- 勞動爭議仲裁申請書 推薦度：
- 勞動仲裁申請書 推薦度：
- 勞動能力鑒定申請書 推薦度：
- 相關(guān)推薦
勞動申請書優(yōu)秀
在這個高速發(fā)展的時代，申請書使用的情況越來越多，我們在寫申請書的時候需要注意問題。你還在為寫申請書而苦惱嗎？下面是小編為大家整理的勞動申請書優(yōu)秀，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
勞動申請書優(yōu)秀1
______勞動人事爭議仲裁院：
申請人：______，男，漢族，______年______月______日出生
住址：______
身份證號：______
代理人：______，______律師事務所律師
聯(lián)系電話：______
被申請人：北京______科技有限公司
法定代表人：______
聯(lián)系電話：______
聯(lián)系地址：______
仲裁請求
1、請求撤銷被申請人于______年______月______日作出的的《解除勞動合同通知書》并繼續(xù)履行勞動合同；
2、請求裁決被申請人補發(fā)從_____年______月______日起至裁決生效之日止的工資（按3.5萬元/月計算）和經(jīng)濟補償金（按照工資的25%計算）；
3、請求裁決被申請人支付從_____年______月至_____年______月期間未簽訂書面勞動合同應支付的雙倍工資計38.5萬元（按3.5萬元/月計算，共11個月工資）。
事實與理由：
被申請人于20xx年與申請人建立勞動關(guān)系，但在建立勞動關(guān)系后直至______年______月______日，被申請人未能按照《中華人民共和國勞動合同法》（以下簡稱"勞動合同法"）的規(guī)定與申請人簽訂書面的.勞動合同。根據(jù)勞動合同法第八十二條的規(guī)定，用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的，應當向勞動者每月支付二倍的工資，申請人在被申請人的平均工資為3.5萬元，故被申請人應當為此另行支付38.5萬元的二倍工資。
______年______月______日，被申請人在沒有任何證據(jù)的情況下以申請人違反被申請人勞動人事手冊第條和勞動合同法第39條第2款規(guī)定，非法解除與申請人的勞動關(guān)系，并從______年______月______日起，被申請人停止支付申請人的工資，根據(jù)相關(guān)法規(guī)，被申請人支付違法解除勞動關(guān)系期間的工資并承擔工資總額25%的經(jīng)濟補償金責任。
為維護勞動者的合法權(quán)益，特申請勞動仲裁，依法支持支持申請人的請求。
申請人（簽字）：______
_____年______月______日
勞動申請書優(yōu)秀2
申訴人:xx,男,漢族,198x年xx月xx日出生,
身份證號:
住住址:
通訊方式:
代理人；xx,xx律師事務所律師
電話:
被訴人:四川建設勞務有限公司(勞務派遣單位)
法定代表人:xx職務:總經(jīng)理
住所地:
通訊方式:
被訴人:四川xx建設工程有限公司(用工單位)
法定代表人:xx職務:總經(jīng)理
住所地:
電話:
申請事項:
1、請求裁決被訴人支付申訴人9級工傷傷殘補償金合計人民幣52362元.
2、請求裁決被訴人支付申訴人將來必然會發(fā)生的后續(xù)治療費7000元(司法鑒定書確認)
3、請求裁決被訴人支付申訴人在醫(yī)院治療工傷期間的伙食補助費2520元.
3、請求裁決被訴人補交申訴人于20xx年2月26日開始參保至今的社會保險費(包括基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險).
4、請求裁決被訴人向申訴人支付因沒有與勞動者簽訂書面勞動合同而應當向勞動者每月支付二倍的工資,即11月的工資賠償共計22000元的賠償.
5、請求裁決被訴人支付給申訴人經(jīng)濟補償5000元(解除勞動合同時每滿一年工齡支付一個月工資給勞動者,不足六個月的按半個月工資予以補充).
6、請求裁決被訴人支付申訴人20xx年2月致20xx年11月的加班工資24000元
事實與理由:
20xx年2月xx應聘到四川xx建設勞務有限公司,職位為電焊工,月基本工資為20xx元,公司承諾一個月后與其簽訂書面勞動合同,入職后公司以種種借口拖延勞動合同的簽訂,也沒有為其購買職工基本社保.20xx年3月xx被四川xx建設勞務有限公司勞務派遣到四川xx建設工程有限公司的項目工地上工作,20xx年11月14日在工作過程中從高約4米處跌落致左足受傷,送成都第一骨科醫(yī)院被確診為“左足跟骨粉碎性骨折”,/by/52790.html后被勞動和社會保障行政部門認定為工傷,20xx年6月8日被成都市勞動能力鑒定委員會(成勞鑒字［20xx］2457號)評定為工傷傷殘9級.20xx年5月3日經(jīng)四川西南司法鑒定中心鑒定確認“被鑒定人xx后續(xù)醫(yī)療費用還需人民幣7000元”.根據(jù)以下法律法規(guī)被訴人應當承擔相應的法律責任:
1、依據(jù)第十七條、第三十五條和的規(guī)定被訴人應當支付給申訴人52362元的工傷傷殘補助金(其中含:一次性傷殘補助金本人工資8個月,一次性醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金16個月).
2、依據(jù)第八十二條的規(guī)定和第七條的'規(guī)定,用人單位不與勞動者簽定書面合同,自用工之日起滿一個月的次日起應向勞動者支付本人工資標準2倍的工資,申訴人依法應當獲得22000元的賠償(即11月的工資賠償).
3、依據(jù)第三十八條、第四十六條和第四十七條的規(guī)定,用人單位應當向勞動者支付經(jīng)濟補償金,即:每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付,不滿六個月的向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償,申訴人應當獲得兩個半的工資補償共計5000元.
為了維護法律的尊嚴,保護勞動者的合法利益,懇請仲裁委員會依法支持申訴人的主張.
成都市勞動仲裁委員會
申訴人:
20xx年7月26日
附:1、副本2份；2、一份；
勞動申請書優(yōu)秀3
尊敬的院領(lǐng)導：
您好！
我是xx班的生活勞動委員xx。我志愿參加機械學院本年度的“十佳”生活勞動委員的評選。
時光飛逝，光陰荏苒，轉(zhuǎn)眼間我已經(jīng)做了一年的生活委員了，對該項工作有了一些認識。在參加了工作后，我能夠積極配合上級完成工作，取得了一些成績，同時也有不足之處。
生活委員這個職務，干起來明確的任務不多，但是不明確的瑣事卻一點也不少。我們所做的事都是最基本的，最貼近同學們生活的事。
班費問題，是比較令人關(guān)心的.問題，為了財務公明，我必須整理好各種票據(jù)，做好開支記錄，做到每一次開支都有＂據(jù)＂可查，新學期伊始，為了節(jié)省同學們的個人花費，我們班采取了集體到校外書店購書以壓低價格的方法。再就是每次團組織生活我必須購買獎品，以搞活團組織生活的氣氛。在遇到開中秋，元旦什么晚會的，則要到外面去采購一些必要的裝飾品，布置一下場地。我做了完整的班費開銷記錄，這是對同學們的負責，也是對我良心的負責。
如下就是在20xx-20xx學年的生活勞動計劃，此項計劃至今已被很好的貫徹實施，并取得了良好的效果，本班同學有目共睹。
1、負責全班同學的生活管理工作。
2、負責做好同學的獎學金、生活困難補助及各種票證的發(fā)放工作。
4、及時向上級有關(guān)部門反映學生對食堂、后勤生活管理的意見和本班同學生活情況。
5、組織全班同學參加校、學院組織的衛(wèi)生大掃除、公益勞動，抓好寢室衛(wèi)生，搞好衛(wèi)生檢查評比工作，創(chuàng)建文明寢室。
6、配合班、團支部對同學進行勞動觀念、勤儉節(jié)約和愛護公物的教育，培養(yǎng)同學養(yǎng)成良好的生活習慣。
7、負責班費的管理工作，定期向全班同學公布。
8、計劃在每月月開展一次班級活動，具體方案待定
作為班級的生活委員兼學生會干事，我肩上擔負著雙重的任務，但是這讓我覺得自己的存在更有意義。無論作為生活委員還是學生會干事，在完成自己本身的職責工作之外，同時還要幫助其他班委共同開展活動，畢竟一個班級的發(fā)展要靠大家共同的努力。
在大家的努力下，我堅信我們我們的班級會成為一個更為優(yōu)秀的班級大集體！
讓我們?yōu)榱诉@一共同的目標而努力吧！
做了一年的生活委員了，這一年里，有歡笑也有淚水；有順心，也有不順心。但是在同學們的陪伴下，我順利的走過來了，而且同學們對我的工作也給予了認可，這是我經(jīng)過一年工作后最欣慰的事，在以后的工作中我會更加努力的完成自己的工作，也會更加自信，做一個真正為大家服務的生活委員，希望在以后的日子里，大家能給我提寶貴的意見，讓我不斷的進步，更好的為大家服務！
申請人：xx
20xx年xx月xx日
勞動申請書優(yōu)秀4
申請人：_____，男，住_______市_______鎮(zhèn)_______村_______組_____號，身份證號碼_________________________，聯(lián)系電話。
被申請人：_______________有限公司_______________車身廠住所地：
法定代表人：__________負責人：__________電話：_______________
被申請人：_____勞務有限公司，住所地：_______
法定代表人：_____ 電話：_________________________
申請仲裁事項：
1、請求仲裁委員會依法裁決被申請人支付申請人勞動經(jīng)濟補償金_____元。
2、請求仲裁委員會依法裁決被申請人補繳申請人_____年——_____年社會保險金。
3、請求兩被申請人支付加班費元。
事實及理由：
申請人于_____年_______月被__________勞務公司派遣到_______________車身廠工作，_____年_____月_____日用工單位以“效益不好、40歲以上人員全部辭退”為由、將申請人違法辭退。二被申請人的行為嚴重違反了《勞動合同法》的規(guī)定，未按法律規(guī)定支付經(jīng)濟補償金。為維護申請人的`合法權(quán)益，請貴仲裁委員會依法裁決。
此致
敬禮
_____x勞動仲裁委員會
申請人：_____
_____年_____月_____日
勞動申請書優(yōu)秀5
申請人：_____，男，漢族，1976年11月15日生，住_____省_____市__________
被申請人：_____有限公司
住址：__________
負責人：_____ 聯(lián)系電話：_____
請求事項：
1、請求確認被申請人與申請人之間的勞動合同關(guān)系已解除；
2、裁決被申請人向申請人支付解除合同經(jīng)濟補償金4291元；
3、裁決被申請人向申請人支付所欠工資和各項補貼9600元；
4、裁判被申請人支付賠償金6480元；
5、裁決被申請人向申請人支付申請人加班費160元；（_____年_____月份加班費）
6、裁判被申請人根據(jù)合同約定向申請人按比例發(fā)放年績效工資6066.67元；
7、裁判被申請人根據(jù)合同向申請人按比例發(fā)放第13個月工資2211元；
8、裁判被申請人為申請人補繳___ 年___月___ 日至___ 年___月份社會保險費；
9、裁判被申請人承擔申請人的.律師代理費1000元。
事實與理由：
___ 年___月___ 日申請人到被申請人處正式工作，并于同日與被申請人簽訂了固定期限的《勞動合同》一份，雙方在合同中明確約定：“合同期限為___ 年___月___ 日起至___ 年___月___ 日止，其中約定試用期為3個月；工作內(nèi)容為工程師；被申請人支付申請人工資報酬為年薪44500元，支付方式：年薪中80%約定為年基本工資，共計36400元，按13個月發(fā)放，第13個工資參照當年業(yè)績評定進行發(fā)放，約定月度基本工資為2800元，試用期工資為每月2240元，年薪中的%約定為年績效工資，共計9100元，在財年度發(fā)放；《勞動合同》還對其它事項進行了具體約定。合同簽訂后，由于申請人工作表現(xiàn)出色，被申請人于___ 年___月___ 日提前轉(zhuǎn)為正式工并提升為用服部經(jīng)理。
申請人在被申請人處努力工作，但被申請人自申請人用工之日至今一直未予辦理社會保險。且自___ 年___月份起也未向申請人足額發(fā)放工作及支付福利待遇（每月0元交通及誤餐補助，300元的電腦補助）；更為氣憤的是被申請人與申請人協(xié)商一致，于___ 年___月___ 日未擅自變更了申請人的工作崗位；
綜上所述，申請人認為被申請人的行為嚴重違反《勞動法》、《勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，為維護申請人的正當權(quán)益，特向勞動仲裁委員會提出申請，請求支持申請人的請求！
此致
_______勞動仲裁委員會
申請人：_______
___ 年___月___ 日
勞動申請書優(yōu)秀6
申請人：__________，男，漢族，_____年_____月_____日出生，住_____x。
被申請人：__________有限公司
地址：__________
法定代表人：__________
請求事項：
1、請求裁決被申請人支付違法解除勞動關(guān)系的賠償金200元；
2、請求裁決被申請人支付_____年_____月至_____年_____月未簽勞動合同的雙倍工資差額41800元；
3、請求裁決被申請人補繳_____年_____月至_____年_____月的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險費用。
事實與理由：
申請人自_____年_____月到被申請人處工作，被聘任為司機，每月工資為1100元。_____年_____月被申請人通知申請人必須和派遣公司簽訂勞動合同，否則便將其辭退。申請人表示不同意，無奈于_____年_____月_____日離開了單位。
申請人在被申請人處工作期間，被申請人一直未與申請人簽訂過勞動合同，且未給申請人辦理社會保險。被申請人的.行為已嚴重違反了勞動合同法及相關(guān)法律規(guī)定，被申請人應向申請人支付沒簽勞動合同期間的雙倍工資和繳納社會保險費用，并支付違法解除勞動合同的賠償金。
現(xiàn)申請人為維護自己的合法權(quán)益， 特向貴委提出勞動仲裁，請依法裁決。
此致
__________勞動仲裁委員會
申請人：_____
_____年_____月_____日
勞動申請書優(yōu)秀7
20xx年以來，工傷認定科在局黨組的正確領(lǐng)導和市局指導下，緊緊圍繞工作目標及科室工作職能，認真學習《工傷保險條例》、《工傷認定辦法》等相關(guān)法律法規(guī)，扎實工作，順利完成工傷認定及勞動能力鑒定相關(guān)工作任務�，F(xiàn)將我科室工作總結(jié)匯報如下：
1、工傷認定方面
截止目前，科室共計收到工傷認定申請備案登記件，發(fā)放一次性告知件；材料齊正并已受理的申請共計件，下達限期舉證人次，送達受理文書及限期舉證共計個單位和個人；做出的`工傷認定決定共計件，送達工傷決定文書文書人次。工傷認定不予受理件并送達；出具工傷認定申請補正材料一次性告知書件，送達申請人。
2、勞動能力鑒定方面
3、行政復議及訴訟方面
截止目前無新生行政復議及訴訟。收到上年度行政訴訟案件二審判決三例，2例維持工傷認定決定，一例判決從新作出處理。已重新作出不予受理。收到省高院再審判決一例，判決撤銷字[20]第號認定工傷決定書。
勞動申請書優(yōu)秀8
申請人：_________________
性別：_________________
出生：_________________
民族：_________________
戶籍所在地（或外國人注明國籍）：_________________
現(xiàn)住址：_________________
聯(lián)系電話：_________________
確認有效的通訊地址：_________________郵政編碼：_________________
被申請人：_________________
法定代表人（主要負責人）：_________________（姓名）
職務：_________________
住所：_________________
聯(lián)系電話：_________________
第三人：_________________
法定代表人（主要負責人）：_________________（姓名）職務：_________________
住所：_________________
聯(lián)系電話：_________________
仲裁請求：_________________
事實和理由：_________________
此致
__________人民法院
申請人：________________
_____________年_____月_____日
勞動申請書優(yōu)秀9
申請人_____，女，漢族，20__________年月日出生，住址：_________________市__________區(qū)寶崗路，身份證號碼：_________________
被申請人_____，法定代表人_____住所地：_________________市__________區(qū)
增加請求事項
一、確認申請人與被申請人的'勞動關(guān)系于20__________年9月9日因申請人被迫解除勞動關(guān)系而解除。
二、被申請人支付克扣申請人的20__________年9月1日至20__________年9月9日的工資300元。
三、被申請人支付申請人聘請律師的費用人民幣3000元。
事實及理由
申請人與被申請人間勞動糾紛已經(jīng)勞動仲裁部門受理，案號為深福勞人仲案[20__________]20__________號。申請人與20__________年9月9日因被申請人無故克扣工資而被迫解除了勞動合同關(guān)系，被申請人也無故克扣了申請人9月份工資300元。同時申請人聘請律師代理勞動仲裁而支付律師費3000元，依法可要求被申請人方承擔。故申請人增加上述仲裁請求。
此致
__________市勞動人事爭議仲裁委員會
申請人：_________________
_____年_____月_____日
勞動申請書優(yōu)秀10
申請人：XX，男，漢族，XX年XX月XX日出生，�。篨X
聯(lián)系電話：XX
被申請人：成都XX有限公司
法定代表人：XX
職務：總經(jīng)理
住所：成都市XX區(qū)XX路XX號。
聯(lián)系電話：
執(zhí)行依據(jù)：成都市勞動爭議仲裁委員會成勞仲委XX字（20xx）第XX號仲裁調(diào)解書。
申請事項：
請求責令被申請人立即向申請人支付XX金XX元。
申請理由：
申請人與被申請人勞動糾紛一案，經(jīng)成都市勞動爭議仲裁委員會調(diào)解，雙方于20xx年XX月XX日達成調(diào)解協(xié)議，依據(jù)調(diào)解協(xié)議的內(nèi)容，被申請人應在調(diào)解書生效后3個工作日內(nèi)以現(xiàn)金形式一次性支付申請人各種補償金XX元。然而被申請人在調(diào)解書生效后卻出爾反爾，在約定的付款日以各種借口拒絕支付，故申請人特依法申請貴院予以強制執(zhí)行。
此致
成都市XX區(qū)人民法院
申請人：XX
20xx年XX月XX日
【勞動申請書優(yōu)秀】相關(guān)文章：
【優(yōu)秀】勞動仲裁申請書04-27
勞動爭議仲裁申請書（優(yōu)秀）06-27
勞動用工勞動仲裁申請書03-20
個人勞動申請書12-04
勞動仲裁申請書06-26
勞動撤訴申請書04-12