半年工作總結(經(jīng)典)

　　總結就是把一個時間段取得的成績、存在的問題及得到的經(jīng)驗和教訓進行一次全面系統(tǒng)的總結的書面材料，它可以提升我們發(fā)現(xiàn)問題的能力，因此好好準備一份總結吧。你想知道總結怎么寫嗎？以下是小編為大家收集的半年工作總結，僅供參考，歡迎大家閱讀。

　　半年工作總結 篇1

　　半年來，我鄉(xiāng)旅游工作在縣委、縣政府及主管部門的關心支持下，在縣旅游局的大力支持下，鄉(xiāng)黨委、政府高度重視，緊緊圍繞大旅游，立足旅游資源，多次召開會議研究全鄉(xiāng)旅游工作，就如何加強旅游資源保護，搞好旅游資源開發(fā)，切實維護旅游環(huán)境，為旅游者提供優(yōu)質服務等方面做了大量工作，取得了成績。主要工作如下：

　　1、加強對旅游工作的組織領導，成立了由鄉(xiāng)長任組長，人大主席、紀檢書記任副組長的旅游工作領導小組，具體負責全鄉(xiāng)的旅游工作。

　　2、精心組織，加強全鄉(xiāng)旅游資源保護。今年以來，加強將全鄉(xiāng)的旅游資源日常檢查制度化，結合全鄉(xiāng)的`安全檢查，對全鄉(xiāng)的旅游景點安全工作進行檢查整治，確保全鄉(xiāng)旅游資源不遭破壞。

　　3、去年鄉(xiāng)黨委政府已對我鄉(xiāng)的旅游資源進行一次全面的調查摸底及自查工作，并對芙蓉山旅游休閑度假村寫出了可行性調查論證報告。今年鄉(xiāng)黨委政府經(jīng)過多方面的努力和協(xié)調，與多個老板協(xié)商對芙蓉山旅游休閑村的開發(fā)建設，有個別老板有投資意向。

　　4、觀音寺上門公路硬化工作已逐步實施，已籌資30萬元，并對觀音洞維修投入資金3萬元，向旅客和香客開放。

　　5、搞好石門鄉(xiāng)縣長千畝油菜觀光示范基地建設，迎來了周邊5鄉(xiāng)鎮(zhèn)群眾前來觀光。

　　6、搞好旅游工作，為切實把我鄉(xiāng)旅游工作做強做大，我們加強了優(yōu)質服務。

　　雖然我鄉(xiāng)旅游工作取得了一定的發(fā)展，但仍然存在著一些不容忽視的問題，主要表現(xiàn)為：一是雖然認識高、定位高，但在實際工作中并沒有引起足夠重視，對旅游投入不足，基礎設施不配套；二是缺乏相關產(chǎn)業(yè)配套聯(lián)動，難以形成旅游集群效益；三是宣傳促銷力度不夠，景點缺少包裝宣傳。

　　半年工作總結 篇2

　　不知不覺，進入xx酒店快一個月了，在這段時間中，在領導和同事們的關心幫助下，我勤奮踏實地完成了自己的本職工作，也順利完成了領導交辦的各項任務，自身在各方面都有所提升，但也有不足，需要將來不斷學習、不斷積累工作經(jīng)驗，運用所掌握的知識彌補自身還存在的缺陷。

　　在此，我向關心幫助過我的領導和同事們表示真誠的感謝！下面，我將自己這一個月的工作情況作簡要總結：

　　1、負責公司打字復印、文件收發(fā)、資料、印章的使用和保管。

　　2、文件管理工作：根據(jù)工作需要，隨時制作各類表格和文檔等，同時完成各部門交待的`打印、復印、掃描的文件等。對公司所發(fā)放的通知及文件，及時做到上傳下達。

　　3、員工檔案資料建立。

　　1）本月期間我將公司員工檔案進行了統(tǒng)一的整理，并進行了電子檔案的詳細統(tǒng)計。

　　2）對各部門的員工檔案管理上，做到分別以紙版和電子版的備份，對資料不全的一律補齊，并做到及時更新。

　　3）及時更新通訊錄，以便于各位領導和員工備查使用。

　　4、負責員工考勤工作。

　　初到公司，由我負責公司的考勤統(tǒng)計工作。在執(zhí)行過程中，我盡快適應公司的政策安排，盡可能做到實事求是地統(tǒng)計考勤，月末以考勤制度為依據(jù)制作工資表。

　　5、接待服務工作。

　　6、外來電話的接聽。

　　7、公司內部其它事務性工作。

　　8、領導交辦的其它工作。

　　半年工作總結 篇3

　　一、思想方面

　　全班人員思想更穩(wěn)定，在工作中能夠主動加強辯證法理論學習，能夠自由民主堅持用政治理論知識來武裝自己，使自己在思想認識和能力素質上有農(nóng)村基層了很大的進步，開闊了視野，拓寬了知識，堅定了政治立場。外交政策政治思想素質和理論水平有了明顯的提高！首先是全班人員尊重領導，相互團結，使凝聚力、戰(zhàn)斗力都得到了顯著的提高；其次是全班戰(zhàn)士能服從命令服從命令、聽從指揮，保持時刻聽召喚，能完成上級突顯的各項任務，能夠時時刻刻保持清醒的頭腦，能夠幫助堅守保密守則，做好保密工作；第一第三在生活中能做到相互關心、相互幫助，共同健康成長，工作中能做到相互學習、相互鼓勵、共同進步；第四存在的不足：理論學習不夠經(jīng)常，普遍存在戒心，學習不系統(tǒng)、不全面、不規(guī)范、理論學習與實踐結合的得不夠緊密，沒有達到學有所成，理論修為不是達到達到一個新的高度！

　　二、作風紀律方面

　　全班管理人員作風紀律嚴明，工作和日常生活中都能夠嚴格要求自己，不做違紀違規(guī)的丑事，在六月頒布新三大條令過后，能夠認真學習新條令，通過學習能自覺煽動腐朽思想的侵蝕，樹立了軍人的良好形象！

　　三、工作方面

　　能夠積極主動完成單位安排的`各項工作，面對機場割草，全班人員能夠不懼自已，很好的完成了這項重大任務，這正體現(xiàn)了本班不怕苦不怕累，勇敢勇猛的優(yōu)良作風；在上半年的飛行保障中，首先保證了車輛避免出現(xiàn)的行駛交通安全，在火災防范方面，保證了零事故、零案件的發(fā)生！面對近期最大的任務——消防大比武，全班戰(zhàn)士能夠正確認識，把集體榮譽放在首位，并求得積極參加消防訓練，同甘共苦成績爭取得到好的成績！存在的不足：沒有經(jīng)常做到裝備的求得維護保養(yǎng)，對消防設施也沒有做到定期與不定期的不能體檢，對分配到對個人的車輛衛(wèi)生也沒有及時進行打掃！

　　以上是我對本班作出的今年上半年工作總結，不到位的地方請領導批評指正。

　　半年工作總結 篇4

　　自上半年我進入餐廳財務擔當出納工作以來，我虛心學習新的專業(yè)知識，積極配合業(yè)務部門的工作，努力適應新的工作崗位，以最快的速度和最好的狀態(tài)承擔起工作職責。

　　首先，在公司和部門領導的支持和幫助下，推進了餐廳各項財務制度及其日常的工作流程建立和規(guī)范。在同事們的指導和幫助下使我學到了不少餐廳管理運行的常識，使我較快地熟悉工作環(huán)境。

　　其次作為餐廳出納，我在計劃、收付、反映、監(jiān)督四個方面竭盡全力履行好自己的工作職責，過去的幾個月里保證工作目標順利達成的情況下，不斷改善工作方式方法，順利完成如下工作：

　　一、日常工作

　　1、嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結算制度，定期向會計核對現(xiàn)金與帳目，發(fā)現(xiàn)金額不符，做到及時匯報，及時處理。

　　2、及時收回各項收入，開出收據(jù)，及時收回現(xiàn)金存入銀行。

　　3、根據(jù)會計提供的依據(jù)，與銀行相關部門聯(lián)系，井然有序地完成了職工工資和其它經(jīng)費發(fā)放工作。

　　4、堅持財務手續(xù)，嚴格審核（完全依據(jù)審批權限給予支付），對不符手續(xù)的憑證不付款。

　　5、做好收銀臺的監(jiān)管工作和收銀員的管理工作。

　　二、階段性工作

　　1、依據(jù)餐廳的運行情況，協(xié)助領導對財務報銷制度、收銀工作流程等進行了補充和微調。

　　2、根據(jù)試營業(yè)期間歸集出的問題，草擬餐廳物料采購作業(yè)流程、電子菜譜信息權限管理辦法、配合促銷計劃編制代金券的`發(fā)放使用核對統(tǒng)計的規(guī)則。

　　三、回顧檢查自身存在的問題

　　1、對本餐廳管理運行出現(xiàn)的問題研究還不夠深入，致使所涉財務管理條線的相關問題缺乏預見性，常常是問題發(fā)生后才管理制度進行修正。

　　2、對針對以上問題，今后的努力方向是：

　　加強理論學習，進一步提高工作效率。對業(yè)務的熟悉，必須通過相關專業(yè)知識的學習，虛心請教領導和同事增強分析問題、解決問題的能力。

　　綜上所述。在過去的半年中，付出了努力，也得到了回報。我堅持要求出國留學自己做到謹慎的對待工作，并在工作中掌握財務人員應該掌握的原則。作為財務人員特別需要在制度和人情之間把握好分寸，既要做好監(jiān)督控制的工作，又要注意恰當?shù)墓ぷ鞣椒āＶ挥胁粩嗟奶岣邩I(yè)務水平才能使工作更順利的進行。

　　半年工作總結 篇5

　　上半年的工作已經(jīng)結束了，回顧這段時間，我深刻感受到了工作的樂趣和挑戰(zhàn)。在這個充滿競爭的市場中，我們不僅需要具備專業(yè)技能，還需要整合各方面資源，追求創(chuàng)新和卓越。在本次工作總結中，我將結合實際工作情況，從以下幾個方面進行總結。

　　首先，技術能力方面，我在工作中扎實提高了自己的技術水平。通過不斷學習與實踐，我對團隊中的技術問題有了更深入的理解，積累了一定的經(jīng)驗。在項目開發(fā)過程中，我不斷探索和實踐，提高了項目進度和質量，并得到了同事和領導的認可和贊揚。

　　其次，團隊協(xié)作方面，我注意到了在團隊中與同事的溝通和協(xié)作是至關重要的`。通過建立良好的團隊氛圍，積極主動的與同事溝通，我解決了不少矛盾和難題。同時，我也不斷學習如何領導和帶領團隊向目標前進，并探索如何激勵和激發(fā)團隊成員的潛力去創(chuàng)造共同的商業(yè)價值。

　　最后，自我管理方面，我逐漸認識到了健康的工作與生活平衡是必要的，同時也要不斷的完善自己的個人能力和管理能力。為此，我積極參加業(yè)內的職業(yè)培訓和專業(yè)學習，不斷完善自己的能力和知識體系。

　　總而言之，這半年來，我認識到了在這樣的一個競爭激烈的市場中，我們作為一名員工，要具備高素質、卓越能力和良好的團隊協(xié)作精神，才能真正為企業(yè)創(chuàng)造價值。在未來的工作中，我將堅持不斷學習與實踐，進一步提升個人能力和團隊協(xié)作能力，持續(xù)推動團隊的工作進程！

　　半年工作總結 篇6

　　局領導的正確領導下，以完成十四屆省運會金牌數(shù)為目標，立足長遠，科學布局，現(xiàn)將上半年工作總結如下:

　　一、以十四屆省運會為中心，確定全年工作重點。

　　今年10月份，第十四屆省運會將在市舉行，市體育局給我縣下達了五枚金牌任務數(shù)。局領導對省運會的備戰(zhàn)工作高度重視，1月份局領導班子到省市體�？赐�慰問我縣運動員，了解他們的學習、訓練、生活情況，幫助他們解決后顧之憂。目前，我縣有8名運動員在省體校訓練，44名運動員在市體校訓練，200名運動員在本縣訓練，初步確定43人參加省運會田徑、舉重、摔跤、拳擊、跆拳道、乒乓球、武術套路、皮劃艇、賽艇、拳擊等10個項目的比賽。

　　二、抓好體育后備人才的選拔培養(yǎng)和輸送工作。

　　對運動員的'選項、各年齡段的搭配和訓練計劃，進行了科學合理的調整。邀請省市優(yōu)秀教練員到我縣選拔優(yōu)秀體育苗子。

　　三、制定了一系列體育后備人才選拔獎勵機制。

　　制定了《縣進一步加強體教結合，加快培養(yǎng)體育后備人才的實施方案》、《關于下發(fā)縣體教結合基地及教練員、運動員獎勵辦法（以獎待補）的通知》，對向省、市體校輸送優(yōu)秀運動員學生的學校、班主任給予適當獎勵；對自帶運動員的教練和體育教師，以運動員參加省、市組織的比賽得分為依據(jù)，采取以獎代補的方式給予獎勵。1月份，我縣運動員在參加市體校乒乓球選拔賽中,章君豪獲男子甲組單打第一名，獲女子乙組單打第一名，溫俊哲、蔡譽翔分別獲男子乙組單打第二名和第三名，分別獲男子丁組單打第二名、第四名和第五名，分別獲男子戊組單打第二名和第四名等。

　　半年工作總結 篇7

　　20xx年4-6月在這短短兩個多月的工作中，在公司同事們的幫助和幫助下，也有了一些收獲;雖然在公司工作只有短短的兩個多月而且尚處于實習期，但也有必要對自己的工作做一下總結，總結不足、提高自己，這樣便于把下半年的工作開展的更好一些。

　　在進入LED這個行業(yè)前，沒有LED產(chǎn)品銷售的相關閱歷，僅向往LED是處于朝陽的行業(yè)，因此投奔而入。為了便于快速的開展工作，到公司之后，一切從零起先，一邊學習產(chǎn)品學問，一邊摸索市場，通過不斷的學習產(chǎn)品學問，汲取學習行業(yè)的信息和市場閱歷，漸漸對LED市場有了一個初步的相識和了解。

　　首先自身存在的幾個主要問題點：

　　對于LED市場了解的還是不夠深化，對產(chǎn)品的各項參數(shù)駕馭的還沒能爛熟于心，不能非常清楚的向客戶說明，對于一些大的問題不能快速拿出一個很好的解決問題的方法。在與客戶的溝通過程中，專業(yè)學問非常匱乏，不能剛好地給客戶專業(yè)指導與幫助。這些大大影響了銷售工作的質量與效率。

　　這兩個月的銷售工作總體上是不滿足的，可以說是銷售工作做的非常自我悲觀。LED產(chǎn)品價格混亂，這對于開展市場造成很大的壓力�？陀^上的一些因素雖然存在，但工作中自身其他的一些做法也有很大的問題，主要表現(xiàn)在銷售工作最基本的客戶探望量太少。20xx年5月初起先進行市場銷售探望工作，兩個月的時間，供應市場探望約20多天，探望了齊祥燈飾、菜園壩、五里店、紅旗河溝等專業(yè)燈飾市場;探望了同心工業(yè)園區(qū)、井口工業(yè)園區(qū)等工程團購客戶，兩者共計約20多個客戶，但有效(潛在)客戶只有2-3個左右。從上面的數(shù)字上看，無論從出差天數(shù)還是基本的訪問客戶工作都沒有做的很好。

　　另外，在與客戶溝通的過程中，不能把我們公司產(chǎn)品的狀況非常清楚的傳達給客戶，沒有了解客戶的真正想法和意圖;對客戶提出的某些建議和疑問不能做出快速的反應。在傳達產(chǎn)品信息時不能很清晰地知道客戶對我們的.產(chǎn)品有多少了解和接受的程度。在今后的工作中肯定加強學習并多請教領導和同事。

　　其次市場分析

　　目前重慶市場LED燈具市場品牌許多(歐普、飛利浦、雷士、佛山照明、眾明、勤上等)，市場混亂且雜，依據(jù)LED將來發(fā)展趨勢并結合公司目前發(fā)呈現(xiàn)狀，市場的開拓主要還是要依靠經(jīng)銷商的推廣與項目工程商的運用。現(xiàn)在我們公司的產(chǎn)品從產(chǎn)品質量定位上屬于中上等的產(chǎn)品。在價格上也是賣得偏高的價位，在銷售產(chǎn)品過程中，牽涉問題最多的就是產(chǎn)品的價格。目前紅旗河溝溫川照明公司因為價格合作意向遲疑不決;巴�；疱伒旮脑臁⑽髋碇┲胪跗ぞ叩旮脑斓瓤蛻粢驗閮r格終止接著溝通談判。面對市政工程的客戶，價格或許不是特殊重要的問題，但面對選購數(shù)量比

　　較多但又零散時，客戶對產(chǎn)品的價位還是特別敏感的。在燈具零售及批發(fā)市場，我們公司進入的比較晚，產(chǎn)品的知名度與價格都沒有什么優(yōu)勢，開拓市場壓力很大，所以期盼公司盡快定位產(chǎn)品、市場，以明確的方向開拓銷售渠道。

　　LED將來市場是良好的，但目前形勢是嚴峻的。在技術發(fā)展飛速地今日以及國家對LED產(chǎn)業(yè)將來發(fā)展的規(guī)劃，現(xiàn)階段是關鍵時刻，假如不能在最短時間內把市場做好，沒有抓住這個機遇，很可能失去一些機會，再次進入市場將會是艱難的。

　　以上是我的一些不成熟的建議和看法，如有不妥之處敬請諒解。

　　半年工作總結 篇8

　　根據(jù)縣委、縣政府統(tǒng)一部署和要求，縣行政服務中心認真組織，扎實開展創(chuàng)業(yè)服務年活動，取得了階段性成效�，F(xiàn)將活動有關活動情況匯報如下。

　　一、加強領導精心組織

　　1、成立領導機構，制定實施方案。為加強對行政服務中心創(chuàng)業(yè)服務年活動的領導，成立了行政服務中心創(chuàng)業(yè)服務年活動領導小組，中心主任任組長，副主任任副組長，2名辦公室干部為成員。為使活動有序開展，中心班子會議進行專門研究部署，于今年1月28日制定印發(fā)了《縣行政服務中心開展創(chuàng)業(yè)服務年活動實施方案》，明確了活動的指導思想和工作目標、活動主體和服務對象、工作重點、工作步驟以及工作要求，并進行了責任分工。各分管領導按照任務分工，督促抓好分管股室服務創(chuàng)業(yè)各項工作，真正做到思想到位、組織到位、措施到位，保障了創(chuàng)業(yè)服務年活動的順利開展。

　　2、明確要求，及時動員中心干部職工積極參與。2月21日，行政服務中心召開了創(chuàng)業(yè)服務年活動動員大會，會議傳達學習了全縣動員會會議精神。會議對20xx年機關效能年活動情況進行了總結，對xxxx年創(chuàng)業(yè)服務年活動作了動員和具體部署。會議強調了開展創(chuàng)業(yè)服務年活動的重大意義，要求為創(chuàng)業(yè)者提供優(yōu)質、高效服務，要把開展創(chuàng)業(yè)服務年活動與本職工作結合起來，要加快改進機關作風建設步伐，營造服務創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍，促工作效率進一步提高，服務質量進一步提高，人民群眾滿意度進一步提高。

　　3、大力宣傳，營造良好氣氛。為有效推動創(chuàng)業(yè)服務年活動，行政服務中心還進行了大力宣傳工作。在中心大廳電子屏幕上滾動宣傳創(chuàng)業(yè)服務年活動標語和口號，在每月的《縣行政服務中心督查通報上》表揚當月推選出的窗口月服務明星或季度文明窗口，加強輿論引導，反映活動成效，為創(chuàng)業(yè)服務年活動營造良好氛圍。

　　通過以上活動，干部職工的思想得到進一步統(tǒng)一，對開展創(chuàng)業(yè)服務年活動重要性的認識進一步提高，投身創(chuàng)業(yè)服務年活動的積極性和主動性進一步增強。

　　二、加強基礎管理提高工作效率

　　1、落實三個縮減。中心以科學發(fā)展觀為指導，以“基層滿意、企業(yè)滿意、群眾滿意”為出發(fā)點，根據(jù)省機關效能年“三個縮減30%”的文件精神，進一步深化我縣行政審批制度改革。中心會同監(jiān)察局、政府督查辦等部門對各窗口單位的辦件情況進行檢查，對各窗口單位的行政審批事項、辦理時限、辦理程序進行審核，制訂了入駐窗口單位行政審批項目表。

　　2、強化民主監(jiān)督。為進一步加強窗口工作人員規(guī)范管理，提高服務質量，中心公開各窗口單位工作人員單位、姓名、手機號碼，便于客戶節(jié)假日需辦證時隨時聯(lián)系。為加強對窗口工作人員的服務態(tài)度、服務行為的民主監(jiān)督，中心公開設立號碼為的舉報電話，方便服務對象監(jiān)督舉報。

　　3、建設標準化窗口，公開辦件程序。中心現(xiàn)有窗口單位26個，窗口工作人員實行首問負責制；成立了綜合服務股、整體進駐中心辦公的窗口單位有三個；實行的工作方法是“一條龍服務、一站式辦結”，方便了前來辦事的廣大客戶；窗口公開辦件程序，實行辦件“八公開”制度，辦件收費規(guī)范，讓客戶辦得明白，辦得放心。

　　三、創(chuàng)新工作舉措，提升服務質量

　　1、加強窗口辦件管理。為進一步規(guī)范窗口辦件，使中心業(yè)務股及時詳實掌握窗口辦件情況，行政服務中心規(guī)定窗口每天除必須填寫《縣行政服務中心辦理事項登記回執(zhí)表》外，還需填寫中心設制的《縣行政服務中心窗口每日辦件及綠色通道服務統(tǒng)計表》，即窗口工作人員每天在該表中必須如實填寫窗口辦件中的即辦件、承諾件的量及綠色通道服務的次數(shù)。兩表一并上交到中心業(yè)務股匯總統(tǒng)計；中心還強調，兩表的規(guī)范填寫作為月服務明星、季度文明窗口評選的依據(jù)，窗口如未規(guī)范或如實填寫兩表，則取消該窗口當月“月服務明星”、該季度“文明窗口”的評選資格。

　　2、創(chuàng)新激勵措施。為提高窗口工作人員的工作積極性，提升服務質量，中心每月在滿勤的窗口工作人員當中進行一次“月服務明星”評選活動，每季度進行一次流動文明窗口評選，并在中心每月的.《督查通報》上進行通報表揚。月服務明星、季度文明窗口兩項活動還與年度窗口文明窗口、年度優(yōu)秀個人評選掛鉤，極大調動窗口工作人員的工作積極性，使中心的整體服務質量不斷提升。

　　四、大力推進“兩集中、兩到位”和并聯(lián)審批工作

　　1、推進“兩集中、兩到位”工作。根據(jù)《省提升行政服務中心建設水平實施方案》和市《關于在市直部門全面推行行政審批“兩集中、兩到位”改革工作的通知》的文件精神，中心積極推進“兩集中、兩到位”。中心制定了《關于進一步加強行政服務中心建設的補充通知》的文件并以縣政府辦的名義下發(fā)。文件規(guī)定，將單位行政許可（審批）職能向一個科室集中，成立集中行使行政許可（審批）職能的行政許可服務科，行政許可服務科向縣行政服務中心集中，整建制進駐縣行政服務中心辦公，單位設立在行政服務中心的窗口是本單位實施行政許可（審批）的唯一窗口，審批權限給予窗口授權，審批程序內部流轉，杜絕服務對象“跑證”的現(xiàn)象。目前大廳推行“兩集中、兩到位”的窗口單位有建設局、房管局、工商局。下一步將按照“兩集中兩到位”改革的要求，按規(guī)定需要“兩集中、兩到位”的窗口單位要盡快落實此項規(guī)定，集中進駐中心。

　　2、推進并聯(lián)審批工作。為進一步減少審批環(huán)節(jié)，提高辦事效率，行政服務中心根據(jù)省委、省政府《關于創(chuàng)建最優(yōu)發(fā)展環(huán)境的決定》和市政府辦公廳《市城市規(guī)劃區(qū)建設項目規(guī)費聯(lián)審聯(lián)批操作辦法》文件，結合我縣實際，認真擬定《縣行政服務中心并聯(lián)審批實施辦法（試行）》，該實施辦法主要是打造“建設項目”、“工商注冊項目”兩條線“一條龍”并聯(lián)審批。為了使客戶更清楚的了解這兩項并聯(lián)審批流程及繳納所需費用，行政服務中心設制了《縣工商注冊（內資）審批流程》、《縣城市規(guī)劃區(qū)建設項目審批流程圖》、《縣工業(yè)項目（權限內）審批流程圖》、《縣行政服務中心建設項目聯(lián)審聯(lián)批運行表》、《縣城市規(guī)劃區(qū)建設項目報建綜合收費繳費通知單》五張表格，同時，還擬定出《縣行政服務中心工作責任及督查辦法（試行）》。一并提請縣委、縣政府開會研究。5月22日召開的中共縣委16屆76次常委會議聽取了《縣行政服務中心并聯(lián)審批實施辦法》（草案）和《縣行政服務中心工作責任及督查辦法》（草案）的起草背景、主體內容的匯報，研究了有關的問題。會議確定了要整合審批職能、要全部進入中心、要領導現(xiàn)場辦公、要堅持一單清收費、要做到充分授權等十項規(guī)定。兩草案以縣委、政府兩辦名義下發(fā)。

　　中心積極推行“兩集中、兩到位”工作和并聯(lián)審批辦法，對解決審批事項全部進中心、窗口充分授權、提高審批效率等問題起了極大的促進作用。

　　五、完善中心網(wǎng)絡配備

　　按照統(tǒng)籌規(guī)劃、整合資源、分布實施的要求，行政服務中心將信息化建設納入電子政務建設總體規(guī)劃，積極推進網(wǎng)上審批、網(wǎng)上監(jiān)察等電子政務建設。目前中心各窗口單位均已配置電腦及打印機。為配合網(wǎng)上審批的實施，中心已于09年配置了一條光纖用于中心各窗口使用，為實現(xiàn)網(wǎng)上辦公、網(wǎng)上審批奠定了基礎。

　　中心通過上述工作，提高了辦事效率，縮短了辦事時限，極大的方便了辦事群眾。從今年1月到5月底，中心共辦理各類審批項目5756件，其中辦理承諾件192件，按時辦結率達100%，群眾滿意率100%；即辦件5564件，反饋率100%，滿意率100%；接受辦事群眾來訪、咨詢600多人次以上。

　　中心開展創(chuàng)業(yè)服務年活動雖然取得了一定的成績，但與上級的要求和群眾的期待相比，仍存在認識程度不深、宣傳力度不夠、機關作風有待加強等差距和不足。今后，中心將進一步深化學習，提高認識，增強服務意識；重視查擺問題，及時總結，進一步加強機關作風建設；強化監(jiān)督檢查，把監(jiān)督檢查工作貫穿創(chuàng)業(yè)服務年活動的全過程，確保創(chuàng)業(yè)服務年活動各項要求真正落到實處。

　　半年工作總結 篇9

　　回顧這半年來的工作，我在公司領導及各位同事的支持與幫助下，嚴格要求自己，按照公司的要求，較好地完成了自己的本職工作。通過半年來的學習與工作，工作模式上有了新的突破，工作方式有了較大的改變，現(xiàn)將半年來的工作情況總結如下：

　　一、辦公室的日常管理工作。辦公室對我來說是一個全新的工作領域。作為辦公室的負責人，自己清醒地認識到，辦公室是總經(jīng)理室直接領導下的綜合管理機構，是承上啟下、溝通內外、協(xié)調左右、聯(lián)系四面八方的樞紐，推動各項工作朝著既定目標前進的中心。辦公室的工作千頭萬緒，在文件起草、提供調研資料、數(shù)量都要為決策提供一些有益的資料，數(shù)據(jù)。有文書處理、檔案管理、文件批轉、會議安排、迎來送往及用車管理等。面對繁雜瑣碎的大量事務性工作，自我強化工作意識，注意加快工作節(jié)奏，提高工作效率，冷靜辦理各項事務，力求周全、準確、適度，避免疏漏和差錯，至今基本做到了事事有著落。

　　1、理順關系，辦理公司有關證件。公司成立伊始，各項工作幾乎都是從頭開始，需要辦理相關的手續(xù)及證件。我利用自己在XX部門工作多年，部門熟、人際關系較融洽的優(yōu)勢，積極為公司辦理各類證件。通過多方努力，我只用了月余時間，辦好了XXX證書、項目立項手續(xù)XXXX產(chǎn)權證產(chǎn)等。充分發(fā)揮綜合部門的協(xié)調作用。

　　2、及時了解XXXXX情況，為領導決策提供依據(jù)。作為XXXXX企業(yè)，土地交付是重中之重。由于XXX的拆遷和我公司開發(fā)進度有密切關聯(lián)，為了早日取得土地，公司成立土地交付工作小組。我作小組成員之一，利用一切有利資源，采取有效措施，到XX、XX拆遷辦等單位，積極和有關人員交流、溝通，及時將所了解的拆遷信息、工作進度、問題反饋到總經(jīng)理室，公司領導在最短時間內掌握了XXXXXX及拆遷工作的進展，并在此基礎上進一步安排交付工作。

　　3、積極響應公司號召，深入開展市場調研工作。根據(jù)公司（0X號辦公會議精神要求，我針對目前XX房地產(chǎn)的發(fā)展情況及房屋租售價格、市場需求、發(fā)展趨勢等做了詳細的市場調查。先后到土地、建設、房管部門詳細了解近年房地產(chǎn)開發(fā)各項數(shù)據(jù)指標，走訪了一些商業(yè)部門如XX，XX又到XX花園、XX花園、XX小區(qū)調查這些物業(yè)的'租售情況。就X號地塊區(qū)位優(yōu)勢提出“商業(yè)為主、住宅為輔、凸現(xiàn)區(qū)位、統(tǒng)籌兼顧”開發(fā)個人設想。

　　4、認真做好公司的文字工作。草擬綜合性文件和報告等文字工作，負責辦公會議的記錄、整理和會議紀要提煉，并負責對會議有關決議的實施。認真做好公司有關文件的收發(fā)、登記、分遞、文印和督辦工作；公司所有的文件、審批表、協(xié)議書整理歸檔入冊，做好資料歸檔工作。配合領導在制訂的各項規(guī)章制度基礎上進一步補充、完善各項規(guī)章制度。及時傳達貫徹公司有關會議、文件、批示精神。

　　5、落實公司人事、勞資管理工作。組織落實公司的勞動、人事、工資管理和員工的考勤控制監(jiān)督工作，根據(jù)人事管理制度與聘用員工簽訂了勞動合同，按照有關規(guī)定，到勞動管理部門辦好繳納社保（養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險）的各項手續(xù)。體現(xiàn)公司的規(guī)范性，解決員工的后顧之憂。

　　6、切實抓好公司的福利、企業(yè)管理的日常工作。按照預算審批制度，組織落實公司辦公設施、宿舍用品、勞保福利等商品的采購、調配和實物管理工作。辦公室裝修完畢后，在X月份按照審批權限完成了購置辦公用品、通訊、復印機、電腦等設備的配置工作。切實做好公司通訊費、招待費、水電費、車輛使用及饋贈品登記手續(xù)，嚴格按照程序核定使用標準。

　　7、做好公司董事會及其他各種會議的后勤服務工作。董事會在XXXX召開期間，認真做好會場布置、食宿安排工作。落實好各種會議的會前準備、會議資料等工作。

　　二、加強自身學習，提高業(yè)務水平由于感到自己身上的擔子很重，而自己的學識、能力和閱歷與其任職都有一定的距離，所以總不敢掉以輕心，總在學習，向書本學習、向周圍的領導學習，向同事學習，這樣下來感覺自己半年來還是有了一定的進步。經(jīng)過不斷學習、不斷積累，已具備了辦公室工作經(jīng)驗，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題，在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調辦事能力和文字言語表達能力等方面，經(jīng)過半年的鍛煉都有了很大的提高，保證了本崗位各項工作的正常運行，能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務，熱愛本職工作，認真努力貫徹到實際工作中去。積極提高自身各項業(yè)務素質，爭取工作的主動性，具備較強的專業(yè)心，責任心，努力提高工作效率和工作質量。

　　三、存在的問題和今后努力方向半年來，本人能敬業(yè)愛崗、創(chuàng)造性地開展工作，取得了一些成績，但也存在一些問題和不足，主要表現(xiàn)在：第一，辦公室主任對我而言是一個新的崗位，許多工作我都是邊干邊摸索，以致工作起來不能游刃有余，工作效率有待進一步提高；第二，有些工作還不夠過細，一些工作協(xié)調的不是十分到位；第三，自己的理論水平還不太適應公司工作的要求。在新的一年里，自己決心認真提高業(yè)務、工作水平，為公司經(jīng)濟跨越式發(fā)展，貢獻自己應該貢獻的力量。我想我應努力做到：第一，加強學習，拓寬知識面。努力學習房產(chǎn)專業(yè)知識和相關法律常識。加強對房地產(chǎn)發(fā)展脈絡、走向的了解，加強周圍環(huán)境、同行業(yè)發(fā)展的了解、學習，要對公司的統(tǒng)籌規(guī)劃、當前情況做到心中有數(shù)；第二，本著實事求是的原則，做到上情下達、下情上報；真正做好領導的助手；第三，注重本部門的工作作風建設，加強管理，團結一致，勤奮工作，形成良好的部門工作氛圍。不斷改進辦公室對其他部門的支持能力、服務水平。遵守公司內部規(guī)章制度，維護公司利益，積極為公司創(chuàng)造更高價值，力爭取得更大的工作成績。

　　半年工作總結 篇10

　　xx年上半年，我行安全保衛(wèi)工作，在認真貫徹落實省分行安全保衛(wèi)工作會議精神和支行總支的正確領導、關心、支持下，緊緊圍繞“平安建行”活動為中心工作,遵循“以預防為主，綜合治理，誰主管，誰負責”的指導原則，堅持從人防、物防、技防，加強隊伍建設等方面入手筑牢安全保衛(wèi)工作的基礎，通過制度約束和檢查督促，強化了員工的安全防范意識，使安全管理落到了實處，保證了我行財產(chǎn)和員工、客戶的人身安全，為我行業(yè)務快速發(fā)展和創(chuàng)建“平安建行”活動順利推進營造了一個安全、穩(wěn)定的環(huán)境�，F(xiàn)對支行一年來的安全保衛(wèi)工作總結匯報如下：

　　一、加強全員安全意識教育和技能培訓，夯實人民防空基礎

　　今年以來，我們把增強員工的防范意識放在十分突出的地位，重點圍繞防搶、防盜、防詐騙的應知應會等內容對網(wǎng)點員工進行預案教育和防范技能演練，收到了較好的效果。

　　計劃演練是對員工進行案例教育，組織員工熟悉“四防計劃”，增強防范意識，提高防范能力。針對近年來銀行案件日益頻繁的嚴峻形勢，我們及時收集、整理、轉發(fā)相關案件，認真組織員工學習上級銀行下發(fā)的各類文件、通知、通知、案例分析等30余次，組織員工進行各類應急演練40余次，分析自身防范工作，發(fā)現(xiàn)隱患，完善防范措施。前臺網(wǎng)點預防技能教育主要是學習相關規(guī)章制度和基本預防技能，掌握正確的操作規(guī)范和程序，緊急情況下的應急措施，分工和行動要領，操作和使用各種自衛(wèi)武器和報警監(jiān)控裝置，使員工熟練掌握突發(fā)事件和遇險的應急方法，有效提高了全體員工的`安全防范能力。

　　二、加強安全防護設施建設，夯實技防物防基礎

　　安全防護設施的建設對抵御盜竊、搶劫等違法侵權案件的發(fā)生和預防具有不可替代的作用。因此，我行在重視全員防范意識教育培訓的同時，高度重視防護設施建設，確保各營業(yè)場所的各項靈敏、可靠、嚴格、完善的技術和物理防范設施。

　　1、加強對網(wǎng)點技防設施的建設，在支行的大力支持下，投資46萬多資金對3個營業(yè)網(wǎng)點的監(jiān)控設備進行了更新升級，保證了監(jiān)控錄像圖像的清晰和正常運轉。

　　2、加強消防設備管理，今年國慶節(jié)前花2.1萬元檢修160個滅火器，克服辦公樓消防設施改造困難，特別是在施工過程中，為了按時、按標準完成改造，作為現(xiàn)場實施負責人，我們經(jīng)常到施工現(xiàn)場嚴格審核施工方案和材料，嚴格按照《消防法》規(guī)定的標準進行施工，嚴格控制質量，不以金錢換取安全隱患，堅決杜絕粗制濫造、以次充好、以次充好等現(xiàn)象，確保改造的高質量、安全可靠。確保其完全符合《消防法》的標準，基本上形成了人防、物防、技術防范相結合的保護體系，為保護職工的生命和國家財產(chǎn)奠定了堅實的基礎。

　　3、在技防設施的管理上，支行明確各網(wǎng)點負責人對物防、技防設施的管理負總責，制訂了監(jiān)控設施管理制度，并每天進行回放檢查、定期保養(yǎng)，確保了技防設施的正常運行。

　　三、加強檢查監(jiān)督，夯實規(guī)范管理基礎

　　加強檢查監(jiān)督作為落實各項規(guī)章制度，及時發(fā)現(xiàn)問題，堵塞漏洞，防范各類案件和事故發(fā)生的最基本的手段。

　　1、支行堅持每月對網(wǎng)點進行全面檢查，檢查工作分為五個層次，即行長親自檢查；主管總裁應定期檢查；安保人員每周檢查，每周檢查各網(wǎng)點的安全系統(tǒng)和防范設施；營業(yè)點負責人、安全員堅持每天營業(yè)前后檢查；銀行領導會同風險、業(yè)務等部門定期進行全面檢查。

　　2、支行建立了節(jié)假日、雙休日行領導值班崗，公布了值班電話。在平時工作中，突出抓好了對“重點部位、重點人員、重點崗位”和“早、中、晚”三個時段的安全檢查，針對網(wǎng)點營業(yè)期間員工安防制度是否落實、柜員是否堅守崗位，柜員因故臨時離崗是否能做到“兩清一退”(即印章、現(xiàn)金清理入柜上鎖、微機終端退出操作程序)，中午和節(jié)假日是否確保一名網(wǎng)點負責人帶班、兩人以上當班等容易出現(xiàn)的問題和隱患薄弱的環(huán)節(jié)進行突擊和回放錄像等方法進行檢查;對在安全檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，做到絕不放過、不遷就、重整改、嚴處罰。

　　3、加強網(wǎng)點日常自查。明確網(wǎng)絡負責人是安全防范的第一責任人。在安全管理方面，實行“一把手”工程，實行一票否決。把“誰主管、誰負責”作為安保工作的最高責任制。目前，本行各分行均配備安全員，協(xié)助分行負責人進行安全檢查。分行每天進行安全檢查，并做好詳細記錄。檢查業(yè)務印章、證件、質押物是否鎖在箱內，水、電、氣閥門是否關閉；門窗是否上鎖；110報警設備是否到位等。

　　4、建立健全規(guī)章制度以及開展不間斷的檢查工作，及時發(fā)現(xiàn)了薄弱環(huán)節(jié)，使一些潛在的事故苗頭得到整改，消除了隱患，促進了員工防范意識的加強和各項規(guī)章制度的落實，有效地避免了案件和事故發(fā)生。

　　半年工作總結 篇11

　　20xx年上半年已經(jīng)結束，回首展望，工作里有喜有憂。為更好地便于以后的工作，特在此總結一下今年的工作經(jīng)驗及教訓，提高自身的綜合素質，尋找更好的工作方法，以便在20xx年下半年更好地努力工作。

　　一. 本年工作情況

　　我自從年初來到五南區(qū)間擔任監(jiān)理，努力學習業(yè)務和了解工地情況，先后泰山路站圍護樁施工、芝泉路站和五南區(qū)間的施工監(jiān)管工作。

　　目前五南區(qū)間已完成開挖支護50%，這三個項目均為逢查必檢的工點，因此在平時的施工當中盡職盡責，嚴把質量關，在平時的檢查當中經(jīng)受住了考驗，較好地完成了本職工作及上級領導安排的各項工作。

　　每天對所管工地巡視檢查，科學監(jiān)理，認真履行自己的崗位職責。在總監(jiān)理工程師的指導下開展現(xiàn)場監(jiān)理工作;定期對承包單位投入工程項目的人力、材料、主要設備及其使用、運行狀況進行檢查，并做好檢查記錄;按設計圖及有關標準，對承包單位的施工工藝過程和施工工序進行檢查和記錄，對加工制作和工序施工質量檢查結果進行記錄;及時對工程建設過程中的關鍵部位和關鍵工序的施工質量實施的全過程現(xiàn)場跟班監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)問題及時指出，填寫巡查記錄和監(jiān)理通知單;在日常的監(jiān)理工作中如實做好監(jiān)理日記和有關的監(jiān)理記錄。

　　二. 上半年工作中出現(xiàn)的問題

　　一年的`工作中總有些磕磕絆絆，在現(xiàn)場施工當中難免遇見與施工隊拌嘴以及施工單位違背圖紙及施工規(guī)范施工的現(xiàn)象。在監(jiān)理工作過程中依據(jù)建設工程委托監(jiān)理合同、建設工程施工合同、設計圖紙、國家規(guī)范、及相關法律法規(guī)對各工點實施監(jiān)理。在巡檢過程中發(fā)現(xiàn)許多施工中存在的問題，但是在總監(jiān)理工程師的領導下，這些問題都得到了落實及整改。

　　三. 上半年工作的經(jīng)驗總結

　　1. 作為一個監(jiān)理，首先要學習和落實上級領導文件指示精神;掌握新規(guī)范、熟悉施工圖紙，加強自身業(yè)務知識。

　　2. 嚴格遵守公司內規(guī)定，遵紀守法。

　　3. 工作中盡自己努力嚴格按照設計和規(guī)范及驗收標準進行檢查驗收，保證了工程質量、安全和文明施工讓業(yè)主滿意。

　　半年工作總結 篇12

　　20xx年上半年我公司各部門都取得了可喜的成就，作為公司出納，我在收付、反映、監(jiān)督、管理四個方面盡到了應盡的職責，特別是在XX期間，仍按時到銀行保險等公共場合辦理業(yè)務。

　　在過去的一年里在不斷改善工作方式方法的`同時，順利完成如下工作：

　　一、開學期間日常工作

　　1、與銀行相關部門聯(lián)系，井然有序地完成了職工工資發(fā)放工作。

　　2、清理客戶欠費名單，并與各個相關部門通力合作，共同完成欠費的催收工作。

　　3、核對保險名單，與保險公司辦理好交接手續(xù)，完成對我公司職工的意外傷害險的投保工作。

　　4、做好20xx年各種財務報表及統(tǒng)計報表，并及時送交相關主管部門。

　　二、其他工作

　　1、迎接公司評估，準備所需財務相關材料，及時送交辦公室。

　　2、為迎接審計部門對我公司帳務情況的檢查工作，做好前期自查自糾工作，對檢查中可能出現(xiàn)的問題做好統(tǒng)計，并提交領導審閱。

　　3按照公司部署，做好了社會公益活動及困難職工救濟工作。

　　三、總結

　　在上半年工作中

　　1、嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結算制度，定期向會計核對現(xiàn)金與帳目，發(fā)現(xiàn)現(xiàn)金金額不符，做到及時匯報，及時處理。

　　2、及時收回公司各項收入，開出收據(jù)，及時收回現(xiàn)金存入銀行，從無坐支現(xiàn)金。

　　3、根據(jù)會計提供的依據(jù)，及時發(fā)放教工工資和其它應發(fā)放的經(jīng)費。

　　4、堅持財務手續(xù)，嚴格審核算（發(fā)票上必須有經(jīng)手人、驗收人、審批人簽字方可報帳），對不符手續(xù)的發(fā)票不付款。

　　半年工作總結 篇13

　　這半年的工作對我而言既是考驗又是挑戰(zhàn)。經(jīng)過與同事的合作，我取得了很多成績。現(xiàn)在我把這半年的工作做個總結，也是對自己之前工作進展的復盤。

　　在日常工作中，我更多地通過溝通與團隊其他成員協(xié)作共同完成任務。合理分配時間，制定合適的計劃，針對性保證團隊成員的行動方向和目標一致。此外，通過進行總結和反思，我可以更好地發(fā)現(xiàn)自己在工作中存在的問題并進行改進。

　　在自己的`專業(yè)技能方面，我更加全面地掌握了各種工具和軟技巧的應用，也學習了如何更加有效地處理數(shù)據(jù)分析的各類模型應用。

　　半年以來，我也學會了如何更加靈活地處事。對于遇到的問題，我能及時化解較難的奏效的問題，避免由于拖延引起的多難應對的工作危機。

　　我朝氣蓬勃，充滿激情來編寫這篇工作總結。這半年的工作對我的路程又進了一步，同時也教會了我很多知識，提高了自己的能力水平。

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