（精選）競(jìng)聘演講稿范文
演講稿特別注重結(jié)構(gòu)清楚，層次簡(jiǎn)明。在日常生活和工作中，演講稿的使用越來(lái)越廣泛，如何寫一份恰當(dāng)?shù)难葜v稿呢？下面是小編整理的競(jìng)聘演講稿范文，僅供參考，歡迎大家閱讀。
競(jìng)聘演講稿范文 篇1
各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們：
大家好！
不管等待我的將是怎樣的結(jié)果，但年輕的我能夠參加這次競(jìng)聘的時(shí)候，我已經(jīng)感到了十分的榮幸和幸福，我應(yīng)該感謝各位領(lǐng)導(dǎo)，他們以一顆寬容而嚴(yán)厲的心和一雙寬厚而有力的手扶年輕人走上了干事業(yè)的征程，應(yīng)該感謝在座的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委和各位同事，你們的鼓勵(lì)和幫助使我從有勇氣到有一定實(shí)力充滿信心地參與競(jìng)聘商場(chǎng)店長(zhǎng)助理。謝謝大家！下面是對(duì)我自己的一個(gè)簡(jiǎn)介
我叫xx，現(xiàn)年xx歲，大專學(xué)歷�，F(xiàn)任xxxx電器白電柜柜長(zhǎng)，主要負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)銷售及人員管理。xx年進(jìn)入中國(guó)聯(lián)通客戶部電話營(yíng)銷任客戶代表。xx年3月到貴陽(yáng)總部接受專業(yè)培訓(xùn)，在100多位同仁中脫穎而出并擔(dān)任黔西南七縣一州的促銷員，主要負(fù)責(zé)各縣一州的銷售情況。xx年被委派到xx永城郵電通信技術(shù)發(fā)展連鎖有限公司興義分公司任店長(zhǎng)。xx年12月經(jīng)過(guò)興豐用人的原則進(jìn)入興豐，與興豐同舟共濟(jì)近半年，讓我學(xué)習(xí)了不少知識(shí)，為自身的素質(zhì)得到更進(jìn)一步的`提升，讓我明白了作為一個(gè)管理人員的職責(zé)與責(zé)任所在，從而使得更有擔(dān)當(dāng)與進(jìn)取。
“泰山不嫌土壤，故能成其大。江海不擇細(xì)流故能其深�！边x擇對(duì)了，努力也成功了一半，盲目的選擇錯(cuò)誤的道路，任你再多努力也將失敗并奪走你寶貴的時(shí)間，因?yàn)檫x擇比努力更重要，所以我選擇了興豐，而我始終相信自己的選擇。
如今興義這個(gè)市場(chǎng)，家電行業(yè)已處于一個(gè)飽和時(shí)期，同行的競(jìng)爭(zhēng)越來(lái)越殘酷，人有我有，人優(yōu)我優(yōu)，要怎樣才能在當(dāng)前競(jìng)爭(zhēng)激烈的環(huán)境中站穩(wěn)腳跟并獨(dú)樹一幟？是我們興豐一直在做的，堅(jiān)持建立一個(gè)建設(shè)性學(xué)習(xí)團(tuán)隊(duì)。目的是塑造企業(yè)文化，促進(jìn)人力資源增值，提升經(jīng)營(yíng)績(jī)效和團(tuán)隊(duì)凝聚力，提倡價(jià)值源于專業(yè)，建立以企業(yè)文化、專業(yè)知識(shí)為基礎(chǔ)。以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)為運(yùn)營(yíng)控制，才能在競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境中良性發(fā)展，才能真正把企業(yè)“做大、做強(qiáng)、做精、做優(yōu)、做久”！我們企業(yè)如何保障顧客與廠商利益的最大化是以人為本、學(xué)習(xí)創(chuàng)新為基礎(chǔ)，服務(wù)為第一。也是企業(yè)生存、發(fā)展的根本。
現(xiàn)在消費(fèi)者購(gòu)買的不是商品，更多的是考慮服務(wù)。 服務(wù)應(yīng)該是
1、把顧客看成我們自己的親人。
2、用微笑面對(duì)每一位顧客，因?yàn)槲⑿κ且环N國(guó)際賓客都理解的世界性歡迎語(yǔ)言。
3、真誠(chéng)和友好。這要求所有工作人員都要真誠(chéng)友好的與顧客溝通。
4、要提供快捷迅速的服務(wù)，工作人員要根據(jù)顧客的要求和投訴問(wèn)題及時(shí)采取行動(dòng)，以表示你時(shí)刻關(guān)心顧客。
5、要時(shí)刻佩戴好自己的工作牌。這主要是方便顧客與你的溝通。
6、每一位工作人員都要注重自己的儀容儀表。
7、每一位員工都要熟悉自己的工作流程和企業(yè)文化，了解有關(guān)自己的工作信息。
服務(wù)做好是把商品促銷提升起來(lái)。促銷不是靈丹妙藥，無(wú)法解決所有問(wèn)題，更不能盲目的促銷。促銷活動(dòng)要有創(chuàng)意及率先推出。目標(biāo)要明確，需要在貨品、人力、賣場(chǎng)等方面進(jìn)行謹(jǐn)慎的規(guī)劃。其次是安全庫(kù)存，合理的庫(kù)存是資金鏈正常運(yùn)轉(zhuǎn)的保障，要定期的分析商品的流通。庫(kù)存管理做不好，賣場(chǎng)銷售業(yè)績(jī)也沒(méi)有基本保障。能不能使自己的賣場(chǎng)盈利，很大因素在于庫(kù)存管理。很多人做到最后只剩下一堆庫(kù)存，是因?yàn)闆](méi)有做好庫(kù)存管理。 因此店長(zhǎng)助理不僅是提高我商場(chǎng)運(yùn)營(yíng)質(zhì)量，為一線業(yè)務(wù)發(fā)展做好后臺(tái)支撐，還要更好的貫徹落實(shí)及組織制定各項(xiàng)規(guī)章制度，銷售指標(biāo)及任務(wù)，人員管理辦法，庫(kù)存計(jì)劃。保障賣場(chǎng)的安全，高效、穩(wěn)定運(yùn)行。加強(qiáng)檢查，監(jiān)督力度和人員能力開發(fā)。組織店內(nèi)、店外促銷活動(dòng)，做好人員調(diào)配，商品排列、布局、協(xié)調(diào)配合廠家的現(xiàn)場(chǎng)促銷，有效降低企業(yè)運(yùn)營(yíng)成本，掌控門店及配送中心庫(kù)存情況，執(zhí)行安全庫(kù)存制度。保證上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)制定的任務(wù)在商場(chǎng)得到有效的執(zhí)行，并且對(duì)結(jié)果反饋、分析、才能夠保障我商場(chǎng)的安全、高效、穩(wěn)定運(yùn)行。此次競(jìng)聘。無(wú)論成功與否，我都將一如既往的聽從組織的安排。認(rèn)真做好自己的本職工作，并協(xié)助店長(zhǎng)助理做好現(xiàn)場(chǎng)銷售及人員管理，共同努力讓興豐越來(lái)越興盛。 最后，我想說(shuō)，各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們：作為店長(zhǎng)助理，目前或許我不是最優(yōu)秀的，但我將一定做最努力的。請(qǐng)考驗(yàn)我，信任我。謝謝大家！
競(jìng)聘演講稿范文 篇2
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：
大家好！
時(shí)間飛逝，須臾間我在電信工作已足足超過(guò)兩年，回首兩年，發(fā)現(xiàn)自己從一個(gè)沉默寡言女孩轉(zhuǎn)變?yōu)橐粋�(gè)活潑開朗姑娘，真為之感到高興！
畢業(yè)那年，在親朋好友鼓勵(lì)下，我來(lái)到電信，擔(dān)任電信客服，剛開始以為，客服僅是接接電話，其實(shí)不然，這之間承擔(dān)好大責(zé)任，其中包括了解電信繁瑣業(yè)務(wù)，懂得與客戶交流，明白如何幫客戶解決使用電信產(chǎn)品時(shí)遇到困難。當(dāng)然如果是純粹業(yè)務(wù)咨詢就謝天謝地了，最主要是投訴電話，這其中包括有理投訴與無(wú)理投訴，對(duì)于有理投訴，我學(xué)會(huì)了冷靜認(rèn)真傾聽客戶反映問(wèn)題，運(yùn)用和客戶融為一體，站在客戶角度思考問(wèn)題，為之解釋，為之處理，聽到客戶點(diǎn)頭時(shí)，我知道成功地解決了客戶問(wèn)題，對(duì)于那些無(wú)理投訴，我更是沉著應(yīng)戰(zhàn)，換位思考，仔細(xì)想想客戶肯定是使用電信產(chǎn)品時(shí)遇到困難了，這更要發(fā)揚(yáng)我同理心，也許有時(shí)候還是會(huì)換來(lái)客戶大喊大叫，我也不會(huì)慌張，因?yàn)槲铱梢赃\(yùn)用工單再次為用戶反映處理，直到用戶滿意為止。
當(dāng)然，作為客服，我確實(shí)做到了盡心盡力，那些成績(jī)，那些收獲也都屬于過(guò)去，更重要是展望未來(lái)，人往高處走！終于，單位給予我這次競(jìng)聘機(jī)會(huì)，讓我能往更高方面發(fā)展，也可以更加提升自己！經(jīng)過(guò)兩年多工作經(jīng)驗(yàn)，我覺(jué)得我能勝任值班長(zhǎng)這個(gè)工作，主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：
第一，在學(xué)校，我擔(dān)任過(guò)班長(zhǎng)此職務(wù)，有一定協(xié)調(diào)管理能力，直到如何和被管理者進(jìn)行溝通指導(dǎo)，以便提高業(yè)績(jī)
第二，在工作中，我除了自己能勤奮刻苦以外，也善于與在任班長(zhǎng)進(jìn)行溝通了解班長(zhǎng)該有職責(zé)，每天記錄并反饋客戶代表反映問(wèn)題，并及時(shí)糾正告知！遇到話務(wù)員不能解決疑難投訴，先巧妙地指導(dǎo)話務(wù)員如何與客戶溝通處理，如果實(shí)在無(wú)法解決，主動(dòng)攔截，為之處理，而不影響話務(wù)員正常接續(xù)，從而保證接通率！
第三，注重班組業(yè)績(jī)，創(chuàng)建和諧團(tuán)隊(duì)精神，隨時(shí)關(guān)注本班相關(guān)數(shù)據(jù)，有強(qiáng)烈上進(jìn)心與自信心，會(huì)隨時(shí)了解其他班組信息，從而取長(zhǎng)補(bǔ)短！因?yàn)橐陨蠋c(diǎn)，我有信心能勝任值班長(zhǎng)這個(gè)職務(wù)，當(dāng)然行動(dòng)勝于雄辯，我會(huì)用我行動(dòng)來(lái)證明，如果勝任值班長(zhǎng)后，對(duì)于近期相關(guān)目標(biāo)，我會(huì)付出比現(xiàn)在更多精力，一定要突出自己相關(guān)優(yōu)勢(shì)，所謂新官上任三把火！
第一方面，我先加強(qiáng)和諧團(tuán)隊(duì)精神，與被管理者正面溝通對(duì)于存在問(wèn)題，以及如何處理，并積極改進(jìn)，爭(zhēng)取在一兩個(gè)月內(nèi)在原來(lái)基礎(chǔ)上提高一個(gè)層次，我相信我有這個(gè)實(shí)力！第二方面，我會(huì)努力再向其他班長(zhǎng)學(xué)習(xí)更多關(guān)于管理方面經(jīng)驗(yàn)，以便更好地提高班組水平，還要有強(qiáng)烈競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，定一個(gè)班組為自己競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，爭(zhēng)取在某一個(gè)月內(nèi)超越，我相信以我這種積極上進(jìn)思想，一定可以達(dá)成目標(biāo)，同時(shí)在目標(biāo)之內(nèi)完成使命，一切只因?yàn)橄嘈抛约�！人生道路還很長(zhǎng)，我想我面對(duì)挑戰(zhàn)還很多，對(duì)于這一次挑戰(zhàn)，我應(yīng)該牢牢抓住機(jī)會(huì)，因?yàn)檎故咀约簝?yōu)勢(shì)時(shí)候到了，所以，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)給予我這次機(jī)會(huì)，謝謝大家！
競(jìng)聘演講稿范文 篇3
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位城管系統(tǒng)的同仁：
感到非常榮幸，局黨組給予這么一個(gè)時(shí)機(jī)，在這里向大家介紹自己，并虛心向參與競(jìng)聘的各位同仁請(qǐng)教和學(xué)習(xí)。
我叫薛景明，我競(jìng)聘的崗位是城管支隊(duì)長(zhǎng)。站在這里，我想最重要的是要答復(fù)幾個(gè)問(wèn)題。
第一，我憑什么站在這里。憑借對(duì)城管事業(yè)的熱愛，那是一句空話。憑我對(duì)支隊(duì)長(zhǎng)職務(wù)和權(quán)力的羨慕，那是思想偏激。我心中最大的動(dòng)力，就是，不相信做好城市管理工作會(huì)那么難，出力、出汗、甚至出血、干活不討好的場(chǎng)面怎么會(huì)那么難以改變。所以，我要試一試。
第二，我要答復(fù)的是我有多大能耐。xx年考入城管支隊(duì)以來(lái)，在足足一年的時(shí)間里，我曾經(jīng)和其他隊(duì)員一樣，攆過(guò)攤、扣過(guò)車、爬過(guò)梯、拆過(guò)牌。xx年，抽調(diào)到市創(chuàng)立辦以后，由于工作性質(zhì)的改變，也就變成是看過(guò)報(bào)、寫過(guò)稿，當(dāng)然我講的不僅是報(bào)紙的報(bào)，還包括全市的城市管理工作匯報(bào)，寫過(guò)稿也不僅是今天這樣的競(jìng)聘演講稿，還有指導(dǎo)全市城市管理工作的文件稿。
第三，我想答復(fù)的'是我對(duì)局黨組提出的"六無(wú)、兩取締"怎么看。感覺(jué)工作內(nèi)容挺多，但實(shí)際上，中心內(nèi)容也就是"兩個(gè)管理"，一是管理流動(dòng)商戶；二是管理沿街的門店商戶。說(shuō)起來(lái)容易，做起來(lái)難。但我認(rèn)為，目前我們有了一個(gè)很好的根底和一個(gè)較為寬松的大環(huán)境，那就是，長(zhǎng)期以來(lái)城管隊(duì)伍堅(jiān)持文明執(zhí)法、效勞管理，在沿街門店商戶心中，對(duì)立的可以理解、親近的形象和市政府已經(jīng)批準(zhǔn)建立的能夠容納流動(dòng)商戶的市區(qū)街道臨時(shí)攤點(diǎn)群。這些，是我們的有利條件。
下面，第四，我想答復(fù)一下我將會(huì)怎么干。城管工作有幾個(gè)難題：一是店外經(jīng)營(yíng)、店外雜物、亂掛亂曬容易反復(fù)，催促不到問(wèn)題就反彈，對(duì)此，我們要開動(dòng)腦筋讓商戶養(yǎng)成日常自覺(jué)的好習(xí)慣。二是對(duì)存在的一些釘子戶、難纏戶等難點(diǎn)問(wèn)題，要設(shè)法動(dòng)用各種手段，城管的、公安的、衛(wèi)生的、工商的、媒體的、社會(huì)的、包括私人的，一對(duì)一、點(diǎn)對(duì)點(diǎn)的解決。三是對(duì)當(dāng)前城管隊(duì)伍力量缺乏的問(wèn)題，當(dāng)前的形式需要我們進(jìn)一步加大工作強(qiáng)度、延長(zhǎng)工作時(shí)間，這其中當(dāng)然包括支隊(duì)長(zhǎng)、大隊(duì)長(zhǎng)等全體城管人員在內(nèi)。經(jīng)歷告訴我們，只要保持了工作的態(tài)勢(shì)和一種氣氛，工作只會(huì)越干越輕松。當(dāng)然，詳細(xì)的工作措施將在上任之后陸續(xù)出臺(tái)。
第五，我一定要答復(fù)如果干不好了怎么辦。在此表態(tài)，我要把我從擔(dān)任支隊(duì)長(zhǎng)當(dāng)天起，到引咎辭職之日期間的全部工資和津貼拿出來(lái)，用作一線城管隊(duì)員的補(bǔ)助。就這么點(diǎn)想法。 我的競(jìng)聘演講就此完畢了，謝謝大家。
競(jìng)聘演講稿范文 篇4
各位副院長(zhǎng)、科主任、護(hù)士長(zhǎng)大家好：
我要感謝衛(wèi)生局領(lǐng)導(dǎo)給我機(jī)會(huì)做這次競(jìng)選演講，感謝在座的各位作為我10分鐘的聽眾，感謝我的所有對(duì)手們精彩的演講，這些演講增加了我的知識(shí)。
今天，當(dāng)我走上這個(gè)講臺(tái)的時(shí)候，心里還真有幾分忐忑，為什么呢？第一是我究竟以什么樣的方式將我的思想理念、管理措施、道德品質(zhì)、工作能力等等的東西打包銷售給你們；第二是如何讓各位在心中對(duì)我進(jìn)行一個(gè)良好的定位。所以我的演講著重和大家共同探討人民醫(yī)院的發(fā)展思路和改進(jìn)措施。闡述人民醫(yī)院如何實(shí)現(xiàn)“內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外塑形象、激發(fā)活力、創(chuàng)立品牌”的目標(biāo)。
我叫XXX，分管科教文衛(wèi)、食品藥品安全等工作。扎實(shí)的醫(yī)學(xué)理論和多年的基層管理經(jīng)驗(yàn)為我今天參加人民醫(yī)院院長(zhǎng)選舉創(chuàng)造了六個(gè)條件：
�。�1）我有著很強(qiáng)的思想政治素質(zhì)；
�。�2）多次在鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織開展大型活動(dòng)，具有較強(qiáng)的組織和社交能力；
�。�3）具有多年的中層干部管理經(jīng)驗(yàn)，有教強(qiáng)的綜合管理能力；
（4）醫(yī)學(xué)理論有堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)；
�。�5）具有較強(qiáng)的上下協(xié)調(diào)和周邊協(xié)調(diào)能力；
�。�6）他正直、作風(fēng)得體、正直、敬業(yè)精神強(qiáng)、責(zé)任心強(qiáng)�？偠灾医裉靵�(lái)到這里。離開醫(yī)療行業(yè)8年后，帶著對(duì)醫(yī)療行業(yè)的熱愛，我想再次回到醫(yī)療行業(yè)的團(tuán)隊(duì)。
在此，各位可能會(huì)問(wèn)，我來(lái)干什么？“外來(lái)的和尚”來(lái)?yè)尅肮佟眴�？或是�?lái)?yè)屇銈兊摹帮埻搿眴幔炕卮鸲际欠穸ǖ�，我�?lái)主要是想借人民醫(yī)院這個(gè)平臺(tái)為富源的醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)上做點(diǎn)小事。
眾所周知，經(jīng)過(guò)幾代醫(yī)院工作人員的努力，人民醫(yī)院經(jīng)過(guò)74年的發(fā)展，已發(fā)展成為一所設(shè)施齊全、設(shè)備先進(jìn)、集醫(yī)療、預(yù)防保健、康復(fù)、教學(xué)、科研為一體的綜合性醫(yī)院。然而，它曾經(jīng)是全縣人民心目中的品牌醫(yī)院和醫(yī)療機(jī)構(gòu)中的'典范，現(xiàn)在已經(jīng)進(jìn)入了發(fā)展的瓶頸期——1—
客觀方面的原因有：
1、國(guó)家醫(yī)療衛(wèi)生體制改革進(jìn)入深水期。我不知道下一步的方向；
2、民營(yíng)醫(yī)院、民營(yíng)藥店的崛起，導(dǎo)致醫(yī)療市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈；
3、目前，隨著醫(yī)療執(zhí)業(yè)環(huán)境的惡化、外界對(duì)醫(yī)生的無(wú)端批評(píng)以及醫(yī)患關(guān)系的日益密切，可以說(shuō)當(dāng)今的醫(yī)生就像在薄冰上行走，就像在刀尖上跳舞，外科醫(yī)生就像在針尖上跳舞。你應(yīng)該比我更深刻地理解這一點(diǎn)。
主觀方面的原因有：
1、目前人民醫(yī)院的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)仍然薄弱。目前沒(méi)有像樣的綜合樓開展診療活動(dòng)，各部門業(yè)務(wù)空間緊張，各類設(shè)備設(shè)施老化現(xiàn)象突出（例如，醫(yī)技樓的外觀與20xx年前高考時(shí)的外觀基本沒(méi)有變化，收費(fèi)站大樓與3年前相比唯一的變化是遷出中西醫(yī)結(jié)合部）；
2、醫(yī)院科室布局不盡合理，存在手術(shù)科室與非手術(shù)科室交叉布局形象，科室設(shè)置不全面，作為一個(gè)綜合醫(yī)院連兒科都沒(méi)有，能說(shuō)的過(guò)去嗎；
3、人才短缺，高級(jí)職稱人員比例很小，不到%，尤其是高科技人才少，招牌醫(yī)生少，人員流動(dòng)性差，醫(yī)務(wù)人員缺乏活力（近年來(lái)，大醫(yī)院幾乎沒(méi)有上層員工，大多數(shù)剛畢業(yè)的學(xué)生也沒(méi)有真正引進(jìn)高科技人才。據(jù)我所知，只有我們的王副院長(zhǎng)，他受過(guò)縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的培訓(xùn)。許多同志都在同一個(gè)崗位工作無(wú)數(shù)年的沉迷，失去了動(dòng)力和激情）；
4、外宣工作很差，在院外基本見不到關(guān)于醫(yī)院的先進(jìn)典型宣傳報(bào)道以及醫(yī)院的醫(yī)技能力宣傳，在院內(nèi)部抬頭看見的幾乎是預(yù)防艾滋病和吸煙有害健康的政策性宣傳，沒(méi)有一點(diǎn)點(diǎn)關(guān)于我們醫(yī)院、科室及醫(yī)生的宣傳，這也導(dǎo)致了社會(huì)對(duì)我們職業(yè)道德和職業(yè)能力的質(zhì)疑（前幾天，人民醫(yī)院一個(gè)醫(yī)生的家屬知道我來(lái)競(jìng)聘院長(zhǎng)時(shí)，說(shuō)了這樣一句話：人民醫(yī)院全是庸醫(yī)，你去干什么？我無(wú)言以對(duì)，這個(gè)人還是一個(gè)科級(jí)干部）；
5、沒(méi)有形成我們自己的醫(yī)院文化；（6）固定臵產(chǎn)帳物不清、利用率低、缺乏嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓潭ㄙY產(chǎn)成本核算機(jī)制。（舉例：各科室的病床都有不同程度的閑置，ct、彩超幾乎不需要預(yù)約。唯一使用率超過(guò)100%的可能只有輸液管之類的東西，）。
鑒于上述困難，我認(rèn)為實(shí)現(xiàn)人民醫(yī)院跨越式發(fā)展的思路是強(qiáng)化內(nèi)部質(zhì)量，塑造外部形象，激發(fā)活力，打造品牌。
�。ㄒ唬﹥�(nèi)強(qiáng)素質(zhì)的主要措施有五條：
�。�1）加強(qiáng)人才培養(yǎng)。人才是醫(yī)院競(jìng)爭(zhēng)的核心。以“善待、用好、聚集”的理念，制定人才培養(yǎng)的長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃。一是結(jié)合崗位需要和人才專業(yè)，每年至少?gòu)牟煌剖疫x派一名醫(yī)務(wù)人員到省、市級(jí)綜合醫(yī)院學(xué)習(xí)，形成前瞻性的“人才梯隊(duì)”；
二是注重學(xué)科帶頭人和關(guān)鍵人才的培養(yǎng)，突出高層次人才的核心作用。以臨床和患者需求為導(dǎo)向，依托特色專業(yè)建設(shè)，聚焦拔尖專業(yè)人才，選拔培養(yǎng)高層次人才。三是定期邀請(qǐng)到訪專家、教授到醫(yī)院進(jìn)行講座和技術(shù)指導(dǎo)，通過(guò)重點(diǎn)專業(yè)學(xué)科的支持，促進(jìn)專業(yè)學(xué)科的發(fā)展；四是及時(shí)組織醫(yī)務(wù)人員外出調(diào)研。
�。�2）組建一個(gè)團(tuán)結(jié)干事的領(lǐng)導(dǎo)班子：從我自身做起陽(yáng)光行政，民主決策，推行院務(wù)公開，杜絕“家長(zhǎng)制”、“一言堂”，遵章守法，服從上級(jí)、尊重同級(jí)、善待下級(jí)，充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)精神，用“抱團(tuán)取暖”的理念構(gòu)建（院長(zhǎng)—副院長(zhǎng)—科主任—護(hù)士長(zhǎng)—醫(yī)護(hù)人員）的“利益共同體”，在全院職工牢固樹立“一榮俱榮，一辱俱辱”思想，形成領(lǐng)導(dǎo)為全院服務(wù)，機(jī)關(guān)為臨床服務(wù)，全院為患者服務(wù)良好格局；
（3）建立固定資產(chǎn)臺(tái)賬，定期盤點(diǎn)，盤活存量，加強(qiáng)內(nèi)控，促進(jìn)資產(chǎn)“保值增值”，加強(qiáng)營(yíng)銷，從外部提高固定資產(chǎn)使用效率。嚴(yán)格執(zhí)行院系兩級(jí)陳本核算制度，降低醫(yī)療成本，新增醫(yī)療設(shè)備購(gòu)置前需重新論證，避免浪費(fèi)。
�。�4）加強(qiáng)醫(yī)院的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，盡快完成醫(yī)院綜合樓建設(shè)并投入使用，解決科室業(yè)務(wù)用房緊張的問(wèn)題，對(duì)已經(jīng)老化或陳舊的房屋進(jìn)行維修和改造，使之發(fā)揮最大的效應(yīng)。
（5）在方便患者的基礎(chǔ)上，科學(xué)安排現(xiàn)有科室，進(jìn)一步細(xì)化各科室的診療職責(zé)。（如：外一、二、三、內(nèi)一、二、三等），增加一些必要的科室（如兒科、內(nèi)分泌等）。
�。ǘ┩馑苄蜗蟮闹饕胧┯兴臈l：
（1）加強(qiáng)對(duì)外宣傳，利用廣告、標(biāo)語(yǔ)等形式，加大對(duì)醫(yī)院服務(wù)水平、服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)內(nèi)容和服務(wù)流程的宣傳，以及對(duì)專家和科室診療特色的宣傳，擴(kuò)大患者來(lái)源；
通過(guò)簡(jiǎn)報(bào)、新聞等方式宣傳醫(yī)院先進(jìn)模式，爭(zhēng)取政府和主管部門對(duì)基金項(xiàng)目的支持。
�。�2）提高醫(yī)護(hù)人員的醫(yī)療護(hù)理水平，構(gòu)建“誠(chéng)信、服務(wù)、優(yōu)質(zhì)、和諧”的理念。促使醫(yī)護(hù)人員達(dá)到“敬業(yè)、妙手、關(guān)愛“的目標(biāo)。從而增加病源，增強(qiáng)患者的信任度，充分發(fā)揮病人就是我們的宣傳隊(duì)作用。
�。�3）加強(qiáng)患者選擇醫(yī)生的力度，披露各科室的診療特點(diǎn)和醫(yī)生的專業(yè)知識(shí)，為患者選擇提供便利。
（4）提高行政效率，控制行政人員規(guī)模，減少行政開支，讓更多的人回歸到臨床一線從事醫(yī)療服務(wù)。
�。ㄈ┐碳せ盍Φ闹饕胧┯腥齻�(gè)：
（1）優(yōu)化職工考核激勵(lì)辦法，提高職工福利待遇，把職工的收入與技能、貢獻(xiàn)及服務(wù)水平結(jié)合取來(lái)，多勞多得，效率優(yōu)先，兼顧公平，以“待遇留人”，穩(wěn)定職工隊(duì)伍，讓醫(yī)護(hù)人員從“要我留”變成“我要留”，增強(qiáng)醫(yī)護(hù)人員工作熱情。
�。�2）創(chuàng)造醫(yī)務(wù)人員成長(zhǎng)空間，創(chuàng)造醫(yī)務(wù)人員職稱評(píng)定條件，促進(jìn)優(yōu)秀醫(yī)生在更好的醫(yī)院發(fā)展，探索科室內(nèi)部和科室之間的公開競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制，打破資歷輪換模式，激發(fā)內(nèi)部活力。
（3）充分發(fā)揮工會(huì)、婦聯(lián)、青年組織的作用，加強(qiáng)醫(yī)院自生文化建設(shè)，構(gòu)建寬松、活躍的工作氛圍，人人都心情舒暢的投入到工作中去。
�。ㄋ模﹦�(chuàng)建品牌有兩個(gè)主要措施：
�。�1）著力打造3—4個(gè)重點(diǎn)科室使之成為醫(yī)院發(fā)展的支柱產(chǎn)業(yè)，著力抓好2個(gè)特色科室使之做到“人無(wú)我有，人有我強(qiáng)”，樹立急診科、門診部的窗口形象。建設(shè)一個(gè)有形象、有特色、有重點(diǎn)的品牌醫(yī)院。
�。�2）根據(jù)科室特點(diǎn)和人員狀況，培訓(xùn)或引進(jìn)2—3名招牌專家，提高醫(yī)院的影響力、吸引力和知名度。
各位副院長(zhǎng)、科主任、護(hù)士長(zhǎng)，由于在本次競(jìng)聘過(guò)程中，沒(méi)有提供報(bào)名者對(duì)醫(yī)院進(jìn)行調(diào)研的機(jī)會(huì)，以上我對(duì)醫(yī)院存在的問(wèn)題，以及解決的思路，或許是錯(cuò)誤的，或許與你不謀而合。我競(jìng)選院長(zhǎng)最大的不足就是臨床實(shí)踐不夠，我能否成功，或者成功后能否當(dāng)好，最大依靠是什么？就是你們今天在座的各位及所有的醫(yī)護(hù)人員。有你們的智慧、有你們的能力、有你們的奉獻(xiàn)精神及各個(gè)科室的密切配合，一切皆有可能，我的作用就是整合你們的智慧，協(xié)調(diào)各方社會(huì)力量的參與，實(shí)現(xiàn)醫(yī)院“兩個(gè)效益”的同時(shí)提升，把人民醫(yī)院辦了為人民。
不管你選擇誰(shuí)當(dāng)你的系主任，我再次感謝你的聆聽。最后，我祝愿你在艱難的醫(yī)療崗位上有更多的尊嚴(yán)和尊嚴(yán)。
謝謝大家
競(jìng)聘演講稿范文 篇5
各位領(lǐng)導(dǎo)，各位店長(zhǎng)，以及在座的各位同仁們，大家好!
首先，感謝公司給了我一個(gè)展示自己的講臺(tái)，與這么多力求上進(jìn)的同仁們一起展示才華，證明能力，闡述觀點(diǎn)。對(duì)我個(gè)人來(lái)講，這不僅是一次競(jìng)爭(zhēng)，更是一次對(duì)自己的檢驗(yàn)、學(xué)習(xí)和鍛煉。
作為一名老員工，我逐漸一步一步成長(zhǎng)起來(lái)。我叫王，現(xiàn)在擔(dān)任老街店理貨組長(zhǎng)一職。今天，我競(jìng)聘的職位是店長(zhǎng)。競(jìng)聘店長(zhǎng)的直接原因是我相信自己有能力，有信心能把店長(zhǎng)的工作做的更好。雖然在管理方面我還欠缺很多，但我相信，有這么多領(lǐng)導(dǎo)的支持和鼓勵(lì)，我會(huì)加倍努力去做。記得我們徐店長(zhǎng)曾經(jīng)說(shuō)過(guò)這樣一句話：沒(méi)有做不好的員工，只有做不好的領(lǐng)導(dǎo)。無(wú)論遇到任何事，首先要從自身找原因，然后再去找出解決問(wèn)題的辦法，一定要學(xué)會(huì)換位思考。所以我在處理任何一件事時(shí)，我都會(huì)想到這幾句話，在我日常工作中起到了很大的幫助。
怎樣才能做好一名店長(zhǎng)？作為店長(zhǎng)，首先必須對(duì)工作充滿熱情，主動(dòng)發(fā)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)中存在的各種問(wèn)題。要明白面對(duì)競(jìng)爭(zhēng)，提升業(yè)績(jī)及生鮮毛利是店長(zhǎng)肩負(fù)的責(zé)任，也是努力的方向。心中時(shí)刻要保持一種積極主動(dòng)的.心態(tài)，才會(huì)在挑戰(zhàn)中發(fā)現(xiàn)和把握更多的機(jī)遇。在業(yè)績(jī)方面，它的支撐點(diǎn)就是商品，作為店長(zhǎng)，首先要做到貨源的控制，以及商品陳列，標(biāo)價(jià)與展示工作，合理制定出以月為銷售目標(biāo)，并分解到每個(gè)員工身上，以此來(lái)提高員工對(duì)待工作的責(zé)任生日祝福心!在業(yè)務(wù)方面，做好員工的培訓(xùn)輔導(dǎo)，提高員工的業(yè)務(wù)水平，也可適當(dāng)?shù)闹贫ㄒ恍┆?jiǎng)懲制度，以實(shí)行精神鼓勵(lì)和思想教育為主，經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)懲為輔的原則，目的是為了提高員工的工作積極性，提高工作效率，做到獎(jiǎng)懲分明。
店長(zhǎng)店長(zhǎng)，一店之長(zhǎng)，同時(shí)也是一家之長(zhǎng)，一個(gè)店就好比一個(gè)大家庭，不但要關(guān)心家庭的財(cái)政收入，也要關(guān)心家庭成員的生活。在員工碰到困難時(shí)，要主動(dòng)伸出雙手去幫助他，讓其感覺(jué)到家的溫暖。在工作中，要主動(dòng)熱情地向員工征求意見和建議，不論是表?yè)P(yáng)還是批評(píng)，都應(yīng)仔細(xì)的聽取和考慮，才能完善對(duì)店面的管理。
總之，一個(gè)人只有具備學(xué)習(xí)進(jìn)取的心態(tài)，不停地去探索和追求，不斷的超越自我，才會(huì)在激烈的人才競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地。常言道：旁觀者清，當(dāng)了兩年組長(zhǎng)的我，很清楚店里存在的問(wèn)題，也明白員工們希望的是什么?(當(dāng)然，還有很多東西值得我去學(xué)習(xí))，如果我競(jìng)聘成功，我會(huì)努力做到想員工之所想，急員工之所急，既當(dāng)好上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的助手，又與員工保持良好的工作關(guān)系，竭盡全力爭(zhēng)創(chuàng)佳績(jī)。俗話說(shuō)：天下無(wú)難事，只怕有心人，只要我們付出相信就有一份收獲，憑著我對(duì)事業(yè)的追求與執(zhí)著，對(duì)門店的新生與責(zé)任感，相信一切都會(huì)迎刃而解，壓力一定會(huì)有，但是有了壓力才會(huì)有動(dòng)力，才會(huì)使我們學(xué)會(huì)怎樣在逆境中求生存。在座的各位同仁們，為了公司的美好明天，努力吧!我相信公司的明天比今天更好。
總之，不論此次是否能夠競(jìng)聘上，對(duì)我本人都是一種歷煉，從某種意義上講，參加競(jìng)聘本身就意味著成功，即使我沒(méi)有競(jìng)聘上，我也決定一如既往地在自己的工作崗位上做好本職工作，協(xié)助店長(zhǎng)做好店內(nèi)的每一項(xiàng)工作。
謝謝大家!我的演講到此結(jié)束。如果哪些地方講得不好，請(qǐng)多提寶貴意見。
競(jìng)聘演講稿范文 篇6
各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們：
你們好!
首先，我感謝廠黨委和團(tuán)委給我這個(gè)機(jī)會(huì)參與團(tuán)委書記的競(jìng)聘。俗話說(shuō)得好：初生牛犢不怕虎,我就是帶著青年人特有的闖勁競(jìng)聘的。謹(jǐn)讓我作如下關(guān)于團(tuán)建的演講。 假如我能上任這份工作我將會(huì)：
一、加強(qiáng)完善團(tuán)委內(nèi)部管理。
一支好隊(duì)伍，必需有一個(gè)好班子。一個(gè)好的團(tuán)班子，就應(yīng)有一個(gè)好書記。因此，加強(qiáng)內(nèi)部班子建設(shè)是勢(shì)在必行的。作為團(tuán)委班子成員，不但要具備優(yōu)良的政治素養(yǎng)而且要具備現(xiàn)代的組織管理思維。由此我們必需建立一套適應(yīng)我廠的《團(tuán)委工作規(guī)章制度》來(lái)規(guī)范我們?nèi)粘９ぷ�。做到有�?jù)可依，要求我們班子成員一要具備管理，協(xié)調(diào)，公關(guān)素養(yǎng)。二要團(tuán)結(jié)，相互諒解，依據(jù)自身特長(zhǎng)，因才施用，大膽構(gòu)思，分工協(xié)作。三要要求成員們出實(shí)招、重實(shí)效。班子成員都要寫工作日記。團(tuán)務(wù)公開，定期向黨組織匯報(bào)，接受團(tuán)員及群眾的監(jiān)督。對(duì)團(tuán)委干部要求獎(jiǎng)懲分明，針對(duì)其工作成果與個(gè)人獎(jiǎng)金掛鉤，也就是每個(gè)月你辦了多少事，出了多少稿件，寫了多少篇報(bào)道，給多少獎(jiǎng)金。定期評(píng)出優(yōu)秀團(tuán)干，優(yōu)秀團(tuán)員，予以嘉獎(jiǎng)。
二、加強(qiáng)與外界聯(lián)系，主動(dòng)做好對(duì)外宣揚(yáng)工作。
畬山卷煙廠不僅是羅源龍頭企業(yè)，也是福州地區(qū)的企業(yè)。因此，必需樹立畬煙青年人的形象，一跨出廠門，本廠職工個(gè)個(gè)都代表畬煙人的形象。我們不能老坐鎮(zhèn)羅源，應(yīng)進(jìn)軍福州，走向福建，廣交摯友。團(tuán)組織還可以與市內(nèi)單位創(chuàng)辦聯(lián)誼團(tuán)委，取長(zhǎng)補(bǔ)短，促進(jìn)友情，也可到市內(nèi)開展組織活動(dòng)，讓福州乃至省內(nèi)人民目睹我們畬山卷煙廠的風(fēng)采。再者我們應(yīng)著手開展青年突擊隊(duì)與青年志愿者活動(dòng)。適當(dāng)時(shí)機(jī)對(duì)外進(jìn)行希望工程捐助，扶幫困，共建等活動(dòng)。我們可請(qǐng)相關(guān)單位，講師，英模來(lái)我廠現(xiàn)場(chǎng)演說(shuō)，讓他們介紹自身創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)，以便作為我廠職工的工作榜樣。這對(duì)對(duì)外宣揚(yáng)起到良好的廣告效應(yīng)。
三、加強(qiáng)團(tuán)組織生活和精神文明建設(shè)。
要求每隔一段時(shí)間召開一次團(tuán)委會(huì)議，定期召開團(tuán)員大會(huì)。針對(duì)我廠團(tuán)員青年素養(yǎng)好，文化水平高的特點(diǎn)，大力加強(qiáng)三講教化，提高政治敏銳性。還可從科、教、衛(wèi)多方面著手，針對(duì)國(guó)內(nèi)國(guó)際形勢(shì)開展組織生活。激勵(lì)優(yōu)秀團(tuán)員向黨組織靠攏。定期對(duì)團(tuán)委班子、支部干部進(jìn)行培訓(xùn)。
利用我廠經(jīng)濟(jì)優(yōu)勢(shì)，為團(tuán)員青年辦些實(shí)事，定期組織青年外出參觀學(xué)習(xí)及旅游，開崐展團(tuán)日活動(dòng)。主動(dòng)開展文娛活動(dòng)，組織演講及學(xué)問(wèn)競(jìng)賽，辯論等一系列活動(dòng)。
四、針對(duì)內(nèi)部宣揚(yáng)工作，重點(diǎn)與《畬煙簡(jiǎn)訊》結(jié)合
筑巢引鳳。歡迎青年團(tuán)員踴躍投稿，對(duì)有價(jià)值的稿件予以嘉獎(jiǎng)。組織優(yōu)秀稿件可以對(duì)外刊物投稿，增加對(duì)外宣揚(yáng)的.途徑，以呈現(xiàn)畬山卷煙廠風(fēng)采。就我本人而言，具有美術(shù)、繪畫和寫作特長(zhǎng)，及中學(xué)時(shí)期曾為團(tuán)宣揚(yáng)委員，負(fù)責(zé)校和班級(jí)黑板報(bào)、手抄報(bào)工作，還在業(yè)余時(shí)間進(jìn)行電腦培訓(xùn)，對(duì)文字處理、排版及美術(shù)設(shè)計(jì)閱歷豐富，功底雄厚，若擔(dān)當(dāng)此職，信任自己定能做好宣揚(yáng)工作，開辦好團(tuán)內(nèi)刊物。天下無(wú)難事，只怕有心人。我希望煙廠青年所組成的團(tuán)委會(huì)，能夠高標(biāo)準(zhǔn)、高起點(diǎn)、高速度，聯(lián)合起步，滾動(dòng)發(fā)展，為畬山卷煙廠共青團(tuán)事業(yè)，做出貢獻(xiàn)，不辜負(fù)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們的殷切期望。
感謝你們的傾聽，我的演講完畢!
競(jìng)聘演講稿范文 篇7
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師們：
大家好！很高興有機(jī)會(huì)參見今天的競(jìng)選，在此，我對(duì)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)給了我們這個(gè)平等競(jìng)爭(zhēng)、展示才能的機(jī)會(huì)表示深深的感謝！
我叫***，45歲，大學(xué)本科文化。作為一個(gè)老教育人，我一直在教學(xué)一線工作。二十多年來(lái)，我擔(dān)任過(guò)團(tuán)委書記、辦公室主任、班主任、教務(wù)員、儀器室管理員。我是區(qū)級(jí)教學(xué)能手，市級(jí)優(yōu)秀科技教師。20xx年秋進(jìn)入樹人學(xué)校，擔(dān)任全校十八個(gè)班的勞動(dòng)技術(shù)課。任教勞動(dòng)技術(shù)課以來(lái)，我認(rèn)真學(xué)習(xí)勞動(dòng)技術(shù)課程標(biāo)準(zhǔn)，努力研究教材教法，積極探索適合我校實(shí)際的勞動(dòng)技術(shù)教學(xué)內(nèi)容，先后開設(shè)了《絲網(wǎng)花制作》、《蒲草編制》《中國(guó)結(jié)》等教學(xué)內(nèi)容。使勞動(dòng)技術(shù)課變成了最受學(xué)生歡迎的課程之一。
現(xiàn)在，《絲網(wǎng)花制作》、《蒲草編制》已經(jīng)成為我校的校本教材進(jìn)一步開發(fā)。我負(fù)責(zé)我校學(xué)生的科技創(chuàng)新活動(dòng)，所輔導(dǎo)的`學(xué)生多人次獲得市、區(qū)級(jí)表彰。今天，我競(jìng)選的崗位是安全辦公室主任。學(xué)生安全工作是全社會(huì)安全工作的一個(gè)十分重要的組成部分，這直接關(guān)系到青少年學(xué)生能否安全、健康地成長(zhǎng)，關(guān)系到千千萬(wàn)萬(wàn)個(gè)家庭的幸福安寧和社會(huì)的穩(wěn)定，關(guān)系到民族的未來(lái)和希望。這次參加安全辦主任的競(jìng)選，我認(rèn)為除了具備一名安全辦主任必備的教育理論和從教資歷外，還必須具備一顆時(shí)時(shí)為安全著想的心。時(shí)刻做到防患于未然。安全無(wú)小事，處處是大事。安全重于泰山。我們要把出現(xiàn)安全事件的每一種可能都消滅在萌芽中。抓安全，需要走踏踏實(shí)實(shí)、務(wù)實(shí)求真之路。
如果這次競(jìng)選成功，走上新的崗位，我將從以下幾個(gè)方面入手，做一名稱職的安全辦主任，不辜負(fù)各位領(lǐng)導(dǎo)和老師們的期望。
一、努力提高自身素質(zhì)
系統(tǒng)學(xué)習(xí)上級(jí)有關(guān)文件精神，認(rèn)真參加各項(xiàng)培訓(xùn)和研討，全面地提高自己，通過(guò)學(xué)習(xí)，開闊眼界，豐富頭腦，學(xué)到知識(shí)，看到差距。上讓領(lǐng)導(dǎo)放心，下讓教師滿意，力爭(zhēng)在完成工作的標(biāo)準(zhǔn)上有突破。
二、高度重視學(xué)校安全工作，牢固樹立安全意識(shí)，積極創(chuàng)建平安健康文明校園
加強(qiáng)學(xué)生安全教育、法制教育和心理健康教育。定期進(jìn)行防火、防震、自救互救安全演練。提高自救、自護(hù)和互救能力，提高保護(hù)意識(shí)和應(yīng)急能力。注意隨時(shí)掌握不安定因素，及時(shí)發(fā)現(xiàn)隱患，做到隨發(fā)現(xiàn)隨整改。我校是一所住宿制學(xué)校。我要和學(xué)校各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、各個(gè)部門、各位老師密切合作。定期檢查學(xué)校辦公設(shè)施、體育設(shè)施、學(xué)生學(xué)習(xí)設(shè)施安全，定期檢查學(xué)校餐廳設(shè)施安全、食品安全；定期檢查學(xué)生宿舍設(shè)施安全。加強(qiáng)學(xué)校治安秩序管理，學(xué)校交通安全管理，力求規(guī)范化、科學(xué)化。
三、工作中堅(jiān)持原則，堅(jiān)決遵守各項(xiàng)規(guī)章制度
勤字當(dāng)先，做到眼勤、腿勤、手勤、腦勤、嘴勤；用心做事，堅(jiān)持用“真心”、“愛心”和“恒心”對(duì)待工作，對(duì)待學(xué)生。讓學(xué)生、家長(zhǎng)、社會(huì)滿意。
各位領(lǐng)導(dǎo)、老師們，參加此次競(jìng)選無(wú)論成功與否，對(duì)我都是一次歷練和觸動(dòng)，也是一次學(xué)習(xí)和提高的機(jī)會(huì)。我會(huì)一如既往地以“紅燭、春蠶”精神去工作、去學(xué)習(xí)、做一個(gè)合格的開發(fā)區(qū)教育人。謝謝大家。
競(jìng)聘演講稿范文 篇8
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：
你們好!
今日我十分榮幸地在這里參與公司銷售主管的競(jìng)聘演講，情緒非常感動(dòng)。首先謝謝領(lǐng)導(dǎo)們過(guò)去對(duì)我的培養(yǎng)，謝謝能給我這次競(jìng)聘演講機(jī)會(huì)!同時(shí)借此謝謝和我一起工作的各位兄弟姐妹以及在工作中對(duì)我的關(guān)懷和支持!我非常珍惜這次的競(jìng)聘機(jī)會(huì)，無(wú)論競(jìng)聘結(jié)果如何，我認(rèn)為能夠參加競(jìng)聘的囫圇過(guò)程其本身就意義重大，并希翼能通過(guò)這次競(jìng)聘得到錘煉，使自己的工作實(shí)力和綜合素養(yǎng)得到提高。信任這次競(jìng)聘將是我今后人生中的又一個(gè)大的轉(zhuǎn)折點(diǎn)。
我20xx年x月到公司參與工作，從事市場(chǎng)零售，負(fù)責(zé)報(bào)紙的宣揚(yáng)和銷售。初到公司，看到先進(jìn)的硬件設(shè)施、完美的市場(chǎng)服務(wù)、至誠(chéng)的服務(wù)理念、和睦的人文氛圍、廣大的個(gè)人進(jìn)展空間，這些都給我留下了十分深刻的印象，公司美妙的將來(lái)，絢爛得前景，深深地震撼著我的心靈。使我堅(jiān)信：挑選了云南信息報(bào)就是挑選了人生進(jìn)展的機(jī)遇。自從進(jìn)公司那天起，我就立志要把領(lǐng)導(dǎo)分給的工作任務(wù)做好，公司的興衰系于公司每一個(gè)員工，每一個(gè)員工都要在自己的工作崗位上盡職盡責(zé)，我作為其中的一員就責(zé)無(wú)旁貸。為了把自己的.工作做好，我謙虛向老同志和身邊的兄弟姐妹們學(xué)習(xí)，盡快認(rèn)識(shí)業(yè)務(wù)，x年多來(lái)任勞任怨，熱烈服務(wù)，按時(shí)作息，從不離開工作崗位，和身邊的姐妹們、同志們團(tuán)結(jié)全都，和睦工作，從來(lái)沒(méi)有在工作中造成任何損失。
在xx年多的工作中，我堆積了大量的銷售閱歷，給我以后的工作奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。在這次的競(jìng)聘中，我覺(jué)得自己有很大的優(yōu)勢(shì)競(jìng)聘公司銷售主管的崗位：
第一，我有一顆熱愛公司、熱愛本職工作的事業(yè)心和責(zé)任感。干好任何一項(xiàng)工作的前提和基礎(chǔ)就是要有一顆愛心。我有這樣一顆愛心，我信任自己能夠把本職工作做好。
其次，幾年來(lái)的工作錘煉了我較好的心理素養(yǎng)。我從不因情緒而影響工作、整潔干事、干練干事，具有一定的果敢決策和組織協(xié)調(diào)實(shí)力。同時(shí)具有工作樂(lè)觀進(jìn)取的信念和士氣，就拿這次競(jìng)聘來(lái)說(shuō)，我站在這里，就是在迎接挑戰(zhàn)，從挑戰(zhàn)中發(fā)覺(jué)自我、改進(jìn)自己的不足，也想通過(guò)自己的行為向大家證實(shí)：xx的員工是開辟進(jìn)取的員工，是敢于發(fā)出挑戰(zhàn)并迎接挑戰(zhàn)的員工，是永久的挑戰(zhàn)者!既然是挑戰(zhàn)，就一定會(huì)有勝利會(huì)有失敗，假如這一次失敗了，說(shuō)表明我還存在許多問(wèn)題和不足，我會(huì)越發(fā)努力的磨練自己，提高自己。各位同事讓我們用所有的誠(chéng)摯和才智，去迎接前進(jìn)道路上暴風(fēng)驟雨的挑戰(zhàn)，讓我們?cè)谔魬?zhàn)中立于不敗之地，去擁抱時(shí)代的輝煌!
第三，有幾年的營(yíng)銷工作實(shí)踐閱歷。認(rèn)識(shí)報(bào)刊發(fā)行工作，特殊是營(yíng)銷方面的各項(xiàng)政策和規(guī)定，有一定的客戶人員網(wǎng)絡(luò)，有一定的同事和睦相處的人際氛圍，有一定的處理客戶投訴等的辦法和閱歷。同時(shí)，在工作之余常和有閱歷的同事一起探討營(yíng)銷方面的業(yè)務(wù)，向他們學(xué)習(xí)請(qǐng)教，學(xué)習(xí)他們勝利的閱歷，以便應(yīng)用到實(shí)際工作中。
第四，我比較衰老，精力充足，處于人生的黃金階段，并具有較高的辦事效率，對(duì)于工作有雷厲風(fēng)行的作風(fēng)。我敢于創(chuàng)新、思想敏銳，擅長(zhǎng)接受新事物，并能按照實(shí)際狀況，大膽設(shè)想管理辦法。
第五，我對(duì)人熱烈，辦事耐心。這一點(diǎn)，對(duì)一個(gè)銷售主管來(lái)說(shuō)是不容忽略的素質(zhì)。銷售本身就是服務(wù)。對(duì)自己身邊的兄弟姐妹們我會(huì)對(duì)他們作仔細(xì)細(xì)致的思想工作，我會(huì)關(guān)懷他們的工作和生活。對(duì)自己的客戶我會(huì)用微笑向他們展示我們的熱烈。耐心聆聽他們的要求，精心處理他們的每一件事，專心解決他們的需求。
以上這些優(yōu)勢(shì)，使我具備了競(jìng)聘銷售主管這個(gè)崗位人員應(yīng)當(dāng)具備的政治上、思想上、業(yè)務(wù)上、共性上、管理上的素養(yǎng)和要求。
假如競(jìng)聘勝利，在今后的工作中，我會(huì)更進(jìn)一步加強(qiáng)自身業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高自身素養(yǎng)。我想，只要有劇烈的工作責(zé)任心和事業(yè)心，我會(huì)很快適應(yīng)這個(gè)工作崗位的。我的工作宗旨是：以人為本，注意效益，熱烈服務(wù)，我會(huì)在公司的領(lǐng)導(dǎo)下，團(tuán)結(jié)身邊的兄弟姐妹們，共同做好以下工作：
1、繼續(xù)加大市場(chǎng)開發(fā)力度，征訂與零售齊抓共管。零售工作的目的是為了征訂工作營(yíng)造聲勢(shì)，并終于引導(dǎo)讀者舉行征訂，而征訂工作又從側(cè)面促進(jìn)零售市場(chǎng)的進(jìn)展，因此要注意征訂與零售的齊頭并進(jìn)，同步進(jìn)展。進(jìn)一步加強(qiáng)零售網(wǎng)點(diǎn)的開發(fā)，并對(duì)網(wǎng)點(diǎn)做統(tǒng)一的布置與布臵，讓其成為本報(bào)長(zhǎng)久而固定的現(xiàn)場(chǎng)征訂點(diǎn)、宣揚(yáng)點(diǎn)。同時(shí)，抓好大客戶，建好客戶檔案并隨時(shí)跟蹤回訪。
2、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高素養(yǎng)。進(jìn)一步加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，以其提高自己的素養(yǎng)和治理水平;在業(yè)務(wù)治理方面多向領(lǐng)導(dǎo)、同事們學(xué)習(xí)，以期使自己越發(fā)勝任本職工作。同時(shí)，注意團(tuán)隊(duì)整體素養(yǎng)的提升，強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)人員專業(yè)技能水平，同大家一道努力把銷售部建成團(tuán)結(jié)合作、親熱無(wú)間、所向披靡的團(tuán)隊(duì)。
3、制定具體的工作方案。在平日的工作中，事前要制定一個(gè)具體的工作方案，把任務(wù)分解到每個(gè)季度、每個(gè)月份、每一天，不斷舉行激勵(lì)自我前進(jìn)。每日工作結(jié)束后，要對(duì)一天的工作舉行一個(gè)系統(tǒng)的總結(jié)，梳理閱歷和教訓(xùn)。
4、加強(qiáng)客戶關(guān)系，完美客戶檔案。在20xx年里，我會(huì)把大部分的時(shí)光留在客戶那里，了解客戶的切實(shí)需求，將信息回饋給策劃部門。深化到每一個(gè)小區(qū)、單位，了解市場(chǎng)情況。加強(qiáng)對(duì)客戶檔案的管理，將客戶分類，區(qū)分對(duì)待，和客戶保持良好的聯(lián)系。
5、扎實(shí)工作，與時(shí)俱進(jìn)。因?yàn)閳?bào)業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的日趨激烈，對(duì)如何吸納和維系優(yōu)秀的員工，應(yīng)予于足夠的重視，關(guān)注員工的職業(yè)生涯和職業(yè)進(jìn)展，不斷討論職業(yè)階梯，給員工提供富有挑戰(zhàn)性的工作，通過(guò)高效率和合理性的人力資源治理，給他們制造良好的工作環(huán)境和自我進(jìn)展的空間。把從社會(huì)上聘請(qǐng)來(lái)的發(fā)行員當(dāng)作報(bào)社職工對(duì)待，給他們一定的社會(huì)保障，開展星級(jí)發(fā)行員評(píng)比等，從發(fā)行員滿足進(jìn)而達(dá)到讀者滿足、領(lǐng)導(dǎo)滿足。
拿破侖曾說(shuō)過(guò)：不想當(dāng)將軍的士兵不是好士兵，這句話激勵(lì)我斗膽一試，響應(yīng)組織號(hào)召，樂(lè)觀參加競(jìng)爭(zhēng)。借這個(gè)機(jī)會(huì)只想讓大家更進(jìn)一步的認(rèn)識(shí)我、了解我、協(xié)助我、甚至喜愛我，固然更重要的是支持我!
感謝大家!
競(jìng)聘演講稿范文 篇9
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們：
大家好，我叫xxxxxx，xxxx歲，本科學(xué)歷，職稱會(huì)計(jì)師。xxxxxx年參加工作，xxxxxx年進(jìn)入xxxxxx銀行xxxxxx分行工作先后從事儲(chǔ)蓄、會(huì)計(jì)、信貸工作，并先后擔(dān)任xxxxxx分理處主任，xxxxxx辦事處存匯科付科長(zhǎng)，零售業(yè)務(wù)部付主任，主任。我競(jìng)聘的是業(yè)務(wù)發(fā)展部主任。
在我參加工作的十八個(gè)年頭當(dāng)中不論是做普通員工還是治理工作始終堅(jiān)持勤懇兢業(yè)、開拓進(jìn)取、認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度和作風(fēng)。自從01年支行開始把消費(fèi)信貸確定為xxxxxx支行的工作重點(diǎn)，我作為零售業(yè)務(wù)部的付主任，義不容辭的承擔(dān)了開拓消費(fèi)信貸業(yè)務(wù)的重任，當(dāng)時(shí)我們?nèi)藛T少、沒(méi)場(chǎng)所、沒(méi)資金，沒(méi)經(jīng)驗(yàn)，在這樣白手起家的條件下，我們硬是從其他行里搶來(lái)了業(yè)務(wù)，占領(lǐng)了一定市場(chǎng)，走在了其他支行的前列，并且收息率連續(xù)三年達(dá)到了100，在分行的消費(fèi)信貸各項(xiàng)考核中始終排在第一名。為xxxxxx支行持續(xù)穩(wěn)定的發(fā)展做出了自己的貢獻(xiàn)。
6月份開始負(fù)責(zé)零售業(yè)務(wù)的全面工作后，面對(duì)時(shí)間緊任務(wù)重的巨大壓力，我沒(méi)有退縮而是知難而進(jìn)，確定了清楚的發(fā)展思路及工作措施。人民幣儲(chǔ)蓄存款提前50天超額完成了全年任務(wù)指標(biāo)；非凡是消費(fèi)信貸余額到去年7月底就突破了一億元大關(guān)，現(xiàn)在已經(jīng)達(dá)到了1.6億元是xxxxxx分行第一個(gè)消費(fèi)信貸余額突破億元大關(guān)的支行，并提前一個(gè)月超額完成了消費(fèi)信貸的全年任務(wù)。自己的努力得到了領(lǐng)導(dǎo)和同志們的認(rèn)可，去年底被黨組織確定為入黨積極分子。
多年的工作經(jīng)歷以及消費(fèi)信貸從0到億元大關(guān)的突破，為我從事業(yè)務(wù)發(fā)展部的治理工作及對(duì)市場(chǎng)的開拓積累了寶貴的經(jīng)驗(yàn)。假如我當(dāng)選業(yè)務(wù)發(fā)展部主任，我的工作思路是：抓住源頭、努力開拓、深化治理、加強(qiáng)服務(wù)。
首先是抓住源頭、努力開拓。明年將是中行股改上市的要害一年也是xxxxxx分行各項(xiàng)改革的要害一年。作為基層支行的業(yè)務(wù)發(fā)展部門，按照部門主要職能突出重點(diǎn)，加大營(yíng)銷力度，改善服務(wù)水平，及早的開展工作。一是抓住我市的經(jīng)濟(jì)發(fā)展的大好形勢(shì)的有利時(shí)機(jī)，深入廠礦機(jī)關(guān)進(jìn)行宣傳營(yíng)銷。二是抓住明年國(guó)企改制的有利時(shí)機(jī)及時(shí)跟進(jìn)，三是加大國(guó)際結(jié)算、中間業(yè)務(wù)、各項(xiàng)代理業(yè)務(wù)的營(yíng)銷力度。四是抓住同業(yè)機(jī)構(gòu)調(diào)整的有利時(shí)機(jī)，加大業(yè)務(wù)拓展力度，積極搶占市場(chǎng)份額。
其次就是深化治理、加強(qiáng)服務(wù)。一、深化各項(xiàng)治理。首先在思想上、行動(dòng)上要堅(jiān)定不移地緊跟黨委步伐，認(rèn)真貫徹執(zhí)行分支行各項(xiàng)方針政策，確保思想不松懈、行動(dòng)不走偏，切實(shí)做到自身熟悉到位、治理到位。其次是加強(qiáng)內(nèi)控制度建設(shè)以及檢查監(jiān)督力度，從制度上約束業(yè)務(wù)人員必須按照規(guī)章制度辦理業(yè)務(wù)，防范各種風(fēng)險(xiǎn)及案件的發(fā)生。二、逐步推進(jìn)客戶經(jīng)理制，完善激勵(lì)約束機(jī)制，促進(jìn)業(yè)務(wù)的快速發(fā)展。三、通過(guò)“個(gè)性化、差別化、人性化”的優(yōu)質(zhì)服務(wù)，搞好親情營(yíng)銷、友情營(yíng)銷，吸引更多的客戶來(lái)中行辦理業(yè)務(wù)。四、做好與其他部室的`協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)為客戶提供全方位的服務(wù)。落實(shí)認(rèn)真、雷厲風(fēng)行、樂(lè)于奉獻(xiàn)、精益求精”的十六字精神
一份自信，一個(gè)目標(biāo)，嚴(yán)謹(jǐn)?shù)淖黠L(fēng)，塌實(shí)的態(tài)度，開拓的精神，我想在分支行的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在同志們的努力下，只要我們勤勞的工作、艱辛的付出，一定能實(shí)現(xiàn)我們的宏偉目標(biāo)，業(yè)務(wù)發(fā)展部的各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)也一定能在xxxxxx分行排名前列，為xxxxxx支行的跨越式發(fā)展做出自己新的貢獻(xiàn)。謝謝大家！
競(jìng)聘演講稿范文 篇10
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委：
大家好！
今天之所以登上講臺(tái)參加農(nóng)行分行中層領(lǐng)導(dǎo)后備干部的競(jìng)聘，我認(rèn)為自己已經(jīng)具備了諸多條件。我的優(yōu)勢(shì)主要有：
一是我具有比擬豐富的業(yè)務(wù)經(jīng)歷。
二是我具有比擬全面的專業(yè)理論知識(shí)。
三是我具有較強(qiáng)的管理、組織、協(xié)調(diào)才能。
請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同事們相信，既然我自己能認(rèn)識(shí)到這些缺乏，也就一定能努力克制，不斷完善自己的人格。
假如承蒙領(lǐng)導(dǎo)厚愛，讓我走上中層領(lǐng)導(dǎo)后備干部的工作崗位，我將負(fù)重托，不辱使命，勤奮工作，詳細(xì)將做到以下幾點(diǎn)：
第真誠(chéng)講團(tuán)結(jié)，積極開展各項(xiàng)工作。
第加強(qiáng)本部門管理力度，健全各項(xiàng)管理制度。
第立足本職崗位，敬業(yè)愛崗，無(wú)私奉獻(xiàn)、廉潔奉公，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力加強(qiáng)自身建立，進(jìn)步貸后監(jiān)控、檢查力度。我將充分發(fā)揮風(fēng)險(xiǎn)經(jīng)理的職能，做好客戶貸后風(fēng)險(xiǎn)的.監(jiān)控，防范信貸風(fēng)險(xiǎn)。努力創(chuàng)始農(nóng)行各項(xiàng)工作的新場(chǎng)面，為農(nóng)行**分行的開展作出積極奉獻(xiàn)。
競(jìng)聘演講稿范文 篇11
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
大家好！
此時(shí)此刻，我能以一個(gè)競(jìng)爭(zhēng)者的身份走上演講臺(tái)，向各位展示自己，心里既激動(dòng)又緊張。激動(dòng)是因?yàn)槲倚疫\(yùn)地趕上了公平競(jìng)爭(zhēng)的大好時(shí)機(jī)，緊張是因?yàn)槲液ε掠胸?fù)領(lǐng)導(dǎo)和同志們的厚望。但無(wú)論如何，我要對(duì)局黨委這一英明而富有魄力的決策表示衷心地感謝！并借此向所有關(guān)心支持我的領(lǐng)導(dǎo)和同志們表示深深的謝意！至于說(shuō)到對(duì)競(jìng)聘的認(rèn)識(shí)，我想局屬XX單位競(jìng)聘的成功實(shí)踐已經(jīng)作出了回答，全局上下呈現(xiàn)出的百川歸海，百舸爭(zhēng)流的可喜局面就是最有力的證明。對(duì)此，我一舉雙手贊成，二要積極參與。我要競(jìng)聘的職位是業(yè)務(wù)科室副職。 今天，我之所以競(jìng)爭(zhēng)這一職位，是因?yàn)槲矣行判�、有能力�?dān)當(dāng)起黨委交給的這項(xiàng)重任：
首先，我具有比較扎實(shí)的政治素質(zhì)和法律基礎(chǔ)
從求學(xué)階段到工作期間，我從未放松過(guò)對(duì)政治理論、法律法規(guī)和科學(xué)文化知識(shí)的學(xué)習(xí)和領(lǐng)會(huì)。求學(xué)期間，曾參加中華律師函授中心的法律學(xué)習(xí)。工作后，刻苦鉆研了行政管理方面的法律法規(guī)和業(yè)務(wù)知識(shí)，迅速勝任了崗位工作要求。今年我又自費(fèi)報(bào)考了中央黨校經(jīng)濟(jì)管理本科函授。通過(guò)學(xué)習(xí)，我做到了立場(chǎng)堅(jiān)定，旗幟鮮明，開拓進(jìn)取，始終與局黨委保持高度一致，對(duì)行政管理工作保持著滿腔的熱情。我相信，熱愛學(xué)習(xí)、勤于思考的良好習(xí)慣將幫助我戰(zhàn)勝一切挑戰(zhàn)。
其次，我具有比較豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和工作能力
參加工作至今十幾年，我品嘗過(guò)企業(yè)經(jīng)營(yíng)的艱辛，體驗(yàn)過(guò)鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的繁雜，更樹立了做一名行政執(zhí)法工作者的責(zé)任感。長(zhǎng)期的工作實(shí)踐，使我具備了眼界寬、悟性好、出手快的特點(diǎn)，善于把握工作重點(diǎn)，準(zhǔn)確領(lǐng)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)意圖，及時(shí)而創(chuàng)造性地完成交辦的工作任務(wù)；使我初步掌握了行政執(zhí)法工作的程序和要求，依法行政能力、科學(xué)判斷能力、寫作能力、組織協(xié)調(diào)能力都有了較大的提高。
其三、我具有強(qiáng)烈的事業(yè)心責(zé)任感和良好的.個(gè)人品德
十幾年來(lái)，我經(jīng)歷過(guò)艱苦生活的磨煉，思想上更加成熟，作風(fēng)上更加優(yōu)良，性格上更加堅(jiān)強(qiáng)，養(yǎng)成了自己立黨為公、敬業(yè)奉獻(xiàn)；思想敏銳、堅(jiān)持原則；清正廉潔、樂(lè)于助人的道德品格，與同志們建立了深厚的工作友誼。而這些正是我團(tuán)結(jié)同志、做好工作的基礎(chǔ)。
有人可能認(rèn)為，競(jìng)聘業(yè)務(wù)科室的干部職位，以上三點(diǎn)并沒(méi)有什么特別明顯的優(yōu)勢(shì)。對(duì)此，我不敢茍同。難道滿懷著對(duì)行政管理工作的執(zhí)著和熱情，不正是最大的優(yōu)勢(shì)嗎！因?yàn)槲沂冀K堅(jiān)信：世上無(wú)難事，只怕有心人！
如果這次競(jìng)聘中，我有幸得到了領(lǐng)導(dǎo)和同志們的垂青，我將按照局黨委的總體部署，積極協(xié)助正職，打基礎(chǔ)，抓重點(diǎn)、攻難點(diǎn)、出亮點(diǎn)，最大限度地發(fā)揮好行政監(jiān)察的各項(xiàng)職能，努力做到：
第一、不斷加強(qiáng)自身法律素養(yǎng)、深入開展“認(rèn)識(shí)自我”大討論活動(dòng)。作為一名副職，不僅要迅速補(bǔ)充法律法規(guī)知識(shí)上的缺陷，更要做認(rèn)認(rèn)真真學(xué)習(xí)的模范，做踏踏實(shí)實(shí)干事的模范，做實(shí)踐“三能四型五有”要求的模范。
第二、緊緊圍繞法律法規(guī)、圍繞經(jīng)濟(jì)發(fā)展這個(gè)核心，不斷拓寬和強(qiáng)化各項(xiàng)監(jiān)督管理職科長(zhǎng)等崗位上工作，連年被評(píng)為先進(jìn)工作者，特別是從事會(huì)計(jì)工作以來(lái)，能認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)，法律知識(shí)，財(cái)經(jīng)法規(guī)，能積極與局領(lǐng)導(dǎo)，財(cái)務(wù)科長(zhǎng)密切密切配合，通過(guò)系統(tǒng)內(nèi)外無(wú)數(shù)次審計(jì)，均無(wú)出現(xiàn)違法、違紀(jì)現(xiàn)象，保證了集體利益。這次全局各科室副職競(jìng)爭(zhēng)上崗，是新形勢(shì)的需要，是選拔任用中層干部的一條途徑，能充分調(diào)動(dòng)各方面的積極性，激發(fā)干部職工干事創(chuàng)業(yè)的事業(yè)心、責(zé)任感，為治黃事業(yè)發(fā)展必將注入新的活力，這次我競(jìng)爭(zhēng)局財(cái)務(wù)科副科長(zhǎng)，如果有幸成功的話，我將努力做好以下工作：
一、制定切實(shí)可行的規(guī)章制度和管理辦法，規(guī)范財(cái)務(wù)行為，防止資產(chǎn)流失。財(cái)務(wù)管理辦法和規(guī)章制度是約束財(cái)務(wù)行為的有效措施，是每一個(gè)財(cái)務(wù)人員執(zhí)行的準(zhǔn)繩。制訂切實(shí)可行的規(guī)章制度和管理辦法，對(duì)加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)核算，提高核算水平，促進(jìn)單位增收節(jié)支和治黃事業(yè)的發(fā)展有重要作用。
二、加強(qiáng)自身建設(shè)，不斷提高財(cái)務(wù)人員自身素質(zhì)，配足會(huì)計(jì)人員，明確崗位職責(zé)，嚴(yán)格按《會(huì)計(jì)法》辦事，不斷加強(qiáng)會(huì)計(jì)人培訓(xùn)，不斷提高自身素質(zhì)和財(cái)務(wù)管理能力，確保單位利益不受損失。
三、把單位有限的資金管好、用好，在資金緊張的情況下，一切圍繞生產(chǎn)，保證一線生產(chǎn)需要，保證本局資金的正常運(yùn)行。把有限的資金用好、用活，發(fā)揮更大效益。
四、充分發(fā)揮模范帶頭作用，榜樣的力量無(wú)窮的。作為科室的一名領(lǐng)導(dǎo)，就要以高度的的熱情感染人，以精湛的業(yè)務(wù)帶動(dòng)人，以高尚的情操教育人，以博大的胸懷團(tuán)結(jié)人，時(shí)時(shí)先行一步，處處爭(zhēng)當(dāng)排頭兵。
五、嚴(yán)于律己，克己奉公，嚴(yán)格要求自己，俯下身子干工作，與同志同甘苦，自覺(jué)抵制不正之風(fēng)，做一名廉潔奉公，樂(lè)于奉獻(xiàn)的好干部。六、在抓好正常工作的同時(shí)，積極協(xié)調(diào)好各方面的關(guān)系，尤其是與稅務(wù)部門的關(guān)系，創(chuàng)造寬松的工作環(huán)境，促進(jìn)治黃事業(yè)的健康發(fā)展。如果我有幸成為財(cái)務(wù)科副科長(zhǎng)，我定會(huì)履行我的諾言，讓局黨組放心，讓職工滿意，我真誠(chéng)地接受局黨委的挑選，希望各位領(lǐng)導(dǎo)，評(píng)委，同志們支持我！謝謝大家！
競(jìng)聘演講稿范文 篇12
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同事們：
大家好！
特別感謝公司給我供應(yīng)這個(gè)展現(xiàn)自我價(jià)值的平臺(tái)，盼望能通過(guò)本次競(jìng)聘演講使大家對(duì)我有進(jìn)一步的了解的同時(shí)，對(duì)我來(lái)說(shuō)也是一個(gè)自身的挑戰(zhàn)，懇請(qǐng)大家對(duì)我的競(jìng)選賜予支持。
今日，在公司開拓創(chuàng)新、銳意進(jìn)取的時(shí)刻及員工團(tuán)結(jié)并進(jìn)的精神感召下，我有信念和士氣參加這次競(jìng)聘。我要競(jìng)選的崗位是質(zhì)檢部主任的職位，作為一名員工首先要響應(yīng)公司的號(hào)召，盡管自身離本崗位的實(shí)際要求還有很大的距離，競(jìng)聘結(jié)果對(duì)我并不重要。但我要以樂(lè)觀的態(tài)度參加、珍惜機(jī)會(huì)，給大家做個(gè)榜樣，下面簡(jiǎn)潔地講一下具備的基本條件。
第一、具有較好的政治素養(yǎng)和較強(qiáng)的事業(yè)心。加入公司工作以來(lái)，我始終嚴(yán)格要求自己，平常留意加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高自身的素養(yǎng)和道德修養(yǎng)，無(wú)論遇到什么困難與挫折，都堅(jiān)持把工作放在第一位，不辭勞苦，從不計(jì)較個(gè)人得失，始終保持樂(lè)觀向上、扎實(shí)工作的精神狀態(tài)。以勤奮求實(shí)的工作態(tài)度，任勞任怨的工作作風(fēng)和鍥而不舍的工作精神，仔細(xì)履行工作職責(zé)，較好的完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)，贏得了領(lǐng)導(dǎo)和同事們的信任與支持，從開頭的反感到接受、最終到支持，這于我辛勤的努力、細(xì)致的工作分不開的。
第二、具備長(zhǎng)期從事管理的閱歷、能夠獨(dú)立思索、解決問(wèn)題，敢于堅(jiān)持原則，。近一年的工作經(jīng)受，使我對(duì)公司的生產(chǎn)狀況、技術(shù)設(shè)備運(yùn)行有系統(tǒng)的了解；同時(shí)我具備肯定的文字理論基礎(chǔ)和現(xiàn)代化辦公力量；我還熟識(shí)績(jī)效考核和人力資源、6s管理方面的學(xué)問(wèn)，具備分析問(wèn)題及解決問(wèn)題的力量。自從加入公司以來(lái)，在公司領(lǐng)導(dǎo)、部門主任的支持與關(guān)心下，本人較快的進(jìn)入工作角色，針對(duì)公司存在的一些實(shí)際性亟待解決的問(wèn)題，能領(lǐng)先示范，在自己的崗位上提出有效地解決方法，針對(duì)某些可能消失的問(wèn)題進(jìn)行猜測(cè)，提出有預(yù)見性地工作對(duì)策，從實(shí)際動(dòng)身，進(jìn)行制造性的開展工作的嘗試，使得自身的業(yè)務(wù)技能和管理力量及監(jiān)督實(shí)效得到了進(jìn)一步提升。比如：全面推動(dòng)6s管理已見成效、員工的安全意識(shí)、行為規(guī)范也有較大的提升、建立了員工的激勵(lì)機(jī)制，使正能量開花結(jié)出累累碩果，好人好事不斷的涌現(xiàn)等。
第三、具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)力量。公司的產(chǎn)品專業(yè)性強(qiáng)，如何進(jìn)一步提升公司的效益，提高大家的質(zhì)量意識(shí)，這就要求質(zhì)檢人員必需持續(xù)地學(xué)習(xí)提高自己的工作業(yè)務(wù)技能，才能充分發(fā)揮職能作用，既要規(guī)范各部門的工作行為和崗位規(guī)范，又要對(duì)消失的問(wèn)題和事故進(jìn)行稽查落實(shí)，還要對(duì)各部門之間存在的沖突進(jìn)行協(xié)調(diào)。這項(xiàng)工作通常是讓人感覺(jué)比較“很費(fèi)心、簡(jiǎn)單得罪人”的活。對(duì)此，我首先遵循按章辦事、有錯(cuò)必糾的原則，站在大局的立場(chǎng)，用公正、公正的態(tài)度去處理問(wèn)題和事故，用換位思索的方式，以人為本，做到先了解、溝通再處理，以確保制度的落實(shí)、樹立稽查工作新形象。
其次是留意加強(qiáng)協(xié)調(diào)，從大局考慮，既要運(yùn)用規(guī)章制度訂正不合格行為，提高服務(wù)意識(shí)。還要通過(guò)敏捷的方式避開打擊各部門的工作樂(lè)觀性，削減同事及員工對(duì)監(jiān)督落實(shí)的抵觸心情，使得稽查、質(zhì)量、安全工作有序進(jìn)行。在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)注、支持，以及各部門的協(xié)作，經(jīng)全體人員的樂(lè)觀努力，公司的'管理水平、產(chǎn)品質(zhì)量以及勞動(dòng)紀(jì)律都取得了可喜的成效，為公司實(shí)現(xiàn)提升質(zhì)量、增加效益的目標(biāo)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
第四、具備肯定的執(zhí)行力量。“快速反應(yīng)、立刻行動(dòng)、落實(shí)到位”沒(méi)有任何借口，用堅(jiān)決不移的信念和意志去高標(biāo)準(zhǔn)的完成每一項(xiàng)任務(wù)，在待人接物方面，我以誠(chéng)待人、尊敬領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同事，主動(dòng)搞好團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)，工作中任勞任怨、領(lǐng)先垂范、敬業(yè)奉獻(xiàn)。在組織觀念方面，仔細(xì)執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)打算，嚴(yán)格要求自己、正確行使手中的權(quán)利，從不打擊報(bào)復(fù)。
接下來(lái)，我想通過(guò)自己的工作經(jīng)受以及質(zhì)檢工作實(shí)踐，談?wù)勎覍?duì)這項(xiàng)工作的熟悉和體會(huì)。
1、通過(guò)近一年的工作實(shí)踐，使我對(duì)質(zhì)檢工作有了深刻、明確的熟悉。我認(rèn)為：一個(gè)企業(yè)要在激列的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中乘風(fēng)破浪，立于不敗之地，最核心的是什么？那就是優(yōu)良的工作質(zhì)量和產(chǎn)品質(zhì)量。假如說(shuō)水是生命之源，那么質(zhì)量又何嘗不是企業(yè)的生命呢？質(zhì)量是產(chǎn)品的基礎(chǔ)，沒(méi)有質(zhì)量，談什么品牌、進(jìn)展、競(jìng)爭(zhēng)。對(duì)于我們來(lái)說(shuō)，產(chǎn)品的質(zhì)量就是我們企業(yè)賴以生存和進(jìn)展的基石。要知道，一個(gè)真正有生命的企業(yè)是因?yàn)橛兄裰氐馁|(zhì)量基礎(chǔ)作保證的，一個(gè)企業(yè)的質(zhì)量形象是靠每一位員工細(xì)心打造出來(lái)的。只有打造一流的質(zhì)量，才能打造一流的產(chǎn)品，只有擁有一流的產(chǎn)品，才能立于行業(yè)之林。從公司來(lái)說(shuō)，質(zhì)檢工作是完善和加強(qiáng)公司內(nèi)部經(jīng)營(yíng)管理，增加自我約束機(jī)制的必要環(huán)節(jié)。質(zhì)檢部門就像是保健醫(yī)生，要不斷地對(duì)公司這個(gè)肌體的各個(gè)部位進(jìn)行體檢、診治并排解各種病變。所以加強(qiáng)質(zhì)檢工作，就要對(duì)完善考核約束機(jī)制，起到“暴露，愛護(hù)，建設(shè)”作用，能夠準(zhǔn)時(shí)發(fā)覺(jué)，訂正和預(yù)防工作中存在的各類問(wèn)題和隱患，以達(dá)到清除隱患，堵塞漏洞，健全制度，強(qiáng)化管理，提高公司整體的質(zhì)量管理水平。
2、近一年的工作實(shí)踐，也使我體會(huì)到：質(zhì)檢工作是公司工作中一項(xiàng)政策性強(qiáng)、業(yè)務(wù)技能要求較高，涉及面廣，原則性強(qiáng)的工作。因此，這就要求質(zhì)檢人員應(yīng)當(dāng)具有較高的業(yè)務(wù)水平、較強(qiáng)的大局意識(shí)，隨時(shí)保持良好的心態(tài)，嚴(yán)格要求自己，用制度規(guī)范自己的行為，要懂得怎樣“做人、為人、幫人”，正確熟悉質(zhì)檢工作的重要性，真正理解質(zhì)檢出效益、質(zhì)檢促進(jìn)展的道理并落實(shí)在行動(dòng)上。而作為質(zhì)檢部門的領(lǐng)導(dǎo)，既要熟識(shí)公司的方方面面的業(yè)務(wù)工作，又要把握公司內(nèi)部的各項(xiàng)規(guī)章制度，為大家做好服務(wù)工作；堅(jiān)持三檢制，嚴(yán)格過(guò)程中的質(zhì)量掌握，堅(jiān)持預(yù)防重于糾錯(cuò)，使質(zhì)量掌握前移正，把公司的損失與成本降低到最小化。
常常開展員工培訓(xùn)，提升質(zhì)量意識(shí)，用自律來(lái)約束員工。另外把好每一道產(chǎn)品質(zhì)量關(guān)，通過(guò)檢查落實(shí)對(duì)員工產(chǎn)生壓力，由被動(dòng)接受監(jiān)督與檢查，變成自覺(jué)接受到養(yǎng)成一種工作習(xí)慣，使公司的要求與員工達(dá)成共識(shí)，將“質(zhì)量第一、客戶滿足”做為標(biāo)準(zhǔn)，說(shuō)到做到，不講借口，堅(jiān)決反對(duì)馬虎做事，反對(duì)拖延、摒棄差不多思想，成為公司內(nèi)部管理的參謀和助手，確保玖耐機(jī)械產(chǎn)品質(zhì)量再上一個(gè)新臺(tái)階，為打造玖耐品牌做出新貢獻(xiàn)。
我的演講完畢，感謝大家。
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