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          工作計(jì)劃

          時(shí)間:2023-06-28 16:03:30 工作計(jì)劃 我要投稿

          有關(guān)工作計(jì)劃范文集錦7篇

            日子如同白駒過隙,我們又將續(xù)寫新的詩篇,展開新的旅程,此時(shí)此刻需要制定一個(gè)詳細(xì)的計(jì)劃了。計(jì)劃怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢?以下是小編精心整理的工作計(jì)劃7篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

          有關(guān)工作計(jì)劃范文集錦7篇

          工作計(jì)劃 篇1

            針對(duì)已經(jīng)進(jìn)入畢業(yè)班的情況,本學(xué)期備課組繼續(xù)開展創(chuàng)新教育與課堂教學(xué)實(shí)踐想結(jié)合活動(dòng),深化課堂教學(xué)改革,實(shí)現(xiàn)教師教學(xué)方法方式與學(xué)生學(xué)習(xí)方式的轉(zhuǎn)變,創(chuàng)建符和學(xué)生特點(diǎn)的課堂教學(xué)模式,加強(qiáng)信息技術(shù)與課堂教學(xué)整合的研究,積極培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣與積極性,進(jìn)一步提高教學(xué)質(zhì)量。同時(shí)注意結(jié)合去年今年中考相關(guān)經(jīng)驗(yàn),做好中考前的復(fù)習(xí)準(zhǔn)備工作,為明年的.中考取得優(yōu)異成績打下基礎(chǔ)。

            一、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)先進(jìn)的教學(xué)理念

            以認(rèn)真學(xué)習(xí)教學(xué)理論為基礎(chǔ),認(rèn)真鉆研課標(biāo)及中考試題動(dòng)向,活躍思維,轉(zhuǎn)變觀念,注意教學(xué)細(xì)節(jié),指導(dǎo)教學(xué)實(shí)踐。

            二、提高教研質(zhì)量,切實(shí)開展校本教研活動(dòng)

            備課組成員決心切實(shí)組織好常規(guī)教研,理論學(xué)習(xí),在聽各組老師課的同時(shí),更加注意多聽同頭學(xué)科教師的課,做到多聽多學(xué),多練。聽、說、讀、寫要講實(shí)效,進(jìn)一步加強(qiáng)集體備課,做到共同交流,資源共享,努力培養(yǎng)學(xué)生的閱讀能力和寫作能力。

            三、日常工作實(shí)施細(xì)則

            1、每周一次的備課活動(dòng),兩周開展一次同頭教師集體備課活動(dòng),活動(dòng)中學(xué)習(xí)新課程標(biāo)準(zhǔn),用新理念教學(xué),取其精華;組內(nèi)教師互相學(xué)習(xí),積極聽課,認(rèn)真記錄,及時(shí)溝通。共同探討平時(shí)學(xué)習(xí)、復(fù)習(xí)的有效方法,尋求提高學(xué)習(xí)效率的對(duì)策,注意收集本學(xué)科新的教學(xué)信息尤其是中考信息。

            2、樹立全局觀念,注重考試質(zhì)量和試卷分析;注重每次考試試題與中考試題接軌,及時(shí)分析學(xué)情,發(fā)現(xiàn)問題,尋找對(duì)策,及時(shí)解決,以保證教學(xué)水平和備考能力的不斷提高。

            3、開展促優(yōu)、補(bǔ)差工作。做好尖子生的拔尖工作和學(xué)困生的轉(zhuǎn)化工作,真抓實(shí)干,做到時(shí)間落實(shí),責(zé)任到人,確保效果,及時(shí)激勵(lì),及時(shí)調(diào)整改進(jìn)。在集體備課中不走花架子,爭取出成績。

            4、提高學(xué)生的閱讀和寫作能力,充分利用平臺(tái)展示,切實(shí)有效培養(yǎng)學(xué)生的理解能力和創(chuàng)新能力。

            5、同頭教師之間要不斷學(xué)習(xí)鉆研,高效率工作。圍繞學(xué)校教改課題突出重點(diǎn)抓課堂教學(xué)改革,抓教學(xué)質(zhì)量。不斷努力探討好的教學(xué)方式和方法,關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí)過程,努力爭取每一位學(xué)生都在課堂上取得收獲,學(xué)到與自己生活經(jīng)驗(yàn)相吻合的知識(shí);盡力變學(xué)生的“要我學(xué)”為“我要學(xué)”,還學(xué)生以主體地位,調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣與積極性。努力提高本學(xué)科成績的優(yōu)良率,嚴(yán)格把好本年級(jí)本學(xué)科教學(xué)質(zhì)量關(guān)。

          工作計(jì)劃 篇2

            光陰似箭 ! 一晃眼,從我加入xx醫(yī)院——救死扶傷的護(hù)士,工作差不多快二年了。在院領(lǐng)導(dǎo)、科主任及護(hù)士長的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持“以病人為中心”臨床服務(wù)理念,發(fā)揚(yáng)救死扶傷的精神,并認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度和積極的熱情投身于學(xué)習(xí)和工作中,雖然有成功的淚水,也有失敗的辛酸,但是日益激烈的社會(huì)竟?fàn)幰彩刮页浞值卣J(rèn)識(shí)到成為一名德智體全面護(hù)士的重要性。在踏實(shí)地學(xué)習(xí)與醫(yī)療護(hù)理工作中,獲得廣泛病員好評(píng)的同時(shí),也得到各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、護(hù)士長的認(rèn)可。順利完成了 XX 年的工作任務(wù)。其具體工作總結(jié)如下:

            一、積極主動(dòng)認(rèn)真的學(xué)習(xí)護(hù)士專業(yè)知識(shí)

            工作態(tài)度端正,認(rèn)真負(fù)責(zé),樹立了正確的人生觀和價(jià)值觀。在醫(yī)療護(hù)理實(shí)踐過程中,服從命令,聽眾指揮。能嚴(yán)格遵守醫(yī)院的.各項(xiàng)規(guī)章制度的,遵守醫(yī)德規(guī)范,規(guī)范操作。能積極參加醫(yī)院和科室組織的各項(xiàng)活動(dòng)并能尊敬領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同事。

            二、專業(yè)知識(shí)、工作能力方面:

            我本著“把工作做的更好”這樣一個(gè)目標(biāo),開拓創(chuàng)新意識(shí),積極圓滿的完成了以下本職工作:協(xié)助護(hù)士長做好病房的管理工作及醫(yī)療文書的整理工作。認(rèn)真接待每一位病人,把每一位病人都當(dāng)成自己的朋友,親人,經(jīng)常換位思考別人的苦處。認(rèn)真做好醫(yī)療文書的書寫工作、認(rèn)真學(xué)習(xí)科室文件書寫規(guī)范,認(rèn)真書寫一般護(hù)理記錄理記錄及搶救記錄。遵守規(guī)章制度,牢記三基(基礎(chǔ)理論、基本知識(shí)和基本技能)三嚴(yán)(嚴(yán)肅的態(tài)度、嚴(yán)格的要求、嚴(yán)密的方法)。護(hù)理部為了提高每位護(hù)士的理論和操作水平,每月進(jìn)行理論及操作考試,對(duì)于自己的工作要高要求嚴(yán)標(biāo)準(zhǔn)。工作態(tài)度要端正,“醫(yī)者父母心,我希望所有的患者都能盡快的康復(fù),于是每次當(dāng)我進(jìn)入病房時(shí),我都利用有限的時(shí)間不遺余力的鼓勵(lì)他們,耐心的幫他們了解疾病、建立戰(zhàn)勝疾病的信心,當(dāng)看到病人康復(fù)時(shí),覺得是非常幸福的事情。

            三、在生活方面:

            養(yǎng)成了良好的生活習(xí)慣,生活充實(shí)而有條理,有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)纳顟B(tài)度和良好的生活態(tài)度和生活作風(fēng),為人熱情大方,誠實(shí)守信,樂于助人,擁有自己的良好出事原則,能與同事們和睦相處;積極參加各項(xiàng)課外活動(dòng),從而不斷的豐富自己的閱歷。

            今后的目標(biāo) 、

            我決心進(jìn)一步振奮精神 , 加強(qiáng)個(gè)人世界觀的改造, 努力克服自己存在的問題 , 做到 、

            ( 1 )扎實(shí)抓好理論學(xué)習(xí) , 保持政治上的堅(jiān)定性。

            ( 2 )在院領(lǐng)導(dǎo)、科主任的關(guān)心和指導(dǎo)下 , 順利完成醫(yī)療護(hù)理工作任務(wù) , 認(rèn)真履行職責(zé) , 愛崗敬業(yè)。

            ( 3 )以科室為家,工作積極主動(dòng) , 對(duì)待病員熱情、耐心 , 滿足病人的需求。護(hù)理工作是平凡的工作,然而,我們卻用真誠的愛去撫平病人心靈的創(chuàng)傷,用火一樣的熱情去點(diǎn)燃患者戰(zhàn)勝疾病的勇氣。

            20xx 年工作計(jì)劃

            1、認(rèn)真遵守醫(yī)院和科室的相關(guān)規(guī)章制度,做到上班不遲到,不早退。

            2、認(rèn)真做好領(lǐng)導(dǎo)分配給我的工作和任務(wù)。

            3、解放思想,為科室的發(fā)展提建議和意見,竭盡所能為科室創(chuàng)造更多的效益。

            4、加強(qiáng)跟主管醫(yī)生,病人及其家屬的交流與合作,努力構(gòu)建現(xiàn)代化科學(xué)的醫(yī)患模式,正確妥善處理好醫(yī)患關(guān)系。

            5、加強(qiáng)專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí),努力提高自己的專業(yè)技能,為患者提供更有效更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

            6、 協(xié)助同事做好科室工作,做到工作責(zé)任明確、資源共享、團(tuán)結(jié)互助,共創(chuàng)科室優(yōu)良的環(huán)境、優(yōu)秀的服務(wù)、優(yōu)越的業(yè)績。

            護(hù)士事業(yè)是一項(xiàng)崇高而偉大的事業(yè),我為自己是護(hù)士隊(duì)伍中的一員而自豪。在今后工作中,我將加倍努力,為科室的發(fā)展作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)!在即將迎來的 20xx 年,我會(huì)努力改正缺點(diǎn)和不足,做好自己的工作,對(duì)病人負(fù)責(zé),對(duì)自己的工作負(fù)責(zé)。在生活中我也會(huì)嚴(yán)格要求自己,我相信我能做到,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督!

          工作計(jì)劃 篇3

            xx年,我的目標(biāo)是:成為一名成熟專業(yè)的外貿(mào)業(yè)務(wù)員。

            首先,認(rèn)真負(fù)責(zé)地完成xx小組里自己的分擔(dān)的每一份工作。與xx小組的成員齊心協(xié)力,從客戶的需求出發(fā),在電話,在郵件,或拜訪中,了解客戶的需求,從而提供滿足客戶需求的產(chǎn)品和服務(wù)。與小組成員一起,集思廣益,一點(diǎn)一點(diǎn)共同解決我方的合作過程中引起對(duì)方不滿意的問題,實(shí)現(xiàn)更順暢更愉快的長期合作。

            第二,在阿里巴巴平臺(tái)擁有自己的業(yè)務(wù)賬號(hào)。作為xx小組的一員,在確保完成小組業(yè)務(wù)的同時(shí),可以發(fā)展自己的個(gè)人業(yè)務(wù)。在實(shí)習(xí)期,我也曾嘗試通過谷歌搜索引擎和其它國家B2B平臺(tái)上尋找買家,發(fā)過無數(shù)封開發(fā)信,但回復(fù)者甚少。相信,通過公司付費(fèi)的阿里巴巴平臺(tái),若有機(jī)會(huì)參加阿里巴巴平臺(tái)的相關(guān)培訓(xùn),我會(huì)學(xué)習(xí)的更快、更專業(yè)。

            第三,全面的了解公司和產(chǎn)品,培養(yǎng)自己的業(yè)務(wù)能力。通過了解公司和產(chǎn)品,進(jìn)而了解目標(biāo)市場和競爭對(duì)手,做到能夠?qū)I(yè)的回答客戶提出的問題,用自己的專業(yè)知識(shí)留住客戶。豐富與產(chǎn)品相關(guān)的原材料、包裝等相關(guān)知識(shí)。

            第四,xx年至少擁有一個(gè)自己的業(yè)務(wù),培養(yǎng)自己的業(yè)務(wù)技巧。沒有實(shí)戰(zhàn)的話,只能是紙上談兵。通過一個(gè)自己獨(dú)立操守的業(yè)務(wù),就能將理論與實(shí)踐相結(jié)合,培養(yǎng)自己的業(yè)務(wù)技巧,熟悉一整套外貿(mào)流程。從開發(fā)客戶、簽訂單、下生產(chǎn)通知、報(bào)關(guān)、發(fā)運(yùn)到最后收款結(jié)束,一邊學(xué)習(xí)一邊實(shí)踐。然后,通過一次一次地總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),使自己的業(yè)務(wù)能力逐漸趨于成熟。

            第五,提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)。做一個(gè)誠實(shí)、熱情、有耐心、有自信心的外貿(mào)業(yè)務(wù)員。做朋友做業(yè)務(wù)要誠實(shí)。對(duì)待自己的職業(yè)要有熱情,有激情。在開發(fā)客戶的'過程中要有耐心。在與客戶洽談和溝通時(shí)要有自信心。

            第六,業(yè)余時(shí)間多加練習(xí)英語口語,接待客戶時(shí)做到完全無障礙的溝通和交流。多朗讀、多背誦,立志實(shí)現(xiàn)向E哥那樣任何對(duì)話,隨聽隨翻。

            第七,重新學(xué)習(xí)日語,掌握日語的基本對(duì)話和交流。制定日語學(xué)習(xí)計(jì)劃,從詞匯和句型開始,重新學(xué)習(xí)、重新掌握,讓日語成為自己名副其實(shí)的第二外語,以備不時(shí)之需。

            目標(biāo)立下,就是要實(shí)現(xiàn)的!xx年里,我對(duì)自己的工作情況計(jì)劃如下:

            首先,學(xué)習(xí)外貿(mào)知識(shí)、產(chǎn)品知識(shí)。對(duì)一名剛從英語系畢業(yè)一年半的外貿(mào)新手來說,我的外貿(mào)知識(shí)還有待于加強(qiáng),需要在往后的工作中進(jìn)一步積累。此外,剛剛接觸xx這個(gè)行業(yè),對(duì)產(chǎn)品的認(rèn)知我?guī)缀跏且黄瞻。因此,學(xué)習(xí)是我新年計(jì)劃中的首要環(huán)節(jié)和重要任務(wù)。我會(huì)以一種積極的態(tài)度虛心向領(lǐng)導(dǎo)及各位同事請(qǐng)教。在我的個(gè)人觀念里,態(tài)度決定成敗,希望自己的努力會(huì)得到大家的肯定。

            其次,學(xué)習(xí)繕制單據(jù)。在熟悉整套外貿(mào)流程理論知識(shí)之余,鍛煉自己的實(shí)際操作能力。因?yàn)榇饲耙荒甓嗟墓ぷ鹘?jīng)驗(yàn)都只是局限于業(yè)務(wù)方面,重點(diǎn)在與客戶的溝通上。單據(jù)的制作以及出口流程中跟銀行、商檢、海關(guān)、貿(mào)促會(huì)等相關(guān)部門的接觸,都是我面臨的新的工作。由此,我也體會(huì)到自己以前掌握的工作環(huán)節(jié)并不全面、完整,F(xiàn)在能從最基本的出口單證做起,對(duì)我來說是一個(gè)不可多得的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。

            第三,如有機(jī)會(huì)接觸公司業(yè)務(wù),我希望能盡快熟悉自己跟的每一個(gè)客戶,總結(jié)并分析他們的新特點(diǎn),以一顆熱忱的心為客戶服務(wù),為公司創(chuàng)利!

            第四,積極開拓新業(yè)務(wù),充分利用網(wǎng)絡(luò)資源為公司尋找目標(biāo)客戶。及時(shí)更新我司在阿里巴巴等相關(guān)網(wǎng)站上發(fā)布的供求信息,并持之以恒地跟蹤,相信長久的付出總會(huì)有一定的成效。

            第五,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)及同事做好兩屆xx展會(huì)及其它國外展會(huì)的前期準(zhǔn)備工作。在展會(huì)結(jié)束后,協(xié)助參展人員做好后續(xù)的客戶跟蹤服務(wù),以此鞏固展會(huì)成果。

            另有幾條小小的建議:

            一、因經(jīng)理在業(yè)務(wù)洽談方面會(huì)經(jīng)常與客戶進(jìn)行電話溝通。為此提議是否可在電腦上安裝Skype軟件,申請(qǐng)一個(gè)Skype帳號(hào),并向客戶積極推薦這一網(wǎng)上及時(shí)溝通工具。其通話質(zhì)量與手機(jī)差不多,還可節(jié)省雙方的國際長途電話費(fèi)用。

            二、部門內(nèi)部多開展一些活動(dòng),在活動(dòng)中增強(qiáng)整個(gè)團(tuán)隊(duì)的凝聚力。

            三、對(duì)新人多開設(shè)外貿(mào)知識(shí)及業(yè)務(wù)知識(shí)的內(nèi)部培訓(xùn)課程。

            最后,再次感謝領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任。相信在這個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)中,我將受益不少。同時(shí),我也期待自身的不斷完善能為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)一份力量!

          工作計(jì)劃 篇4

            (一)工作重點(diǎn)

            1、強(qiáng)化員工培訓(xùn),嚴(yán)抓執(zhí)行力,提高服務(wù)水平。

            與商場的所有管理人員配合做好新店員工的培訓(xùn)工作,保證在旺季來臨之前,新店?duì)I業(yè)步入正常軌道。

            2、加強(qiáng)制度建設(shè),提高管理水平。

            和所有管理人員一起整理出系統(tǒng)的公司規(guī)章制度,應(yīng)用到新店并根據(jù)新店實(shí)際運(yùn)營情況修改、完善,保證營業(yè)正常。

            3、節(jié)能減耗,節(jié)省開支,降低運(yùn)營成本。

            和所有員工一起努力,在工作中注重節(jié)能減耗,節(jié)省不必要的開支,保證每月完成規(guī)定的`總營業(yè)額,并爭取拿超額獎(jiǎng)、創(chuàng)新高獎(jiǎng),提高公司的營業(yè)額和員工的薪酬待遇。

            4、職場旺季來臨時(shí),調(diào)整工作重點(diǎn),不斷加強(qiáng)廚房和樓面的溝通,及時(shí)跟蹤解決客人意見及投訴,提高服務(wù)質(zhì)量。

            5、和管理人員溝通,一起做好員工生日會(huì)、節(jié)日活動(dòng)和各項(xiàng)娛樂項(xiàng)目,讓員工感受到家的溫馨,提高團(tuán)隊(duì)的凝聚力,要時(shí)刻記得,員工才是我們最重要的顧客。

            6、定期組織管理者溝通解決工作及生活中遇到的困難,統(tǒng)一管理思想和意見,不斷提高工作默契與管理效率。

            7、認(rèn)真按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

            (二)需跟進(jìn)完成的工作

            1、例會(huì)模式還需加強(qiáng)鞏固,通過不斷地演練,使所有人員都熟練掌握。

            2、建立系統(tǒng)的獎(jiǎng)懲機(jī)制,使內(nèi)部員工都清楚了解獎(jiǎng)懲依據(jù),心服口服,有利公平。

            3、和所有管理人員一起不斷摸索、總結(jié),整理出到家系統(tǒng)的培訓(xùn)方案。

            4、新員工培訓(xùn)要高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)掌握應(yīng)該了解的所有服務(wù)知識(shí)和技能,提高培訓(xùn)效果,并跟蹤培訓(xùn)成果。

            5、管理人員之間的工作交接不夠順暢,會(huì)導(dǎo)致工作的延誤,通過加強(qiáng)溝通和使用交接本等方式改善這種情況。

            6、和所有管理人員一起繼續(xù)做好提高服務(wù)細(xì)節(jié)及感動(dòng)服務(wù)工作。

          工作計(jì)劃 篇5

            卓有成效的領(lǐng)導(dǎo)者并非沒有弱點(diǎn)。比如,他們?cè)谛袆?dòng)力上可能比自己下屬的員工稍弱一點(diǎn),優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)者往往精于頭腦的運(yùn)轉(zhuǎn),站在山頂策劃全局。但是,這正是他比你強(qiáng)大之處。當(dāng)一件事擺上日程時(shí),他并不會(huì)急于工作和做計(jì)劃,而是從時(shí)間安排上著手,最大地優(yōu)化效率和利用時(shí)間。

            這與一些人的常識(shí)是相悖的。許多人覺得,一件事放在面前,重要的是馬上去做。不行動(dòng)是不行的,不計(jì)劃更不可以。如果你重復(fù)這個(gè)道理一百遍,它就堅(jiān)定不移地成了你的人生信仰,你確信這是真理。但我告訴你,你錯(cuò)了。面對(duì)一件事,最重要的不是行動(dòng)和計(jì)劃,而是安排時(shí)間。

            你首先要了解,應(yīng)該由自己支配的全部時(shí)間是一種什么概念,然后考慮這些時(shí)間要如何使用。最后再根據(jù)需要重新安排,把那些既浪費(fèi)時(shí)間而又不產(chǎn)生什么價(jià)值的工作取消掉。說白了,先考慮時(shí)間資源怎么安排,再去關(guān)注計(jì)劃,否則你的計(jì)劃很可能是一份無用的或者在行動(dòng)開始后你才發(fā)現(xiàn)需要不斷地重新修訂的一個(gè)包袱。

            你關(guān)注了時(shí)間,才能發(fā)現(xiàn)計(jì)劃的根本問題。如此一來,你就能夠?qū)⒆约嚎梢灾涞暮苌⑺榈臅r(shí)間都組合起來,匯集成可以使用的時(shí)間單元。這是一名領(lǐng)導(dǎo)者展示效率的關(guān)鍵,他在這種細(xì)節(jié)的處理上體現(xiàn)出自己的情商能力,而不是制訂了一份多么偉大的計(jì)劃。

            盧內(nèi)斯作為紐約一家大機(jī)構(gòu)的高級(jí)財(cái)務(wù)主管,他的心中十分清楚,自己在召集辦公室會(huì)議時(shí)浪費(fèi)掉了多少寶貴的時(shí)間。不管會(huì)議的內(nèi)容是什么,他每次都把全部的直系下屬叫來開會(huì),每次的會(huì)議都會(huì)陷入冗長的拖沓中。前來參加會(huì)議的每一個(gè)人,他們非?粗剡@次討論的機(jī)會(huì),總是抓住機(jī)會(huì)提出問題,每個(gè)人都要提出一兩個(gè)問題,煞有介事地嚴(yán)肅地討論,事實(shí)上這種問題往往與會(huì)議的議程毫不相干,卻沒完沒了地占用著會(huì)議的時(shí)間。

            開始時(shí)他并未意識(shí)到問題的嚴(yán)重性,直到有一天,盧內(nèi)斯問了一名下屬后才恍然大悟,察覺到這是多么嚴(yán)重的問題。當(dāng)然,下屬們坦然承認(rèn)這樣的'會(huì)議非常無聊,既浪費(fèi)時(shí)間,又對(duì)工作無所幫助。

            盧內(nèi)斯這時(shí)發(fā)現(xiàn),自己辛苦制訂的計(jì)劃,并沒有在會(huì)議之后得以落實(shí)。他忽視了對(duì)時(shí)間的利用,最終在工作中受到了懲罰。

            但是,當(dāng)他意識(shí)到問題并決心改變時(shí),事情就好辦了。盧內(nèi)斯開始用一種新的方式來處理自己的管理工作。比如他先在下屬中傳閱一份打印通知,上面寫道:我已經(jīng)邀請(qǐng)瑞恩、華萊士和洛克三位先生于星期三的下午兩點(diǎn)前來會(huì)議室,討論有關(guān)明年的預(yù)算撥款的事項(xiàng),如果哪位在這方面有興趣,或想?yún)⒓佑懻,歡迎前來參加會(huì)議。無論你是否參加會(huì)議,不久之后都會(huì)收到一份詳細(xì)的討論紀(jì)要,向你介紹會(huì)議所作出的決定,同時(shí)還會(huì)向你征求這些決定的意見。

            他對(duì)會(huì)議的時(shí)間、參與者的時(shí)間都做了安排和分配。于是,原來由十多個(gè)人花半天時(shí)間研究的問題很快得到解決。最后他花了不到一個(gè)小時(shí)的時(shí)間,就把事情辦完了,而且滿足了每一名員工的實(shí)際心理需求。

            我們?cè)趯?duì)時(shí)間的管理和安排過程中,要想制訂出一份理想的計(jì)劃,列舉出這一天中的活動(dòng)內(nèi)容是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。你需要根據(jù)自身的情況,估算出你在可預(yù)計(jì)的一段時(shí)期內(nèi)每項(xiàng)日程安排所需要的具體時(shí)間,再根據(jù)相應(yīng)的時(shí)間的數(shù)量,對(duì)計(jì)劃進(jìn)行安排。

            在做這件事時(shí),我們不能過高地估計(jì)自己的工作效率,將太多的事情安排在很短的時(shí)間內(nèi),擁擠不堪,你會(huì)發(fā)現(xiàn)工作無法進(jìn)行下去,計(jì)劃不能順利地進(jìn)行。

            另外,你在進(jìn)行時(shí)間安排的過程中,還有一種更為常見的可能性,就是你會(huì)發(fā)現(xiàn)每件事情都需要很長的時(shí)間,你不得不慷慨地把大段寶貴的時(shí)間分配出去,最后你發(fā)現(xiàn)時(shí)間根本不夠用,因?yàn)槭虑樘y做了,這意味著你要找人分擔(dān)你的工作,招聘或者對(duì)能干的屬下進(jìn)行授權(quán)。

            假如你白天已經(jīng)忙得要死,如果有可能的話,我建議你利用前一天晚上睡覺之前的時(shí)間來完成這項(xiàng)重要的工作。根據(jù)心理學(xué)的理論,這個(gè)時(shí)間段最利于做計(jì)劃,人們通常會(huì)在入睡之前將明天即將發(fā)生的事情在大腦中預(yù)演幾遍,以此確保自己已經(jīng)做好了迎接新一天的準(zhǔn)備,判斷、分析自己能在有限的時(shí)間做到和做好的事情,然后創(chuàng)造出一種心理上的潛在安全感,順利地進(jìn)入睡眠。

          工作計(jì)劃 篇6

            這學(xué)期一開學(xué)我就投入到了班級(jí)管理工作當(dāng)中,開學(xué)伊始面臨很多問題,有些事之前已經(jīng)有所了解的事情,有的是臨時(shí)出現(xiàn)的,說實(shí)在的一開始還真沒有對(duì)這個(gè)學(xué)期的班主任工作做個(gè)一個(gè)長遠(yuǎn)的打算,只能把開學(xué)這幾周最應(yīng)該做的事情羅列出來一項(xiàng)一項(xiàng)去落實(shí)。現(xiàn)在已經(jīng)是開學(xué)的第二周了,是要對(duì)本學(xué)期的班級(jí)管理工作做一個(gè)計(jì)劃了,否則,接下來還會(huì)有很長一段時(shí)間會(huì)忙的暈頭轉(zhuǎn)向的。

            在做計(jì)劃前,首先對(duì)班級(jí)這學(xué)期的基本情況作一些了解和分析。全班現(xiàn)有學(xué)生60人,男生27人,女生33人。住校學(xué)生38人(其中男生15人,女生23人),走讀學(xué)生22人(男生12人,女生10人)。這學(xué)期全年級(jí)文理分科再加之重點(diǎn)班與普通班有學(xué)生流動(dòng),現(xiàn)在244班學(xué)生由原244班學(xué)生45人(男生23人,女生22人)、原242班學(xué)生8人(男生3人,女生5人)、原252班學(xué)生4人(男生1人,女生3人)、原253班學(xué)生1人(女生)和原254班學(xué)生3人(女生)組成。

            班級(jí)中原班學(xué)生占45人,其他學(xué)生占15人。這十五名學(xué)生據(jù)我的一些了解學(xué)習(xí)都極為優(yōu)秀,各方面的素養(yǎng)都較好。班級(jí)在今后很長一個(gè)時(shí)期所遇到的問題,從學(xué)生組成上來看,還是屬于原班的一些問題。

            就上學(xué)期的了解的情況看,有這樣幾個(gè)問題:第一,班級(jí)凝聚力不足。來自盈江的部分學(xué)生與來自瑞麗的部分學(xué)生之間存在很大的矛盾;第二,班級(jí)中個(gè)別學(xué)生的心理健康問題;第三,部分學(xué)生行為習(xí)慣較差,在一定程度上制約了班級(jí)在量化考核中的成績;第四,特困學(xué)生的資助問題;第五,在某幾門科目上課紀(jì)律普遍較差,個(gè)別科目學(xué)習(xí)成績一直低于全班平均水平。第六,部分學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣較差。聽課質(zhì)量差,不做隨堂筆記,練習(xí)落實(shí)不到位,沒有復(fù)習(xí)鞏固環(huán)節(jié)。第七,學(xué)生之間的情感困惑問題。

            新分入班級(jí)的學(xué)生15名來自三個(gè)重點(diǎn)班和一個(gè)普通班,占新班級(jí)人數(shù)的25%?梢灶A(yù)見到在學(xué)生之間相處上將會(huì)遇到不同班級(jí)學(xué)生之間相互了解,甚至出現(xiàn)一些矛盾的情況。

            從學(xué)習(xí)成績來看,基礎(chǔ)較為薄弱,且學(xué)習(xí)習(xí)慣較差的還是原244班的'部分學(xué)生。在上周,我按照現(xiàn)在的學(xué)生名單把上學(xué)期期末考試的成績進(jìn)行了統(tǒng)計(jì),從統(tǒng)計(jì)中可以看到,原252班、原253班、原254班的學(xué)生和原242班的學(xué)生學(xué)習(xí)成績都較為優(yōu)秀。原244班最好學(xué)習(xí)成績的學(xué)生在總分排名中排位是第8,前7名由這15名學(xué)生中的優(yōu)秀者居之。

            這學(xué)期在班級(jí)管理工作中需要處理好的問題以及措施,F(xiàn)在做簡單的計(jì)劃,如下:

            第一,新班級(jí)學(xué)生之間的融合問題。為了能夠是新班級(jí)學(xué)生能夠盡快熟悉,增進(jìn)了解,適應(yīng)新的環(huán)境。我在第一周沒有馬上安排座位,學(xué)生自己找座位就坐,這樣使得我第一周不需排座位,留出了一定的了解時(shí)間。這樣就可以使得部分學(xué)生與不熟悉的同學(xué)坐在一起,先有了一些了解。在第二周,我了解清楚學(xué)生的基本情況后作了座位的調(diào)整。調(diào)整原則,原來組合在一起的學(xué)生要分拆,與不熟悉、不了解的同學(xué)坐的一起,這樣就可以使學(xué)生之間有更多的了解機(jī)會(huì)。除此之外,我還對(duì)本學(xué)期選舉班委提出了要求。新加入的15名同學(xué)中至少保證有兩人擔(dān)任班委,以防止出現(xiàn)選舉出來的班委中出現(xiàn)全為原244班學(xué)生的尷尬情況。對(duì)于這樣方面,我想在以后還得再做一些工作,比如在業(yè)余時(shí)間舉行班級(jí)籃球賽或者其他活動(dòng)來加強(qiáng)學(xué)生之間的了解。同時(shí)也增強(qiáng)班級(jí)凝聚力。

            第二,著力解決不同地域不同生活背景學(xué)生之間的矛盾。在這方面,已經(jīng)與新任班長討論了這個(gè)問題,讓他在平時(shí)注意觀察班里面出現(xiàn)的矛盾,及時(shí)向我報(bào)告,同時(shí)發(fā)動(dòng)班委為班級(jí)的團(tuán)結(jié)多出謀劃策,可以在業(yè)余時(shí)間舉行一些活動(dòng)或者采取一些措施來改善的。同時(shí),我也應(yīng)該清醒認(rèn)識(shí)到要讓全班所有學(xué)生成為好友,這個(gè)目標(biāo)幾乎是不可能實(shí)現(xiàn)的。在學(xué)生關(guān)系方面,底限就是不要引發(fā)。

            第三,關(guān)注特殊學(xué)生。在班中有孤兒、單親和父母離異的學(xué)生,這些學(xué)生在心理的健康成長上都不同程度的遇到了很多障礙。要在平時(shí)多關(guān)注、多關(guān)心這些學(xué)生,同時(shí)又要顧及他們的尊嚴(yán)。經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生的資助,目前主要依靠助學(xué)金和補(bǔ)助進(jìn)行,下一步,希望能在社會(huì)資助這個(gè)渠道方面做一些有益的嘗試。

            第四,幫助部分學(xué)生糾正不良的學(xué)習(xí)、生活習(xí)慣。班中有幾位學(xué)生,在學(xué)習(xí)和生活上都多少表現(xiàn)出了一定的障礙。之前很長一段時(shí)間,我都用相同的標(biāo)準(zhǔn)來要求他們,但是從現(xiàn)在開始這方面要做出一些調(diào)整。對(duì)待他們的標(biāo)準(zhǔn)不要太高,只要他們?cè)趯W(xué)習(xí)和生活上都有一定的進(jìn)步就可以了,可能這樣更切合實(shí)際些,當(dāng)然要注意引導(dǎo)和糾正。

            第五,我班學(xué)生上學(xué)期語文成績一直位于全年級(jí)倒數(shù)。從學(xué)生的組成來看,我班學(xué)生大多來自農(nóng)村地區(qū),很自然在語文教學(xué)方面農(nóng)村地區(qū)與城鎮(zhèn)之間是存在很大的差異的。在一段時(shí)間內(nèi)成績整體上不理想是可以理解的。另外,從課堂表現(xiàn)來看,全班很多學(xué)生在語文課上表現(xiàn)很極端,兩個(gè)字“悶”與“鬧”,盡管語文老師多次進(jìn)行嚴(yán)厲教育他們都很難有所收斂,這是我需要面對(duì)的很大的難題,暫時(shí)沒有解決之道。我想,這些學(xué)生語文差的原因,還有一個(gè)很大的問題就是平時(shí)沒有花時(shí)間來拓展自己的知識(shí)面,課外閱讀的時(shí)間無法保證,極大多數(shù)已經(jīng)喪失了課外閱讀的興趣。

            第六,男女學(xué)生之間的情感問題。這是一個(gè)很敏感,但又很現(xiàn)實(shí)的問題。現(xiàn)在,對(duì)于這個(gè)問題基本沒有一致的解決辦法。只有靠自己去摸索。只有多了觀察,多了解,注意引導(dǎo),從側(cè)面入手解決。

            水無常形。工作計(jì)劃也是一樣的,沒有固定的模式,要注意把握主要的問題,否則計(jì)劃再好,不去落實(shí),那么它也就是一張廢紙罷了!

          工作計(jì)劃 篇7

            一、指導(dǎo)思想

            以區(qū)科研室20xx年工作要點(diǎn)為依據(jù),以《xx市第七十七中學(xué)20xx—20xx學(xué)年度第一學(xué)期工作計(jì)劃》為指標(biāo),以學(xué)?蒲姓n題研究為核心,以打造高效責(zé)任課堂為目標(biāo),充分發(fā)揮科研“研究、指導(dǎo)、服務(wù)”的職能作用,深入研究提升教師科研水平,打造高效課堂,促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量提升的途徑和方法,為彰顯學(xué)校責(zé)任教育特色,促進(jìn)學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展服務(wù)。

            二、主要工作

           、眳^(qū)級(jí)課題結(jié)題。依據(jù)課題實(shí)施方案,做好學(xué)校課題《初中生課堂學(xué)習(xí)責(zé)任感培養(yǎng)策略與實(shí)施的研究》的論文與案例的后期整理工作和結(jié)集出版工作,做好光盤刻制工作和寫好結(jié)題報(bào)告。

           、查_展課題研究。繼續(xù)進(jìn)行責(zé)任課堂高效策略的研究,分年級(jí)進(jìn)行子課題研究,以期根據(jù)不同年級(jí)的學(xué)情和特點(diǎn)達(dá)到提高教學(xué)質(zhì)量的目的。

            ⒊堅(jiān)持科研活動(dòng)。以校本論壇、教研組備課組活動(dòng)為平臺(tái),圍繞“責(zé)任課堂高效策略研究”開展主題鮮明的課題研究活動(dòng)。

           、磪^(qū)級(jí)個(gè)人課題管理。做好20xx年區(qū)級(jí)個(gè)人課題結(jié)題工作指導(dǎo)、審核、上報(bào)工作;做好20xx年區(qū)級(jí)個(gè)人課題立項(xiàng)的宣傳、培訓(xùn)、指導(dǎo)、審核工作。

            ⒌校級(jí)個(gè)人微課題管理。加強(qiáng)教師個(gè)人微課題的確定及過程管理,力求使課題研究在教學(xué)中起到真正的促進(jìn)作用。

            ⒍總結(jié)科研成果。積極宣傳、組織、推薦各級(jí)別論文等科研成果的撰寫上報(bào),使學(xué)校的科研工作更上臺(tái)階。

            三、具體措施

            ㈠進(jìn)行課題研究,提高教學(xué)質(zhì)量

            ⒈課題結(jié)題。積極與區(qū)里聯(lián)系申請(qǐng)區(qū)級(jí)課題盡快結(jié)題,寫好結(jié)題報(bào)告,做好論文、案例、教學(xué)光盤等科研成果的結(jié)集、整理工作。

           、矊n}研究。繼續(xù)進(jìn)行學(xué)校課題研究統(tǒng)領(lǐng)之下的學(xué)期專題研究,根據(jù)不同年級(jí)的實(shí)際情況,本學(xué)期采用分年級(jí)進(jìn)行子課題研究的方法,以期使課題研究工作更加扎實(shí)有效。

            初一:任務(wù)導(dǎo)學(xué)課堂教學(xué)模式研究

            初二:任務(wù)導(dǎo)學(xué)課堂教學(xué)模式研究

            初三:學(xué)科課堂以生為本,精講精練策略研究

           、硡^(qū)級(jí)個(gè)人課題研究。目前我校共有五位老師在區(qū)內(nèi)申報(bào)了個(gè)人微課題和個(gè)人小課題。本學(xué)期將加大市區(qū)級(jí)個(gè)人課題的申報(bào)宣傳,本篇文章來自資料管理下載。爭取鼓勵(lì)更多的老師承擔(dān)區(qū)級(jí)以上個(gè)人課題的研究,骨干教師和35周歲以下青年教師沒有申報(bào)過區(qū)級(jí)課題的必須承擔(dān)區(qū)級(jí)以上個(gè)人課題研究。

           、葱<(jí)個(gè)人微課題研究。繼續(xù)進(jìn)行個(gè)人微課題研究活動(dòng)。按照確立課題—實(shí)施研究—期末總結(jié)的.思路展開研究。

           、俅_立微課題。每位教師根據(jù)學(xué)校分學(xué)科確定的課題指南,結(jié)合本人在教學(xué)中遇到的小問題,確立本學(xué)期個(gè)人要研究的微課題。個(gè)人課題于第一次教研活動(dòng)中上報(bào)給教研組長,教研組長整理到教導(dǎo)處下發(fā)的表格中,于8月29日下班前上交教導(dǎo)處。(教研組工作計(jì)劃上交電子稿,教導(dǎo)處統(tǒng)一格式)。

            語文:初中生閱讀(寫作)能力培養(yǎng)策略研究;數(shù)學(xué):初中數(shù)學(xué)課堂精講多練策略研究;

            英語:初中英語課堂培優(yōu)輔差策略研究;物化:初中物理化學(xué)實(shí)驗(yàn)教學(xué)在課堂上的應(yīng)用研究;

            會(huì)考:初中某某學(xué)科生本課堂策略研究;音體美信:初中某某學(xué)科興趣培養(yǎng)課堂教學(xué)策略研究。

            ②撰寫個(gè)人微課題研修計(jì)劃。教師個(gè)人微課題一旦確立,將成為本學(xué)期備課、課堂實(shí)踐、課后反思的一個(gè)核心問題,所有的展示課、公開課要能體現(xiàn)個(gè)人微課題的研究痕跡,在期末總結(jié)中要有研究心得(問題解決)的總結(jié)。通過半個(gè)學(xué)期的研究能真正解決教學(xué)實(shí)踐中的某個(gè)小問題,從而對(duì)自己的教學(xué)質(zhì)量提高有幫助。8月29日下班前上交。

            ③進(jìn)行個(gè)人課堂觀察。個(gè)人課堂及所有形式的公開課均要體現(xiàn)個(gè)人微課題的研究。每人每學(xué)期要進(jìn)行一次個(gè)人課堂觀察,即觀看個(gè)人課堂錄像,寫好觀課反思,對(duì)自己的微課題研究進(jìn)行評(píng)價(jià)、反思、整改。觀課反思時(shí)間由教導(dǎo)處統(tǒng)一安排觀課時(shí)間和地點(diǎn)。

           、芸偨Y(jié)微課題研究情況。學(xué)期末按時(shí)完成個(gè)人微課題總結(jié)的撰寫;完成以個(gè)人課題研究為主題的論文、案例各一篇。

           、骈_展科研活動(dòng),促進(jìn)課題質(zhì)量

            ⒈專題研討任務(wù)明確。開展好教研組活動(dòng),集中研究學(xué)期研修主題及各教研組子課題,力求研究出高效責(zé)任課堂教學(xué)策略并完善任務(wù)導(dǎo)學(xué)課堂教學(xué)模式。

            教研組活動(dòng)主題:

            8月:①上學(xué)期教研組工作總結(jié)(各備課組成績排名及個(gè)人區(qū)排名情況);討論完善教研組計(jì)劃(本學(xué)期教學(xué)成績目標(biāo)、切實(shí)提高本學(xué)科課堂教學(xué)效率和兩率一分的實(shí)施策略、確立個(gè)人研究微課題)。

            ②20xx中考批卷情況反饋。

            ③小組合作評(píng)價(jià)理論培訓(xùn)。

            9—12月活動(dòng)主題根據(jù)實(shí)際活動(dòng)情況確定。

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          護(hù)士工作計(jì)劃01-03

          少先隊(duì)工作計(jì)劃01-06

          英語工作計(jì)劃01-19

          課題工作計(jì)劃01-09

          中班工作計(jì)劃01-23

          小班工作計(jì)劃01-24

          班隊(duì)工作計(jì)劃01-24