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          美發(fā)店員工合同

          時(shí)間:2024-05-08 11:08:44 合同 我要投稿

          美發(fā)店員工合同

            在當(dāng)今不斷發(fā)展的世界,合同的用途越來越廣泛,合同是企業(yè)發(fā)展中一個(gè)非常重要的因素。你所見過的合同是什么樣的呢?以下是小編為大家整理的美發(fā)店員工合同,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

          美發(fā)店員工合同

          美發(fā)店員工合同1

            甲方:___________

            乙方:___________

            甲乙雙方本著誠信、友好、互助的原則,簽定本入股合同。甲乙雙方均得按以下條款執(zhí)行雙方職責(zé),履行此約:

            一、入股時(shí)間:自__年______月______日起,至__年______月______日止,共計(jì)年。

            二、入股金額:乙方出資共計(jì)人民幣_(tái)__元,計(jì)股。

            三、入股金資產(chǎn)計(jì)算:按人民幣_(tái)__元為總資產(chǎn)(以簽約當(dāng)日核算計(jì)),共計(jì)100股(此為原始股)。甲方占股,乙方占股。

            四、分紅:每月__日為分紅日,同時(shí)召開股東會(huì)議。

            紅利按每月純利潤之金額分配。

            五、退股、中途退股。

            a、合同到1/3時(shí);按當(dāng)時(shí)入股金額之1/3退還,已分紅利亦按1/3計(jì)算。

            b、合同到2/3時(shí);按當(dāng)時(shí)入股金額之2/3退還,已分紅利亦按2/3計(jì)算。

            c、合同到期時(shí);按退股當(dāng)時(shí)(日)之前12個(gè)月之平均純利潤乘以18個(gè)月,作為總資產(chǎn)計(jì)算標(biāo)準(zhǔn),再按股數(shù)退還。

            六、純利潤:每月營利(總業(yè)績)扣除所有應(yīng)支出后,再扣除行政管理費(fèi)、折舊提攤費(fèi)(以3年為計(jì)算準(zhǔn)則,作為裝修及硬件設(shè)備更新之用),是為當(dāng)月純利潤。

            七、其他:乙方在與甲方合同期內(nèi),不得與任何人在區(qū)域內(nèi)做任何營利性投資。

            乙方在合同期滿后,若未續(xù)約,則在合同期滿后,一年內(nèi),不得在當(dāng)?shù)亻_設(shè)美發(fā)、美容店。

            合同到期日前半年,甲、乙雙方必須決定是否繼續(xù)合作事宜,惟乙方保有決定權(quán),若乙方?jīng)Q定繼續(xù)合作,甲方不得拒絕。

            卡金在未消費(fèi)前,不列入每月業(yè)績賬,由公司保管保存,以維護(hù)顧客信用。

            每月財(cái)務(wù),由甲方保管,乙方監(jiān)管,每月核算簽字后,分紅。

            八、以上合同若有修正,按甲、乙雙方同意后更正之。

            九、本合同一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

            甲方:___________乙方:____________

            代表人:身份證號(hào):____________

          美發(fā)店員工合同2

            甲方因業(yè)務(wù)需要,在本著平等、公開、自愿、互惠互利的前提下,聘請(qǐng)乙方為甲方___________店員工,為顧客進(jìn)行美發(fā)服務(wù),達(dá)到甲乙雙方雙贏的目的。具體合作事宜如下:

            1、乙方需認(rèn)真細(xì)讀此合同,待簽署后,本合同書自動(dòng)產(chǎn)生法律效應(yīng)。

            2、本合同于________年_____月_____日正式生效,至________年_______月_____日止。如到期乙方提出續(xù)約,則另行簽署此合同。

            3、合同期內(nèi),乙方休息時(shí)間必須按照甲方規(guī)定安排,如有遲到、早退、正常工作日不上班(未批準(zhǔn)請(qǐng)、休假),甲方將按相應(yīng)規(guī)章予以處罰。

            4、乙方工作模式由甲方設(shè)定,乙方需按甲方設(shè)定之工作模式開展工作。工作中如有顧客投訴、返工、工作不專心、服務(wù)態(tài)度差、不按時(shí)到崗或擅自離崗、不服從主管或經(jīng)理調(diào)度、和同事不團(tuán)結(jié)者,甲方有權(quán)依據(jù)公司制定之獎(jiǎng)罰制度對(duì)乙方實(shí)施相應(yīng)處罰。

            5、乙方合同期滿離開店,(至少三個(gè)月內(nèi))不得在甲方經(jīng)營店兩公里范圍內(nèi)同性質(zhì)之經(jīng)營店工作。

            6、甲方根據(jù)乙方工作性質(zhì)及能力,提供之技能提升。幫助乙方學(xué)習(xí)成長,合約期最低為一年,甲方會(huì)安排店里培訓(xùn),以及出外學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),更好的幫助技能的提高。如未滿合同離職,外出學(xué)習(xí)的`費(fèi)用由個(gè)人承擔(dān),在工資中扣除。

            7、合同期內(nèi)如有其它原因需解除合約,甲方將扣除乙方當(dāng)月之住宿水電等工作外開支。

            8、為保證甲乙雙方的利益,乙方受聘上崗或上崗前或(上崗后以每月扣去一定金額的方式)需向甲方繳納500元人民幣學(xué)習(xí)金,待甲乙雙方順利履行完合同,合同期未滿離職,將扣除違約金500元。

            甲方簽字:____________

            乙方簽字:____________

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