愛崗敬業(yè)演講稿（優(yōu)選）
演講稿在寫作上具有一定的格式要求。在我們平凡的日常里，演講稿在演講中起到的作用越來越大，怎么寫演講稿才能避免踩雷呢？下面是小編收集整理的愛崗敬業(yè)演講稿，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
愛崗敬業(yè)演講稿1
初秋的南國(guó)，走過炎熱與酷暑,唯余一份恬靜與清涼，款款優(yōu)雅地落入你我的心田。于是我們便在期盼已久的歡喜中，透過秋的云淡與天高，悄然地在各自的心靈里植入一份久違的舒適與寧靜，收獲一份實(shí)誠的豐收——在監(jiān)獄黨委的帶領(lǐng)下，我們一監(jiān)區(qū)收獲了團(tuán)結(jié)奮發(fā)、敬業(yè)愛崗、辛勤耕耘這位公平天使深情饋贈(zèng)的一份厚禮：毅然決然地走出“xx”案件的陰影，實(shí)現(xiàn)了連續(xù)性的監(jiān)管安全與穩(wěn)定，上半年監(jiān)區(qū)生產(chǎn)產(chǎn)值實(shí)現(xiàn)盈利13萬的好成績(jī)。一監(jiān)區(qū)正以驕人的姿勢(shì)，煥發(fā)出歷史以來發(fā)展與穩(wěn)定之勃勃生機(jī)。
今天我給大家演講的題目是——學(xué)習(xí)榜樣，爭(zhēng)當(dāng)巾幗英雄。
常言道“天道酬勤”，又曰“一份耕耘、一份收獲”�？僧�(dāng)90后的我走進(jìn)廣西區(qū)xx監(jiān)獄，走進(jìn)一監(jiān)區(qū)我們可歌可泣的姐姐中間，走進(jìn)“xx”案件的的.詳實(shí)材料，走進(jìn)一幕又一幕血淋淋的監(jiān)獄的《警示錄》，我終于理解并認(rèn)同：“三份耕耘，一份收獲、甚至于零收獲！”。監(jiān)管工作就是守“火山口”，看“炸藥庫”，監(jiān)獄警察就是“攀登十八盤的勇士”。一旦出現(xiàn)安全問題，那所有的努力與付出便歸于零！一點(diǎn)一滴事關(guān)責(zé)任重大，時(shí)時(shí)刻刻如履薄冰��！我顫抖了！不，實(shí)話說是恐懼了!
牟教導(dǎo)員語重心長(zhǎng)地對(duì)我說：我們是一個(gè)特殊的群體，艱辛少為人知，成績(jī)貢獻(xiàn)少為人知，擔(dān)當(dāng)“特殊園丁”角色，肩負(fù)重塑靈魂，改造罪犯的艱巨任務(wù)，時(shí)刻與危險(xiǎn)相伴，與枯燥、周而復(fù)始相隨。咀嚼罪犯點(diǎn)滴向善帶來的快樂，承受親人責(zé)怪思念演繹的煎熬，大墻之內(nèi)，緊張工作，敬業(yè)奉獻(xiàn)，危難之處挺身而出，為萬家平安，和諧社會(huì)建設(shè)做出了積極的貢獻(xiàn)。
我第一次如此刻骨銘心地領(lǐng)悟了——什么是責(zé)任重大，什么是如履薄冰！
我們一監(jiān)區(qū)是監(jiān)獄的重刑犯集中關(guān)押地，危險(xiǎn)犯占全監(jiān)大頭比列，同時(shí)肩負(fù)著沉重的生產(chǎn)任務(wù)。要率領(lǐng)這群“砍西瓜”的圓滿完成警服生產(chǎn)等高質(zhì)量要求的生產(chǎn)任務(wù)談何容易��？又怎一個(gè)“艱辛”所能表達(dá)呀��？
我們的年僅40歲的牟玲教導(dǎo)員患有高血壓、心臟病。每每暈倒送往醫(yī)院，匆匆打完吊針，幾次住院都難以安心治病，惦記著監(jiān)區(qū)的工作，匆匆拔下針管，催促家人辦理出院手續(xù)，打車趕回監(jiān)區(qū)……孩子因?yàn)闆]有更多時(shí)間陪伴，丈夫又在外地掛職，孩子走進(jìn)反叛期，離家出走……
已經(jīng)在女監(jiān)一線工作了24年，工作之余，創(chuàng)作并在全國(guó)各地發(fā)表了大量?jī)?yōu)秀監(jiān)獄文學(xué)、我十分喜愛的師姐覃秋林，去年就暈倒在工作崗位上，今年又多次暈倒了。
就在前幾天，9月19日下午，安監(jiān)結(jié)束后，我身旁的又一名師姐在工作崗位上倒下了……她就是張光敏姐姐……前幾天她正輪休，本來答應(yīng)了兒子去公園，突然接到監(jiān)區(qū)的電話，要她趕去新康醫(yī)院接病犯出院。她換上警服蹲下身耐心地想給兒子解析，已經(jīng)習(xí)慣了她臨時(shí)“變卦”的兒子，撇著嘴巴，鄙視地斜倪她一眼，狠狠地甩開媽媽的手，拋出了一句話：“騙子！”……
都是累倒的，都是工作忙——而欠著家人與孩子……是她們！我們一監(jiān)區(qū)的師姐們，用榜樣，扶著我從恐懼與迷茫中，一步一個(gè)腳印蹣跚走出來，義無返顧地走進(jìn)危機(jī)四伏的監(jiān)管工作；是她們，用榜樣，率領(lǐng)著我在這片特殊玫瑰園，做一名辛勤園丁，在細(xì)細(xì)地咀嚼著罪犯的點(diǎn)滴向善帶來的快樂中，體味著幸福的味道；是她們，用榜樣，牽引著我，像鉚釘樣如磐石般，執(zhí)著地在這一畝三分的“麥田”里，為社會(huì)和諧安寧、萬家溫馨燈火做一名忠實(shí)的守護(hù)者。
這也正是我——一名成長(zhǎng)在新時(shí)代的90后年輕人、的全部青春夢(mèng)想與理想信仰！
為了這次演講，那天我走進(jìn)了我監(jiān)成立20周年陳列室，獎(jiǎng)牌陳列墻。
20多年來，我們女監(jiān)先后榮獲司法部頒發(fā)的“集體一等功”一次，“集體二等功”四次，“全國(guó)監(jiān)獄勞教系統(tǒng)文明執(zhí)法先進(jìn)單位”一次。還有數(shù)不勝數(shù)的自治區(qū)司法廳、南寧市政法部門頒發(fā)的各類獎(jiǎng)牌獎(jiǎng)扁，擠滿了整面墻壁。
當(dāng)一幅幅巨幅圖片，穿越歷史時(shí)空走進(jìn)我的視線，當(dāng)一枚枚鮮紅而厚重的獎(jiǎng)牌和獎(jiǎng)匾撞擊我的眼眸，我的心又一次顫抖了！下意識(shí)地，我低頭看了看自己腳下的紅土地，感慨萬千——我們女監(jiān)的先輩們、前輩們以及在座的師姐們，在這片紅土地里經(jīng)歷了怎樣的艱難與困苦，又取得了怎樣輝煌與成就��！
站在這里，我眼淚婆娑！一種歷史的厚重感撲面而來，撞擊著我并不鏗鏘的年輕心靈！
一代又一代新中國(guó)的監(jiān)獄工作者，在監(jiān)獄這塊領(lǐng)域里，為維護(hù)新中國(guó)政權(quán)的穩(wěn)定，為維護(hù)社會(huì)的安寧與人民的幸福，在真理與法律的平臺(tái)上，幾十年如一日，鍥而不舍地與各類犯罪分子做殊死搏斗，立下了不朽功勛。他們是中國(guó)監(jiān)獄事業(yè)這座大廈的奠基者！是這棵參天大樹辛勤的園��！是新中國(guó)監(jiān)獄建設(shè)偉業(yè)的千秋功臣！是他們締造了輝煌女監(jiān)，締造了新中國(guó)監(jiān)獄之成就，締造了世界人類改造矯正史上的奇跡！
他們是真正的英雄！他們是我們永遠(yuǎn)的楷模！
我的演講完畢。謝謝大家！
愛崗敬業(yè)演講稿2
大家好！很高興有機(jī)會(huì)參加這次活動(dòng)！所以我要感謝團(tuán)組織舉辦了這次比賽！同時(shí)也要感謝在座各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們的到來！今天我演講的題目是《看中國(guó)著名品牌，不斷創(chuàng)新，打造自身品牌！》。
我們公司從1982年建廠發(fā)展到現(xiàn)在這樣的規(guī)模確實(shí)非常不容易，我們的領(lǐng)導(dǎo)付出了巨大的艱辛，我們的員工作出了巨大的貢獻(xiàn)！
轉(zhuǎn)眼我們?cè)缫堰M(jìn)入21世紀(jì)，世界發(fā)生著巨大的變化，而我們中國(guó)發(fā)展與變化更是日新月異。特別是我們現(xiàn)在已經(jīng)加入世貿(mào)組織，這是機(jī)遇更是挑戰(zhàn)。就像我們俞總所說的，我們金洲必須隨著整個(gè)形勢(shì)的變化而變化。在技術(shù)更新上、在產(chǎn)品質(zhì)量和服務(wù)上、品牌資本的累積上、以及在產(chǎn)品定位上，我們都必須努力調(diào)整和創(chuàng)新！這是形勢(shì)所逼，是市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)所逼，是企業(yè)生存和發(fā)展所逼，也是社會(huì)責(zé)任所逼。
談到中國(guó)品牌，我想在座的各位可能都會(huì)想到像“海爾”、“聯(lián)想”、“tcl”、“中國(guó)移動(dòng)”等等這些品牌，那么，目前這幾個(gè)在中國(guó)著名的品牌，它們?cè)诎l(fā)展壯大的過程中是如何進(jìn)行品牌定位和創(chuàng)新的呢？我們能從中學(xué)習(xí)什么呢？
我想對(duì)于中國(guó)移動(dòng)公司大家都不陌生吧！中國(guó)移動(dòng)目前已經(jīng)擁有了1.8億的移動(dòng)電話用戶，它控制了70%的移動(dòng)用戶市場(chǎng)！已成為目前世界上擁有最大客戶基礎(chǔ)的電信公司！那么他們?cè)诎l(fā)展的過程中是如何進(jìn)行產(chǎn)品定位的呢？“全球通”這個(gè)品牌我想在座的各位都熟悉吧！還有“神州行”、“移動(dòng)夢(mèng)網(wǎng)”！其實(shí)這三個(gè)品牌是移動(dòng)公司對(duì)目標(biāo)顧客的不同分類的結(jié)果�！叭蛲ā彼槍�(duì)的用戶群是中高收入的客戶，他們的需要主要集中于工作需要、節(jié)省時(shí)間、提高效率和使用方便。強(qiáng)調(diào)的是極強(qiáng)的網(wǎng)絡(luò)信號(hào)以及為商業(yè)活動(dòng)提供的各種服務(wù)；而“神州行”這個(gè)品牌就定位于低端用戶。他們只是在緊急情況下和迫切需要的時(shí)候才會(huì)使用移動(dòng)電話，所以通話量不大。這個(gè)品牌的特征是可以自已控制話費(fèi)。它們使用的口號(hào)都不同：“全球通”的口號(hào)是“專家品質(zhì)，信賴全球通”，而神州行的廣告標(biāo)語是：“控制你自己的話費(fèi)”。像“移動(dòng)夢(mèng)網(wǎng)”針對(duì)的用戶群是年輕、時(shí)尚、高效和創(chuàng)新的用戶群。所以說，我們必須針對(duì)不同的顧客需求來決定自己的產(chǎn)品定位。
接下來我們來看看海爾集團(tuán)是如何創(chuàng)新的。舉個(gè)例子：夏季是洗衣機(jī)的銷售淡季，大多數(shù)的生產(chǎn)商會(huì)等待下一旺季的到來，而海爾卻開發(fā)了一種叫做海爾“小小神童”的新機(jī)型，該機(jī)型的.容量只有1、5公斤，這種機(jī)型要比5公斤容量的洗衣機(jī)節(jié)省許多水電，這款洗衣機(jī)正好適合夏季使用，因?yàn)橄募疽铝啃�，又每天都得洗。這一產(chǎn)品一經(jīng)上市，短短兩年時(shí)間就銷售出了100多萬臺(tái)。現(xiàn)在“小小神童”的第二代、第三代產(chǎn)品都已經(jīng)面世。
提到創(chuàng)新，聯(lián)想集團(tuán)也是值得我們學(xué)習(xí)的。舉個(gè)例子，聯(lián)想在一次對(duì)學(xué)校的深入研究中發(fā)現(xiàn)，中國(guó)學(xué)校面臨的一個(gè)普遍的問題是電腦鼠標(biāo)的滾動(dòng)球經(jīng)常不翼而飛。根據(jù)這種情況，聯(lián)想設(shè)計(jì)出了一種不能取出滾動(dòng)球的鼠標(biāo)，雖然這種產(chǎn)品要比普通型的貴一點(diǎn)，但學(xué)校出于長(zhǎng)遠(yuǎn)考慮寧愿購買這種產(chǎn)品。這一產(chǎn)品一經(jīng)上市，銷量迅速增加。所以當(dāng)這類小創(chuàng)新直接有效地滿足用戶需求的時(shí)候，它們的作用是不容忽視的。
前面提到的這些例子，沒有一個(gè)企業(yè)不注重市場(chǎng)調(diào)查研究，我們只有在了解顧客需求的時(shí)候才可能去創(chuàng)新，從而為企業(yè)創(chuàng)造新業(yè)績(jī)。拿我們公司的鍍鋅管來說，不同的應(yīng)用領(lǐng)域有不同的要求，我們只有通過對(duì)不同領(lǐng)域的深入調(diào)查和研究之后，才能了解市場(chǎng)的真正需求，才能來決定我們的產(chǎn)品定位。
我們公司像其它中國(guó)企業(yè)一樣，現(xiàn)在面臨著最大的任務(wù)之一就是發(fā)現(xiàn)與眾不同的產(chǎn)品定位并將之付諸實(shí)現(xiàn)。公司現(xiàn)在除了提高產(chǎn)品知名度和美譽(yù)度之外，除了降低成本、重視產(chǎn)品質(zhì)量和服務(wù)之外，我們還可以做些什么呢？那就是關(guān)心潛在的客戶需求，不斷創(chuàng)新，使自己的產(chǎn)品富有個(gè)性化。有時(shí)候有許多個(gè)品牌定位可供我們選擇，下面有4個(gè)因素可以幫助我們參考：
1、有哪些大的潮流和趨勢(shì)，會(huì)在將來影響客戶的需求？
2、公司的核心競(jìng)爭(zhēng)力在哪里？公司是否在以后繼續(xù)發(fā)展這些優(yōu)勢(shì)？
3、公司競(jìng)爭(zhēng)力的不足在哪里？真正的市場(chǎng)機(jī)會(huì)在哪里？
4、對(duì)于客戶行為做過哪些研究？有哪些心得可以幫助公司獲得更大的客戶認(rèn)同？
我們還必須了解我們的品牌向用戶傳達(dá)了怎樣的信息，金洲在他們頭腦中形成了哪種形象？如果我們每年進(jìn)行這樣的分析，就會(huì)對(duì)怎樣改進(jìn)品牌有了更好的認(rèn)識(shí)和把握。
當(dāng)然我們公司還必須努力發(fā)展國(guó)際業(yè)務(wù)，因?yàn)樾蝿?shì)是非常緊迫的，未來的中國(guó)公司將面臨三條道路：第一條道路是被激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)所吞沒；第二條是被國(guó)際性公司納入他們的體系；第三條是自己成長(zhǎng)為國(guó)際性公司。一個(gè)日益強(qiáng)大的國(guó)家需要一批在國(guó)際上有名望的企業(yè)來作為代表，在國(guó)內(nèi)也需要這批企業(yè)來帶動(dòng)其它企業(yè)的發(fā)展，最終促進(jìn)整個(gè)國(guó)家的進(jìn)步。從這個(gè)意義上說，中國(guó)迫切需要一批在國(guó)際上有名望的品牌，以此統(tǒng)領(lǐng)各行各業(yè)的穩(wěn)定、健康和持續(xù)發(fā)展。我們希望我們金洲集團(tuán)通過不懈努力，迅速成長(zhǎng)為國(guó)際性公司，并盡快形成具有強(qiáng)大影響力和競(jìng)爭(zhēng)力的品牌，到那時(shí)，我們更會(huì)為我們是金洲人而感到驕傲——我們應(yīng)該為之奮斗！
謝謝大家
愛崗敬業(yè)演講稿3
各位領(lǐng)導(dǎo)、同事：
大家好，我是xx干事xx。今天演講的題目是《女工愛崗敬業(yè)》
玫瑰是女人的最愛，女人的一生有如玫瑰一樣，散發(fā)著淡淡的清香，芬芳著家人、朋友、愛人。當(dāng)今時(shí)代，女人掌控著半邊天，快樂舒暢地工作，積極地健康生活，是女人給這個(gè)世界最美的風(fēng)景。央行女白領(lǐng)也和天下女人一樣，用自己的拼搏與努力交給社會(huì)一份滿意的答卷。
女人打拼天下，同樣任務(wù)繁重、責(zé)任重大，工作上“半邊天”，家庭“主心骨”，央行的她們?cè)谧龊帽韭毠ぷ鞯耐瑫r(shí)，還惦念著家里的父母、孩子、愛人，用心底暖暖的愛呵護(hù)著家人的幸福。以女人為圓心，在半徑不等的圓周上有父母、子女、丈夫、鄰坊，這些不同的身人對(duì)于女人來說，是生活的全部。她們?cè)谶@些暖暖的情里，淡化了社會(huì)轉(zhuǎn)型發(fā)展中競(jìng)爭(zhēng)激烈背后沉沉的壓力，無論工作任務(wù)有多重，家里事務(wù)有多多，她們都會(huì)在這些支持力量里，找到自己的位置，然后以全新的姿態(tài)面對(duì)工作和生活的負(fù)擔(dān)和壓力，央行女工組織考慮到她們的身心疲憊和焦慮不安，充分地體諒了她們的艱難處境，在工作細(xì)節(jié)中，為她們創(chuàng)造條件調(diào)節(jié)心態(tài)，對(duì)她們的工作起到了消除精神萎靡、改變疲憊不堪的作用，同時(shí)，央行女工組織也在她們的工作態(tài)度中，感受到了春草般的堅(jiān)韌，看到她們快樂舒暢地工作，積極健康地生活，讓人看到了央行廣納天下的希望與動(dòng)力。每天，她們意氣風(fēng)發(fā)地來到單位，以全新的面貌對(duì)待工作中的每一個(gè)細(xì)節(jié)，不再是視工作為負(fù)擔(dān)，也不再是視生活為壓力，而是以快樂的工作態(tài)度積極面對(duì)，在工作績(jī)效的提高中，在健康生活的打造中，讓人更多的是看到了央行事業(yè)穩(wěn)步發(fā)展的源泉。
快樂舒暢地工作，是央行女工組織對(duì)于她們的要求，在工作的各個(gè)細(xì)節(jié)中引導(dǎo)她們愛崗敬業(yè)，鼓勵(lì)她們拼搏，實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值。她們無論身處何崗位，從事何工作，始終把事業(yè)放在首位。因?yàn)樗齻冎乐挥醒胄械氖聵I(yè)發(fā)展好了，她們才會(huì)在良好的發(fā)展環(huán)境中擁有自己的美好人生與前途。所以，在她們踏進(jìn)央行的大門那天起，她們就立志把自己人生最美的華年獻(xiàn)給央行，把一份信任與依托交給央行，央行賦予她們工作崗位，體現(xiàn)了她們的人生價(jià)值，她們視工作崗位如生命，在這方獨(dú)特的舞臺(tái)上，她們不曾有過離開，不曾有過放棄，也不曾有過抱怨，她們用愛崗敬業(yè)的精神，實(shí)現(xiàn)著自身價(jià)值與社會(huì)價(jià)值。她們熟記舞臺(tái)上的每一個(gè)點(diǎn)，所工作崗位當(dāng)作這個(gè)舞臺(tái)上最重要的內(nèi)容，展現(xiàn)自我，實(shí)現(xiàn)人生的目標(biāo)。如果離開這個(gè)舞臺(tái)，她們的人生價(jià)值就是這個(gè)舞臺(tái)上最讓人心痛的結(jié)局，她們熟知規(guī)則后面那些必然的結(jié)局，所以她們愛崗敬業(yè)，雖然在她們進(jìn)入央行無法選擇崗位，但她們能選擇對(duì)待工作的態(tài)度，這就是愛崗敬業(yè)最真的表達(dá)。所以，在央行你能看到她們以認(rèn)真的態(tài)度、扎實(shí)的作風(fēng)投入到工作中，用心地做每一件細(xì)微的事情，以一種謙和的狀態(tài)，展示自己，發(fā)掘潛力，圓滿完成工作任務(wù)后，她們臉上的笑是最舒心的，領(lǐng)導(dǎo)的肯定，同事的贊賞，她們的工作是如此地快樂舒暢。
快樂舒暢并不是件易事，央行女工組織在細(xì)微處呵護(hù)她們的情緒，讓她們以靜心、專心致志、目不兩視、耳不兩聽、精神專一、心無旁騖地工作，提高了工作效能。同時(shí)，女工組歌也把“低調(diào)做人，埋頭干事”的智慧教給她們，讓她們能夠始終淡泊寧靜，崇尚“寵辱不驚，去留隨意”的思想境界，努力去干事、干好事、干成事，為央行的發(fā)展作貢獻(xiàn)，快樂舒暢能使周遭的復(fù)雜問題簡(jiǎn)單化，這樣做起事來就會(huì)心情舒暢，工作效率高質(zhì)量又好。如果反之，人的心情就會(huì)起變化，工作還沒有開始就已經(jīng)失去了動(dòng)力，而垂頭喪氣。復(fù)雜問題簡(jiǎn)單化是一個(gè)很大的智慧，要以嚴(yán)密的程序、規(guī)范的操作、提前思考、盡早謀劃、不斷積累經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)為方法，把握事情的本質(zhì)，這樣她們就會(huì)工作效率和任務(wù)完成中，收到快樂舒暢的美好心情。
積極地健康生活是一種生活狀態(tài)，要使成為她們的一種常態(tài)，央行女工組織有許多工作要做，思想上引導(dǎo)，樹立健康的心態(tài)，在充滿生機(jī)、朝氣蓬勃的生活中感受快樂和幸福。首先要融入，央行女工組織要她們?nèi)谌胙胄羞@個(gè)大家庭，把央行這個(gè)團(tuán)隊(duì)當(dāng)作自己的美好家園，從心底出發(fā)，熱愛和喜歡，以快樂喜悅的情懷和追求其樂融融的狀態(tài)去工作，以自身的恬靜所感染周圍的.每一個(gè)人，央行團(tuán)隊(duì)就有了一分鮮活的、永遠(yuǎn)向上，永遠(yuǎn)健康的美麗玫瑰。再有就在讓她們以欣賞的心態(tài)面對(duì)生活和工作，她們以積極、陽光的心態(tài)去對(duì)待周圍的每一個(gè)人和每一件事，站在欣賞和發(fā)現(xiàn)的角度，發(fā)掘他人和事情的妙?yuàn)W所在，以欣賞和贊賞的眼光感受，通過自我的小小衡量，就會(huì)珍惜央行給她們的人生機(jī)會(huì)，在溫馨、融合、激情的發(fā)現(xiàn)里，倍加珍惜。還有就是以包容之心面對(duì)生活，她們以大度的心來包容別人，這是一種人生處世的大智慧，常學(xué)常新，無論同事、家人，還是與之擦肩而過的人，都要正確地對(duì)待人與人之間的矛盾，在得與失、對(duì)與錯(cuò)的判斷中，懂得包容。這樣，她們就會(huì)更多的感受生活的美好。還有就是懂感恩，感恩于父母所給予的生命與養(yǎng)育，感恩于曾施以援助的相識(shí)或是不相識(shí)的人，感恩于央行給了一方舞臺(tái)得已施展才華，在感恩中不斷地激勵(lì)自己，自信自強(qiáng)。還有就是抱以平常心，每個(gè)事物都有其存在的理由與價(jià)值，在平常中蘊(yùn)育人生的哲學(xué)，古人云，不平常則失衡則亂。她們就是以平常的心態(tài)，安心、踏實(shí)地工作，平靜、安閑地生活，呼吸著甜美的空氣，感受獨(dú)有的幸福。
積極地健康生活，是央行女工組織引導(dǎo)的結(jié)果，健康的生活情趣。堅(jiān)定的理想信念、思想境界的提升、人生道理的把握、人生真諦的領(lǐng)悟、人生價(jià)值的體現(xiàn)、人生追求的實(shí)現(xiàn)，她們?cè)谂そM織所營(yíng)造的氛圍里，使自己成為一個(gè)高尚的人、純粹的人、有道德的人、脫離低級(jí)趣味的人。她們?cè)谒枷肷钐幒托袆?dòng)細(xì)節(jié)里，爭(zhēng)做文明生活的倡導(dǎo)者、傳播者和宣傳者，生活情趣的選擇上，既陶冶情操，完善人格，也提升了人生價(jià)值。她們加強(qiáng)了品行修養(yǎng)，艱苦奮斗，不追求物質(zhì)享受，不沉湎感官刺激，名副其實(shí)地成長(zhǎng)為一名新時(shí)代的女性，在社會(huì)主義核心價(jià)值觀的實(shí)踐中，她們把積極健康生活更多地體現(xiàn)在美滿家庭的呵護(hù)中，體現(xiàn)在鄰里和睦的呵護(hù)中。她們?cè)诩彝�、鄰里的�?jīng)營(yíng)過程中，以關(guān)心、幫助、尊重、體貼為學(xué)習(xí)內(nèi)容，讓自己不斷地充電，收獲家庭成員、左鄰右舍的同等愛戴，在漸漸地享受中，體會(huì)著其樂融融、幸福美滿的生活。
玫瑰花香，沁人心脾，央行里的她們以玫瑰的芳香裝點(diǎn)人生，她們快樂舒暢地工作，積極健康地生活，不僅是為了她們、為了央行的發(fā)展，更多是為了和諧社會(huì)的建設(shè)和人們幸福指數(shù)的提高。央行女工組織就是玫瑰花生產(chǎn)過程中的陽光、雨露，讓充滿香氣的她們?cè)谘胄械耐寥郎�，舒展著自己的美麗，她們回�?bào)給這片土壤的是履行職責(zé)，承擔(dān)責(zé)任，辛勤工作。雨后天邊都有彩虹，而她們這朵美麗的花，看到的永遠(yuǎn)是快樂的彩虹和明媚的艷陽天。
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