎng)模式 計算機專業(yè)的學生分別安排了電子、電工實習課;汽修專業(yè)的學生安排了鉗工實習課。

            (六)加強師資隊伍建設,實施名師工程

            “教學大計,教師為本。深化教學改革的關鍵在教師,保證教學質量的關鍵也在教師”。人才是學校發(fā)展建設的基礎和核心,人才資源是第一資源,人才戰(zhàn)略是第一戰(zhàn)略。

            為進一步加強學校教師隊伍建設,加速優(yōu)秀中青年教師成長,培養(yǎng)和造就杰出學術群體,教務科積極組織部分教師參加骨干教師培訓,做好青年教師的培養(yǎng)工作;同時推薦部分教師積極申報省級中青年骨干教師。脫穎而出的優(yōu)秀青年教師帶動了學校教師隊伍的整體教學水平、科研水平的不斷提高。

            另外,教務科根據(jù)我校開設各專業(yè)的情況。擬定招聘教師計劃,以加強教師隊伍的建設和管理,為我校師資隊伍注入活力。

            (七)確保教學運行工作,組織好大型考試工作

            圓滿完成了20xx-20xx學年第二學期及20xx-20xx第一學期的課表編排、調整工作,20xx-20xx學年第二學期及20xx-20xx學年第一學期期末考試安排、巡考工作;在每學期初安排上學期公共課和專業(yè)課不及格的學生進行補考工作,印制各種考試試卷8千多份。教學秩序、學風、考風比往年有明顯好轉。 加強考試管理,嚴肅考場紀律,積極組織有關人員進行考試巡考,對學生考試違紀、作弊行為及時進行嚴肅處理。 20xx年5月及11月組織了全校學生“文明風采”演講會。

            (八)強化實驗實踐教學

            本年度我處在實習教學方面狠下功夫,在實習教學方面做了如下工作:

            (1)加強協(xié)調,確保實習教學有序進行

            圍繞“強化實習教學,全面提升實習教學質量”的工作主題,王校長親自帶隊到各實習場進行了多次督查和調研,并指導了電工實習教學,及時了解實驗習學過程中存在的問題,積極與相關部門協(xié)調,保證了實習教學的有序進行,圓滿完成了20xx年實習教學任務。

            (2)加強管理,強化實驗教學常規(guī)管理

            實習教學質量的提高,關鍵在于實習教學管理水平,為此,對實習教學管理制度進行了完善,做到了每次實驗學生有登記,對實習項目、分組情況、使用儀器、用后儀器狀況都有明確記錄、實習后實習場衛(wèi)生、關閉門窗、切斷電源等有記錄。

            (3)增加投入,夯實基礎實驗教學

            為了強化農機專業(yè)教學,我們加大了農機實習設備的投入,新購置兩臺微耕機,一臺收割機,一臺粉碎機,一臺三相發(fā)電機。規(guī)范實訓設施設備的管理和擺放,提高實訓設備的利用率;其次積極進行實習教學內容改革和調整,不斷增加基礎實習的比例,汽修、數(shù)控等實習課時有所提高,實習項目也在不斷增加。

            (九)、加強教材建設

            我處規(guī)范教材征訂、補訂工作,利用寒暑假組織20xx年度全校教材的征訂工作,開學初順利完成教材發(fā)放工作。同時,我們還認真開展教材質量評價工作,嚴格規(guī)范自編教材的使用。

            二、教務科工作作風

            教務科牢固樹立服務教學和科研意識,牢固樹立服務師生意識,規(guī)范了工作常規(guī)、工作紀律、考勤制度等,主動改進工作作風,不斷改進管理和服務的方式方法,把敬業(yè)、務實、協(xié)作、創(chuàng)新作為改進工作作風的努力方向,形成開拓創(chuàng)新、求真務實的風氣,真正做到與時俱進,干事創(chuàng)業(yè),提高工作績效。 牢固樹立以人為本,以學校、教師、學生為中心,形成規(guī)范高效、反應迅捷的管理作風。為了體現(xiàn)教學意識,更新服務觀念,進一步加強管理,強化責任意識,提高服務質量,主動改進工作作風,教務科實行面向師生員工的服務承諾制度,并隨時歡迎全體師生員工的監(jiān)督。

            三、存在的不足及改進措施

            部分改革和創(chuàng)新工作還是做得不夠到位。

            教務科面對的服務對象多,任務重,責任大,在工作過程中有時會有不夠熱情、服務不到位等情況。

            將認真研究現(xiàn)行教學管理制度中存在的問題,積極配合學校實施教學管理改革,優(yōu)化工作內容,改進工作方法,提高工作效率。

            四、今后打算:

            1.加強思想政治學習,提高政治覺悟;認真學習業(yè)務、提高履行崗位職責的能力。

            2.加強與各部門的聯(lián)系與溝通,創(chuàng)造性地貫徹管理育人精神,體現(xiàn)教務科服務教學這一主體,達到服務師生、促進教學的目標。

            3.加強橫向聯(lián)系與溝通,進一步學習和參考兄弟院校教學管理經驗。

            4.深入調研、廣泛討論、反復論證,推進教學管理與創(chuàng)新工作

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