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          育兒嫂合同

          時間:2024-10-18 14:49:32 合同 我要投稿

          育兒嫂合同

            隨著時間的推移,越來越多事情需要用到合同,它也是實(shí)現(xiàn)專業(yè)化合作的紐帶。那么大家知道正規(guī)的合同書怎么寫嗎?以下是小編為大家收集的育兒嫂合同,歡迎大家分享。

          育兒嫂合同

            雇用(甲方):______ 電話: 身份證號碼:______________

            育兒嫂(乙方):_____ 電話: 身份證號碼:______________

            由于___(甲方)有雇用嬰幼兒護(hù)理員(簡稱育兒嫂)方面的需求,_____(乙方)愿意為甲方提供“育兒嫂”服務(wù),并承諾為甲方提供專業(yè)、優(yōu)質(zhì)、安全的“育兒嫂”服務(wù)。為了明確雙方權(quán)利和義務(wù),經(jīng)平等協(xié)商,特訂立如下合同,雙方共同遵守:

            一、甲乙雙方約定事項

            1.服務(wù)期限:

            20xx 年 6月17日 起至20xx年9 月16 日止,為期3個月,如雙方協(xié)商同意,按此合同順延。

            2.服務(wù)費(fèi)用:

            甲方向乙方支付服務(wù)費(fèi),試用期一個月內(nèi)按每月2900元支付,試用期滿每月按3000元支付

            ,支付方法按月薪支付。

            3.服務(wù)內(nèi)容:

            1)照顧嬰兒的一切事宜,包括但不限于以下內(nèi)容:

            A、嬰兒的喂養(yǎng)、護(hù)理、觀察;

            B、給嬰兒洗澡、洗尿布、洗嬰兒衣服、拆洗嬰兒被褥及嬰兒護(hù)理,臀部護(hù)理,保持干爽,防止感染等;

            C、育兒常識及嬰兒用品的消毒等;

            D、嬰兒的按摩、保健、與嬰兒對話、益智健身操、游泳、曬太陽以及認(rèn)知能力的訓(xùn)練等科學(xué)育兒工作;

            E、及時為嬰兒更換衣物、尿布,安撫哭鬧嬰兒,呵護(hù)入眠等

            F、掌握嬰兒生長發(fā)育情況,包括每日測量嬰兒的體溫,定期測量嬰兒的身高、體重。隨時對嬰兒的身體狀況(如食欲、食量、體溫、大小便等)觀察記錄。

            G、培養(yǎng)嬰兒良好的生活習(xí)慣。

            2)在嬰兒有甲方照顧的前提下,進(jìn)行日常家務(wù):

            H、清潔房屋衛(wèi)生;

            I、烹飪一日三餐、進(jìn)行飯后清潔;

            4.休息規(guī)定:

            根據(jù)協(xié)商,乙方每月按4天休息時間,雙方協(xié)商后可間隔休息也可連續(xù)休息,若由乙方原因超過休息時間不按時服務(wù)的,按照超過天數(shù)扣除雙倍工資。

            二、甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)

            1.甲方的權(quán)利

           。1)甲方可在服務(wù)內(nèi)容的工作范圍內(nèi),安排乙方工作;

           。2)甲方有權(quán)要求乙方體檢,并提供有效的健康證明。

            2.甲方的義務(wù)

           。1)按時向乙方支付服務(wù)費(fèi);

           。2)配合乙方做好育兒嫂工作,并提供合理的協(xié)助;

            (3)為乙方提供食宿。

            3.乙方的權(quán)利

           。1)乙方有權(quán)拒絕甲方不合理的工作安排。

            4.乙方的義務(wù)

           。1)按服務(wù)內(nèi)容為甲方提供服務(wù);

           。2)在工作時,乙方需愛護(hù)甲方的財物,如因乙方的原因,給甲方造成損失的,乙方給予賠償。

           。3)不得擅自外出,不帶外人去甲方住處,不準(zhǔn)私自翻動甲方物品,不參予甲方家庭糾紛。未經(jīng)甲方允許私自外出或違反上述規(guī)定,發(fā)生問題責(zé)任自負(fù)。

            三、終止合同

            在合同期內(nèi),乙方有下列情況之一時,甲方有權(quán)立即終止合同,并按工作天折算費(fèi)用給乙方:

            1.違反國家法律、法規(guī);

            2.不服從甲方合理工作安排的;

            3.未經(jīng)甲方同意,乙方擅自離崗;

            4.被證明有偷盜行為的;

            5.不能勝任相應(yīng)工作的;

            6.身體有病,不能繼續(xù)從事育兒嫂工作的。

            四、在合同期內(nèi),甲方有下列情況之一時,乙方有權(quán)立即終止合同,并要求甲方按工作天折算費(fèi)用:

            1.甲方的工作安排違反國家法律、法規(guī);

            2.甲方以任何理由對乙方實(shí)施搜身、扣押錢物、毆打謾罵、威逼等行為。

            五、其他約定:

            1.簽訂合同之前,乙方要持有效證件(身份證、健康證、上崗證);

            2.由于乙方的違法行為或其他失職造成甲方損失的,由乙方承擔(dān)相關(guān)責(zé)任,賠償甲方損失。

            3.乙方在服務(wù)期間(包括路途中),由于自身或第三方原因造成自身傷害的責(zé)任由乙方自行負(fù)責(zé)。

            4.若乙方在服務(wù)期間表現(xiàn)良好,甲方愿無償為乙方提供客源。

            5.服務(wù)期結(jié)束后,如甲方在嬰幼兒護(hù)理方面有疑問向乙方咨詢時,乙方應(yīng)予以解答;

            6.甲、乙方欲中途解除合同,需提前半個月通知合同另一方,并向?qū)Ψ诫p倍支付半個月工資。

            六、因履行本合同發(fā)生爭議的解決辦法

            雙方因履行本合同發(fā)生爭議,應(yīng)當(dāng)先協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可向所屬行政區(qū)人民法院提出訴訟。

            七、本合同自甲乙雙方簽字后生效。本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

            甲 方:______________ 乙 方:________________

            常住地址:_______________________ 常住地址:_______________________

            聯(lián)系電話:______________ 聯(lián)系電話:______________

            日 期:________________ 日 期:________________

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