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          單位兼職用工合同

          時間:2024-07-29 00:56:21 合同 我要投稿
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          單位兼職用工合同

            在當今不斷發(fā)展的世界,很多場合都離不了合同,簽訂合同可以明確雙方當事人的權(quán)利和義務(wù)。那么一份詳細的合同要怎么寫呢?以下是小編精心整理的單位兼職用工合同,歡迎大家分享。

          單位兼職用工合同

          單位兼職用工合同1

            甲方:_______________

            聯(lián)系人:_______________電話:_______________

            乙方:_______________電話:_______________

            性別:__________民族文化程度:__________身份證號碼:__________家庭住址:_______________

            根據(jù)中華人民共和國相關(guān)法律法規(guī),甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致同意簽訂本合同,共同遵守。

            一、工作內(nèi)容

            乙方同意在被錄用期間,根據(jù)甲方工作需要負責甲方所有設(shè)計,制圖,清單報價,按照甲方要求規(guī)定的標準完成工作。

            二、協(xié)議期限

            本協(xié)議有效期自_____年_____月_____日起,至_____年_____月_____日止,本協(xié)議期限為_____年。

            三、勞動時間

            乙方在被聘用期間執(zhí)行不定時工作制,即在保證完成甲方安排工作任務(wù)情況下工作休息時間由乙方自行安排。

            四、勞動報酬和支付時間

            雙方約定年薪陸仟元整,簽訂合同付貳仟元,有效期半年后付貳仟元,有效期到期后付貳仟元。

            五、保密義務(wù)

            協(xié)議期內(nèi),乙方須在甲方許可范圍內(nèi)使用甲方商業(yè)信息,協(xié)議期內(nèi)以及協(xié)議終止后,乙方必須為甲方之一切商業(yè)信息保守秘密。不得以任何方式向甲方以外第三方泄漏、給予或轉(zhuǎn)讓。如乙方違反上述義務(wù),給甲方造成任何損失,乙方自愿承擔最終的賠償責任。

            六、合同的終止

            在合同有效期內(nèi)解除本合同,應(yīng)當提前30日以書面形式通知對方,否則將承擔一切后果。

            七、其它

            因履行本合同發(fā)生的糾紛,雙方通過友好協(xié)商解決,協(xié)商不成的'可以向當?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。本協(xié)議自簽訂之日起生效,本協(xié)議未盡事宜,按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,必要時,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致后方可對本協(xié)議進行修改或補充;對本協(xié)議的任何修改或補充,經(jīng)雙方簽字、蓋章后方可生效,并具有與本協(xié)議同等的法律效力。

            本協(xié)議書一式兩份,雙方各執(zhí)一份。

            甲方(蓋章):__________________乙方:_________________________

            代表人(簽字):________________身份證號碼:____________________

            _________年________月_______日_________年________月_______日

          單位兼職用工合同2

            甲方:__________

            經(jīng)營地址:__________

            乙方:___________居民身份證號:_____________

            性別:_____出生日期:______年_____月_____日

            家庭住址_________________________________________

            根據(jù)《勞動法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款.

            本合同_____年_____月_____日生效,_____年_____月____日終止

            第一條甲方加強管理,建立,健全各項責任制度,完善工作條件;健全內(nèi)部服務(wù),嚴格實施崗位質(zhì)量規(guī)范,質(zhì)量責任以及相應(yīng)的考核辦法,乙方嚴格遵守甲方的'各項規(guī)章制度.

            乙方違反服務(wù)規(guī)范,勞動紀律及甲方規(guī)章制度,甲方可以根據(jù)規(guī)章制度的規(guī)定進行處理第二條甲方采用以下月結(jié)形式向乙方支付工資月工資____元,甲方每月日前向乙方支付工資根據(jù)甲方工作需要和任職要求,乙方同意在_________崗位上工作。

            第三條,勞動紀律

            (一)按時上下班,不得遲到早退。

            (二)愛護單位財產(chǎn),不無故損壞公物。

            (三)上班工作時間不得做私事,不得做與工作無關(guān)的事。

            (四)聽從指揮,服從調(diào)動。

            (五)保質(zhì)保量完成任務(wù),不得投機取巧。

            (六)有事及時請示報告,不得擅自主張

            第四條方有下列情形之一,甲方可隨時解除本合同,相關(guān)損失由乙方承擔:

            (二)有偷拿財物,賭博,吸毒,打架斗毆行為的;

            (三)嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

            (四)嚴重違反勞動紀律和甲方規(guī)章制度,符合甲方解除勞動合同條件的;

            (五)嚴重違反服務(wù)規(guī)范,損害消費者合法權(quán)益的;

            第五條解除本合同,應(yīng)當提前30日以書面形式通知對方.否則將承擔一切后果。乙方在離開本店之后發(fā)生的任何事宜,與甲方無關(guān)。

            甲方(蓋章):__________________乙方:_________________________

            代表人(簽字):________________身份證號碼:____________________

            _________年________月_______日_________年________月_______日

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