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          個人工作總結

          時間:2023-07-27 10:16:32 工作總結 我要投稿

          (優(yōu)選)個人工作總結15篇

            總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況加以總結和概括的書面材料,它可以有效鍛煉我們的語言組織能力,因此好好準備一份總結吧。那么我們該怎么去寫總結呢?以下是小編整理的個人工作總結,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

          (優(yōu)選)個人工作總結15篇

          個人工作總結1

            展覽前的準備工作:

            1、公司的宣傳資料、技術樣品、展品、名片以及來自助展位的客戶名單。

            2.對于來自助攤位的老顧客,他們可以準備一些小禮物,此外,他們也可以為更大意圖的顧客準備一些小禮物。這些禮物可以印有公司名稱和LOGO,可以表達你的心意,打動你的客戶。

            展會期間的注意事項:

            1.對于老客戶:我可以坐下來聊聊,問問他對之前的供貨是否滿意,有沒有需要改進和提高的地方;問對方接下來有什么采購計劃;最后送個小禮物表示心意。

            2.對于新客戶:主動接待客戶,盡量留下對方網絡的聯系方式,包括MSN或SKYPE,方便以后聯系。和客戶聊天時,盡量了解對方公司的性質(是貿易公司還是廠家),主要采購的產品和基本要求。

            PS1:你必須主動。不要指望客戶主動來找你?凑刮煌獾目蛻艨梢灾鲃友垖Ψ竭M去參觀,并為對方保留名片。來展覽會的人通常來一兩天。如果他在第一天參觀了你的攤位,但沒有太大的意圖,那么第二天你再見到他時,一定要邀請他坐在里面詳細討論。

            PS2:不要輕易放手,好好利用你能利用的'所有資源。記得第一天有個外國客戶(暫叫A)來我們攤位,他只大致看了一下我們的產品,旁邊有個中國人(他在國內的供應商,暫叫B)。這次,

            兼他的翻譯。我也是第一次參展,沒什么經驗,不懂怎樣把握住客戶,等他們走了之后才想到其實這個客戶就應是能夠立刻訂單的,但是這時候已經晚了。但是突然想到B他們的展臺就在我們前面,我下午就一向注意前面的展臺,呵呵,等了很久,最后看到他們回來了,等A走了,我就過去跟B聊天,從他那了解了一些關于A的信息,并得知A明天還會來展會,而且這次是B負責A的行程安排,我就請B明天再邀請A來我們展臺,我們能夠細談。就是這樣,這個客戶第二天又來到了我們展臺,并簡單的下單了(十分感謝B^_^)。雖然這次有點后知后覺,但亡羊補牢,仍然為遲。此刻我正等A確認PI,期望能與A建立起良好的合作關系。

            3、及時記下客戶的信息,將重要的信息寫在客戶的名片上。展會時光短、人多,很多時候都忙但是來的,如果你等晚上回去再來慢慢整理名片和客戶的信息,那很多東西都會忘記的,而且晚上回去肯定都很累了,哪還有那么多精力,所以當時就將最要的信息寫在相對應的名片上,這樣回去也方便統計、也不容易搞錯。

            展會后的跟蹤:

            展會后的跟蹤是相當重要的。

            1、回公司后,立刻把所有名片整理歸檔,分為重要客戶和一般客戶,然后全部郵件發(fā)送公司的相關資料。

            2、如果客戶三天之后還沒回郵件,就進行電話跟蹤,務必要讓對方記住自我。

          個人工作總結2

            時光如梭,轉眼間20xx年已經過去了一半,回首今年上半年的工作經歷,內心不禁的感慨萬千,可謂經歷了一段不平凡的的考驗和磨礪。

            到7月份,也正是我來XXX工作剛好一周年,整整一年的工作鍛煉,使我倍感驕傲,完全脫掉了學生時代的嬌氣,現在的我更加成熟,更富有責任心,也更深知要做好一份工作的不容易。

            今年的上半年,扣在我們工程部每一位同事頭上的只有兩個字“驗收”,可想而知這整整半年的時間我們的工作重點就是對于去年“XXXX”建設項目的驗收。按照工程部領導的安排,我被分在了XXX地區(qū)項目組,所以我的主要工作任務就是協助XXX地區(qū)項目經理XXX完成XXX地區(qū)在線監(jiān)測項目的驗收。也許是我在煙氣在線監(jiān)測項目這方面的驗收比較有經驗,所以一開始我一直在協助XXX進行XXX地區(qū)的XXX項目的驗收,盡管工作壓力和強度很大,但是憑著敬業(yè)精神和責任心,積極配合監(jiān)測站,終于還是較為出色的完成了XX和XX地區(qū)的驗收任務,期間我還去協助XXX地區(qū)的煙氣驗收兩個星期,當然我也是盡我自己的最大努力去協助王磊的`驗收(來自范文大全)工作。自5月12日以來,我就回到紹興地區(qū)項目組,此時正是XXX地區(qū)驗收最為緊迫之際,每個人都覺得身上壓力巨大,但是我們并沒有畏縮,大家都覺得上下擰成一股繩,奮戰(zhàn)20天一定可以完成驗收任務的,我作為紹興地區(qū)項目組一員更深知要努力再努力,分擔項目經理的工作壓力,在XXX期間和運維部的同事一起出色的完成了驗收任務,參與了多家煙氣在線監(jiān)測項目的改造和驗收,期間田立峰還安排我去完成上虞12家企業(yè)的水質在線監(jiān)測項目的驗收比對工作,我克服種種困難,在很短的時間內就完成了驗收比對工作。

            這半年來可謂高強度的工作,對于我初涉職場的年輕人來說是相當難得的鍛煉,我也對自己的表現感到十分滿意,“壓力才有動力”,這句話確實是有理的。

            勝不驕敗不餒。下半年的工作任務還是相當繁重的,XXXX項目的后續(xù)整改,尾款的回收,還有新的建設項目等等,接下來的工作肯定會更加困難,我深知我的職責就是協助服從配合項目經理的工作,更加努力,更富激情,相信肯定可以把工作做得更出色漂亮,對公司作出更大的貢獻。

          個人工作總結3

            近段時期,銷售部在經歷了一個人員小波動后,在宋總的正確指導下,撤某某區(qū),某某區(qū),集中人員,有針對性對某某市場開展了市場網絡建設、優(yōu)勢產品推廣、活動拉動市場等一系列工作,取得了可喜的成績,F將三個月來,我對銷售部階段工作所取的成績、所存在的問題,作一簡單的總結,并對銷售部下一步工作的開展提幾點看法。

            銷售數據表明:成績是客觀,問題是肯定存在的,總體上,銷售部是朝預定目標穩(wěn)步前進的。

            那么,以下對這幾個月的工作做一個小結。

            一.培養(yǎng)并建立了一支熟悉市場運作流程而且相對穩(wěn)定的行銷團隊。

            目前,銷售部員工共112人,其中銷售人員96人,管理人員4人,后勤人員12人。各人員初到公司時,行銷經歷參差不同,經過部門多次系統地培訓和實際工作的歷練后,各人員已完全熟悉了本崗位甚至相關崗位的運作的相關流程。

            對銷售人員,銷售部按業(yè)務對象和業(yè)務層次進行了層級劃分,共分為銷售代表和地區(qū)經理兩個層級,各層級之間分工協作,相互監(jiān)督,既突出了工作的重點,又能及時防止市場隨時出現的問題,體現出協作和互補的初衷。

            這支營銷隊伍,工作雖然繁瑣和辛苦,卻有著堅定的為公司盡職盡責和為客戶貼心服務的思想和行為。你們是飼料行業(yè)市場精細化運作的生力軍,是能夠順利啟動市場并進行深度分銷的人力資源保證,是能讓公司逐步走向強的資本。

            我們起步雖晚,但我們要跑在前面!

            我代表公司感謝你們!

            二、團隊凝聚力的增強,團隊作戰(zhàn)能力的提高

            1、新員工的逐步增加,隨著公司市場活動和拉練的開展,使我們由陌生變?yōu)槭煜,熟悉之間轉換為親密無隙的戰(zhàn)友,緊密協作,同甘共苦,伴隨著公司的發(fā)展共同發(fā)展成長。

            2、局部市場銷售小團隊的組建,使銷售人員與主管之間在生活上彼此照應,工作中相互協作,配合默契,利用小團隊的優(yōu)勢,有針對性的扶植新老客戶,不斷的開拓為公司開疆拓土。

            3、由于大家來自五湖四海,初到公司的`那種小思想,小意識還是存在的,但是隨著逐步的溶入團隊,小思想,小意識也在逐漸消退,大家只有一個目標:盡我所能,讓公司強起來!

            三:敢于摸索,膽嘗試,不斷改進新的營銷模式,并且程序化。

            1、大家來自于不同的企業(yè),固有的營銷理念在個人的腦海中根深蒂固,行情疲軟,做市場只體現了一個字:難!在這樣的情況下,銷售部在宋總的力支持下,營銷模式嘗試改革,通過幾次市場活動的拉動,總結出寶貴的經驗,摸索出了一套集開發(fā)新客戶,維護老客戶,市場造勢于一體的全新拓展思路,取得了另整個銷售部甚至整個公司振奮的驕人戰(zhàn)績。

            2、實證的出臺——目標經銷商的力拜訪——市場造勢——邀請目標經銷商參加活動——活動開展——開發(fā)出了目標經銷商、維護了老客戶、市場知名度提高、市場占有率提高、周邊影響加。

            3、一系列的成功,離不開銷售部全體員工的努力,不斷改進新的營銷模式,使競爭對手無法模仿,讓我們在市場上所向披靡!

            眾人捧柴火焰高!

            四、有法可依、有法必依、執(zhí)法必嚴、違法必究

            隨著工作進程的不斷深入,我們已經初步地建立了一套適合于公司行銷隊伍及銷售規(guī)劃的管理辦法,各項辦法正在試運行之中,我們會不斷更新,逐步完善。

            執(zhí)行力,是銷售部各項政策和規(guī)章制度能順利執(zhí)行的保障。銷售部已經出臺的銷售部管理制度,是檢驗銷售人員平時工作的天平,是衡量銷售人員平時工作的標準。在這個基礎上,

            首先,銷售部將出臺《銷售人員考核辦法》,對不同級別的銷售人員的工作重點和對象作出明確的規(guī)范;對每一項具體的工作內容也作出具體的要求。

            其次,銷售部將出臺《銷售部業(yè)務管理辦法》 ,該辦法在對銷售部進行定位的基礎上,進一步對訂購、配貨、促銷、贈品發(fā)放以及業(yè)務開展的基本思路等作出細化標準。獎懲分明,銷售部還將將出臺《銷售部獎懲條例》,爭取在以后的工作中,做到“事事有標準,事事有保障!

            第三,形成了“總結問題,提高自己”的內部溝通機制。及時找出工作中存在的問題,并調整營銷策略,尊重銷售人員的意見,以市場需求為導向,地提高了工作效率。

            制度是標準,執(zhí)行力是保障!

            力德船已經起航,為了它的安全,力德人行動起來!

            雖然以上看似不錯,但所存在的問題也不得擺在桌面上,這是也是我的嚴重失職。

            五、“3個無”的問題有待解決

            問題是突破口,問題是起跑線,問題是下一次勝仗的基礎和壁壘。

            1.無透明的過程

            雖然銷售部已運行了一套系統的管理制度和辦法,每月工作也有布置和要求,但是,銷售人員沒有形成按時匯報的習慣,僅僅是局部人員口頭匯報、間接轉述,銷售部不能進行全面、及時的統計、規(guī)劃和協調,從而導致部分區(qū)域的工作、計劃、制度的執(zhí)行和結果打折扣。

            2.無互動的溝通

            銷售部是作為一個整體進行規(guī)劃和核算的,一線工作人員、后勤人員、主管領導的三向互動溝通是內在的要求和發(fā)展的保障。銷售部需要及時、全面、順暢地了解每個區(qū)域的一線狀況,以便隨時調整策略,任何知情不報、片面匯報的行為都是不利于整體發(fā)展的。

            3.無開放的心態(tài)

            同舟共濟,人人有責!市場供需失衡的壓力,同業(yè)風氣的阻障,客觀環(huán)境的不便,均對我們的行銷工作產生了負動力。如果我們不能以開放豁達的心態(tài)、寬容理解的風格、積極坦蕩的胸懷面對客戶和同事,我們就不能更好地前進。我們知道,其他廠家內部滋生并蔓延著相互拆臺、推委責任、牽制消耗、煽風點火的不良風氣,我們要警惕我們的隊伍建設和自身進步,不要被不需在意的的人和事影響了我們的進步。

            兩軍相遇勇者勝,智者相遇,人格勝。無規(guī)劃的開發(fā)

            市場資源是有限的,是我們生存和發(fā)展的根本。對于目標市場,在經過調研、分析之后,并不是所有的區(qū)域都能夠根據總體發(fā)展,需要有計劃、按步驟地開發(fā),哪個客戶需要及時開發(fā),哪個客戶暫時不能啟動,那些客戶需要互補聯動,并不是單憑想象就能達到效果的,客觀經濟規(guī)律是不可違背的,甚至具體的某個客戶在什么時間應該采取什么樣的策略,什么時間應該回訪,應該采用面談還是電話,都是需要考慮的問題。盲目地、無計劃地、重復地拜訪行為,都有可能導致客戶資源的惡性反戈甚至產生負面影響。

            六、6條建議僅供參考

            1.重塑銷售部的角色職能定位。

            在做網絡的同時,做銷量,創(chuàng)造利潤和區(qū)域品牌。通過完善終端網絡來提升產品銷量和團隊美譽度。

            2.堅定不移的用我們自己的方式來做市場

            在確保產品在終端“買得到”的同時,也要確!百u得動”,有計劃、多層次地開展“面向客戶型”推廣,門店銷售,趕集宣傳,會議營銷正在逐步形成我們營銷中的固有模式。不能只保證渠道中有水,還要創(chuàng)造讓水流出去的“出口”。

            3.原則不能動,銷售人員不能充當送貨員

            銷售人員主動出擊,培養(yǎng)客戶訂貨計劃,以客戶需求為導向,按需供貨。但是由于銷售人員與客戶溝通不夠,或者溝通不到位,經常對新老客戶采取貨到付款,往往第二天只能等貨,送貨,收款,甚至還充當搬運,為提高工作效率;降低貨款風險;希望大家在以后的工作中,在適當的時候堅持原則。

            4、經銷商產品流量流向的控制

            很多銷售人員往往注意的是經銷商的買賣情況,究竟產品賣到哪去了,為什么賣不動不去追蹤,不去思考,所以,今后的工作中,銷售部會出相對的表格,來協助銷售人員加強對經銷商產品流量流向的控制,從而保障我們銷售計劃的準確度。

            5、開發(fā)新客戶的意識一定要上一個臺階

            某些市場,隨著老客戶越來越多,銷售人員明顯感覺維護不過來,根本就沒有開新客戶的想法,一個市場,想到達到一個預期銷量,網絡的建立是重中之重,只要該市場網絡還沒理想化布局,就一定要有建立健全網絡的思想,不斷的開發(fā)新客戶。

            6、目標達成率的提高

            這幾個月,沒有一個月能完成預定銷售目標,首先是我的失職,以后在制定銷售目標的時候,一定會和大家多溝通,但是,和大家溝通后,所定的銷售目標一定要完成,否則,從銷售代表到地區(qū)經理到銷售經理,連帶罰款。

            七、總結

            “市場是最壞的教練,還沒有等我們熱身就已經開始競賽,競賽結果的好壞相當一部分因素在于我們的悟性和主觀能動性。

            同時,市場也是最好的教練,不需訓練就能教會我們技能和發(fā)展的契機,關鍵的是市場參與者的眼光是否長遠、品格是否經得起考驗”。

            我們已經經歷了足夠的市場磨練,我堅信通過我們共同的奮斗,架好“支點”撬動市場,打造“勢能”以便放行銷慣性,進行整合形成“拳頭”能量,希望有一天,銷售部的努力定能成為吸引的經銷商來經營我們的產品、的養(yǎng)殖戶來使用我們的產品!我們一定能在目前疲軟的行業(yè)里建功立業(yè)!

            我們現在的確困難,但我們決不貧窮,因為我們有可以預見的未來!

            謝謝!

          個人工作總結4

            這一已過去,在這一學年中我班既有成功之處,也有失敗之處!笆∧耸浅晒χ浮,因此,特總結如下:

            1、這學期我逐漸了解了班風、學風,了解全班主要的優(yōu)缺點并分析其原因所在,了解家長普遍的文化層次,找到亟待糾正的弱點;研究學生的個性特征(包括能力、氣質、性格、愛好等),了解個人的生活環(huán)境,掌握哪些是積極分子,哪些是特別需要注意的學生等等。

            2、安全衛(wèi)生教育方面:

            我時時提醒學生要注意安全,如農忙時要注意繁忙的農機;要注意蜜蜂的叮咬及防治方法(學生好玩去花園中撲蝴蝶);用報紙中的學生安全事故教育他們等。要求學生養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣,隨手拾自己座位周圍的垃圾,自己的垃圾自己管理,垃圾箱專人負責,確保班級的清潔衛(wèi)生。

            3、情感心理教育:

            良好的心理是學生成功的一半,也利于老師及家長管理和教育。因此我時刻關注學生的心理變化,及時疏導。如本班有一個男生,外地工作,平時倍受爺爺奶奶的疼愛與縱容,由于爺爺奶奶與關系的惡化及缺少合理的家庭管教,經常曠課,是一個很令老師頭疼的學生。我曾經多次和他談心,告訴他將來不可能靠玩過,必須要有責任感,為將來的家庭而努力。因為他記憶力還可以,我就要求他盡自己最大的努力完成語文上的背誦。當他及時完成好我就鼓勵他。以此激發(fā)他學習的積極性。班級還有李敏、許夢婭等,在心理上遭受不同層次的傷害,現在已經完全改變,他們的成績都保持在十名。

            4、學習成績方面:

            我精心培養(yǎng)小干部:其一,要大力表揚干部優(yōu)點,宣傳他們的先進,幫助樹立威信;其二,在鼓勵干部大膽工作,指點他們工作方法的同時,要更嚴格要求干部個人在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用,亦即"以點帶面";其三,培養(yǎng)干部團結協作的精神,要能夠通過干部這個小集體建立正確、健全的輿論,帶動整個班集體。我還力爭本班科任老師和家長對學生有一致的要求和態(tài)度,并時常同他們交換意見。我在班內掀起激烈的、持久的競爭活動。必須強調,這是"互助"、"友好"的競爭而不是"敵視"和"保守"的競爭,其目的是為了取得共同的、更大的.進步。。優(yōu)生要鼓勵他們多做創(chuàng)新的事情,發(fā)揮優(yōu)生的優(yōu)勢;指名讓他帶一名差生,介紹方法讓差生懂得怎樣學,激起他們的學習興趣。對于差生主要引導他們多學習,多重復,在熟練的基礎上不斷提高自己的語文能力,尤其是學習態(tài)度的轉變和學習積極性的提高方面要花大力氣。特別是期中考試我班的成績不夠理想,當學生們看到公布欄內公布的成績時,我能感受到學生的懊悔,我也對學生們說出自己的感受,不要怕輸,我們還有機會,我班不是天生的差班。我們必須克服因月考考好而驕傲的心態(tài),爭取期末考試考出好的成績。及時激發(fā)與外班學生的競爭意識。期末考試我班取得了明顯的進步,前十名我班有四名。若學科的均分差距小些,我班均分一定能夠超過的。我想我班還有機會,爭取超過兄弟班級。

            5、常規(guī)紀律方面:

            良好的常規(guī)和嚴格的紀律是進行正常的學習和生活的保障,一個學生調皮搗蛋、不合常規(guī)的舉動往往會使一堂好課留下遺憾,使整個集體活動宣告失敗,甚至使全班努力爭取的榮譽付諸東流,直接影響到班集體的利益。因此,采取班主任督查、班干協助、小密探匯報等多種方法管好紀律,抓好常規(guī)。

            6、感恩教育方面:

            這個方面主要是利用語文教材及感恩方面的文章,通過周會課、語文課、父親節(jié)、節(jié)等時間對學生進行教育。

            7、為了能更好地挖掘學生的潛力,還竭力與班級的任課老師及家長配合,真實全面地了解學生從而更好地教育他們。

          個人工作總結5

            辦公室結合自身職責,充分發(fā)揮參謀助手,督促檢查,協調服務三個作用,在局班子的正確領導下,在其他科室的大力支持配合下,經過辦公室全體同志的共同努力,完成了日常行政管理、財務、文秘和人事勞資等工作,為我局主要職能工作順利的開展提供服務,F將上半年具體工作總結如下:

            一、做好日常管理工作

            完善了我局機關工作人員紀律考核制度和辦法,加強對全體人員出勤情況的考核。組織同志們定期開展衛(wèi)生清掃,保持辦公場所清潔,為全局的同志提供良好的工作環(huán)境。組織全局開展學習,將縣委、縣政府的相關文件、領導講話、省局的業(yè)務文件和相關法律法規(guī)按計劃有步驟地進行集中學習研討,以此逐步提升全局干部的綜合素質。

            二、做好后勤工作

            加強車輛調度管理,確保各科室公務用車的便利和安全。對水、電、供熱進行經常性的檢查,發(fā)現問題及時處理。重新修建了排水井,解決了長期以來下水不暢的問題;對食堂進行管理,監(jiān)督食堂衛(wèi)生情況,對原材料的`采購進行驗收,對原材料的成本進行核算,使食堂安全有序運行。

            三、做好財務工作

            一是嚴格執(zhí)行財務制度,及時對財務支出按程序進行審核報銷;及時發(fā)放工資和津貼;對遺屬和困難戶發(fā)放補貼;將每月的財務收支制作記賬憑證,登記入賬;二是配合分管局長完成了x年度財務決算報表;三是加強與財政部門的協調溝通,在分管局長的指導下編制報送x年度預算報表,確保今年的各項經費足額到位;四是完成了財政供養(yǎng)人員調查表、非稅收入調查表報送和x年統發(fā)工資核對等工作;重視待國庫集中支付改革工作,財務人員認真參加財務集中支付應用軟件和部門預算培訓學習,能夠在實際工作中較為熟練地運用該系統;五是按照縣財政局的要求開展財務電子記賬。

            四、做好文秘工作

            1、歸納整理了我局x年工作總結和x年工作計劃,分別報送省局、縣委和縣政府;

            2、按照縣里要求,向督考辦逐月報送惠民實事信息6條;向“創(chuàng)衛(wèi)辦”報送材料5份;制定消防安全方案,編寫報送x年度我局年鑒。

            3、及時登記新文件,報領導批閱,及時傳閱,確保文件的時效性。

            4、加強了檔案管理,對今年已經閱辦的文件分類整理歸檔,保證重要信息的完整和保密。

            五、做好人事、勞資工作

            1、完成了我局x年度公務員績效考核,對每個人的工作開展績效評分,并向人事部門報送x年度公務員績效考核報表。

            2、協助分管領導對新增長的津貼和正常晉升的工資和遺屬補助按照規(guī)定進行了調整。

          個人工作總結6

            歲月如梭,轉眼間一個學期又要結束了。在這一個學期中,我擔任五、六年級美術教學及信息技術教學工作。在工作中我享受到了收獲與喜悅,也在工作中發(fā)現一些存在的問題。我對這一個學期中的美術課教學工作總結如下:

            一、教學計劃貫徹情況

            教學中認真遵照教學大綱要求,認真貫徹黨的教育方針,堅持思想教育和技能教育,大力推廣素質教育,按時按質地完成了本期的教育教學工作,工作上兢兢業(yè)業(yè),愛校如家,對學生以身作則,言傳身教。

            二、教學工作

            在教育教學工作中,我認真遵照《教學大綱》的要求,遵循美術教育原則,根據學校的實際情況以及學生的年齡特征制定出切實可行的教學計劃。同時在課堂上認真上好每一節(jié)課,把自己所學的知識盡心的傳授給學生,使學生學到了一定的基礎知識,掌握了美術的基本技能和技巧,同時也學會了判斷美和創(chuàng)造美,提高了學生的審美能力。在教學中,我注重激發(fā)學生學習美術的興趣。我認為興趣是學習美術的基本動力,我充分發(fā)揮美術教學的特有魅力,使課程內容形式和教學方式都能激發(fā)學生的學習興趣,并使這種轉化成持久的情感態(tài)度。同時將美術課程內容與學生的生活經驗緊密聯系在一起,強調了知識和技能在幫助學美化生活方面的作用,使學生在實際生活中領悟美術的獨特魅力。

            為使學生形成基本的美術素養(yǎng)。在美術教學中,我還注重面向全體學生,以學生發(fā)展為本,培養(yǎng)學生的人文精神和審美能力,為促進學生健全人格的形成,促進他們全面發(fā)展奠定良好的基礎因此,我選擇了基礎的有利于學生發(fā)展的美術知識和機能,結合過程和方法,組成課程的基本內容。同時,要課程內容的層次性適應不同素質的學生,使他們在美術學習過程中,逐步體會到美術學習的特征,形成基本的美術素養(yǎng)和學習能力,為終身學習奠定基礎

            三、經驗和教訓

            1.教師要認真貫徹本教學大綱的精神,處理好思想品德教育、審美教育、能力培養(yǎng)和雙基訓練的關系。在傳授雙基、培養(yǎng)能力過程中,加強思想品德教育。要充分發(fā)揮美術教學情感陶冶的功能,努力培養(yǎng)學生健康的審美情趣,提高學生的審美能力。

            2.要貫徹啟發(fā)式原則,采取多種教學形式,充分調動學生的學習積極性,使他們生動活潑地學習,大膽地進行藝術表現和創(chuàng)造。

            3.教師應加強示范,并充分利用展示圖片、美術作品及放映幻燈、影片、錄像片等教學手段和現代教育技術進行直觀教學。

            4.要關心美術教學的改革和發(fā)展,積極進行教學改革實驗,努力提高教學質量。

            5.學業(yè)考核以平時成績?yōu)橹,考核可采取多種方式。

            6、對學生美術學習的評價要盡可能做到態(tài)度習慣養(yǎng)成和知識能力發(fā)展并重,并鼓勵大膽創(chuàng)進和個性發(fā)揮,即著眼于實際成績,更注重未來發(fā)展。

            7、美術教學要盡量注意學科間的聯系。如在講到點、線、面等概念時,可聯系數學中的'相關概念來解釋。

            四、其他工作

            除了搞好本職教學工作以外,還積極輔助學校領導搞好其他方面工作如:期初安排好學生課本的發(fā)放工作、期中組織全體美術教師對教學樓的走道繪畫作品進行了更新、組織全校參加了四川省中小學生藝術人才大賽、安排并帶頭參加了達州市美術教師教學基本功比賽以及其他學校開展的各項活動和領導安排的其他臨時性工作等等。具體成績如下:本人負責帶領的學生參加藝術人才大賽共27人參加25人獲得不同等級獎勵其中一等獎7名二等獎7名三等獎11名、本人參加達州市美術教師教學基本功比賽獲得綜合二等獎、參加縣電教館組織的全縣教師說課比賽獲得一等獎、圓滿完成縣教師進修校開展的教師簡筆畫檢測員培訓工作并回校為全校老師上了專題講座

            五、自身素質

            課堂之余,我認真參加了學校以及教研組組織的各種政治業(yè)務學習,完善自己,并虛心向其他教師學習,取人之長,補己之短,從而使自己能更好的進行教育教學工作,能更快地適應二十一世紀的現代化教學模式

          個人工作總結7

            20xx年轉瞬即逝,回想從前這一年有辛酸、有成績、有良多很多美妙的回想。在川慶整合的第二個年頭跟著咱們大家彼此信賴、相互融會、協調發(fā)展,在土庫曼工作的這一年里面我學到了很多很多,在一直晉升自我業(yè)務水平的同時還學到了許多對于土庫曼斯坦的人文風情,進一步懂得了土庫曼這個民族。全年我隊兩開兩完總進尺5928米,全年無一例事變,井身質量全優(yōu),F將全年的工作總結如下:

            一、工作簡介

            20xx年12月29日開鉆在ccdc-16隊擔任鉆井工程師以111天建井周期完成實現了土庫曼斯坦阿姆河右岸名目歷史上第一口水平井sam35-1h井井深3333米最大井斜92.04°水平位移1210.60米彌補了土庫曼斯坦不水平井的空缺;接著調至ccdc-15隊擔負平臺副經理兼鉆井工程師完成了土庫曼斯坦第一口大斜度井sam36-1d井該井汲取了sam35-1h井施工進程中的教訓和不足完美了技術措施以106天平安疾速優(yōu)質的完成了該井3028米的井尺最大井斜83.16°水平位移926.52米;而后借調到ccdc-12隊參了土庫曼斯坦第二口程度井sam3-1h井三開增斜段尋找b點的龐雜施工,該井三開施工中井下呈現脫壓憋泵增斜率不夠等復雜情況我敏捷聯合井下情形組織開會從新修正制訂應答跟處置復雜的技術措施并上報,在第一時光打消了井下復雜情況重新修復了井眼滿意了水平井鉆井的請求,該井水平位移長達1412.39米是一口難度很大的水平井。水平井施工停止后我回到ccdc-15隊開端承鉆met23井,該井是直井設計2760米,我回到隊上后做了分段的技術辦法并且屢次召開技術會議,當真的落實技巧措施。終極met23井以42天18小時的好成就完成了2900米的井尺,該井最大井斜1.4°井身品質100%固井質量100%保險快捷優(yōu)質的完成了該井的全井施工功課,刷新了土庫曼斯坦最短鉆完一口3000米左右自然氣井的新紀錄,為土庫曼項目下一步提速施工奠定了基本。

            二、安全管理

            安全是保障生產的條件前提,我們從事的石油鉆井又是高風險的戶外行業(yè)。危險和隱患隨時都有可能出現發(fā)生,為了降低安全風險、提高安全意識,我們必需從細節(jié)入手,通過裝備的整改,環(huán)境的改變,屬地化的推行,我們轉變員工的工作環(huán)境,使每位員工都能在安全的工作環(huán)境里面安全的工作;通過職工培訓,九項文件的學習,杜邦公司九項系統化推動,我們的員工從思維上改變了本人以前很多不安全行動和習慣性違章,使操作正規(guī)化,安全化,大大下降了隱患的發(fā)生杜絕了事故;通過每周的安全例會,每月的安全總結我們鼎力推行'反違章樹標準'的小型安全比賽運動,大大鼓勵了員工的積極性,提高了職工的整體素質為安全營造了和諧發(fā)展的有效空間,使我們的安全工作走向了良性輪回。

            三、技術治理

            技術是生產的推能源,只有不斷的完善技術管理,翻新技術,發(fā)展技術,迷信的應用技術于實際能力優(yōu)質高效低耗的完成每口井的施工任務,在土庫曼斯坦的三口定向井水平井施工過程中我們保持天天下戰(zhàn)書4點開一次技術交流會,總結前一天施工過程中的不足和下一步施工中須要留神的事項,特別是sam35-1h井的施工過程中,因為該井是土庫曼斯坦的第一口水平井,沒有可參考的施工經驗,我們只能結合海內水平井施工和塔指鉆遇巖膏層施工的勝利經驗,再不斷的嘗試和探索過程中我們和各專業(yè)公司嚴密配合最終以111天完成sam35-1h井的全井施工任務,填補了土庫曼斯坦沒有水平井的空白。隨后承鉆的sam36-1d井我們就成功的鑒戒了san35-1h井的施工經驗特殊是在滑動導向鉆進方面運用的比擬成熟井眼軌跡把持的十分好得到了甲方和分公司引導的高度好評。sam3-1h井的施工過程中就碰到了前兩口井從未遇到的問題在三開尋找b點的時候涌現了井下復雜,我們依據現場情況重新制定了相應的技術措施,損壞了井下出現的小臺階和砂床以及修復了欠井斜井段,使施工中的各項指標均到達了水平井施工的要求,戰(zhàn)勝了地質原因、工具原因、泥漿起因等多方面的外來不利因素,最終再我們和各專業(yè)公司的不懈盡力下完成了這口特殊的水平井。水平井施工結束后我認真總結了施工過程中的優(yōu)毛病,匯編出了土庫曼斯坦薩曼杰佩區(qū)塊定向井水平井施工技術講演,并在met23井的施工過程中將鉆遇巖膏層技術措施運用于實踐,該井最終僅僅用了42天就鉆完了2900米進尺,又一次刷新了土庫曼斯坦的鉆進新指標。

            四、職工培訓

            人是第畢生產力,只有不斷提高人的素質技能才干更好的完成生產義務,每一次獲得的成績都和我們辛苦的培訓是分不開的,在土庫曼工作的這一年我深深的領會到了這一點,我們面對的不僅僅是中國員工還有大部門是當地員工,當地石油產業(yè)發(fā)展很慢大局部工人都是放下羊鞭加入工作的,因為語言的不通給我們的工作帶來了很多的艱苦。然而我們仍是客服了難題走出了窘境,首先在每次開鉆前組織全隊中土方員工通過翻譯進行技術交底,讓每個員工都熟知本井的施工難點和施工工藝流程。然后針對特別工況進行細化交底,利用班前會對本班工作再次進行分段細化和危險評估。利用班中“傳、幫、帶”的模式通過翻譯,隨時改正整改,不斷的'提高土方員工的職業(yè)技能。利用班后會進行體系的總結,點評,進一步堅固了土方員工的技巧。構成了我隊奇特的“三交、一傳、一總結”的培訓模式。時間如流水般飛逝而去,通過一年豐盛多彩的培訓,在我們這里現在到處彌漫著喜慶,處處都體現出中土關系的和諧,老實虛心的土方員工在不斷的學習中工作,在工作中學習,逐步提高業(yè)務水平,打造出了鐵的步隊鋼的班子。中國人學俄語,土國人學漢語。通過語言的學習拉近來中土關聯的融洽,我們還踴躍配合分公司培訓核心的培訓工作,將我隊優(yōu)良員工報送培訓中央集中系統的培訓,全年共報送土籍員工4名都以優(yōu)良的成績畢業(yè)反隊,現在已經是我隊生產班的骨干了。中國人的培訓也不容疏忽,針對整合重組的新局面職員的年青化和大學生的參加,我專門制定一套針對法培訓資料,就近取材從身邊產生的小事件講起,新分來的鉆工對三高氣田不了解,我隊就在三開前專門開設了硫化氫防護常識問答講座,大家再一起以溝通的情勢暢所欲言幫促進步,新分來的大學生對工藝流程不懂,我們便專門在各種施工前也搞一次座談,在融洽的學習氣氛里面新分來的大學生逐漸成長,當初已經可能獨破完成鉆井助理工程師的基礎工作了。應用茶余飯后閑談交換也是我們隊職工培訓的一個亮點,我們專門在餐廳墻壁上粘貼一些出產知識問答,在吃飯的時候只有有一個人提問,大家就開始探討,在討論中大家互相進取,不斷提高。

          個人工作總結8

            激情的六月即將過去,20xx年的高考已經塵埃落定。在學校領導的高度關注下,在學校各處室的鼎力支持下,在年級組的細致領導下,經過一個學期的努力拼搏,我班較好的完成了學期初制定的工作計劃。回首一個學期的高三備考,現將我班各項工作總結如下。

            開學初,我組織全班學生把教室布置好,讓教室的每一塊壁,每一個角落都具有教育內容,富有教育意義.在具體布置時,針對班內學生的特點,從大處著眼,小處著手,制定班級文明公約,張貼名人名言,使學生行有可依,激發(fā)學生的上進心.并設立評比欄.班組設置由專人管理的"圖書角",以拓寬學生的知識面.為及時反饋學生情況,設置了班級日記,由班長負責記錄。

            一、班級整體情況

            后進生的教育和管理歷來歷來是班主任工作的難點,卻又影響班級整體教育教學質量提高的至關重要的一環(huán)。在這方面,我作為班主任首先做到了以正確的態(tài)度對待他們,深入調查摸底,搞清他們所以成為差生的原因,做到了因材施教,對他們處處真誠相待,時時耐心相幫,真正做他們的知心朋友、最可信賴的朋友。及時對后進生加強心理疏導,幫助他們消除或減輕種種心理擔憂,讓他們認識到自己的'價值。同時,我還創(chuàng)造條件和機會讓后進生表現其優(yōu)點和長處,使他們品嘗到成功的歡樂和喜悅。

            本學期我班共有45名學生,其中男生27名,女生18名。班級整體情況發(fā)展良好,學生學習勁頭十足,學習氛圍濃厚,為今年高考取得優(yōu)異成績打下了良好的基礎。

            二、20xx高考情況

            依據學期初學校給高三年級制定的高考任務,我班的目標為本科以上7人,一本2人。圍繞此目標,1班全體師生團結一心,奮力拼搏。天道酬勤,我班終于用努力的汗水換來了今年高考成績的輝煌。我班取得了我校歷史上文化班最好的成績,今年高考成績?yōu)椋阂槐?人,為體育特長生王照;三本6人,分別為體育特長生柴軍會和文化生張良、張劍、馬向兵、胡金磊和張浩。我班高考取得優(yōu)異的成績,這是校領導英明帶領的結果,是45名同學努力拼搏的結果。感謝領導,感謝任課教師,感謝每一位同學!

            三、主要開展工作

            1、圍繞目標,努力拼搏

            繼續(xù)加強安全教育工作,增強學生的安全意識。本期我經常利用班會進行安全教育。如課間安全游戲。遵守交通規(guī)則。防火.防電。一學期來孩子們在老師的教育和監(jiān)督下基本沒發(fā)生大的事故。

            看著學校給我班制定的高考目標,1班的老師和所有學生沒有害怕和膽怯,因為我們相信天道酬勤,付出就一定有收獲。自信是成功的基石,拼搏是成功的保障。根據我班學生的實際情況,我班六位任課教師商議討論定出了班級的具體目標生,確定重點培養(yǎng)對象,一對一和一對多的強化輔導。

            2、強化輔導,力爭突破

            認清任務,確定目標,這是首先就要完成的工作。干任何事情都要有的放矢,在和任課教師討論后我班確定了張良、馬向兵、張劍、王照、郭照英、胡金磊、武曉磊、柴軍會、武旺旺等幾位同學為目標。利用下午和晚上第四節(jié)課重點一對一強化輔導,并結合復習方法和心理等方面進行輔導,為后期的高考打下了堅實的基礎。

            在新的時期,學生所處的社會環(huán)境、家庭環(huán)境發(fā)生了很大的變化,他們的思想觀念、形為表現以過去的學生有很大的差別,需要我們做教師的去研究新情況,解決新問題。具我所掌握的情況,20班的學生普遍存在以下問題:

            除了要利用好教導處下發(fā)的德育教育材料之外,要利用課余時間多查資料,充分發(fā)掘身邊緊貼時事、與同學們密切相關、以及同學們感興趣的話題,利用好一切可以利用的德育教育材料。

            3、開展活動,調節(jié)狀態(tài)

            為了緩解學生緊張的備考壓力和情緒,除了參加學校組織的大型活動外,我班定期組織班級活動。主要就是模擬考試后的班級總結表彰會,結合學生自己定的目標,依據每次考試的成績,我班購買物品獎勵成績優(yōu)異和實現目標的學生。有板藍根、純牛奶和安神補腦液等。這一系列活動極大的提高了同學們的備考熱情,真正把學習當成一種樂趣和挑戰(zhàn),把高考當成實現自我價值的一條途徑。

            我和學生之間,有三個共同——共同感受:感受學習的過程;感受同學的情誼,感受生活的美好;共同分享:分享學習的快樂,分享友情的快樂,分享成功的喜悅;共同成長:不停的學習新的知識,更新觀念,和時代同步和學生共同成長。

            回首高三,有酸、有甜、有苦、也有辣。風風雨雨我們一同走過了最難忘的日子,歷史將見證我們去的輝煌和成績!

          個人工作總結9

            一、學校領導重視

            一直以來,學校行政一直將“普圖”做為一項重要的工作來抓,將此工作列入學校議程,由校長親自負責,教導處、總務處進行監(jiān)督和指導;學校會議上多次強調,要求全校老師都要積極支持此項工作,并在編目期間多次到藏書室詢問圖書室建設情況。

            二、安排了專職人員

            我校自從接到“普圖”工作的通知后,就專門安排了一名教師來進行此工作的操作,停止了該教師的其他一切工作,處處為“普圖”工作大開方便之門;兩次安排該教師參加了專業(yè)培訓,并拿到了合格的專業(yè)技術證書,能進行圖書的分類、編目工作。

            三、學校投入大

            我校的圖書室建設可以說是從無到有的過程,以前的圖書全部是堆放在幾個書柜里,書架、目錄柜、辦公桌,甚至連閱覽室和藏書室都沒有。自從接到上級精神,我校投入近萬元,打造了10個標準的書架,一套辦公桌椅,一個目錄柜,10套閱覽桌(可坐40人);購置了編目所必須的'鐵書立、裝訂機、打碼機等等;另外還專門騰出一間教室做為師生閱覽室,騰出原會議室做藏書室……

            我校還按照上級要求,積極訂閱教育報刊16種,豐富了師生的生活和工作的需要。

            四、努力進行了編目工作

            由于我校圖書原來都沒有進行編目,此次的工作完全從零開始。我中心小學共有學生308人,按中心小學人均20冊計算,共需圖書6160冊,至XX年7月起,我校圖管員便每個工作日進入藏書室進行編目工作,并按今后5年學生有可能達到500人的情況共計編圖書10319冊,并建立了個別登記和總括登記;對期刊和報紙分別按年或月進行合訂,蓋上了管藏章,有效地保護好了學校的資料。

          個人工作總結10

            第一,各年初初次的采購計劃和采購預算非常重要。第三年年初,由于采購部分沒有上一年的采購資料和總結,采購計劃基本上只是按照市場部分的銷售計劃和生產部分的產能計劃來進行模糊的猜測,因此年初計劃上只有采購總量,種類,經濟批量,批次和總的本錢預算,忽略了采購時間,倉儲容量等多項因素。相對來說,年初的采購計劃和預算做得比較差,導致沒能順利地指導整個第三年的采購工作。在隨后的第四年的'計劃和預算中,工作有所改進,并且有明顯的進步。根據第三年的采購經驗,假如公司的倉儲部分仍然只擁有一個原材料倉庫的話,將會極大地限制采購的靈活性和增加公司的采購本錢,主要影響采購的批量折扣以及增加運輸用度。因此,采購部分及時調整采購戰(zhàn)略,在第四年初就計劃建議公司再多租一個原材料倉庫,使得原材料容量由原來的10000件擴大到可以容納20000件,根據第三年的采購總結可以了解到,一方面擴大原材料庫存容量可以答應采購部分一次性訂購更大批量的原材料,從而獲得較大優(yōu)惠的批量折扣;另一方面,也能大大減少運輸批次以及進庫次數,從而減少運輸用度的支出;比較起第三年的采購,其節(jié)省的運輸用度和所得到的折扣能大大抵消新租倉庫的租金和庫存用度,總的來說,能極大地減少整年的采購本錢。第五年的計劃和預算與第四年大概一致。

            第二,從為庫存而采購到為訂單而采購。在正常的貿易交易中,在商品短缺的狀態(tài)下,為了保證生產,必然形成為庫存而采購,但在如今供大于求的狀態(tài)下,為訂單而采購則成了一條鐵的規(guī)律。在市場經濟條件下,大庫存是企業(yè)的萬惡之源,零庫存或少庫存成了企業(yè)的必然選擇。制造訂單的產生是在用戶需求訂單的驅動下產生的。然后,制造訂單驅動采購訂單,采購訂單再驅動供給商。這種準時化的訂單驅動模式可以準時響應用戶的需求,從而降低了庫存本錢,進步了物流的速度和庫存周轉率。

            第三,在爭取折扣的情況下預算與預算執(zhí)行情況較為理想。在第八年,我們由于資金題目而不得不放棄了很多折扣,使得該年的預算執(zhí)行情況較差,然而從第九年起到第十年,我們一直爭取到2%的批量折扣和5%的現金折扣,使得預算執(zhí)行情況得到理想的轉變。

          個人工作總結11

            辭舊迎新的鐘聲再一次響起,這一次送走的是2007年迎來的是充滿希望的2008奧運年;厥走^去的2007年是有意義、有價值、有收獲的!也同樣有著歡笑與煩惱。

            一、2007年的總結:

            1、收獲

            2007年雖然在整體業(yè)務的開拓與發(fā)展中也有著相當不錯的成績,但與這些成績相比更大的收獲是以我們每個人為分子組成的這個默契配合、團結協作的團隊。朝著目標的每一個穩(wěn)定的大踏步前進不可缺少的都是需要整個團隊的精誠合作。而現在這一團隊已然成型,且我們也已融入其中。這實為2007年最大的收獲。

            2、價值

            2007年雖未完成領導制定的銷售額,但仍然不失為有價值的一年。2007年我們韻杰的產品以細心周到的服務、最優(yōu)的性價比、靈活多變的商業(yè)運作在徐匯、在長寧、在南匯、在浦東在全上海屢屢打敗以上海電信、網通為主其他各色良莠不齊的運營、代理公司。貼心的交流、優(yōu)質的產品使我們獲得了以跨國企業(yè)、上海知名度較高的企業(yè)為主的一部分形象客戶。通過與客戶商洽、討論、談判、簽約、收費等一系列接觸整個團隊都開拓了思路,也總結出了屬于韻杰屬于我們每個人的寶貴經驗。

            2007年對于我們的客戶是有價值的,他們獲得了我們?yōu)槠浯蛟斓姆Q心如意的優(yōu)質產品與服務;

            2007年對于韻杰是價值的,不僅打響了自己的品牌“韻杰網絡——組網專家”還擁有了一大批精誠合作、不斷總結提高的`,為公司效益、為最大程度實現自我價值,不斷燃燒自己的精英。

            2007年對于我們每個人是有價值的,能夠與一批志同道合的朋友們一起為實現大家共同的目標而努力,這個世界沒有比這更愉快的事情!

            3、意義

            2007年的意義不在于08奧運的臨近,也不在于發(fā)展了大批屬于對我們的產品及服務十分滿意客戶,而是在于共同目標在大家心中由朦朧而逐漸清晰、堅定,直到強大至無法磨滅,在于我們都眼望著共同的目標奮發(fā)向上且站在同一起跑線上!

            2007年我們站在了同一個起跑線上朝著共同的目標前進了一小步,2008年我們必然前進一大步!

            4、煩惱

            2007年的通訊行業(yè)仍然只能說是參差不齊,有混淆概念模糊客戶的、有為眼前小利而以次棄好的、有藉他人品牌而獲生存權力的,只要我們堅持自己,“韻杰網絡——組網專家”的必然會俞加響亮!2007年的客戶也可謂是種類繁多,有大到斷網、網速慢,小至中病毒、機器死機都找我們的;有無理取鬧拖延付費的;有要求幫助申請電話、退用原先網絡服務的,幸在高層英明領導之下全都圓滿解決,獲得了客戶的廣泛好評。

            2008年我們必將堅持細心周到的服務與最優(yōu)的性價比這二個基本點,為公司的效益與“韻杰網絡——組網專家”這一響亮的口號更加響亮而不懈努力!

            二、2008年的展望

            1、個人工作目標

            08首要大事即北京奧運,此個人工作目標與奧運志愿無關(報名初選被淘汰)更與奧運金牌無關(極富游泳天賦卻從未下水)。08年個人工作目標為銷售額突破人民幣50萬元。

            2、個人目標的完成

            廣泛維護好目前關系較好的部分客戶,以目前“三知客戶”(即知道對方使用的產品、價格,知道對方的需求,知道對方的負責人)為重點發(fā)展對象,07年因某種原因未能達成合作的客戶、因相關合約限制無法深入商榷的客戶為輔,以最終完成銷售目標為宗旨,“產品與服務”兩大拳頭打遍上海。為韻杰網絡的品牌效應、經濟效益與社會效益而盡自己最大程度的努力!

            3、新的工作方式

            a、對于反復無法聯系到人的客戶,可以選擇換人、換方式的辦法反復重擊,不行還有傳真及郵件,總之韻杰網絡的宣傳普及不是任何人能夠擋得住的;

            b、郵件宣傳,可以作為廣泛的宣傳使用,對公司及個人普遍適用,目前局限于無大量實用的郵件地址,倒是公司客戶可進行部分篩選集中利用其他時間大量搜索而讓其保留我公司的產品介紹及聯系方式。郵件宣傳也有著自己的局限性,但因其傳播簡便易于保留的特點也不失為電話溝通的極好的一個補充;

            c、寫字樓租售中介,與公司或個人均可達成相關默契,若以銷售額的3-5%為返利,而讓其介紹租售或搬遷的客戶應當是個一拍即合的方法。如此我方便可第一時間獲得客戶搬遷、租售的需求情況。經過這幾周的試探,此模式目前部分已有所合作,大部情況不明。(時間及數量的局限)

            如年底銷售部擴大會議上曹經理所說“2007年是播種的一年”,08頭一天在此希望公司全體同仁均可在奧運年里遍地開花、碩果累累!

          個人工作總結12

            3月5日對我來說是一個值得紀念的日子。這一天我踏進了廣宗縣第二中學的校門。時光荏苒,此時的我身份不再是青澀的15、6歲的初中生,不再是只知道玩耍的孩子,而是萬分榮幸的作為一名實習教師走進中學,學習與我的學生們如何共處,學習如何能把我的知識傳授給我的學生。

            廣宗縣第二中學是一所農村中學,我實習的對象是初一年級學生,學生全部都是來自于農村。和城市環(huán)境的學生相比,學校的教學設施還不是很完善,師資力量相對匱乏,從而也導致了這里的學生學習基礎薄弱,學習的能動性不高。在為期四個月的實習生活中,我深感于自己的成長和學習經歷,克服了種種困難,不僅體會到作為一名實習老師的各種酸甜苦辣,也不斷回憶起當初作為一名中學生的種種心情。在實習過程中,非常欣慰我的老師們都給與我很多支持,尤其是指導老師衛(wèi)老師讓我學到了很多東西,懂得了很多道理。讀萬卷書,不如行千里路。這次實習主要是生物教學工作和班主任工作兩方面,從這兩個工作中我受益匪淺。

            一:教學工作

            教學是作為一個老師的首要任務,能否教好課,直接關系到學生對老師的評價和認可,甚至影響到學生對課程的興趣。在實習過程中,我主要是以聽課為主,講課為輔。最開始是先聽指導老師講課,對自己進行換位思考,吸取了很多經驗。衛(wèi)老師在課下也給我講解了很多技巧和方法。起初講課時很緊張,后來經過幾次鍛煉之后,對自己的狀態(tài)調整的還好?偟恼f來,上課時能夠把自己要強調的知識點梳理清楚,但仍然感覺自己缺少經驗和技巧。

            首先,對課堂時間的把握不夠準確。好多次課上,總是內容沒有講完就聽見下課鈴聲響了。每次在備課的時候總想把盡量多的內容傳授給我的學生,但是卻忽略了一節(jié)課只有45分鐘,也忽略了要讓學生在45分鐘內很好的消化和吸收。后來我總結,主要是因為自己缺少授課經驗,備課準購不充分,課程的時間安排不夠合理,講課的節(jié)奏感沒有把握到位,一堂課下來總有手忙腳亂的感覺,而且學生的收獲也甚微。當然經驗需要慢慢積累,以后的講課和聽課過程中,我都特別注重這個問題。

            其次,不能很好的調動學生的積極性。每次課堂上,只顧多講寫知識點,甚至忽略了學生的存在,不知道要觀察學生的表情和眼神,觀察他們的回饋?赡軐嵙暻,我的確太高估了學生的水平。初一的學生正是基礎學習的過程,要有一個反復和強調的過程,操練對學生學習很重要,這樣才能使學生們對知識點掌握更牢靠。

            第三,上課的過程中板書是不可或缺的,由于在實習之前我沒有很好的練板書以至于剛開始時都搞不清楚該往黑板的什么地方寫什么內容,后來經過不斷地看其它老師的板書設計以及向其它老師請教,現在自己已經輕松的掌握了板書書寫規(guī)則,能夠把清晰整齊的板書展示在學生面前了。

            回顧這段時間的教學過程,自己收獲頗豐。感覺自己在認認真真并且全身心的投入去做一件事情。從中,我看到了自己的成長,也了解到了自己的不足?傆幸惶煳視驹谥v臺上,為我的學生傳道授業(yè)解惑,這段時間的教學為我日后的教學生涯樹立了信心。

            二:班主任工作

            在這兩個月當中,我做了大量的班主任工作,包括班會,組織活動,監(jiān)督學生們的自習課等。讓我對學生有了進一步的了解,從而也初步體驗了如何管理一個班級。通過班主任工作,加深了我和學生之間的感情,對他們的了解越來越深刻。當然,作為一名實習班主任,雖然在實習過程中,我學到了很多,但真的要去做班主任,還是有很大差距的。

            首先,沒有主動的去了解自己的學生。實習之初,我不知道如何去接觸這些學生,總覺得,他們有問題會想班主任提出,沒有人提出就應該是沒有問題的。沒想過初中的學生正值青春期,自我意識開始凸現了,很多事情不愿意講出來,而作為班主任不能被動的去解決問題。后來,我先和同學們見面、做自我介紹,向指導老師詢問有關班級的情況,經常去看自習課,和學生多接觸、多聊聊。為了增進對學生的了解,我采取主動,抓住一切可能的機會和他們接觸交流。除了上課時間,我一直是跟班的。一周下來,我跟班里的同學混了個臉熟,我也發(fā)現了我們班是一個團結、活潑的班集體,一個學習成績好,氛圍好的班級并不見得是一個團結活潑的班集體,他們都是非常可愛的孩子。總的來說,我和班里的學生相處還算不錯,當他們知道我要離開的時候,很多都舍不得,還給我送了紀念品,其實我也有點不舍。

            第二,不要歧視任何一個孩子。不可否認,在當今社會上這個問題的普遍性和嚴重性,教師這個職業(yè)也因此被人民大眾嚴厲的批判。如今我有機會站在講臺上,第一次為人師表,我沒有辦法去回避這個問題,在半年的實習過程中,我用這個觀點時時刻刻告誡自己,每個學生從走進這個教室起都是平等的',沒有哪個學生是丑陋的,沒有哪個學生是不可救藥的,也沒有哪個學生就應該受到不公正的對待。這些90后的孩子自我意識特別強烈,三歲一個代溝,可能是自己的年齡和他們的代溝還不太深。我都盡量去了解他們,換位思考,體會他們的感受,尊重他們的要求,希望能更多的從心理上去教育他們,讓他們知道學校這塊土地是純凈的。這里是傳授知識的殿堂,是播撒種子的土壤,是每一個學生應該得到良好教育的地方。

            半年的實習時間飛速就過去了。雖然只有短短四個月,但是我卻收獲了課堂上四年從來沒有收獲的東西,我想起曾經自己的老師說過,一名合格的老師三分的是專業(yè)知識的能力,還有七分是表達和傳授的能力。如果你專業(yè)知識很深厚,但是表達能力很遜色,學生理解和消化不了你的講解,最終的教育也都是歸零。對于這一點,這段時間來我深有體會。

            初一的知識點相對來說難度不大,但是要求很精確。而且作為老師,你的授課方式如何才能讓學生很輕松的接受,學起來不那么痛苦,這也很關鍵。教育是一個互動的過程,老師認真投入教學,學生積極熱烈的配合,這是一種很開心很自豪的過程!實習雖然很辛苦忙碌,教學條件雖然簡陋,但對我來說是一次非常有益的磨練和嘗試。最后我想衷心感謝廣宗二中給了我一次這樣的經歷,也感謝指導老師給予我全方面的指導和幫助。

          個人工作總結13

            本年度本人在春期擔任20xx年級(1)班教學和班主任工作。為使下一年的工作更加富有成效,特將本年度工作總結如下:

            一年來,本人能認真學習政治理論知識,積極參加各種政治學習活動,關心國家大事。能一如既往的認真貫徹國家的教育方針政策,依法執(zhí)教,愛崗敬業(yè),為人師表,教書育人,兢兢業(yè)業(yè)完成好本職工作,熱愛教育工作,忠誠于人民的教育事業(yè)。

            一年來,本人能模范遵守學校的各項,不遲到,不早退,有事按履行請假手續(xù),嚴以律己,為全年工作的圓滿完成奠定了良好的根底。

            首先,在教育教育工作中求真務實,認真開展教育教學活動。在工作中,能認真按課程標準備鉆研教材,分析教材,把握學情,精心完成教學設計,認真批改學生作業(yè),發(fā)現問題,及時解決,向課堂四十五分鐘要質量。本年度春學期完成數學教案65課時,作業(yè)批改68次,配套練習全批全閱,物理教案42課時,作業(yè)批改44次,配套全批全閱,聽課20次,符合學校規(guī)定的教學任務。秋學期至考核完成數學教案57課時,作業(yè)批閱57次,配套練習全批全閱,物理教案30課時,作業(yè)批閱30次,配套練習全批全閱,聽課17次。完成物理實驗11個,其中演示實驗6個,分組實驗5個,有方案、實驗,相關實驗資料齊全,符合學校規(guī)定的教學任務。

            第二,堅持每周的政治學習和業(yè)務學習,緊緊圍繞學習新課程,構建新課程,嘗試新教法的目標,不斷更新教學觀念。注重把學習新課程標準與構建新理念有機的結合起來。通過學習新的《課程標準》,認識到新課程改革既是挑戰(zhàn),又是機遇。將理論聯系到實際教學工作中,解放思想,更新觀念,豐富知識,提高能力,以全新的素質結構接受新一輪課程改革浪潮的“洗禮”。

            第三,能積極參加教育教學培訓活動,本年度參加了“國培方案”xx省農村中小學骨干教師遠程培訓工程(班主任培訓)并榮獲優(yōu)秀學員;20xx年國培方案中西部工程遠程培訓,學習先進的教育教學理念方法。虛心向有經驗的老師學習,并應用到自己的教育教學實踐中。

            第四,能運用先進的教學設施,本學期開展多媒體教學課54節(jié),通過多媒體教學增強課堂教學的吸引力,提高學生學習的積極性和主動性,以學生為主體,引導學生掌握學習方法,表達素質教育的要求,提高課堂教學的實效。

            第五,在教育教學中,我非常重視學生的思想教育工作。通過班會和主題教學月活動加強學生的思想教育,使學生能養(yǎng)成良好的.班風、學風。面向全體學生,加強對學困生的幫助,采取個別輔導,一幫一等活動,提高他們的素質和成績,使他們樹立信心和勇氣,爭取迎頭趕上。

            第六,能注意收集自己的教育心得,加強反思工作,及時發(fā)現教育教學中存在的問題,及時總結好的教育教學方法,并與其他老師交流分析,共同提高教育教學水平。

            通過本人的不懈努力,本人圓滿完成了本年度的全部教育教學任務,促進了學生德、智、體等方面全面開展,教育教學成績顯著。所擔班級學生在20xx年級會考中取得好成績,并且全部順利進入高中及職中學習。本人也在本年度被評為縣級優(yōu)秀班主任。成績只代表過去,在教育教學工作中也還存在著一些問題,例如對教育教學新理念的認識和應用還不太到位,教育教學中有特色有創(chuàng)意的東西還不夠多,教學能力有待提高,對后進生的培養(yǎng)沒有明顯進步等,鑒于自己在本學期的各方面表現以及在工作中存在的諸多缺乏,我今后的努力方向是:

            1、加強自身根本功的訓練,特別是課堂教學能力的訓練。課堂上做到精講精練,注重對學生能力的培養(yǎng)。課后多學習,多請教,特別是加強自己網絡教研能力的提高。

            2、對后進生多些關心,多點愛心,再多一些耐心,利用各種方法訓練學生集中注意力,使他們在各方面有更大進步。

            3、加強學生行為習慣方面的教育,使學生不僅在課堂上集中注意力學習,課下也要能嚴格約束自己。

            4、在教學上下功夫,努力使班級學生的成績在原有的根底上有更大的進步。在今后的教育教學工作中,要進一步的改正與加強,爭取在明年的教育教學工作中,取得更好的成績。

          個人工作總結14

            俗話說的好:“今天節(jié)約一片土,留給后人一寸金”。保護土地是一項利國利民工作,是關系到可持續(xù)發(fā)展的基礎性工作,十五連土地巡查工作在團土地分局的指導下,根據土地巡查的要求堅持定期檢查和不定期巡查。20xx年,四連認真落實土地巡查管理機制,加強全連合理利用土地,是我連的每一寸土地都得到了合理的利用。為了總結經驗,為以后的土地保護工作打下良好的基礎,現將我連20xx年土地巡查工作匯報如下。

            一、為了更好的開展土地巡查工作,成立了四連土地巡查領導小組,由連長任組長,連隊副連長,治安員、技術員、會計、政工干事為土地巡查領導小組的成員,小組成員分片包干,根據團土地分局的要求定期巡查。

            二、加強管理和宣傳。根據國家和師、團有關在職工中宣傳土地的政策和法規(guī)的工作要求,充分利用廣播,板報等形式,加大對職工群眾的教育和引導,讓職工樹立牢固的土地保護意識,堅決杜絕亂開荒和各種形式的破壞土地資源行為。

            三、加強巡查力度。進一步增強動態(tài)巡查工作的責任感和緊迫感,無論在任何時候,都始終自覺做到動態(tài)巡查工作主題不變、力度不軟、熱情不減。把主要精力投入到工作中、落實到實際行動上來。四連可開墾土地資源較小,重點防控區(qū)好檢查。為此,四連巡查小組,每月定期檢查,及時發(fā)現問題,及時糾正。到目前為止未發(fā)現私自開發(fā)土地的行為。

            四、配合團土地部門搞好土地保護工作。四連土地協查小組根據團土地分局的`要求,積極開展各項工作,配合團土地管理部門開展其他工作,堅決做到工作負責。為加強土地協查工作盡心盡力。檢查查工作中,對易發(fā)生非法占地現象的重點部位重點監(jiān)控,努力爭取做到第一時間發(fā)現、第一時間到達現場制止、第一時間上報分局。及時掌握片區(qū)土地動態(tài)信息。

            工作中,我們深知,土地動態(tài)巡查工作是國土資源管理的基礎性工作和核心內容之一,是做好國土資源工作的第一道防線和關口,因此四連黨支部面對土地違法行為的重大原則問題,排除干擾、依法查處,決不姑息。

          個人工作總結15

            刻苦鉆研業(yè)務技術,努力提高技能水平 從1997年7月至今,我一直在xx供電公司工作。這16 年多來先后在線路班、四個供電所、生產技術部、市場與客戶服務部、輸變電管理所工作。參加過35kV、小學kV、0.4kV線路等電力生產一線建設工作,電力工程驗收工作。一直從事著和輸配電有關的工作。在工作中,我尊重老師傅,團結同事,服從領導。在各位領導和同事的支持和幫助下,在配電運行領域取得了一定的成績,個人綜合素質也得到了一定的提高,下面就從專業(yè)技術角度對我這16年來的工作做一次全面總結:

            一、勤學苦練,努力夯實自身基礎。 參加工作的第一個崗位,是在線路班。在老師傅的教導下,通過參加35kV象運線的金具安裝和線路架設工作,從12m桿到18m桿,從直線桿到耐張桿我很快就掌握了爬桿登高作業(yè)的所有技能。隨后參與了35kV大脈線新建、小學kV瓦瑤線、小學kV中團線等多條線路新建、多個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的小學kV線路改造及路燈安裝等工程及多處客戶的小學kV安裝工程,讓我掌握了線路施工中測量、立桿、放線、緊線、變壓器安裝等施工技術,讓我成為了一名合格的線路技術人員。 由于工作需要,98年5月我調到了羅x供電所。供電所的工作是繁雜瑣碎而艱辛的,對我來說是個新的挑戰(zhàn)。為此我虛心請教、刻苦學習,在完成本職工作之外主動參加所里的所有工作。通過努力很快掌握了電費抄、核、收,農村電力設備運行維護安裝等技能,使自己的能力得到更全面的拓展。 2000年轟轟烈烈的一期農網改造工程開始了,由于本人基礎扎實技能全面,被委托負責水x鄉(xiāng)一半臺區(qū)的勘測、設計、工程項目報送。并帶領施工隊伍完成了水x新村、木x村、合x村三個臺區(qū)的農網改造工程。在改造過程中,本人狠抓質量,完善基礎建設,不合格,有問題的,堅持整改至合格,所以完成的臺區(qū)改造質量得到了公司領導和同事們的認可。同年抽調到生產技術部專門負責農網臺區(qū)、小學kV線路改造工程的驗收工作。在參與農網改造驗收工作中,我查閱了大量的工程驗收條文條款完善了驗收流程,2年多的時間里對自己參與驗收的200多個臺區(qū)、幾十條將近300公里小學kV線路嚴格把關,對驗收過程中出現的問題提出了改進,保障了工程質量,出色的完成了任務。

            二、基礎提升,轉換思想提高管理水平。 2003年我擔任了xx供電所所長,崗位有了提升,身上的責任更大了,要求也更高。7年來始終堅持“安全第一,預防為主”的'方針,把安全生產放在首位、落到實處。堅持定期開展安全活動、事故預想、反事故演習、技術問答等活動。主要做了以下幾方面工作: (一)、加強配網的設備管理 第一、確保農網線路通道暢通,做好電力設施保護。一是制定電力設施保護工作方案,宣傳電力設施保護知識。先后共張貼宣傳畫小學0余張,發(fā)放宣傳資料2000余份,懸掛橫幅小學多條,營造了保護電力設施的良好氛圍。二是懸掛警示標志 保護電力設施,為消除安全隱患,確保電網安全穩(wěn)定運行,組織開展對配變臺區(qū)、供電線路跨越公路和河流、電力桿塔爬梯等處的隱患排查工作。并在電力線路保護區(qū)內安放 “禁止釣魚,有電危險”等警示牌20多塊;在電桿上張貼電桿防撞標志,加裝拉線護套共計200多個;在鐵塔、電桿爬梯上懸掛“禁止攀登、高壓危險”警示牌等200余塊。切實加強了自身基礎建設,確保電力設施安全運行。三是以臺區(qū)為單元,以管理的地域為界限,對維護的小學千伏線路和變壓器區(qū)域清障工作責任到人,做好巡查登記,確保檢查到位、清理到位,使我所的電網多年來均處于良好運行狀態(tài)。 第二、優(yōu)化配網結構,認真對配網結構進行研究,在線路關鍵節(jié)點加裝開關或刀閘;控制每段的用戶數,縮小檢修作業(yè)區(qū)的停電范圍,有效改善配電網調度靈活性和供電可靠性;對用戶多線路長的兩條小學kV線路進行了分段,并在較長的分支線路也加裝分支斷路器,短的分支線加裝刀閘,幾年來共加裝了4臺斷路器12組刀閘,實現縮小故障范圍,減少停電面積和停電時間的目標。

            第三、對變壓器負荷定期進行監(jiān)測;為防止變壓器過負荷燒毀和三相負荷不對稱而造成零線燒斷或零線意外斷脫,即而燒壞電器設備的故障。首先調整三相負荷是偏差不超過25%,根據巡視和監(jiān)測中發(fā)現的薄弱環(huán)節(jié)、接頭、接點缺陷,及時進行整改,銅鋁接頭處嚴格采用過渡措施等,從精細處入手開展配網供電設備的運行維護和故障搶修工作。在我就任期間沒發(fā)生因過負荷損壞變壓器和三相負荷不對稱而造成零線燒斷或零線意外斷脫,即而燒壞電器設備的故障。

            第四,加強小學kV線路防雷能力。為了掌握好雷區(qū)分布情況我匯總近多年來妙皇供電所所屬配電線路的落雷位置、次數,并有針對性的對該桿段桿塔上加裝避雷器,以泄除雷擊過流。在原有避雷器的基礎上對經過的雷區(qū)線路又新加裝線路避雷器12組。大大加強了線路的防雷能力。同時在每年的春檢期間,對全部桿塔、避雷設施做接地電阻試驗。對接地電阻不符合規(guī)定的限期6月底前消除完畢。通過以上辦法,共消除了不符合規(guī)定的接地位置小學余處。通過以上措施,xx供電所配電線路由20xx年之前的由于雷擊導致的跳閘次從年均7次降到1次,有效的保證了配電線路的安全運行。 (二)、強化線損管理提高經濟效益 安全經濟,多供少損是供電企業(yè)主題,也是供電所的主要工作。節(jié)能降損是一項綜合性工作,需要從技術和管理倆方面抓,技術改造是降損的基礎,經營管理是降損的關鍵。

            第一、合理規(guī)劃,認真組織實施:以小容量、密布點、短半徑為原則,對xx鄉(xiāng)56個農電臺區(qū)中存在線路的布局和結構不合理、運行時間長,線徑細、損耗高的線路進行改造,幾年來,共整改架設小學kV線路小學公里,0.4kV低壓線路近50公里,新增變壓器布點2臺,更換配變12臺,徹底解決了用戶反映的熱點問題供電狀況得到了根本改善。

            第二、增加無功補償,提高負荷功率因數:按照"分級補償,就地平衡"的原則,采取集中與分散相結合的補償方法。對功率因數低、無功負荷大的小學kV大梭線、小學kV屯村線在適當地點分別安裝了補償電容器,進行分散補償,在配電變壓器容量在250kVA的5臺公變裝設補償電容器,同時建議和指導妙皇專變容量在小學0kVA以上的工業(yè)用戶裝設補償電容器。采取以上補償措施后,35kV妙皇變的4條小學kV出線的功率因數均由原來的0.8左右提高0.9以上。

            第三、將線損按線路按臺區(qū)分解承包考核到人,定期召開線損專題分析會,找問題、找差距、找對策,使線損管理工作形成分工負責、齊抓共管、分級管理、責任到人的綜合管理體系。

            第四、開展營業(yè)普查,加強抄核收管理,做好降損工作:要求抄表人員查帳卡、查倍率、查電表及接線為主,做到“情況明、計量準”,嚴格按照規(guī)定日期完成抄收工作,杜絕抄表不同步、漏抄、估抄,禁止出現錯抄、不抄現象。提高了抄收準確性和計量準確性。

            第五、依法治電,深化反竊電工作:開展《電力法》及相關《條例》的宣傳教育活動,組織人員在城區(qū)及鄉(xiāng)村、集市等公共場合向群眾進行依法用電宣傳教育。并結合線路的損失情況有計劃、有目標進行突擊檢查,不定期進行24小時的用電監(jiān)察。僅在20xx年度我所就查處了4個竊電用戶,追回2萬多元的電費。使竊電分子無可乘之機,竊電現象減少。 在我擔任所長的幾年里,從未發(fā)生過服務投訴舉報事件,從未發(fā)生過觸電傷亡事故。,線損率從過去的15%降至現在的7%,電費回收率小學0%,客戶滿意率小學0%,設備完好率小學0%。

            三、崗位轉換,從不同角度看事情、干工作; 20xx小學年由于工作需要,本人先后擔任市場與客戶服務部和輸變電管理所兩部門的專職安全員,擔負起所有轄區(qū)供電所和變電站安全監(jiān)察及日常安全管理工作。這相對之前只管轄一個轄區(qū),無疑是一個更大的挑戰(zhàn)。 先后作為兩個部門作為安全管理專責,我都是負責工程的施工方案審查及設備異動的審核及圖紙管理工作。每一份方案我都能嚴格按照技術規(guī)范、安全措施、技術措施認真仔細審查,結合現場情況對施工人員進行安全技術交底,同時負責施工現場的安全監(jiān)督工作,確保每項工程都能安全施工。在兩個部門也都是負責“兩票”的管理工作:每月對配電“兩票”(現在是對輸變電“兩票”)情況進行統計、審核、分析,查找存在問題,并提出防范措施。每年負責“兩措”的編寫及制定配電(現在是輸變電)的“元旦保供電”、“春節(jié)保供電方案”、“清明保供電方案”、“五一保供電方案”、“高考保供電方案”、“中秋、國慶保供電方案”,以及象州縣政各項重要活動的保供電方案,確保節(jié)假日和各項活動的正?煽抗╇。 不同的是,在市場部負責的是配電方面的工作,對于我來說是做了13年的工作;和在供電所不同是看問題的角度不一樣了。原來都是從一個所來考慮問題,而現在要考慮十一個所的安全生產問題。為了規(guī)范各個供電所的配網運行檢修作業(yè),20xx小學年負責編寫了公司部分配網運行檢修作業(yè)指導書。 輸變所,在我公司是個新成立不久的部門,相對輸變所來說我也是個新手。為了能更快進入角色,從到輸變所的第一天起,我不怕苦不怕累,每天跟著班組深入一線。一條一條線路,一個一個變電站進行巡視維護,并和自己原有的知識進行對比。不懂就問,同時不厭其煩的翻書本對規(guī)程來解答自己遇到的問題。很快就得到了同事們的認可。自己也從35kV慶中線、35kV慶大線、35kV中平變、35kV象寺秀線改造工程的驗收小組成員,成長為35kV百丈變、35kV馬坪變、35kV百妙線、35kV慶水線的驗收小組的負責人。在公司的輸變電業(yè)務中發(fā)揮著越來越大的作用。

            四、換位思考,教與學的雙重考驗; 本人工作多年來,具有一定技術理論知識和實踐工作經驗,并具有一定業(yè)務培訓指導水平,在2011年至今都被聘為我公司的內訓師,負責配電類的培訓。同時參加過公司2011年縣級供電企業(yè)培訓管理者與培訓師體驗式培訓班(第二期)和2012年xx網區(qū)兼職培訓師培訓班的培訓。在聘為培訓師后這幾年開展過的一些培訓: 2011年5月對xx供電公司參加廣西電網公司“同心杯”農電配電設備檢修技能競賽的隊員進行單臂電橋、雙臂電橋的使用、小學kV變壓器臺架附件裝進行了培訓。有一名隊員取得了代表廣西電網公司到貴陽比賽的資格。

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