家政服務合同集錦15篇
在人民愈發(fā)重視法律的社會中，合同起到的作用越來越大，簽訂合同能平衡雙方當事人的平等地位。那么一般合同是怎么起草的呢？下面是小編整理的家政服務合同，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
家政服務合同1
甲方：_____________
乙方：_____________
一、經(jīng)甲方（用戶）乙方（家庭服務員）協(xié)商同意，簽定服務合同，在合同有效期間，甲、乙雙方必須遵守國家法律、法規(guī)，遵守公司頒發(fā)的《用戶須知》和《服務員守則》，以保護甲、乙雙方的正當權益，不受侵犯。
二、甲方（用戶）的權利和義務
�。�.有權要求乙方提供_______________________為內(nèi)容的家庭服務工作。未商得乙方同意，不得增加上述規(guī)定以外的`勞務負擔。
�。�.向乙方提供與甲方家庭成員基本相同的食宿（兒童、老人、病人加餐除外）不得讓乙方與異性成年人同居一室。
３.同等待人，尊重乙方的人格和勞動，在工作上給予熱情指導。
�。�.負責保護乙方安全。
５.按月付給乙方工資元每月遞增壹元，增到__________元，不得拖欠剝削。
�。�.服務期半年內(nèi)負擔乙方醫(yī)藥費３０％，半年之后負擔乙方醫(yī)藥費４０％。
７.保證乙方每月休息不少于３天，如因特殊情況不讓乙方休息，征得乙方同意，并應按天付給報酬。
�。�.乙方為甲方服務時，造本錢人或他人的意外事故，甲方應立即通知有關部分和公司，積極處理好善后事宜，并承擔一定經(jīng)濟責任。
�。�.乙方在服務過程中，因工作失誤給甲方造成損失，甲方有權追究乙方責任和經(jīng)濟賠償?shù)囊�，依照國家法律和有關法規(guī)處理。甲方不得采取搜身、扣壓錢和物以及毆打、威逼等侵權行為。
�。保�.不得擅自將乙方轉(zhuǎn)換為第三方服務，不許將乙方帶往外地服務。
三、乙方（家庭服務員）的權利和義務
１.自愿為甲方提供_______________________為內(nèi)容的家庭服務工作。
�。�.熱心工作，文明服務，遵守公共道德和國家法律、法規(guī)。
�。�.不得擅自外出，不帶外人往甲方住處，不準私自翻動甲方物品，不參予甲方家庭糾紛。未經(jīng)甲方答應私自外出或違反上述規(guī)定，發(fā)生題目責任自負。
４.服務期間，因工作失誤，造成的損失，均由自己負責。
５.每月可休息兩天，如因甲方需要而停休，有權向甲方按天收取報酬。
�。�.服務期半年內(nèi)自己負擔醫(yī)藥費70％，半年以上，自己負擔60％。
�。�.有權拒盡，轉(zhuǎn)換為第三方服務，或帶往外地服務。
８.有權拒盡甲方增加合同規(guī)定之外的勞動負擔，如雙方協(xié)商同意，乙方有權要求增加勞動報酬。
�。�.乙方正當權益受到侵害，有權向有關部分和公司提出申訴，直至向xxx分控告。
四、合同簽訂與解除：
�。�.簽訂合同時，雙方向公司（合同簽發(fā)部分）交納先容費壹拾陸元，（甲方拾元、乙方陸元）先容費一律不退。
�。�.合同到期后或合同內(nèi)容有所變更時，七天之內(nèi)應由雙方持合同到公司辦理續(xù)簽和變更手續(xù)。
�。�.經(jīng)公司同意，雙方持合同辦理解除合同手續(xù)，服務合同才視為終止。
４.乙方擅自離開用戶家，甲方必須在２４小時內(nèi)通知公司備案，否則乙方所出題目均由甲方承擔責任。
５.合同未到期雙方均要解除合同，各收違約金伍元伍角整，任何一方要求解除合同，則由提出方交納10元違約金。
６.本合同經(jīng)雙方商洽期限自20xx年xx月xx日起至20xx年xx月x日。
甲方（蓋章）：_________
乙方（簽字）：_________
代表人（簽字）：_______
_________年____月____日
_________年____月____日
家政服務合同2
甲方：
地址：
電話：
乙方：
地址：
電話：
甲方雙方本著為社區(qū)群眾提供更好的家政、保潔服務和進一步提高服務質(zhì)量，共創(chuàng)服務品牌，經(jīng)雙方友好協(xié)商，本著平等互利的原則，現(xiàn)就乙方為甲方提供家政、保潔服務簽訂本合同，供雙方共同遵守。
一、服務范圍及標準
1、服務內(nèi)容
�。�1）乙方應根據(jù)甲方需求選派合適的服務人員為甲方提供指定場所內(nèi)的保潔服務。具體服務內(nèi)容為：房屋內(nèi)指定的日常保潔服務；保潔服務范圍包括：全屋保潔、公共區(qū)域保潔。
�。�2）甲方不得給服務人員隨意增加本協(xié)議約定以外的服務內(nèi)容，如需增加，應與乙方協(xié)商一致，并按實際情況適當增加服務費用。
�。�3）本協(xié)議項下的各項服務，除本協(xié)議另有書面約定的，乙方應當自行攜帶服務所需工具及物料，并乙方應當保證服務工具及物料符合相關的衛(wèi)生和環(huán)保指標。
2、服務場所
服務場所以甲方提供的具體位置為準。
3、服務時間及人數(shù)
以甲方每次提供的訂單具體信息為準。
4、服務標準
乙方應當根據(jù)訂單要求完成相應服務，并嚴格按照《清潔行業(yè)經(jīng)營服務規(guī)范》執(zhí)行。
5、驗收
甲方可以隨時對乙方為其提供服務的場所進行服務結果驗收，對服務質(zhì)量和方式提出意見和建議，對不達標的服務可要求乙方返工或以其他方式協(xié)商處理，如訂單在履行完成且乙方通知驗收后的次日12點之前，甲方未驗收或未反饋任何驗收結果的，則視為本次服務已驗收合格。
二、合同履行期限
本合同有效期________年，從________年________月________日起至________年________月________日止。
三、雙方的權利、義務
（一）甲方
1、負責聯(lián)系業(yè)主（客戶）并與其簽訂家政服務相關協(xié)議（由乙方提供）和其他文件。
2、負責安排乙方進場服務的相關內(nèi)容和細節(jié)。
3、負責監(jiān)督乙方的服務質(zhì)量和工作規(guī)范。
4、負責服務項目的基本定價、開票、收款。
5、負責積極配合乙方處理清潔服務中的投訴和糾紛。
6、負責給乙方人員統(tǒng)一配發(fā)甲方標示服裝（潔具、用品、交通工具除外）。
7、負責對乙方清潔質(zhì)量的回訪工作，并將結果回饋給乙方。
（二）乙方
1、提供專業(yè)的、相應的服務人員。
2、按甲方的要求及規(guī)定在相應的時間內(nèi)按質(zhì)按量完成工作。
3、負責在服務過程中，承擔由乙方人為（責任）損壞客戶物品、設施，所造成損失的責任。
4、負責提供所有清潔及服務所需的各項材料，用品（費用自理，不得體現(xiàn)乙方任何標示）。
5、承擔服務中因服務人員造成的一系列違反國家法律法規(guī)的不良行為（如盜竊、竊取等）給客戶造成損失的全部責任。
6、執(zhí)行甲方合理的服務調(diào)派工作。
7、協(xié)助甲方處理客戶的各項投訴和糾紛。
8、負責物品、材料的保管。
9、入場甲方轄區(qū)人員統(tǒng)一穿甲方服裝，在清潔保潔過程中不得向客戶透露乙方公司名稱，保守甲乙雙方的協(xié)議秘密。
10、提供服務人員的合法證明及有關資料。
11、配備專人與甲方進行家政服務的溝通、酬金等的工作。
12、乙方應該給聘用人員進行法律法規(guī)以及各類保險的繳納，在進行保潔工作過程中，發(fā)生的一切人身事故、安全事故均與甲方無關。
13、甲方需提前________天通知乙方預約，否則造成損失，乙方不負責賠償。
14、乙方禁止超出物業(yè)約定服務范圍的'亂收費的現(xiàn)象，否則甲方有權沒收違約收費并進行相應處罰。情節(jié)嚴重的甲方有權單方面解約，并不承擔任何責任。
四、結算方式
1、計算金額以甲方開具票據(jù)（收據(jù)）為依據(jù)，按照總金額的________%支付給乙方，其余部分作為甲方的管理費。
2、甲方雙方無特殊情況當天計算。
3、乙方在收取甲方支付的保潔金額同時給予甲方開具相應票據(jù)（收據(jù)）。
4、乙方提供發(fā)票（管理費部分另行協(xié)商）。
五、違約責任
1、如甲方不按合同約定，導致乙方不能順利開展工作，所造成的損失由甲方承擔；如
甲方未在規(guī)定期限內(nèi)支付乙方服務費用，經(jīng)乙方催討后仍未支付時，對逾期未付的費用每逾期________天，按合同的________‰支付滯納金，但累計不超過應付總金額的________%。
2、如乙方未按合同要求按時進行服務，給甲方造成惡劣影響和損失時，甲方有權向乙方收取所影響服務案例________%的違約金，并賠償甲方因該影響造成的其他損失。
六、爭議解決
在履行合同中，如雙方發(fā)生爭議，雙方應本著互諒互讓原則友好協(xié)商解決，協(xié)商不成，可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
七、合同的生效
在合同一式________份，雙方各執(zhí)________份，合同自授權代表簽字蓋章之日起生效。合同未盡事宜，雙方協(xié)商解決。
甲方（簽章）：
日期：_________年_________月_________日
乙方（簽章）：
日期：_________年_________月_________日
家政服務合同3
甲方(雇主)：_________________乙方(雇員)：_________________
身份證號碼：_________________身份證號碼：_________________
地址：_________________地址：_________________
聯(lián)系電話：_________________聯(lián)系電話：_________________
甲方雇用乙方從事家政服務工作，雙方本著平等自愿的原則簽訂本家政服務雇傭合同。
第一條：_________________家政服務項目、合同期限
1、甲方自愿選定乙方，聘用其從事家政服務工作，乙方自愿受雇甲方承擔服務(選擇一項：_________________育嬰師、早教師、照顧小孩、照顧
老人、專業(yè)做飯、一般家務、計時服務家居保潔)。服務人數(shù)：_________________服務面積：_________________
2、服務地址：_________________。
3、合同期限：___________年_______月_____日起至_________年_____月______日止。
4、家政服務員勞務報酬押金元，依家政服務員要求，并經(jīng)甲方同意，甲方按照其與家政服務員約定的勞務報酬標準向第三方(家
政公司)交納家政服務員最后一個月勞務報酬押金，家政服務員服務期滿與客戶終止合同后，由客戶、家政服務員到第三方(家政公司)領取，雙方一致確認該押金的約定僅僅只是為了保障家政服務員能順利獲得最后一個月的勞務報酬，第三方(家政公司)并不因此承擔其他法律責任和義務且該押金不計息，在甲方未支付家政服務員的最后一個月工資的情況下，甲方同意第三方有權將該押金支付家政服務員。
第二條：工資及支付方式
甲方支付乙方工資元/月，甲方應在乙方工作滿一個月的第五日，以現(xiàn)金方式一次性付清乙方工資，或乙方完成工作之日每滿一個月的第五日，甲方把當月的`工資打入乙方的存折中。雙方共同同意并要求提供居間服務的家政公司收取甲方雇用的家政服務員最后一個月工資押金，如無糾紛發(fā)生，乙方最后一個月的工資由此押金支付。甲乙雙方一致認可：_________________該勞務報酬押金僅為乙方最后一個月工資的保證，并不能以此推斷或者證明居間方家政公司應當承擔本協(xié)議及協(xié)議之外的任何義務。
甲方：___________________
乙方：___________________
時間：________________
家政服務合同4
甲方（用戶）：___________________________
乙方（家政公司）：_____________________
1.經(jīng)甲方、乙方協(xié)商同意，在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎上訂立此協(xié)議，在合同有效期間，甲、乙雙方必須遵守國家法律、法規(guī)，遵守公司頒發(fā)的《用戶須知》和《服務員守則》，以保護甲、乙雙方的合法權益不受侵犯，避免甲乙雙方發(fā)生不必要的糾紛。
2.甲方提供的地址為：_________路_________號_________室。服務項目：____________
3.服務期自________年____月____日至________年____月____日止。
4.自合同訂立之日起，由乙方派遣相應的服務人員為甲方提供相關服務。
5.甲方預付服務費_______元（大寫）。每項服務完成經(jīng)確認后支付剩余服務款項，同時乙方出具收款單據(jù)或正式發(fā)票，在收到票據(jù)之前，甲方不得將任何錢款交給甲方家政服務員，否則甲方將不予承認此收款行為。
6.乙方服務員出于自身原因造成人身傷害，責任自負。如果出于甲方原因造成人身傷害，由乙方負責，并做出相應賠償。
7.乙方服務員由于違規(guī)操作造成甲方財產(chǎn)損失，由乙方負責賠償。
8.乙方在服務過程中，因工作失誤給甲方造成損失，甲方有權追究乙方責任和經(jīng)濟賠償?shù)囊�，依照國家法律和有關法規(guī)處理。甲方不得采取搜身、扣壓錢和物以及毆打、威逼等侵權行為。
9.如甲方在簽約后終止與乙方的協(xié)議并繼續(xù)留用乙方的家政服務員，視為甲方違約，之后甲方與乙方家政服務員之間發(fā)生任何糾紛（包括經(jīng)濟、民事、刑事糾紛）均與乙方無關。同時乙方一經(jīng)發(fā)現(xiàn)此屬實，立即以法律形式向甲方追繳違約金人民幣_________元整，以及由此產(chǎn)生的訴訟、代理費。
10.甲方不得擅自將乙方服務人員轉(zhuǎn)換為第三方服務，不許帶往外地服務。乙方有權拒絕轉(zhuǎn)換為第三方服務，或帶往外地服務。
1.乙方服務人員在甲方服務期間，未經(jīng)甲方同意不得擅自外出，不得帶外人去甲方住處，不準私自翻動甲方物品，不參與家庭糾紛。未經(jīng)甲方允許私自外出或違反上述規(guī)定，發(fā)生問題責任自負。
2.乙方有權拒絕甲方增加合同規(guī)定之外的勞動負擔，如雙方協(xié)商同意，乙方有權要求增加勞動報酬。
3.乙方合法權益受到侵害，有權向有關部門和公司提出申訴，直至向司法部門控告。
4.合同簽定和解除：
1、乙方擅自離開用戶家，甲方必須在24小時內(nèi)通知公司備案，否則乙方所出問題均由甲方承擔責任。
2、本公司服務員完成服務工作，由甲方在服務質(zhì)量反饋單上確認達標，并（收�。┲Ц断嚓P費用后，本合同自動解除。
3、合同未到期，如甲方由于乙方的`服務質(zhì)量和態(tài)度未達到要求的，可以向本公司提前說明并要求解除合同。如甲方不能具體說明乙方的嚴重違反事實，單方面要求解除合同的，乙方將不給予退還預付的服務費。
甲方：（簽字）____________________
乙方：（簽字） __________________
公司地址：____________________
編碼 ____________________
公司電話 ____________________
家政服務合同5
甲方（用工單位）：
地址：
郵編：
法定代表人：
職務：
聯(lián)系電話：
委托代理人：
職務：
聯(lián)系電話：
單位聯(lián)系人：
聯(lián)系電話：
乙方（派遣單位）：
地址：
郵編：
法定代表人：
職務：
聯(lián)系電話：
委托代理人：
職務：
聯(lián)系電話：
單位聯(lián)系人：
聯(lián)系電話：
根據(jù)《中華人民共和國合同法》及其他有關法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的基礎上協(xié)商一致，簽訂了本合同以共同遵守。
第一條 服務內(nèi)容
第二條 合同期限與人數(shù)
1.甲乙雙方約定合同期限按照以下條款執(zhí)行：
�。�1）固定期限，自 年 月 日起至 年 月 日止；
�。�2）合同期滿如雙方?jīng)]有終止合同的書面請求，在《勞務派遣續(xù)訂確認書》簽署后自動按整年度延續(xù)，依此類推；
2.派遣人員人數(shù)及名單以每月實際發(fā)生和結算單載明的為準，并由雙方共同核定增減變動。
第三條 服務地址
第四條 甲方承擔的費用及其支付方式
1.派遣費占每月固定費用的 %；
2.每月固定費用的計費方法：
（1）以實際派遣人數(shù)為依據(jù)，按照每月 元/人的標準計算，包括派遣人員的工資、社會保險費和勞保等福利待遇。社會保險費的數(shù)額以當?shù)厣绫＝?jīng)辦機構每年核定的繳費基數(shù)和比例為依據(jù)；
�。�2）若乙方委托甲方代發(fā)派遣人員工資，甲方應按乙方出具的委托書的規(guī)定代發(fā)，并書面通知乙方代發(fā)數(shù)額，代發(fā)數(shù)額從固定費用中扣除；
3.甲方于每月 日支付乙方上述費用；
4.其他費用
（1） 依法應由用人單位支付的經(jīng)濟補償金；
（2） 工會經(jīng)費及殘疾人保障金；
�。�3）《工傷保險條例》規(guī)定的由用人單位承擔的費用。派遣人員發(fā)生工傷事故（含職業(yè)�。┖螅扔杉追綁|付醫(yī)療、賠償?shù)确ǘㄙM用，在工傷認定之后，由工傷保險基金先行支付或者依法報銷。
第五條 崗位和時間
1.崗位描述：
2.工作時間：
甲方因工作需要需增加派遣人員工作時間，應根據(jù)國家有關規(guī)定并支付派遣人員加班工資或安排補休。
第六條 甲方權利
1.派遣人員如有提供虛假身份證、學歷證、履歷等其它證件或乙方未履行如實告知義務而導致甲方受到損失的，甲方有權追究乙方的相關責任；
2.派遣人員有以下情形之一的，甲方有權要求乙方變更派遣人員并作合同背書：
�。�1）在試用期內(nèi)不能勝任甲方的工作要求；
�。�2）派遣人員不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作；
（3）嚴重違反甲方勞動紀律、規(guī)章制度和工作定額任務管理；
�。�4）工作失職，給甲方造成經(jīng)濟損失；
�。�5）委派期滿，派遣人員提出停止派遣或擅自離崗；
3.甲乙雙方協(xié)商一致確定的派遣人員勞務報酬標準，作為本合同附件；
4.出資對派遣人員進行業(yè)務、技能培訓的，甲方有權與派遣人員約定與培訓有關的違約責任，并事先書面通知乙方，在乙方不反對的情況下實施；
5.派遣人員給甲方造成的經(jīng)濟損失，有權向其索賠，對方有義務給予協(xié)助；
6.有權在派遣人員入職前核查其身份證、學歷證及各種資質(zhì)資格等證件的真實性、有效性；
7.凡甲方要求在本合同第六條2.情形之外停止派遣或更換派遣人員的，應提前30日書面向乙方提出，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，方能停止委派或更換派遣人員；
8.對擬派遣人員的身體健康情況有知情權；
9.根據(jù)雙方約定的工作崗位安排派遣人員的工作；若有變動，應書面通知乙方并進行勞動用工備案。
第七條 甲方義務
1.出示必備有效的資質(zhì)證明：營業(yè)執(zhí)照、稅務登記證、組織機構代碼證；
2.須依據(jù)合同約定，按照派遣人員實際崗位合理確定派遣人員的勞務報酬及福利待遇；
3.于每月 日將上月派遣人員的勞務報酬發(fā)放清冊交乙方；派遣人員的工會經(jīng)費及殘疾人保障金由甲方依法繳納；
4.按月將派遣人員的考勤審核與勞務報酬等情況告知乙方；派遣人員的工資報酬及福利待遇可由乙方委托甲方代為發(fā)放，代發(fā)數(shù)額從固定費用中扣除并以書面形式通知乙方；
5.應支付乙方派遣人員參加社保的費用，繳納比例參見本地社會保險參保標準，繳納基數(shù)以本地社保經(jīng)辦機構每年核定的參�；鶖�(shù)為依據(jù)；
6.應如實告知乙方和派遣人員、服務的場所、人員、數(shù)量、規(guī)模、食宿標準和服務對象中是否有傳染病人或精神病人；
7.為派遣人員提供符合國家規(guī)定的勞動工具和必要的勞動保護用品；
8.對派遣人員應注意的安全事項、應遵守的各項紀律等履行告知和管理責任；
9.派遣人員出現(xiàn)工傷、職業(yè)病、非因工負傷及患病所應享受的.待遇均按照國家有關規(guī)定執(zhí)行；甲方應協(xié)助乙方做好工傷認定、勞動能力鑒定的申報理賠工作；
10.派遣人員發(fā)生工傷事故后，先由甲方墊付醫(yī)療、賠償?shù)认嚓P費用，待乙方按社保規(guī)定程序報銷后，按社保核定金額全額支付給甲方，甲方應承擔《工傷保險條例》規(guī)定的由用工企業(yè)應支付的其他所有費用部分；
11.派遣人員發(fā)生工傷事故后，甲方必須在24小時內(nèi)告知乙方，以便乙方辦理申報備案事宜；如果由于甲方誤報、漏報、申報時間延誤及證明資料不真實等造成的不予以支付社保待遇或工傷認定部門做出不屬于工傷認定，由甲方承擔全部經(jīng)濟法律責任。
第八條 乙方權利
1.可委托甲方代發(fā)派遣人員的工資報酬及福利待遇，乙方委托甲方代發(fā)的，甲方應按乙方出具的委托書的約定代發(fā)，并書面通知乙方代發(fā)金額，代發(fā)金額從每月固定費用中扣除；
2.維護派遣人員的合法權益；
3.對甲方不履行合同的，有權追究違約責任。
第九條 乙方義務
1.應如實告知甲方有關派遣人員的真實身份、健康狀況、文化程度和服務技能等級、是否接受過培訓、是否有不良記錄；
2.出示必備有效的資質(zhì)證明：營業(yè)執(zhí)照、稅務登記證、組織機構代碼證；
3.應與派遣人員建立勞動關系，簽訂勞動合同，乙方進行勞動用工備案，并負責檔案資料收集整理；
4.負責為派遣人員辦理社會保險，甲方應支付的相關社會保險費用，標準由乙方按相關規(guī)定計算并書面通知甲方；
5.派遣人員發(fā)生工傷事故的，乙方接到甲方通知后，按《工傷保險條例》妥善處理，并負責辦理申報和理賠事宜；由甲方承擔用工單位的賠償責任；在勞動部門做出工傷認定后由乙方負責社會保險基金支付或商業(yè)保險賠付部分的申報理賠等事務；
6.對派遣人員給甲方造成的經(jīng)濟損失，乙方應協(xié)助甲方對派遣人員進行索賠。
第十條 符合下列情況之一的，甲方可以與派遣人員解除勞務關系
1.違反甲方依法制定并公示的勞動紀律及規(guī)章制度；
2.嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成損害的；
3.被依法追究刑事責任的或被限制人身自由十五日以上的；
4.患病或非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，而甲方又無法安排派遣人員從事其它工作的；
5.派遣其它人員不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作的；
6.合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生變化或不可抗力，致使本合同無法履行的；
7.有酗酒、吸毒、賭博、自殘等行為的；
8.按本條第4、5、6項解除與派遣人員勞務關系的，甲方須提前30日以書面形式通知派遣人員與乙方。
第十一條 甲方有下列情形之一的，乙方通知甲方解除勞務關系
1.甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的；
2.甲方采取搜身、體罰、侮辱等方式，嚴重侵犯派遣人員人格尊嚴的；
3.甲方未按照法律法規(guī)規(guī)定或者書面約定支付勞務報酬或提供勞動條件的。
第十二條 甲方支付給乙方各項費用，由乙方開具正式發(fā)票
第十三條 違約責任
合同簽訂后，雙方任何一方都不得私自終止合同，如一方私自終止合同，或未按合同履行的，屬于違約；違約方按年度管理費總額的 %承擔違約賠償。
第十四條 甲方如發(fā)生下列情形之一者，乙方有權單方面解除終止合同并不承擔任何經(jīng)濟法律及違約責任
1.甲方隱瞞其單位經(jīng)營狀況、不履行如實告知義務或有違法違規(guī)等行為的；
2.甲方拖欠派遣人員勞務報酬一個月以上的；
3.甲方拖延支付服務費、社保等各項費用的；
4.甲方有違反安全生產(chǎn)操作規(guī)程的；
5.甲方在生產(chǎn)服務過程中不顧派遣人員生命安全的。
第十五條 其它事項
本合同有效期內(nèi)，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更合同內(nèi)容，變更內(nèi)容不得侵害派遣人員的利益。
本合同一式四份，雙方簽字蓋章后生效，雙方各執(zhí)兩份。雙方因履行本合同發(fā)生爭議，可向有管轄權的人民法院起訴。
甲方（用工單位簽章）： 乙方（委派單位簽章）：
代表簽章： 代表簽章：
年 月 日 年 月 日
家政服務合同6
甲方(消費者)：____________
乙方(經(jīng)營者)：____________
根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國消費者權益保護法》及其他有關法律、法規(guī)的規(guī)定，雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的基礎上就家政服務相關事宜達成本協(xié)議。
第一條家政服務內(nèi)容
乙方同意為甲方選派家政服務員______人，承擔甲方的第______項服務：
1、一般家務;
2、孕、產(chǎn)婦護理;
3、嬰、幼兒護理;
4、老人護理;
5、家庭護理病人;
6、醫(yī)院護理病人;
7、其他。
第二條服務地點
____________
第三條服務期限
______年______月______日至______年______月______日。
第四條服務費用及支付期限、方式
1、甲方向支付乙方的服務費包括：家政服務員工資______元人民幣/月和家政公司管理費______元人民幣/月，食宿費______元人民幣/月，交通費______元人民幣/月，共計人民幣______元。
支付期限：按□月/□季/□半年/□年支付。
支付方式：______ 。
2、家政服務員上崗試用期為______個工作日，試用期服務費(大寫)______元人民幣。
3、雙方簽約時甲方支付乙方信用保證金(大寫______元人民幣。信用保證金可用于抵扣甲方因違約所應承擔的責任，服務期滿剩余信用保證金應如數(shù)退還。
第五條甲方權利義務
1、甲方權利：
(1)甲方有權合理選定、更換和辭退家政服務員;家政服務員試用期滿若不能相對獨立完成工作，乙方應于試用期滿之日起7個工作日內(nèi)調(diào)換家政服務員，調(diào)換______名同級別的服務員后均未能達到甲方要求的，甲方有權解除合同。試用期間服務費按日計算，試用期滿合格后按合同約定支付服務費。
(2)甲方對家政服務員體檢情況有異議的，可有權要求重新體檢，體檢費用由甲方承擔;如體檢不合格則體檢費用由乙方承擔。
(3)甲方有權拒絕家政服務員在其住宅從事與家政服務無關的活動，具體要求事項由甲方與家政服務員另行約定。
(4)甲方有權追究乙方因?qū)艺⻊諉T存在管理過失而造成的相應損失。
(5)具有下列條件之一時，甲方有權解除合同：
①聘請家政服務員的需求解除。
�、诜⻊諉T有盜竊行為或有傳染病。
�、壅{(diào)換服務員期間空崗5個工作日無替換人員到崗工作。
�、芊⻊諉T在適應期后仍不能相對獨立完成工作。
�、莘⻊諉T存在刁難、虐待甲方成員的行為。
�、藓贤跐M。
2、甲方義務：
(1)甲方應在簽訂合同時出示有效身份證件，如實填寫家庭住址、房屋面積、聯(lián)系電話、對家政服務員的具體要求，以及與家政服務員健康安全有關的家庭情況(如家中是否有傳染病人、精神病人等)。如變更以上內(nèi)容請及時通知乙方。
(2)甲方應尊重家政服務員的人格及勞動，提供勞動條件和服務環(huán)境，提供適當和安全的居住場所，不得歧視或虐待家政服務員，不得安排家政服務員與異性成年人同居一室。如遇家政服務員突發(fā)急病或受到其他傷害時，甲方應采取必要的救治措施。
(3)甲方應安排家政服務員每月4天的休息時間和每天8小時的睡眠時間，并保證其食宿，遇國家法定假日不能合理安排家政服務員休息時，要給予日平均工資兩倍的加班補助。
(4)甲方未經(jīng)乙方同意，不得擅自將家政服務員轉(zhuǎn)為第三方服務，不得將服務員帶往非約定地點工作。
(5)甲方有義務配合乙方完成對家政服務員的管理、教育和工作指導，并妥善保管家中現(xiàn)金和貴重物品。
(6)服務期滿甲方續(xù)用家政服務員的，應提前7日與乙方續(xù)簽合同。
第六條、乙方權利義務
1、乙方權利：
(1)乙方有權向甲方收取服務費、信用保證金。
(2)乙方有權代收或催收家政服務員的工資和加班費。
(3)若甲方有違反合同約定的'行為，乙方有權召回家政服務員。
(4)乙方有權向甲方求證，了解甲方投訴或家政服務員反映情況的真實性。
(5)具有下列情況之一時，乙方有權解除合同，甲方所支付的保證金將轉(zhuǎn)為違約金處理。
�、偌追浇趟舴⻊諉T脫離乙方管理。
②甲方家庭成員中有傳染病人而未如實告之乙方。
�、奂追轿窗磿r支付相關費用。
④甲方服務地址變更或服務對象發(fā)生變更而未通報乙方并取得同意。
�、菁追綄Ψ⻊諉T的工作要求違反國家法律、法規(guī)或有刁難、虐待服務員行為。
2、乙方義務：
(1)乙方應為甲方委派身份、體檢合格并符合《國家勞動部》規(guī)定的相應服務能力的家政服務員，家政服務員應具有北京市或原所在地縣級以上醫(yī)院體檢證明。
(2)乙方負責家政服務員的崗前教育和管理工作，實行跟蹤管理，監(jiān)督指導，接受投訴并妥善處理。
(3)乙方存在對家政服務人員管理過失的情況下，乙方應協(xié)助甲方追究家政服務人員責任。
(4)乙方應幫助家政服務員投�！都艺⻊諉T團體意外傷害保險》。
(5)乙方應本著客戶至上，誠信為本的宗旨，認真兌現(xiàn)各項服務。
第七條違約責任
1、甲乙雙方應遵守合同約定，任何一方違反合同約定的，另外一方均有權解除合同并有權要求賠償因違約造成的損失，合同另有約定的除外。
2、有關違約的其他約定事項：______。
第八條合同爭議的解決方法
本合同項下發(fā)生的爭議，由雙方當事人協(xié)商或申請調(diào)解解決，協(xié)商或調(diào)解解決不成的，按下列第______種方式解決：
(一)依法向______人民法院起訴。
(二)提交______仲裁委員會仲裁。
第九條其他約定事項
第十條合同未盡事宜及生效
本合同未盡事宜雙方另行協(xié)商補充。
本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力，自雙方簽字或蓋章之日起生效。
甲方(簽字)：______
乙方(蓋章)：______
家庭地址：______
單位地址：______
聯(lián)系電話：______
聯(lián)系電話：______
______年______月______日
______年______月______日
家政服務合同7
甲方(用工單位)：__________________
地 址：__________________
郵編：__________________
法定代表人：__________________
職務：__________________
聯(lián)系電話：__________________
委托代理人：__________________
職務：__________________
聯(lián)系電話：__________________
單位聯(lián)系人：__________________
聯(lián)系電話：__________________
乙方(派遣單位)：__________________
地 址：__________________
郵編：__________________
法定代表人：__________________
職務：__________________
聯(lián)系電話：__________________
委托代理人：__________________
職務：__________________
聯(lián)系電話：__________________
單位聯(lián)系人：__________________
聯(lián)系電話：__________________
根據(jù)《中華人民共和國民法典》及其他有關法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的基礎上協(xié)商一致，簽訂了本合同以共同遵守。
第一條 服務內(nèi)容：__________________ 。
第二條 合同期限與人數(shù)
1.甲乙雙方約定合同期限按照以下條款執(zhí)行：
(1)固定期限：自__________________年 ________月 ________日起至__________________年 ________月 ________日止。
(2)合同期滿如雙方?jīng)]有終止合同的書面請求，在《勞務派遣合同續(xù)定確認書》簽署后自動按整年度延續(xù)，依此類推。
2.派遣人員人數(shù)及名單以每月實際發(fā)生和結算單載明的為準，并由雙方共同核定增減變動。
第三條 服務地址：
第四條 甲方承擔的費用及其支付方式：
1.派遣費占每月固定費用的_____﹪。
2.每月固定費用的計費方法：以實際派遣人數(shù)為依據(jù)，按照每月 元/人的標準計算，包括派遣人員的工資、社會保險費和勞保等福利待遇(社會保險費的數(shù)額以當?shù)厣绫＝?jīng)辦機構每年核定的繳費基數(shù)和比例為依據(jù))。若乙方委托甲方代發(fā)派遣人員工資，甲方應按乙方出具的委托書規(guī)定代發(fā)，并書面通知乙方代發(fā)數(shù)額，代發(fā)數(shù)額從固定費中扣除。
3.甲方于每月 ________日支付乙方上述費用。
4.其他費用
(1)依法應當由用人單位支付的經(jīng)濟補償金;
(2)工會經(jīng)費及殘疾人保障金;
(3)《工傷保險條例》規(guī)定的由用人單位承擔的費用。派遣人員發(fā)生工傷事故(含職業(yè)病)后，先由甲方墊付醫(yī)療、賠償?shù)确ǘㄙM用，在工傷認定之后，由工傷保險基金先行支付或者依法報銷。
第五條 崗位和時間
1.崗位描述：__________________
2.工作時間：__________________
甲方因工作需要需延長派遣人員工作時間，應根據(jù)國家有關工作時間規(guī)定并支付派遣人員加班工資或安排補休。
第六條 甲方的權利
1.有權在派遣人員入職前核查其身份證、學歷證及各種資質(zhì)資格等證件的真實性、有效性。派遣人員如有提供虛假身份證、學歷證、履歷等相關證件，或乙方未履行如實告知義務而導致甲方受到損失的，甲方有權追究乙方的相關責任。
2.派遣人員給甲方造成的經(jīng)濟損失，甲方有權向其索賠，乙方有義務給予協(xié)助。
3.對派遣人員的身體健康情況有知情權。
4.出資對派遣人員進行業(yè)務、技能培訓的，甲方有權與派遣人員約定與培訓有關的違約責任，并事先書面通知乙方，在乙方不反對的情況下實施。
5.派遣人員有以下情形之一的，甲方有權要求乙方變更派遣人員并作合同背書：
(1)在試用期內(nèi)不能勝任甲方的工作要求;
(2)派遣人員不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;
(3)嚴重違反甲方勞動紀律、規(guī)章制度和工作定額任務管理;
(4)工作失職，給甲方造成經(jīng)濟損失;
(5)委派期滿，派遣人員提出停止派遣或擅自離崗。
6.凡甲方要求在本合同第六條.5情形以外停止派遣或更換派遣人員的，應提前30日書面向乙方提出，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，方能停止委派或更換派遣人員。
第七條 甲方的義務
1.出示必備有效的資質(zhì)證明：營業(yè)執(zhí)照、稅務登記證、組織機構代碼證。
2.應如實告知乙方和派遣人員服務的場所、人員、數(shù)量、規(guī)模、食宿標準和服務對象中是否有傳染病人或精神病人等。
3.須依據(jù)合同約定，按照派遣人員實際崗位合理確定派遣人員的勞務報酬及福利待遇，按月將派遣人員的考勤審核與勞務報酬等情況告知乙方。甲乙雙方協(xié)商一致確定的派遣人員勞務報酬標準，作為本合同附件。
4.于每月 ________日將上月派遣人員的勞務報酬發(fā)放清冊交乙方。派遣人員的工會經(jīng)費及殘疾人保障金由甲方依法繳納。若派遣人員的工資報酬及福利待遇由乙方委托甲方代為發(fā)放，代發(fā)數(shù)額可從固定費中扣除并以書面形式通知乙方。
5.支付派遣人員參加社保的費用(繳納比例參見本地社會保險參保標準，繳納基數(shù)以本地社保經(jīng)辦機構每年核定的參保基數(shù)為依據(jù))。
6.對派遣人員應注意的安全事項、應遵守的各項紀律等履行告知和管理責任。
7.派遣人員出現(xiàn)工傷，職業(yè)病，非因工負傷及患病所應享受的待遇均按照國家有關規(guī)定執(zhí)行。甲方應協(xié)助乙方做好工傷認定、勞動能力鑒定的申報理賠工作。
8.派遣人員發(fā)生工傷事故后，先由甲方墊付醫(yī)療、賠償?shù)认嚓P費用，待乙方按社保規(guī)定程序報銷后，按社保核定金額全額支付給甲方，甲方應承擔《工傷保險條例》規(guī)定中由用工企業(yè)應支付的其他所有費用部分。
9.派遣人員發(fā)生工傷事故后，甲方必須在24小時內(nèi)告知乙方，以便乙方辦理申報備案事宜。如果由于甲方誤報、漏報、申報時間延誤及證明資料不真實等造成的不予以支付社保待遇或工傷認定部門做出不屬于工傷認定，由甲方承擔全部經(jīng)濟法律責任。
.為派遣人員提供符合國家規(guī)定的勞動工具、業(yè)務用品和必要的勞保用品。
11.根據(jù)雙方約定的工作崗位安排派遣人員的工作。若有變動，應書面通知乙方并進行勞動用工備案。
第八條 乙方的權利
1.可委托甲方代發(fā)派遣人員的工資報酬及福利待遇，乙方委托甲方代發(fā)的，甲方應按乙方出具的`委托書的約定代發(fā)，并書面通知乙方代發(fā)金額，代發(fā)金額從每月固定費用中扣除。
2.維護派遣人員的合法權益。
3.對甲方不履行合同的，有權追究違約責任。
第九條 乙方的義務
1.出示必備有效的資質(zhì)證明：營業(yè)執(zhí)照、稅務登記證、組織機構代碼證。
2.應如實告知甲方有關派遣人員的真實身份、健康狀況、文化程度和服務技能等級、是否接受過培訓、是否有不良記錄。
3.應與派遣人員建立勞動關系，簽訂勞動合同，乙方進行勞動用工備案，并負責檔案資料收集整理。
4.負責為派遣人員辦理社會保險。甲方應支付的相關社會保險費用，標準由乙方按相關規(guī)定計算并書面通知甲方。
5.派遣人員發(fā)生工傷事故的，乙方接到甲方通知后，按《工傷保險條例》妥善處理，并負責辦理申報和理賠事宜。由甲方承擔用工單位的賠償責任。在勞動部門做出工傷認定后由乙方負責社會保險基金支付或商業(yè)保險賠付部分的申報理賠等事務。
6.對派遣人員給甲方造成的經(jīng)濟損失，乙方應協(xié)助甲方對派遣人員進行索賠。
第十條 符合下列情況之一的，甲方可以與派遣人員解除勞務關系：
1.違反甲方依法制定并公示的勞動紀律及規(guī)章制度;
2.嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成損害的;
3.被依法追究刑事責任的或被限制人身自由十五日以上的;
4.有酗酒、吸毒、賭博、自殘等行為的
5.患病或非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，而甲方又無法安排派遣人員從事其他工作的;
6. 派遣人員不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作的;
7.合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生變化或不可抗力，致使本合同無法履行的。
甲方按本條第5、6、7項解除與派遣人員勞務關系的，必須提前30日，以書面形式通知派遣人員與乙方。
第十一條 甲方有下列情形之一的，乙方通知甲方解除勞務關系：
1.甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;
2.甲方采取搜身、體罰、侮辱等方式，嚴重侵犯派遣人員人格尊嚴的;
3. 甲方未按照法律法規(guī)規(guī)定或者書面約定支付勞務報酬或提供勞動條件的。
第十二條 甲方有下列情形之一的，乙方有權單方面解除終止合同并不承擔任何經(jīng)濟法律及違約責任：
1.甲方隱瞞其單位經(jīng)營狀況、不履行如實告知義務或有違法違規(guī)等行為的;
2.甲方拖欠派遣人員勞務報酬一個月以上的;
3.甲方拖延支付服務費、社保等各項費用的;
4.甲方有違反安全生產(chǎn)操作規(guī)程的;
5.甲方在生產(chǎn)服務過程中不顧派遣人員生命安全的。
第十三條 甲方支付給乙方各項費用，由乙方開具發(fā)票。
第十四條 違反合同的責任
合同簽訂后，雙方任何一方都不得私自終止合同，如一方私自終止合同，或未按合同履行的，屬于違約;違約方按年度管理費總額的 %承擔違約賠償。
第十五條 甲、乙雙方約定的其他事項
本合同有效期內(nèi)，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更合同內(nèi)容，但變更內(nèi)容不得侵害派遣人員的利益。
第十六條 未盡事宜及生效
未盡事宜雙方應另以書面形式補充。
本合同一式四份，雙方簽字蓋章后生效。雙方各執(zhí)兩份。雙方因履行本合同發(fā)生爭議，可向有管轄權的人民法院起訴。
甲方(用工單位簽章)：__________________
乙方(委派單位簽章)：__________________
代表簽章：__________________
代表簽章：__________________
日期：__________________ 年 ________月 ________日
日期：__________________ 年 ________月 ________日
家政服務合同8
甲方（雇主）：
乙方：xxxx保潔服務有限公司
xxxx保潔服務有限公司為工商部門注冊的正規(guī)家政保潔機構，現(xiàn)受甲方委托，本著平等，自愿，協(xié)商的原則，特訂以下條款，以便雙方當事人遵照執(zhí)行。
一、 本協(xié)議自簽訂之日起，甲方與家政員之間即存在雇傭與被雇傭的關系。
二、 在協(xié)議期間甲方有權對乙方提供的家政員的服務態(tài)度和質(zhì)量提出批評并可隨時辭退，但不得侵犯家政員的人格尊嚴，不得讓家政員從事違法或危險性等工作（如高空擦拭室外玻璃等），否則將承擔由此引起的法律責任。
三、 家政員在服務期間必須對甲方忠誠本分，不得做出貪占小便宜甚至盜竊等違背職業(yè)道德的行為。若因主觀故意的行為給甲方家里造成重大利益損害，乙方將協(xié)同甲方通過司法途徑予以追究民事和刑事法律責任，乙方將不承擔其責任。家政員因過失損壞甲方物品應主動誠懇賠禮道歉，爭取客戶諒解，需要賠償?shù)呐c客戶友好協(xié)商解決，乙方從中協(xié)調(diào)。
四、 特別提醒甲方和家政員之間在服務期間不發(fā)生經(jīng)濟借貸關系，若因此事產(chǎn)生的后果乙方概不負責。
五、 關于家政員的健康問題，乙方安排家政員到定點醫(yī)院體檢并提供一年內(nèi)的體檢化驗單或相關職能部門出具的健康證，以證明沒有傳染性疾�。匆腋危�，若甲方要求家政員到其它醫(yī)院做體檢則費用由甲方承擔。若甲方家中有傳染病人應提前告知，家政人員有權拒絕服務。
六、 家政員在服務期間因故不能繼續(xù)工作須提前5個工作日向甲方和乙方申請（天災人禍等不可抗力引起的特殊情況可在征得甲方同意后除外），待乙方提供新的'服務人員到崗后方可離崗。若甲方要求換人須提前5個工作日告知乙方以便順利完成調(diào)換家政員服務。協(xié)議期間內(nèi)甲方未經(jīng)乙方同意不得私下將家政員轉(zhuǎn)移到其他親友家庭服務。
七、 協(xié)議期限及服務場所：
1、協(xié)議期限：20 年 月 日至20 年 月 日。
2、服務場所： 。
八、服務的方式、內(nèi)容、時間及工資：
1、服務方式：
□白班保姆服務□住家保姆或陪護□鐘點服務□其他服務
2、服務內(nèi)容：
3、服務時間： 點至點（共 小時），每月休息 天，工資標準： 元/月。
白班保姆工作時間為8:00 ~17:00或9:00~18:00，具體也可由甲方和家政員協(xié)商。對白班保姆包一餐（中餐），對住家保姆及全天陪護提供食宿，白班、住家保姆及陪護中午提供1至2小時休息時間。
4、工資支付方式：甲方須在家政員工作滿一個月后支付工資給家政員本人簽收，若家政員服務未滿一個月的按實際服務天數(shù)支付。計算方式：月工資÷月工作日（當月天數(shù)-應休假天數(shù)）×實際工作日。
5、休假情況：元旦、端午節(jié)、清明、五一、中秋各休一天，國慶節(jié)休三天，春節(jié)休息三天。注：春節(jié)加班其中三天工資按工資3倍支付加班費。其它法定節(jié)假日加班按工資雙倍支付。
6、在簽約時間甲方向乙方交納一年輸送費和前期招聘費共計 元。在簽約十天后此費用不予退還；若甲方試用家政員不滿意，乙方有義務按照甲方用人要求調(diào)換家政員。（一年期協(xié)議乙方最多負責調(diào)換六個家政員。標準以試用期三天后為一個家政員為準）。
九、 本協(xié)議未盡事宜：
十、 本協(xié)議壹式貳份，經(jīng)甲、乙雙方簽字并加蓋“xxxx保潔服務有限公司”公章后生效，甲、乙雙反各執(zhí)壹份。
溫馨提示：請您妥善保管您的首飾、現(xiàn)金等貴重物品，以免引起不必要的誤會和麻煩。
甲方（簽字）：
乙方（蓋章）：
身份證號：
經(jīng)辦人簽字：
家庭地址：
單位地址：武xxxxx門4號
聯(lián)系電話：
聯(lián)系電話：027—xxxx
簽約時間：
家政服務合同9
甲方(雇主)：
乙方(雇員)： 身份證號：
由于甲方有雇用母嬰護理員(簡稱月嫂)方面的需求，乙方愿意為甲方提供“月嫂”服務，并承諾為甲方提供專業(yè)、優(yōu)質(zhì)、安全的“月嫂”服務。為了明確雙方權利和義務，經(jīng)平等協(xié)商，特訂立如下合同，雙方共同遵守：
一、服務內(nèi)容
1. 產(chǎn)婦的基礎護理：
A、產(chǎn)婦的生活護理，協(xié)助產(chǎn)婦進行個人衛(wèi)生清潔，做好會陰沖洗及傷口護理，幫產(chǎn)婦擦身，觀察惡露，清洗產(chǎn)婦衣物;
B、產(chǎn)婦的乳房護理，月嫂需依據(jù)自己的經(jīng)驗幫助產(chǎn)婦通乳，解決乳房脹痛，教會產(chǎn)婦如何清潔乳房和雙手后擠奶或進行乳房按摩，教會產(chǎn)婦正確的哺喂姿勢，指導產(chǎn)婦實行母乳喂養(yǎng)、按需哺喂;
C、制作產(chǎn)婦的營養(yǎng)餐和催乳湯水，平衡營養(yǎng)，促進產(chǎn)后康復及乳汁分泌; D、為產(chǎn)婦綁繃帶，指導產(chǎn)婦做產(chǎn)后恢復操，促進子宮復原、惡露排出并幫助產(chǎn)婦體型的復原;
E、經(jīng)常與產(chǎn)婦交流育兒心得，打破產(chǎn)婦對獨立育兒的焦慮狀態(tài)和封閉型生活的抗拒心理，及時安撫產(chǎn)婦，避免產(chǎn)后抑郁癥的出現(xiàn);
F.隨時對產(chǎn)婦的身體狀況觀察、記錄。
2. 新生兒的基礎護理：
A、照料寶寶的日常起居，包括喂奶、喂水、換尿布、洗澡;為寶寶每天按摩、撫摩，鍛煉身體;洗滌并消毒寶寶的奶瓶、衣物、尿布等;
B、健康方面的專業(yè)護理，包括臍帶結扎部位的消毒，臀部護理，保持干爽，防止感染;隨時對嬰兒的身體狀況(如食欲、食量、體溫、大小便等)觀察記錄，萬一寶寶身體有異常，提醒并協(xié)助治療;
C、常見病的觀察和護理，月嫂需判定寶寶是否患有尿布疹、鵝口瘡、新生兒黃疸等，并對某些新生兒疾病有預防措施;
D、寶寶的情感和潛能開發(fā)，月嫂需能安撫哭鬧嬰兒，呵護入眠，為寶寶做嬰兒操，鍛煉寶寶的四肢協(xié)調(diào)能力，開發(fā)大腦并給予寶寶美妙的情感撫慰; E、給予嬰兒正確的引導，培養(yǎng)嬰兒良好的`生活習慣。
3.其他
協(xié)助甲方家人進行一些力所能及的洗衣、煮飯、打掃衛(wèi)生等日常家務。
二、服務時間
1.乙方每月工作日為28天。
2.乙方工作時間正常為每天24小時間斷性服務。
三、服務費用
服務費用為 元/月，甲方于每月7日支付給乙方月工資的50%，每月 日把余額付清。
四、甲方權利和義務
1.甲方有權要求乙方按照上述服務內(nèi)容提供服務;
2.甲方發(fā)現(xiàn)乙方患有疾病等不適合繼續(xù)看護小孩的情形，有權隨時解除合同;
3.甲方有義務按時支付服務費用。
4.甲方有權保存乙方有效身份證件。
5.甲方有權要求出示乙方對傳染病系列進行體檢的體檢報告(體檢報告時間有效期內(nèi))，如果體檢不合格，甲方有權要求解聘。
五、乙方權利和義務
1.乙方有權利要求甲方按時支付服務費用;
2.乙方有權利要求甲方為其工作提供必備設備或條件;
3.乙方須自覺履行上述服務項目，細心照顧小孩、產(chǎn)婦;
4.乙方自愿將合法身份證件交由甲方保管。
5.乙方不得隨意將他人帶入甲方家中，不得隨意翻動甲方家中物品，如有偷竊等違法行為，甲方將移送司法機關處理;
6.乙方如遇親友生病等急事，需臨時離開時，應征得甲方同意;
7.乙方工作期間，如因其過錯造成甲方及其家人的人身傷害或財產(chǎn)損毀，應付賠償責任;
8.乙方如欲解除合同，則需提前10天通知甲方，乙方不得擅自不辭而別，否則，甲方將追究其違約責任。
9.乙方在非工作時間(包括上下班在途時間)所發(fā)生的事故，由其自己解決，甲方不承擔任何責任。
六、合同的生效
1.本合同自雙方簽字時生效。
2.本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章)：__________________ 乙方：_________________________
代表人(簽字)：________________ 身份證號碼：____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
家政服務合同10
合同編號：
甲方(消費者):
乙方(經(jīng)營者)：
身份證號碼：
法定代表人：
住所：
住所：
聯(lián)系電話：
聯(lián)系電話：
根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國消費者權益保護法》、《深圳經(jīng)濟特區(qū)家庭服務業(yè)條例》等有關法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方按照平等、自愿、公平、誠實信用的原則，就家政服務的有關事宜協(xié)商一致，簽訂本合同。
服務內(nèi)容
乙方選派家政服務員人，以□居家/□非居家/□鐘點工的服務方式為甲方提供下列第項服務。
1、一般家務;
2、孕、產(chǎn)婦護理;
3、嬰、幼兒護理;
4、老人護理;
5、家庭護理病人;
6、醫(yī)院護理病人;
7、具體服務內(nèi)容：
第二條家政服務員的基本情況及技能
性別：
年齡：
籍貫：
學歷：
乙方家政服務員應具備的技能或其他條件：
第三條服務場所：。
第四條服務期限及工作時間
1、服務期限為年 月 日至年 月 日。
2、非居家類服務時間為上午 點至 點;下午 點至 點;晚上 點至 點。
3、鐘點工類家政服務時間為：。
第五條服務費用
甲方應向乙方支付服務費共元人民幣/月。其中乙方家政服務員工作報酬不少于元人民幣/月。
支付時間為。
第六條甲方權利義務
1、甲方權利：
(1)甲方有權合理選定、更換和辭退乙方家政服務員。
(2)甲方對乙方家政服務員健康狀況有異議的，有權要求重新體檢。如體檢合格，體檢費用由甲方承擔;如體檢不合格，體檢費用由乙方承擔。甲方如對體檢項目有特別要求，可以要求增加，但應承擔所增加項目的體檢費用。
(3)甲方有權向乙方追究因乙方家政服務員故意或重大過失而給甲方造成的損失。
(4)有下列情形之一的，甲方有權要求調(diào)換家政服務員，因此給甲方造成損害的，甲方有權要求賠償損失：
�、僖曳郊艺⻊諉T有違法行為的;
②乙方家政服務員患有傳染病的;
�、垡曳郊艺⻊諉T未經(jīng)甲方同意，以第三人代為提供服務的;
�、芤曳郊艺⻊諉T給甲方造成較大財產(chǎn)損失的;
�、菀曳郊艺⻊諉T工作消極懈怠或故意提供不合格服務的;
�、抟曳郊艺⻊諉T離職的;
�、咭曳郊艺⻊諉T拒絕甲方合理的體檢要求的;
(5)有下列情形之一的，甲方有權要求解除合同，因此給甲方造成損害的，甲方有權要求賠償損失：
�、僖曳郊艺⻊諉T存在刁難、虐待甲方成員等嚴重影響甲方正常生活行為的;
�、诜险{(diào)換條件，經(jīng)甲方請求，乙方調(diào)換名同級別的家政服務員后仍不能達到合同要求或拒不調(diào)換的;
�、劭諐徣找曳轿磁商鎿Q人員到崗工作的。
2、甲方義務：
(1)甲方應在簽訂合同時出示有效身份證件，如實告知家庭住址、居住條件(應注明是否與異性成年人同居一室)、聯(lián)系電話、與乙方家政服務員健康安全有關的家庭情況(如家中是否有傳染病人、精神病人等)，以及對乙方家政服務員的具體要求。
(2)甲方應按合同約定向乙方支付服務費。
(3)甲方應尊重乙方家政服務員的人格尊嚴，不得歧視、虐待或騷擾乙方家政服務員，不得侵犯乙方家政服務員的個人隱私。
(4)甲方應為乙方家政服務員提供安全的勞動條件、服務環(huán)境。甲方應安排乙方家政服務員每月---天的'休息時間。在雙休日以外的國家法定假日確需乙方家政服務員正常工作的，應給予日平均工資兩倍的加班補助，或在征得乙方家政服務員同意的前提下安排補休。
(5)甲方應為乙方家政服務員辦理相關證件提供必要的協(xié)助。
(6)甲方未經(jīng)乙方同意，不得將家政服務員帶往非約定場所工作，或要求其從事非約定工作，也不得要求乙方家政服務員為第三方服務。
(7)甲方應向乙方家政服務員提示與服務有關的安全事項。
(8)乙方家政服務員在服務過程中，因工作失誤給甲方造成損失，甲方不得實施搜身、扣壓錢物以及毆打、威逼等行為，應依照有關法律、法規(guī)和約定妥善處理。
(9)服務期滿，甲方續(xù)用乙方家政服務員的，應提前 日與乙方續(xù)簽合同。
第七條乙方權利義務
1、乙方權利：
有下列情形之一的，乙方有權臨時召回家政服務員或解除合同，因此給乙方造成損害的，乙方有權要求賠償損失：
①甲方唆使家政服務員脫離乙方管理的;
�、诩追郊彝コ蓡T中有傳染病人或精神病人而未如實告知的;
③甲方未按時支付有關費用的，經(jīng)乙方催告后在合理期限內(nèi)仍未支付的;
�、芗s定的服務場所或服務內(nèi)容發(fā)生變更而未取得乙方同意的;
�、菁追揭笠曳郊艺⻊諉T從事違法行為;
�、藜追竭`反本合同第六條第二款第三項的。
2、乙方義務：
(1)乙方應向甲方出示家政服務員的身份證;乙方應為甲方委派體檢合格并符合合同第二條要求的家政服務員;乙方家政服務員應持有深圳市區(qū)級以上醫(yī)院在一年以內(nèi)出具的體檢合格證明。
(2)乙方收到甲方投訴后應在 小時內(nèi)答復;乙方是否接受甲方的調(diào)換請求，應在日內(nèi)做出處理并告知甲方。
(4)乙方家政服務員如離職，乙方應提前通知甲方，并委派符合合同約定條件的家政服務員接替后，乙方原家政服務員方可終止服務。
(5)乙方應為家政服務員辦理社會保險和人身意外傷害保險。
(6)乙方負責其家政服務員的崗前教育和管理工作，實行跟蹤管理，監(jiān)督指導。
(7)乙方家政服務員不得擅自外出，不得帶外人去甲方住處，不準私自翻動甲方物品，不得參與甲方家庭糾紛。未經(jīng)甲方允許私自外出，甲方必須在---小時內(nèi)通知乙方備案，否則乙方不承擔責任。
(8)乙方及其家政服務員應本著客戶至上，誠信為本的宗旨，認真履行各項服務。
第八條合同的變更
合同期內(nèi)，合同內(nèi)容如有變更，需經(jīng)雙方協(xié)商一致。
合同變更應采取書面形式。
第九條違約責任
1、甲方逾期支付服務費的，應按每逾一天支付應付服務費%的標準向乙方支付滯納金。
2、甲方與乙方家政服務員在合同有效期內(nèi)私下簽訂服務協(xié)議的，甲方應向乙方支付合同總服務費%的違約金。
3、甲方依據(jù)合同條款解除合同的，乙方應當向甲方退還未提供服務期間的服務費。
4、一方無正當理由提前終止合同，應向?qū)Ψ街Ц逗贤偡⻊召M%的違約金。
5、一方違反合同的其他約定，另一方均有權要求其賠償因違約造成的損失;雙方另有約定的除外。
6、有關違約的其他約定：
第十條合同爭議的解決方法
本合同項下發(fā)生的爭議，由雙方當事人協(xié)商解決或向深圳市有關部門申請調(diào)解解決;協(xié)商或調(diào)解解決不成的，按下列第--種方式解決。
1、依法向人民法院起訴;
2、提交深圳仲裁委員會仲裁。
第十一條其他約定事項
第十二條合同未盡事宜及生效
雙方可協(xié)商解除本合同。未盡事宜雙方應另行以書面形式補充。
本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力，自雙方簽字或蓋章之日起生效。
甲方(簽字)：
乙方(簽章)：
年 月 日
年 月 日
家政服務合同11
甲方：
乙方：
身份證號：
經(jīng)甲、乙方雙方協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
一、合同期限甲方聘用乙方從事服務員工作，聘用期限為
，時間為年____月____日至________年____月____日。試用期為。約定期滿，本合同自動終止，如雙方同意，可以續(xù)簽。
二、工作時間
�。�1）甲方安排乙方執(zhí)行不定時工作制度。
（2）甲方給予乙方每月x天例休，在不影響正常營業(yè)情況下，由甲方部門合理安排。
三、甲方權利與職責
（1）甲方支付乙方每月工資（xxxx）。
�。�2）甲方負責乙方工作期間內(nèi)的食宿。
�。�3）甲方保證為乙方提供完善的工作條件。
�。�5）甲方有權根據(jù)乙方人員的勞動態(tài)度和工作效率對工資做出合理的調(diào)整。
四、乙方權利與職責
�。�1）乙方必須身體健康，確保無任何傳染疾病。
�。�2）乙方必須服從甲方管理安排，遵守甲方各項規(guī)章制度。
（3）上班期間必須保持服裝和個人形象整潔。
�。�4）乙方需交納制服及工作保證金人民幣元整，合同期滿，乙方辦理完畢離職手續(xù)后，此保證金隨工資一同退還。
�。�5）乙方由于自身原因要求解除合同時，必須提前x天通知甲方，給予甲方足夠的'時間重新聘請?zhí)娲藛T，或由乙方推薦合適的替代人員，方可正式解除勞動合同，否則甲方有權扣發(fā)當月工資并要求乙方承擔由此造成的經(jīng)濟損失。
五、乙方有一系列情況甲方可解除合同
�。�1）違反規(guī)章制度、職業(yè)道德的。
�。�2）聘用期間乙方觸犯法律、法規(guī)的。
�。�3）因病或因事不能完成工作的。本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，在甲乙雙方簽字后生效，兩份協(xié)議具有同等的法律效力。
甲方代表人：
日期：20xx年xx月xx日
乙方：
日期：20xx年xx月xx日
家政服務合同12
甲方: (雇主)證件號碼：(身份證復印件) 乙方: (雇員)證件號碼：(身份證復印件)
本合同依據(jù)《勞動合同法》起草，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商自愿簽定， 就乙方為甲方進行家政服務達成以下協(xié)議：
第一條：甲方與乙方為直接雇傭關系，雇傭期間的一切勞務糾紛以及民事、刑事責任均由甲乙雙方獨立自行承擔。
第二條：甲方以鐘點工形式招用乙方，安排乙方的工作為 方應遵守甲方的規(guī)章制度，遵紀守法，做好本職工作。乙方有嚴重違紀、失職、營私舞弊或給甲方利益造成損害的，甲方可以隨時解除勞動合同;甲方未按約定支付勞動報酬、提供勞動條件或以不正當手段強迫勞動的，乙方可以隨時解除勞動合同。
第三條：乙方在工作過程中需戴齊護具，因個人原因操作不當而出現(xiàn)的問題由乙方自己負責，與甲方無關。因自身突發(fā)疾病而發(fā)生的意外傷亡，甲方不承擔任何無過錯責任。
第四條：乙方與甲方及家庭成員之間人格平等，甲方不得向乙方提出不合理的'要求，如有發(fā)生乙方有權隨時單方終止合同。
第五條：甲方私有財產(chǎn)如果非乙方損壞、盜竊，所造成的相關后果與乙方無關，但是乙方有保護甲方私有財產(chǎn)不受損失的義務。
第六條：合同期限________年____月____日至年月節(jié)假日按國家法定時日休息。
第七條：勞務報酬為元月。工資每月結算一次，并且在每月日發(fā)放，不得無故拖欠工資。
第八條：甲乙雙方必須遵守以上合同的約定，如有違反本合同約定，給對方造成損失的，應給予賠償。具體可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
第九條：本合同從簽訂之日起立即生效，到期后自行終止。
第十條：本合同期滿以后，甲方仍需乙方為其服務，應與乙方重新協(xié)商，雙方同意以后，方可續(xù)簽合同。
第十一條：本合同一式兩分，甲、乙雙方各持一份。
甲方(公章)：_________
乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________
法定代表人(簽字)：_________
________年____月____日
________年____月____日
家政服務合同13
甲方： 乙方：
法定代表人： 身份證號：
注冊地址： 現(xiàn)住址：
聯(lián)系方式： 聯(lián)系方式：
甲乙雙方為確立勞動關系，明確雙方的權利和義務，依據(jù)《中華人民共和國勞動法》及有關勞動法律、法規(guī)的規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，訂立本合同，共同遵守。
一、合同期限 年 月 日至 年 月 日。
二、甲方安排乙方在 崗位上從事 工作。
三、甲方應為乙方提供必要的生產(chǎn)條件和安全條件，對乙方進行必要的職業(yè)技能培訓和勞動紀律、安全作業(yè)等教育，為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動保護用品。
四、乙方必須服從甲方在生產(chǎn)工作方面的指揮和管理，遵守
甲方根據(jù)國家法律法規(guī)所制訂的規(guī)章制度和職業(yè)道德，執(zhí)行勞動安全衛(wèi)生操作規(guī)程。五、甲方按月累計計時、計件支付給乙方勞動報酬，每月20號(節(jié)假日除外)以貨幣形式發(fā)放勞動報酬。
五、甲方為乙方辦理意外傷害險，年度費用為壹佰元，由乙方工資中扣除。
六、工齡在一年以上，并按公司規(guī)定節(jié)后按時上班者可享受7天生活補助待遇(至春節(jié))。
七、乙方有以下情形之一，甲方可解除本合同，并按公司規(guī)章制度處理。
1、在規(guī)定時間內(nèi)，不能完成任務(既不能勝任者。)
2、嚴重違反勞動紀律或者用人單位規(guī)章制度的。
3、嚴重失職，營私舞弊，對用人單位利益造成重大損害的。
4、被依法追究刑事責任的。
八、有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除本合同：
1、培訓期 (甲方不再支付報酬)
2、見習期
3、甲方未按勞動合同約定支付勞動報酬。
4、甲方以暴力威脅或者限制人身自由的手段強迫勞動的。
九、乙方在合同期內(nèi)，由于乙方違規(guī)操作(如擦玻璃不帶安全帶，地板水亂用，機器違規(guī)操作，騎車子不遵守交通規(guī)則等)安全問題后果自負。
十、乙方在勞動過程中，丟失或弄壞甲方的機器設備應照價賠償。
十一、特殊情況下，乙方需解除合同可提前三十天以書面形式向甲方提交辭職申請，經(jīng)公司批準后工資照常發(fā)放，但不享受公司的各種福利待遇，否則按違約論處，應扣違約金30%。
十二、乙方在規(guī)定的`時間內(nèi)完成公司下達的全年任務，并無嚴重違紀現(xiàn)象，無重大安全事故，甲方應給予年終獎勵。
十三、合同依法訂立，即具有法律約束力，雙方必須履行。
十四、由于國家政策上的變化或不可抗拒的外力(如戰(zhàn)爭、地震、洪澇等)方面導致的本合同終止的，雙方概不負責。
十五、本協(xié)議一式兩份，各執(zhí)一份，涂改無效。
甲方： 乙方：
年 月 日
家政服務合同14
一、經(jīng)甲方__________________(用戶)
乙方____________(家庭服務員)
協(xié)商同意，簽定服務合同，在合同有效期間，甲、乙雙方必須遵守國家法律、法規(guī)，遵守公司頒發(fā)的《用戶須知》和《服務員守則》，以保護甲、乙雙方的合法權益，不受侵犯。
二、甲方(用戶)的權利和義務
1.有權要求乙方提供____________為內(nèi)容的家庭服務工作。未商得乙方同意，不得增加上述規(guī)定以外的勞務負擔。
2.向乙方提供與甲方家庭成員基本相同的食宿(兒童、老人、病人加餐除外)不得讓乙方與異性成年人同居一室。
3.平等待人，尊重乙方的人格和勞動，在工作上給予熱情指導。不準虐待。
4.負責保護乙方安全。
5.按月付給乙方工資_________元每月遞增______元，增到_________元，不得拖欠克扣。
6.服務期半年內(nèi)負擔乙方醫(yī)藥費______%，半年之后負擔乙方醫(yī)藥費______%。
7.保證乙方每月休息不少于3天，如因特殊情況不讓乙方休息，征得乙方同意，并應按天付給報酬。
8.乙方為甲方服務時，造成本人或他人的意外事故，甲方應立即通知有關部門和公司，積極處理好善后事宜，并承擔一定經(jīng)濟責任。
9.乙方在服務過程中，因工作失誤給甲方造成損失，甲方有權追究乙方責任和經(jīng)濟賠償?shù)?要求，依照國家法律和有關法規(guī)處理。甲方不得采取搜身、扣壓錢和物以及毆打、威逼等侵權行為。
10.不得擅自將乙方轉(zhuǎn)換為第三方服務，不許將乙方帶往外地服務。
三、乙方(家庭服務員)的權利和義務
1.自愿為甲方提供為內(nèi)容的家庭服務工作。
2.熱心工作，文明服務，遵守公共道德和國家法律、法規(guī)。
3.不得擅自外出，不帶外人去甲方住處，不準私自翻動甲方物品，不參予甲方家庭糾紛。未經(jīng)甲方允許私自外出或違反上述規(guī)定，發(fā)生問題責任自負。
4.服務期間，因工作失誤，造成的損失，均由自己負責。
5.每月可休息兩天，如因甲方需要而停休，有權向甲方按天收取報酬。
6.服務期半年內(nèi)自己負擔醫(yī)藥費____________%，半年以上，自己負擔60%。
7.有權拒絕，轉(zhuǎn)換為第三方服務，或帶往外地服務。
8.有權拒絕甲方增加合同規(guī)定之外的勞動負擔，如雙方協(xié)商同意，乙方有權要求增加勞動報酬。
9.乙方合法權益受到侵害，有權向有關部門和公司提出申訴，直至向司法部門控告。
四、合同簽訂與解除：_______________
1.簽訂合同時，雙方向公司(合同簽發(fā)部門)交納介紹費壹拾陸xx，(甲方拾元、乙方陸xx)介紹費一律不退。
2.合同到期后或合同內(nèi)容有所變更時，七天之內(nèi)應由雙方持合同到公司辦理續(xù)簽和變更手續(xù)。
3.經(jīng)公司同意，雙方持合同辦理解除合同手續(xù)，服務合同才視為終止。
4.乙方擅自離開用戶家，甲方必須在24小時內(nèi)通知公司備案，否則乙方所出問題均由甲方承擔責任。
5.合同未到期雙方均要解除合同，各收違約金伍元伍角整，任何一方要求解除合同，則由提出方交納元違約金。
6.本合同經(jīng)雙方商洽期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日。
甲方（蓋章）：_______________乙方（蓋章）：___________________
甲方代表簽名：_______________乙方代表簽名：___________________
地址：_______________________地址：___________________________
電話：_______________________電話：___________________________
傳真：_______________________傳真：___________________________
日期：______年______月_____日日期：_______年_______月_______日
家政服務合同15
甲方：家政服務公司 電話：
乙方：（客戶） 丙方（服務人員）
經(jīng)甲方推薦，乙方雇傭丙方做_________服務，服務費為每月_________元，服務地點_________。
經(jīng)過三方共同協(xié)商達成以下協(xié)議：
一、甲方的權利和義務
1、甲方在推薦前對丙方進行培訓及職業(yè)道德教育。
2、甲方跟蹤了解丙方服務情況，對丙方的服務進行指導、監(jiān)督。
二、乙方的權利和義務
1、乙方對家中的貴重物品妥善保管（如加鎖），以免發(fā)生誤會，否則發(fā)生問題乙方自己負責。
2、乙方如果對甲方提供的服務不滿意，乙方可以享受2次更換服務權利。
3、乙方須向丙方交代其家中電器、燃氣等設別的'使用，因乙方交代不清發(fā)生意外的，責任有乙方承擔。
4、乙方未經(jīng)甲方同意不得將甲方轉(zhuǎn)為第三方服務，或約定地點，否則將算乙方丙方違約并承擔相應損失。
三、丙方的權利和義務
1、嚴格遵守服務中心的規(guī)定（如服務人員服務范圍與行為規(guī)范等），認真做好服務記錄。
2、若丙方在乙方家中工作超出試用期后，丙方要求解除合約的，甲方有權扣除丙方五日工資。
3、丙方要自尊、自愛、自信、不得失禮偷竊行為，如有違法、為違規(guī)違紀等，責任自負。
4、丙方在乙方家中時不得隨意離開，有事請假，按時返回，如上下班的路上發(fā)生意外，雇主與本公司一律不承擔責任。休息如有乙、丙雙方協(xié)商安排。工作匯總要主動、自覺，多聽乙方意見，家電、燃氣等設備要按規(guī)程操作，如有違反規(guī)程操作發(fā)生意外事故的，責任自負。
5、丙方每月休息四天，具體休息時間由乙、丙雙方相互協(xié)商，如遇法定節(jié)日（包括元旦1天、春節(jié)3天、清明1天、五一1天、端午節(jié)1天、中秋節(jié)1天、十一1天）應給予日工資雙的加班費補助或放假或提前出崗。
6、丙方應于服務期滿當日回甲方處報道，合同有效期內(nèi)及合同終止后三個月之內(nèi)，乙方不得與丙方自己建立雇傭關系，否則甲方有權追究服務人員責任，乙方和服務人員應分別向甲方支付兩個月的服務費作為賠償。
四、相互約定事項
1、丙方在乙方家工作試用期后，乙方要求解除協(xié)議，甲方扣除管理費300元外，丙方服務工資按天計算收取。乙方保證丙方每天適當?shù)男菹r間。
1、乙方與甲方簽署合同后，如乙方不用甲方服務人員，必須提前10天通知，使甲方能及時對員工工作作出調(diào)整和終止合同，否則按日服務費的70%繳納誤工損失費。
2、丙方欲中途解除協(xié)議，需提前一周告知甲方和乙方，方可終止協(xié)議。否則甲方不支付丙方的工資。
3、出市區(qū)服務增加相應費用由乙方負擔往返路費。
六、服務期限自_____年___月___日至_____年___月___日，月休___天。
七、本協(xié)議一式叁份，自簽字之日起生效。
甲方（蓋章）： 負責人：
乙方（簽字）： 電話： 身份證號：
丙方（簽字）： 電話： 身份證號：
簽約日期： 年 月 日
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