（精選）外聯(lián)部部長工作總結(jié)
總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究，做出有指導(dǎo)性結(jié)論的書面材料，它能夠使頭腦更加清醒，目標(biāo)更加明確，讓我們好好寫一份總結(jié)吧。那么如何把總結(jié)寫出新花樣呢？下面是小編幫大家整理的外聯(lián)部部長工作總結(jié)，希望能夠幫助到大家。
本學(xué)期一開學(xué)，各個部門都做好了工作計劃，我們部門也不例外。我們部門主要負責(zé)醫(yī)科大校團委舉行的社會發(fā)展論壇活動，還有周年慶的活動。
關(guān)于社團發(fā)展論壇，我們主要負責(zé)的是創(chuàng)業(yè)超市。在這次展攤中，我們部門業(yè)績不錯，大家也學(xué)到了很多東西。在展攤之前，我采取的是“討論—初定—修改—落實”的議會方案進行貨源的確定。貨源確定之后，我又讓大家分組去取貨。展攤前天晚上，我們就開始在中醫(yī)學(xué)院試擺，當(dāng)晚的收入還不錯，算是我們搞創(chuàng)業(yè)的一個好的征兆。展攤的兩天，本部門成員都是分工協(xié)作的，兩天的戰(zhàn)績對沒有經(jīng)驗的我們來說已經(jīng)是一個好的結(jié)果。
當(dāng)然，在這次創(chuàng)業(yè)超市中，我們也存在以下幾點不足：
第一，沒有把攤位申請的環(huán)節(jié)弄好，以致本可以拿到兩個攤位的，差點被淘汰。
第二，去貨源的時候，沒能貨比三家，致使進貨價稍高，增加成本和負擔(dān)。
第三，沒能向更多有經(jīng)驗的師兄師姐請教，導(dǎo)致很多細節(jié)問題沒弄好。總之，我們收獲的不僅是物質(zhì)上的，而更多的是經(jīng)驗教訓(xùn)。
關(guān)于周年慶的活動，我們部門看到了本協(xié)會的潛力，也看到了自己的不足。在本次周年慶的活動中，對我們部門來講，最棘手的莫過于拉贊助了。關(guān)于拉贊助，我們部門實在為本協(xié)會貢獻得太少，實在汗顏。就拉外聯(lián)方面我作出以下幾點總結(jié)：
一，大家對拉外聯(lián)沒經(jīng)驗，對拉外聯(lián)也不夠積極。
二，很難拉到外聯(lián)，原因有：
1、大家拉外聯(lián)時，沒能夠抓住商家的心里，以致商家覺得贊助不值得；
2、本協(xié)會的活動不夠吸引商家；
3、本協(xié)會剛成立，沒有自己特色的活動，影響力不大，商家不信任；
三，大家對拉外聯(lián)有點害怕，還不夠大膽跟商家協(xié)商。
就以上活動，我對本部門工作總結(jié)如下：
好的方面：
第一、本部門積極參與協(xié)會活動的策劃，在活動過程中，也積極配合各部門的工作。
第二、每次培訓(xùn)部開展的沙龍，我們都積極的去拉外聯(lián)。
第三、協(xié)會開理事會時，本部門的理事基本到齊。
不足之處：
第一、本部門與其他部門缺乏溝通，對其他部門的動態(tài)不夠了解，不能很好的配合其工作。
第二、本部門不夠主動，對于工作上的問題不勤于向別人請教。
第三、本部門缺乏寫策劃能力，但并沒有更多的去鍛煉。
對于本部門的不足，我提出以下改進：
1、加強與各部門的交流。
2、加強對本部門理事的管理。做到部門例會、理事會不遲到、不缺席，有事寫請假條。
3、部長應(yīng)起帶頭模范作用，把工作的問題及時解決。做好各理事的榜樣。
就以上問題，我對本部門下學(xué)期的工作做出以下期待：
1、下學(xué)期的理事都要做到三無：部門例會、理事會無遲到、無缺席、無無故請假。
2、下學(xué)期，本部門應(yīng)把重心放在和商家的溝通上，至少建立8家友誼商家作為平時活動的贊助者。
3、本部門應(yīng)加強與各高校兄弟社團的交流，及時反饋其動態(tài)給協(xié)會，便于協(xié)會學(xué)習(xí)和進步。
以上就是本人對個人工作、部門工作的總結(jié)，和對部門工作的展望。希望廣西中醫(yī)學(xué)院就業(yè)創(chuàng)業(yè)協(xié)會在優(yōu)秀帶路人的帶領(lǐng)下越辦越好。
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