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          合同管理年終總結

          時間:2024-10-31 08:15:03 合同 我要投稿

          合同管理年終總結范文

            總結是對取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓等方面情況進行評價與描述的一種書面材料,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,少犯錯誤,提高工作效益,不妨坐下來好好寫寫總結吧。總結你想好怎么寫了嗎?以下是小編為大家收集的合同管理年終總結范文,歡迎閱讀與收藏。

          合同管理年終總結范文

          合同管理年終總結范文1

            第一章:合同管理年終總結模型選擇

            守合同重信用是企業(yè)生存發(fā)展的基礎,是企業(yè)立于不敗之源,是開拓創(chuàng)新的基礎,是企業(yè)長期戰(zhàn)不消失的基礎。在公司領導的重視和推動下,我們堅持學習、宣傳和培訓《合同法》及相關法律法規(guī)。形成了全公司學習和充分利用合同法的局面,進一步規(guī)范和完善合同審查、管理和監(jiān)督,維護了正常的經濟秩序和企業(yè)利益。

            今年以來的主要工作

            (1)加強學習宣傳,提高合同管理人員的整體素質

            為了適應合同審查、管理和監(jiān)督的高標準和嚴格要求,更好地服務于企業(yè)的生產經營,我公司組織合同管理人員全面系統地學習合同管理制度和有關法律法規(guī),加強合同管理人員的職業(yè)素質教育和職業(yè)道德教育,嚴格規(guī)范合同審查人員的行為,明確合同審查程序,依法履行合同審查職責,提升了合同管理戰(zhàn)線的整體素質,為維護企業(yè)的正常經濟秩序和企業(yè)利益奠定了基礎。

            (2)細化合同管理,確保成本效益年活動全面深入開展

            按照《xx有限公司合同管理管理制度的要求,積極協助合同簽訂單位依法簽訂合同,嚴格審查合同。所有合同條款、簽訂程序和形式均由本部門管理,程序合法,杜絕不完善和非法合同的出現,依法檢查合同履行情況,協助合同承辦人處理合同中的問題,與合同承辦人一起辦理相關合同文件,建立合同檔案,有效制止不符合法律、行政法規(guī)規(guī)定的合同行為,依法監(jiān)督合同承辦人的工作職責,依法實施合同審查制度,有效保障企業(yè)成本效益的全面深入發(fā)展,有效維護企業(yè)的合法權益。

            總的來說,我公司今年的合同管理基本滿足了公司法律事務處的要求。但客觀地說,也存在一些問題。首先,合同管理人員的`質量和工作水平仍有待提高。第二,組織機構仍有待改進。第三,合同管理需要進一步細化。這些問題需要在明年的工作中得到解決和改進。

            第二章:合同管理年終總結模型選擇

            合同管理是企業(yè)的重要管理內容。在市場經濟日益發(fā)達的現代社會,企業(yè)的重合同、守信用已成為企業(yè)在市場競爭中不可或缺的標簽。管理層已經意識到,企業(yè)信用的質量直接關系到企業(yè)的發(fā)展?jié)摿臀磥。同時,企業(yè)合同管理是影響企業(yè)信用質量的關鍵環(huán)節(jié)。因此,加強企業(yè)合同管理已成為上下共識。重合同、守信用已成為企業(yè)不斷推動自身不斷改進的口號;仡櫧衲甑暮贤ぷ,我們發(fā)現合同管理的標準化、信息化和標準化已經達到了一個新的水平。

            一、領導重視認識到位,改變了以往對信用的淡薄觀念

            1.財務部牽頭組織各部門管理人員培訓合同法、稅法和會計知識。

            2.改變了以往信用管理不明確的情況,明確了綜合部統一管理的合同管理,設立了財務、市場部兼職管理人員。

            二是加強管理制度到位

            守合同重信用活動可以健康有序地進行。我們首先做到了組織健全、組織完善、分工明確、職責到位。我們建立了質量體系認證辦公室,建立和完善了各項規(guī)章制度,特別是根據《合同法》的有關規(guī)定,及時調整和修訂適合企業(yè)和行業(yè)特點的合同管理制度。其次,從合同簽訂、審查、履行、驗收、監(jiān)督、歸檔、糾紛處理等方面,按照《合同法》的規(guī)定重新規(guī)范,使合同管理負責、檢查、規(guī)章制度,顯著提高企業(yè)信用管理水平。

            三、注重質量履約到位

            1.新員工簽訂勞動合同,規(guī)范雙方權利義務,勞動部門鑒定,辦理養(yǎng)老保險。

            2.為了更好地了解員工的思想狀況,搭建員工與公司之間的橋梁,我公司今年成立了工會委員會,代表員工與公司協商解決涉及員工集體權益的問題。

            3.在供應商供應方面,仍采用質量管理體系系的標準來區(qū)分大規(guī)模供應和偶爾采購。對于定期采購,預期供應商仍使用上一年度質量體系評估合格的供應商。今年對合格供應商進行了評估,仍符合供應商評估要求。對于不經常發(fā)生的臨時采購,我公司由采購部門進行調查、咨詢和聯系,綜合各種因素形成書面合同工,報總經理簽字,轉交綜合部。綜合部保留簽字聯合審核后蓋章,付款時轉入財務部。最終審核通過后,財務將按合同要求支付合同的付款方式、期限和糾紛。

            回顧今年的合同管理工作,在各部門的合作下取得了一定的成果,但我們仍然需要看到,工作仍然存在很大的不足,合同管理培訓仍需加強,合同管理制度需要進一步完善。展望未來,我們相信,在上級領導的指導下,在全體員工的共同努力下,企業(yè)的信用管理工作做得更好。

          合同管理年終總結范文2

            經過多年的探索和實踐,我公司的合同管理工作取得了巨大的成果,在相對完善的合同管理下,通過廣泛使用標準合同文本,嚴格執(zhí)行合同簽訂程序,大大減少了公司與相關單位的合同糾紛,證明了公司的合同管理是高效有序的。

            在合同審查過程中,我們總結了以下經驗:

            1、審核合同的人員應相對固定,并通過業(yè)務能力,并充分了解合同審核工作的重要性。只有通過業(yè)務能力和負責任的合同審計人員才能準確、全面地發(fā)現和糾正合同中對我公司的不利條款。

            2.要記錄審核臺賬,做到重點可追溯。在做好書面合同臺賬的同時,我部門還編制了與之同步的電子檔案,方便以后檢索查閱。

            在以往的合同審查過程中,發(fā)現的大部分問題都得到了有效的解決,但我們也發(fā)現以下問題值得關注和進一步討論:

            1.目前合同中常見的高風險合同條款尚未有效解決。

            2.進一步加強對合同簽訂人履行能力的審查。一方面要加強對合同方支付能力的審查,另一方面要加強對合同履行過程的監(jiān)督。合同方的支付能力可以通過了解注冊資本、資本來源、銀行存款、實現對合同履行過程的監(jiān)督。例如,在公司庫存中,法律部門人員是否也應與運營商一起檢查項目部合同的履行情況,發(fā)現未履行的合同可以及時找到原因,保留相關證據。另外,如果合同簽訂時可以加入需要提交保函的條款,可以維護我公司的利益。

            3.我公司的投標流程是否也可以納入合同管理,建議加入法務部對甲方招標文件的審議。

            第四章:合同管理年終總結模型選擇

            在過去的一年里,在領導和同事的支持和幫助下,我謙虛地尋求建議,團結互助,嚴格要求自己,更好地完成自己的工作。通過這段時間的工作和學習,我的工作和思想發(fā)生了很大的變化。今年的工作總結如下:

            一是重視理論學習,堅定思想信念

            20xx年,xx公司召開工作會議,始終配合領導工作,完善工作,學習指導思想,理論聯系實際,整合,努力適應新形勢、新任務的要求。

            二、勤于思考,立足本職

            不斷反思,認識和提高自己。每天完成日常工作時,要多用腦,勤思考。如何進一步完善自己的'工作?例如:xx工作。首先,明確合同管理和轉讓的重要性xx的流程。這就需要熟悉和掌握《合同管理辦法》,按照規(guī)做好前期準備。其次,仔細修改xx。作為xx員工,以公司的名義工作,要站在公司的角度思考,完美,每一項條款都要落實清楚,維護公司的利益。最后,做事要從頭到尾。積極配合公司xx密切關注合同流通動態(tài),及時向領導匯報合同進度。

            工作密切相關,合同管理中的合同關系到合同審查中的合規(guī)性。雖然客戶管理瑣碎,但也很重要。定期定期檢查各客戶的相關資質是否到期,重要信息是否變更與我們的安全工作有關。同時,客戶滿意是我們的目的。一年兩次《xx在度調查中,客戶對我們的評價基本上是滿意的,我們對有問題和建議的客戶給予解釋和解釋。

            在工作中,我意識到勤奮思考、提高自己、及時溝通的重要性。這并不緊密,可以很好地完成自己的工作,但也可以進一步提高工作效率和質量,使工作更加完美。

            三、總結不足,改進

            回顧過去一年的工作和學習,雖然取得了一定的成就,但也總結了一定的缺點:一是工作風格有時不耐煩,工作方法需要改進。第二,工作思路存在偏差。對工作的最佳過程了解不夠,缺乏邏輯能力,缺乏結構思維。第三,處理一些工作關系并不方便。

            在今后的工作中,我將進一步增強責任感和使命感,有效加強自身建設,努力提高質量,面對工作中存在的問題,糾正,更好地滿足工作需要。

          合同管理年終總結范文3

            經過多年的摸索和實踐,我公司的合同管理工作取得了很大的成果,在較為完善的合同管理制度規(guī)范下,通過廣泛使用標準合同文本和嚴格執(zhí)行合同會簽程序,大大減少了公司與相關單位的合同糾紛,證明了公司合同管理工作是高效有序的。

            在合同審核的過程中,我們總結了以下幾點心得:

            1、審核合同的人員要相對固定且業(yè)務能力過關,同時要對合同審核工作的重要性有足夠的認識。只有業(yè)務能力過關且有責任心的合同審核人員才能準確全面的`發(fā)現和糾正合同中對我公司不利的條款。

            2、要記錄好審核臺賬,做到有重點可追溯。我部門在做好書面合同臺帳的同時,也編制了與之同步的電子檔案,便于日后檢索、查閱。

            在以往的合同審核過程中,發(fā)現的問題多數得到了有效的解決,但是我們也發(fā)現了以下幾點問題值得注意和進一步探討:

            1、目前合同中常出現的具有高風險的合同條款未能得到有效解決。

            2、進一步加強合同簽訂方履約能力的審核,一方面要加入對合同方支付能力的審核,另一方面應加強合同履行過程中的監(jiān)督。審核合同方的支付能力可以通過了解對方當事人的注冊資本、資金來源、銀行存款、交款能力等情況實現;而對合同履行過程的監(jiān)督則可以通過不定期抽查和定期全面檢查了解,例如在公司盤點時,法務部門的人員是否也應該隨經營人員一同檢查項目部各項合同的履約情況,發(fā)現未能履約的合同能夠及時查找原因保留相關證據。另外若能在合同簽訂時加入需提交保函的條款,則更能維護我公司的利益。

            3、是否能將我公司投標過程也納入到合同管理中,建議加入法務部對甲方招標文件審議的環(huán)節(jié)。

          合同管理年終總結范文4

            守合同重信用”是企業(yè)生存發(fā)展之本,是企業(yè)立于不敗之源,是開拓創(chuàng)新之基,是企業(yè)久戰(zhàn)沙場而不銷聲匿跡的根本。在公司領導班子重視和帶動下,堅持不懈地抓了《合同法》及相關法律法規(guī)的學好、宣傳和培訓工作。在全公司范圍內形成了學好、用好《合同法》的局面,進一步規(guī)范和細化合同審查、管理、監(jiān)督工作,維護了企業(yè)的正常經濟秩序和企業(yè)利益。

            今年以來的主要工作

            (1)加強學習宣傳,提高合同管理人員的整體素質

            為適應合同審查、管理、監(jiān)督工作的高標準、嚴要求的工作性質,更好地為企業(yè)生產經營服務,我司組織合同管理人員全面、系統地學習了《xx有限公司合同管理制度》、及相關法律法規(guī),強化合同管理人員職業(yè)素質教育和職業(yè)道德教育,嚴格規(guī)范合同審查工作人員行為,明確合同審查工作程序,依法履行合同審查工作職責,提升了合同管理戰(zhàn)線的整體素質,為維護企業(yè)的正常經濟秩序和企業(yè)利益奠定了基礎。

            (2)細化合同管理,保證了成本效益年活動的全面、深入開展

            按照《xx有限公司合同管理制度》的要求,積極協助合同簽訂單位依法簽訂合同,嚴格審查合同,所有合同條款、簽訂手續(xù)和形式均由本部門管理,程序合法,杜絕了不完善和不合法的合同的出現,依法檢查合同履行情況,協助合同承辦人員處理合同中出現的'問題,會同合同承辦人員辦理有關合同文書,建立合同檔案,有效制止了不符合法律、行政法規(guī)規(guī)定的合同行為,并依法監(jiān)督合同承辦人員的工作職責履行情況,依法執(zhí)行合同審查制度,有效地保證了企業(yè)成本效益的全面、深入開展,切實維護了企業(yè)的合法權益。

            總的來看,今年我司合同管理工作基本達到了公司法律事務處的要求。但客觀地講,也存在一些問題。一是合同管理人員的素質和工作水平相對來說還有待提高。二是組織機構還有待完善。三是合同管理還需進一步細化。這些問題需要在來年的工作中加以解決、完善。

          合同管理年終總結范文5

            合同管理工作是企業(yè)的一項重要管理內容,在市場經濟日益發(fā)達的現代社會,企業(yè)的“重合同、守信用”已成為企業(yè)在市場競爭中不可或缺的重要標簽。管理層已認識到企業(yè)信用的好壞直接關系到企業(yè)的發(fā)展?jié)摿臀磥恚瑫r,對企業(yè)合同管理的好壞又是影響企業(yè)信用好壞的關鍵環(huán)節(jié)。因此加強對企業(yè)合同的工作的管理,已成為上下的共識!爸睾贤、守信用”已成為我企業(yè)不斷鞭策自身持續(xù)改進的口號。回顧本年度合同工作,我們發(fā)現在合同管理工作的規(guī)范化、信息化、標準化方面又邁上了新的臺階。

            一、領導重視認識到位、改變了以往對信用的淡薄觀念

            1、由財務部牽頭組織各部門管理人員進行了合同法、稅法及會計知識的培訓。

            2.改變了以往對信用管理不明晰的狀況,明確了合同管理由綜合部統一管理,設財務、市場部兼職專管員各一名。

            二、加強管理制度到位為使

            “守合同重信用”活動能夠健康有序的進行,我們首先做到了組織健全,機構完善,分工明確,職責到位。我們設立了質量體系認證辦公室,建立健全了各項規(guī)章制度,特別是我們還對照《合同法》的有關規(guī)定及時調整、修訂適合本企業(yè)、本行業(yè)特點的合同管理制度。其次,從合同簽訂、評審、履行、驗收、監(jiān)督、歸檔,以及發(fā)生糾紛的處理等環(huán)節(jié)都按照《合同法》規(guī)定重新規(guī)范,使合同管理做到了有人負責、有據可查、有章可循,企業(yè)信用管理水平有了明顯提高。

            三、注重質量履約到位

            1、對新進廠員工簽訂勞動合同,規(guī)范了雙方的權利與義務,并進行了勞動部門鑒定,并為其辦理了養(yǎng)老保險。

            2、為更好地了解員工思想狀況,搭起員工與公司間的橋梁,本年我公司成立工會委員會,在涉及員工的'集體權益時代表員工與公司協商解決。

            3、在供應商供貨方面,仍采用質量管理體系的標準區(qū)分大批量供貨與偶爾購貨,針對經常性的采購,意向供貨方仍啟用上年度經質量體系評定合格的供應方,本年度對合格供方進行了評審,仍符合供方評價要求。對于不經常發(fā)生的臨時性采購,我公司由采購部門考察、咨詢、聯系,在綜合各方面因素后形成書面合同工,報總經理簽字,轉交綜合部,綜合部留存簽字聯并審核后給予蓋章,在付款時轉財務一份,財務針對合同的付款方式、期限及產生糾紛所采取的辦法進行最后的審核通過后按合同要求予以付款。

            回首本年的合同管理工作,在各部門的配合下,取得了一定的成績,但我們仍要看到,工作仍存在較大不足,對合同管理工作的培訓仍要加強,合同管理制度需進一步完善。展望未來,我們相信在上級領導的指導下,在全體員工的共同努力下,把企業(yè)的信用管理工作做得更好。

          合同管理年終總結范文6

            一年來,在領導和各位同事的支持和幫助下,我虛心求教,團結互助,嚴格要求自己,較好的完成本職工作。通過這段時間的工作與學習,在本職工作上,思想上都有了較大的改變,現將這一年的工作情況總結如下:

            一、重視理論學習,堅定思想信念

            20xx年,xx公司召開工作會議,我們時刻配合領導工作,完善自身工作的同時,學習指導思想,理論聯系實際,融會貫通,努力適應新形勢、新任務對本職工作的要求。

            二、勤于思考,立足本職

            不斷反思,認識提高自己。在每日完成日常工作的情況下,要多用腦,勤思考。針對自己的本職工作怎樣能做到進一步的完善。例如:xx工作。首先,明確合同管理工作的重要性以及流轉xx的流程。這就需要熟悉并掌握《合同管理辦法》,按規(guī)章辦事,充分做好前期準備工作。其次,認真、細心修改xx。作為xx員,是以公司的名義辦事,就要站在公司的角度去思考,盡善盡美,每一項條款都要落實清楚,維護公司利益。最后,做事要有始有終。積極配合公司xx工作,密切關注合同流轉動態(tài),及時向領導匯報合同進度。

            工作都是息息相關的,合同管理中的合同就關乎于合同審核中是否合規(guī)?蛻艄芾砉ぷ麟m然瑣碎,但也至關重要。定時、定期的檢查各家客戶的相關資質是否到期,重要信息是否變更關系著我們的安全工作。同時,客戶的滿意是我們的宗旨。每年進行的兩次《xx度調查》中,客戶給予我們的評價基本都是“滿意”,針對有疑問和建議的客戶,我們都給予解釋和說明。

            在工作中,我認識到勤于思考,完善自我,及時溝通的重要性。這不緊緊能夠出色的完成本職工作,而且還能進一步提高工作效率和質量,使工作更加完善。

            三、總結不足,加以改進

            回顧一年來的'工作學習,雖然說取得了一定的成績,但也總結出一定的不足:一是工作作風有時急躁,工作方法有待改進。二是工作思路有偏差。對工作的最優(yōu)流程認識不夠,邏輯能力欠缺,結構性思維缺乏。三是處理一些工作關系還不能得心應手。

            在今后的工作中,我將進一步增強責任感和使命感,切實加強自身建設,努力提高自身素質,正視自己工作中存在的問題,并加以改正,以更好的適應工作需要。

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