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          企業(yè)通知書

          時間:2024-09-07 08:40:35 通知 我要投稿

          企業(yè)通知書模板

            在現(xiàn)在的社會生活中,各種通知頻頻出現(xiàn),上級機關對下級機關可以用通知,平行機關之間有時也可以用通知。你知道通知怎樣寫才規(guī)范嗎?以下是小編精心整理的企業(yè)通知書模板,希望能夠幫助到大家。

          企業(yè)通知書模板

          企業(yè)通知書模板1

          尊敬的先生(女士):

            非常榮幸地通知您,經公司面試考察,決定聘用您為xx公司(以下簡稱公司)校區(qū)/部職位。

            真誠歡迎您加入本公司的行列!

            請您詳細閱讀以下內容,并在確認后請于報到當日攜帶相關資料到xx人力資源部/校區(qū),就本通知書及相關內容進行簽名確認并辦理入職手續(xù)。感謝您的配合!聘用條款和條件

            一、報到信息

            1、報到時間:xx年x月xx日xx時

            2、報到地點:

            xx人力資源部/校區(qū)聯(lián)系人:

            聯(lián)系電話:

            二、公司規(guī)章制度

            請您在同意接受聘用和簽訂勞動合同之前,認真閱讀以下規(guī)章制度,并同意按照公司公司規(guī)章制度請詳見《職工手冊》(請閱附件)

            三、試用期與勞動合同

            按公司用工規(guī)定,試用期為個月,自入職當日起計算。勞動合同期限為年。

            您應當在入職當日與公司依法簽訂書面的勞動合同和保密協(xié)議,明確約定雙方在勞動關系方面的權利和義務。

            四、報到當天須提交的資料

            1、居民身份證(原件及復印件)或居民戶口簿(原件及復印件);

            2、學歷證明書(正本及復印件);

            3、一寸彩色證件照2張(紅底);

            4、原單位開出之離職證明或勞動部門開具的失業(yè)證明;

            5、一年期內省、市級綜合醫(yī)院的體檢證明(體檢項目:肝功能、丙氨酸氨基轉移酶(企業(yè)錄用通知書lt,簡稱轉氨酶)、胸透、心電圖,一共四項,費用自付)。

            注:體檢前請注意休息,不要飲酒,早上空腹。

            五、受雇唯一性和保密承諾的規(guī)章制度執(zhí)行。

            1、受雇唯一性:您在入職公司時應不與任何單位存在勞動關系,入職后在沒有得到公司正式認可的前提下,不能接受任何外部的有償聘用,包括臨時性質的聘用。

            2、保密:您應當避免將與公司有關的`任何機密信息透露給任何非本公司雇員。機密信息包括但不限于本聘用函的全部內容。

            六、生效與失效

            本錄用通知書在您簽署并交至公司之日起生效,在勞動合同簽訂之前,作為公司與您對

            雙方勞動權利和義務的基本協(xié)議和約定,并將作為勞動合同的附件,如本通知中的條款與勞動合同有沖突之處,以勞動合同為準。

            如果您未能通過公司要求的背景調查、隱瞞真實信息或在xx年x月xx日(確認截止日)前仍未簽署本錄用通知書并交至我部,本通知書將在確認截止日自動失效。

            若您不能按時入職,請于xx年x月xx日前通知人力資源部,如您未能在入職日到公司報到入職,本錄用通知書將自動失效,除非您事先通知公司并獲得公司同意延長入職截止日。請您仔細閱讀并了解上述聘用條款和條件。如果您清楚并同意上述聘用條款和條件,并自愿受雇于公司,請在報到之日就本通知書及相關內容進行簽名確認并辦理入職手續(xù)。我們謹借此機會表達我們的歡迎,并祝您在未來的崗位上一切順利。

          xx公司人力資源部

            xx年x月xx日

          企業(yè)通知書模板2

          XXX女士:

            由于您個人自主提出離職的原因,經部門主管及行政部門共同協(xié)商,最后經公司研究決定,請您于20xx年XX月XX日以前,辦理完畢各項工作移交手續(xù),并憑工作移交清單到辦公室結算各項費用和薪資(下月底發(fā)工資時來領),離開本公司。

            特此通知。

            XX有限公司

            20xx年XX月XX日

          企業(yè)通知書模板3

          XXX先生女士:

            經公司研究,由于XX,從20xx年XX月XX日起,公司決定對您予以辭退。請按照公司有關規(guī)定,在接此通知書后于20xx年XX月XX日前至人力資源部辦理離職手續(xù)。

            附:員工離職手續(xù)移交清單

            XX公司人力資源部

            20xx年XX月XX日

          企業(yè)通知書模板4

          Dear XXX :

            我非常高興地通知您,經過我公司的面試和討論,我們一致認為您是我公司 XX部 XXX崗位 的合適人選。根據公司的薪資福利政策,我們將給您提供以下薪酬福利待遇:

            一、 現(xiàn)金薪酬:

            您的年度目標總現(xiàn)金收入為 稅前 RMB XX 萬元,由以下三個部分構成:

            1、 月固定工資: X 萬元/月

            2、 年度服務獎金:年度結束后,公司將為您提供相當于一個月固定工資的年度服務獎金

            3、 績效獎金:您目標年度總現(xiàn)金收入的 %作為年度績效獎金標準(相當于X倍月固定工資),年度績效獎金發(fā)放時,將根據當年度公司、個人績效表現(xiàn)進行浮動。

            關于年度服務獎及績效獎的特別說明:如您在 月 日前加入公司方能參與分配;入職未滿一年的員工根據入職時間按比例折算,15日前入職按全月計算,15日后入職按半月計算。

            二、長期激勵:

            在您入職后,公司將在最近的統(tǒng)一期權授予日授予您X萬股期權。期權自授予日1年后開始,每年可行使20%。

            三、福利:

            根據公司福利政策,公司為您提供以下福利項目:

            1、社會保險:為您提供國家規(guī)定的社會保險;

            2、通訊補助:公司為您提供XXX/月的通訊費補貼。

            3、商業(yè)保險:公司為您提供最高保額XX萬元的人身意外傷害保險和最高保額XX萬元的重大疾病保險。

            4、車補:享有車輛補助XXX元/月。

            5、帶薪假期:按照公司規(guī)定,當您入職滿X年后,每年可享受X天的帶薪假期;當您入職滿1年后,每年可享受X天的帶薪假期;當您入職滿X年后,每年可享受XX天的帶薪假期;當您入職滿X年后,每年可享受XX天的帶薪假期;

            除以上福利項目外,公司還會為您提供節(jié)日費、員工婚育禮金等,并資助員工的'各項活動。XX公司和諧的企業(yè)文化氛圍一定會讓您感受到集體的溫暖。(以上員工福利待遇信息為保密資料,請勿向公司內外的其他人員透露。同時公司禁止兼職,并嚴格要求IPR保護及競業(yè)限制等)

            四、其他

            1、工作地點:

            2、勞動合同期限: 年,其中試用期 個月。

            3、報到時間: 年 月 日

            4、報到地點:

            5、報到時請攜帶以下材料:

            a) 身份證

            b) 最高學歷證書原件

            c) 原單位離職證明

            d) 其他資歷、資格證書

            e) 寸相片 張

            f) 個月內當地正規(guī)醫(yī)院出具的健康證明

            如接受我公司的Offer,請回復郵件說明;如對Offer有任何疑問,也請盡快回復郵件說明,或致電0755-XXXXXXXX轉XXXX人力資源部XXX聯(lián)系。

            備注:此錄用Offer已確認了您的專業(yè)資格,如果您確認此錄用Offer,我司相關人員將通知您入職資格(體檢、驗證等)的審核事宜。若入職資格的審核(體檢、驗證等)不符要求,此Offer將自動取消。故提醒您在前任單位離職前,先與我司做入職資格(體檢、驗證等)的確認。

            真誠地歡迎您的加盟,讓我們一同秉承企業(yè)的使命,為XX成為國內一流、國際知名、極具競爭力的企業(yè)而共同努力!

            此致!

            XX股份有限公司 人力資源部(需加蓋章)

            年10月19日

          企業(yè)通知書模板5

          x先生/小姐:

            我很遺憾的通知您,公司因受到原料價格上漲、人力成本上漲、人民幣升值、財務費用激增、國際原油價格震蕩及行業(yè)產能過剩等影響,業(yè)務嚴重萎縮,經濟效益下挫,在此情形下,公司決定裁員人,你與公司簽訂的合同于 年 月 日予以終止。就職期間其他合同一律終止。

            根據《中華人民共和國勞動法》和《中華人民共和國勞動合同法》的相關規(guī)定,公司將按時支付您年月日至月日的工資及經濟補償元(大寫:),并為你出具離職證明。

            請你于 年 月 日前歸還公司以下辦公設備及材料:

            公司真誠感謝您的努力和為公司所做的'貢獻!公司非常樂意為您有興趣的公司出具介紹信。公司發(fā)展好了,歡迎“倦鳥歸巢”。關于“五險一金”的辦理,請咨詢人力資源部張三,電話:1。

            特此通知

            xx公司(蓋章)

            xx年xx月xx日

          企業(yè)通知書模板6

          XXX先生/女士:

            根據本公司與您簽訂的.勞動合同第X條第X款的規(guī)定,決定終止合同,請您于20xx年XX月XX日離開本公司。 您的一切待遇按照XX規(guī)定辦理。

            通知人:XXX

            20xx年XX月XX日

          企業(yè)通知書模板7

          全體員工:

            經公司研究決定,20xx清明節(jié)放假及調休安排時間如下:

            1、清明節(jié)放假時間為20xx年4月2日(星期一)至20xx年4月4日(星期三),共3天,20xx年4月5日正式開始上班,20xx年3月31日(周六)和20xx年4月1日(周日)照常上班。

            2、放假期間,有需要安排員工值班的部門請在20xx年4月1日上午下班之前把值班名單報給人事部,以便統(tǒng)計。

            XX科技股份有限公司

          20xx年XX月XX日

          企業(yè)通知書模板8

          尊敬的 先生(女士):

            非常榮幸地通知您,經公司面試考察,決定聘用您為**公司(以下簡稱公司)校區(qū)/部 職位。

            真誠歡迎您加入本公司的行列!

            請您詳細閱讀以下內容,并在確認后請于報到當日攜帶相關資料到**人力資源部/ 校區(qū),就本通知書及相關內容進行簽名確認并辦理入職手續(xù)。感謝您的配合!

            聘用條款和條件

            一、報到信息

            1、報到時間: 年 月 日 時正

            2、報到地點:**人力資源部/ 校區(qū)

            聯(lián)系人:

            聯(lián)系電話:

            二、公司規(guī)章制度

            請您在同意接受聘用和簽訂勞動合同之前,認真閱讀以下規(guī)章制度,并同意按照公司公司規(guī)章制度請詳見《職工手冊》(請閱附件)

            三、試用期與勞動合同

            按公司用工規(guī)定,試用期為 個月,自入職當日起計算。

            勞動合同期限為 年。

            您應當在入職當日與公司依法簽訂書面的勞動合同和保密協(xié)議,明確約定雙方在勞動關系方面的權利和義務。

            四、報到當天須提交的資料

            1、居民身份證(原件及復印件)或居民戶口簿(原件及復印件);

            2、學歷證明書(正本及復印件);

            3、一寸彩色證件照2張(紅底);

            4、原單位開出之離職證明或勞動部門開具的失業(yè)證明;

            5、一年期內省、市級綜合醫(yī)院的體檢證明(體檢項目:肝功能、丙氨酸氨基轉移酶(企業(yè)錄用通知書lt,簡稱轉氨酶)、胸透、心電圖,一共四項,費用自付)。

            注:體檢前請注意休息,不要飲酒,早上空腹。

            五、受雇唯一性和保密承諾 的規(guī)章制度執(zhí)行。

            1、受雇唯一性:您在入職公司時應不與任何單位存在勞動關系,入職后在沒有得到公 司正式認可的前提下,不能接受任何外部的`有償聘用,包括臨時性質的聘用。

            2、保密:您應當避免將與公司有關的任何機密信息透露給任何非本公司雇員。機密信 息包括但不限于本聘用函的全部內容。

            六、生效與失效

            本錄用通知書在您簽署并交至公司之日起生效,在勞動合同簽訂之前,作為公司與您對

            雙方勞動權利和義務的基本協(xié)議和約定,并將作為勞動合同的附件,如本通知中的條款與勞動合同有沖突之處,以勞動合同為準。

            如果您未能通過公司要求的背景調查、隱瞞真實信息或在 年 月 日(確認截止日)前仍未簽署本錄用通知書并交至我部,本通知書將在確認截止日自動失效。

            若您不能按時入職,請于 年 月 日前通知人力資源部,如您未能在入職日到公司報到入職,本錄用通知書將自動失效,除非您事先通知公司并獲得公司同意延長入職截止日。 請您仔細閱讀并了解上述聘用條款和條件。如果您清楚并同意上述聘用條款和條件,并自愿受雇于公司,請在報到之日就本通知書及相關內容進行簽名確認并辦理入職手續(xù)。 我們謹借此機會表達我們的歡迎,并祝您在未來的崗位上一切順利。

            **公司人力資源部

            年 月 日

          企業(yè)通知書模板9

            根據國務院辦公廳國慶放假通知精神,并結合XX公司實際情況,經研究決定,20xx年十一國慶節(jié)放假安排如下:

            20xx年10月1日至10月7日放假,共7天。

            其中,10月1日(星期二)、10月2日(星期三)、10月3日(星期四)為國慶節(jié)法定節(jié)假日,10月5日(星期六)、10月6日(星期日)公休、9月28日(星期六)、9月29日(星期日)分別調至10月4日(星期五)、10月7日(星期一)公休,9月28日(星期六)、9月29日(星期日)、10月8日(星期一)照常上班。

            1、20xx年國慶放假時間安排較長,大家可以安排出門旅游,探親訪友,在長假期間放松自己,在長假結束后全身心投入到工作和生活中。

            2、XX公司餐廳在節(jié)日放假期間須安排人員值班,以保障其他值班人員的`用餐。

            3、XX公司保衛(wèi)人員在節(jié)日期間須做好公司的安全保衛(wèi)工作。

            4、各部門務必做好放假前的安全自查工作,放假離開要關閉電源、鎖好門窗、確保安全。

            5、各部門須在9月XX日下午:以前將本部門值班人員名單報送XX辦公室,同時還需附上值班人員的聯(lián)系方式。

            6、節(jié)假日期間各部門要妥善安排好值班和安全、保衛(wèi)等工作,遇有重大突發(fā)事件發(fā)生,要按規(guī)定及時報告并妥善處置。

            7、放假前,請同事們要認真做好安全隱患排查工作,宿舍注意防火、防盜等。

            8、除交通車外,所有車輛一律停放在XX公司車庫內。

            放假期間請注意假期安全,最后祝大家祥和平安度過國慶節(jié)假期。

            XX公司

            20xx年9月XX日

          企業(yè)通知書模板10

          先生/小姐:

            您好!

            您誠意應聘本公司職位,經初審合格,依本公司員工錄用管理規(guī)定給予錄取,竭誠歡迎您加入本公司行列。有關報到事項如下,敬請參照辦理。

            一、報到日期:xx年x月xx日(星期)時。地點:無錫市XX區(qū)號,有限公司。

            二、攜帶資料、物品:

            (一)錄用通知書

            (二)居民身份證(復印后退還)

            (三)最近三個月內正面半身1寸照片一張(四)學歷證明正本(復印后退還)

            (五)職稱證(有職稱者)

            (六)體檢表或身體健康證明表

            (七)待業(yè)證或原工作單位終止勞動合同的證明(八)自帶飯盆、水杯,以及其他生活用品

            三、按本公司之規(guī)定新進員工,必須先行試用個x月,試用薪資xxx元∕月。

            四、以上事項若有疑問或困難,請與本公辦公室聯(lián)系聯(lián)系電話:

            乘車路線:

            無錫火車站:可乘坐路、路、路公交車到下,向前走200米,對面

            無錫東站:可乘坐路、路公交車到站下車,往回走200米,對面

            X有限公司

            xx年x月xx日

          企業(yè)通知書模板11

          各供應商、客戶:

            因我公司成立集團公司,原xx煤炭貿易有限公司現(xiàn)在作為集團母公司與各公司合作,F(xiàn)根據工商部門的相關規(guī)定及審批,把xx煤炭貿易有限公司變更為xx煤業(yè)集團有限公司,其他相關資質均變更完畢。

            變更后信息如下:

            名稱:x煤業(yè)集團有限公司

            稅號:

            地址電話:x大廈層。

            如需銀行轉賬、開票時,請核對好信息,需要我集團具體證明材料,請與我集團公司聯(lián)系。

            特致通知

            x公司

            20xx年xx月xx日

          企業(yè)通知書模板12

          XXX先生:

            XX有限公司于20xx年XX月XX日與您簽訂了合同,原勞動合同的'有效期為X年,至20xx年XX月XX日止。公司在20xx年XX月XX日通知您到總部參加短期培訓,您至今未到總部報到,且在20xx年XX月XX日至20xx年XX月XX日期間,您多次無故早退,已經嚴重違反了公司的規(guī)定。根據《中華人民共·和國勞動合同法》第三十九條第二款規(guī)定,以及《勞動合同書》約定的相關條款。經公司研究決定,依法與您解除原勞動合同。現(xiàn)特此通知先生,原勞動合同將于20xx年XX月XX日正式解除,請即日起與公司辦理相關手續(xù),公司在您離職手續(xù)辦理完畢后核發(fā)您本月應得工資,并于20xx年XX月XX日起,先生與長春地華房地產開發(fā)有限公司完全脫離勞動關系。

            特此通知!

            XX有限公司

            20xx年XX月XX日

          企業(yè)通知書模板13

          XXX(先生/女士):

            鑒于您在擔任本單位部XX(寫明職務)期間,違反公司XX規(guī)定,嚴重違反了我單位的規(guī)章制度,損害了單位利益(根據實際原因注明),根據我國相關法律并結合本單位的'《規(guī)章制度》決定予以除名。請您于20xx年XX月XX日前辦理業(yè)務及離職交接手續(xù)。本公司保留追究你的一切法律責任的權利。(視您的表現(xiàn))特此通知。

            XX有限責任公司行政人事部

            20xx年X月X日

          企業(yè)通知書模板14

          XXX(員工):

            鑒于你在試用期內的表現(xiàn),公司認為你不能勝任XX的崗位,現(xiàn)決定予以辭退,請在XX日前(或本日內),前往人事部門辦理離職手續(xù),一并結算試用期內工資。

            特此通知!

            通知人:XXX

            20xx年XX月XX日

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