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          員工辭職申請書

          時間:2023-07-17 09:28:27 申請書 我要投稿

          [精]員工辭職申請書

            在當(dāng)今不斷發(fā)展的世界,我們都會用到申請書,申請書是承載我們愿望和請求的專用書信。那么大家知道正規(guī)的申請書怎么寫嗎?下面是小編整理的員工辭職申請書,希望對大家有所幫助。

          [精]員工辭職申請書

          員工辭職申請書1

          尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

            您好!嘗盡酸、甜、苦、辣、咸五味,才能品出人生百味;只有不段往前奔跑、學(xué)習(xí),才能在這發(fā)展快速的社會不被淘汰;在艱難的道路跑出自己輝煌歷程豐碑。我從10月份進(jìn)富士康,到現(xiàn)在1月有4個月的工作時間,在這些日子以來我發(fā)現(xiàn)自己好渺小,和大家一起歡喜、拼搏,一起度過一道又一個的困難,在我心中留下了深深的`思戀!可是“天下沒有不散的筵席”啊!每個人都有自己的夢想而奮斗,春節(jié)將到,每個人都有一顆赤子之心與家人團(tuán)聚!“春”萬物之蘇醒;千里冰峰化為百里飄香;百燕歸來魚兒喜水,好一幅欣欣向榮的景象!您會問我在新的一年會做什么呢?我會輕輕的告訴您:“在和家人團(tuán)聚之后,就要去學(xué)習(xí)做準(zhǔn)備工作,有知識才能創(chuàng)造奇跡;有知識才能創(chuàng)造無限財富!彼晕姨崞鸪林氐墓P,一顆破碎的心在潔白紙張上留下我心聲的筆跡。一個躲在不起眼角落的人;一個沒有文化的人;一個富士康小小普工的人,交上這份沒有寫作水平的辭職報告,希望各位領(lǐng)導(dǎo)能同意我小小的心愿。

            在這祝賀:新年快樂。萬事如意。

          此致

          敬禮!

            申請人:

            XX年XX月XX日

          員工辭職申請書2

          尊敬的x廠長:

            我因xxxxxxxxxx原因向公司提出辭職申請,并希望能于下個月x號正式離職。在次感謝各位領(lǐng)導(dǎo)的信任、栽培及包容,也感謝各位同事給予的友善、幫助和關(guān)心。

            望領(lǐng)導(dǎo)早日批準(zhǔn)我的`申請,在此非常的感謝!

          此致

          敬禮

            申請人:xx

            x年xx月xx日

          員工辭職申請書3

          尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

            你好!我是xx,現(xiàn)任xx職務(wù)。

            當(dāng)初我正式提出辭職申請。辭職原因如下:

            1我自以為我的才能有限,難以將這份工作做得更杰出。固然我始終在盡力的想要將它做得更好更完善。但無奈力不從心,老是達(dá)不到本人幻想的請求。因而我感到自己興許并不合適這份工作。所以才有想到辭職。

            2眼看春節(jié)行將降臨,良多同齡人踏上歸鄉(xiāng)路。讓我也不禁得想起了家里的父母。很長一段時光不看到他們了。不知他們怎么樣。春節(jié)從來是個團(tuán)聚的節(jié)日。我想回家跟父母一起過年。在他們眼里,什么都沒有親情主要。尤其是對孩子的那份掛念,信任只有有情感的`人都不難懂得吧!我相信引導(dǎo)你也能理解。這才是我要辭職的重要起因。

            雖然領(lǐng)導(dǎo)是伯樂,但我仿佛并不是那匹千里馬。在這里我很感激領(lǐng)導(dǎo)給我機(jī)遇讓我能夠?qū)W到許多貨色。謝領(lǐng)導(dǎo)的抬愛。也讓我清楚了很多事理。在這里向領(lǐng)導(dǎo)辭職,盼望領(lǐng)導(dǎo)可能同意。順祝領(lǐng)導(dǎo)在新的一年里身體健康,事業(yè)紅火,財源廣進(jìn)。

          此致

          敬禮!

            辭職人:xxx

            時間:xx年xx月xx日

          員工辭職申請書4

          尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

            您好!

            我很感激公司給我供給的大舞臺,感激領(lǐng)導(dǎo)對我長久以來如此的信任和支持!我想我今后恐怕很難再遇到這么友善的領(lǐng)導(dǎo)了。可是,我恐怕注定是群舞中最不起眼的那個,無法擔(dān)當(dāng)領(lǐng)舞的主角,既然如此,為了不拖累公司,不成為公司成長的.瓶頸,也為了減少我對自我的失望,我想,我還是離開吧,把這個財務(wù)主管的位置空出來給能夠為xx的成長起到推動作用的人才吧。

            當(dāng)初選擇來到xx,是正確的。我不會忘記領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,同事對我的幫忙,更不會忘記我婚禮上大家那一張張的笑臉與一聲聲的祝福,這些將成為我無法磨滅的記憶!此刻,雖然我是流著淚寫下的辭職信,可我依然不會后悔離開,并不代表厭惡,并不代表要舍棄、要忘記!我真心的期望邁為能過成長壯大,期望我們曾將在例會上的那些玩笑能夠成真,期望有一天,我能夠驕傲的別人說“邁為集團(tuán)財務(wù)部最初的建立還有我的一點點功勞呢”!

            我愧對公司給我供給的機(jī)會,愧對領(lǐng)導(dǎo)對我的信任!所以,我選擇離去,一方面,減少對自我的失望,減少痛苦,另一方面,不要成為公司成長的瓶頸!

            最終,望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)!

          此致

          敬禮!

            申請人:xx

            20xx年xx月xx日

          員工辭職申請書5

          尊敬的.xx:

            您好!

            首先感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)工作期間對我的信任和關(guān)照,給予了我一個發(fā)展的平臺,使我有了長足的進(jìn)步。如今由于個人原因,現(xiàn)我正式向?qū)W校提出辭職申請,將于20xx年暑假離職,請學(xué)校做好相應(yīng)安排,在此期間我必須站好最后一班崗,做好本職工作。對此為學(xué)校帶來的不便,我深感歉意。望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)!謝謝!祝光明學(xué)校越辦越好,大展宏圖!此致

          此致

          敬禮!

            辭職申請人:xxx

            20xx年xx月xx日

          員工辭職申請書6

          尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

            您好!首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職申請書。

            我是懷著十分復(fù)雜的心情寫這封辭職信的。自我進(jìn)入公司之后,由于您對我的關(guān)心、指導(dǎo)和信任,使我獲得了很多機(jī)遇和挑戰(zhàn)。經(jīng)過這段時間在公司的工作,我在原料采購領(lǐng)域?qū)W到了很多知識,積累了一定的經(jīng)驗,對此我深表感激。

            由于我自身經(jīng)驗的不足,近期的工作讓我覺得力不從心。為此,我進(jìn)行了長時間的思考,覺得公司目前的工作安排和我自己之前做的職業(yè)規(guī)劃并不完全一致。

            為了不因為我個人的原因而影響公司的生產(chǎn)銷售進(jìn)度,經(jīng)過深思熟慮之后我決定辭去這份工作。我知道這個過程會給您帶來一定程度上的不便,對此我深表抱歉。

            我會在這段時間里完成工作交接,以減少因我的離職而給公司帶來的不便。

            為了盡量減少對現(xiàn)有工作造成的影響,我請求在公司的員工通訊錄上保留我的手機(jī)號碼1個月,在此期間,如果有同事對我以前的工作有任何疑問,我將及時做出答復(fù)。

            非常感謝您在這段時間里對我的教導(dǎo)和照顧。在公司的'這段經(jīng)歷于我而言非常珍貴。將來無論什么時候,我都會為自己曾經(jīng)是公司的一員而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經(jīng)歷將是我整個職業(yè)生涯發(fā)展中相當(dāng)重要的一部分。

            祝公司領(lǐng)導(dǎo)和所有同事身體健康、工作順利!

            再次對我的離職給公司帶來的不便表示抱歉,同時我也希望公司能夠理解我的實際情況,對我的申請予以考慮并批準(zhǔn)。

            申請人:xx

            20xx年xx月xx日

          員工辭職申請書7

          總監(jiān):

            你好!

            因為我身體的原因,調(diào)養(yǎng)快一個月,醫(yī)院仍然覺得我目前還要休息,不能承受壓力并要保持愉悅的生活氛圍,暫時不能去公司工作,為了不耽誤公司的工作,我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。我會在近期身體稍微舒適一點的時候去公司辦理工作交接手續(xù)。

            來到公司也快兩年了,有過歡笑,有過收獲,也有過淚水和痛苦。公司平等的人際關(guān)系和開明的工作作風(fēng),一度讓我有著找到了依靠的感覺,在這里我能開心的工工作,開心的學(xué)習(xí)。

            最后祝公司在今年蓬勃發(fā)展,取得更加優(yōu)異的'成績;祝愿公司上下所有領(lǐng)導(dǎo)和員工身體健康,萬事如意!我為能在公司工作過感到無比的榮幸和自豪,我會懷念在這里的每時每刻,感謝公司給了我這么一個機(jī)會。

            在公司這一年多里,公司領(lǐng)導(dǎo)和周圍同事給了我無比的照顧和關(guān)懷,讓我深切的感受到了公司倡導(dǎo)的人情化管理給我們帶來的親切和溫馨。

            我深信,公司將沿著通往勝利彼岸的高速軌道飛速前進(jìn),將一如既往的在sap咨詢業(yè)領(lǐng)域領(lǐng)航!我真誠的懇請公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的辭職申請,在這里我表示衷心的感謝,同時祝愿公司不斷壯大發(fā)展!

            此致

          敬禮!

           辭職申請人:

            日期:

          員工辭職申請書8

          尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

            您好!

            轉(zhuǎn)眼間,我到公司已有_年了,這_年的工作時間里,雖然我的工作并不是盡善盡美,但在公司同事們的幫助,尤其是您的信任與教導(dǎo)下,我也努力的去完成每一項您布置給我的工作,都用了自己的熱情努力去對待。憑心而論,我開始對基礎(chǔ)工程毫無了解,但在您這里我基本了解了基礎(chǔ)工程,使我學(xué)到了很多東西,特別是一些做人的道理和對生活的理解。在這里,我真誠的對_總說一聲:謝謝您了!

            但猶豫再三,經(jīng)過了長時間的考慮,我還是寫了這一封辭職報告。

            加入公司以來,您對我的信任、教導(dǎo)與嚴(yán)格要求,令我非常感動,也成為激勵我努力工作的動力。在您及同事們的熱心指導(dǎo)與悉心幫助下,我在工程技術(shù)和管理能力方面都有了一定的提高。我常想,自己應(yīng)該用一顆感恩的心,去回報您及公司對我的栽培,真的`想用自己的努力去做好您交給的每一份工作任務(wù),但自己的能力真的很有限,有很多地方?jīng)]有做得能讓您滿意,所以對過去工作中失誤與不足的地方,我真誠的對您說聲抱歉,請您原諒!

            經(jīng)過這段時間的思考,我覺得我可能技術(shù)能力方面有所不足,也缺少工作的積極性和腳踏實地的工作精神,沒能很好的適應(yīng)這個工作,所以一直沒有把工作做到令您滿意的程度。這是我在以后的人生中需要注意的地方,也是_總經(jīng)常教導(dǎo)我的地方,我一定會銘記于心!

            再一次真誠地感謝您及公司全體同事對我的關(guān)愛與幫助!

          此致

          敬禮!

          辭職人:___

            20__年_月_日

          員工辭職申請書9

          尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

            在經(jīng)過我長時間的考慮之后,結(jié)合我自身的實際情況,我不得不作出辭職申請,因為很多的實際情況,我已經(jīng)無法繼續(xù)在公司中工作下去,這些是我不愿意看到的',也是領(lǐng)導(dǎo)不愿意看到的。因此特向領(lǐng)導(dǎo)提出辭職!

            由于薪金的原因,我不得不向公司提出申請,并希望能與今年x月xx日正式離職。

            對于由此為公司造成的不便,我深感抱歉。但同時也希望公司能體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮并批準(zhǔn)為盼。

          此致

          敬禮!

            申請人:xxx

            日期:20xx年xx月xx日

          員工辭職申請書10

          尊敬的總經(jīng)理、各位領(lǐng)導(dǎo):

            這一年的工作對我本人的幫助非常大,學(xué)到了很多東西,與公司諸位同仁的合作也相當(dāng)愉快和默契。但遺憾的是,在今年5月份的工作結(jié)束后,我將離開公司。做出這個決定對我個人而言是相當(dāng)困難的,作為公司的一名中層干部,我的離去相信對公司、特別是一些正在進(jìn)行的項目會帶來一定的損失。我會在剩下的工作時間里盡力完成自己份內(nèi)的工作,并在離職前交接好手頭的工作以盡量減少或避免這些損失。

            nes是一個非常有前景的公司,從我進(jìn)入nes到現(xiàn)在,公司承接的項目越來越多,規(guī)模也一天天的壯大。雖然公司內(nèi)部也存在一些這樣那樣的問題,但和其他國內(nèi)軟件公司一樣,都是發(fā)展中必然會出現(xiàn)的一些問題,相信隨著時間的推移,這些問題都會得到合理完善的解決。而且公司副總經(jīng)理xxx、項目經(jīng)理xxx等人認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度和勤奮忘我的工作精神給我留下了深刻的印象?梢哉f公司的發(fā)展和他們的努力是分不開的。所以我的辭職并非出于對公司制度或個人有什么不滿,完全是我個人的意愿。

            既然已經(jīng)做出了離開的決定,我想我可以站在一個相對中立的立場對nes提出一些意見和建議,希望能對nes今后的發(fā)展能有一定的幫助,謹(jǐn)供各位領(lǐng)導(dǎo)參考。

            一、績效考評標(biāo)準(zhǔn)的建立。對任何一家公司而言,不斷的激發(fā)員工的工作和創(chuàng)造熱情是相當(dāng)重要的,軟件公司也不例外。應(yīng)該創(chuàng)造一個好的制度以保證并激勵優(yōu)秀的員工能夠多勞多得。項目獎金和年終獎金是較多公司所采取的一種激勵方式。另外在項目進(jìn)行中對有突出表現(xiàn)的員工給與一定的物質(zhì)獎勵和精神獎勵也非常重要。不要小看精神獎勵,有時一個稱號也會極大的激勵起員工的工作熱情。這一點,我們公司做的還相當(dāng)不夠。要建立起這樣一個多勞多得的獎勵制度,關(guān)鍵是要有一套對工作成績衡量和評定的標(biāo)準(zhǔn),制定這樣一個標(biāo)準(zhǔn)很重要。雖然軟件公司的工作有一定的特殊性,但國際上優(yōu)秀的軟件公司的管理經(jīng)驗和相關(guān)的技術(shù)文件(比如cmm軟件成熟度評定標(biāo)準(zhǔn))都可以為公司制定這樣的一套標(biāo)準(zhǔn)提供詳盡的資料。只要公司愿意組織人力物力去開發(fā)一套能夠滿足自身需求的績效考評標(biāo)準(zhǔn)不僅能使公司在業(yè)務(wù)上更上一層臺階,也為今后的發(fā)展奠定了堅實的基礎(chǔ)。

            二、對員工的培訓(xùn)。計算機(jī)和相關(guān)技術(shù)的發(fā)展速度是有目共睹的`,所以對軟件開發(fā)人員的培訓(xùn)也是重中之重。相信這一點公司的高層領(lǐng)導(dǎo)早就意識到了,然而公司的各項培訓(xùn)制度卻不盡如人意。原因可以說有各個方面的,但關(guān)鍵還是太注重借助內(nèi)部資源。事實上公司完全可以向員工提供各種外部的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和培訓(xùn)課程的相關(guān)資料,讓員工自由選擇,并在培訓(xùn)時間上給與一定的配合。至于培訓(xùn)費用可以先讓員工自己承擔(dān),如果數(shù)額不大,在考試合格后即可給與報銷。對于數(shù)額較大的可以采取考試合格后公司先保存發(fā)票,等員工為公司持續(xù)工作了一段時間后再給與報銷。如果員工能夠取得一些對公司發(fā)展非常有利的證書也可在工資水平上做出相應(yīng)的調(diào)整,具體情況由公司掌握。相信如果能夠采取這樣的措施,對整個公司員工的培訓(xùn)熱情和從業(yè)素質(zhì)都會有極大的促進(jìn)。

            三、資源的再利用。作為一個規(guī)模不斷壯大的軟件公司,能否做到或者說能夠做到多少程度的軟件資源再利用是判斷這家公司是否擺脫作坊式軟件開發(fā)的關(guān)鍵。資源首先靠積累,當(dāng)公司已經(jīng)有了一部分的資源后,如何積累這些資源?以怎樣的方式保存這些積累?如何利用這些已經(jīng)積累的資源?這三個問題都是資源再利用不可或缺的一環(huán)。能夠做好資源的再利用,對縮短項目完成周期,提高完成質(zhì)量都會有極大的幫助。已經(jīng)做完的項目不應(yīng)該只剩下一些文檔和源程序。相關(guān)的技術(shù)和共通模塊也不應(yīng)該只保存在開發(fā)人員的腦子里。應(yīng)該分門別類地整理起來放進(jìn)公司的數(shù)據(jù)庫,再開發(fā)新的相關(guān)的軟件時可以很快地找到并再一次的利用和完善。這是一個長期而巨大的工程,但公司應(yīng)該能意識到這樣的代價是完全值得去付出的。cmm標(biāo)準(zhǔn)是其中一條可以幫助公司走上正軌的道路。

            四、內(nèi)部的計算機(jī)管理系統(tǒng)。作為一個軟件開發(fā)公司如果沒有一個像樣的內(nèi)部計算機(jī)管理系統(tǒng)就像鞋匠的兒子沒有鞋穿一樣不可思議。既然其他行業(yè)的公司都知道通過購買或委托開發(fā)一套適合自己的計算機(jī)管理系統(tǒng)能夠極大的提高自身生產(chǎn)效率和公司盈利,那么作為專業(yè)開發(fā)這類系統(tǒng)的軟件公司更應(yīng)該擁有這樣一套管理系統(tǒng)。前面提到過的績效衡量標(biāo)準(zhǔn)、資源再利用等都離不開一個完善的公司內(nèi)部數(shù)據(jù)庫管理系統(tǒng)。我認(rèn)為這一點應(yīng)該引起公司決策者充分的重視,雖然我個人非常希望公司能擁有這樣一套系統(tǒng)并且也利用了部分工作時間開發(fā)了一些相關(guān)的項目管理模塊和功能,但這些離一個完整的管理系統(tǒng)還是有相當(dāng)?shù)木嚯x,而且這也不是憑我一個人的力量可以完成的。即使我離開公司,我仍然希望能有人或一個團(tuán)隊在公司領(lǐng)導(dǎo)的支持下完成并不斷優(yōu)化這樣一個系統(tǒng)。

            以上是我個人對公司的一點意見和建議,如果這能對nes公司今后的發(fā)展有所助益,那么對即將離開公司的我也將是一種莫大的鼓勵和安慰。

            請上級領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的申請!謝謝!

            申請人:xxx

            時間

          員工辭職申請書11

          敬愛的黨支部:

            我是1979年光榮的加入中國共產(chǎn)黨。在鎮(zhèn)黨委和xx村黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下和親切的關(guān)懷下,使我逐步成長,更加感到黨的溫暖。在參加工作之際,我干對了,組織上支持我,干錯了,組織上幫助我,黨員同志們關(guān)心我。我深刻的'理解黨組織的關(guān)心和愛護(hù),黨員同志們的親切關(guān)懷,是對我極大地鼓舞和鞭策。我只能說一聲謝謝黨組織,謝謝全體黨員同志們。

            由于我年歲以高,真所謂耳聾眼花,力不從心,我想辭去黨員同志們交給我的重任和信任。希望大家能夠理解我,支持我。

            我的想法是,年輕的黨員更有朝氣,他們敢想敢干,只要有一顆對黨無限忠誠的心,一定會把黨的工作干好。前途,事業(yè),經(jīng)濟(jì)發(fā)展,希望寄托在年輕人身上,更寄托在我們有一個堅強(qiáng)有力的黨支部。

            今后,我仍然一如既往的支持黨支部的工作和黨委的決定,有需要我做的事,我決不推辭,仍然以一個共產(chǎn)黨員身份,時刻要求自己,牢記黨的宗旨,把群眾的利益,放在首位,決不找領(lǐng)導(dǎo)的麻煩。跟黨走,心不變,直到終止。最希望的是,一個人不算富,全都富起來乃至全xx鎮(zhèn)都富起來,我才會高興。我要為實現(xiàn)共產(chǎn)主義理想,奮斗終身。

          此致

          敬禮

          辭職人:xxx

            20xx年xx月xx日

          員工辭職申請書12

          尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

            你好!

            首先謝謝您們的賞識和器重,給了我這樣的一個舞臺,其次謝謝您們教了我許多做人的道理和工作方法。但最近由于身體狀況每況愈下,感覺到有點力不從心,同時自己的能力和理念好像跟公司有點不協(xié)調(diào),對此我深感汗顏,望公司領(lǐng)導(dǎo)能體諒下屬的難處。但基于我這幾個月的感受和對公司的一點自己想法或者說托辭還是很想說說。

            第一、先說說招人吧。從最基層員工的開始人力資源部門就開始扮演一個很尷尬的角色,基本上是沒有發(fā)言權(quán),當(dāng)然這可能是由于專業(yè)性的緣故吧,故不多談。

            第二、用人。管理學(xué)中有一句比較理想化的說法,就是合適的人用在合適的位置上,可公司對用人方面的體制又有多少體現(xiàn)這種精神呢?后勤管理的混亂、生產(chǎn)系統(tǒng)的唯心多少會影響工作效率,我想當(dāng)然的這樣認(rèn)為。

            第三、育人。企業(yè)的發(fā)展是靠人來完成的,日本的盛田昭夫說過,"我最大的財富就是我有一批招之即來的團(tuán)隊",也就是他有一幫能真正擁護(hù)他的員工。從另外一個方面來說人的發(fā)展才能帶動企業(yè)的發(fā)展,知識層面的提高、工作技能的提升、工作職位的晉級員工得到了充分的發(fā)展,自然而然企業(yè)也會得到長足的進(jìn)步和發(fā)展,這是一個共贏的.局面。公司在培育員工上又有多少付出呢?這話可能比較難聽也可能比較片面。但這是我的感覺。

            第四、留人。這個話題應(yīng)該是每個民營企業(yè)都比較頭痛的問題,留人難,現(xiàn)在的員工太調(diào)皮了,總嫌待遇不好,生活不好,唉也是!我想大家都應(yīng)該換位思考一下,我們的薪酬有競爭力嗎?我們的福利設(shè)施待遇有吸引力嗎?我們的員工吃的飯菜有利于身心健康和營養(yǎng)平衡嗎?我知道完全做到這些基本上是不可能,不管是哪個民營企業(yè)。

            第五、工作。很簡單的兩個字,但她包含了個人使命、個人愿景、個人目標(biāo)、個人需求以及個人的核心角色,她是復(fù)雜的,也是豐富的,長時間的工作只會使人變得厭惡工作、害怕工作,這樣何談效率,也許員工不會想這么多,只是我多慮了。

            第六、規(guī)范化。這應(yīng)該是企業(yè)發(fā)展的必經(jīng)階段,每個企業(yè)都需要經(jīng)過規(guī)范化的運(yùn)作才能長久發(fā)展,才能擔(dān)當(dāng)起社會責(zé)任這個大旗?晒居袥]有考慮過從決策到執(zhí)行、實施到結(jié)果的反饋應(yīng)該怎么樣去規(guī)范?什么人該負(fù)有什么樣的責(zé)任?什么人該擁有什么樣的權(quán)限,也許這些都是我的杞人憂天,企業(yè)現(xiàn)在不是運(yùn)行良好嘛。

            第七、企業(yè)。這個話題就比較寬泛,從內(nèi)部機(jī)制、產(chǎn)品、企業(yè)文化、VI、CI等等都是企業(yè)的展示。舉些例子吧這樣可能比較實在點,光著上身的、在廠里的、到處抽游煙的、國旗下圍坐的、穿拖鞋、穿睡衣到處游蕩的,可能這些員工素質(zhì)比較低,但我想只要我們花點時間和精力應(yīng)該可以塑造一批有素質(zhì)有素養(yǎng)的精干的員工隊伍。

            說了這么多可能有言過其實的地方,望公司領(lǐng)導(dǎo)能諒解,希望公司能早日找到一個適合這個企業(yè)發(fā)展,并為公司做出杰出貢獻(xiàn)的人選,同時,對公司造成的不好影響和損失表示由衷的歉意。

            特此報告,望領(lǐng)導(dǎo)早日批準(zhǔn)!

          此致

          敬禮!

          辭職人:xxx

            20xx年xx月xx日

          員工辭職申請書13

          尊敬的飯店經(jīng)理:

            您好!在此,向您遞交我的辭職

            申請書

            !對于這篇

            申請書

            ,我是懷著深深遺憾心情寫給您的。分析我無法在飯店繼續(xù)工作下去的原因,有以下幾點:

            第一,我已經(jīng)完全厭倦了飯店工作。在過去六個月工作期間,我對于飯店工作已經(jīng)基本失去興趣,實在是提不起繼續(xù)留下來工作的.信心了。

            第二,飯店收入微薄,難以維持個人生活。這個原因也是比較重要的,由于我在飯店的每月薪水只有區(qū)區(qū)1500元,在這個城市生活實在非常困難。就上個月來說,我光生活開銷上就花費了1800元,還欠單位300元的薪水透支。

            第三,認(rèn)識到我個人水平有限,還需要繼續(xù)深造。飯店工作以后我覺察到自身水平不夠,繼續(xù)在飯店工作下去相信自身水平也很難有所提高,所以決心返校繼續(xù)深造。

            以上原因,特此向經(jīng)理遞交我的辭職申請書,懇求經(jīng)理允許。

            此致!

           xxx

            20xx年xx月xx日

          員工辭職申請書14

          尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

            我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職,有點突然,但實屬必然。

            來到公司也近一年半了,有過歡笑,有過收獲,也有過淚水和痛苦。本來,進(jìn)入公司就是一個美麗的偶然,當(dāng)時考上本科的我本想在這里領(lǐng)兩個月的薪水,籌夠回去海南的路費,然后大請一餐就滿足了!來到這里感覺真的能學(xué)到許多許多,所以連合同都沒有簽的我能一直工作至今!然而本人至今還沒有確定好自己是屬于哪一行業(yè),所以現(xiàn)在開始要去追尋了。

            現(xiàn)在公司已經(jīng)是國家扶貧龍頭企業(yè)了,實力又上一臺階了,人力資源也相對充裕;試驗證明鄙人這個生產(chǎn)部主管也是不夠稱職的`,公司可以很快就能招一位專業(yè)人士任職,把公司的生產(chǎn)質(zhì)量方面實實在在地搞上去!

            現(xiàn)在我手頭上的項目也基本上搞好了,綠色食品荔枝續(xù)展、綠色食品龍眼干申報、gap、qs等等,都已經(jīng)明朗了,我想我這方面的任務(wù)基本上完成了,也可以安心地去了……

            在此,希望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)本人的辭職申請!

            此際,感謝三位蔡老板的信任與厚愛,在公司的日子里您們給予了我足夠的發(fā)展空間,讓我成長與自信了許多,也感謝各位同事在工作生活中給予我的寬容與真誠,我會記住你們的!我愛你們!

            離開公司,離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得領(lǐng)導(dǎo)們的諄諄教誨,舍不得同事之間的那片赤誠和友善。

            此致

          敬禮!

          申請人:xxx

          日期:

          員工辭職申請書15

          尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

            您好!

            我是酒店的服務(wù)員xxx,此次向您提交這份辭職申請書,是希望在xx月xx日從酒店離職,由于我個人需要回家結(jié)婚,開始新的人生,所以也是希望領(lǐng)導(dǎo)能予以批準(zhǔn)。我并非是本地人士,來到這邊打工也是為了更好的生活,而今和愛人都覺得不能兩地分居,而且也是到了要結(jié)婚的年齡了,所以也是希望能回家去完婚,并且在老家做點小生意,開始新的一種生活,當(dāng)然這也是經(jīng)過了我們仔細(xì)的考慮和準(zhǔn)備的,所以我得離開我們酒店了,也有些不舍酒店的同事和這兒的工作環(huán)境,雖然這份工作比較的辛苦,但薪水還是不錯,而且同事之間的相處也是挺和諧的,平時生活里也是得到了同事們很多的幫助和支持,在工作上面也是有時候忙不過來,他們也是會盡力的幫忙。在酒店的`這段日子,我勤勤懇懇的工作,認(rèn)真的完成領(lǐng)導(dǎo)交代的工作任務(wù),做好服務(wù)的工作,無論是客戶點單,或者上菜,搞好衛(wèi)生,只要是需要我去做的事情,我都積極的做好了,客戶對我的評價也是不錯的,沒有客戶在我工作的時候投訴過我,更是在評價的時候給予了我好評,我知道雖然服務(wù)員是比較基礎(chǔ)的一個崗位,但是作為服務(wù)行業(yè)的一員,如果連服務(wù)都做不好,那么其他事情也就不要想了,更何況我在酒店也是學(xué)到了很多的東西,對于服務(wù)員的認(rèn)識也比之前有了更多的了解。別看服務(wù)員是一個基礎(chǔ)的崗位,但是只有我在我們酒店做了服務(wù)員之后,我才知道,服務(wù)員是需要懂得很多的,像商務(wù)的禮儀,如何的擺放餐具,特別是我們酒店不是一個普通的酒店,有高規(guī)格的西餐,一次宴席下來,服務(wù)員要做的事情很多,從餐具的擺放,如何上菜,什么時候提供什么樣的餐具,這些都是有規(guī)矩,有順序的,而不是簡單地給客戶點單就行了,而且有些客戶不懂得如何點餐,我們服務(wù)員也是要做好引導(dǎo)的工作,對菜也是要有一定的了解,不是說這個是我們酒店的招牌菜,就這么簡單就結(jié)束了的。而是要認(rèn)真的去給客戶介紹這款菜是怎么樣的。在我們酒店,我也是學(xué)到了特別多,讓我更加明白,做好一名優(yōu)秀的服務(wù)員是多么的不容易,同時對于不能在我們酒店繼續(xù)工作我也是有些感慨的,但我想,我的人生還有其他的可能,也是要和我愛人回家結(jié)婚了,也是希望領(lǐng)導(dǎo)能夠支持。此致敬禮!

            申請人:

            xx年xx月xx日

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