廉政工作總結(jié)[優(yōu)質(zhì)范文]

　　總結(jié)是指對某一階段的工作、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗或情況進(jìn)行分析研究，做出帶有規(guī)律性結(jié)論的書面材料，它能使我們及時找出錯誤并改正，不如我們來制定一份總結(jié)吧�？偨Y(jié)怎么寫才不會流于形式呢？下面是小編幫大家整理的廉政工作總結(jié)[優(yōu)質(zhì)范文]，歡迎閱讀與收藏。

　　20xx年是公司深入貫徹落實黨的十八屆五中全會精神，推進(jìn)企業(yè)規(guī)范化、制度化建設(shè)的重要一年，今年公司黨風(fēng)廉政建設(shè)的工作重點是：深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八屆五中全會、三級紀(jì)委全會精神、市委十項規(guī)定，緊緊圍繞供熱中心工作，進(jìn)一步堅定政治信念，嚴(yán)明黨的紀(jì)律，強化黨委主體職責(zé)，加強紀(jì)委監(jiān)督職責(zé)，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，厲行勤儉節(jié)約，進(jìn)一步完善預(yù)防腐敗體系，推進(jìn)企業(yè)制度化、規(guī)范化建設(shè)。為公司改革發(fā)展帶給堅實的保障。

　　一、落實黨委的主體職責(zé)，推進(jìn)公司健康發(fā)展。

　　1、嚴(yán)格落實主體職責(zé)。落實黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)制，黨委負(fù)主體職責(zé)，紀(jì)委負(fù)監(jiān)督職責(zé)。

　　一是進(jìn)一步明確公司黨委是全公司開展黨風(fēng)廉政建設(shè)的職責(zé)主體，各黨支部是各基層單位開展黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的職責(zé)主體，各級黨政主要領(lǐng)導(dǎo)都要充分認(rèn)清各自的主體職責(zé)，帶頭履行主體職責(zé)，組織好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的貫徹落實。各級分管領(lǐng)導(dǎo)要按照工作分工，抓好分管部門和分管工作領(lǐng)域的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。各單位要把反腐倡廉工作與黨建工作、項目建設(shè)、生產(chǎn)管理工作、精神禮貌建設(shè)同部署、同落實、同檢查、同考核。

　　二是按照黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)制的職責(zé)分解、職責(zé)考核、職責(zé)追究的要求，進(jìn)一步細(xì)化分解反腐倡廉建設(shè)的目標(biāo)和任務(wù)、量化考核的標(biāo)準(zhǔn)和要求、明確職責(zé)部門和人員。根據(jù)單位(部門)的工作職責(zé)和工作資料，有針對性的開展廉政承諾，確保黨風(fēng)廉政職責(zé)制落實到位，職責(zé)到人。嚴(yán)格執(zhí)行黨政一把手每半年報告落實黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)制。公司紀(jì)委將對黨風(fēng)廉政職責(zé)制落實和履行廉政承諾狀況進(jìn)行監(jiān)督檢查。

　　三是加強跟蹤監(jiān)督檢查。公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員要嚴(yán)格落實重大事項報告制度，要與分管的部門和單位的主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行經(jīng)常性的談話，及時了解分管的部門和單位的廉政工作狀況，要結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動和查擺四風(fēng)問題對群眾反映的問題及時進(jìn)行糾正。

　　2、加強民主管理和民主監(jiān)督。

　　一是完善公司紀(jì)委組織機構(gòu)，實施紀(jì)委委員補選，依據(jù)公司的行業(yè)特點制定配套的《廉政制度匯編》和實施細(xì)則。

　　二是堅持實施黨務(wù)公開和企務(wù)公開，堅持對黨委決策、干部選拔任用、發(fā)展黨員、黨費收繳和使用、民主評議黨員、黨員干部違紀(jì)問題的處理、公司的重大資金使用、工大工程項目實施以及職工群眾關(guān)心的熱點難點問題進(jìn)行公開、公示。

　　三是全面理解監(jiān)督。發(fā)揮紀(jì)檢、審計、工會等監(jiān)督主體作用，深入開展效能監(jiān)察工作，設(shè)立投訴舉報箱，公布電子信箱和微信，多渠道理解投訴和舉報，全面理解職工群眾監(jiān)督，工作方法實現(xiàn)由封閉型向開放型轉(zhuǎn)變。同時理解社會媒體的輿論監(jiān)督，實施多種行之有效的監(jiān)督形式。

　　3、完善風(fēng)險防控體系。

　　一是建立跟蹤監(jiān)督檢查制度。公司紀(jì)檢監(jiān)察部門對重大決策、重大項目、大額資金使用實施全過程跟蹤監(jiān)督。

　　二是把廉政工作納入績效考核體系，加大對執(zhí)行力度的檢查和監(jiān)督。對各項管理制度及執(zhí)行狀況進(jìn)行專項的調(diào)研和檢查，尤其是對重點部門、重點崗位、重點人員在制度管理和執(zhí)行力度上進(jìn)行重點督察。

　　三是落實三重一大決策制度執(zhí)行狀況的監(jiān)督，推進(jìn)科學(xué)決策、民主決策，防止獨斷專行和暗箱操作。

　　進(jìn)一步規(guī)范工程建設(shè)、原材料及設(shè)備采購、資金使用、招投標(biāo)、合同簽訂的工作程序和工作流程，從制度上杜絕和防止腐敗行為的發(fā)生。

　　二、加強紀(jì)委監(jiān)督職責(zé)，推進(jìn)企業(yè)廉潔高效運營。

　　1、抓好廉政從業(yè)教育。

　　一是加強理想信念和廉潔從政教育。抓好中國特色社會主義理論體系的學(xué)習(xí)貫徹，教育和引導(dǎo)黨員干部堅定共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想和中國特色社會主義共同理想，牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀，牢固樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀以及社會主義榮辱觀。

　　二是加強黨的作風(fēng)和紀(jì)律教育，引導(dǎo)黨員干部干部自覺遵守黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、經(jīng)濟工作紀(jì)律和群眾工作紀(jì)律，講黨性、重品行、作表率。深入貫徹中央《八項規(guī)定》和自治區(qū)、市委《十項規(guī)定》的要求，切實轉(zhuǎn)變黨員干部的工作作風(fēng)。

　　三是加強警示教育，讓黨員干部受警醒、明底線、知敬畏，主動在思想上劃出紅線、在行為上明確界限，真正敬法畏紀(jì)、遵規(guī)守矩。

　　四是完善反腐倡廉學(xué)習(xí)教育制度。堅持領(lǐng)導(dǎo)干部黨風(fēng)廉政建設(shè)專題學(xué)習(xí)，抓好中心組理論學(xué)習(xí)，采取多種形式分類抓好反腐倡廉教育。

　　利用QQ群、微信、微博等網(wǎng)絡(luò)載體，全方位進(jìn)行反腐倡廉宣傳教育，努力營造反腐倡廉宣傳氛圍。

　　2、切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。

　　一是樹立領(lǐng)導(dǎo)為基層服務(wù)、黨員為群眾服務(wù)、基層為用戶服務(wù)的工作理念，堅決制止和糾正黨員干部脫離群眾、特權(quán)觀念等不良傾向，強化主動服務(wù)意識，主動為用戶排憂解難，堅決杜絕推諉扯皮的現(xiàn)象和行為。

　　二是著力解決理論學(xué)習(xí)資料與實際工作脫節(jié)，工作職責(zé)不清，辦事拖拉、推諉、吃拿卡要，部分黨員為民服務(wù)意識不強、工作主動性不足、缺乏職責(zé)擔(dān)當(dāng)、不能有效發(fā)揮先鋒模范帶頭作用的問題。

　　三是進(jìn)一步推行三制工作制，即工作首問負(fù)責(zé)制、職責(zé)追究制、服務(wù)考評制，做到用戶來訪有接待、提出疑問有解答、反映狀況有反饋、全面理解群眾評議。

　　四是堅持信訪監(jiān)察制度。設(shè)立信訪監(jiān)察舉報信箱，公布電子郵箱，對來信來訪要及時登記，主管領(lǐng)導(dǎo)要親自批閱來信，來信來訪做到件件有回音，事事有落實。

　　五是健全常態(tài)化監(jiān)督機制。進(jìn)一步鞏固和拓展教育實踐活動專項治理工作成果，深入落實中央八項規(guī)定精神，持之以恒糾正四風(fēng)，弛而不息正風(fēng)肅紀(jì)。

　　3、貫徹執(zhí)行十項規(guī)定。

　　一是認(rèn)真貫徹落實《中共烏魯木齊市委常委會關(guān)于改善工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的十項規(guī)定》的有關(guān)要求，厲行勤儉節(jié)約、艱苦奮斗，堅決反對鋪張浪費。進(jìn)一步規(guī)范日常公務(wù)接待，嚴(yán)格控制各項辦公經(jīng)費的超標(biāo)準(zhǔn)支出。

　　二是進(jìn)一步加強對三公經(jīng)費的管理，加大對公車處置、管理和使用的監(jiān)督力度，嚴(yán)格控制公務(wù)接待。

　　三是嚴(yán)格查處利用公款購買節(jié)日禮品、煙花爆竹等行為，在重點節(jié)點進(jìn)行專項檢查，對違反規(guī)定的單位和個人嚴(yán)格執(zhí)行職責(zé)追究。

　　4、加強執(zhí)行力監(jiān)督檢查。公司紀(jì)委緊緊圍繞公司的決策部署和重點工作，進(jìn)一步加強監(jiān)督檢查力度，督促職能部門和所屬單位抓好任務(wù)落實，加大職責(zé)追究力度，對執(zhí)行不力、陽奉陰違的行為要堅決查處，堅決制止有令不行、有禁不止的行為和現(xiàn)象。

　　5、強化廉政職責(zé)追究。今年公司紀(jì)委將對推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作不力;違反黨的政治紀(jì)律，傳謠信謠，散布與中央、自治區(qū)和烏魯木齊市各項重大決策部署相違背的言論的;執(zhí)行公司決策不力，影響決策實施的;不按程序辦事，給公司造成損失的;理解工程建設(shè)施工單位、監(jiān)理單位財物的;安全工作不到位，發(fā)生問題隱瞞不報的;違反市委十項規(guī)定，公款吃喝、公車私用、鋪張浪費的違紀(jì)行為進(jìn)行嚴(yán)肅查處，按照《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》和干部管理權(quán)限對單位(部門)主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行職責(zé)追究。

　　三、開展廉政文化建設(shè)，營造清正廉潔的發(fā)展環(huán)境。

　　一是加強職業(yè)道德建設(shè)。深入開展崗位技能、禮貌服務(wù)等培訓(xùn)活動，透過設(shè)立行風(fēng)建設(shè)示范窗口、青年禮貌號、學(xué)雷鋒示范崗等形式，深入開展崗位技能、禮貌服務(wù)等培訓(xùn)活動，努力提高干部職工的職業(yè)道德素質(zhì)和社會公德意識，構(gòu)成愛崗敬業(yè)、誠實守信、奉獻(xiàn)社會、促進(jìn)發(fā)展的良好風(fēng)尚。

　　二是繼續(xù)開展好五個廉政教育活動。舉辦領(lǐng)導(dǎo)干部廉政教育專題講座，開展反面典型警示教育，組織廉潔自律自查活動，舉辦政治紀(jì)律專題教育，開展喜聞樂見的廉政文化活動。

　　三是開展好黨風(fēng)廉政教育月活動。堅持以黨風(fēng)廉政教育月活動為載體，按照自治區(qū)確定的主題，教育引導(dǎo)廣大黨員干部加強黨性修養(yǎng)，打牢廉潔從業(yè)的思想基礎(chǔ)。

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