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維穩(wěn)年終工作總結(jié)
總結(jié)是事后對某一階段的學(xué)習(xí)或工作情況作加以回顧檢查并分析評價的書面材料，它是增長才干的一種好辦法，快快來寫一份總結(jié)吧。你所見過的總結(jié)應(yīng)該是什么樣的？以下是小編整理的維穩(wěn)年終工作總結(jié)，歡迎閱讀與收藏。
維穩(wěn)年終工作總結(jié) 篇1
根據(jù)《關(guān)于做好揚(yáng)言采取極端行為的老上戶排查和防范工作的通知》的文件要求，公司高度重視，積極貫徹落實，認(rèn)真做好對重點(diǎn)上人員的排查梳理，加矛盾糾紛排查化解力度，做好重點(diǎn)區(qū)域的安全檢查和應(yīng)急準(zhǔn)備，落實請示報告制度，切實防范上人員采取極端行為危害社會，確保我司管理范圍內(nèi)社會穩(wěn)定，現(xiàn)將我司維穩(wěn)工作開展情況總結(jié)匯報如下：
一、提高思想認(rèn)識，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)
公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視維穩(wěn)工作，認(rèn)識到活動抒群眾陳情諫言、申訴求決、監(jiān)督一種重要形式，詩司房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營和法律法規(guī)執(zhí)行情況的重要饋渠道，為此，我司領(lǐng)導(dǎo)始終站在講、顧局、保穩(wěn)定的高度，深化認(rèn)識，從制度上、措施上、行動上加強(qiáng)工作，公司領(lǐng)導(dǎo)親自閱處來信、接待來，處理重問題，掌握情況，認(rèn)真部署和指導(dǎo)工作，及時解決公司存在的問題，把工作作為一項經(jīng)常性任務(wù)抓緊抓好。同時，要強(qiáng)化內(nèi)部管理，加強(qiáng)公司各部的維穩(wěn)工作力度，確保工作時時有人抓，處處有人管。
二、突出重點(diǎn)，積極做好維穩(wěn)排查。
一是對公司歷史遺留問題方面進(jìn)行排查：經(jīng)過半年來的工作努力，公司安置了3戶拆遷戶；產(chǎn)權(quán)證辦理方面，公司辦理20戶產(chǎn)權(quán)證。樓盤永久電工程力爭6月底前完成永久電聯(lián)接工作，以解決好群眾的生活用電、安全用電的問題。以上幾個方面原來都是可能影響維穩(wěn)的問題，但經(jīng)過公司多年的努力攻艱活動已基本解決，情況比較穩(wěn)定，出現(xiàn)影響維穩(wěn)的苗頭發(fā)生的機(jī)會不。
二是對轄內(nèi)商鋪、重點(diǎn)人員進(jìn)行排查。公司加強(qiáng)物業(yè)租賃管理工作，對可能影響社會穩(wěn)定的.突出問題及矛盾糾紛進(jìn)行認(rèn)真排查化解，抓好轄內(nèi)商鋪重點(diǎn)群體、重點(diǎn)人員的排查摸底，對前段時間集體群高度重視，公司成立矛盾糾紛排查調(diào)處領(lǐng)導(dǎo)小組，明確分工落實責(zé)任，重視群眾的訴求，著力化解突出矛盾糾紛，強(qiáng)化工作措施，消除不穩(wěn)定因素，達(dá)到案結(jié)、事了、息。
三、健全維穩(wěn)防控體系。
沒有穩(wěn)定就沒有和諧與發(fā)展，為此公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視，在四個方面建立維穩(wěn)防控體系：
一是重視工作，有效化解社會矛盾。
二是重防范，公司高度重視不維穩(wěn)因素防范意識，公司物業(yè)工程部、綜合部分工細(xì)查轄內(nèi)管理情況，及時掌握出現(xiàn)的各種不穩(wěn)定苗頭，提前制訂預(yù)防處置措施，把不良因素消滅在萌芽狀態(tài)。
三是建立值班制度。公司制定值班制度和值班表，特別是在雙休、元旦、春節(jié)、“五一”、“十一”等節(jié)假日公司領(lǐng)導(dǎo)親自值班，加強(qiáng)綜治維穩(wěn)防范意識。
四是建立維穩(wěn)情況報告制度。根據(jù)《關(guān)于維穩(wěn)情況信息報送工作的通知》精神，公司結(jié)合實際情況，定期對針對本單位轄內(nèi)有可能出現(xiàn)影響社會穩(wěn)定問題及維穩(wěn)工作形勢作出篩查和總結(jié)，并做好維穩(wěn)的信息饋匯報工作，在發(fā)現(xiàn)有相關(guān)問題苗頭之時就及時掌握并上報。
維穩(wěn)年終工作總結(jié) 篇2
一年來，巴東縣殘聯(lián)緊緊圍繞巴東縣平安建設(shè)和綜合治理工作總體思路，全面落實各項責(zé)任制和安全防范措施，建立健全平安創(chuàng)建和綜合治理保障機(jī)制，加強(qiáng)安全防范力度，有效開展創(chuàng)建“平安單位”、“平安家庭”創(chuàng)建活動，為構(gòu)建“平安巴東、和諧巴東”做出了一定貢獻(xiàn)，為巴東縣各項事業(yè)發(fā)展創(chuàng)造了良好的治安環(huán)境。具體做法如下：
一、強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，責(zé)任落實到位
一是及時調(diào)整充實了平安建設(shè)和綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組，做到主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓；始終把平安建設(shè)和綜合治理工作作為重要議題進(jìn)行研究部署；二是制定創(chuàng)建“平安單位”實施方案，并納入本單位綜治工作計劃和重要議事日程，與財政業(yè)務(wù)工作同部暑、同檢查、同考核，對照創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，集中精力、集中時間，責(zé)任到人，措施到位，確保了創(chuàng)建活動有序開展；三是健全完善各項綜合治理規(guī)章制度。從工作管理、紀(jì)律管理、學(xué)習(xí)管理、崗位職責(zé)、綜合治理等方面進(jìn)行量化規(guī)范工作。
二、注重安全教育，堅持防患于未然
一是把綜合治理工作放在全局工作的首位，時常對職工進(jìn)行安全教育；二是堅持抓好“三三”服務(wù)，即突出“三早”，做到“三不”；堅持“三心”；三是抓好車輛安全，確保人車安全；四是節(jié)假日機(jī)關(guān)統(tǒng)一安排值班；辦公室做到人走燈滅、人離門關(guān)，防火防盜。五是加強(qiáng)保密工作，要求各股室涉密資料一律存放在檔案柜，加鎖管理，嚴(yán)禁隨意亂擺亂放，近年來，全單位未發(fā)生一例安全事故。
三、強(qiáng)化制度措施，層層抓好落實
針對辦公樓的'安全問題，制定了安全管理制度和值班室制度，對重點(diǎn)地方進(jìn)行排查，對外來人員進(jìn)行登記，對不明情況及時匯報，及時清除不安全隱患。
四、做好弱勢群體生活保障工作，全力維護(hù)社會穩(wěn)定緊緊圍繞穩(wěn)定和發(fā)展的中心任務(wù)，著力提高困難群體、特殊群體和優(yōu)撫群體的保障水平，為推進(jìn)殘疾人事業(yè)科學(xué)發(fā)展，促進(jìn)縣域經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展、保持社會和諧穩(wěn)定做出了新貢獻(xiàn)。我縣有殘疾人4萬人，辦理第二代殘疾人證18570人。辦證殘疾人中非農(nóng)業(yè)人口775人，農(nóng)業(yè)人口17795人。全縣納入低保殘疾人7375人。二是提高殘疾人醫(yī)療保障水平，確保殘疾人病有所醫(yī)。
全面實施社會養(yǎng)老保險制度，確保殘疾人老有所養(yǎng)。農(nóng)村和城鎮(zhèn)重度殘疾人縣殘聯(lián)為其代繳最低標(biāo)準(zhǔn)的養(yǎng)老保險費(fèi)，有效保障了困難群體的基本生活。一是加快以公立醫(yī)院為主的縣、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）兩級殘疾人康復(fù)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。創(chuàng)辦社區(qū)康復(fù)站試點(diǎn)1個，依托鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院，針對轄區(qū)內(nèi)的殘疾人康復(fù)服務(wù)要求，逐步開展康復(fù)服務(wù)。全縣為80%的殘疾人建立了健康檔案。二是為110名貧困殘疾兒童實施了0～6歲殘疾兒童搶救性康復(fù)工程。三是為25名下殘肢殘疾人安裝了假肢。四是為150名精神病者提供免費(fèi)服藥服務(wù)。五是完成人工耳蝸6名。六是完成盲人定向行走培訓(xùn)40人，完成低視力殘疾人康復(fù)60人，免費(fèi)配成人助聽器27人。七是開展“輔具器進(jìn)萬家活動”，免費(fèi)發(fā)放輔具器300件。八是建設(shè)1個社區(qū)康復(fù)站試點(diǎn)。十是培訓(xùn)康復(fù)專業(yè)技術(shù)人員10人。
五、抓好安全管理，確保單位穩(wěn)定
20xx年，我單位狠抓安全生產(chǎn)工作，傳達(dá)州縣關(guān)于安全生產(chǎn)文件精神，單位主要領(lǐng)導(dǎo)與他們簽訂安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任狀。在日常工作中，加強(qiáng)對單位日常規(guī)范化管理和安全工作，指導(dǎo)和監(jiān)督他們制定了應(yīng)急預(yù)案，建立健全了各項內(nèi)部管理和監(jiān)督制度，防止各類意外事故的發(fā)生，單位服務(wù)質(zhì)量和管理水平不斷提高。
維穩(wěn)年終工作總結(jié) 篇3
作為一名維穩(wěn)工作人員，每年都需要做出一份個人年度工作總結(jié)。這份總結(jié)不僅需要突出本年度的工作內(nèi)容與成績，同時還需要深入挖掘自身的不足之處，尋找改進(jìn)方向，以便在未來的工作中不斷提高。
本年度，我所參與的維穩(wěn)工作主要包括以下幾個方面：
一、社區(qū)巡邏工作
作為一名維護(hù)社區(qū)安全的工作者，巡邏是我每天的必修課。在工作中，我認(rèn)真貫徹落實國家和單位的安全規(guī)定，確保巡邏期間始終保持高度警覺，發(fā)現(xiàn)陌生人和可疑情況及時上報。在今年的巡邏工作中，我共發(fā)現(xiàn)并上報了10起可疑情況和案件，有效地保障了社區(qū)的安全。
二、安全宣傳工作
安全宣傳是預(yù)防安全事故發(fā)生的重要手段之一。今年，我積極參與了社區(qū)對居民開展的安全宣傳活動。我通過講解宣傳手冊，演示應(yīng)急處理方法，以及現(xiàn)場問答互動等多種形式，向居民傳遞了安全知識和方法，讓社區(qū)居民受益匪淺。
三、協(xié)助管理工作
作為一名維穩(wěn)工作者，協(xié)助管理工作同樣是我的工作之一。今年，我積極響應(yīng)公司號召，參加了志愿者隊伍，在小區(qū)門口、樓道等處設(shè)立隔離點(diǎn)，協(xié)助管理人員對進(jìn)出小區(qū)人員進(jìn)行體溫測量和防疫宣傳，共為小區(qū)居民服務(wù)500余小時。
四、培訓(xùn)學(xué)習(xí)工作
作為一名維穩(wěn)工作者，不斷提升業(yè)務(wù)技能和知識水平是必須的。今年，我積極參加公安機(jī)關(guān)和公司組織的各類培訓(xùn)，并取得了多項證書。在這個過程中，我不斷總結(jié)經(jīng)驗，豐富自己的理論知識和實踐經(jīng)驗，不斷提高自身的維穩(wěn)能力和素質(zhì)。
盡管我在維穩(wěn)工作中取得了一定的成績，但也存在不足之處：
一、工作中仍存在疏忽的.情況。在巡邏和安全宣傳工作中，有時候沒有盡職盡責(zé)，對一些細(xì)節(jié)的處理存在忽略的情況。
二、自身的安全知識和技能水平仍需進(jìn)一步提高。我會繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí)和實踐，提高自己的素質(zhì)。
在未來的工作中，我將繼續(xù)努力，具體做好以下幾個方面：
一、在社區(qū)巡邏工作中，加強(qiáng)警覺，提高工作質(zhì)量和效率。
二、利用業(yè)余時間繼續(xù)學(xué)習(xí)和實踐，進(jìn)一步提高個人安全維穩(wěn)技能和知識水平。
三、在協(xié)助管理工作中發(fā)揮主動作用，積極配合管理工作，共同打造和諧安全的社區(qū)環(huán)境。
在總結(jié)與反思中不斷前進(jìn)，在工作中不斷提高，在未來的日子里，我將會持續(xù)努力，不斷提高自己在維穩(wěn)工作中的專業(yè)性和業(yè)務(wù)能力，為社區(qū)的安全穩(wěn)定作出更加優(yōu)秀的貢獻(xiàn)。
維穩(wěn)年終工作總結(jié) 篇4
作為一名維穩(wěn)工作人員，我始終把自己的職責(zé)和使命視為重中之重。在過去的一年里，我深入貫徹落實了領(lǐng)導(dǎo)的部署要求，認(rèn)真做好了各項維穩(wěn)工作，取得了一些成績。現(xiàn)在，我將就這一年的工作進(jìn)行總結(jié)。
一、推進(jìn)安保體系建設(shè)
安保體系建設(shè)是維穩(wěn)工作的基礎(chǔ)性工程，也是關(guān)系到維穩(wěn)工作順利開展的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。在過去的一年里，我始終把安保體系建設(shè)作為重中之重，加強(qiáng)了基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，完善了應(yīng)急機(jī)制，健全了維穩(wěn)檔案和信息管理系統(tǒng)。通過開展多次培訓(xùn)和演練，提高了安保隊伍的應(yīng)變能力和協(xié)作效率。
二、嚴(yán)密監(jiān)管、維護(hù)治安秩序
治安狀況是維穩(wěn)工作的重要指標(biāo)之一。在過去的一年里，我始終保持警惕和高度的責(zé)任感，增加了監(jiān)管力度，加強(qiáng)了治安巡邏，建立了治安巡查機(jī)制，開展了大規(guī)模的社會面巡查，積極開展預(yù)警機(jī)制，對一些不法分子采取果斷措施，及時制止了違法違規(guī)行為的發(fā)生，有效維護(hù)了社會治安秩序。
三、加強(qiáng)社會維穩(wěn)工作，維護(hù)社會穩(wěn)定和諧
社會維穩(wěn)是維穩(wěn)工作的重點(diǎn)工作之一。在過去的一年里，我加強(qiáng)了與社區(qū)居民、企業(yè)、學(xué)校等各方面的聯(lián)系和合作。積極開展了各種形式的.宣傳教育活動，宣傳了法律法規(guī)政策和處理突發(fā)事件的應(yīng)急機(jī)制，加深了群眾的法律意識和應(yīng)急意識。同時，我加強(qiáng)了與社會組織的聯(lián)系和協(xié)作，加強(qiáng)了對一些涉及社會穩(wěn)定的事件的早期預(yù)防和及時處置。
四、深化與其他部門的協(xié)作與合作
維穩(wěn)工作是一項協(xié)作性極強(qiáng)的工作，需要與其他部門的協(xié)作與合作。在過去的一年里，我加強(qiáng)了與公安機(jī)關(guān)、消防部門的聯(lián)系和合作，通過建立聯(lián)合聯(lián)動機(jī)制，加強(qiáng)了跨部門的互動協(xié)作，提高了協(xié)作效率和工作效果。同時，我也加強(qiáng)了與社會組織、企業(yè)和群眾的聯(lián)系和合作，做到了與人民群眾的心貼心、與營商環(huán)境的事關(guān)事，積極創(chuàng)造和諧社會。
以上是我在過去一年里的工作總結(jié)，本著一份責(zé)任心，踐行著一份使命，不斷努力做出屬于自己的成績，也希望今后能夠在維穩(wěn)工作崗位上繼續(xù)秉承其責(zé)、勇于擔(dān)當(dāng)、開拓進(jìn)取，為創(chuàng)建和諧社會做出更大的貢獻(xiàn)！
維穩(wěn)年終工作總結(jié) 篇5
20xx年已經(jīng)悄然而至，這是一個收獲豐富的年度，同時也是緊張忙碌的一年。作為一名從業(yè)多年的維穩(wěn)人員，我堅信只要保持積極向上、踏實務(wù)實的態(tài)度，就一定能在工作中取得優(yōu)異的成績。下面我將根據(jù)"維穩(wěn)年度個人年度工作總結(jié)"這一主題，與大家分享我的工作心得和體會。
一、業(yè)務(wù)能力提升
今年我在維穩(wěn)業(yè)務(wù)方面有了一定的突破。雖然工作量不少，但我始終秉持著“質(zhì)量優(yōu)先，效率第一”的原則，通過不斷地提升自身的業(yè)務(wù)能力，我的工作效率也得到了大大地提高。通過學(xué)習(xí)相關(guān)法律法規(guī)和知識技能的學(xué)習(xí)，我能夠及時掌握新的信息，逐漸深入了解維穩(wěn)業(yè)務(wù)的本質(zhì)，并肩負(fù)起更多的職責(zé)和責(zé)任。
二、風(fēng)險意識加強(qiáng)
本著“能事先預(yù)警的事情，就不要想著事后整治”的原則，我時刻保持對各種風(fēng)險情況的關(guān)注和預(yù)的預(yù)判。特別是在維穩(wěn)高峰期，我和業(yè)務(wù)逐漸冷靜地分析和解決了一系列復(fù)雜的問題，確保了工作的安全穩(wěn)定。
三、團(tuán)隊協(xié)作能力增強(qiáng)
作為一名團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)者，我需要始終牢記自己的職責(zé)，把團(tuán)隊推到一個更高層次。在隊員們緊張工作的時候，我不僅盡力保障每一個人的精神狀態(tài)和身體健康，同時不斷探索團(tuán)隊規(guī)模、耐久性、精神鼓勵方面的變革策略，逐步提升整個團(tuán)隊在市場中的競爭力和抗風(fēng)險能力。
四、工作效率提升
在維穩(wěn)工作中，高效率是必須達(dá)到的工作指標(biāo)。今年，通過我對工作流程的不斷查找，進(jìn)一步優(yōu)化工作流程，找到了優(yōu)化空間，以提升效率為重點(diǎn)，不斷跟進(jìn)細(xì)化實踐。從減少文檔填寫到文件管理的合理統(tǒng)一，從業(yè)務(wù)流程到后續(xù)的維護(hù)工作，我竭盡所能地通過自己的努力把工作效率開發(fā)到極致。
五、隊員管理能力增強(qiáng)
隊員的管理和維護(hù)是事業(yè)成功一半。今年，我通過不斷培養(yǎng)和發(fā)揮隊員的.潛力和能力，更加細(xì)致地管理團(tuán)隊，實現(xiàn)了團(tuán)隊精神的統(tǒng)一和價值觀的協(xié)調(diào)。
總而言之，在過去的一年里，我不斷提高自己的工作能力、增強(qiáng)風(fēng)險意識、優(yōu)化管理策略，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)卡，使自己和團(tuán)隊取得了事業(yè)上的出色成績。感謝家庭的支持和理解，感謝公司領(lǐng)導(dǎo)的信任與支持，未來的路，我們還有很長的路要走，但我相信動力、感性，我們就能一直走下去！
維穩(wěn)年終工作總結(jié) 篇6
一、20xx年信訪維穩(wěn)工作基本情況
xxxx街道辦事處始終把穩(wěn)定作為壓倒一切的大事來抓，進(jìn)一步健全和完善綜治、信訪工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。截止到20xx年12月18日，全年共接待來信來訪183起1012人次;省市縣轉(zhuǎn)辦的信訪件共82件(其中，涉及歷史遺留問題的4件，民生的12件，征地拆遷的32件，涉法涉訴的1件，其它信訪糾紛33件)，已辦結(jié)69件，辦結(jié)率為84.15%，還有13件正在辦理中;按照網(wǎng)上信訪綜合業(yè)務(wù)系統(tǒng)規(guī)范辦理要求，及時將辦結(jié)的信訪事項錄入系統(tǒng)，已規(guī)范辦理26件。通過行之有效的舉措，真正做到“小事不出村(社區(qū))、大事不出街道”，矛盾不激化、問題不上交，杜絕了群體性的事件的發(fā)生。
二、主要做法
面對當(dāng)前特殊時期新的信訪形勢，xxxx街道辦事處積極轉(zhuǎn)變思路，建立“五抓”工作法，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，改進(jìn)方法，真抓實干，排難而進(jìn)，扎扎實實為群眾解決信訪問題，全辦信訪工作形勢好轉(zhuǎn)，群眾信訪活動規(guī)范有序，為全辦經(jīng)濟(jì)持續(xù)快速發(fā)展?fàn)I造了和諧、安定的社會環(huán)境。
一是抓組織領(lǐng)導(dǎo)，落實工作責(zé)任。
xxxx街道黨工委、辦事處高度重視信訪維穩(wěn)工作，按照“屬地管理”與“誰主管，誰負(fù)責(zé)”原則，以落實綜治與平安建設(shè)為抓手，年初我們與15個村(社區(qū))、10家縣直綜治委成員單位和街道辦20余個綜治責(zé)任單位及10余家規(guī)模民營單位簽訂了綜治、信訪維穩(wěn)及平安建設(shè)工作目標(biāo)管理責(zé)任狀，從思想上、組織上、行動上加強(qiáng)了對綜治維穩(wěn)工作的領(lǐng)導(dǎo)，把信訪維穩(wěn)的責(zé)任層層落實到各部門、各單位，分解到領(lǐng)導(dǎo)，化解到基層，落實到個人。
二是抓排查、調(diào)處，及時化解矛盾糾紛。
抓早、抓小、抓苗頭，切實做好不穩(wěn)定因素的排查化解工作，是從源頭上減少群眾上訪的有效途徑。我們著力在抓好超前排查上下功夫，實現(xiàn)了由“救火”向“防火”轉(zhuǎn)變。做到不漏村(社區(qū))、村(居)不漏戶、戶不漏人，隨時掌握社會不穩(wěn)定因素的苗頭動向，特別是對群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，做到及時發(fā)現(xiàn)，準(zhǔn)確掌握，超前處置。按照“三到位一處理”的工作原則，對群眾反映合理的問題，一次性給予答復(fù)、辦結(jié);對一時辦不到或不合理的要求，耐心細(xì)致地做好群眾的解釋、說服工作，做到“事事有回音，件件有著落”，提高一次性處理信訪問題的成功率，力爭群眾反映的問題一次性得到解決，有效地減少了重復(fù)訪，控制了越級訪，減少了信訪總量。
三是抓信訪積案，促進(jìn)疑難問題的化解。
我們在抓好新發(fā)生信訪問題的同時，十分注重抓好信訪老戶的清理工作。開展矛盾糾紛集中排查活動，將本轄區(qū)內(nèi)所有的積案進(jìn)行分析梳理，明晰哪些是辦事處可以解決的，哪些需要上級協(xié)調(diào)解決。凡是自身能夠解決的，按“七個一”要求，限期結(jié)案。針對一系列歷史遺留和重復(fù)訪問題，按照“屬地管理、歸口辦理”的原則，由綜治信訪辦牽頭，會同有關(guān)單位、部門進(jìn)行梳理分類，因人因事制宜，制定了切實可行的操作方案，有效遏制了群眾越級上訪現(xiàn)象的發(fā)生。有效化解潘祖權(quán)、田慶華等5戶宅基地安置遺留問題、新合村豹子坡組陳云新戶土地征用遺留問題。
四是抓法制宣傳，堅持依法治訪。
在加大信訪問題處理力度的同時，堅持依法治訪。xxxx街道辦事處利用今年開展的五月綜治宣傳、九月綜治宣傳、“平安普定”綜藝大賽等活動為契機(jī)，向群眾宣傳《信訪條例》和信訪的相關(guān)法律法規(guī)的知識，發(fā)放宣傳資料1000余份。組織村(居)干部和群眾代表集中學(xué)習(xí)國家《信訪條例》等有關(guān)法規(guī)政策;組織村民集體觀看近期司法機(jī)關(guān)依法處理違法上訪事件的法制宣傳教育片;在有重點(diǎn)信訪問題的部門組織群眾代表開展依法信訪座談;對老上訪戶進(jìn)行“一對一”說服教育等多種形式宣傳活動，開展依法治訪的`宣傳教育。從建立和完善分流機(jī)制入手，推進(jìn)綜治信訪辦、司法所、派出所之間的聯(lián)系與合作，使信訪問題得到依法分流，依法處理。
五是抓好導(dǎo)向，實行雙向規(guī)范。
無理越級集體訪不行，有理越級集體訪也不行;無理取鬧不行，有理取鬧也不行。實行雙向規(guī)范：一是對因工作不力，或因?qū)π旁L工作不重視導(dǎo)致群眾大規(guī)范上訪，造成影響的領(lǐng)導(dǎo)干部，堅決按縣委、縣政府規(guī)定，該批評的批評、該教育的教育、該處理的處理。二是對有理有序上訪的，滿腔熱情地接待，認(rèn)真解決問題;對有理無序上訪的，先批評教育，整頓秩序，再接訪，解決問題;對無理無序，特別是打著信訪的旗號，聚眾沖擊黨政機(jī)關(guān)，在企業(yè)堵門堵路，觸犯刑律的，采取斷然措施，依法處理。對少數(shù)人預(yù)謀組織的群眾集體上訪，在收集證據(jù)，進(jìn)行細(xì)致思想工作的同時，依法對少數(shù)牽頭組織者進(jìn)行嚴(yán)肅處理。
三、存在的問題
一是信訪維穩(wěn)形勢嚴(yán)峻。xxxx街道辦事地處縣城中心，企業(yè)多、項目多、征地多、矛盾多，且信訪群眾*意識較強(qiáng)，期望值較高，信訪問題的處理難度越來越大。
二是村級干部對信訪工作認(rèn)識不到位，信訪信息網(wǎng)絡(luò)作用發(fā)揮不夠，信訪總量、集體訪量、越級訪量仍高位運(yùn)作。
三是城鎮(zhèn)建設(shè)引發(fā)的各類矛盾糾紛日益增加，部門協(xié)調(diào)及資源共享方面存在脫節(jié)，導(dǎo)致調(diào)處和穩(wěn)控工作存在很大的困難。
四是信訪突出問題調(diào)處不力，在一定程度上存在重回復(fù)、輕調(diào)處的現(xiàn)象，造成群眾重復(fù)上訪、越級上訪增加。
四、下一步工作打算
一是堅持班子成員定期接訪。“定期公布領(lǐng)導(dǎo)接待群眾日表”，有效暢通群眾信訪渠道，切實強(qiáng)化群眾合理訴求的解決力度，將這項制度持之以恒開展下去。
二是強(qiáng)化隱患排查化解工作。要堅持開展?jié)L動式排查工作，全面徹底排查各種苗頭隱患，同時要堅持開展集中研判制度，對重大問題要落實領(lǐng)導(dǎo)包案，努力把問題解決好，把人員穩(wěn)控住。對重點(diǎn)群體和重點(diǎn)人員要落實工作措施，確保將各種矛盾糾紛化解在萌芽、把問題解決在初始、把群眾吸附在當(dāng)?shù)亍?/p>
三是進(jìn)一步加強(qiáng)信訪維穩(wěn)預(yù)警工作。嚴(yán)格落實領(lǐng)導(dǎo)帶班值班備勤制度，實行特護(hù)期信訪維穩(wěn)工作報告制度，重大緊急信息隨時發(fā)現(xiàn)、隨時報送、及時預(yù)警。
維穩(wěn)年終工作總結(jié) 篇7
20xx年，在街工的領(lǐng)導(dǎo)下，在街道綜治辦的關(guān)心指導(dǎo)下，我們社區(qū)以創(chuàng)建“平安社區(qū)”為工作目標(biāo)，堅持“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的安全工作方針，圍繞“安全發(fā)展，國泰平安”開展活動。轄區(qū)內(nèi)無重刑事案件發(fā)生，無集體上事件發(fā)生，1個刑滿釋放人員表現(xiàn)良好，總體治安穩(wěn)定，現(xiàn)將工作總結(jié)如下：
一、我社區(qū)建立健全了安全管理制度和定期排查制度，組建了由低保人員和黨群溫馨小組成員組成的治安隊伍和義務(wù)看護(hù)員隊伍。黨總支書記任一把手，指定專人負(fù)責(zé)，制定了重事故預(yù)警預(yù)案和安全防范實施方案，有部署、有檢查、確保治安綜合治理工作在轄區(qū)內(nèi)順利地進(jìn)行。
二、定期組織社區(qū)工作人員及居民代表召開會議，傳達(dá)安全防范工作的具體要求，布置具體工作，落實具體工作方法，學(xué)習(xí)安全防范知識，提高安全工作的能力和素質(zhì)。
三、定期召開綜治領(lǐng)導(dǎo)小組會議，對上一階段工作進(jìn)行總結(jié)，并對下一階段的工作進(jìn)行布置，重點(diǎn)排查隱患部位，排查不穩(wěn)定因素，加強(qiáng)對出租房屋和暫住人口的管理，對轄區(qū)內(nèi)重點(diǎn)單位的安全防火設(shè)施進(jìn)行檢查等等。
四、20xx年，組織舉辦了一系列安全知識活動與講座。不僅提高了居民的安全防范意識，也提高了居民的自覺性，尤其是老年人對防火防盜更加重視，他們也更加積極，如發(fā)現(xiàn)不安全因素能及時與社區(qū)溝通，排除隱患，獲得安全。6月21日至27日在街道和四個社區(qū)開展了為期一周的防震減災(zāi)宣傳活動。公園社區(qū)作為重點(diǎn)宣傳地區(qū)，通過黑板報、宣傳單、宣傳櫥窗、擺放宣傳板等各種形式進(jìn)行宣傳活動，在社區(qū)門前做宣傳欄，各居民樓內(nèi)張貼防震減災(zāi)宣傳板，并發(fā)放《防震減災(zāi)知識手冊》三百余冊。通過這次宣傳活動周，不僅使社區(qū)居民了解更多的防震、避震知識。同時也增強(qiáng)了廣社區(qū)群眾戰(zhàn)勝震災(zāi)的信心，為構(gòu)建和諧穩(wěn)定的社會提供有力保障。
五、進(jìn)一步對轄區(qū)內(nèi)重點(diǎn)單位進(jìn)行登記排查。3個重點(diǎn)單位，基本都安裝了安全設(shè)施和防范設(shè)施，如：滅火器、防火設(shè)施、攝像頭、是否有保安值班等等。對每一項檢查都有記錄，如發(fā)現(xiàn)安全隱患能夠做到及時排除隱患，維持穩(wěn)定。
六、確保了兩會期間以及xx周年國慶期間開展“除隱患、保穩(wěn)定、保平安”宣傳活動，進(jìn)一弘揚(yáng)法治、法律知識，培養(yǎng)居民的國家意識、局意識、法律意識，增強(qiáng)全國重活動期間居民的責(zé)任感和使命感，培養(yǎng)群眾自發(fā)的防范意識。由各個黨群溫馨小組成員及低保戶組成的'志愿者隊伍，在兩會及國慶期間對轄區(qū)進(jìn)行巡查，為除隱患、保穩(wěn)定、保平安貢獻(xiàn)一分力量。
七、將防火防盜工作作為安全工作的頭等事來抓�！按汗�(jié)”、“五一勞動節(jié)”、“國慶”、“中秋”雙節(jié)等重節(jié)日來臨之際，組織安全隱患排查小組，對居民樓及重點(diǎn)單位進(jìn)行排查，防止意外事故的出現(xiàn)。確保了無重火災(zāi)事故、無重盜竊事故的發(fā)生。冬季來臨了，安全防火又成為了重點(diǎn)宣傳對象，只有勤宣傳、勤排查，隱患才能無處藏身，居民也才能更加安全。
20xx年，我社區(qū)安全工作取得了不錯的成績，保證了一年來社區(qū)居民的生命、財產(chǎn)安全，但只有不斷提高、不斷進(jìn)步才能將制度更加完善，機(jī)構(gòu)更加健全，人民對社區(qū)、對國家才能更有信心。20xx年，我們將會更加努力做好本職工作，對每項工作認(rèn)真記錄，認(rèn)真排查，消除隱患，為居民的生命、財產(chǎn)安全提供有力保障，為建設(shè)平安社區(qū)做出更的貢獻(xiàn)。
維穩(wěn)年終工作總結(jié) 篇8
溈山鄉(xiāng)2014年信訪、維穩(wěn)工作總結(jié) 今年以來，在上級政法綜治部門的大力支持和正確領(lǐng)導(dǎo)下，我鄉(xiāng)認(rèn)真貫徹落實省、市、縣各級政法工作會議精神，大力開展綜治維穩(wěn)和平安創(chuàng)建活動，不斷增強(qiáng)社會治安防控能力，加強(qiáng)矛盾糾紛排查調(diào)處工作，全力維護(hù)社會政治穩(wěn)定。全年圓滿地完成了國家公共假日的安全保衛(wèi)工作，轄區(qū)治安情況平穩(wěn)、政治態(tài)勢穩(wěn)定�，F(xiàn)將全年工作總結(jié)如下：
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實責(zé)任。
我鄉(xiāng)道以加強(qiáng)社會治安綜合治理，確保全鄉(xiāng)社會政治大局穩(wěn)定為目標(biāo)，以創(chuàng)建“平安鄉(xiāng)道”活動為載體，實施了“組織、制度、責(zé)任制、落實、督查、典型示范”六個保障機(jī)制，對涉及社會穩(wěn)定的重大信訪矛盾及時召開專題會議，安排專人，限期解決，并將處辦情況作為年終目標(biāo)考核的重要內(nèi)容。
二、深化矛盾糾紛排查調(diào)處工作，全力維護(hù)社會穩(wěn)定。
一是矛盾排查調(diào)處報告制度。鄉(xiāng)綜治辦聯(lián)合信訪辦每月召開綜治信訪工作例會，特別是針對全鄉(xiāng)社會穩(wěn)定情況和開展矛盾糾紛排查工作進(jìn)行總結(jié)布置，并及時向區(qū)綜治委上報全鄉(xiāng)矛盾糾紛排查調(diào)處工作情況。
二是矛盾糾紛調(diào)處包案制度。對一些比較突出的`矛盾糾紛，落實領(lǐng)導(dǎo)包案制，集中時間人力，著手解決處理。
三是信訪調(diào)處聯(lián)席會議制度。對涉及群眾切身利益的信訪案件，及時召開聯(lián)席會議，查找問題癥結(jié)，研究制定解決辦法。
四是信訪矛盾形勢分析評估制度。堅持每月特別是在重大節(jié)日、重大活動前對全鄉(xiāng)矛盾形勢進(jìn)行分析評估，對可能發(fā)生的群體上訪苗頭提前介入，安排人力，努力將矛盾糾紛化解在萌芽狀態(tài)。據(jù)統(tǒng)計，2014年，全鄉(xiāng)排查解決矛盾糾紛52起，其中排查解決疑難糾紛12起、重大糾紛3起。
三、積極開展信訪清零工作
針對每一戶都制定了有效的限時處理方案，全年共處理和解決信訪幾積案11件，分別是陳正興、高潤香、高響秋、張干生、羅海龍、姜超征、姜桃秀、劉臘珍、吳應(yīng)彪、蘇品高、蘇進(jìn)新，其中簽訂停訪息訴協(xié)議6份，信訪積案化解率達(dá)78%。
三、專項整治，成效明顯。
今年我們組織綜治、公安、交通、工商等部門開展了治安亂點(diǎn)專項整治活動，在去年治安亂點(diǎn)部位整治的基礎(chǔ)上，今年進(jìn)行了徹底性清除，給周邊創(chuàng)造了良好的治安和衛(wèi)生環(huán)境。
四、推出治安新舉措，“鄰里守望”見成效。
我鄉(xiāng)道辦在社區(qū)推行“鄰里守望聯(lián)系卡”，卡上可以填寫居民的姓名、電話及住址，同時卡上也印制了一些居民常用服務(wù)和求助電話�！班徖锸赝�(lián)系卡”的發(fā)放增進(jìn)了居民間的相互聯(lián)系、了解，建立相互信任，在發(fā)現(xiàn)突發(fā)情況時相互關(guān)照，及時提醒，增強(qiáng)治安防范意識，使轄區(qū)治安環(huán)境明顯好轉(zhuǎn)。
維穩(wěn)年終工作總結(jié) 篇9
今年我院在綜治維穩(wěn)工作中，堅持以“創(chuàng)建平安社會、構(gòu)建和諧醫(yī)院”為主題，把綜合治理工作作為維護(hù)穩(wěn)定確保醫(yī)院一方平安的政治任務(wù)來抓好、抓實。從組織領(lǐng)導(dǎo)、工作措施、制訂平安創(chuàng)建工作制度、建立各項醫(yī)院內(nèi)務(wù)管理等方面進(jìn)行了積極有效的落實，確保了我院的穩(wěn)定和各項工作有序推進(jìn)。
一、強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)
醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整充實了綜治維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由黨支部書記任組長，院長加孜娜任副組長、其余各科室負(fù)責(zé)人為成員。并結(jié)合今年情況成立了綜治治理維穩(wěn)辦公室。醫(yī)院堅持每次召開黨員或職工會議都講維穩(wěn)及安全工作，并隨時聽取各部門及鄉(xiāng)村醫(yī)生情況匯報，及時研究解決維穩(wěn)工作中的實際問題和具體困難。不定期的召開維穩(wěn)工作形勢分析會，提高工作的針對性和實效性。
為使維穩(wěn)工作各項措施真正落到實處，制定實行維穩(wěn)目標(biāo)，把維穩(wěn)工作作為考核醫(yī)療點(diǎn)衛(wèi)生室重要指標(biāo)，使維穩(wěn)工作人人頭上有壓力、有目標(biāo)責(zé)任。
二、狠抓工作重點(diǎn)
強(qiáng)化綜治及維穩(wěn)工作的管理。突出醫(yī)療點(diǎn)醫(yī)生基本藥物制度改革，醫(yī)療點(diǎn)醫(yī)生上訪等集中問題，以責(zé)任機(jī)制為核心，全面推行包聯(lián)責(zé)任制。()將安全責(zé)任橫向到邊，縱向到底。各個負(fù)責(zé)自己管理區(qū)內(nèi)突發(fā)情況的處理，事發(fā)矛頭的預(yù)警，思想工作的宣傳教育等。
三、落實醫(yī)療安全法制教育、加強(qiáng)各項醫(yī)療糾紛防范措施管理
一是我院制定了《醫(yī)療糾紛應(yīng)急預(yù)案》等，從制度上確保維穩(wěn)及安全工作的.重要性。
二是為進(jìn)一步加強(qiáng)對干部職工進(jìn)行綜治及維穩(wěn)教育，增強(qiáng)安全意識，教育管好子女，爭當(dāng)“五好”家庭，愛護(hù)公共財物，維護(hù)公共利益，嚴(yán)禁賭博等方面作出了具體規(guī)定。
三是加強(qiáng)了對各股室人員必須遵守法律法規(guī)，切實維護(hù)好公共財物及辦公設(shè)備，促使安全運(yùn)行。
四是制定了值班制度，規(guī)定節(jié)假日值班人員必須認(rèn)真值班，做好一切記錄，遇事慎重穩(wěn)妥處理，重要事情及時報告，堅持帶班領(lǐng)導(dǎo)24小時接處突發(fā)事件，確保一方平安。
五是為保證票據(jù)現(xiàn)金的安全，對財會人員提取現(xiàn)金實行定額取款，還對財經(jīng)制度進(jìn)行了規(guī)范。
六是加強(qiáng)了消防和安全工作，每天辦公室專人督促各股（室）滅火斷電關(guān)好門窗，清點(diǎn)帶走貴重財物。由于管理到位，措施得力，多年來從未發(fā)生過任何責(zé)任事故。
此外，我們還在預(yù)防不穩(wěn)定因素、加強(qiáng)安全防范、廉政建設(shè)、法制教育、行車安全、干部職工日常管理等方面制定了一系列措施，保證了各項工作的正常開展。
在20xx年工作中，我們將在衛(wèi)生局、政府的領(lǐng)導(dǎo)下，進(jìn)一步抓好工作制度的建立及監(jiān)督和考核，認(rèn)真及時抓好綜治維穩(wěn)工作，為構(gòu)建和諧社會和醫(yī)院，確保一方平安而做出應(yīng)作的貢獻(xiàn)。
**縣牧業(yè)醫(yī)院
20xx年11月1日
維穩(wěn)年終工作總結(jié) 篇10
根據(jù)《關(guān)于做好揚(yáng)言采取極端行為的老上訪戶排查和防范工作的通知》的文件要求，公司高度重視，積極貫徹落實，認(rèn)真做好對重點(diǎn)上訪人員的排查梳理，加大矛盾糾紛排查化解力度，做好重點(diǎn)區(qū)域的安全檢查和應(yīng)急準(zhǔn)備，落實請示報告制度，切實防范上訪人員采取極端行為危害社會，確保我司管理范圍內(nèi)社會穩(wěn)定，現(xiàn)將我司維穩(wěn)工作開展情況匯報如下：
一、提高思想認(rèn)識，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)
公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視信訪維穩(wěn)工作，認(rèn)識到信訪活動是廣大群眾陳情諫言、申訴求決、民主監(jiān)督一種重要形式，是公司房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營和法律法規(guī)執(zhí)行情況的重要反饋渠道，為此，我司領(lǐng)導(dǎo)始終站在講政治、顧大局、保穩(wěn)定的高度，深化認(rèn)識，從制度上、措施上、行動上加強(qiáng)信訪工作，公司領(lǐng)導(dǎo)親自閱處來信、接待來訪，處理重大信訪問題，掌握信訪情況，認(rèn)真部署和指導(dǎo)信訪工作，及時解決公司存在的問題，把信訪工作作為一項經(jīng)常性政治任務(wù)抓緊抓好。同時，要強(qiáng)化內(nèi)部管理，加強(qiáng)公司各部的維穩(wěn)工作力度，確保信訪工作時時有人抓，處處有人管。
二、突出信訪重點(diǎn)，積極做好維穩(wěn)排查。
一是對公司歷史遺留問題方面進(jìn)行排查：經(jīng)過半年來的工作努力，公司安置了3戶拆遷戶；產(chǎn)權(quán)證辦理方面，公司辦理 20 戶產(chǎn)權(quán)證。xx樓盤永久電工程力爭6月底前完成永久電聯(lián)接工作，以解決好群眾的'生活用電、安全用電的問題。以上幾個方面原來都是可能影響信訪維穩(wěn)的問題，但經(jīng)過公司多年的努力攻艱活動已基本解決，情況比較穩(wěn)定，出現(xiàn)影響維穩(wěn)的苗頭發(fā)生的機(jī)會不大。
二是對轄內(nèi)商鋪、重點(diǎn)人員進(jìn)行排查。公司加強(qiáng)物業(yè)租賃管理工作，對可能影響社會穩(wěn)定的信訪突出問題及矛盾糾紛進(jìn)行認(rèn)真排查化解，抓好轄內(nèi)商鋪重點(diǎn)群體、重點(diǎn)人員的排查摸底，對前段時間集體群訪高度重視，公司成
立矛盾糾紛排查調(diào)處領(lǐng)導(dǎo)小組，明確分工落實責(zé)任，重視群眾的訴求，著力化解突出矛盾糾紛，強(qiáng)化工作措施，消除不穩(wěn)定因素，達(dá)到案結(jié)、事了、息訪。
三、健全信訪維穩(wěn)防控體系。
沒有穩(wěn)定就沒有和諧與發(fā)展，為此公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視，在四個方面建立維穩(wěn)防控體系：一是重視信訪工作，有效化解社會矛盾。二是重防范，公司高度重視不維穩(wěn)因素防范意識，公司物業(yè)工程部、綜合部分工細(xì)查轄內(nèi)管理情況，及時掌握出現(xiàn)的各種不穩(wěn)定苗頭，提前制訂預(yù)防處置措施，把不良因素消滅在萌芽狀態(tài)。三是建立信訪值班制度。公司制定信訪值班制度和值班表，特別是在雙休、元旦、春節(jié)、“五一”、“十一”等節(jié)假日公司領(lǐng)導(dǎo)親自值班，加強(qiáng)綜治維穩(wěn)防范意識。四是建立維穩(wěn)情況報告制度。根據(jù)《關(guān)于維穩(wěn)情況信息報送工作的通知》精神，公司結(jié)合實際情況，定期對針對本單位轄內(nèi)有可能出現(xiàn)影響社會穩(wěn)定問題及維穩(wěn)工作形勢作出篩查和總結(jié)，并做好信訪維穩(wěn)的信息反饋匯報工作，在發(fā)現(xiàn)有相關(guān)問題苗頭之時就及時掌握并上報。
維穩(wěn)年終工作總結(jié) 篇11
20xx年在區(qū)住建局領(lǐng)導(dǎo)下，牢固樹立“穩(wěn)定壓倒一切”意識，認(rèn)真貫徹上級文件精神，提高認(rèn)識，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實責(zé)任，采取措施，積極化解不穩(wěn)定因素，現(xiàn)將20xx年信訪維穩(wěn)工作總結(jié)如下：
一、領(lǐng)導(dǎo)重視，機(jī)構(gòu)逐步健全
本所高度重視，把信訪及維護(hù)社會穩(wěn)定工作納入年初工作目標(biāo)，與單位工作同安排、同部署、同考核、同獎懲，并進(jìn)一步健全完善了區(qū)材試所信訪維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，全所工作人員共同努力，學(xué)習(xí)信訪維穩(wěn)精神的同時，切實有效的付出行動，為營造“平安婺城”而奮斗。
二、強(qiáng)化工作措施，責(zé)任落實
信訪及維穩(wěn)工作的關(guān)鍵在于領(lǐng)導(dǎo)，在于責(zé)任落實，為此，我站在信訪維穩(wěn)工作中強(qiáng)化信訪維穩(wěn)工作一把手責(zé)任制，所長任維穩(wěn)工作責(zé)任人，下屬各工作人員是信訪維穩(wěn)工作負(fù)責(zé)人及實行維穩(wěn)工作。這樣，通過一級抓一級，層層抓落實，形成了信訪維穩(wěn)工作人人抓的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制隊伍人員落實。安排專人負(fù)責(zé)每月一次的`不穩(wěn)定因素排查和情況收集、匯總、上報及日常的信訪接待。同時，要求全所工作人員搞好信訪維穩(wěn)工作�；鶎泳W(wǎng)絡(luò)落實。全所健全完善了維穩(wěn)工作信息員隊伍，工作人員經(jīng)常到所工作的現(xiàn)場熟悉掌握現(xiàn)場情況，一有苗頭性問題就及時上報。所領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)上報的信息，進(jìn)行分類匯總，做出預(yù)案，落實化解責(zé)任人。工作責(zé)任落實。明確責(zé)任，積極推行維穩(wěn)工作年終考核制度及責(zé)任追究制。
三、著力源頭防范，強(qiáng)化主動維穩(wěn)
高度重視群眾信訪問題。我站認(rèn)真貫徹落實關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部定期接待信訪群眾制度的有關(guān)精神和要求，積極開展領(lǐng)導(dǎo)接訪活動，及時合理解決群眾利益訴求。狠抓矛盾糾紛排查化解工作。我所著力加強(qiáng)不穩(wěn)定因素排查，健全工作臺賬，做到上下信息互通，有效化解矛盾。對涉及群眾切身利益的突出問題，深入開展調(diào)查研究，定領(lǐng)導(dǎo)、定人員、定時限解決。
回顧一年來的工作，我所的信訪維穩(wěn)工作也取得了一定的成績，問題的解決也能做到扎實和深入細(xì)致的處置。在今后的工作中，我所將繼續(xù)開展好涉穩(wěn)因素的排查化解工作，做到多匯報、多爭取、在上級領(lǐng)導(dǎo)和部門的支持下，逐步將我所工作職責(zé)內(nèi)的敏感矛盾進(jìn)行化解。
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