【推薦】競職演講稿合集7篇
演講稿具有邏輯嚴密,態(tài)度明確,觀點鮮明的特點。在快速變化和不斷變革的新時代,演講稿應(yīng)用范圍愈來愈廣泛,你知道演講稿怎樣才能寫的好嗎?下面是小編為大家收集的競職演講稿7篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
競職演講稿 篇1
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委:
大家好!很榮幸能參加我院副院長職務(wù)的競職演講。我們院在十月份舉辦的慶祝建院三百周年的慶典活動剛剛拉下序幕。三百年慶典是對歷史的檢閱,是催人奮進的起點。成功,源自一代又一代蘇州市社會福利院人的開拓進;成績,源于一代又一代蘇州市社會福利院人的辛勤奉獻。翻開我院的歷史,深感責(zé)任重大;促進我院事業(yè)的發(fā)展,任重道遠。
競技體院副院長競聘上崗報告分管醫(yī)務(wù)、業(yè)務(wù)工作,醫(yī)療、護理、保育、兒童寄養(yǎng)等工作。因而,要當(dāng)一名合格的福利院副院長不容易。可是,實踐出真知,在我多年的工作生涯里,雖不是鮮花滿地,但也充滿披荊斬棘的喜悅,讓我明白了什么是目標,什么是責(zé)任,什么是奉獻。我自認為具備了擔(dān)任福利院副院長的能力和素質(zhì)。我的競聘優(yōu)勢是:
一、了解福利院,熱愛福利院,具備了做好管理工作的前提。福利院副院長既要有管理知識,又要是對醫(yī)院了解的人。我在福利院工作已有二十年,從基層一步一步走來,對全院醫(yī)務(wù)業(yè)務(wù)工作比較了解。二十年的工作經(jīng)歷使我親身經(jīng)歷了福利院在新形勢下的滄桑巨變。我曾為福利院昨天的艱難歲月感到憂心和焦慮,也為福利院今天的蒸蒸日上感到自豪和欣喜,更對福利院燦爛美好的明天充滿了期待和向往。我鐘愛著我們的事業(yè),也鐘愛著我們福利院,這種強烈的責(zé)任感和事業(yè)心激勵著我,為福利院的發(fā)展傾灑心血,貢獻力量。我時值中年,正逢能吃苦、干事業(yè)的好年齡,我沒有理由懈怠,只有無怨無悔地奉獻。在職工崗位上是奉獻,在領(lǐng)導(dǎo)崗位上同樣是奉獻。今天的競選對于我來只是一份沉甸甸的責(zé)任。
二、具有這個崗位需要的綜合素質(zhì)。工作責(zé)任心和工作主動性強,工作態(tài)度嚴謹,積極主動樂觀,善于與人溝通協(xié)作,尊重領(lǐng)導(dǎo)、關(guān)心同事,和大家一起營造和諧有序融洽的'工作氛圍,贏得了大家的信任與支持。因為我們護理部和醫(yī)務(wù)科在一起辦公,互相之間的協(xié)作非常協(xié)調(diào)。這有利于我對醫(yī)務(wù)工作情況的了解。我認為無論是對兒童、老人還是病人的保育和護理都是副院長應(yīng)該全力以赴抓好的環(huán)節(jié)。
三、思路清晰,善管敢管,具備較強的組織管理能力。思路決定出路。多年來,我無論做任何工作、辦任何事情,都切實做到頭緒分明,有條不紊。特別是任總護士長以來,我和同事們提出了以學(xué)習(xí)新知識、引進新技術(shù)、樹立新觀念的工作思路,實現(xiàn)了護理管理的規(guī)范化、科學(xué)化、系統(tǒng)化、程序化。多年的工作,我學(xué)會了會管、能管,而且敢管、善管,用標準管人、用制度約束人。
四、注重學(xué)習(xí),善于創(chuàng)新,具備管理者所需要的基本素質(zhì)。多年來,我學(xué)習(xí)了“現(xiàn)代護理管理”、“團隊建設(shè)與執(zhí)行力”、“人力資源管理”、“福利院經(jīng)營管理與創(chuàng)新”、“交流與溝通”等相關(guān)知識,并運用于實際工作中,以提高自己分析問題、解決問題的能力。在護理質(zhì)量管理中,我通過反復(fù)的計劃——實施——評價——處理,使護理質(zhì)量呈螺旋式上升。
五、嚴于律己,務(wù)實重干,具備了做好管理工作的基礎(chǔ)。多年來的職業(yè)生涯,培養(yǎng)了我雷厲風(fēng)行、嚴謹求實的工作作風(fēng),養(yǎng)成了我遇事不含糊,辦事不拖拉的工作習(xí)慣。這將成為我勝任今后工作的良好基礎(chǔ)。
回顧自己的成長歷程,我深深感謝各位領(lǐng)導(dǎo)對我的教育培養(yǎng),感謝同事們對我工作的支持和配合、幫助和鼓勵。今天,我坦誠地接受您們的檢閱、評判和挑選,如果承蒙大家的信任,讓我如愿以償,我將不辱使命,不負眾望,并努力做到以下幾點:
一、加強修養(yǎng),自警、自勵、自力。要在認認真真學(xué)習(xí)上有新進步,在堂堂正正做人上有新境界;切實做到慎權(quán)、慎獨、慎微、慎出。
二、干好工作,盡職、盡責(zé)、盡力。要在其位,謀其政;力爭在工作中形成動力,在創(chuàng)新中增強壓力,在服務(wù)中顯示實力,在與人交往中凝聚合力。以優(yōu)異的成績回報大家的支持和信任。
三、當(dāng)好配角,不越位、不缺位。要擺正自己的位置,當(dāng)好院長參謀。
四、學(xué)習(xí)和借鑒外地的優(yōu)良做法,提升管理經(jīng) 六、廣辟渠道,培養(yǎng)選拔人才。知識經(jīng)濟時代,人才已經(jīng)成為競爭中取勝的第一要素。對我院來說,人才隊伍的培養(yǎng)包括醫(yī)生、護士、護理員、特教老師。我將充分尊重人才個性,用人所長、容人所短,努力創(chuàng)造寬松、和諧的人才成長環(huán)境。一是認真落實他們參加繼續(xù)教育的有關(guān)規(guī)定,進一步完善繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育,積極組織專業(yè)人才參加業(yè)務(wù)進修,促進知識更新,提升專業(yè)水平。二是鼓勵他們加強業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),積極參與職稱資格考試和執(zhí)業(yè)資格考試,并給予一定的資金支持。
因為山高,我學(xué)會了攀登;因為路長,我學(xué)會了奔跑;因為熱愛,我選擇了醫(yī)護工作;因為執(zhí)著,我會追求卓越。古希臘力學(xué)家阿基米德說過:給我一個支點,我能撬起整個地球。我要說的是:給我一個舞臺,我還你十分精彩。說句心里話,作為這次競爭的參與者,我希望獲得成功,但絕不回避失敗,所榮幸的是我得到了一個機會,經(jīng)受了一次考驗和鍛煉,享受了一次快樂。
我的演講完畢。謝謝大家!
競職演講稿 篇2
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:
大家好!
決定參加這次競聘前,也曾考慮再三,我的處世哲學(xué)就是多干實事,少與人爭。今天,我之所以參加這次競聘演講,一方面,表明我對社領(lǐng)導(dǎo)推行競聘上崗機制的擁護和信任;一方面;通過這次演講,鍛煉自己的能力、展現(xiàn)自己有限的才華。我相信,通過這次競聘活動,必將使我對自己有一個更全面的認識,有利于我的工作。
首先,簡單介紹一下自己。我叫,出生一個教師家庭,畢業(yè)于武漢大學(xué),我曾實習(xí)于武漢晚報,楚天都市報,中國青年報,1998年底,通過領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)和自己的努力,成為了大家文摘報的一名編輯。
競聘編輯部副主任這個職位,我認為自己具有以下幾個方面的有利條件。
我的第一個有利條件,就是具有踏實的工作作風(fēng)。
在工作作風(fēng)上,我能夠吃苦耐勞,認真負責(zé)。領(lǐng)導(dǎo)布置的任務(wù)總是盡力去做,從不無故推諉。記得在大家文摘報創(chuàng)刊初期的時候,那時候的工資一個月六百塊錢,我一個人租住在八十塊錢一個月的廚房,吃的是用煤油爐子煮的面條。半夜里還在琢磨編輯思路,選稿方向。由于初期的條件差,許多人吃不了苦而另謀高就,最后,第一批招聘來的同志,目前只剩下我一個人還在為文摘報事業(yè)貢獻自己的力量,至今無怨無悔。如今大家文摘報有一定事業(yè)基礎(chǔ),我也聽從領(lǐng)導(dǎo)安排,依然承擔(dān)起工作任務(wù)相對比較繁重的周二刊的選稿、編輯工作。
我第二個有利條件:就是具備一定的新聞專業(yè)知識。
我在大學(xué)里學(xué)的是法學(xué),因?qū)π侣劯信d趣,自學(xué)了新聞學(xué)的全部課程,因為我新聞專業(yè)知識較為扎實,工作勤奮,在楚天都市報實習(xí)的時候,原任楚天都市報社會部主任、現(xiàn)任楚天金報的老總韓少林就曾對我格外喜歡,稱我為一匹“新聞黑馬”。在中國青年報實習(xí)的時候,我有幸結(jié)識了中國青年報冰點主編李大同,并且得到了他的親手指點,目前,我對各種新聞稿的寫作能夠應(yīng)對自如。到報刊社工作,也得到許多領(lǐng)導(dǎo)和同事的指導(dǎo)和幫助,工作五年來,我積累了豐富的編輯工作經(jīng)驗,無論是改訂標題,還是編輯文章,相信自己還是拿得起,放得下。
第三個有利條件是:具有較扎實地寫作功底。
工作之余,我還積極寫作,向各大媒體投稿,在一年內(nèi),我在中國青年報,江南時報,北京晨報發(fā)表作品五十余篇,我的部分較為優(yōu)秀的作品在網(wǎng)絡(luò)廣為流轉(zhuǎn),人民網(wǎng)、南方周末、新浪網(wǎng)等知名網(wǎng)站均有我的文章,只要用我的筆名在搜索引摯上一搜索,馬上就可以找到我的作品,相對一般的寫作,我可以說是比較輕松。如果要寫文章,我可以較為自信地說,無論何時,無論何地,無論何題,無論何體,我基本上能做到下筆千言,一揮而就。
我第四個有利條件是:我具有較全面的組織、協(xié)調(diào)工作的素質(zhì)和能力。
我平時生活比較隨意,但在做工作,辦事情上,一點都不含糊。能夠做到思路清晰,行止有度,頭緒分明,恰到好處。我在任團總支書記的時候,就在社領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,爭取成立了吳天祥小組,為社里事業(yè)盡到了應(yīng)盡的責(zé)任。在編輯部,盡管我來社里的時間相對較長,但是,我尊重每一個比我后來的同志,在工作上服從領(lǐng)導(dǎo),服從管理,不抬扛,不拆臺。能夠較好的處理協(xié)調(diào)好與上下左右的關(guān)系。
在社里工作幾年來,無論是編輯工作,還是團的工作,我均能做到兢兢業(yè)業(yè),問心無愧。無論在是工作八小時內(nèi),還是在工作八小時外,我都是堂堂正正,具有較好的口碑。
如果這次我能通過競聘成為編輯部副主任,我將做到以下幾點。
一、在思想上具有配角意識:作為編輯部副主任,在思想上必須具有配角意識,編輯部主任是一個部門編輯工作的主要領(lǐng)導(dǎo),處于主導(dǎo)地位,而副主任是正職的助手,因此,作為副主任必須自覺服從正職的領(lǐng)導(dǎo),發(fā)揮自己的主觀能動性,積極地創(chuàng)造性地開展工作,把配合、協(xié)助正職作為自己的主體意識,形成一個團結(jié)、統(tǒng)一、穩(wěn)定、和諧的'上下級關(guān)系。
二、在行動上要盡職盡責(zé):我認為,作為一個編輯部副主任,應(yīng)該要有較強的悟性、靈性,在工作中要全面準確領(lǐng)會編輯部主任的想法,使各項工作不偏離中心和方向,在思想上、行動上與編輯部主任保持一致,保持了一致,工作就會出成績。就象打仗一樣,下級一定要按照上級的作戰(zhàn)意圖、方案,部署兵力、火力,明確作戰(zhàn)的主攻方向,作戰(zhàn)目標,協(xié)同作戰(zhàn)等方案,這樣才能取得戰(zhàn)斗的勝利。
在工作上要明確自己的任務(wù):副職處于輔助地位,副職的作用就是助手作用,參謀作用。具體要把握三點:一是要為正職出謀劃策,用自己的智慧,出一些利于部門工作的意見和建議;二是要有超前意識,配合編輯部主任創(chuàng)造性地開展工作,不能平平常常,隨波逐流;三是要盡可能站在正職的角度和單位全局利益的角度出主意,提出富有創(chuàng)造性、實效性的獨特見解,要經(jīng)常分析思考問題,全面了解情況,為正職的決策提供必要的有價值的參考意見。
各位領(lǐng)導(dǎo),各位同仁,我是以平常之心對待這次競爭上崗的,參加競爭上崗,重在過程,不在結(jié)果;重在
耕耘,不在收獲。如果我條件成熟,敬請各位放心地給我投贊成票,我將把領(lǐng)導(dǎo)、同仁的信任和期望化作工作的無窮動力,激勵我拼搏奮斗。如果這次我競爭失敗,無論什么原因,我都不會后悔我參與競爭的選擇。我將一如既往,安安心心地做好本職工作,在競爭中經(jīng)受鍛煉,在挫折中接受考驗,向競爭的優(yōu)勝者學(xué)習(xí),在本職工作崗位上,求真知,長見識,學(xué)本領(lǐng),做貢獻,立足崗位成才。
希望大家能投我一票,謝謝。
競職演講稿 篇3
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事,大家好!
我為參加商務(wù)部主任崗位的競聘感到非常的榮幸,感謝公司領(lǐng)導(dǎo)、同事給予我這次競聘的機會,及對我工作的支持。競爭一直是甚至從人類起源起就是對大部分激烈活動的刺激物。競爭的本能就是一種野性的激勵,一個人的優(yōu)點通過它從另一個人的缺點上顯示出來。有競爭才有活力。我堅信一個人真正的走入社會,投入到工作崗位中,能促使他成功的是他那不折不扣的人品;堅毅沉穩(wěn)的性格;積極、上進、嚴謹、負責(zé)的做事態(tài)度和不怕吃苦、朝著目標全力以赴的拼搏奮斗的精神!這些是我所具備的!
簡單自我介紹一下:我叫王宇學(xué), 大學(xué)本科畢業(yè),應(yīng)聘于商務(wù)部負責(zé)訂單及其技術(shù)附件的整理、管理工作。關(guān)于這次競聘,我簡單的總結(jié)為以下幾個關(guān)鍵詞:能力、自我批評、伴郎、年輕的心。
首先來談?wù)勀芰。從工作的第一天開始,我就下定決心必須從被動轉(zhuǎn)向主動,必須成為自己未來的主人,必須積極地治理自己的事業(yè)。理由很簡單:因為沒有人比我更在乎我自己的事業(yè)與生活,讓工作對自己有價值的是我的責(zé)任。離開蘇州朝九晚五的工作,進入三班制的車間實習(xí),用當(dāng)初拿筆的手去操作自己陌生的機器,我沒有垂頭喪氣,沒有失去我的笑容,因為我尊重我的選擇,我相信我有這個能力改變我的現(xiàn)狀,正如今天我相信我有這個能力競選商務(wù)部主任的信念是一樣的。從著色、并帶等的工序的工作讓我知道并初步了解了光纖、光纜,閱讀一些光纜相關(guān)書籍和好問的習(xí)慣讓我對光纖光纜的各種指標及技術(shù)參數(shù)有了大體的掌握。
多年的學(xué)生生活,掌握了許多基礎(chǔ)課程,具備了很強的學(xué)習(xí)能力,讓我深深地體會到,只有不斷學(xué)習(xí)、應(yīng)用、再學(xué)習(xí),實踐、認識、再實踐才能使自己各方面的素質(zhì)不斷提高。每一次提高的過程都深深鼓舞和激勵著我,以更加飽滿的熱情投入到新的挑戰(zhàn)中去。同時,我也深刻地體會到,挑戰(zhàn)和機遇對于個人進步的重要性。有了機遇,要善于把握機遇,沒有機遇,要努力創(chuàng)造機遇。一位杰出的領(lǐng)導(dǎo)者說過:“一個人在平凡的崗位上工作要做到兩點,
一是要認認真真的做好自己的本職工作,
二是要和和睦睦的搞好人際關(guān)系,你的工作才會被別人認可!
我進入商務(wù)部以來,一直負責(zé)訂單整理工作,沒有閃爍的數(shù)據(jù)可以來證明我們的工作,但這份工作來不得半點大意,訂單的正誤直接關(guān)系到公司的利益,關(guān)系到與客戶的關(guān)系。我們訂單組3個人對每個訂單都進行嚴格的審查、校對,請示領(lǐng)導(dǎo),聽取領(lǐng)導(dǎo)的意見并及時處理,做到利益最大化,風(fēng)險最低化。我們是**的員工,遇到事情要多請示領(lǐng)導(dǎo),我們要有主人翁的精神,萬事以公司的利益為重。在很好的完成自己的本職工作之余,部門領(lǐng)導(dǎo)還把公司質(zhì)量、環(huán)境、安全三體系的資料文件的籌集、統(tǒng)計、審查等工作信任的交給了我,并且負責(zé)中國移動與供應(yīng)商之間b2b商務(wù)平臺的建設(shè)等工作。
其次,我要認真的檢討一下自己。9月份,我在處理一個訂單時由于我這個不細心的大腦錯誤的指揮著我的這兩個手指敲下了錯誤信息,導(dǎo)致錯誤的生產(chǎn)、發(fā)貨,給公司造成了損失。雖然領(lǐng)導(dǎo)在處理我這個錯誤的時候只用了簡單的2句話,張經(jīng)理說“怎么這么不小心,搞出這樣的錯誤”,尹總說“這個損失你要干多少年才能賺出來,但人非圣賢,孰能無過,知錯要能改,就是好同志”。越是這2句簡單的話語中我越能感受到事情的嚴重,也越能深刻的認識到自己的`錯誤。這件事一直銘記我心,我知道這個損失是我目前無法補救的,我把它當(dāng)作了一盞紅燈,掛在我的腦前,讓它時刻提醒我做事要謹慎。也讓我知道大腦猶如公司的領(lǐng)導(dǎo)者、指揮者,大腦發(fā)出的指令直接決定員工的操作。就像這次的競聘商務(wù)部主任,懇請各位領(lǐng)導(dǎo)能做出正確的選擇,選出一位合格的領(lǐng)導(dǎo)者來。
再次,作為年輕一代的我來參加這次競聘,曾有同事開玩笑的說我是婚禮上的“伴郎”。毋庸置疑,這次參加競聘的盛曉曄主任有著多年的從業(yè)經(jīng)驗和管理能力,是位優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)者,我也是在他的領(lǐng)導(dǎo)下順利的開展工作,并教會我許多知識,大大的幫助我提高了各項業(yè)務(wù)水平,同時作為長兄的他也教會我很多做人的道理,我感謝他,今天我能和他同臺競聘,我感到非常的高興,這本身就是公司對我的肯定,是我的學(xué)習(xí)鍛煉的一次機會。
這次競聘對我來說是一個很好的機會和挑戰(zhàn),是一個充分發(fā)揮我才能不斷獲取進步的機遇,這正是我今天參加這次競聘的目的。著名演說家戴爾·卡耐基曾說過:“不要怕推銷自己。只要你認為自己有才華,你就應(yīng)該認為自己有資格擔(dān)任這個或那個職務(wù)。”
今天我站在這演講臺上,就會以最好的心態(tài)來展示自己。這次競聘也將成為我以后的工作的動力,激勵著我成長。雖然這次競聘是毛遂自薦,但卻不是王婆賣瓜,我只是想向各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事展示一個真實的我。既然我達到競聘的條件,公司就承認我有這個能力,我相信,憑著我的政治素質(zhì),我的愛崗敬業(yè),我的工作熱情、腳踏實地的精神,我一定能把主任的工作做好,決不會讓大家失望。
競職演講稿 篇4
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:
上午好!感謝支行領(lǐng)導(dǎo)為我們創(chuàng)造了這次公平競爭的機會!為了響應(yīng)人事制度改革的召喚,按照競職方案,我符合支行行長職務(wù)。我現(xiàn)年xx歲,中共黨員,大專文化程度,會計師專業(yè)技術(shù)職稱。
我的優(yōu)勢是:
1、工作經(jīng)歷豐富。
參加工作以來,我先后任過諸蓄員、信貸員、保衛(wèi)科科長、副主任等職,積累了較為豐富的實踐經(jīng)驗。
2、改革面前有股“闖勁”。
我一直把“愛崗敬業(yè)、開拓進取”作為自己的座右銘,無論干什么,都把事業(yè)放在心上,責(zé)任擔(dān)在肩上,盡職盡責(zé),埋頭苦干,全身心地投入。多年來,組織上的培養(yǎng),領(lǐng)導(dǎo)和同事們的支持和幫助,造就了我敢于堅持原則,主持公道,秉公辦事,作風(fēng)正派,求真務(wù)實,胸懷寬廣,謙讓容人,善于聽取群眾意見的品格。我始終認為,干好事業(yè)靠的是忠誠于事業(yè),靠的是一絲不茍的.責(zé)任心。在關(guān)鍵時候,我從不縮頭縮尾,有一種敢闖、敢作、敢為的精神。
3、業(yè)務(wù)方面有股“鉆勁”。
在長期的銀行工作中,我干過x年的xx,干過x年的xx,無論是在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)中,還是在業(yè)務(wù)管理上,我都堅持走到哪里就學(xué)到哪里,向老領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),向?qū)<覀儗W(xué)習(xí),向同志們學(xué)習(xí),向?qū)嵺`學(xué)習(xí),以肯于鉆研的學(xué)習(xí)精神,不給自己留疑問,無愧于領(lǐng)導(dǎo)和同志們的理解和信任。前年,我主動為自己“充電”,考上了湖南財經(jīng)學(xué)院的在職研究生,并較為系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了銀行管理、經(jīng)濟管理、計算機和英語等方面的知識。我感到自己在業(yè)務(wù)工作中積累了一套較為成熟的思路與方法,在管理和改革中也有自己的見解和方法。
如果有幸得到各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們的信任和支持,我將迅速找準自己的位置,盡快進入角色,認真履行職責(zé),做好以下三點:
1、率先垂范。
“村看村,戶看戶,群眾看干部”。作為基層行的領(lǐng)頭雁,支行行長的一言一行都會在職工中產(chǎn)生不同的影響。因此,要尤其注重自身的修養(yǎng),以身作則。要有堅定的政治立場、較深的理論修養(yǎng)、較高的業(yè)務(wù)素質(zhì),要廉潔自律、勤政為民;要正直誠實,吃苦耐勞;要以實際行動和高尚的品格為全行員工樹立榜樣,引導(dǎo)全行員工開拓進取。
2、“抓大放小”。
“抓大”,即抓住全行的中心工作和主要工作,抓住關(guān)鍵問題和主要矛盾,突出重點;“放小”,即將日常性、事務(wù)性、執(zhí)行性的工作交與副職、相關(guān)部門和人員,充分發(fā)揮副職和中層骨干的作用!白ゴ蠓判 笨蓪⑿虚L從繁雜的日常事務(wù)中解脫出來,集中精力致力于全行重大問題的決策和處理。同時還可以充實副職工作,鍛煉中層干部和普通員工,給他們以施展才華的機會,激發(fā)職工的工作創(chuàng)造性。
3、自我激勵。
在市場經(jīng)濟體制下,自覺地杜絕拜金主義、享樂主義,攀比心態(tài)。工作上加大干勁,生活上多些“約束”。隨時了解掌握職工的思想動態(tài),對先進優(yōu)秀的員工要樹典型、立榜樣,擴大影響,激發(fā)被表彰者內(nèi)心的自豪感,從而促使其向更先進的行列邁進。其二要營造公平、民主、和諧、擇優(yōu)的工作環(huán)境,建立“能者上、平者讓、庸者下”的用人機制,努力改善和提高員工的福利待遇,讓員工在自己的工作中有發(fā)言權(quán),從而激發(fā)員工的主人翁意識和集體歸屬感。
4、尊重員工的人格。
人與人之間最寶貴的是相互理解、尊重和信任。領(lǐng)導(dǎo)者要從感情上走近員工,經(jīng)常深入其中溝通、聯(lián)絡(luò)、了解他們所想、所需、所求。要以生活上的關(guān)心換得工作上的安心,以促膝交心換得彼此知心,以誠心換得員工愛心。要廣泛征求和取得員工的意見和建議,誠懇接受員工的批評與監(jiān)督,要讓員工覺得在你手下工作有安全感,不會因說真話、提意見而被另眼看待。
競職演講稿 篇5
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),全體村民你們好!
今天我非常榮幸能夠以苗青頭村村民委員會委員候選人的身份站在這里演講。首先,我要感謝各位對我的支持和信任,感謝大家給我這個機會。
無論我這次競選是否成功,我都會一如既往的關(guān)心和支持村兩委會的工作。同時要向各位領(lǐng)導(dǎo)和全體村民,表示最誠摯的謝意,是你的支持和信任給了我今天參與兌選的動力!在座的'各位有的認識我,也有的對我不是很熟悉,首先請允許我向大家做一個自我介紹,我叫周位華,今年28歲,中專文化,20xx畢業(yè)后從事車床操作,20xx 年回家創(chuàng)業(yè),在卅二都開門店。
村民委員會承擔(dān)著辦理全村公共事務(wù)和社會公益事業(yè),發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟,調(diào)解民間糾紛,協(xié)助維護社會治安,向上級政府反映村民意見,要求和建議重要職責(zé)。是村民進行自我管理,自我教育,自我服務(wù),代表咱們村民依法辦理自己事情的群眾性自治組織。我認為,作為一名村委會成員首先面對的是一份沉甸甸的責(zé)任,面對大家的信任和重托,只有好好珍惜這份職位,加倍努力工作,真正為全村老百姓著想,處處維護村民集體的利益,真心實意地為大家辦實事、謀利益,才是最基本的本分。
促進全村經(jīng)濟發(fā)展和各項社會事業(yè)進步是我們?nèi)w村民的共同愿望。如果我能當(dāng)選,我一定加倍珍惜這次機會,不辜負全體村民的重托,時刻牢記自己的責(zé)任和義務(wù),與村委會各位成員團結(jié)協(xié)作,積極完成上級黨委政府交給的各項工作任務(wù),全心全意代表和維護村民的利益,立足全村實際,以科學(xué)的態(tài)度,求實的作風(fēng),從辦實事入手,一件件、一樁樁抓好落實,努力為村民服好務(wù),以扎扎實實的工作成績回報大家,為咱們村的經(jīng)濟發(fā)展和各項社會事業(yè)進步做出應(yīng)有的貢獻。
各位選民代表,如果我能競選上這個職位,我一定不負眾望,以踏實的作風(fēng),認真的態(tài)度,進取的精神,用心、用情、用智慧干好本職工作,希望大家助我一"筆"之力!謝謝大家!
競職演講稿 篇6
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
大家好!首先要感謝長期關(guān)心、支持和幫助我的領(lǐng)導(dǎo)和同事,感謝在座各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們給我這次競聘的機會。
我叫xxxxx,湖南懷化人,現(xiàn)年 周歲,中共黨員,大學(xué)本科學(xué)歷,副主任科員,縣人大代表。先后從事市場經(jīng)營、建設(shè)維護等業(yè)務(wù)工作,20xx年擔(dān)任中國移動xxxxxx縣分公司副總經(jīng)理。今天我競聘的職務(wù)是中國移動xxxxxx縣分公司總經(jīng)理。競聘這一職務(wù),我認為自己具備以下幾點優(yōu)勢:
第一,有較強的組織協(xié)調(diào)能力。參加工作8年來,我從一般科員到中層干部,再到副總經(jīng)理的崗位,歷經(jīng)多崗位鍛煉,提高了我的業(yè)務(wù)能力、組織協(xié)調(diào)能力、分析判斷能力和領(lǐng)導(dǎo)能力。20xx年,我與公司員工的不懈努力,超額完成市公司下達的生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù),使公司業(yè)務(wù)收入穩(wěn)步增長,全年完成運營收入x萬元。網(wǎng)絡(luò)平臺建設(shè)、基礎(chǔ)工程建設(shè)、網(wǎng)絡(luò)維護、傳輸保暢等方面都取得了較好的成效。第二,有較豐富的經(jīng)驗和資源。在擔(dān)任xxxxxx移動分公司副總經(jīng)理的2年時間里,我對xxxxxx縣的基本情況非常了解,有著較好的人脈資源。如果我有幸能夠擔(dān)任xxxxxx分公司的總經(jīng)理,這些都將是我無形的資源優(yōu)勢,必將對今后xxxxxx移動分公司的工作有很好的推動作用。第三,有永不言敗的個性和意志。在工作中,我不會因循守舊、固步自封、謹小慎微,而是奮力開拓、頑強拼搏,善于創(chuàng)新。無論遇到什么困難和挫折,我都能保持積極向上的態(tài)度,以堅韌不拔的毅力去正確對待。面對業(yè)務(wù)中出現(xiàn)的難題,我總是不會就學(xué),不懂就問,使我每踏上一個新的'工作領(lǐng)域,都能很快進入角色,理清思路,勝任工作。第四,有比較過硬的思想品德。平時工作生活中,我思想作風(fēng)正派,生活作風(fēng)淳樸,為人忠厚誠實,嚴于律己,清正廉潔。我尊重領(lǐng)導(dǎo),團結(jié)同事,始終堅持大局為重、服務(wù)為本,具有較好的群眾基礎(chǔ)。我辦事講原則,講紀律,嚴謹樸實,沉著冷靜,兢兢業(yè)業(yè),一絲不茍。生活中我樂于助人,不斷完善個人修為,養(yǎng)成了良好的思想品德。
如果這次我能順利走上總經(jīng)理這一崗位,我一定不負眾望,在市分公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,擺正位置,勇于進取,盡快進入角色,積極履行職責(zé),著重抓好以下工作:
1、積極擴大市場占有率。
提質(zhì)“一城三園”市場。把握縣城、懷化市工業(yè)園、縣工業(yè)園、xxxxxx湘商產(chǎn)業(yè)園四個業(yè)務(wù)增長點。大力拓展農(nóng)村市場。通過各種方式、各種活動來拓展農(nóng)村市場,占領(lǐng)重點工程市場,加強與重點建設(shè)工程負責(zé)人的聯(lián)絡(luò)。穩(wěn)定集團客戶市場。組織大客戶集體活動,通過活動加強與大客戶的交流,建立良好伙伴關(guān)系,為客戶提供個性化、人性化的集團服務(wù)解決方案和集團信息化產(chǎn)品。
2、促進增值業(yè)務(wù)多元化。
加強市場調(diào)查,有針對性地開拓藍海市場。大力發(fā)展移動互聯(lián)網(wǎng)業(yè)務(wù),在“一城三園”范圍內(nèi)開拓新興市場。大力發(fā)展電子政務(wù)產(chǎn)品,加強平安建設(shè)信息化行業(yè)運用,加強與縣城還未開通電子政務(wù)的縣直單位的聯(lián)系,不斷拓寬電子政務(wù)市場。切實把握農(nóng)信通、農(nóng)政通、TD網(wǎng)絡(luò)建設(shè)等重點工作,加大工作力度,確保增值業(yè)務(wù)有新增長。
3、努力搶占發(fā)展制高點。
要優(yōu)化網(wǎng)點布局。嚴格執(zhí)行一鄉(xiāng)(鎮(zhèn))一點及排他性原則優(yōu)化網(wǎng)點,加大社區(qū)網(wǎng)點建設(shè),鼓勵和支持自建網(wǎng)點,加強縣城自助網(wǎng)點建設(shè)。要完善服務(wù)功能,加強網(wǎng)點配套業(yè)務(wù)經(jīng)營管理,把網(wǎng)點由單純的繳費點變?yōu)榧謾C銷售、維修于一體的綜合服務(wù)平臺。要加強網(wǎng)點監(jiān)管,細化制度措施,規(guī)范網(wǎng)點建設(shè)布局,加強網(wǎng)點衛(wèi)生管理和員工服務(wù)管理。
4、不斷提高用戶滿意度。
進一步加大基站建設(shè)力度,擴大移動網(wǎng)絡(luò)覆蓋面,增強偏僻地區(qū)移動信號強度,提升客戶滿意度。堅持超前規(guī)劃。使移動基站建設(shè)與縣城和新農(nóng)村建設(shè)完美結(jié)合。堅持高標準建設(shè)。嚴格按照國家通信基站建設(shè)標準新建和改造基站,隱藏和美化基站,使基站變?yōu)榄h(huán)境裝飾物。遵守相應(yīng)工程質(zhì)量、電磁輻射、防震、防雷電等技術(shù)標準。繼續(xù)深化網(wǎng)絡(luò)維護三級預(yù)防體系的管理,確保網(wǎng)絡(luò)穩(wěn)定運行。
5、切實提升企業(yè)競爭力。
提升員工素質(zhì),采取“請進來、送出去”方式,形成員工學(xué)習(xí)培訓(xùn)的長效機制,特別加強重點領(lǐng)域服務(wù)人員及大客戶業(yè)務(wù)經(jīng)理培訓(xùn);提升服務(wù)水平,強化服務(wù)意識,細化服務(wù)流程,規(guī)范服務(wù)行為,加強考核督促,建立服務(wù)反饋機制,確保服務(wù)管理高效有力;提升企業(yè)形象,加強企業(yè)文化建設(shè),實行形象營銷,通過組織開展獻愛心、送溫暖等有社會影響力的企業(yè)公益活動和宣傳報告,樹立企業(yè)良好形象,打造xxxxxx移動形象品牌。
6、有效增強員工歸屬感。
我將以人為本,實行人性化管理,既強調(diào)規(guī)章制度對員工的硬約束,又注重人性化管理的軟約束,尤其要換位思考,設(shè)身處地地為員工著想,關(guān)心員工的工作和生活,采用多種方式,和員工廣交朋友,象經(jīng)營家庭一樣經(jīng)營我們的團隊,使大家充分感受到集體的溫暖,在充滿愛的氛圍中心情愉悅地工作,提高員工對公司的歸屬感、認同感、榮譽感。
古人云:“不可因一時之得意,而自夸其能;亦不可因一時之失意,而自墜其志。”競爭上崗,有上有下,今天對于我來說,無論上與下,都是一種歷練,是我今后人生的一筆財富。我將以平常心來對待,一如既往的勤奮學(xué)習(xí)、努力工作,決不辜負領(lǐng)導(dǎo)信任和同志們支持!
謝謝大家!
競職演講稿 篇7
我競爭的崗位是廳辦公室主任,下面談一談我的基本情況和想法,請同志們予以評議。
一、做辦公室主任的基本條件
我叫xxx,今年xx歲,xx年研究生畢業(yè)后,到xx民族學(xué)院任教;xx年調(diào)到省社會科學(xué)院從事農(nóng)村經(jīng)濟研究工作,任所長助理;xx年由省委組織部選派到xx縣人民政府任副縣長,分管財政、金融、經(jīng)濟工作;xx年任****xx州委農(nóng)村工作部部長、州委政策研究室主任、州委村建辦主任;xx年至今任廳辦公室正處級副主任,對辦公室的工作程序和特點,有了解。
二、做好辦公室主任的幾點想法
。ㄒ唬﹫猿终_的方法、原則和指導(dǎo)思想,是做好工作的前提。無論是過去和今后我都將堅持“一心兩懇三量”的工作方法和原則。一心即平常心,只有保持平常心,才能客觀公平的處事,才能在任何時候都履行好辦公室主任的職責(zé),吃得苦,受得氣,讓得人,保證辦公室在服務(wù)、協(xié)調(diào)、參與政務(wù)過程中的公正性和公平性。兩懇為“誠懇做人,勤懇做事”,這是主要的工作方法和指導(dǎo)思想。辦公室工作繁雜、矛盾集中,大家的期望值高。只有誠懇做人,勤懇做事,才能取得大家的信任,才能相互溝通、相互配合,把大家的事辦好!叭俊奔礊槟懥俊⒍橇、力量。膽量即是在工作中,敢于承擔(dān)責(zé)任,在矛盾和問題面前,不推、不讓。在講政治、講法制、講政策、講科學(xué)的前提下,敢于承擔(dān)風(fēng)險,讓身邊的同志能放膽、放心地做好工作。肚量即是在工作中要有兼容交蓄的風(fēng)格。作為辦公室主任,只有把具有不同想法、不同利益要求、不同性格的人團結(jié)起來,才能揚長避短,形成合力,搞好工作。除了膽量和肚量外,重要的是還要有行動的力量,看準后定下來的事,就一定要干好。作為辦公室主任既要做好廳黨組的參謀、助手,又要做好各類服務(wù)和事務(wù)性工作,只有把廳黨組的要求和全廳干部群眾對辦公室的`期望轉(zhuǎn)化為實實在在的行動,干字當(dāng)頭,力在其中,才能把工作做好。
。ǘ┟鞔_工作重點,理清工作思路。辦公室的職責(zé)就是參與政務(wù),管理事務(wù),搞好服務(wù)。辦公室是全廳的參謀部、指揮部和后勤部,具有較強的綜合性和全局性。這方面前面幾位競爭辦公室副主任的同志都作了很好的論述,我不再說。如果我能如愿當(dāng)上主任,我的目標是與室內(nèi)的其他領(lǐng)導(dǎo)一起,團結(jié)帶領(lǐng)室內(nèi)每一位同志,要做好以下十個方面的重點工作:
一是要圍繞廳黨組的中心工作,加強調(diào)查研究,把握新時期農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟工作的新特征,分析和概括xx農(nóng)業(yè)發(fā)展過程中出現(xiàn)的新問題、新情況,在了解整體社會經(jīng)濟發(fā)展態(tài)勢的基礎(chǔ)上,提出有關(guān)全省農(nóng)業(yè)發(fā)展的建設(shè)性意見,為廳領(lǐng)導(dǎo)決策提供全面、準確、及時、客觀的信息服務(wù)。
二是堅決維護黨組威望,自覺維護廳領(lǐng)導(dǎo)班子的團結(jié)。我在農(nóng)業(yè)廳工作的這段日子,最高興的是我們廳領(lǐng)導(dǎo)班子是一個團結(jié)協(xié)作的班子,這是我們?nèi)珡d干部群眾的福氣。自覺維護這種工作氛圍是辦公室的神圣職責(zé)。廳辦辦公室的同志必須做到不議論、不傳話、不在領(lǐng)導(dǎo)面前搬弄是非,要忠于職守,加強自律。
三是圍繞黨組中心工作,確定辦公室不同時期的工作重點,確保機關(guān)各部門的協(xié)調(diào)運轉(zhuǎn),工作中應(yīng)做到有序高效、忙而不亂。要做好下情上達,上情下傳,督查督辦,信息反饋工作。要進一步提高辦文程序的規(guī)范化和制度化,提高辦文質(zhì)量和效率。認真搞好會議計劃和安排,提高會議效率。認真做好保密工作和檔案工作,加強保密紀律。搞好接待信訪工作,增強為基層和農(nóng)民服務(wù)的意識,進一步維護農(nóng)業(yè)廳良好的社會形象。
四是把加強與財政廳行財處、省政府辦公廳財務(wù)、后勤部門的聯(lián)系,作為今后辦公室工作的一個重點,在廳領(lǐng)導(dǎo)的支持下,在廳內(nèi)有關(guān)處室特別是計財處的配合下,積極爭取資金,努力改善全廳辦公環(huán)境和辦公條件。
五是積極協(xié)助廳領(lǐng)導(dǎo)加強同省委、省政府等領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)的聯(lián)系,努力爭取理解和支持,通過廳領(lǐng)導(dǎo)的努力和辦公室的工作,力求進一步引起省委、省政府對農(nóng)業(yè)廳工作的重視,不斷提高農(nóng)業(yè)廳的地位和作用。
六是樹立全局觀念,多渠道加強同廳屬部門的聯(lián)系,強化整體意識,主動為下屬單位服務(wù),為他們開展工作提供條件,加強同基層農(nóng)業(yè)局的聯(lián)系,提高我廳對全省農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟工作的協(xié)調(diào)能力和指導(dǎo)作用。
七是努力改善職工福利,把解決職工福利視為檢驗辦公室成績的一個重要內(nèi)容。盤活資產(chǎn),充實、加強機關(guān)服務(wù)中心,建立穩(wěn)定的財源,在廳領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下,在各有關(guān)處室的支持下,把改善職工福利、提高職工生活作為辦公室工作今后的重中之重,努力建立子女入學(xué)、休閑娛樂等多渠道多層次福利體系。按照方便、美觀、清潔、安全、有序的原則,逐步規(guī)范宿舍區(qū)的管理,努力把好事辦好、實事辦實。
八是堅持按照制度辦事。進一步健全全廳和辦公室的議事制度、辦事制度和學(xué)習(xí)制度,用制度來規(guī)范行為,為創(chuàng)造性地開展工作營造良好的人際關(guān)系和工作體制,同時結(jié)合本次機構(gòu)改革的定崗工作,明確辦公室每個崗位的職責(zé),做到各司其職、各行其權(quán)、各盡其能。
九是主動聯(lián)系老干部工作。力所能及地幫助解決老干部的困難,認真執(zhí)行國家有關(guān)老干部的各項政策,為老干辦做好老干部工作創(chuàng)造條件。
十是要提高整個辦公室的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。講學(xué)習(xí),增強后勁;講政治,堅定信仰;講正氣,以身作則。
最后,不論我是否能擔(dān)任辦公室主任,我都要誠懇做人,勤懇做事,領(lǐng)導(dǎo)的愛護、組織的培養(yǎng)、同志們的支持和信任是我在任何崗位做好工作的根本保證。
謝謝大家!
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