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          小學班主任工作總結

          時間:2023-07-13 10:18:32 工作總結 我要投稿

          [精品]小學班主任工作總結

            總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經(jīng)驗或情況進行分析研究,做出帶有規(guī)律性結論的書面材料,它可以有效鍛煉我們的語言組織能力,因此十分有必須要寫一份總結哦。我們該怎么去寫總結呢?以下是小編為大家收集的小學班主任工作總結,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

          [精品]小學班主任工作總結

            小學班主任工作總結 篇1

            彈指一揮間,來到XX小學已經(jīng)半個學期了,在這半個學期里,我們班在學校領導的統(tǒng)一組織、各位任課老師的大力支持和配合下,各項工作開展順利。但由于本學期我,以及我所帶班的學生都新來到XX小學 ,我們都對XX小學的學校制度。習慣等方面的情況不太了解,事事都得請教原XX小學的老師,因此,XX班能順利地走過這半個學期,與各位老師的熱心幫助是分不開的,所以,我在這里對曾經(jīng)幫過我的同事們說聲:”謝謝你們!”

            今天,我結合幾年來自己的工作實際,向在座的各位領導,各位老師匯報一下我在這半個學期來的一些做法:

            一、思想教育工作常抓不懈

            六年級的學生在思想方面已經(jīng)比較成熟,做事都有自己的主張,要想做好他們的思想工作,必須從不同的渠道進行。我認為首先是發(fā)揮自身表率作用, 記得有一段話是這樣說的:"教師個人的范例,對于學生的心靈是任何東西都不能代替的最有用的陽光。"因此班主任的一言一行,一舉一動,無形之中就會成為全班四十個同學的榜樣。明白這點后,我在工作中以言導其行,教給學生做人的道理,以行促發(fā)展,讓學生的素質得到全面的提高。在班級工作中要求學生做到的,我往往率先垂范。要求學生7:35分之前到校,我也不會在7:35分之后才來, 要求學生不隨地丟東西,我也從不亂扔垃圾。從小處著手,影響和規(guī)范學生的行為。其次是做好家校之間的聯(lián)系,因本班學生大部分是自己從五年級帶上來的,因此對家長比較熟悉,那些家長手上都有我的電話號碼,當學生在家出現(xiàn)思想或行為的異常時,有很多家長都會打電話來和我談,在第二天與學生的談話中,不但解決了問題的所在,也加深了師生之間的感情。當學生在校出現(xiàn)不完成作業(yè)或打架等等情況時,我都會打電話或上校訊通的網(wǎng)站發(fā)信息告知其家長,讓大家一起對該學生進行教育。當學生的表現(xiàn)出色或得了獎時,我也會把這個喜訊告知家長,從老師和家長的表揚中讓學生體會到成功的喜悅。

            二、抓好班風和學風的'建設

            班風、學風建設的好壞,直接影響教學工作的正常進行。所以抓好整體班風、學風建設,是培養(yǎng)好全班學生的整體素質和搞好教育教學工作的基礎。在這方面我首先結合本班的實際制訂出合理的。有針對性的班紀班規(guī),讓學生依照班規(guī)去辦事,以小組為單位,組長為第一責任人,各組之間進行紀律。成績等方面的比賽,在人人都不愿輸?shù)姆諊拢坏WC了紀律,成績的穩(wěn)步發(fā)展,還促進了集體主義的榮辱感的培養(yǎng),就我的語文來說,學習氛圍還是讓我比較滿意的。

            其次是培養(yǎng)好班干部。大家都知道班主任工作不是由自己一個人就能做好的, 要想管理好班級就一定要建立一支強有力的班干部隊伍,才能使各項工作得以全面的貫徹執(zhí)行。所以選好一個樂意且有一定的能力的班干部至關重要。我們班的班干部都是我的智囊團,左右眼。在工作中我放手讓他們去干,信任他們,支持他們,維護他們的威信;幫助他們分析工作中存在的問題,教給他們方法,教育他們懂得只有以身作則,嚴于律己,才能獲得同學的信任。通過這近二年來的培養(yǎng),他們都能盡心盡職地做好各項工作,使本班的班風能為良好的學風做有力的保障。

            三、做好后進生的轉化工作

            相信各位老師也和我一樣,聽到"后進生"這個詞,。心里也充滿了無奈,作為班主任的,這種感覺更甚,但為了讓他們在平時的學習生活中不要總帶些麻煩給我們,以及在期末考試中能看到可喜的60分以上,我們不得不打起十二分精神來對待他們, 因此,當這些調皮生只要有一點進步時,我都會在課堂上表揚他們,老師的表揚,學生還是很在乎的,一聲表揚,雖然作用不是特別大,但也能讓他們安安靜靜地呆上好幾天,這已經(jīng)足夠了,我們不能太貪心,不要期望得了芝麻后還期待前方有一只大西瓜等著我們。何況我們付出的也僅僅是一句話。其次我們班的學困生也比較多,特別是XX這類學生, 不但學習成績差,違反紀律還是他的業(yè)余愛好。憑著自己強壯的身體總是能占上風,動不動就掄拳頭,針對這類學生,除了教育好本班xx個學生管好自己,不要和他一般見識以外,對他的在校表現(xiàn)采取先表揚后批評的辦法,讓他在受表揚的舒坦中樂于接受批評。這些學困生如果僅靠老師,是根本不可能保障他們的成績的。因此,我一般采用”一幫一”的辦法去提高。

            以上就是我在前半段時間所做的領班工作, 在帶班工作過程中,還有很多地方值得去琢磨和改進的地方。我會不斷地從別人身上吸取經(jīng)驗,讓班主任工作做得更出色。

            小學班主任工作總結 篇2

            一路考編走來,教育學心理學中論述的關于班主任工作的重要性熟記于心,在某種程度上來說,班主任工作是一所學校工作質量的縮影?梢哉f,學校的全部工作都與班主任有關。下面我就來向大家匯報一下我本學期的班主任工作情況。

            一、中途接班的前期準備工作。

            愛是無聲的語言,是教師溝通學生思想和感情最有效的手段,作為班主任想要管理好班級,必須關心、了解每一位學生。我本學期是中途接班,所以我很快的打聽到了以前的班主任手機號,并加了她的QQ,通過溝通我將每一個孩子的情況都仔細的記錄下來,例如周光良這個孩子,因父母發(fā)生離婚爭執(zhí),受到了很大的創(chuàng)傷,本學期需要多關注他;劉志翔是一個單親孩子,父親去世,有上進心,但不自信;周亞文同學眼睛不太好,安排座位時要優(yōu)先考慮等等一些特殊情況。我在班級的QQ群里寫下了我的簽名:愛與責任。為什么要做這些看似簡單的前期工作呢?因為我知道這是作為一名老師,更是作為一名班主任的責任和義務;因為我知道我沒有忘記我的初心,那就是愛與責任!

            二、開展豐富的活動,打造“文明、成長、樂學、進步”的班集體,發(fā)揮孩子們的個性特長。

            集體活動,最能培養(yǎng)學生的凝聚力、集體榮譽感。除了帶領學生積極參加學校的各項活動外,我還在班內組織一些小型活動。1、十月份我開展了“打造書香班級,我是小小詩人”活動,每天早上我會提前來到班級,在黑板上抄一首古詩,預備鈴響起,孩子們就會在小班干的帶領下讀古詩,耐心等待正式鈴聲響起。一天七節(jié)課,孩子們至少可以讀七遍,所以基本上是一天換一首古詩,通過課前背古詩活動,不僅讓孩子們養(yǎng)成了良好的課前準備習慣,增加了孩子們的古詩積累,更為中高段的進一步學習打下基礎,有助于提高孩子們的語言文字能力。2、為了加強孩子們的時間觀念,成為時間的小主人,在十月份上旬我利用班會課在班級開展了“一分鐘系紅領巾活動”,培養(yǎng)孩子們的時間觀念。3、另外我還開展了一些跟教學有關的活動,十一月份我在班級開展了“我是朗讀小能手”比賽,在小老師的幫助下,讀困生也勇敢的參加了本次活動,通過本次朗讀活動,孩子們養(yǎng)成了愛讀書的好習慣,班里涌現(xiàn)出一批朗誦小能手,給班里的讀書帶來了絢麗的色彩。還有四位朗讀小能手在慶元旦詩朗誦中展現(xiàn)了自我。4、為了激勵孩子們寫出干凈整潔美觀的字,十二月份我在班級開展了“我是小小寫字達人”比賽,我將優(yōu)秀作業(yè)在班級進行展覽,并拍成照片上傳到家長群里,實現(xiàn)家;雍蜏贤ǎ谖液图议L的肯定和贊美中增強了孩子們的信心,更增添了他們對書寫的樂趣。5、在閱讀方面我除了帶孩子們上好每節(jié)閱讀課以外,十二月份下旬我還在班級開展了共讀一本書《小豬稀里呼!返幕顒樱诎嗉夐_展閱讀分享會,并讓孩子自己動手設計制作《小豬稀里呼嚕》的封面,最后在班級進行評選最佳封面設計,孩子們一個個興趣盎然,積極性非常高,同時也培養(yǎng)了孩子們愛閱讀的習慣。6、為了迎接元旦,配合學校的迎新活動,我利用制作元旦手抄報來開展繪畫比賽,展示學生各方面的才能,發(fā)展個性,將優(yōu)秀作品粘貼出來,布置了一個溫馨的班集體,在這樣溫馨的環(huán)境中孩子們學習的積極性也提高上來;顒哟龠M成長,活動促進團結,活動讓我們班的孩子更自信、更活潑,也為孩子們營造了一個積極向上,幸福美滿的班集體。

            三、關心孩子,尤其是學困生,要多與家長溝通。

            作為一名教師,我愛班上的優(yōu)等生,更愛班級的后進生。在學習中,不讓一個學生掉隊。如我班的徐逸濰同學,他是一個發(fā)展緩慢的孩子,上課完全沒有注意力,考試對于他來說就是催眠曲,趴在桌上一會兒就睡著了,了解了他的情況后,我就站在他旁邊,盯著他,可就是這樣,他還是不動筆,你問他十個問題,他半個字都不會回答你。多次和媽媽溝通,媽媽也表示很無助,后來每次考試他就干脆留下來到我辦公室去寫,跟他聊天,慢慢消除他的.警備心理。有一天媽媽在作業(yè)本里給我寫了一張紙條,看到媽媽的留言后我更加堅定了我要幫助他的決心,雖然每次上課還是需要我不停提醒,考試依然會有空白的地方,但是我看到了他的進步。我抓住他的點滴進步,不斷鼓勵他,在學生面前夸獎他是個懂事、聰明、可愛的孩子。我想不管最后的結果怎樣,但是我只要努力盡我的職責去做,就一定會有改變,哪怕是一點點的進步,我也不會放棄,因為愛與責任!班里還有很多讓人發(fā)愁的孩子,我都是平等地對待他們,耐心地輔導他們,真誠地關愛他們。一到下課了,孩子們老愛問東問西,有些孩子還給我講故事,讓我猜謎語等。每當這時候,我覺得我的辛苦是值得的。

            在這個學期中,我與學生在一起,覺得日子過得真快,雖然每天都是忙忙碌碌的,但我忙得高興,忙得充實,下學期我會多向有經(jīng)驗的老師請教如何培養(yǎng)班級的小班干和得力助手,這是我本學期需要改進的地方,讓學生真正的學會自主學習,自主管理,人人都能成為集體的小主人。在下學期我會繼續(xù)開展作業(yè)評展活動、班級內才藝展示、古詩背誦比賽、做集體的小主人等活動,在下學期我也將會更加努力工作,不斷完善自己,提高自己。

            小學班主任工作總結 篇3

            本學期,我擔任了一年級語文教學工作,同時擔任一年級班主任。一學期接近尾聲,我對我的班主任工作做如下總結:

            1, 一年級班主任工作不同于其他各個年級,對于我這個新手老師而言,我的工作是全新的開始,對于學生而言,他們更是一張張等待著被勾畫、涂色的白紙,即將展開的無論是學習還是生活都是嶄新的。因此,在學期伊始,我就有意識地幫助學生盡快適應校園生活,做一名合格的小學生。

            2,一年級是培養(yǎng)學生行為習慣以及學習習慣的黃金時期,因此,本學期,我確定了如下習慣培養(yǎng)目標:

            一,衛(wèi)生習慣。

            我要求我班學生在教室里不隨地亂扔果皮紙屑,不小心掉在地上的橡皮擦或尺子、鉛筆等要及時撿起來,進教室之前在校門口跺跺腳。剛開始學生經(jīng)常會無意識地將各種垃圾仍在地上,如今,地面上只看得到少許紙屑。

            二,收納整理習慣。

            一年級學生經(jīng)常在上課期間翻找橡皮、尺子等基本文具,有時候是因為弄丟了或落在家里了,有時候是因為忘記放在了什么地方。因此,從本學期期中開始,我要求學生在課前將基本的文具擺放在課桌上,如果有文具 準備不齊的情況則接受懲罰,如今,學生基本能在課前準備好文具。

            三,寫字習慣。

            學生剛開始學習寫字時,由于不適應,速度很慢,字也擺不端正,我對于字跡并未作太多要求。從期中開始,我要求學生寫字一般大小,同時不能超格,有下劃線的題目將所有的字寫在一條線上。經(jīng)過一段時間的訓練后,學生的字跡都有一定進步,個別學生的字跡有很大的提高。

            3,本學期我在班主任工作方面的不足之處:

            一,對學生的收納整理習慣培養(yǎng)不夠,學生還不知道如何整理書包,愛護書籍;

            二,作業(yè)檢查不及時,部分學生沒有養(yǎng)成按時完成作業(yè)的習慣

            轉眼,20xx已經(jīng)過去,迎來了嶄新的20xx,回顧20xx的教學生涯,總體感覺還是挺充實的。我很樂意和大家交流一下啊這一年的工作經(jīng)歷。

            在這一年,我一如既往踏踏實實、勤勤懇懇做好本職工作,認真參加學校開展的各項活動,遵守學校的規(guī)章制度。認真履行請假制度,做到早退、外出登記。

            作為一名數(shù)學教師,我上半年擔任六3、六4兩個班、下半年擔任四3班的教學工作,在教學中,我能夠認真鉆研教材,精心備課,針對不同班級、不同孩子情況設計符合班級情況的教學設計,讓孩子能夠在課堂40分鐘快樂學習。在教學中,特別是這一學期,我注重孩子的“說數(shù)學”:說計算過程,說數(shù)量關系,說思考過程。因為我想,數(shù)學也是有數(shù)感的,有些同樣的類型,一些后進生先是跟著好學生說,然后模仿說,慢慢地,對題目的感覺就來了。在作業(yè)的布置方面,我進行了不同學生做不同作業(yè)的嘗試:一部分學生做“網(wǎng)上一起作業(yè)”,讓孩子以闖關的形式去練習計算、口算,以“邊學習邊掙學豆”的方式鼓勵孩子去解決實際問題。對于錯題,我采用抄寫錯題解析的方法,讓孩子“只求速度不求質量”的想法無法實施,認真做了,就不要抄,錯了就要抄一遍。對于沒有電腦的學生我另外布置筆頭作業(yè)。針對我們班級孩子計算差的情況,我采用了每日三題。在后進生的輔導方面,我主要采用采用了“學生幫扶”“個別輔導”等形式。乘校車的學生我利用課余時間輔導,不坐校車的我在放學之后稍微留二十幾分鐘進行輔導!盃幦〔蛔屢粋學生掉隊”,這是我教學的想法。

            我還注重孩子數(shù)學能力的培養(yǎng):結合“小小數(shù)學家”活動,我和孩子們一起認真閱讀每一份數(shù)學報,做好每一份小測驗,寫好每一份數(shù)學小論文,上半年我們兩個班有十幾位學生的小論文獲得了一、二等獎的好成績,我也榮獲優(yōu)秀論文指導老師、和優(yōu)秀指導教師獎。這一學期,我們班的孩子又積極撰寫數(shù)學小論文,其中有7篇比較好。

            上半年我擔任副班主任工作,下半年我擔任班主任工作,無論我是否是班主任,我也總是配合班主任和任課老師在班級的紀律。作為班主任,我創(chuàng)設了班級家長群,經(jīng)常把孩子的課堂表現(xiàn)、作業(yè)情況、活動情況以照片的方式發(fā)給孩子的家長欣賞,向家長推薦一些教育孩子方面的書籍或文章。從正面引導孩子向積極的'方面發(fā)展。

            作為青年教師,我積極參加青年成長營活動,努力學習,從各方面鍛煉自己,“三字”比賽中榮獲二等獎,“演講比賽”中或三等獎。認真上好公開課,上學期上了區(qū)級公開課《確定位置》。

            認真反思,還有不足的地方:教育方面還存在焦躁的現(xiàn)象,對待學生,特別是一些特殊學生還缺乏耐心。教學方面我還要繼續(xù)精煉語言,做到“精講精練”。

            20xx,我來了,我會以嶄新的姿態(tài)迎接新的工作!

            時光飛逝,不知不覺一學期就過去了,我繼續(xù)擔任的是二年級四班的班主任,在這一學期中,我和學生們都努力踏實地做好每一件事情,有辛勤的耕耘,有收獲的喜悅,也有不足與遺憾。下面我就介紹這學期我所做的主要工作。

            一、培養(yǎng)學生的良好習慣。

            二年級工作重點繼續(xù)放在培養(yǎng)學生良好習慣上,我首先是利用晨檢、班會學習《小學生日常行為規(guī)范》,使逐漸養(yǎng)成上課專心聽講、積極思考、積極合作,下課好好休息、講文明、講禮貌的好習慣。其次是讓學生養(yǎng)成一些讀書、寫字的習慣。另外我利用圖書角,讓他們在課間休息時間一起看看課外書,這樣既保持教室安靜,也可以使學生增加課外識字量,對讀書產(chǎn)生興趣。還有就是讓他們養(yǎng)成晨讀的習慣,我要求學生到了教室以后就拿出語文課本讀書,不可以離開自己的位子,由每個小組的組長監(jiān)督完成,并加分。

            二、培養(yǎng)良好的班集體

            班集體是培養(yǎng)學生個性的沃土,有了這塊沃土,學生的個性才能百花爭艷。我通過豐富多彩的班隊活動、六一聯(lián)歡等活動使學生形成熱愛班級的感情,上課時喊校訓、班訓振奮精神、鼓舞士氣,使孩子們時刻想著為自己的班集體爭光。逐步形成一個健康向上、團結協(xié)作的班集體。

            三、培養(yǎng)有管理能力的小干部

            班干部是老師的得力助手,選拔一個有能力的班干部至關重要。二年級學生年齡小,能力強的也不多,所以我著重培養(yǎng)了兩類班干部:班長、小組長,并從班干中每天選出三個值日組長,他負責管理當天的紀律以及眼保健操的檢查,每個小組成員都有職責,這樣就培養(yǎng)了小干部的能力。

            四、進行安全教育

            堅持平時擠出時間給學生講述有關安全方面的知識,不厭其煩地對他們進行安全教育。學生太小,我在對他們進行安全知識教育的同時,還在課余時間注意去觀察他們的活動,只要發(fā)現(xiàn)了某個學生有不安全的行為,就及時進行教育。

            教育學生嚴格遵守學校的作息時間,上學、放學不準在學校和路途中逗留、玩耍,并要求家長按時接送學生。在校內外,不允許學生做危險的游戲。如;互相追打、奔跑等。還教育學生不買三無食品,不吃腐爛變質的食物,不喝不衛(wèi)生的水和飲料,不吃陌生人給的東西。不踐踏學校的草坪,不損壞學校的花草樹木。不爬墻,不爬樹,不爬學校的籃球架,不爬陽臺上的欄桿。不玩火、不玩電、不玩爆竹。不帶危險的物品到學校(如:木棒、小刀、等利器進入校園。) 不在井邊、變壓臺旁、高壓電線下等危險的地方玩耍。不在上學和放學路上玩耍、逗留。

            組織學生以班級、年級進行了防火逃生演練,參加了學校組織的防火演練,增強了學生的安全意識及自救知識。做好傳染病的監(jiān)督、記錄等工作。

            通過一個學年的班集體建設,我們班已經(jīng)成為一個健康、活潑、樂學、奮發(fā)的班集體,以后我將繼續(xù)努力,讓每一位學生生活在團結的集體中,在集體中健康全面的發(fā)展,把各項工作做得有聲有色。

            小學班主任工作總結 篇4

            班主任,是班級工作的領導者,組織者和實施者。作為班主任,每天面對的,是幾十雙渴求知識的眼睛,每天接觸的,是幾十顆等待滋潤的心靈。如何讓這一雙雙的眼睛充溢智慧之光?怎樣使這一顆顆心靈健康生長?這不只需要班主任具有強烈的事業(yè)心,責任感,更需要班主任具備一定的組織管理能力。本學期很快過去了,下面就本學期的班主任工作做進行總結:

            一、加強思想教育

            六年級的學生,思想已經(jīng)幼稚,做任何事都有自身的主張,本學期開學初,我明顯感覺小朋友幼稚了,思想也復雜了,所以要耐心細致地做好他們的思想工作。本學期我主要從以下幾方面進行教育。

            1、樹立目標,增強學習自信心,提升班級凝聚力。這是與同學一起制定班級奮斗目標,并為之努力一學期,效果還不錯。

            六一班的同學我們一起努力

            春風和煦,萬物更新的二月,同學們又回到了熟悉而美麗的學校,滿懷著喜悅的心情迎來了新的學期。前兩個學期,你們孜孜以求的學習態(tài)度給我了鼓舞,熱情洋溢的笑臉給了我信心,向上的求知熱情給了我動力,……我深深喜歡上了六(1)班的同學們。

            俗話說:“良好的開端等于勝利的一半!毙聦W期開始了,我相信同學們一定會滿懷信心走向勝利。怎樣爭取有一個良好的開端呢?在這里,我向同學們提議:

            第一,確定一個目標:逾越自我、逾越他人

            六年級面臨小學畢業(yè),面臨擇校競爭,心中有了目標,行動才有方向。每個人的情況都不一樣,新學期要和過去的自身比一比,爭取有更大的進步。和相互相當?shù)耐瑢W比一比,爭取比他人出色。有了目標,還要確定自身的學習典范,擬訂新學期學習計劃。

            第二,樹立一個信心:我能行、我很棒、我優(yōu)秀。

            自信心對我們的學習很重要。我們讀書學習,需要有決心、有信心、有行動。

            第三,創(chuàng)建一種學風:認真、勤奮、刻苦、求實。

            凡事從“認真”開始,認認真真地讀書,認認真真地上課,認認真真地做作業(yè)。學業(yè)勝利的過程離不開勤奮和刻苦。“天才出于勤奮”,“書山有路勤為勁,學海無涯苦作舟”,“寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來”這些格言說的都是這個道理。

            第四,培養(yǎng)一個習慣:自覺。

            學業(yè)進步,貴在自覺。我們要在老師的指引下,培養(yǎng)自身良好的行為習慣、學習習慣和生活習慣。

            數(shù)學課堂是學習知識,鍛煉思維,培養(yǎng)能力的重要舞臺,為了保證數(shù)學學習的效率,陳老師有以下建議:

            (一)聽講:心到、眼到、耳到

            (二)發(fā)言:大方得體,聲音響亮、表達清楚

            (三)作業(yè):干凈、整潔、美觀

            同學們,新學期你們的家長在關注著你們;我們的每一位教師都在祝福你們。今天我們要將新學期視為一個新的起點,以全新的精神面貌投入學習和生活之中。讓我們時刻牢記“今天我以東小為榮、明天東小以我為榮”的目標,刻苦努力,勤奮學習,爭創(chuàng)優(yōu)異成果。

            六(1)班的同學們,一起努力吧!

            2、每天一個小故事把學生引入高雅的精神殿堂,起到事半功倍的效果。雖然每天晨會的時間很短,確是學生每天最盼望的時刻,講故事者經(jīng)歷故事的收集、制作小報、生動形象地在班級宣講,語言表達能力、寫字、繪畫能力都得到有效提升。故事雖然短小,聽故事的同學卻從故事中找到蘊含著深刻的哲理。吳寅成同學的《斷劍》學生明白:自身才是一只箭,若要它堅韌,若要它鋒利,若要它百步穿楊,百發(fā)百中,磨礪它,拯救它的都只能是自身。周美齡同學《生命的價值》讓學生明白不要讓昨日的沮喪令明天的夢想相形見絀!生命的價值不依賴我們的'所作所為,也不仰仗我們結交的人物,而是取決于我們自身!我們是獨特的——永遠不要忘記這一點!胡崢靜同學《微笑的連鎖反映》、薛雨涵同學的《三百萬分之一得概率》教會學生珍惜友誼,寬容待人。

            二、強化日常行為習慣教育

            日常行為習慣的培養(yǎng)是建立良好班風、學風的基礎,所以這是我每學期工作的重點。我以課堂生活為主體,以常規(guī)訓練為主線,加強了對學生課堂紀律、常規(guī)、禮貌、衛(wèi)生和勞動等幾方面基本行為準則的教育,培養(yǎng)學生對學習的責任感和自控能力。

            1、建立一日常規(guī)

            首先利用晨間談話,和同學們一起討論平日同學們經(jīng)常出現(xiàn)的一些問題,然后將其列出,把全班分成幾個大組,輪流進行檢查扣分,并由專人記錄。按時統(tǒng)計,對表示好的同學進行褒揚鼓勵,行為差的同學進行處分,比方抄幾篇優(yōu)秀作文,倒一星期的垃圾等等。有些同學為了免于處分,會對自身的行為引起重視,從而約束自身的不良行為。

            2、重視在課堂內的常規(guī)訓練,培養(yǎng)學生的自控能力。

            一學期來,我針對班上學生實際,利用一切有利時間加強學習習慣的培養(yǎng)。首先訓練學生正確讀書、傾聽和良好的作業(yè)態(tài)度。讀書時要求全班同學都拿起書做到手到、眼到、口到、心到。只要做作業(yè),一定要和時、書寫一定要整潔。當學生起來發(fā)言時,則要求他們站端正,態(tài)度自然大方,并且說話時聲音要響亮,吐詞要清楚。在聽的能力方面,則要求他們注意聽他人說話,聽清楚說話的內容,記在心中,要說得出來,如每次看完德育錄象,專題教育。我總要問問同學們講了什么事,你要注意什么,以培養(yǎng)他們專心聽講的習慣。

            3、建立全班學生輪流值日制度,培養(yǎng)自主意識

            值日問題,過去的一貫作法都是只讓幾個干部輪流管理,我發(fā)現(xiàn)這樣下去只能是勤快的學生做得多,懶的同學沒事做,考慮后我采取了全班學生輪流值日后。這樣每個學生都有獨立工作的機會,在值日中學會管理,培養(yǎng)學生獨立工作能力。

            4、發(fā)揮自身表率作用。小學生,對班主任有著一種特殊的信任和依賴情感。班主任的自身素質,道德修養(yǎng),班主任的一言一行,一舉一動,無形之中會成為全班幾十個小朋友的典范。因此,我在工作中兢兢業(yè)業(yè),嚴守職業(yè)道德,以愛潤其心,以言導其行,用愛心去滋潤學生,用語言去感化學生,教給學生做人的道理,增強學生前進的動力!渖碚,不令而行。其身不正,雖令不從。‘在班級工作中要求學生做到的,我自身首先必需做到。

            小學班主任工作總結 篇5

            平凡的班主任工作,是讓學生提高能力、養(yǎng)成習慣、塑造人格的工作,是一件光榮而有意義的工作,而它又是瑣碎、繁忙的。因此,要做好這項工作,必須花很大的精力和耐心。本學期的工作總結如下:

            一、抓好常規(guī)管理,繼續(xù)養(yǎng)成良好習慣

            本學期,在原有29名學生的基礎上,又轉來了三名學生。孩子們的不良生活習慣與原班生格格不入。的確讓我頭疼了很久,在觀察中努力尋找教育的途徑。那就是單獨教育和大方向教育同步走。一方面不能放松其他孩子們的養(yǎng)成教育,另一方面,也在不斷的對新生進行個別談心。利用課上及時提問、課后和家長溝通,了解情況。經(jīng)過反復、耐心的引導和強化。段鵬祖和王菲、馮萬強三名孩子終于有所進步,也融入了班級的大環(huán)境中。

            學生從早晨上學到放學,一日的常規(guī)是否規(guī)范、文明,影響到良好集體的形成及學生各方面的發(fā)展。在班主任工作中,我主要從小事抓起,抓好常規(guī)管理,培養(yǎng)學生良好的學習、生活習慣,為學生創(chuàng)設一個和諧、整潔的學習、生活環(huán)境。學期初,我就根據(jù)班中的實際情況,明確了各個崗位的負責人。如:中隊長負責紀律、學習、衛(wèi)生等全方位工作。學習委員負責學生的學習,如檢查作業(yè)、輔導差生等工作。生活委員負責每天的室內外衛(wèi)生、教師的桌子、窗臺、廁所的清掃工作。體委負責兩操隊列時同學的認真程度。同時,我利用班隊、晨會讓全班同學討論,明確小學生應做到哪些,不能做哪些。我又組織學生每周進行總結評比,表彰日常行為規(guī)范好的同學,評為優(yōu)勝星,獎勵笑臉的同時期末每五個笑臉就獎勵一支橡皮可擦筆芯。以此不斷強化、激勵,幫助學生初步養(yǎng)成良好的學習、生活習慣。

            二、認真?zhèn)湔n上課,夯實教學基本功

            學校是培養(yǎng)人才的搖籃,學生是學習的主體,班主任教師如果不把學習放在首位,那么是真正的不務正業(yè)。因此,在教學中,我不但努力培養(yǎng)學生的良好學習習慣,而且,自己做到認真?zhèn)湔n、上課、批改。結合學生的.年齡特點和掌握知識的實際情況,扎實、穩(wěn)步、全面的提高孩子們的學習成績。課前讓孩子們做好充分的預習,課上用豐富的語言和情感魅力,最大限度的激發(fā)孩子們表達的欲望。想說就自己有禮貌的、有條理的去表達。久而久之,孩子們回答問題的能力在不斷增強。求知欲和積累知識的欲望也不斷擴大。學習成績也就相對得到了不同程度的提高。

            三、為人師表,率先垂范。

            我認識到班主任不僅僅是一個班級的組織者和管理者,更是一個班級的教育者。平時與學生相處的時間比其他老師要多得多,因此班主任的一舉一動,都將對學生產(chǎn)生較大的影響。俗話說:“身教重于言教。”老師的外在行為表現(xiàn)對學生具有一種榜樣和示范的作用,會對學生產(chǎn)生潛移默化的影響,尤其是對辨別能力、自控能力較差的低年級孩子,影響尤為突出。因此,在平時與學生相處的時時刻刻,我都嚴格要求自己,做到“要學生做到的,老師先要做到”。比如,教育學生講文明懂禮貌,那么我也會主動跟學生問好,說謝謝你之類的禮貌用語,孩子也會自然地用禮貌用語來回答我。當看到甬路和清掃區(qū)有垃圾,我會主動拾起,孩子們看到了也會主動這樣去做。每天和孩子們一起上課、課間游戲、一起手牽手去食堂吃飯、再手牽手送孩子們放學。孩子們由衷地寫了一首小詩:《老師的手》寫到:老師的手,溫暖的手......老師的手,安全的手......我真的很感動。老師的形象早已經(jīng)印在他們的心中。

            四、開展各種活動,提高學生素質

            本學期,學校開展了創(chuàng)建書香校園活動,要求每個班級每人要購買兩本以上的課外讀物,為了讓活動更深入、更具體、更全面,我鼓勵學生人人參與,互相合作,并和爭章活動相結合,以此來調動學生活動的積極性,從購書到板報的設計、圖書角的擺放、管理、條幅的制作、教室的清潔等,真正讓學生體會和感悟到班級濃濃的書香氣息。在學校舉行的成語故事演講中,先讓他們自由報名,自己選材。班級名列前茅,利用學生興趣正濃時機,我又組織全體孩子們都參與其中來,利用每天午休,兩兩競爭演講,歷時四周全部結束。感悟頗深。孩子在鍛煉了自己朗讀、背誦、語言表達能力的同時,也鍛煉了他們演講的自信心。更讓我驚嘆的是:平日里寡言少語的盧怡和高玉琪、常洋洋在演講中是那么出色,令人刮目相看。時刻被他們的熱情和認真感動著。在參加通化市“綠色夢想,文明生活”征文中,孩子們增強了環(huán)保意識,懂得了目前人類生存面臨的危機。并適時開展“節(jié)約一滴水、一度電、一張紙”活動,真正的從我做起,從身邊的小事做起。不但為他們創(chuàng)造展示自己的機會,也提高了學生和班級整體的素質。

            五、加強家校聯(lián)系。

            孩子的教育離不開老師和家長的共同協(xié)作,孩子在家中的表現(xiàn)只能通過家長來獲悉,同樣學生在學校的表現(xiàn)也應及時反饋給家長,只有雙管齊下,才能收到教育的效果。因此,在本學期建立了網(wǎng)上飛信,主動與家長們保持聯(lián)系,將一些孩子的家庭作業(yè)和在校的表現(xiàn)通知家長,共同商量對策。在互動中提高了工作效率。

            總之,班主任工作雖然忙碌而繁瑣,但同時又為我提供了更多與學生接觸交流的機會,只要我們用平常人的心態(tài),充滿活力和熱情,認真的去逐一完成自己的本職工作,相信,我們的工作是快樂的,我們班主任工作是多彩的。孩子們的將來也是美好的。

            小學班主任工作總結 篇6

            在班主任工作中,我感觸頗深,有幾分勞累,幾許收獲,我咀嚼過失敗的苦澀,也品嘗過成功的甘甜。經(jīng)歷過一次次心靈的歷程,我認為做班主任老師是不乏味的、是充實的。一個好的集體,沒有每個老師辛勤工作,沒有領導的支持,沒有同事的合作,沒有家長和社會的密切配合,班主任就是再有本事,也難以發(fā)揮作用,所以我在班主任這個崗位上的一點一滴,也就是只做了班主任該做的工作。

            我主要從以下幾個方面,談一談我做班主任的一些做法和體會:

            一、以親;為主,以勤;為輔。

            親;就是班主任對學生的態(tài)度和藹可親。一個好的班主任,他不會動輒發(fā)怒,而會耐心地給予教育和引導;當學生有異常表現(xiàn)或行為時,他能觀察入微,及時地與學生談心并幫助解決問題;當學生遭受挫折時,他能扶;起學生,鼓勵其樹立堅定的意志和信心。學生只有得到班主任的愛,才會向班主任傾吐自己的真情,特別是班中的后進生;,他們最容易產(chǎn)生自卑感,班主任若給他們更多的關心,更多的信任和更多的愛,必然會點燃他們奮發(fā)向上的火花。

            勤;即工作要勤懇。班主任要帶好幾十個學生,就必須兢兢業(yè)業(yè),盡職盡責,主要應做到五勤;即:勤觀察、勤動腦、勤動手、勤家訪、勤談心。不論上課或下課,注意觀察學生細微的變化,掌握他們思想的動向,以便隨時對學生進行教育。根據(jù)學生的年齡,性格,同學關系,家庭狀況或社會關系等各方面的因素,找出一個適合于這個學生的方法,解決他所遇到的問題,使他不至于在學習和思想上掉隊。老師要親自手把手的教學生,幫助他們干好每一項工作,讓他們從不會到會。親自到學生家里去,了解學生在家的表現(xiàn),向家長通報學生在校的表現(xiàn),這要花去老師很多時間,但卻能防止學生出現(xiàn)意外,幫助學生更好的學習。平時多與學生交流,把學生當朋友,推心置腹地與學生談話,談談自己的想法,傾聽他們的意見,不斷改進自己的工作方法,以適應新形式的需要。

            二、抓住教育時機,促進學生發(fā)展。

            班主任要針對學生的心理特點,選擇和運用最適合的方法和手段,在最有效、最易發(fā)生作用的時間段對學生進行教育。班主任要充分利用好時間;這個客觀條件,當教育學生的時機;未到時,要善于等待;當時機;來臨時,要立即抓;當時機;已過,應善于迂回并創(chuàng)設、捕捉另外的時機;。機不可失,時不再來。抓住有利的教育時機,對學生進行思想政治教育,開展班級管理,往往會收到事半功倍的效果,產(chǎn)生良好的時機效應;。

            三、捕捉閃光點鼓勵上進。

            金無足赤,人無完人,再好的學生難免也有不足之處,再差的學生身上也有自己的優(yōu)點,及時捕捉學生的閃光點進行因勢利導,使他們產(chǎn)生積極的情感,從而以點帶面促使學生全面進步。這是班主任工作至關重要的一環(huán)。在別人看來,后進學生,不求上進,沒有任何優(yōu)點,我不那么認為。誰說他們沒有優(yōu)點?我班的梁奔每天為班級開門鎖門,劉自強為班級擺桌椅,這是發(fā)現(xiàn)出來的`,是表揚出來的。

            抓住契機,鼓勵上進。從心理學的角度看:一個人只要體驗一次成功的歡樂,便會激起追求無休止的成功的力量和信心。因此,引導學生了解自己的長處和短處,揚長避短,增強學習的信心,他們學習成績雖然不很理想,但我相信,經(jīng)過努力他們的學習成績會趕上來,必將是班上的佼佼者。

            四、換一種方法與家長聯(lián)系。

            每一位家長都希望我們來關注自己的孩子,甚至希望我們老師把全部的精力都放在自己孩子的身上,而我們可能聯(lián)系家長主要的原因就是孩子沒按我們的要求來做事的時候再去聯(lián)系,他們接到的信息都是自己不愿意看到和聽到的信息。換一個角度想,這要是我們,我們會是什么樣子呢?我的學生中有一個叫肖子賢的,是個調皮的男孩,做題不馬虎的時候太少了,課上聽講也總是走神。在期末考試還有兩天了的時候,我發(fā)現(xiàn)他這天聽的很認真,晚上回家,我就主動的和他媽媽溝通了一下,一句批評都沒有,全是表揚,而且很誠懇的表揚,并懇請家長把我的表揚告訴孩子,家長很高興,感謝老師對孩子的關注,孩子聽了出乎意料的高興,因為他沒有想到,他今天的表現(xiàn)會得到老師這么大的表揚,就在以后的兩天里,他上課的時候都特別的認真,計算能力也有所提高,家庭作業(yè)完成的進步也特別大,一看就知道得到了家長的幫助?磥砦覀儼驯頁P也作為與家長聯(lián)系和溝通的一種重要方式也很重要。

            班主任工作是平凡而繁瑣的工作,讓我們在實踐中去探索行之有效的工作方法,使班級管理工作更上新臺階。

            小學班主任工作總結 篇7

            每一次班主任工作會議上總要聽很多班主任的工作總結,我有一點感想:其實,我們的總結只能說是對一個月工作的一個回顧而已,算不上真正的總結。因為,真正的總結應該是帶了些思考的,是一種反思、一種頓悟,所謂:思者先行,道在其中。我想,這正是我們所欠缺的吧。

            其實,在工作的過程中,我們經(jīng)常會有一些一閃而過的感想,有時侯在課堂上剛發(fā)生,或在課間捕捉到了什么,總是一到辦公室就急于和同事分享。但往往樂過,笑過,說過就止了,不習慣于去記錄去反思去總結。我自己就是這么一個不善于反思和總結的人,因此同樣的問題可能會一錯再錯。這次細細反思這一個月的班主任工作,得出一些不足之處,向老師們取經(jīng)。

            一、班級管理

            在開學之初,我們就確立了行為決定習慣,習慣決定性格,性格決定命運班級管理理念,我的班主任工作重點也就是培養(yǎng)學生良好的學習習慣、衛(wèi)生習慣,行為習慣,禮儀習慣,讓每一個孩子成為能主宰自己命運的人。所以在開學之初,我首先和學生一起制定班級的各項規(guī)章制度,比如值日過關制度、早讀制度。還公布了班級的紀律考評細則和衛(wèi)生的評價標準和要求。比如:郭林博帶隊的值日小組早晨值日不徹底、不到位,在衛(wèi)生委員趙俊燕的監(jiān)督下,多次重新做了值日,提醒他們應該把值日做好。通過這種方法的使用,全班同學在衛(wèi)生的行為習慣上都有了一定的進步。早上到校后,都能很自覺的拿起衛(wèi)生工具,打掃衛(wèi)生,教室收拾的非常干凈,明亮,并且很少需要班主任老師的督導。但是有一點很困惑,比如:地面上有細碎的垃圾,可能上節(jié)課剛打掃干凈,下節(jié)課垃圾又橫空出現(xiàn)了;而且往往一放學,很多同學的課桌下面都有多多少少的垃圾存在;又如:窗臺、講臺有灰塵,等等。有幾個小朋友早讀課一到學校就喜歡往小賣部跑,而且早讀課不認真的人也很多,在學習委員的`監(jiān)督下,記下了那些沒有認真早讀學生的名單及他們所浪費的時間,在下課的時候拿起書本補回早上的時間。通過這種措施,班上小朋友一到學校都能很自覺的呆在教室里,聽從學習委員的提醒好好早讀。

            二、班干部管理

            在學期初,我定了一個目標:繼續(xù)培養(yǎng)一批能干的班干部,尋找第二梯隊,激發(fā)學生的潛能。一年半下來,原先培養(yǎng)的第一批班干部已經(jīng)很好地能為班級服務了,因此,從班級的長遠發(fā)展來看,我們應該選好第二梯隊,接過第一梯隊的接力棒,使班級管理再上新臺階,

            目前看來,學生比起上學期是有進步,但是我覺得這些進步是學生年齡大了一歲以后自然而然的一種成長,并不是老師的作用。班干部受老師的差遣做些事已經(jīng)沒問題了,但是班干部工作的積極主動性體現(xiàn)得還不夠,如何讓每個孩子的潛能都得到充分的挖掘,培養(yǎng)有個性的人,使孩子們學會學習,學會生活,學會合作和學會管理,也是值得我們思考的一個問題。

            三、學生的自覺性

            雖然說孩子畢竟是孩子,很多時候需要老師再三的教育和提醒,但是我覺得培養(yǎng)學生的自覺性是很必要的。學生的自覺性包括學習上的自覺和行為上的自覺。但是不管你怎么說,對于他們,總只是如一陣風吹過:老師不到隊伍不能很快站好;一段時間不提醒,手指甲又忘剪了;早上到了學校以后又在玩了;有往學校帶玩具了

            我班推出的爭當小明星制度,就是想通過競爭小明星的手段,提高學生的自覺性。這種競賽,貧富差距不能拉得太大,不然學生就會失去興趣,從而使競賽失去效果。對于優(yōu)生,要讓他跳一跳摘到桃子;對于后進生,有時侯我們要送桃子給他。當然,任何的事物對孩子們來說都會從一開始的新鮮感到后來的審美疲勞,我班爭當小明星制度,已經(jīng)實施一年半了,對于個別學生來說,可能產(chǎn)生了審美疲勞,因此,我改如何改進制度,增強學生的競爭感,使這一項措施更為規(guī)范,可行性更強。與老師們共同探討。

            其實我的感受還有一點,那就是:不管是班主任工作,還是教學工作,都是良心活,付出和收獲都是成正比的。想要做得好,唯一的方法便是用心做、用力抓,不抓、不做,學生的成績不可能上來,班級的各方面也只會退步。

            小學班主任工作總結 篇8

            因為是一名新老師,所以也是人生中第一次當班主任,所以對這一批學生還是非常有感情的!可以說把自己所有的精力都放在了這個班上,下面就按照每天的常規(guī)順序對一學期的工作新的進行總結。

            早上起床,由寢室長帶領當天值日學生把寢室打掃一遍,并且在跑步之前向班長匯報寢室衛(wèi)生情況,如果時間不夠沒有打掃干凈,可以申請暫時不跑步,等打掃完之后再跑,這樣就可以保證寢室衛(wèi)生每天都是合格的。跑步的過程中有當天值日生負責跑步紀律,如果有人不認真要進行口頭警告,保證跑步過程安全有序。在其他同學跑步的過程中打掃清潔區(qū)的學生要把清潔區(qū)打掃干凈,同時組長進行檢查。

            早飯后,打掃清潔區(qū)的`學生再檢查一遍清潔區(qū)衛(wèi)生,保證衛(wèi)生區(qū)干凈。同時安排兩名學生每天早飯后打掃教室外的走廊,倒掉教室垃圾桶里的垃圾。班長更新教室外的班級到勤牌。

            午飯后,教師里的兩名衛(wèi)生委員,一個負責安排并督促當天值日的學生打掃教室,一名只負責檢查打掃情況,如何不合格要重新打掃,這樣就可以保證教室衛(wèi)生及時并高質量的打掃完成。

            午休下課前10分鐘,由副班長主持,按照當天值日生、各組行政組長、語文組長、數(shù)學組長、英語組長、教室衛(wèi)生委員、清潔區(qū)衛(wèi)生委員最后生活委員的順序,對當天學習生活進行點評。每周每人基礎分10分,語文、數(shù)學、英語學習委員如果不批評即可加一分,批評一次扣一分,其他班干部每批評一次扣一分,表揚一次加一分,每周進行一次總結,并獎懲。同時強調班干部主要職責是提醒并幫助成員,盡量少批評。這樣一來可以實現(xiàn)學生之間的自主管理,培養(yǎng)學生的紀律意識,和良好的學生生活習慣,保證當天的常規(guī)能夠順利進行。不過想要實現(xiàn)學生自主管理,前期需要投入非常多的精力進行訓練,引導。

            下了晚自習,同學們把自己的凳子架起來,兩個教室衛(wèi)生委員安排好衛(wèi)生打掃,打掃完之后拖地的同學開始拖地板,并且為了防止學生貪玩,嚴格規(guī)定掃地時間控制在5分鐘之內,拖地時間控制在5分鐘之內,完成之后班干部負責檢查,并及通報。

            說完了一天的常規(guī),下面總結一下工作中需要提高的方面。第一:班級文化建設方面需要加強,特別是班級公約方面沒有文字呈現(xiàn);第二:很多班干部只是學習成績好,領導力還需加強;第三:班級學風上需要加強,一個班級只有有了良好的學風,學生才能具有良好的學習積極性,才能實現(xiàn)學生成績的共同進步!

            小學班主任工作總結 篇9

            時間飛逝,不知不覺,這個學期即將結束。在這六個月,我和我的學生,都在一個新的環(huán)境中繼續(xù)適應學習成長。回憶本學期班教師的工作,有艱苦的工作,收獲的喜悅,有缺點和遺憾。為了使班級充滿活力和創(chuàng)新,為了更好地塑造孩子的心靈,使他們得到全面的發(fā)展,也使新學期的班級能夠更新氣氛,我特別是這個學期的工作總結如下:

            一、班老師工作最滿意的三點

           。ㄒ唬┡囵B(yǎng)學生良好的習慣。

            對于一年級的孩子,最重要的是培養(yǎng)良好的習慣和性格。為了幫助每個人都養(yǎng)成良好的習慣,我使用團隊,上午和學生一起學習小學生的正常行為規(guī)范,并組織討論,明確小學生不應該做什么。在課上開展鷹戰(zhàn)章節(jié)活動,每月比賽,建立學習模式。所以學生最初發(fā)展良好的學習,生活習慣,形成紀律,干凈,尊重教師,良好的班級風格。而且每周要發(fā)展一兩個良好的行為習慣,回答問題,尊重老師,團結同學等,都提出了明確的要求,然后重復培訓,所以一個良好的習慣已經(jīng)深深地印在他們的頭腦中的下一個良好的習慣訓練。例如,當我在下課時,每天早上工作好像打一場戰(zhàn)爭,工作收到一個好的教室也是一團糟,我用了兩個星期讓他們學習和保持一個學校把工作左上角的桌子,小組領導在附近的下課時間是2分鐘快速收到好,現(xiàn)在他們把這放在一個深刻的心中,這份工作不再像一場戰(zhàn)爭。

           。ǘ┘彝W校聯(lián)系,轉化為學生后

            對于落后的學生,以真誠的愛情找到自己的閃光點。通常在課堂上有更多的問題,更肯定,在學校后更多的輔導,建立互助團體與貧窮,共同進步。家庭教育對落后學生至關重要。所以我經(jīng)常通過家庭學校的路通知孩子的學校情況。家庭學校共同為學生創(chuàng)造良好的學習環(huán)境,同時也促進了班級的整體發(fā)展。而父母更多的接觸,更多的交流,共同促進兒童的發(fā)展。我總覺得一個人的成長不能與家庭的影響分開。教師對孩子的影響再大,如果不是家庭的反應和合作,一定是弱勢。每天或學校使用學校時間工作時間聯(lián)系家長,孩子在學校反饋給家長,教師和家長一起工作,使學生更好。

           。–)設置一個例子,取得進展

            豐富多彩的團隊活動是培養(yǎng)學生情緒的.好地方,是開發(fā)學生智力和發(fā)揮學生專長的好時機。同時,學生可以增長他們的知識,發(fā)展他們的視野,行使他們的意志,建立良好的師生關系。微妙的教育的想法。這個學期,我在上課,看看哪些學生更認真地得到五角星,通常是認真工作的學生得到微笑,動員他們的學習的熱情。小五角星使他們學會了一個榜樣,干燥的方向,激勵他們取得進步。

            二,目前班教師工作問題

           。ˋ)班級干部隊伍形成和培訓

            一個班級的集體出現(xiàn)在很大程度上由小干部決定。當選干部應具有強烈的吸引力和自我管理能力。干部隊伍的形成不能只是作為形式存在,必須精心培養(yǎng)班主任:

            一是大力頌揚干部的優(yōu)勢,促進先進事跡,幫助小干部建立威信;

            二是鼓勵干部大膽工作,同時指出他們的工作方法,更加嚴格要求干部在知識和能力上以學科為榜樣取得更大進步,努力從各方面發(fā)揮示范作用,面對著培養(yǎng)干部團結合作精神,必須能夠通過這一小群干部樹立正確健全的輿論,促進全班開展批評和自我批評,形成集體組織,紀律和進取,

           。˙)加強班級紀律

            一個班級,為了有一個好的班級,你必須抓住班級紀律。因此,我需要加強以下工作:第一,教師和學生共同發(fā)展一流的六級課程,制定適當?shù)募詈蛻土P措施。這樣,學生既有趣又有動力,可以不知不覺地保持學科。課程是學生休息的時間,良好的課程將給整個校園帶來積極和輕松的氛圍。然而,豐富多彩的跨界活動,是解決魔法的跨學科。同時,在任何時候提醒學生注意危險的活動和場地,娛樂。

           。–)健康是重點

            俗話說,疾病從嘴里,包裝健康,既要健康,又要發(fā)展好的生活生活習慣,也創(chuàng)造良好的學習環(huán)境。每天早上放學后和下午放學后清潔教室,并設立健康隊領導,每節(jié)課后,檢查和監(jiān)督。使用早上的閱讀時間,檢查學生的個人衛(wèi)生,不好給予提醒。

            三,未來努力的方向

            班級干部培訓不放手,班級管理,逐級管理班級不夠,班級干部是小型助理管理班。下一學期我將采取班級干部輪崗制度(包括副隊長和領導),形成自我管理機制,使每個孩子的潛能得到充分挖掘,培養(yǎng)個性,讓孩子學會學習,學習生活,學習合作和學習管理。大膽放開班級干部,通過班級管理系統(tǒng)的發(fā)展,學生的各方面做出了嚴格的要求,班級形成了良好的班級風格統(tǒng)一性。

            回憶起這個學期的工作,雖然在各方面都付出了很多,但也留下了足夠多的遺憾,如在培養(yǎng)學生的良好習慣方面我已經(jīng)做了很多努力和嘗試,但仍有一些學生還在可憐的習慣,我覺得好的習慣不能一be而就,這也要求我在未來的工作中不斷的改進和努力。

            小學班主任工作總結 篇10

            在過去的一學期里,我們班在學校的統(tǒng)一組織、領導和同學們的共同努力下及任課老師的大力支持和配合下,各項工作順利開展,安全、學習、工作等方面都取得較突出的成績,現(xiàn)將我所做的一些工作總結如下:

            一、做好學生的思想工作,培養(yǎng)學生良好的道德品質,凈化學生的心靈,努力培養(yǎng)德智體全面發(fā)展的人才。

            做好學生的思想工作從兩方面入手,一是重視每周的班會課,開好班會課;二是重視與學生的思想交流,多與學生談心。重視班會,開好班會,為的是在班中形成正確的輿論導向,形成良好的班風、學風,為學生提供一個好的環(huán)境,重視的是學生的共性。學生自尊心也很強,利用班會課對學生進行思想教育的好處,就是避免單調重復的批評說教而引起學生的反感,容易讓學生接受,能切實幫助學生澄清思想上的模糊認識,提高學生的`思想境界。但開班會課不一定都要等到每周五下午,可利用一些零碎的又不影響學科學習的時間開短小精悍的班會也能取得良好的效果。做任何事情,一定要從學生的角度去考慮,為學生利益著想,學生才容易接受。在這個時候,我就是他們的好朋友,盡量為他們排憂解難,也正因如此,我得到了班上大多數(shù)學生的喜愛和信任。

            二、加強班級管理,培養(yǎng)優(yōu)秀的學風、班風,深入全面地了解學生,努力培養(yǎng)“團結、嚴格、活潑、奮進”的班集體。

            四年級的學生思想、心理發(fā)展、變化很快。因此,對學生的思想工作顯得尤其復雜和重要。在這個學期里,我的班級管理工作主要從三方面實施:一方面,我主要加大了對學生自治自理能力培養(yǎng)的力度,通過各種方式,既注意指導學生進行自我教育,讓學生在自我意識的基礎上產(chǎn)生進取心,逐漸形成良好的思想行為品質;又注意指導學生如何進行自我管理,培養(yǎng)他們多方面的能力,放手讓學生自我設計、自我組織各種教育活動,在活動中把教育和娛樂融入一體;還注意培養(yǎng)學生的自我服務的能力,讓學生學會規(guī)劃、料理、調控自己。在這

            點上,特別值得一提的是班干部的選用,這是讓學生自治的重要途徑。班主任的管理代表的是學校的管理,不論班主任如何和顏悅色都帶有不容質疑的權威性,也難免有不被理解和接受的時候,通過班干部的協(xié)調,往往能夠取得意想不到的效果。班干部起的是協(xié)助班主任管理班級的作用,他們接受班主任的指導,又及時向班主任反饋班級情況和同學們的思想動態(tài);他們分工管理班級的各項事務,同時又是一個團結合作的整體。選好班干部,不但有利于班級管理,而且有利于全體學生共同發(fā)展。培養(yǎng)學生擔任班干部,是培養(yǎng)學生能力、提高學生素質的一種很有效的方法,如培養(yǎng)其組織能力、管理能力、社交能力、語言表達能力等,還可以培養(yǎng)其關心集體、關心他人、樂于奉獻、積極進取等優(yōu)良的思想品質。多培養(yǎng)班干部有利于多數(shù)學生全面發(fā)展。通過班干部管理班級,讓學生自治自理,培養(yǎng)、鍛煉學生的管理、自制能力。同時,做好宏觀的調控,做好班級的帶頭人、領路人,把好方向關,帶領學生不斷前進、不斷發(fā)展,促進他們全面發(fā)展,健康成長。使班級管理工作向著健康的方向發(fā)展。

            三、積極抓好后進生的轉化工作,努力使后進生以失敗者來,以勝利者走。

            每個學生都享有受教育、受鍛煉的基本權利,關注后進生是尊重學生享有這些權利的重要體現(xiàn)。在這方面,我作為班主任首先做到了以正確的態(tài)度對待他們,深入調查摸底,搞清他們所以成為差生的原因,做到了因材施教,對他們處處真誠相待,時時耐心相幫,真正做他們的知心朋友、最可信賴的朋友;及時對他們加強心理疏導,幫助他們消除或減輕種種心理擔憂,讓他們認識到自己的價值。同時,盡量挖掘他們身上的“閃光點”,調動他們的積極因素,培養(yǎng)他們的主人意識,使其內在潛力得到充分發(fā)揮。另外,我還創(chuàng)造條件和機會讓后進生表現(xiàn)其優(yōu)點和長處,及時贊揚他們,使他們品嘗到成功的歡樂和喜悅。對于屢教不改的學生,一方面可以選一些能辯明是非、有能力又與其比較相熟的班干部對其進行提醒和幫助;另一方面,也是主要的方面,是班主任對其進行耐心的教育。"冰凍三尺非一日之寒",要想后進生的心解凍不是不可能的事,也不是一天兩天就能辦到的事。惟有老師對他們的理解、尊重和真心、真誠的溫暖,才可能消解冰凍。的確,老師的關心、關懷和關愛是打開學生心靈之門的金鑰匙,老師主動與后進生溝通,多了解他們的思想狀態(tài),用真誠的心去關懷、去幫助他們,他們是知道的、懂得的,最終也會被感動的。班主任堅信這一點,并努力實行,轉化后進生才會有成功的轉機。

            四、積極開展好課外文體活動,做好兩操,增強學生的體質,提高學生的學習效率。

            五、積極主動地和各科教師聯(lián)系,協(xié)調學校各方面的教育力量,發(fā)揮好橋梁紐帶作用。

            在與任課教師的交往中,我尊重他們的意見,同時又把他們當作班級的主人,視為自己的伙伴、知己。凡事都主動地同任課教師協(xié)商,傾聽、采納他們的意見。能夠慎重地處理學生和任課教師的關系,在處理師生矛盾時,盡量避免了激化矛盾。在這方面,我平時注意多教育學生,讓學生懂禮貌,尊重老師的勞動,上課專心聽講,認真完成作業(yè),樹立老師的威信,增進師生情誼。

            六、抓好安全工作。

            安全維系著家家戶戶的生活,我始終做到,安全第一,預防為主。一方面利用周會、下課、談心、家訪等形式做好周密細致的思想工作,另一方面制定切實可行的安全措施。一學期沒有發(fā)生安全事故。

            總之,在這一個學期里,我通過以上幾方面的努力,班級工作較以前有了較大的起色,學生的整體素質在不斷的提高,圓滿完成了各項任務。我還會不斷的努力,及時總結經(jīng)驗教訓。

            小學班主任工作總結 篇11

            一個學期在忙忙碌碌中過去了,回顧一學期來,在學校領導的關心和指導下,在科任老師的大力配合和同學們的共同努力下,各方面工作開展順利,并取得了一定的成績。為了使我們班今后更好地開展工作,現(xiàn)總結如下:

            一、指導班干部在同學中樹立威信。

            本學期開學初,本班的同學對學校的紀律從剛開始的好奇到熟悉之后,一些原來頑皮搗蛋,不好好學習的學生在紀律上放松了要求,想鉆紀律的空子,而部分班委對這些學生無可奈何后,便對自己的工作失去了耐心和信心。不愿去管理,失去了同學們的信任,班級紀律一度下滑。針對這些情況,我多次召開班委會,指導班干部們如何在同學們當中樹立自己的威信。

            1.統(tǒng)一思想認識,講究團結,嚴格要求,做遵紀守法的模范。

            班干部是班里的榜樣,是同學們的表率,一舉一動在同學們中有明顯的影響,只有嚴格要求自己,以身作則,才能贏得同學們的尊重與信任,成為他們的楷模,在紀律上要求別人做到的,自己一定要做到。我班的班長兼學習委員XXX同學,在管理班級的過程中,在同學面前有一定的威信,時間一長,不免有些飄飄然,在學生面前暴露出一些問題后,被學生舉報,我也發(fā)現(xiàn)了一些問題,對其進行教育,我耐心做她的工作,指出她對自己的要求不嚴,對班干部在同學當中的影響力知之不夠,險釀后患,并在班委會上進行討論,使班委們對自己帶頭羊的作用加深了認識和理解,胡羽同學也認識到錯誤,欣然接受了我和學生的建議,并及時改正并在工作中對自己的言行要求高了,在同學們當中取到了表率作用。

            2、在學習上要努力使自己的成績優(yōu)良。

            我班的班長XXX同學,工作能力較強,能吃苦耐勞但成績不高,屬中等水平,我在對她進行教育時指導她:學生在校的主要任務還是學習,學習不好,工作在買力,也是難于讓同學們信服的,班干部只有把學習搞好,說話才有力度,作為班干部,比其他的學生要花費更多的時間,因為既要學習,又要工作,因此班干部的時間比一般學生更珍貴,緊迫,這就需要學會處理好學習與工作關系,懂得科學的學習方法,合理地使用時間,加之他自己的努力,李XX同學在本學期的學習認真努力,趕上了班上的優(yōu)秀學生,在同學當中有較高的威信。 3、優(yōu)良的'個人品德,是班干部在同學中樹立威信的基礎。作為一名班干部,要培養(yǎng)自己勤奮,正直坦誠,謙虛。寬容等優(yōu)秀個人品德,這也是做好一名旅游服務人員的基本要求,要培養(yǎng)自己的原則觀,以日常行為規(guī)范要求,做好班級日常的管理的度量衡,既要嚴格要求自己,又要大膽地管理同學,使之成為習慣,共同進步。班委經(jīng)過反復的學習實踐與管理,在同學們當中的威信得到了提高,班委之間的團結協(xié)作能力也得到了提高。

            二、指導班干部在實干中學習成長。

            本學期學校的活動較多,同學們在參加活動中成績顯著。除了學校的活動,我也根據(jù)本班的情況制定出擴詞,普通話,鉛筆字比賽和專業(yè)技能競賽等多項活動,來提高同學們在參與活動中形成自我教育,自我管理的能力,要實現(xiàn)著能力的培養(yǎng),班干部是關鍵,只有班干部成長了才能以點帶面,推動整個班級的成長和良好班風的建設。

            三、言傳身教,培養(yǎng)學生主人翁意識。

            現(xiàn)在的學生幾乎都是獨生子女,嬌生慣養(yǎng)。在家里父母根本舍不得讓孩子干活,因此在學校、在教室看見地上有紙,哪怕是踩上也不撿起來。每當這個時候,我就指使學生把地上的紙撿起來,放入垃圾桶。這樣持續(xù)了一個多月,學生還是你讓我撿我就撿,你不吱聲我也看不著,沒有一點兒積極主動性,這時我就開始思索,怎樣才能使學生人人關心班級,人人講衛(wèi)生呢?從這以后,我每天早上來到學校就進教室,首先看一下教室,發(fā)現(xiàn)地上有紙再也不喊學生了,而是自己把它撿起來。幾天過后,有些同學看見地上有臟東西主動打掃干凈,再也不用老師去指派了,對這些同學我及時地給予以表揚,夸獎他們愛干凈、講衛(wèi)生的優(yōu)良品行,漸漸地全班同學都養(yǎng)成了這種良好的習慣,誰往地上扔一塊紙屑,馬上有人譴責他,大家都把破壞班級衛(wèi)生看成是可恥的事。全班同學都有了為班爭光的集體榮譽感。通過這件事我受到了啟發(fā):指派是被動的行為,不利于學生良好習慣的培養(yǎng),要讓學生真正養(yǎng)成好習慣,要用正確的方法去引導。

            小學班主任工作總結 篇12

            本學期我擔任了一年級_班的班主任,一年級的孩子個個活潑可愛,剛踏入一年級的他們,對于學校的日常生活和學習還有諸多的不適應,每一項規(guī)章制度對于他們來說是極其陌生的。

            想要當好一名班主任,首先我要學會“換位思考”:期盼自己的孩子上學能夠遇到一位什么樣的老師?毋庸置疑肯定是:愛崗敬業(yè)、對工作盡職盡責,關心愛護孩子的好老師!我朝著這一方向一直努力的工作:為了使學生能夠及早進入角色,適應學校的生活,在日常生活中我經(jīng)常有序地引導,并時時處處向學生進行有針對性的常規(guī)教育。

            首先,加強常規(guī)教育,培養(yǎng)學生的自覺性。

            回憶起開學第一個月的情形,的確相當辛苦。每天如“母雞孵蛋”一般坐在班中。從坐、站、舉手、排隊、拿學具、放學具、喝水、用餐等一一教起。這樣的努力卓有成效,一個月之后,學生漸漸地知道了每天何時應當做何事。此外,我還利用少先隊課時間,從紀律、學習、衛(wèi)生、安全等方面對學生進行規(guī)范化教育,使他們明白該做哪些事情,不該做哪些事情。時間一長,學生的行為規(guī)范大有進步,已基本上適應了學校生活。班上有30多名孩子中午在學校用餐,我利用與他們共同進餐的時間給他們介紹各種蔬菜的營養(yǎng)價值,大多數(shù)孩子都比在家里用餐時吃得多,并且逐漸改掉了挑食偏食的.壞習慣。

            其次,多表揚多獎勵,激發(fā)孩子的上進心。

            每天的早讀時間,我都會鼓勵孩子用自己的方式朗讀課文,并在巡回檢查的過程中,將認真讀書的學生名單寫在黑板上,下課的時候他們將得到老師獎勵的“大拇指”。學生積極性大增,每天早讀課都書聲瑯瑯。每天下午的書法小課,每天的教室打掃,我也都會沿用早讀課的獎勵方法,多表揚,盡量少批評或不批評,利用孩子的上進心鞭策他們。

            再次,關心學生,事無巨細

            關心學生的生活,也是班主任應盡的義務。每天早晨上班時,做到“一看、二摸、三問”!耙豢础薄⒆觽兪欠竦烬R,身體、精神、情緒是否正常!岸薄路欠翊┑眠m當?小手是否冰涼?“三問”——昨晚作業(yè)做好了沒有?身體有沒有不舒服?孩子們年齡小,經(jīng)常有個頭疼腦熱的。作為班主任,我總是在孩子出現(xiàn)不良狀況的第一時間聯(lián)系他們的家長,安慰他們,不必擔心掉課,健康的身體是最重要的。

            最后,要和家長多聯(lián)系,多交流,共同促進孩子的發(fā)展

            我始終覺得,一個人的成長離不開家庭的影響。教師對孩子的影響再大,如果得不到家庭的響應與合作,必然是勢單力薄的。我時常利用早晚坐公交車的三小時時間閱讀一些教育專家的文章,看到好的文章就與家長們分享,讓他們了解家校合作的重要性!明白家長是孩子的第一任老師,良好的家庭教育會幫助孩子們形成好習慣。

            在接送孩子時面對面的與家長交流。一年級家長接送孩子上學放學的多,這正是班主任與家長交流的良機。我既把孩子當日或近幾日的情況與父母交流,又能了解孩子在家情況,而且是直接地、近距離地與家長接觸,這樣便于老師了解孩子及孩子的家庭生活環(huán)境。這種溝通是非常有針對性的,雖比不上家訪了解地系統(tǒng)深入,但“短、平、快”地與家長交流確很有實效。接送時的交流固然好,但是涉及到因父母上班而無法接送的家庭,我就依靠現(xiàn)代的通訊工具了,對于班級的問題學生我時常是電話聯(lián)系反映孩子在校表現(xiàn),學生有進步了,我也發(fā)個qq信息向家長報喜。

            雖然工作一點都不輕松,生活是很充實的,但我始終堅信:有付出就有收獲!本學期我們班得兩次書寫擂主和一次計算擂主;多次榮獲學校文明和衛(wèi)生流動紅旗。

            這個學期不知不覺中過去了,從學生進校到現(xiàn)在,學生從什么都不懂,到現(xiàn)在會認字,會表達,能與老師、同學進行交流,生活基本能自理,我覺得這個變化太大了。這一學期下來,學生完全能適應學校的生活了,并能比較自覺地遵守學校的各項規(guī)章制度,我很欣慰!

            盡職盡責地的完成了這一學期的班主任工作。

            總而言之,班主任工作是一門科學,需要不斷探索,在今后的工作中我將不斷努力,把班主任工作做得更好!

            小學班主任工作總結 篇13

            本學期有幸到上海華東師大學習,讓我領略了華師大教授的大家風范,見識了名校特色的魅力及風采,開闊了眼界,拓展了視野。在一個月來的專家精彩講座的指導和啟發(fā)下,結合工作中的實際,現(xiàn)就如何在班主任工作實踐中實現(xiàn)個人的專業(yè)成長淺談幾點體會。

            說起專業(yè)化發(fā)展,專業(yè),21世紀的唯一生存之道,那么我們班主任心中,則有一個信念。

            一、認識成長,在反思中提高

            班主任是和諧、樂學班集體的締造者,在實際工作中要善于給自己進行角色定位,以適合時代的需求,適應素質教育的需要,創(chuàng)造出一種適合自己的新途徑,才能實現(xiàn)個人的專業(yè)成長。

            一)擁有健康心態(tài)與幸福感

            作為一名班主任,教育的真諦到底是什么?那就是:讓學生獲得人生的幸福。教育,要讓學生感到快樂。首先老師要會自尋歡樂,把快樂、幸福傳遞給學生。讓學生留戀你的課堂,喜歡你這個人!讓孩子在離開學校、走上社會以后,仍然快樂,仍然快樂地追求著幸福,這樣,教育就成功了。教育的終極就是要讓幸福伴隨孩子一生,用積極、樂觀的人生態(tài)度,矢志追求人生成功的幸福。教育不是讓人走向上流社會,而是獲取智慧和心靈自立的力量。

            沒有人能將自己沒有的東西給別人,只有幸福的教師才能教出幸福的學生。因為沒有任何一種職業(yè),像教師一樣,面對的永遠都是活潑的生命,每一個個體都有一份神秘,你所有的付出,都是心靈對心靈的碰撞和匯聚;沒有一種職業(yè),像教師一樣,總有一種力量逼促自己前行,不是感嘆蠟炬成灰的悲壯,而是和學生一起成長;沒有一種職業(yè),耕耘的是荒蕪的心靈,收獲的是心靈的希望!

            健康心態(tài)與幸福感是教師專業(yè)化成長的心理基礎。有了它,教師專業(yè)化成長才有了“核動力”。樹立良好的職業(yè)心態(tài),建立正確的職業(yè)理想,把教育當作事業(yè)來追求,用教育這種職業(yè)去實現(xiàn)自己生命的價值。

            二)從“班級保姆”到專家:做一個富于感性又充滿理性的人

            猴子和草帽的故事就告訴了我們,人與人之間的差異,并不在于知識的多少,而在于思維方式的轉變,在我們的班主任工作實踐中,感性做人,(用心體味“同學”的新意,實踐從“管”到“理”的轉變,用情,讓管理插上感情的翅膀,讓班級煥發(fā)生命的活力)理性做事,學會總結反思。班主任專業(yè)成長是進行中的成長,其專業(yè)化發(fā)展的主流取向是“實踐-反思取向”早在兩千多年以前,儒家經(jīng)典便有“吾日三省吾身”的格言。若孔子沒有遵循這樣的行為,那“千古第一師”的尊稱,想必也不會歸孔子之身,若孟子沒有這樣的品質,儒家學說也不會革新匯納,成為兩千多年的經(jīng)典學說。反思,不僅是單純的自我批評,更是一種態(tài)度,一種人格魅力。通過“反思”以更清晰地理解自己、理解自己的實踐,并因此而實現(xiàn)自我的提升和專業(yè)上的發(fā)展。

            沒有反思的經(jīng)驗是狹隘的經(jīng)驗,至多只能形成膚淺的知識。如果教師僅僅滿足于獲得經(jīng)驗而不對經(jīng)驗進行深入思考,那么,他的發(fā)展將大受限制。

            事實上,平日的教育教學工作中,我們都是能夠反思的。本能的、自發(fā)的、無須領導強制的行為,讓我們能結合自己我們不斷更新自己的教學觀念,變革自己的教學方式,提高駕馭課堂教學的能力。所以說,反思能強化教師專業(yè)化成長的體驗。

            二、專家引路,在研究中成長

            一)家校溝通的藝術

            有效的家校溝通拉近了家庭和學校的距離,極大地方便了家長、老師之間保持經(jīng)常性的交流,及時準確地把握孩子成長的脈膊,形成一股教育合力,從而有的放矢地教育孩子,引導孩子循著正確的人生軌跡良性發(fā)展,為促進學生全面發(fā)展、健康成長奠定了良好的基礎。

            家校溝通過程中,教師認清家長的期待十分重要;與家長溝通的竅門在于“我能把握你的情緒,按照你的情緒來設計我的話”,做學生家長的“自己人”,用理性人的言談舉止處理問題。

            二)審視班級管理策略

            當前,教師作為一個專業(yè)。強調的是專業(yè)能力與專業(yè)品質。教師的專業(yè)能力是他為公眾提供專業(yè)服務的`能力。這種能力依賴于專業(yè)知識基礎,更依賴于他積累的教學經(jīng)驗,“名師”與“新手”最好地表達了這種差別,詮釋了教師專業(yè)化發(fā)展。

            李教授清晰的給我們剖析了班級教育的5個境界當然我們的選擇是民主型班級。

            所以,我們不應滿足于維持正常的班級秩序,有一定的學習氛圍,有一定的凝聚力,還應該在激發(fā)學生自主的參與班級管理,引領他們追求更高層詞的精神生活。也就是建設民主性的班級。其教育思路是將學生真實的生活內容作為教育資源,用來提升學生個體和集體的精神生活質量。可以通過系類主題班會來實現(xiàn)。

            班級管理中,教育學生要講究方法,寬容比懲罰更有效;教育要留白,盡快結束批評;班主任與學生之間究竟有多遠;班級工作要明確職責,責任到人,是一切工作的保證;埋怨學生難教育,常常是我們自己的方法少,管理有法,但管無定法。育人先要育心,只有走進孩子心靈世界的教育,才能引起孩子心靈深處的共鳴。老師要善待、關愛每一個學生,把學生當作人,給學生以心靈的自由,多與每一個學生接觸,縮短師生間的心理距離,與學生“打成一片”,切實走進學生心靈,做學生最信任的引路人。

            三、團隊合作,在探索中進步

           。ㄌ骄渴裁磫栴},如何探究方式+如:聽、說、課,校本研修例子)

            蕭伯納說:如果你有一個蘋果,我有一個蘋果,彼此交換,我們每人仍只有一個蘋果;如果你有一種思想,我有一種思想,彼此交換,我們每人就有了兩種思想。讓我們在追求真諦和完美的過程中不斷提升自己,探究中的每一點突破都是前進的動力,每一點進步都會讓你陶醉其中。一個人的力量是有限的,班主任專業(yè)發(fā)展靠一個人摸索是十分困難的,如果有一批志同道合的人一起來研究那將是非常幸福的事情,也是班主任專業(yè)發(fā)展應該走的道路,團隊合作,積極進行教育科研,培養(yǎng)創(chuàng)新特質,讓我們在探索中進步,一個月的華師培訓我們不也在相互鼓勵,相互指正中更快更好地專業(yè)化成長嗎?,這真是班主任專業(yè)成長路上的快事.

            四、提升拓展在“積識”中“成智”。

            提升、拓展專業(yè)化成長的時空在“積識”中“成智”。學歷只能代表一個人的知識基礎,并不能代表一個人的能力。教學能力提高的關鍵是在工作實踐中是否善于學習、善于動腦、善于發(fā)問與質疑,F(xiàn)在提倡的“終身學習”、做“學習型教師”、“研究型教師”,一方面指學習不斷更新變化的專業(yè)知識、教學方法、教學理念,更重要的是在工作實踐中不斷發(fā)現(xiàn)問題、解決問題、再發(fā)現(xiàn)問題、再解決問題。在此過程中,你不讀書、不借鑒別人、不吸收新鮮的知識與觀點,只是閉門造車,是很難有新的進步的。學會借鑒、學會吸收、學會融合、再加上自己的經(jīng)驗、自己的思考,就會使你的能力不斷提高,在教育教學中遇到的新問題,就能在較短的時間內找到解決的方法與途徑。

            教師的專業(yè)化成長,說到底,就是不斷提高自己的素質。要拓展自己專業(yè)化成長的時空,就要不斷地提升自己。

            1、通過閱讀,豐厚自己的精神底蘊。(準備未來讀什么書)

            新教育實驗的倡導人朱永新教授也這樣說:勤于學習,充實自己,這是成為一名優(yōu)秀教師的基礎。是呀,要提高自己的專業(yè)化成長水平,不閱讀,不積累,何以提升自己?所以,我們要盡快成長起來,要把讀書看作是一種自覺的學習方式,多閱讀,勤閱讀,不斷豐厚自己的精神底蘊,更好地適應信息時代的需求。

            2、通過寫作,改變自己的行走方式。

            新課程的實施,帶來了教育上的一場革命,作為一個老師,也不妨給自己增加一些憂患意識,只有不斷地研究自己,否定自己,才能研究學生,不斷地超越自我,超越昨天。只有燃燒自己的教育激情,才能點亮孩子心中的明燈,適應時代的需要和挑戰(zhàn),真正從教書匠走向學者型、科研型的專家型老師發(fā)展。寫作,能改變自己的行走方式。近年來,我們深深地感到教育科研的無窮魅力:通過教學實踐,我們擁有了大量鮮活的、豐富的教育案例,及時地記錄、整理這些資料,進行深入地思考,就迫使自己去分析教育教學現(xiàn)狀,進行課題研究,再實踐,再研究,我們感到了教育的魅力所在。要從記錄自己的感受,記錄自己的思考開始,如果把這一串串的“珍珠”串起來,就是一條非常美麗的項鏈。

            如果說教師是人類靈魂的工程師的話,班主任就是總設計師。我們要把班級繁瑣的工作設計好,工作起來才能井井有條。學會科學管理班級工作,做一個時尚的班主任;放平心態(tài),輕松而為;快樂工作,享受教育;理解人性,順性而為。

            我們就能達到“職業(yè)有認同感、事業(yè)有成就感、人生有幸福感”的理想境界。相信只要行動,我們就會有收獲,珍視歷練,注重反思,提升自我,我們的專業(yè)化成長也將步入新的軌道,我們都可以成為一個研究型的、科研型的與時代同行的智慧型班主任!

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