[優(yōu)]社區(qū)管理辦公室工作總結

　　總結就是對一個時期的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統(tǒng)的回顧和分析的書面材料，它可以提升我們發(fā)現問題的能力，快快來寫一份總結吧。你想知道總結怎么寫嗎？下面是小編整理的社區(qū)管理辦公室工作總結，僅供參考，大家一起來看看吧。

社區(qū)管理辦公室工作總結1

　　時間過得真快，這上半年的工作已經完畢了，我懷著一個特別好的態(tài)度來到了公司這里，現在已經過去了，整整一年的時間，今年上半年工作讓我印象特別深刻，這半年的時間積存，讓我更加清晰地熟悉到了我們公司的文化，也讓我了解到自己崗位上面一些特別值得學習的東西，也在這個過程當中，進步了自己許多，轉瞬之間半年已經過去了，可是我依舊留戀，也喜愛用這樣的狀態(tài)去工作，作為您辦公室的文員，我為自己來到公司這里而感到傲慢，也需要總結一下半年來的經受。

　　首先可以說我是你新員工，由于自己來的時間并不是特別久，我盼望能夠承受到四周同事的認可，也盼望能夠在這里能夠得到一個穩(wěn)定的進展，所以我始終都特別努力，也想通過自己的方式去獲得大家的認可，現在過去半年的時間，我真的看到了一些效果，真的特別渴望用這樣的心態(tài)，用這樣的方式去思索，這一點是毋庸置疑的，也是我需要去踏踏實實保持下去的，半年說長也不長，我始終都特別堅決自己的'狀態(tài)，在辦公室這里有著特別好的工作氣氛，我們都處在一個好的工作環(huán)境下面，大家平常都相互之間比擬融洽，遇到了問題也會相互請教，這是讓我印象特別深刻的，也是讓我感到無比幸運的一點，自己常常會有一些工作，上面的問題，四周同事會賜予一些意見，或者幫忙。

　　我很感謝這里的一切，英勇及同事對我的一些幫忙，由于現在我也會逐步的去挑戰(zhàn)自己，也會讓自己在這個過程當中陸間續(xù)續(xù)的去發(fā)覺一些可以學習的東西，雖然上半年的工作已經過去了，可是我肯定會更加專心，更加努力的去提高自身的工作，也會把這些細節(jié)做得更好，我感謝四周同事，也很盼望將來有一個穩(wěn)定的進展空間，在這里的每一天，我都感覺到特別的快樂，很充實，作為辦公室的文員，我會進一步提高自己的工作水平，讓領導讓同事們認可我，這是我現在對自己的一個小小的要求，我很感謝半年來的這一切，信任在將來，我能夠做得更好，半年的成長與學習是一個對自己的磨礪，通過這樣的方式積存工作閱歷，提高自己的水平是特別不錯的，我感覺公司對我的培育，我會連續(xù)努力的。

社區(qū)管理辦公室工作總結2

　　時間過得真快，這上半年的工作已經結束了，我懷著一個特別好的態(tài)度來到了公司這里，現在已經過去了，整整一年的時間，今年上半年工作讓我印象特別深刻，這半年的時間積累，讓我更加清晰地熟悉到了我們公司的文化，也讓我了解到自己崗位上面一些特別值得學習的東西，也在這個過程當中，進步了自己許多，轉瞬之間半年已經過去了，可是我依舊留戀，也喜歡用這樣的狀態(tài)去工作，作為您辦公室的文員，我為自己來到公司這里而感到驕傲，也需要總結一下半年來的經歷。

　　首先可以說我是你新員工，因為自己來的時間并不是特別久，我期望能夠接受到四周同事的認可，也期望能夠在這里能夠得到一個穩(wěn)定的發(fā)展，所以我一直都特別努力，也想通過自己的方式去獲得大家的認可，現在過去半年的時間，我真的看到了一些效果，真的特別渴望用這樣的心態(tài)，用這樣的方式去思索，這一點是毋庸置疑的，也是我需要去踏踏實實保持下去的，半年說長也不長，我一直都特別堅決自己的狀態(tài)，在辦公室這里有著特別好的工作氛圍，我們都處在一個好的工作環(huán)境下面，大家平常都相互之間比較融洽，遇到了問題也會相互請教，這是讓我印象特別深刻的，也是讓我感到無比幸運的一點，自己經常會有一些工作，上面的問題，四周同事會賜予一些意見，或者幫助。

　　我很感謝這里的一切，英勇及同事對我的一些幫助，因為現在我也會逐步的去挑戰(zhàn)自己，也會讓自己在這個過程當中陸間續(xù)續(xù)的去發(fā)覺一些可以學習的東西，雖然上半年的工作已經過去了，可是我一定會更加專心，更加努力的去提高自身的工作，也會把這些細節(jié)做得更好，我感謝四周同事，也很期望將來有一個穩(wěn)定的'發(fā)展空間，在這里的每一天，我都感覺到特別的快樂，很充實，作為辦公室的文員，我會進一步提高自己的工作水平，讓領導讓同事們認可我，這是我現在對自己的一個小小的要求，我很感謝半年來的這一切，相信在將來，我能夠做得更好，半年的成長與學習是一個對自己的磨礪，通過這樣的方式積累工作經驗，提高自己的水平是特別不錯的，我感覺公司對我的培育，我會連續(xù)努力的。

社區(qū)管理辦公室工作總結3

　　社區(qū)管理辦公室在黨工委、辦事處的正確領導下，在分管領導的幫助支持下，圍繞年初制定的工作目標，開展了大量工作，現將半年工作總結如下：

　　一、駐村工作社區(qū)辦有工作人員2名，分別駐全興社區(qū)、袁家社區(qū)。在駐社區(qū)工作中，按照黨工委、辦事處的要求配合社區(qū)開展了以下工作。

　　1.在春節(jié)期間開展了送大禮包、送溫暖活動，送出大禮包4000余份，禮金4、5余萬元左右。

　　2.組織發(fā)動全興5社集資修建公路1.5公里，共籌資13萬元左右，人均集資700余元。全興6社修建便民路600余米，投資額2萬余元。

　　3.完成土地整治復墾2戶，1.8畝，新辦理城鎮(zhèn)養(yǎng)老保險共800余人。

　　4.配合縣紀委、縣信訪辦、縣國土局聯(lián)合調查組對原東勝3、4、6社征地拆遷問題進行了走訪、調查、宣傳解釋，化解了群訪事件的發(fā)生。配合縣交委等部門解決全德街上部分群眾因公路爛、灰塵大導致集體堵塞公路事件2次，經過細致的工作避免矛盾激化。整修公路已動工，解決了群眾訴求。5.開展了三進三同、結窮親活動。辦公室同志三進三同活動走訪農戶78戶，近160余人，結窮親2戶，分別送去了現金300余元和大米、食油等物。6.配合指導所駐社區(qū)參加“7.1”紅歌比賽，分別獲一、二等獎。其中：袁家社區(qū)聯(lián)隊《紅梅贊》獲一等獎，全興社區(qū)聯(lián)隊《大中國》獲二等獎。

　　二、業(yè)務工作

　�。ㄒ唬┪慕绦l(wèi)生工作：

　　一是在五月二十四日開展了第25個愛國衛(wèi)生日活動，按辦公室、社區(qū)（村）劃分了衛(wèi)生責任地段，明確地段、人員，并進行了大掃除。

　　二是開展除四害、滅蚊蠅活動，發(fā)放鼠藥8000公斤，滅蟑螂藥8000包，有效控制了細菌傳播。

　　三是開展了轄區(qū)內小餐飲店的規(guī)范整頓工作。從6月30日與工商、食藥監(jiān)、衛(wèi)生、環(huán)保等部門聯(lián)合召開動員大會后，我們對所轄的餐飲企業(yè)進行了集中摸底、排查，登記在冊的餐飲店達到236家。其中，面積達到150㎡的有35家，屬前廚后店的42家，有營業(yè)執(zhí)照的91家，經營手續(xù)不全或正在辦理的有145家，可見需規(guī)范整治的餐飲店面寬量大。社區(qū)辦為了將這工作抓緊抓好抓落實，配合民政辦同志和所涉四個社區(qū)的抽調人員每2人一組，包戶檢查，負責落實整改。在大家的共同努力下，現已整改結束，等待下一步的`整改驗收確認。

　　四是開展了校車安全整治工作，制訂了校車整治方案，對轄區(qū)內的中、小學、幼兒園進行了安全檢查，對排查出的車輛證照不全、超載嚴重、沒有校車通行證、個別幼兒園食堂衛(wèi)生差等問題進行了及時通報和處理，實現了學校安全事故零目標。

　�。ǘ�）物業(yè)管理工作：轄區(qū)內有物業(yè)小區(qū)22個，物業(yè)公司13家，從業(yè)人員639人。社區(qū)對每個小區(qū)都建有檔案，并定時不定時的到物業(yè)公司開展督促檢查，同時要求其每月一次的物業(yè)收支公示情況交社區(qū)辦存檔備查。在物業(yè)管理中，

　　一是加大了《市物業(yè)管理條例》的宣傳貫徹落實。

　　二是對具備成立業(yè)主委員會條件的小區(qū)給予業(yè)務指導，嚴格按照《市物業(yè)管理條例》的規(guī)定進行。目前正在啟動的有歐鵬第一書香、世紀陽光和錦繡花園a區(qū)。

　　三是對各物業(yè)小區(qū)反映出來的問題進行了及時協(xié)調解決，如錦上華庭小區(qū)6.22洪災導致小車被淹，歐鵬第一書香因為退費問題發(fā)生群毆，教師村因下水管道堵塞導致糞水橫流，慧達物業(yè)所涉單體樓因化糞池滲漏導致污水橫流等問題，均得到及時解決。

　　四是加大了物業(yè)大修資金的使用管理。凡是動用大修資金，必須得到三分之二以上的業(yè)主同意，同時社區(qū)辦與國土局住�？仆�志到場實地考察，并公示7天后，方能動用大修資金。目前動用大修資金1756元。五是對無主化糞池進行了清理。轄區(qū)內有無主化糞池694口。經與縣市政局聯(lián)系，對其中存在安全隱患的10口進行了集中清掏，花去資金8萬余元。

　�。ㄈ�）公租房、廉租房申辦工作：公租房因縣里還沒有出臺相關政策，目前暫未申辦。廉租房申辦工作已全面開展。目前已收到申請16戶，待社區(qū)辦初審后經領導同意報縣國土局住�？疲�再入戶調查、核實，再公示，最后確定入住名單。

　�。ㄋ模┘訌娏巳�德、水星街道管理：調整充實了清潔工人4人，維修場鎮(zhèn)路燈24盞，新安裝5盞，新增添全德垃圾箱體一個，對全德街上進行為期一月的市場秩序整頓，規(guī)范了水果市場、蔬菜市場、肉類市場，街道臟亂差現象得到了有效遏制。

　　三、突擊性工作

　　重點開展了鞏固國家衛(wèi)生縣城的復查驗收工作。該項工作面寬量大，涉及千家萬戶，是唐川縣長主抓的一項硬骨頭工程。為了做好該項工作，黨工委、辦事處王書記、宗主任及分管領導傾注了大量心血和精力，從人力、財力、物力上給予全力保證，讓我們轄區(qū)內的鞏衛(wèi)工作上了一個新的臺階，收到較好效果。

　　一是開展了形式多樣的宣傳教育活動，對每個社區(qū)設置了健康教育專欄制作了宣傳標語和各種t型牌，分別懸掛和安裝在交通路口和人口密集地。同時與業(yè)主簽訂臨街門面“門前五包”責任書6000余份，張貼“衛(wèi)生五不準”小標語2300余份，發(fā)放文明市民倡議書15000余份。落實文明勸導員32名，制作勸導服裝32套，指揮旗32首，對一切不文明行為進行勸導。通過以上工作，提高了群眾對鞏固國家衛(wèi)生縣城的知曉率和文明衛(wèi)生意識。

　　二是逐步完善背街小巷市政衛(wèi)生設施，新購置塑料垃圾桶近400個放置在老式居民樓、城中村及城鄉(xiāng)結合部等，有效解決了亂扔亂倒垃圾的現象。

　　三是大力開展環(huán)境衛(wèi)生集中整治，各社區(qū)落實了專門的整治隊伍，動用挖掘機、鏟車等大型工具對工作量大、整治難度高的區(qū)域進行了徹底整治。對亂搭亂建現象進行了有序的拆除。經過近三個月的努力，已花去資金80余萬元，清理衛(wèi)生死角177處，整治居民內院223個，整治道路坑洼100多處，清理垃圾1200余噸，對轄區(qū)內的牛皮癬等也做了徹底清除。至今，城區(qū)四個社區(qū)仍聘請有51名衛(wèi)生保潔員開展工作。該項工作的開展得到銅梁電視臺、銅梁日報的關注，并多次做了宣傳報道，也得到縣鞏固國家衛(wèi)生縣城指揮部的認可，并被“銅鞏衛(wèi)工作簡報”21期做了報道，受到好評。

　　四、存在的問題

　　一是社區(qū)辦工作涉及物業(yè)管理企業(yè)及業(yè)主委員會的成立等新興工作，政策性強。上級部門業(yè)務培訓少，且學習資料不齊，導致業(yè)務指導困難。

　　二是轄區(qū)內的物業(yè)小區(qū)均要逐步成立業(yè)主委員會，該項工作法律程序較多，涉及工作量較大，且廉租房需逐戶入戶調查，這樣顯得社區(qū)辦人手不足。

　　五、下一步工作打算

　　緊緊圍繞黨工委、辦事處年初工作目標，繼續(xù)做好鞏固國家衛(wèi)生縣城的復查驗收工作，克服鞏衛(wèi)工作厭倦情緒，畏難情緒，對鞏衛(wèi)工作中存在的問題進一步查漏補缺，加大對社區(qū)檢查督促力度，確保國家衛(wèi)生縣城順利通過復查驗收。其次是繼續(xù)做好小餐飲服務店的集中整治工作，對已整改的餐飲店會同有關部門進行檢查驗收，并進行補貼兌現。再次是與國土局住�？频耐�志一道對廉租房申請戶進行入戶調查，切實為困難戶解決后顧之憂。四是做好領導交辦的其他工作。

社區(qū)管理辦公室工作總結4

　　環(huán)境衛(wèi)生工作

　　為切實改善我轄區(qū)生產生活環(huán)境，根據區(qū)委、區(qū)政府的總體安排部署，我們在全辦事處范圍內開展了一場環(huán)境衛(wèi)生整治大會戰(zhàn)，取得了一定的成效。

　　我辦事處主要采取懸掛宣傳條幅，入戶發(fā)放宣傳單，增強居民的環(huán)境衛(wèi)生意識，并號召全體居民用心參與環(huán)境整治工作。

　　為認真貫徹落實區(qū)委、區(qū)政府關于開展“拆違建、促創(chuàng)城、暢交通、增綠量、優(yōu)環(huán)境”活動的部署要求，進一步規(guī)范城市建設行為，嚴格控制違法建設行為的發(fā)生，加快建立健全常態(tài)化的治違長效機制，結合x街道辦事處實際，建立健全“拆違建、促創(chuàng)城”工作領導小組和網格化巡查制度，著力營造嚴管、嚴控、打非治違工作態(tài)勢。

　　拆違工作

　　一、落實工作責任，加強組織領導

　　x街道辦事處召開了“拆違建、促創(chuàng)城、暢交通、增綠量、優(yōu)環(huán)境”專題會議，會上，街道黨工委書記做了動員部署，明確職責，層層傳遞壓力，逐級壓實責任。并成立了由辦事處主任任組長、分管副職任副組長、各班子成員、社區(qū)書記、城管中隊隊長為成員的.“拆違建、促創(chuàng)城”工作領導小組。明確工作責任主體，各社區(qū)為直接責任單位，社區(qū)書記為具體責任人。加強非法占地管理、非法建設管理，深入推進嚴管嚴控區(qū)域內的打非治違工作。

　　二、健全巡查制度，加強動態(tài)管理

　　依托辦事處三級網格管理體系，根據《中華人民共和國城鄉(xiāng)規(guī)劃法》《中華人民共和國土地管理法》和《中華人民共和國建筑法》等法律法規(guī)，對城市規(guī)劃區(qū)內所有違法建設進行“橫向到邊、縱向到底、無盲區(qū)、無死角的全覆蓋網格化排查，確保轄區(qū)內違法建設排查無遺漏，并建立違法建設摸排臺賬，“做到第一時間發(fā)現、第一時間制止、第一時間查處”。各分包社區(qū)領導對日常巡查工作進行督導，確保日常巡查工作落地見效。

　　三、加強組織調度，強化聯(lián)合執(zhí)法

　　在做好“巡、防、控、拆”的基礎上，辦事處定期召開拆違建形勢分析會，制定工作預案，部署聯(lián)合執(zhí)法工作計劃，主動對接區(qū)城管局、轄區(qū)派出所等執(zhí)法部門，對于排查出存量違法建設，采取強有力措施，做到應拆盡拆，形成齊抓共管合力。

　　四、見縫插綠打造“口袋式公園”

　　對拆除違建后騰出的土地宜綠則綠，做到即拆、即清、即綠。以植樹節(jié)為契機，對大化北區(qū)拆違清理出的xxxx余平米空地見縫插綠，開展種植“鄰里和諧樹”的活動，選擇適宜種植的石榴、核桃、蘋果等果樹，制定果樹認養(yǎng)登記表，明確果樹認養(yǎng)人，共同維護。通過懸掛標語、公眾號轉發(fā)等形式，多角度、多樣化開展覆蓋全轄區(qū)的宣傳動員，營造出人人知曉、人人支持、人人參與植樹增綠工作的良好氛圍。

　　截止目前，x街道共出動xx人次，垃圾清運車x輛，拆除違建x處，面積約xxxx平方米。清理占地xxxx余平米，清理垃圾xxx方，種植果樹xx棵，增綠xxxx余平。

社區(qū)管理辦公室工作總結5

　　我在公司辦公室從事秘書工作，今年上半年來，在辦公室領導的指導和關懷下，在同志們的支持和幫助下，自己愛崗敬業(yè)，恪盡職守，作風務實，思想堅決，專心履行工作職責，較好地完成了工作任務�，F將上半年工作狀況作以簡要總結。

　　一、加強學習，提高了政治水平和業(yè)務素養(yǎng)

　　具備良好的政治和業(yè)務素養(yǎng)是做好本職工作的前提和必要條件。我利用工作和業(yè)余時間系統(tǒng)地學習了與業(yè)務部門相關的政策、法規(guī)和條例等，使自身的理論及業(yè)務素養(yǎng)得到了有效提高。我不僅從報刊和專業(yè)書籍上吸取養(yǎng)分，還虛心地向四周理論水平高、業(yè)務能力強的同志學習，取人之長，補己之短，努力豐富自己、充實自己、提高自己。

　　二、勤于筆耕，增加了文字功底和思維能力

　　秘書工作要求有較強的文字表達能力和規(guī)律思維能力。為了提高自己的寫作能力，能夠經常從研究已經成型的材料入手，細心揣摩，邊寫邊改，并請部門領導提出意見和建議，然后再進行深入加工，經過反復推敲，最終定稿。在起草各種材料中，都能夠力求把握第一手素材，材料的寫作需要有詳盡、精確的第一手資料，這樣才能保證向領導反映精確信息，也能夠為領導準時決策供應牢靠依據。

　　對于工作中存在的'問題，我總是積極動腦筋、想方法，為領導獻計獻策，充分發(fā)揮了助手和參謀作用。公司印發(fā)的文件具有很高的嚴肅性和權威性，代表公司的形象，出現任何紕漏都會影響公司工作的正常進行。對于要印發(fā)的文件，我每次都進行專心的核稿和校對，并請其他領導和同志幫助把關，削減了出錯的幾率，保證了文件精確、準時發(fā)放。

　　三、深入實踐，強化了協(xié)調意識和服務意識

　　領導的決策和指示的落實都需要進一步的協(xié)調、檢查和督促，這是秘書工作的一項重要職能。為此，我能夠深入單位或部門中調查研究，把握第一手材料，特殊是公司開展的挖潛增效活動中，能夠積極深入到各相關單位或部門進行調研，為公司改革發(fā)展供應參考依據。對一些矛盾敏捷把握，詳細問題詳細分析，正確處理問題。

　　在日常工作中，親密聯(lián)系實際，收集有關資料，積極為領導實施工作計劃供應牢靠依據，當好參謀助手。努力促進公司經營管理、施工生產和企業(yè)文化建設健康發(fā)展。工作中，積極轉變工作作風，增加公仆意識和服務意識，對外來電函、來訪人員和辦事人員專心接待，積極高效辦事，恪守不損害公司利益的宗旨，切實為員工解難、為領導分憂，充分發(fā)揮橋梁紐帶作用。

　　四、快速反應，完成臨時工作和緊急任務

　　辦公室是公司的綜合部門，業(yè)務和事物都許多，涉及為領導服務、部門之間溝通協(xié)調、公司方針政策執(zhí)行狀況的督促、檢查，以及安全、工傷、保衛(wèi)、消防、打字、檔案管理、小車管理、交通管理、食堂、衛(wèi)生、接待、印章(介紹信)管理、辦公費用考核、餐費考核、油料考核等等，分工細、面積大、很繁雜，雖然有嚴細分工，但更多的是相互協(xié)作，所以許多的狀況下都是部門之間的同志，不分份內份外，都能夠積極主動完成各項工作。能夠體現一種協(xié)作精神、團隊精神，自己也積極努力做到了這一點。

　　不管部門領導在與不在，都能夠嚴格要求自己，堅守崗位，努力為領導、為部門分憂解難。每次接到領導的工作時，都表現為一種：“接受任務開心，完成任務堅決”的工作理念。工作中也能夠根據領導支配，積極主動做好相關工作，對待其他部門的工作也也能夠供應幫助或協(xié)助。另外，自己還能夠以主人翁的姿態(tài)對待公司、對待工作。對常明燈、常流水，樓道、廁所衛(wèi)生等，都能自覺保持和清掃。許多節(jié)假日或星期天，自己都到公司來，進自己最大所能，有一分熱，發(fā)一分光。

　　五、存在不足

　　我雖然在上半年工作中取得了一些成果，但還存在許多問題和不足。一是工作主動性較差，業(yè)務水平有待提高;二是處理一些復雜工作關系時還不能得心應手，工作顯得措手不及，無從著手。三是深入基層調查研究還不夠。在今后的工作中，我還要連續(xù)加強學習，揚長避短，努力實踐，力求把工作做的更好。

社區(qū)管理辦公室工作總結6

　　上半年來，在公司領導的關懷和同志們的支持幫助下，在全體同志們的支持協(xié)作下，我聽從工作支配，加強學習鍛煉，專心履行職責，全方面提高完善了自己的思想熟悉、工作能力和綜合素養(yǎng)，較好的完成了各項目標任務。雖然工作上經歷過困難，但對我來說每一次都是很好的鍛煉，感覺到自己漸漸成熟了�，F將上半年工作做如下總結：

　　一、文書工作嚴要求

　　文件的流轉、閱辦嚴格根據公司規(guī)章制度及ISO標準化流程要求，保證各類文件擬辦、傳閱的時效性，并準時將上級文件精神傳達至各基層機構，確保政令暢通。待文件閱辦完畢后，負責文件的歸檔、保管以及查閱。做好分公司的發(fā)文工作，負責文件的套打、修改、附件掃描、紅文的分發(fā)、寄送，電子郵件的發(fā)送，同時協(xié)助各部門發(fā)文的核稿。 公司發(fā)文量較大，有時一天有多個文件要下發(fā)，我都是認真去逐一核對原稿，以確保發(fā)文質量。同時負責辦公室發(fā)文的擬稿，以及各類活動會議通知的擬寫。每個月末對各部門月度計劃的執(zhí)行狀況進行核對，催收各部門月度小結、計劃，并擬寫當月工作回顧，整理辦公會議材料匯編成冊，供總經理室參考。辦公會議結束后，準時整理睬議記錄，待總經理修改后，送至各部門輪閱。

　　二、督辦工作強力度

　　督辦是確保公司政令暢通的有效手段，今年以來，作為督辦小組的主要執(zhí)行人員，在修訂完善督辦工作規(guī)程，并以紅文的形式將督辦工作制度化后，通過口頭、書面等多種形式加大督辦工作力度。抓好公司領導交辦和批辦的事項、基層單位對上級公司精神貫徹執(zhí)行進度落實狀況以及領導交辦的臨時性工作等，并定期向總經理室反饋。

　　三、內外宣傳講效果

　　宣傳工作是公司樹立系統(tǒng)內外社會形象的一個重要手段和窗口。上半年在內部宣傳方面，我主要是擬寫分公司簡報，做好協(xié)辦的組稿工作，以及協(xié)助板報的編發(fā)，外部宣傳方面完成了分公司更名廣告、司慶慶賀廣告等的刊登，同時每月基本做到了有信息登報。

　　四、秘書工作

　　秘書崗位是一個講責任心的'崗位。各個部門的許多請示、工作報告都是經由我手交給總經理室的，而且有些還需要保密，這就需要我在工作中認真、耐心。上半年來，對于各部門、各機構報送總經理室的各類文件都準時遞交，對總經理室交辦的各類工作都準時辦妥，做到對總經理室負責，對相關部門負責。因為這個崗位的特別性，為了更好地為領導服務，保證各項日常工作的開展，每天我基本上6點多鐘才下班。有時遇到臨時性的任務，需要加班加點，我都毫無怨言，專心完成工作。

　　在下半年的工作中，我會積極改進上半年工作的不足，努力將辦公室的各個環(huán)節(jié)溝通、協(xié)調好，將下半年的各項任務圓滿完成。

社區(qū)管理辦公室工作總結7

　　20xx年上半年是一個與眾不同的半年，我的工作在這半年里，有了很好的成績，身為辦公室主任，我完成了自己的工作，這與我是一個很大的成就�，F對自己上半年的工作進展總結。

　　上半年，我治理的辦公室增加了不少的新人，我作為主任，理當擔起為信任培訓的責任。因此在新人入職前，進展了一次入職培訓，幫忙新員工熟識了辦公室的業(yè)務和工作流程。在這半年里，又對老員工和新員工分別進展了xx次培訓，對他們進展力量加強訓練，為辦公室的建立供應更好的.奉獻。

　　每個月我對辦公室的檔案都要進展整理，并做好每個月的總結，幫忙自己吸取工作中的教訓，為之后的工作做好工作規(guī)劃，根據自己制定的規(guī)劃一步步的實施，把辦公室的事情打理的有序。20xx年在上半年，我對辦公室的設備進展了檢查，發(fā)覺有些設備已經老化和消失問題，對此，我進展了修理維護，并同時加購了幾臺新電腦，并做好的這些設備的修理費用和選購費用的記錄，做了一個完整的賬目，并展現在辦公室里的展現欄里，讓大家都知道財務的詳細狀況。

　　我在比照以前辦公室的制度后，找到漏洞，建立了辦公室新的制度體系，對規(guī)定做了合理的修正。對員工的行為標準也做了相應的調整，在這樣對制度和行為標準做了修改之后，辦公室的風氣也得到了改正，大家工作起來也都很標準，極少有人去違反規(guī)定，個人的行為也都得到了改正。同時也對辦公室員工的工作流程增加了幾個新的步驟，比方定時匯報自己的工作狀況，每周都要進展一次會議等等。

　　在上半年里，我也做好每個月的工作記錄，并向領導進展匯報，準時收集眾人的意見，在爭取到領導的同意后，再去做相應的轉變。

　　在這半年，我盡量做好個人的職務，把辦公室的工作做好，讓自己在這半年里工作的同事，也不斷的去學習。讓自己做一個公正的人，漸漸的發(fā)覺自己的問題，并去改正缺點，完善自己。

　　在下半年的工作中，我肯定發(fā)奮圖強，揚長避短，努力做好工作的每一步，讓自己更快的成長，幫忙大家把辦公室給建立好，做個負責人的主任，讓大家能夠在辦公室里更好的參加工作。

社區(qū)管理辦公室工作總結8

　　我在公司辦公室從事秘書工作，今年上半年來，在辦公室領導的指導和關心下，在同志們的支持和幫忙下，自己愛崗敬業(yè)，恪盡職守，作風務實，思想堅決，仔細履行工作職責，較好地完成了工作任務�，F將上半年工作狀況作以簡要總結。

　　一、加強學習，提高了政治水平和業(yè)務素養(yǎng)

　　具備良好的政治和業(yè)務素養(yǎng)是做好本職工作的前提和必要條件。我利用工作和業(yè)余時間系統(tǒng)地學習了與業(yè)務部門相關的政策、法規(guī)和條例等，使自身的理論及業(yè)務素養(yǎng)得到了有效提高。我不僅從報刊和專業(yè)書籍上吸取養(yǎng)分，還虛心地向四周理論水平高、業(yè)務力量強的同志學習，取人之長，補己之短，努力豐富自己、充實自己、提高自己。

　　二、勤于筆耕，增加了文字功底和思維力量

　　秘書工作要求有較強的'文字表達力量和規(guī)律思維力量。為了提高自己的寫作力量，能夠常常從討論已經成型的材料入手，細心揣摩，邊寫邊改，并請部門領導提出意見和建議，然后再進展深入加工，經過反復推敲，最終定稿。在起草各種材料中，都能夠力求把握第一手素材，材料的寫作需要有詳盡、精確的第一手資料，這樣才能保證向領導反映精確信息，也能夠為領導準時決策供應牢靠依據。

　　對于工作中存在的問題，我總是積極動腦筋、想方法，為領導獻計獻策，充分發(fā)揮了助手和參謀作用。公司印發(fā)的文件具有很高的嚴厲性和權威性，代表公司的形象，消失任何紕漏都會影響公司工作的正常進展。對于要印發(fā)的文件，我每次都進展仔細的核稿和校對，并請其他領導和同志幫忙把關，削減了出錯的幾率，保證了文件精確、準時發(fā)放。

　　三、深入實踐，強化了協(xié)調意識和效勞意識

　　領導的決策和指示的落實都需要進一步的協(xié)調、檢查和催促，這是秘書工作的一項重要職能。為此，我能夠深入單位或部門中調查討論，把握第一手材料，特殊是公司開展的挖潛增效活動中，能夠積極深入到各相關單位或部門進展調研，為公司改革進展供應參考依據。對一些沖突敏捷把握，詳細問題詳細分析，正確處理問題。

　　在日常工作中，親密聯(lián)系實際，收集有關資料，積極為領導實施工作規(guī)劃供應牢靠依據，當好參謀助手。努力促進公司經營治理、施工生產和企業(yè)文化建立安康進展。工作中，積極轉變工作作風，增加公仆意識和效勞意識，對外來電函、來訪人員和辦事人員仔細接待，積極高效辦事，遵守不損害公司利益的宗旨，切實為員工解難、為領導分憂，充分發(fā)揮橋梁紐帶作用。

　　四、快速反響，完成臨時工作和緊急任務

　　辦公室是公司的綜合部門，業(yè)務和事物都許多，涉及為領導效勞、部門之間溝通協(xié)調、公司方針政策執(zhí)行狀況的催促、檢查，以及安全、工傷、保衛(wèi)、消防、打字、檔案治理、小車治理、交通治理、食堂、衛(wèi)生、接待、印章（介紹信）治理、辦公費用考核、餐費考核、油料考核等等，分工細、面積大、很繁雜，雖然有嚴細分工，但更多的是相互協(xié)作，所以許多的狀況下都是部門之間的同志，不分份內份外，都能夠積極主動完成各項工作。能夠表達一種協(xié)作精神、團隊精神，自己也積極努力做到了這一點。

　　不管部門領導在與不在，都能夠嚴格要求自己，堅守崗位，努力為領導、為部門分憂解難。每次接到領導的工作時，都表現為一種：“承受任務開心，完成任務堅決”的工作理念。工作中也能夠根據領導安排，積極主動做好相關工作，對待其他部門的工作也也能夠供應幫忙或幫助。另外，自己還能夠以仆人翁的姿勢對待公司、對待工作。對常明燈、常流水，樓道、廁所衛(wèi)生等，都能自覺保持和清掃。許多節(jié)假日或星期天，自己都到公司來，進自己最大所能，有一分熱，發(fā)一分光。

　　五、存在缺乏

　　我雖然在上半年工作中取得了一些成績，但還存在許多問題和缺乏。一是工作主動性較差，業(yè)務水平有待提高；二是處理一些簡單工作關系時還不能得心應手，工作顯得措手不及，無從著手。三是深入基層調查討論還不夠。在今后的工作中，我還要連續(xù)加強學習，揚長避短，努力實踐，力求把工作做的更好。

社區(qū)管理辦公室工作總結9

　　20xx年上半年是一個與眾不同的半年，我的工作在這半年里，有了很好的成果，身為辦公室主任，我完成了自己的工作，這與我是一個很大的成就�，F對自己上半年的工作進行總結。

　　上半年，我管理的辦公室增加了不少的新人，我作為主任，理當擔起為信任培訓的責任。因此在新人入職前，進行了一次入職培訓，幫助新員工熟識了辦公室的業(yè)務和工作流程。在這半年里，又對老員工和新員工分別進行了xx次培訓，對他們進行能力加強訓練，為辦公室的建設供應更好的貢獻。 每個月我對辦公室的檔案都要進行整理，并做好每個月的`總結，幫助自己吸取工作中的教訓，為之后的工作做好工作計劃，根據自己制定的計劃一步步的實施，把辦公室的事情打理的有序。20xx年在上半年，我對辦公室的設備進行了檢查，發(fā)覺有些設備已經老化和出現問題，對此，我進行了修理維護，并同時加購了幾臺新電腦，并做好的這些設備的修理費用和選購費用的記錄，做了一個完整的賬目，并展示在辦公室里的展示欄里，讓大家都知道財務的詳細狀況。 我在對比以前辦公室的制度后，找到漏洞，建立了辦公室新的制度體系，對規(guī)定做了合理的修正。對員工的行為規(guī)范也做了相應的調整，在這樣對制度和行為規(guī)范做了修改之后，辦公室的風氣也得到了改正，大家工作起來也都很規(guī)范，極少有人去違反規(guī)定，個人的行為也都得到了改正。同時也對辦公室員工的工作流程增加了幾個新的步驟，比如定時匯報自己的工作狀況，每周都要進行一次會議等等。 在上半年里，我也做好每個月的工作記錄，并向領導進行匯報，準時收集眾人的意見，在爭取到領導的同意后，再去做相應的轉變。

　　在這半年，我盡量做好個人的職務，把辦公室的工作做好，讓自己在這半年里工作的同事，也不斷的去學習。讓自己做一個公正的人，漸漸的發(fā)覺自己的問題，并去改正缺點，完善自己。

　　在下半年的工作中，我一定發(fā)奮圖強，揚長避短，努力做好工作的每一步，讓自己更快的成長，幫助大家把辦公室給建設好，做個負責人的主任，讓大家能夠在辦公室里更好的參與工作。

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