個人合同10篇(熱)
隨著法律法規(guī)不斷完善，人們越發(fā)重視合同，合同對我們的幫助越來越大，合同是對雙方的保障又是一種約束。相信很多朋友都對擬合同感到非�？鄲腊�，下面是小編幫大家整理的個人合同10篇，歡迎大家分享。
個人合同 篇1
甲方：
乙方：
簽訂時間：20xx年09月日
一、收貨人名稱、發(fā)到站、品種、質量、交（提）貨時間、數量
二、交貨方式：
汽車運輸，由出賣人負責組織車輛運輸到買受人煤場。
三、數量及質量驗收方法：
數量以買受人計量為準（買受人計量衡應符合國家精度檢驗要求）；質量以買受人驗收為準（買受人按國家標準采樣、制樣、化驗）。
四、煤炭單價及執(zhí)行期：
質價協(xié)議：入場標煤單價（含稅）=熱值結算價+揮發(fā)份結算價+硫分結算價+水分結算價。
1、煤量結算單價計算方法
合同執(zhí)行期內供煤量達到0。5萬噸及以上，結算標煤單價（含稅）為280元/噸；合同執(zhí)行期內供煤量未達到0。5萬噸，每降低1千噸（不足1千噸不扣），結算標煤單價（含稅）降低1元/噸。
說明：供煤量=全部進煤量—扣噸量—拒付量2、煤質結算單價計算方法：
�。�1），滿足合同需求熱值結算價：實際結算原煤入廠含稅單價（元/噸）=[合同約定結算標煤單價（含稅）×實際熱值÷7000+1]。
說明：實際熱值指當月加權平均熱值；
（2）當月加權平均熱值在4500~5000千卡/千克之間（含4500千卡/千克），進行熱值折價，計算公式如下：
應結算入廠原煤含稅單價（元/噸）=【合同約定結算標煤單價（含稅）×實際熱值÷7000】實際算入廠原煤含稅單價（元/噸）=【應結算入廠原煤含稅單價（元/噸）×實際熱值÷合同約定熱值+1】。
說明：實際熱值指當月加權平均熱值；
�。�3）單批次熱值低于4000千卡/千克，拒付煤款和運費。
3、單批次灰熔點ST≤1130°C，拒付，同時按照該批次的量100元/噸進行罰款，如果引起鍋爐結焦停爐事故，將追究賠償責任。
4、單批次進廠煤揮發(fā)分小于28%，每降低1%，原煤價索賠3元/噸，不足1%不扣。
5、單批次硫分>0.8%，每增加1%，原煤價索賠2元/噸，單批次硫分>2.0%，拒付。
6、單批次進廠煤水分大于15%，每增加1%，原煤價索賠2元/噸執(zhí)行，不足1%不扣。
7、合同執(zhí)行期限：20xx年月日至20xx年月日
五、結算方式：
1、一票制結算：煤款由甲方開具符合國家稅法規(guī)定的增值稅專用發(fā)票。
2、甲方必須嚴格按照國家稅法規(guī)定開具增值稅專用發(fā)票，不得代開，不得虛開，如甲方提供的增值稅專用發(fā)票被稅務機關稽查所造成的.經濟損失（含稅款、罰款、滯納金等）均由甲方負責賠償。
3、實際結算原煤入廠價格和開發(fā)票價格按照實際結算入廠煤標煤價折算。
六、付款方式：
甲方應與電廠熱值公布1天后將單批次貨款的80%付給乙方，剩余20%月底扣完管理費、資金鏈利息后全額付清給乙方，如甲方不及時將煤款付給乙方，甲方需承擔乙方資金損失，具體損失按照實際煤款的1。5%/天支付給乙方。
七、違約責任：
1、買賣雙方應嚴格按本合同執(zhí)行，如有違約，由違約方承擔全部經濟損失。
2、嚴格執(zhí)行廠內運煤道路管理辦法，對從空車道行駛、強行插隊、影響出入、不聽從指揮卸車、阻礙通行等其它不聽勸阻的車輛，對該車輛運輸的煤炭扣減2噸，并不許該車輛以后進廠。
3、如經稽查核實，發(fā)現(xiàn)有摻雜使假現(xiàn)象：
�。�1）運煤車輛的車廂邊、角、底、拉筋處采樣盲區(qū)裝有不同煤質；
�。�2）卸煤出現(xiàn)明顯煤質分層、局部分層；（3）熱電廠嚴禁進入的煤（準東煤），明顯摻假；以上現(xiàn)象一經發(fā)現(xiàn)將給予視情況從重處罰。
4、運煤重車進廠后不準私自出廠，違者扣押車輛沒收所運煤炭。
5、笨合同量、質、價標準是根據當前的煤炭市場實際情況而確定，一旦市場形式發(fā)生變化，買受人將隨時對合同的量、質、價、標準做進一步的調整，日進煤計劃服從燃料管理部調運安排。
八、爭議解決：
甲、乙雙方在執(zhí)行本合同過程中發(fā)生的爭執(zhí)，應本著友好合作的精神協(xié)商解決。若協(xié)商不能達成一致，可向甲乙方所在地人民法院提起訴訟。
九、補充條款：
1、甲方負責開具煤炭、運費增值稅發(fā)票，票點為11.5，稅款由乙方支付。
2、甲方收取乙方每噸3元管理費和資金鏈利息1.5%，甲方全權負責協(xié)調電廠相關一切事宜及與資金鏈新疆兵團中信物流有限公司的結算業(yè)務。
3、由于甲方因推遲付款造成乙方總供煤量未達到合同要求的，乙方不承擔任何賠償責任。
4、乙方收款賬號：李浩田。此賬號不得隨意更改，如需更改需乙方全體簽字人到場當面更改，如由甲方造成的疏忽隨意更改賬號，所有經濟損失由甲方承擔。
5、剩余未盡部分由雙方口頭解決。
甲方：
乙方：
簽字蓋章：
簽字蓋章：
個人合同 篇2
甲方：
身份證號碼：
乙方：
身份證號碼：
經甲、乙雙方在平等、自愿，的情況下，雙方共同商定，甲方愿將位于村小隊個人所有地，有償出讓給乙方，由乙方永久性使用，便于今后共同遵守，雙方達成以下協(xié)議：
一、土地四至界線及面積：北至甲方鄉(xiāng)村村道為北界，西至鄰家住房墻離米為西界，東至現(xiàn)村小路，東西寬米，南北長米，地基面積為平方。
二、經協(xié)商與鄰家留三米小路，共同合使用，各為1.5米。
三、該土地轉讓費共計元(大寫：人民幣)。分三次付款，乙方在雙方簽定合同之日先付元(大寫：人民幣)。二層完工時付元(大寫：人民幣)在瓦面封頂完工后交清。甲方不再收取任何費用。
四、乙方在此修建房屋，或轉讓該土地，甲方有義務積極配合，不得干涉乙方。
五、合同簽訂后，如若因政府或政策性，對土地進行調控及管理等方面所涉及的政策性問題，都由乙方負責，甲方概不負責。
六、乙方有權使用該地基靠北的村公路，甲方有義務在本村內協(xié)助乙方完善本土地使用時的`配套設施，如路水、電供應等，費用無需甲方支付。
七、甲、乙雙方不得違約，要共同遵守以上條款。任何一方不得單方面無故解除合同。如有違約行為，違約方賠償由此而給對方造成的一切經濟損失。另加違約金拾萬元給對方。
八、如果乙方遭第三方出具證據證明其為土地所有人并索要該土地所有權、使用權，乙方有權向甲方索本合同所產生轉讓費本金、利息及由此造成的所有損失。另加違約金拾萬元給對方。
九、本合同未盡事宜由甲、乙雙方協(xié)商解決。本合具有法律效力，執(zhí)行中，如發(fā)生糾份，經甲、乙雙方協(xié)商不成，可通過當地人民法院訴訟解決。
十、本合同至簽字之日起生效。合同一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
個人合同 篇3
甲方： （以下簡稱甲方）
乙方： （以下簡稱乙方）
為了充分保障公司未來穩(wěn)步發(fā)展，取得更好的業(yè)績。甲乙雙方本著“誠信合作、優(yōu)勢互補、互惠雙贏、共同發(fā)展”的原則，達成如下協(xié)議：
一、合作基本內容
甲方聘請乙方作為本公司的銷售業(yè)務代表，乙方負責管理甲方公司合同規(guī)定區(qū)域的.所有新老客戶。工作內容包括:客戶訂單管理、客戶關系維護、新客戶開拓、產品成本核算。乙方負責訂單上的業(yè)務往來工作，訂單交付工作。不參與公司內的車間或倉庫工作，訂單交接生產部門負責全權生產；
二、合作形式和待遇
1、乙方幫甲方管理授權區(qū)域業(yè)務，甲方每月給予乙方銷售提成作為薪資待遇，提成標準：按照甲方授權乙方負責區(qū)域內所有客戶每月銷售回款總額的3%給予乙方作為薪資報酬；
2、提成支付時間：當月銷售提成甲方須在次月28日—30日前一次性全額支付乙方，如逾期3天甲方仍然未支付乙方提成薪資則乙方有權按照應得提成薪資的50%追加收取甲方違約金；
3、乙方工作時間由乙方自行安排，甲方不得擅自干涉；
三、甲方授予乙方銷售品牌：嘉利來、嘉利、喜趣等品牌，含福建嘉利來食品有限公司廣漢分公司產品；
四、乙方銷售管理區(qū)域
1、成都市區(qū)（繞城高速內）、雙流白家華豐市場、郫縣、都江堰等；如在合同期內市區(qū)內的批發(fā)市場搬遷到該合同指定區(qū)域外則該市場同樣由乙方負責銷售管理，銷售額提成計入乙方；
2、合同期間，乙方為甲方授予銷售品牌在授權區(qū)域內的唯一銷售人員，即該區(qū)域的所有客戶回款均計入乙方銷售回款（包括主動到公司提貨的區(qū)域內客戶回款）；
三、業(yè)務開支
1、日常業(yè)務開展中與客戶產生的應酬費用由甲方承擔（需要時須提前向甲方說明，書面同意后以報銷形式支付）；
2、大型節(jié)日或者客戶辦酒席所需的禮金等費用由甲方承擔（乙方先書面申請后甲方同意支付）；
3、市場所需一切費用均有甲方承擔（乙方須提前書面申請，甲方同意后方可執(zhí)行）
四、其它
1、合同其間，乙方負責協(xié)助甲方授權區(qū)域市場客戶的貨款回收工作；
2、所有退換貨，乙方代表甲方與客戶協(xié)商并經甲方書面同意后方可執(zhí)行相關操作；
五、甲乙雙方應積極合作，把市場做大做強；
六、本協(xié)議書一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，雙方代表簽字并蓋章后生效。本協(xié)議書未盡事宜由雙方協(xié)商解決，協(xié)商形成的補充協(xié)議與本協(xié)議書有同等效力；
七、本協(xié)議書有效期自20xx年06月01日至20xx年12月31日；
甲方代表： 乙方代表：
甲方聯(lián)系人及電話：乙方聯(lián)系人及電話：
單位（蓋章）： 單位（蓋章）：
年 月 日 年 月 日
個人合同 篇4
一直以來，相對于用工單位，勞動者普遍處于弱勢地位，在實際教學工作中，勞動合同雙方當事人總是存在這樣那樣的問題，最終表現(xiàn)為勞動者為了工資，不能不作出讓步，勞動合同法學習心得�，F(xiàn)在好了，已頒布并于20xx年1月1日正式實施的《中華人民共和國勞動合同法》，從方方面面為勞動者著想，實實在在成了勞動者合法權益的保護神。
《勞動合同法》共分九章，除《總則》外，主要還有勞動合同的訂立、履行和變更、解除和終止；在此基礎上，還通過明確“特別規(guī)定”、“監(jiān)督檢查”和“法律責任”等，以確保此法的順利施行。只要細細讀去就會發(fā)現(xiàn)，這部新法與已實施了8年之久的《勞動法》相比，一個極其引人關注的特點就是勞資雙方權利義務的法律界定更加明確，勞動者權益明顯提高，通篇洋溢著“以人為本”的人文關懷，是一部保護勞動者合法權益，真正能構建和發(fā)展***穩(wěn)定的勞動關系的好法。
如在第14條就規(guī)定，勞動者與用人單位兩次訂立固定期限勞動合同后，若雙方再次續(xù)約，必須簽訂無固定期限勞動合同；而在法律責任中(第82條)也相應明確，“用人單位違反本法規(guī)定不與勞動者訂立無固定期限勞動合同的，自應當訂立無固定期限勞動合同之日起向勞動者每月支付二倍的工資”。而只要用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同，就要向勞動者每月支付二倍的`工資；自用工之日滿一年不與勞動者訂立書面勞動合同，就視為用人單位與勞動者已訂立無固定期限勞動合同。
又如，第38條規(guī)定用人單位違章指揮、強令冒險作業(yè)危及勞動者人身安全的，勞動者可以立即解除勞動合同(不需事先告知用人單位)，繼之又在第88條相應規(guī)定，用人單位有下列情形之一(含上述情形)的，“依法給予行政處罰；構成犯罪的，依法追究刑事責任；給勞動者造成損害的，應當承擔賠償責任”。
除此之外，還規(guī)定了由勞動行政部門責令限期支付勞動報酬、加班費或經濟補償，逾期不支付，則“責令用人單位按應付金額百分之五十以上百分之一百以下的標準向勞動者加付賠償金”等條款。新的《勞動合同法》與《婚姻法》一樣，涉及人員相當廣泛，可以說凡有眼光的勞動者都會主動找來逐條學習研究，這樣既可做到搞好自己所從事的工作，又能很好地維護合法權益，使勞資雙方共同構建起***穩(wěn)定的勞動關系。
個人合同 篇5
甲方(受托方)：_________
住址：_________
乙方(委托方)：_________
住址：_________
為使乙方的個人財產穩(wěn)定持續(xù)保值、增值，特在平等協(xié)商的基礎上甲乙雙方訂立如下信托協(xié)議：
一、甲方權利和義務：
(一)甲方管理信托財產，必須恪盡職守，履行誠實、信用、謹慎、有效管理的義務;
(二)向乙方提供相關計劃、思路及帳戶明細;
(三)根據實際收益提取管理費用的權利，甲方以投入資金承擔有限責任。
二、乙方權利和義務：
(一)乙方需將個人合法財產打入帳號，并授權甲方全權處置、管理財產;
(二)乙方有權了解其信托財產的管理運用、處分及收支情況，并有權要求甲方作出說明;
(三)按規(guī)定獲取收益的權利。
三、具體操作：
(一)甲方的操作品種為證券相關金融產品，甲方有權在深/滬兩交易所任意選擇投資品種，以一年為一個操作周期;
(二)證券公司的選擇：甲乙雙方一方選擇證券公司所在城市，另一方選擇具體證券公司，乙方具有優(yōu)先選擇權;
(三)為保障雙方權利，將于證券公司做如下協(xié)議：
乙方帳戶的操作人是甲方，關閉乙方帳戶的一切形式的對外轉帳功能(即一個操作周期內鎖定資金)，資金的取出需要甲乙雙方同時簽字(達到平倉標準除外)。
四、資金來源：
乙方打入帳戶_________元現(xiàn)金，甲方預付保底收益5%，并打入10%的波動風險金(既將_________×15%=_________)。甲方時刻保持帳戶的總資金在_________元以上，否則乙方有權利單獨終止協(xié)議，整個帳戶所得都歸乙方。甲方擁有追加波動風險金的權利。
五、收益分配：
(一)帳戶總額小于_________元，乙方可強行平倉，所得歸乙方所有;
(二)_________元大于帳戶總額大于_________元，乙方到期后可終止協(xié)議，_________元歸乙方所有。虧損由甲方承擔;
(三)帳戶總額大于_________元，大于_________元的部分由甲乙雙方平分。(即：乙方得_________+總帳戶收益的一半，甲方得_________+總帳戶收益的一半)
(四)以一年為一個結算周期(到達平倉標準除外)，相關稅費、交易費用以總帳戶承擔。甲方應有收益以現(xiàn)金支付，若不延期，甲方取回剩余的波動風險金。
(五)以上現(xiàn)金皆以人民幣為計量標準。
六、風險揭示：
雖然條款的'是從減少乙方投資風險的角度的設計的，但乙方仍然存在下列風險：
(一)條件符合平倉條件，而沒有對手盤的情景。以及網上交易技術、電力、通訊等風險;
(二)從事其他投資可能獲得更大收益的機會風險。
七、違約責任及糾紛處理：
依據本信托合同規(guī)定管理資金所產生的風險，由信托財產承擔，即由委托人交付的資金以及由受托人對該資金運用后形成的財產承擔;受托人違背信托合同、處理信托事務不當使信托資金受到損失，由受托人賠償。
甲方(受托方)(簽章)：_________ 乙方(委托方)(簽章)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
簽訂地點：_________ 簽訂地點：_________
個人合同 篇6
甲方：有限公司
地址：
乙方：
地址：以乙方身份證地址為準或
依據《中華人民共和國勞動法》與《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規(guī)，經甲乙雙方友好協(xié)商，簽署本勞動合同。
一、勞動合同期限：
自 年 月 日起至 年 月 日止;試用期自 年 月 日起至 年 月日止。除一方在本合同屆滿前30日內以書面形式明確向對方提出異議，否則本合同自動續(xù)展一年。
二、工作情況：工作崗位為公司職員;工作地點：廣州或甲方指派的其他地點。
三、勞動報酬：乙方正常工作時間基本工資為，員工績效獎勵及其他待遇按公司制度執(zhí)行�？冃И劷鹋c其他補貼不屬正常工作時間工資。如若涉及加班工資與補償金等以正常工作時間工資為基數計。
四、作息制度：乙方按公司作息制度上下班，公司可根據需要調整工作時間，乙方應配合執(zhí)行;甲方可根據工作需要安排加班，如若乙方加班的，應經公司書面審批同意，否則公司可不予確認。
五、社會保險與勞動保護：甲乙雙方按照法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行，但乙方應當予以積極配合，若由乙方原因導致無法辦理，甲方不承擔責任。
六、勞動紀律：乙方應當遵守公司制定的各項規(guī)章制度和勞動紀律;公司有權對員工履行制度情況進行檢查督促、考核和獎懲;乙方因過錯造成公司損失，應予賠償，公司可按國家規(guī)定從工資中抵扣。
七、保密和競業(yè)限制：乙方應當嚴格保守商業(yè)秘密(客戶資料與交易價格等)。乙方在甲方工作期間不得為第三方工作。若乙方違反本條款，應支付至少相當于乙方六個月工資待遇的.違約金給甲方。若乙方另行簽署《保密承諾書》的，相關責任以《保密承諾書》為準。
八、勞動合同解除：
1、乙方嚴重違反公司制度，甲方可解除合同并不支付補償金。
2、乙方解除勞動合同時，應依法提前通知甲方;否則，甲方可暫不予辦理離職手續(xù)。
3、無論因何種原因終止本合同，乙方均應妥善辦理離職交接工作，將所掌握的資料或物品交付甲方，否則乙方同意甲方暫不發(fā)放相關工資待遇，不作克扣工資處理。
九、其他情形：
1、甲方《員工手冊》、《保密承諾書》以及公司其他規(guī)定等均為本合同附件。
2、乙方簽署本合同時已閱讀該等文件并愿意遵守。
3、本合同所載地址為雙方確認的聯(lián)系地址，若涉及函件往來以該地址為準，文件自寄出之日起五日內生效。
4、本合同自雙方簽署之日生效，一式兩份，并已各領取一份。
甲方(蓋章)： 有限公司
日期： 年 月 日
乙方(簽名)：
日期： 年 月 日
個人合同 篇7
甲方：
乙方:
經甲乙雙方充分協(xié)商，甲方同意將甲方名下直屬地出租，就土地租賃相關事宜雙方依法自愿達成如下協(xié)議：
一、租賃土地名稱為:1東地水澆地五畝2東北地一畝3菜地等共五畝
二、二租貸期限為一年自至止，年既不允許乙方耕種。
三、 租金支付方式：租金每畝每年為叄佰園整，乙方一次性付給甲方壹仟伍佰園整，租金需在合同前付清，
四、耕地權利 除乙方以外所有人不得耕種，甲方名下所有土地，更不允許私自外轉租賃他人，甲方一但發(fā)現(xiàn)乙方違約則合同無效，租金不予退還。
五、該協(xié)議一式兩份，各自保存任何一方丟失合同視合同無效。合同簽訂后即生效。
六、甲方仍享受該土地的國家優(yōu)惠政策。
甲方：
乙方：
簽訂日期：
個人合同 篇8
甲方：__________(用人單位名稱)
乙方：______________(員工姓名)
由于乙方被甲方派往____________進行業(yè)務培訓，同時乙方也愿意向甲方履行先前承諾的服務期條款，為了進一步明確雙方的權利和義務，故訂立本協(xié)議，本協(xié)議作為勞動合同的附件。
一、勞動合同期限
勞動合同期限自______年______月______日至______年______月______日，其中自______年______月______日至______年______月______日在____________進行培訓。
二、賠償培訓費條款
(一)培訓費定義
本條款中的“培訓費”系指甲方為乙方培訓所支付的各項費用，即培訓期間所發(fā)生的培訓講師的.工資，被培訓者的工資，培訓場所的費用，餐費，酒店費用，機票以及支付給相關咨詢公司的咨詢費等。
(二)合同期內，因下列原因導致勞動合同解除或終止履行的，乙方應賠付甲方為其支付的培訓費：
1.乙方嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害被甲方解除合同的;
2.乙方被依法追究刑事責任或違反甲方的有關規(guī)章制度導致甲方解除合同的;
3.因乙方個人原因導致勞動合同無法履行而解除合同的;
4.乙方提出解除勞動合同的。
(三)培訓費的賠償方法
根據乙方為甲方的服務年限(自培訓結束之日起至解除本合同之日止)，需賠償的培訓費按如下方式計算：
1.不滿1年的，乙方需全額賠償甲方為乙方支付的培訓費;
2.滿1年而不滿2年的，乙方需賠償甲方為乙方支付的培訓費的______%;
3.滿2年而不滿3年的，乙方需賠償甲方為乙方支付的培訓費的______%。
三、其他
(一)本協(xié)議未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商解決。
(二)甲、乙雙方的關系按《____________市勞動合同規(guī)定》及相關規(guī)定處理。
(三)本協(xié)議約定的條款與國家或地區(qū)有關法律、法規(guī)規(guī)定不一致的，以國家有關規(guī)定為準，如在合同履行期間國家或地區(qū)有新規(guī)定的，按新規(guī)定執(zhí)行。
(四)若本協(xié)議與雙方先前簽訂的勞動合同及其他相關協(xié)議中有任何沖突之處，一律以本協(xié)議為準，相應變更勞動合同。
(五)本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，經甲、乙雙方簽字或蓋章后即生效，對雙方具有法律約束力。
甲方(簽字或蓋章)____________
____________年______月______日
乙方(簽字或蓋章)____________
____________年______月______日
個人合同 篇9
甲方：(以下簡稱甲方) 乙方： (以下簡稱乙方)
根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》相關規(guī)定，甲乙雙方經友好協(xié)商，簽訂本合同，明確雙方的權利義務，共同遵照執(zhí)行。
一、合同期限: 本合同期限為________年，自________年____月____日至________年____月____日止。
二、乙方工作內容
1、因工作需要，擔任司機工作。
2、負責開車、車輛保養(yǎng)、故障檢查維修、保證車輛機械狀況和安全狀況良好。
三、勞動報酬：甲方按月支付乙方工資 元。
四、乙方勞動紀律
1、必須嚴格遵守各項機關管理制度，不得擅自外出和離崗，否則，按曠工論處，確有急事需外出的，應先向領導請假。
2、工作時間沒有外出任務時應在辦公室候命。
3、嚴格按規(guī)定定點停放車輛。
4、嚴格遵守道路交通法律法規(guī)，發(fā)生交通事故，根據交通部門交通事故結論進行相應的處理：駕駛員無責任的，不處罰;駕駛員有責任的，全部由乙方負責負擔。
5、未經批準，擅自出車造成任何交通事故，應承擔全部責任。
6、違反交通規(guī)則造成罰款________年內3次的，由單位負責，超過3次由乙方負擔全額罰款。
7、車輛必須由專人駕駛，不得擅自借與他人駕駛，如有發(fā)現(xiàn)，甲方立即解除合同。
五、合同的變更、解除、終止、續(xù)訂
1、本合同期限屆滿，即行終止。
2、訂立本合同所依據的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，可以變更本合同的'相關內容。
3、經甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。
4、乙方有下列情形之一，甲方可以解除合同。
(1) 嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;
(2) 未經同意私自出車的;3次以上車輛未定點停放的;
(3) 不服從管理或泄露機關機密，造成不良影響的;
(4) 曠工3天以上的;
5、下列情況之一，甲方可以解除合同，但應提前以書面形式通知乙方：
(1) 乙方因疾病或負傷，不能從事駕駛員工作的;
(2) 乙方不能勝任工作的;
(3) 雙方不能依據本合同第五條第二款變更合同達成協(xié)議的。
6、乙方提前解除本合同，應提前____日以書面形式通知甲方，否則甲方有權停止支付乙方本月工資。
7、本合同期滿，甲乙雙方經協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動合同。
六、本合同未盡事宜，按法律相關規(guī)定執(zhí)行。
七、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，雙方簽字后生效。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________
________年____月____日 ________年____月____日
個人合同 篇10
甲方：珠寶店
乙方：
甲方聘用乙方為珠寶店員工，雙方經過平等協(xié)商，彼此同意約定下述條款以共同遵守。
一、甲方聘雇乙方擔任 職務。試用時間自________年____月____日起至________年____月____日止。試用期滿自動轉正。如甲方認為乙方不合要求不必試用期滿則按日發(fā)給試用期間待遇。如乙方自行終止試用，甲方不付任何費用。
二、乙方工作職責由甲方依乙方之職務，并視乙方能力及甲方需要進行分派。甲方根據工作需要，要求乙方加班時，除不可抗拒之事外，乙方應予配合。
三、乙方上下班時間、休息、休假等，XXX規(guī)定辦理。
四、甲方應按月支付乙方報酬，試用期工資為每月 元，試用期滿工資待遇每月 元人民幣。繼后考核、升遷、調職、獎金、休假等，均按甲方規(guī)定辦理。
五、乙方每月工資由甲方次月____日發(fā)放，若工資發(fā)放日適逢周日或假日。甲方提前或推后____日或數日發(fā)放。
六、甲方對乙方獎勵，分為嘉獎、記功、晉級、評為先進工作者和勞動模范等。甲方對乙方之懲處，分為警告、記過、降級、辭退、除名等。
七、乙方參加甲方珠寶店工作，要遵守甲方一切規(guī)定，善盡職責，努力從公，如有違背，服從珠寶店章X處理，如情節(jié)重大被甲方解聘亦無異議。員工聘用合同
八、甲方因業(yè)務萎縮或乙方不能勝任甲方工作時，甲方有權終止本合同。乙方主動提出解除本合同時，須提前1個月通知甲方，離職時，乙方須按員工手冊辦理有關交接手續(xù)。
九、本合同為長期合同，甲、乙雙方若不特別聲明，本合同經雙方簽章起生效。保持持續(xù)有效。
甲 方： 乙方(簽名)： 蓋章 身份證號碼：
戶口所在地地址：________年____月____日 聯(lián)絡方式
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