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          餐飲股權(quán)激勵方案

          時間:2024-05-13 07:19:02 合同 我要投稿
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          餐飲股權(quán)激勵方案

            為了確保事情或工作有序有力開展,往往需要預(yù)先進行方案制定工作,方案是書面計劃,是具體行動實施辦法細則,步驟等。方案的格式和要求是什么樣的呢?以下是小編為大家整理的餐飲股權(quán)激勵方案,希望能夠幫助到大家。

          餐飲股權(quán)激勵方案

            甲方:_________________________________

            身份證號碼:___________________________

            地址:_________________________________

            乙方(員工):_______________________

            身份證號碼:__________________________

            地址:_______________________________

            聯(lián)系電話:___________________________

            為充分調(diào)動________ 有限公司(以下簡稱 "公司")骨干員工的創(chuàng)業(yè)積極性,增強對公司的歸屬感和榮譽感,吸引更多優(yōu)秀、敬業(yè)的人才,根據(jù)公司股東會的有關(guān)決議,決定以股權(quán)激勵的方式給予公司骨干員工一定的股權(quán)份額。現(xiàn)雙方就股權(quán)激勵事宜簽訂如下協(xié)議:

            第一條 甲方及公司的基本情況

            甲方為_______________公司的股東,持有______________公司百分之____的股權(quán),是公司的實際控制人。甲方出于對公司長期發(fā)展的考慮,為激勵人才,留住人才,甲方授權(quán)乙方在符合本協(xié)議約定條件的情況下,有權(quán)認購甲方持有的公司________%股權(quán)。

            第二條 股權(quán)認購方式及認購價格

            1. 乙方所認購的本協(xié)議第一條確定的相應(yīng)比例的股權(quán),50%由甲方出讓,另50%由乙方自費向甲方購買。

            2. 甲方和乙方在此確認,乙方有權(quán)認購的相應(yīng)比例股權(quán)的總價值為________,乙方應(yīng)出資的金額為________。

            3. 乙方同意以本協(xié)議第四條約定的年度分紅金額向甲方支付股權(quán)認購款,由公司直接支付給甲方,直至股權(quán)認購款支付完畢為止。

            第三條 股權(quán)認購預(yù)備期

            乙方對甲方上述股權(quán)的認購預(yù)備期共為_____年。從______年___月____日起至______年____月____日止。除非甲乙雙方一致同意,該期限為固定期限,不因任何因素縮短或延期。

            第四條 甲方和乙方在儲備期的權(quán)利和義務(wù)

            1. 在股權(quán)認購預(yù)備期內(nèi),本協(xié)議所指公司的股權(quán)仍屬于甲方,乙方不具備股東資格,不享有相應(yīng)的股東權(quán)利。

            2. 甲方同意在乙方進入股權(quán)認購期后,將部分股東的分紅權(quán)轉(zhuǎn)讓給乙方。乙方獲得分紅的比例為:籌備期第一年享有______,籌備期第二年享有______,籌備期第三年享有______,籌備期第四年享有______,籌備期第五年享有______。

            3. 分紅時間為每年_____,分紅由_____(甲方/公司)直接支付,先向甲方支付股權(quán)認購款,全額支付后再向乙方支付分紅。

            4. 公司每年凈利潤的百分之三十應(yīng)留作公司發(fā)展之用,凈利潤的百分之七十應(yīng)按股東持股比例分配。

            5. 乙方需達到以下條件才能享有上述股權(quán)認購權(quán)和分紅權(quán):___________________________________________________________________

            6. 如乙方不符合上述條件,甲方有權(quán)決定乙方是否繼續(xù)享有股權(quán)認購權(quán)、降低股權(quán)認購比例、減少年度分紅權(quán)比例、延長股權(quán)認購儲備期等,甲方可單方解除合同。

            第五條 乙方行權(quán)期

            乙方持有的股權(quán)認購權(quán)在五年儲備期屆滿后進入行權(quán)期。行使期為一年,在行使期內(nèi),乙方應(yīng)向甲方和公司提出書面申請,認購甲方持有的股權(quán),甲方應(yīng)在60個工作日內(nèi)為乙方辦理股權(quán)轉(zhuǎn)讓的工商登記手續(xù),乙方有權(quán)獲得本合同約定的股份,登記后成為公司的股東,享有股東權(quán)利。如乙方未提出書面申請,則乙方在籌備期間仍享有分紅權(quán),但不具備股東資格,不享有股東的其他權(quán)利。如乙方在本協(xié)議約定的行權(quán)期后未認購股份,則乙方喪失認購權(quán),在籌備期不再享有分紅權(quán)。

            第六條 乙方股權(quán)激勵的退出機制

            在本協(xié)議約定的行權(quán)期屆滿前或乙方實際行使股權(quán)認購權(quán)前(包括準(zhǔn)備期和行權(quán)期),出現(xiàn)下列情形之一的,乙方喪失行權(quán)資格,甲方可以單方解除本合同

            1. 因辭職、辭退、解聘、退休、離職等原因與公司終止勞動協(xié)議關(guān)系的

            2. 喪失勞動能力或民事行為能力或死亡

            3. 刑事犯罪被追究刑事責(zé)任的

            4. 泄露公司的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、本協(xié)議內(nèi)容的

            5. 接受他人的賄賂,收受回扣,侵占公司的財產(chǎn)

            6. 違反公司章程履行職責(zé),損害公司的利益

            7. 如因執(zhí)行職務(wù)中的錯誤行為使公司利益受到重大損害,上述 "重大損害 "是指公司的直接或間接損失達到____ 萬

            乙方退出股權(quán)激勵機制的,應(yīng)當(dāng)自喪失股權(quán)行權(quán)資格之日起7日內(nèi)向甲方返還此前獲得的全部分紅利益。乙方逾期不歸還股權(quán)的,應(yīng)向甲方支付應(yīng)歸還股權(quán)30%的違約金,同時應(yīng)支付甲方主張權(quán)利的所有費用(包括但不限于訴訟費、保全費、鑒定費、評估費、拍賣費、律師費、執(zhí)行費等)。

            第七條 股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議

            乙方在行權(quán)期內(nèi)同意認購股權(quán)并提交書面申請的,甲乙雙方應(yīng)簽訂正式的股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議,乙方成為公司的正式股東并依法享有相應(yīng)的股東權(quán)利。甲、乙雙方應(yīng)到工商部門辦理變更登記手續(xù),公司應(yīng)向乙方頒發(fā)股東權(quán)利證書。

            第八條 對乙方轉(zhuǎn)讓股權(quán)的限制

            乙方受讓甲方股權(quán)成為公司股東后,其股權(quán)轉(zhuǎn)讓應(yīng)遵守以下約定

            1. 乙方轉(zhuǎn)讓其股權(quán)時,甲方享有優(yōu)先購買權(quán),即甲方對公司其他股東及任何外來人員享有優(yōu)先購買權(quán),且轉(zhuǎn)讓價格不得高于本合同第二條第二款約定的認購股權(quán)總價值。

            2. 乙方根據(jù)本協(xié)議取得的股權(quán)具有個人次屬性,只能由乙方個人持有,乙方的親屬或朋友不得以任何方式取得該股權(quán)。乙方因客觀情況不能再持有該股權(quán)的,乙方、其授權(quán)人或繼承人應(yīng)按照第一條的規(guī)定要求甲方回購該股權(quán)。

            3. 乙方不得以任何方式利用本公司的股權(quán)設(shè)定抵押、質(zhì)押、擔(dān)保、交換或抵債。

            4. 應(yīng)甲方要求,乙方應(yīng)積極、無條件地配合甲方進行本公司股權(quán)的轉(zhuǎn)讓或轉(zhuǎn)移。

            5. 如甲方違反本條規(guī)定的所有條款,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)該股權(quán)總價值百分之二百的違約責(zé)任,并支付甲方因主張權(quán)利而產(chǎn)生的所有費用(包括但不限于訴訟費、保全費、評估費、鑒定費、拍賣費、律師費、執(zhí)行費等)。

            第九條 其他權(quán)利義務(wù)

            1. 乙方對甲方和公司負有忠誠和勤勉的義務(wù),不得有任何損害公司利益和形象的行為。

            2. 乙方對本協(xié)議內(nèi)容負有保密義務(wù),不得向第三方透露乙方在本協(xié)議中獲得的股份數(shù)量和分紅情況。

            3. 乙方成為公司股東后,除依法享有股東會的表決權(quán)外,應(yīng)享有股東的一切權(quán)利,承擔(dān)股東的一切義務(wù)。

            4. 乙方取得的收益,應(yīng)按國家稅法的規(guī)定繳納相關(guān)稅費。

            5. 甲方引進戰(zhàn)略投資者進行股權(quán)融資時,股份將自動按比例稀釋。

            6. 乙方不直接或間接擁有、管理、經(jīng)營或控制與本公司所從事的業(yè)務(wù)類似或競爭的業(yè)務(wù)。

            7. 如甲方違反本條規(guī)定的所有條款,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)股權(quán)總價值100%的違約責(zé)任,同時支付甲方主張權(quán)利的所有費用(包括但不限于訴訟費、保全費、鑒定費、評估費、拍賣費、律師費、執(zhí)行費等)。

            第十條 關(guān)于雇傭關(guān)系的聲明

            甲方與乙方簽訂本協(xié)議,并不構(gòu)成甲方或本公司對乙方的聘用期限和聘用關(guān)系的任何承諾。本公司對乙方的聘用關(guān)系應(yīng)按照勞動合同的有關(guān)約定執(zhí)行。

            第十一條 關(guān)于免責(zé)的聲明

            有下列情形之一的,甲方和乙方均不承擔(dān)違約責(zé)任

            1. 本股權(quán)期權(quán)協(xié)議由甲方和乙方根據(jù)協(xié)議簽署時的國家現(xiàn)行政策、法律和法規(guī)簽署。在本協(xié)議履行過程中,如甲方因法律、政策的變化而無法履行本協(xié)議,甲方不承擔(dān)任何法律責(zé)任

            2. 在本協(xié)議約定的行權(quán)期滿前或乙方實際行使股權(quán)認購權(quán)前,因破產(chǎn)、解散、注銷、吊銷營業(yè)執(zhí)照等原因?qū)е鹿締适袷轮黧w資格或無法繼續(xù)經(jīng)營的,本協(xié)議可以不再履行

            3. 甲方因合并、收購、重組、改制、分立、兼并、增減注冊資本等原因喪失公司實際控制人地位的,本協(xié)議可以不再履行。

            第十二條 通知與送達

            1. 甲方聯(lián)系方式:_________________________________

            甲方的電話、傳真和電子郵件地址_________________________________ 2. 乙方聯(lián)系方式:_________________________________

            乙方的電話、傳真和電子郵件_________________________________

            3. 甲方和乙方可通過上述方式相互聯(lián)系。甲乙雙方如發(fā)生糾紛訴至法院,雙方同意上述地址為法律文書的送達地址,如一方地址發(fā)生變化,應(yīng)以書面形式向?qū)Ψ教岢,否則視為送達地址未發(fā)生變化。

            第十三條 爭議的解決

            本協(xié)議履行過程中如發(fā)生爭議,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

            第十四條 附則

            1. 本協(xié)議自雙方簽字之日起生效。

            2. 本協(xié)議未盡事宜由雙方另行簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等效力。

            3. 本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等效力。

            甲方(簽字):___________________ 乙方(簽字):_______________ 日期:__________________________

            日期:________________

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