學(xué)生會(huì)招新策劃書 15篇
時(shí)光匆匆，一段時(shí)間的工作已經(jīng)結(jié)束了，為了迎接新的工作目標(biāo)，需要認(rèn)真地為此寫一份策劃書。相信許多人會(huì)覺得策劃書很難寫吧，以下是小編收集整理的學(xué)生會(huì)招新策劃書 ，希望對(duì)大家有所幫助。
學(xué)生會(huì)招新策劃書 1
一、活動(dòng)主題：
團(tuán)總支學(xué)生會(huì)招新
二、主辦單位：
信息工程學(xué)院團(tuán)總支學(xué)生會(huì)
三、活動(dòng)對(duì)象：
信息工程學(xué)院xx級(jí)新生
四、活動(dòng)宗旨：
團(tuán)總支學(xué)生會(huì)注入新鮮血液，使團(tuán)總支學(xué)生會(huì)發(fā)展更好。
五、活動(dòng)流程：
�。�1）9月18日，各部門成員到新生責(zé)任教室參加新老生交流會(huì)，并且宣傳團(tuán)總支學(xué)生會(huì)，鼓勵(lì)他們加入，同時(shí)通過互動(dòng)對(duì)他們進(jìn)行大致了解，發(fā)掘、吸納人才。重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)我們?cè)簣F(tuán)總支學(xué)生會(huì)的重要性，在院學(xué)生會(huì)里做事更能鍛煉能力等，在最后時(shí)段發(fā)放申請(qǐng)表。
注意：在收取新生的申請(qǐng)表時(shí)注意不要遺漏，整理好放在專門的盒子里。
（3）9月21號(hào)下午對(duì)申請(qǐng)表進(jìn)行統(tǒng)一整理，例會(huì)后各部長(zhǎng)對(duì)申請(qǐng)表進(jìn)行初步篩選，篩掉態(tài)度明顯不認(rèn)真的同學(xué)。并把面試名單公布在1棟公告欄上。
（4）抽取9月22號(hào)晚上對(duì)篩選剩下的同學(xué)進(jìn)行面試。進(jìn)行進(jìn)一步的篩選。面試時(shí)分三個(gè)班級(jí)，準(zhǔn)備的同學(xué)在一個(gè)班級(jí)，開始面試時(shí)，由我們學(xué)生會(huì)的成員逐一帶到面試教室。（教室待定）
（5）9月23號(hào)在1棟宿舍的公告欄上公布參加筆試的人員名單。筆試時(shí)間初步定為晚上。試卷部分由辦公室提供，各部門的問題部分由各個(gè)部門提供。
�。�9）9月24號(hào)，對(duì)筆試試卷進(jìn)行審閱，初定最終學(xué)生會(huì)的入圍成員。
�。�11）各部門的13屆同學(xué)聯(lián)系自己部門的新成員，通知他們學(xué)生會(huì)的第一次全體例會(huì)的時(shí)間，并對(duì)他們的加入表示歡迎。
1、筆試部分
由辦公室發(fā)短信通知進(jìn)入筆試成員在指定時(shí)間前去筆試，并團(tuán)總支安排五個(gè)空教室進(jìn)行筆試，由學(xué)習(xí)部打印所有筆試試卷，并在指定時(shí)間分發(fā)試卷，考試時(shí)間為兩個(gè)小時(shí)，試卷收集后，交由各部門審閱，最后確定面試成員名單
2、面試部分
�。�1）由團(tuán)總支，辦公室申請(qǐng)面試教室和通知面試時(shí)間，安保部和團(tuán)總支提前半小時(shí)到場(chǎng)，維持秩序，并安排好引導(dǎo)工作（如在教室門上標(biāo)記好各部門面試地點(diǎn)）。面試期間，由各部門分別安排一人在門外引導(dǎo)與維持秩序。面試各部門同時(shí)進(jìn)行。
�。�2）面試內(nèi)容
a、簡(jiǎn)單的自我介紹（不得超過兩分鐘）。
b、應(yīng)試者回答評(píng)委問題。（各部門針對(duì)部門需要自行準(zhǔn)備問題）。
c、面試期間若遇突發(fā)事件和特殊情況，應(yīng)及時(shí)上報(bào)主席團(tuán)安排解決。
d、若報(bào)名工作出現(xiàn)人員過于集中，而某個(gè)部門報(bào)名人員較少時(shí)，可根據(jù)招新情況初步選擇相對(duì)合適的.應(yīng)聘者采取電話聯(lián)系征求意見的方法安排人數(shù)較少的部門面試，具體由主席團(tuán)安排。
f、主席團(tuán)在招新期間給予適當(dāng)?shù)闹笇?dǎo)與幫助。
六、活動(dòng)時(shí)間及地點(diǎn)：
9月18日：新老生交流會(huì)，進(jìn)行學(xué)生會(huì)的宣傳工作。
9月21日：晚7點(diǎn)參加筆試。
9月22日：晚7點(diǎn)進(jìn)行面試。
9月23日：初定最終人員名單。
9月24日：各部門交流會(huì)。
9月25日：公布最終結(jié)果
七、后期工作：
1、宣傳部負(fù)責(zé)宣傳工作。各部門遞交招新工作總結(jié)。
2、對(duì)各部門新干事進(jìn)行為期一個(gè)月的試用期，在此期間，部長(zhǎng)要對(duì)每位干事每?jī)蓚�(gè)星期進(jìn)行一次量化評(píng)分，每次不合格的同學(xué)都要退出團(tuán)總支學(xué)生會(huì)。
3、每次裁員都要召開一個(gè)小型“安慰會(huì)”，小型并非不重視，而是形式隨和。要求各部門部長(zhǎng)很認(rèn)真的對(duì)每一位同學(xué)解釋沒有錄取他們的詳細(xì)理由，要讓沒能加入團(tuán)學(xué)的同學(xué)也能感受到我團(tuán)總支學(xué)生會(huì)的人性化特點(diǎn)以及很高的辦事能力。
4、各部長(zhǎng)要給本部門的同學(xué)建立詳細(xì)電子檔案，并存入群郵箱。
5、招新期間新聞部負(fù)責(zé)拍照與寫新聞稿，并在校園網(wǎng)發(fā)布。最后提交照片至團(tuán)總支，由團(tuán)總支總結(jié)招新工作，交由辦公室存檔。
招新領(lǐng)導(dǎo)小組：
宣傳部武瓊、伍永照負(fù)責(zé)拍照（也可以介紹）。
每個(gè)小組在各班輪流進(jìn)行交流！
在一食堂門口設(shè)點(diǎn)進(jìn)行申請(qǐng)書的收取，并且對(duì)新生關(guān)于學(xué)生會(huì)的一些問題給予解答。
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活動(dòng)名稱：xx學(xué)院學(xué)生會(huì)招新
活動(dòng)時(shí)間：20xx年x月x日
活動(dòng)安排：此次招新活動(dòng)主要分為宣傳動(dòng)員、招新流程和試用考核三大塊，其中招新流程包括動(dòng)員大會(huì)和招新面試兩大塊。
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9月11號(hào)，聯(lián)系x級(jí)各班輔導(dǎo)員下發(fā)招新通知，提前做好學(xué)生會(huì)招新活動(dòng)預(yù)備宣傳。
9月12日，宣傳部做好招新宣傳海報(bào)、學(xué)生會(huì)部門構(gòu)成宣傳單、面試申請(qǐng)表、面試評(píng)分表等，并及時(shí)將學(xué)生會(huì)宣傳單發(fā)放到x級(jí)同學(xué)手中，充分做好宣傳工作，讓每一個(gè)同學(xué)都了解此次招新活動(dòng)。
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�、僬行聞�(dòng)員大會(huì)
9月13號(hào)晚上7點(diǎn)，定于博學(xué)南樓E101教室，進(jìn)行招新動(dòng)員大會(huì)。動(dòng)員大會(huì)流程大致為：1。主持人介紹數(shù)院學(xué)生會(huì)概況；2。由主席團(tuán)做動(dòng)員報(bào)告；3。分別由9個(gè)部門做部門職能介紹，進(jìn)行前期招人宣傳；4。答疑時(shí)間：由x級(jí)同學(xué)就學(xué)生會(huì)工作、發(fā)展等方面進(jìn)行咨詢、提問。
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9月20號(hào)上午8點(diǎn)半，定于博學(xué)北樓C樓一樓和二樓教室，進(jìn)行x級(jí)同學(xué)學(xué)生會(huì)新成員面試。
預(yù)定時(shí)間3個(gè)小時(shí)，面試采用評(píng)分制，各評(píng)委根據(jù)評(píng)分規(guī)則對(duì)面試者進(jìn)行評(píng)分，滿分100分，最后累加各評(píng)委給分，取平均值，即為面試者得分。
此次學(xué)生會(huì)x級(jí)新成員采取試用淘汰制，面試后先招計(jì)劃試用人數(shù)，考核審查期由各部制定，但不能超過一個(gè)半月。試用期后，綜合評(píng)定，確定各部新成員。
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9月21、22日，各部門統(tǒng)計(jì)面試者分?jǐn)?shù)，綜合評(píng)定，擇優(yōu)錄取。
9月23日，宣傳部聯(lián)合各部門，將招新結(jié)果在大一生活區(qū)張榜公布，并下發(fā)各方面工作開展通知。
9月24日，各個(gè)部門各自組織x級(jí)新學(xué)生會(huì)成員展開部門會(huì)議，并安排好接下來的學(xué)生會(huì)工作。在試用期結(jié)束后，最終確定各部新成員。
學(xué)生會(huì)招新策劃書 2
一、招新目的
河北農(nóng)業(yè)大學(xué)校學(xué)生會(huì)為能夠向?qū)W生提供更為周到的服務(wù)，同時(shí)也為廣大學(xué)生提供一個(gè)施展才華的舞臺(tái)，讓更多同學(xué)能有機(jī)會(huì)鍛煉自我。特此學(xué)生會(huì)決定在新學(xué)年里注入更多的新生力量，進(jìn)一步圍繞著“自我服務(wù)、自我管理、自我教育、自我監(jiān)督”的方針，更好地發(fā)揮自身的職能，努力使學(xué)生會(huì)工作邁向一個(gè)新臺(tái)階。
二。宣傳
�。�1）廣播
（2）展板、海報(bào) （內(nèi)容見后文補(bǔ)充）
三。報(bào)名登記
�。�1）設(shè)立報(bào)名登記處，發(fā)放登記表，學(xué)生會(huì)工作人員負(fù)責(zé)解難答疑，主要向新生介紹關(guān)于學(xué)生會(huì)各部門的設(shè)置情況、主要工作任務(wù)及日后各項(xiàng)相關(guān)活動(dòng)的開展情況等，讓報(bào)名者詳細(xì)了解學(xué)生會(huì)，以便更加合理地選擇所報(bào)選部門；
備注：報(bào)名處值班人員應(yīng)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，熱情詳細(xì)解答新生相關(guān)疑問，并注意清整工作地點(diǎn)。
�。�2）整理報(bào)名登記表單，統(tǒng)計(jì)面試總?cè)藬?shù)，繪制成表格形式，分批次通知面試時(shí)間、地點(diǎn)。
四。面試
1。通知方式 （1）海報(bào)通知 （2）短信通知
2�？己藘�(nèi)容 ①面試者簡(jiǎn)單自我介紹（不超過兩分鐘）；
②面試者回答評(píng)委的問題；
③對(duì)應(yīng)聘者某些方面能力有特殊要求的部門，可以進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)測(cè)試 。
備注：面試具體問題根據(jù)各自部門特點(diǎn)，自行安排，形式不限。
3。面試安排 時(shí)間：10月11日晚
17：30—18：00 面試官及相關(guān)工作人員到場(chǎng)
18：00—18：20 新生報(bào)名面試人員入場(chǎng)
18：30 面試開始
2：00 工作結(jié)束
地點(diǎn)：大學(xué)生活動(dòng)中心二樓
工作人員組成：指引 6人
登記 3人
維序 若干人
備注：根據(jù)學(xué)生會(huì)成員上課時(shí)間合理安排工作任務(wù)，確保面試工作順利進(jìn)行。
4。注意事項(xiàng)
�。�1）以“公開、公平、公正”為原則，平等對(duì)待每一位面試者；
（2）全體學(xué)生會(huì)成員注意言行舉止，著裝整齊，恪守職責(zé)；
�。�3） 評(píng)審人員應(yīng)①熟知面試流程、內(nèi)容，對(duì)待面試者熱情與藹；
②及時(shí)針對(duì)每組面試者的表現(xiàn)交流意見，以大三成員意見為主，綜
合考慮大二成員意見；
③根據(jù)總報(bào)名人數(shù)適當(dāng)控制入選名額；
�、軐�(duì)某方面特別突出的面試者應(yīng)及時(shí)記錄并向相關(guān)部門負(fù)責(zé)人反映，做到人才合理分配；（如體育特別突出者應(yīng)及時(shí)向體育部部長(zhǎng)予以反映）
�。�4） 工作人員應(yīng)①按報(bào)名序列號(hào)分為5人為一組并引領(lǐng)入場(chǎng)；
②及時(shí)就面試者的.相關(guān)疑問進(jìn)行熱情詳細(xì)的解答；
③引領(lǐng)面試結(jié)束者退場(chǎng)。
備注：1。特長(zhǎng)人員另行考核，以書法、繪畫、計(jì)算機(jī)應(yīng)用特長(zhǎng)為主。
2。注意面試結(jié)束后會(huì)場(chǎng)整理
五。筆試
1。通知方式 （1）張貼名單 （2）短信通知
2。考核內(nèi)容 實(shí)用性與創(chuàng)新性相結(jié)合，試題既要全面又要有針對(duì)性。
3。考試安排 時(shí)間：面試結(jié)束后第一個(gè)周日晚；
地點(diǎn)：C座自習(xí)室；
人員分配：每考場(chǎng)3—4名學(xué)生會(huì)人員負(fù)責(zé)監(jiān)考；
備注：學(xué)生會(huì)成員同時(shí)負(fù)責(zé)維護(hù)自習(xí)室秩序，禁止喧嘩，注意考場(chǎng)衛(wèi)生。
2。評(píng)卷工作：平均分配給各部室，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成評(píng)分工作。（建議用時(shí)5天）
3。篩選工作：對(duì)于筆試未及格人員應(yīng)重新綜合其面試成績(jī)予以定奪，面試成績(jī)極為優(yōu)異者可以破格錄用。
備注：對(duì)于因事未參加面試、筆試者，可在規(guī)定面試、筆試的第二天安排小型考核，以盡可能的吸收優(yōu)異人才
4。 參考題目（內(nèi)容見后文補(bǔ)充）
六、海報(bào)內(nèi)容：
新學(xué)期伊始，為了更好地發(fā)揮河北農(nóng)業(yè)大學(xué)學(xué)生會(huì)的職能，新一屆校學(xué)生會(huì)將秉著“公開、公平、公正”的原則，吸納新生人才。校學(xué)生會(huì)是一方展示才能的舞臺(tái)，是一片充實(shí)自己的天地，是一個(gè)精英匯集的團(tuán)隊(duì)。在此學(xué)生會(huì) 辦公室、思教部、調(diào)研部、宣傳部、文藝部、學(xué)習(xí)部、外聯(lián)部、女生部、體育部、生活部 真誠歡迎你的加入！
報(bào)名要求：
1、自覺遵守學(xué)生會(huì)各項(xiàng)規(guī)章制度；
2、思想品德良好，工作積極主動(dòng)，責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐勞；
3、學(xué)習(xí)成績(jī)良好，有一定的自我鍛煉、自我管理意識(shí)與組織能力；
4、具有團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠積極主動(dòng)向組織靠攏。
報(bào)名時(shí)間：10月6日—10月10日 8：00—18：00
報(bào)名地點(diǎn)：一餐前小廣場(chǎng)校學(xué)生會(huì)報(bào)名登記處。
考核方式：面試與筆試通過后進(jìn)入試用期。
親愛的同學(xué)們，當(dāng)你背井離鄉(xiāng)，踏入河北農(nóng)業(yè)大學(xué)校門的那一刻，人生就翻開了新的一頁！在此，我們真誠的祝愿你能珍惜幸福而短暫的大學(xué)時(shí)光，自強(qiáng)不息，奮斗不止！我們相信，你一定可以在學(xué)生會(huì)找到夢(mèng)想騰飛的舞臺(tái)！
學(xué)生會(huì)招新策劃書 3
一、 指導(dǎo)思想
我院團(tuán)委學(xué)生會(huì)始終以“全心全意為學(xué)生服務(wù)”為宗旨，堅(jiān)持“團(tuán)結(jié)、嚴(yán)謹(jǐn)、求實(shí)、創(chuàng)新”的工作理念，獨(dú)立自主、富有特色的開展思想道德教育、學(xué)風(fēng)建設(shè)、校園文化、體育競(jìng)賽、文藝演出等多方面的活動(dòng)，充分發(fā)揮學(xué)生組織“自我管理、自我教育、自我服務(wù)”的職能，為我院的學(xué)風(fēng)建設(shè)和人才培養(yǎng)做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。為使我院團(tuán)學(xué)工作順利開展, 豐富校園文化和大學(xué)生活，給xx級(jí)新生提供一個(gè)鍛煉自我、提高能力、服務(wù)同學(xué)與學(xué)校的平臺(tái)，現(xiàn)面向xx級(jí)全體新生招聘相思湖學(xué)院團(tuán)委學(xué)生會(huì)新理事。
二、 策劃單位：
廣西民族大學(xué)相思湖學(xué)院團(tuán)委學(xué)生會(huì)
執(zhí)行單位：
廣西民族大學(xué)相思湖學(xué)院團(tuán)委學(xué)生會(huì)各部門
三、 招新安排
第一階段：籌備宣傳(9月26日——10月9日)
1、 在教學(xué)樓、宿舍、食堂粘貼招新海報(bào)并懸掛橫幅。(宣傳部)
2、 9月28日，下發(fā)招新通知至系部班級(jí)，布置招新相關(guān)工作。(秘書處)
3、 制作宣傳手冊(cè)和團(tuán)學(xué)聯(lián)系卡，向xx級(jí)新生做團(tuán)委學(xué)生會(huì)各部門具體職能簡(jiǎn)介，在迎接新生當(dāng)日(9月26日—27日)在大本營(yíng)進(jìn)行宣傳發(fā)放，并組織各部門成員于當(dāng)日晚上7：00至9：00在新生宿舍樓發(fā)放。(辦公室、秘書處)
4、 通過校園廣播于9月28日至29日每日中午12：00與傍晚18：00宣傳招新通知。(新聞部)
5、 9月28日，在相思湖學(xué)院網(wǎng)站主頁上公布(相思湖學(xué)院團(tuán)委學(xué)生會(huì)招新策劃案)。(新聞部)
6、 招新宣傳小組輪流值班于9月28日—29日中午12:00至12：30及傍晚17：30至18：30在食堂門口擺攤，為有意參與競(jìng)聘者做咨詢工作，并接收和發(fā)放報(bào)名表。(部門推薦)
第二階段：各部門面試、確定名單(10月10日——10月15日)
1、面試于xx年10月10日18：00——20：00在教學(xué)樓進(jìn)行
(秘書處負(fù)責(zé)教室申請(qǐng)，各部門具體面試地點(diǎn)屆時(shí)安排)；
2、10月11日部長(zhǎng)上交推薦新理事名單，經(jīng)常委擬確定名單后于10月12日進(jìn)行公示。(宣傳部)
3、根據(jù)相思湖學(xué)院團(tuán)委學(xué)生會(huì)管理辦法，各部門對(duì)新招收的理事進(jìn)行為期一個(gè)月的考核，屆時(shí)將對(duì)新理事進(jìn)行任免調(diào)整，并公示新理事正式名單。(宣傳部)
四、競(jìng)聘崗位
學(xué)院團(tuán)委、學(xué)生會(huì)各部門理事。(部門包括：團(tuán)委---辦公室、組織部、紀(jì)檢部、宣傳部、社會(huì)實(shí)踐部；學(xué)生會(huì)---秘書處、學(xué)習(xí)部、公關(guān)部、文藝部、生活部、體育部、女生部、新聞部)
五、理事競(jìng)聘要求
1、性格開朗，善于交往，具有團(tuán)隊(duì)合作精神，富有創(chuàng)造性思維,有強(qiáng)烈的工作熱情和責(zé)任感。
2、工作態(tài)度端正，能夠吃苦耐勞，服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)分配的'工作。
3、以部門工作為己任，在工作中提升自己的能力。
4、能夠?yàn)椴块T工作及整個(gè)團(tuán)隊(duì)建設(shè)提出建議和意見。
六、面試內(nèi)容
1、填寫報(bào)名表。有意參與的同學(xué)在班級(jí)或食堂咨詢點(diǎn)領(lǐng)取報(bào)名表，認(rèn)真填寫后于10月9日中午12：00前交到院學(xué)生會(huì)辦公室(一教負(fù)一樓101教室旁)，競(jìng)聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)也可進(jìn)行報(bào)名。
2、各部門面試時(shí)間、地點(diǎn)詳見宣傳欄。如面試時(shí)間、地點(diǎn)有改變，將另行通知。
3、面試步驟。該部門負(fù)責(zé)人根據(jù)簽到順序?yàn)閼?yīng)聘者分組，按照組次依次對(duì)競(jìng)聘者面試；
4、面試過程包括兩個(gè)環(huán)節(jié)：做簡(jiǎn)短的自我介紹(將時(shí)間控制在一分半鐘內(nèi))；回答該部門委員的提問。
附件一：院團(tuán)委學(xué)生會(huì)新理事競(jìng)聘表
附件二：院團(tuán)委學(xué)生會(huì)各部門職責(zé)(宣傳手冊(cè))
廣西民族大學(xué)相思湖學(xué)院團(tuán)委學(xué)生會(huì)
二〇〇九年九月二十一日
學(xué)生會(huì)招新策劃書 4
一、招新目的：
為了保證系團(tuán)委學(xué)生會(huì)有新鮮的血液的注入，有足夠高素質(zhì)的后備力量，能更有效地開展學(xué)生會(huì)工作，實(shí)現(xiàn)學(xué)生會(huì)干部的新老交替，培養(yǎng)和壯大學(xué)生會(huì)干部的隊(duì)伍，保證學(xué)生會(huì)工作的連續(xù)性，充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用。鼓勵(lì)大學(xué)生除了在學(xué)校學(xué)習(xí)必要的科學(xué)文化知識(shí)外，還應(yīng)多投入學(xué)校的各種活動(dòng)中，積極的鍛煉自己，使自己的“德、智、體、美、勞”全面發(fā)展，以及培養(yǎng)自己的服務(wù)精神，增強(qiáng)服務(wù)學(xué)院、服務(wù)同學(xué)、服務(wù)社會(huì)的能力，信息技術(shù)系團(tuán)委學(xué)生會(huì)決定開展招收新成員工作。
二、招新要求與方向：
1、方向：面向信息工程系11屆新生，有想法的人進(jìn)入團(tuán)委學(xué)生會(huì)工作學(xué)習(xí)，有信心處理好學(xué)習(xí)和工作的關(guān)系的有為同學(xué)。
2、要求：能夠吃苦耐勞、責(zé)任心強(qiáng)、做事認(rèn)真主動(dòng)細(xì)致；有較強(qiáng)的創(chuàng)新能力、應(yīng)變能力，組織能力；具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，個(gè)人能夠服從組織安排。
三、招新人數(shù)
各部門根據(jù)自身實(shí)際情況自由把握，在招新活動(dòng)進(jìn)行前，將初步計(jì)劃招收人數(shù)上報(bào)團(tuán)學(xué)會(huì)指導(dǎo)老師。
四、招新時(shí)間與地點(diǎn)：
2、招新地點(diǎn)：在食堂門口舉行招新報(bào)名活動(dòng)，在教學(xué)樓139140141三個(gè)教室舉行首輪面試，在教學(xué)樓141教室舉行復(fù)試。
五、招新與錄用指導(dǎo)：
在招新、錄用過程中嚴(yán)格秉承公平公正的原則，在招新會(huì)議的精神指導(dǎo)下，由主席團(tuán)嚴(yán)格分配各部門職責(zé)和管轄階段，各部門通力協(xié)作，體現(xiàn)工作開展的好壞，不是硬性要求由多高，而是充分運(yùn)用各部門的優(yōu)勢(shì)資源，大家協(xié)同工作，在提高工作效率的同時(shí)加強(qiáng)團(tuán)委學(xué)生會(huì)內(nèi)部委員之間的交流與合作，在協(xié)同工作中加深了解，提高整體效率和作風(fēng)，使團(tuán)委學(xué)生會(huì)這棵大樹常青。
六、招新辦法：
1、前期準(zhǔn)備與宣傳
在活動(dòng)開始前兩周召開招新工作會(huì)議，組織研究招新活動(dòng)的開展方式，應(yīng)取得的`工作成果和注意事項(xiàng)，由各部門負(fù)責(zé)任擔(dān)任各階段的負(fù)責(zé)任務(wù)，開始進(jìn)行招新的各項(xiàng)前期準(zhǔn)備工作。
由主席團(tuán)提前兩周向?qū)W校場(chǎng)地主管部門申請(qǐng)招新報(bào)名場(chǎng)地和兩次面試時(shí)需要的教室，面試教室3~4個(gè)部門一個(gè)教室為宜。負(fù)責(zé)宣傳的宣傳部在宣傳方向的指導(dǎo)下認(rèn)真制作校園海報(bào)、展板，積極做好招新宣傳工作，學(xué)習(xí)部和組織部負(fù)責(zé)好報(bào)名表、各部門簡(jiǎn)介以及相關(guān)文件的收集與整理等。
2、報(bào)名活動(dòng)準(zhǔn)備
在19日11時(shí)舉行招新報(bào)名活動(dòng)，由當(dāng)天值班部門組織人員提前半小時(shí)到場(chǎng)搬運(yùn)桌子，展板等必須物品，做好報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)的各項(xiàng)工作。報(bào)名活動(dòng)開始應(yīng)做好相應(yīng)的接待工作，并認(rèn)真告知關(guān)注面試時(shí)間，地點(diǎn)的張貼（若有改變，另行通知）。兩餐和午休時(shí)間各部門分配人員做好留守值班工作。
3、確定報(bào)名人數(shù)
報(bào)名截止后，各部門成員積極協(xié)作，本著公平公正的原則，確定報(bào)名人數(shù)，并做認(rèn)真好審核工作，確定各部門參與首輪面試的人員名單。
七、面試辦法
1、面試公告海報(bào)
各部門將初試復(fù)試面試時(shí)間、地點(diǎn)、參與面試人員名單及時(shí)提交到相應(yīng)負(fù)責(zé)部門，負(fù)責(zé)部門應(yīng)認(rèn)真制作公告海報(bào)在宣傳欄張貼，公示面試信息。
2、面試辦法（面試分為初試和復(fù)試）
初試：應(yīng)招同學(xué)依公告海報(bào)在面試時(shí)間到指定教室等候面試，部門成員做好相關(guān)組織工作。面試時(shí)各部門成員交叉協(xié)同工作，在負(fù)責(zé)部門領(lǐng)導(dǎo)下完成初試任務(wù)；而沒能來的同學(xué)視為棄權(quán)處理。
整個(gè)面試過程可包括以下4個(gè)環(huán)節(jié)：
初試結(jié)束，各部門認(rèn)真審核面試人員信息，稟著公平，公正原則，以各部門成員投票的形式選出通過人員名單，并交辦公室由系領(lǐng)導(dǎo)審查公布復(fù)試人員名單。
復(fù)試:初試通過名單，由宣傳部以海報(bào)形式及時(shí)張貼在宣傳欄上，告知復(fù)試地點(diǎn)。時(shí)間及相關(guān)信息。參加復(fù)試人員依海報(bào)告示到相應(yīng)教室參加復(fù)試。各部門做好相應(yīng)的組織工作。并邀請(qǐng)系領(lǐng)導(dǎo)，老師出席
復(fù)試環(huán)節(jié)：（待定）
八：招新注意事項(xiàng)：
注意事項(xiàng)：
1)、各部門要按照?qǐng)F(tuán)委學(xué)生會(huì)主席團(tuán)的統(tǒng)一安排高效的開展招新工作；
2)、各部門之間要團(tuán)結(jié)合作，把這次招新工作做好；
3)、各部門要發(fā)揮自己部門的優(yōu)勢(shì)全力挖掘有能力有潛力的新生加入該部門。
九：負(fù)責(zé)部門
總負(fù)責(zé)：主席團(tuán)代理：陳雄，陳浩，潘征，肖維
協(xié)作人員：各個(gè)部門代理
**年9月18日
信息工程系團(tuán)委學(xué)生會(huì)
學(xué)生會(huì)招新策劃書 5
一、活動(dòng)宗旨：
學(xué)生會(huì)是一條維系老師與同學(xué)們之間的紐帶，它象征著理想、青春、拼搏與活力。在現(xiàn)代教育更注重自我管理與自我約束的今天，學(xué)生會(huì)也在同學(xué)們心中起著越來越重要的地位。為了加強(qiáng)校學(xué)生會(huì)建設(shè)，更好地發(fā)揮學(xué)生會(huì)的橋梁與紐帶作用，引導(dǎo)學(xué)生"自我管理，自我教育，自我服務(wù)"，進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)風(fēng)建設(shè)，繁榮校園文化，服務(wù)同學(xué)，通過吸納新成員，努力把學(xué)生會(huì)建設(shè)成一個(gè)真正“民主、團(tuán)結(jié)、與諧、創(chuàng)新”的學(xué)生組織，從而更好的為同學(xué)們服務(wù)。
二、活動(dòng)時(shí)間：
20xx年11月
三、活動(dòng)地點(diǎn)：
學(xué)生會(huì)辦公室
四、活動(dòng)對(duì)象：
20xx屆與20xx屆全體在校學(xué)生
五、活動(dòng)宣傳：
在學(xué)校張貼欄處以學(xué)生會(huì)的名義歡迎同學(xué)們加入學(xué)生會(huì)；校園廣播站以播稿的形式協(xié)助學(xué)生會(huì)宣傳納新工作。
六、活動(dòng)內(nèi)容及具體流程（總體分為兩個(gè)階段）
一、宣傳階段
1、首先在張貼欄中張貼納新活動(dòng)的海報(bào)。海報(bào)內(nèi)容要包括活動(dòng)的時(shí)間，對(duì)象，形式，具體要求，以及關(guān)于學(xué)生會(huì)機(jī)構(gòu)設(shè)置的相關(guān)介紹。
2、在張貼海報(bào)的同時(shí)，將本次納新活動(dòng)的通知送予各班團(tuán)支部進(jìn)行通知、宣傳。
3、報(bào)名相關(guān)同學(xué)填寫報(bào)名表，進(jìn)行前期競(jìng)選準(zhǔn)備。
4、對(duì)外宣傳的同時(shí)，將學(xué)生會(huì)辦公室設(shè)為咨詢處。如對(duì)納新活動(dòng)有所疑問，或想對(duì)學(xué)生組織做具體了解，可直接到學(xué)生會(huì)辦公室進(jìn)行咨詢。咨詢處可由當(dāng)日在學(xué)生會(huì)值班的同學(xué)負(fù)責(zé)。且于之后進(jìn)行學(xué)生會(huì)納新啟動(dòng)的儀式。
二、報(bào)名階段
1。將學(xué)生會(huì)納新部門及納新人數(shù)，各部門的納新具體要求予以公示。
2。本次納新實(shí)行推薦制。由班主任推薦3人，班委會(huì)推薦2人，每班共計(jì)推薦5人。
3。要求報(bào)名者仔細(xì)、認(rèn)真的按要求填寫報(bào)名表。
4。報(bào)名者需將填寫完善的報(bào)名表于周一下午統(tǒng)一交到學(xué)生會(huì)辦公室。學(xué)生會(huì)工作人員將其按部門分開整理好。
三、競(jìng)選階段（由初試與復(fù)試兩個(gè)階段組成）
1、初試階段
將候選人按部門劃分，進(jìn)行相關(guān)面試。面試包括演講與提問兩部分。候選者先進(jìn)行2—3分鐘演講競(jìng)選，演講內(nèi)容應(yīng)包括：個(gè)人簡(jiǎn)歷、學(xué)習(xí)經(jīng)歷、所獲榮譽(yù)、個(gè)人對(duì)申報(bào)崗位所存在的優(yōu)勢(shì)與今后的工作打算等。在演講結(jié)束后由部長(zhǎng)或分管副主席向候選者隨機(jī)提出問題。
面試時(shí)間為：20xx年11月24日
2、復(fù)試階段
復(fù)試階段統(tǒng)一由各部長(zhǎng)與分管主席進(jìn)行綜合考評(píng)�？荚噧�(nèi)容及考試時(shí)間另行通知。
考評(píng)時(shí)間為：20xx年11月25日——20xx年11月26日
四、注意事項(xiàng)及其他
1、提前進(jìn)行宣傳海報(bào)、通知以及報(bào)名表的制作
2、每一輪比賽前，注意候選人等候教室的.提前分配與公示
3、注意競(jìng)選期間的紀(jì)律與秩序維護(hù)問題
4、物品申請(qǐng)的詳單需活動(dòng)實(shí)施前具體列出
5、注意報(bào)名階段中報(bào)名表的收集、統(tǒng)計(jì)與整理，以及每一輪測(cè)試結(jié)果的統(tǒng)計(jì)、整理、公示。
6、報(bào)名前公式各部門納新人數(shù)及具體要求
7、在整個(gè)納新活動(dòng)過程中，注意每一輪面試的評(píng)委組成及評(píng)定的公平性
8、活動(dòng)中的具體工作可分配給各個(gè)部門，由各部門共同完成。
9、在納新活動(dòng)過程中，有意向的同學(xué)認(rèn)真填寫報(bào)名表并按時(shí)上交。如有報(bào)名表逾期上交，一律視為自動(dòng)棄權(quán)。
學(xué)生會(huì)招新策劃書 6
針對(duì)xxx二中學(xué)生會(huì)的新一輪工作，宣傳部作出的工作計(jì)劃如下：
一、工作目標(biāo)
1、加強(qiáng)宣傳部的紐帶作用，積極配合個(gè)方面的工作。加強(qiáng)各部門的聯(lián)系，積極主動(dòng)的行使宣傳職能。積極配合實(shí)踐部、文體部、生活部等作好宣傳工作，為我校的宣傳工作再添一亮點(diǎn);
2、加大學(xué)生會(huì)在學(xué)校的影響力度，擴(kuò)大知名度。宣傳和發(fā)揚(yáng)學(xué)生會(huì)為學(xué)校服務(wù)的宗旨;
3、充分利用好展板和櫥窗欄，做好學(xué)生會(huì)活動(dòng)的總結(jié)和宣傳工作;
4、改革宣傳部?jī)?nèi)部的運(yùn)行機(jī)制。讓每個(gè)人的能力都得以發(fā)揮，得以提高，擁有鍛煉的空間;
5、把宣傳部建設(shè)成一個(gè)人性化的溫暖大家庭。
二、新學(xué)期主要的安排
第一，發(fā)揚(yáng)創(chuàng)新精神，創(chuàng)造性地開展宣傳活動(dòng)。在堅(jiān)持傳統(tǒng)宣傳方式的基礎(chǔ)上,廣開思路,通過多種渠道將管理學(xué)院的進(jìn)步展示在全校師生面前。跨入網(wǎng)絡(luò)時(shí)代的我們并未放慢腳步，目前密云二中學(xué)生會(huì)的博客正在緊張改版中，我們會(huì)展示出學(xué)生會(huì)的新的`風(fēng)貌。
第二，以老帶新，注意新老交替的適應(yīng)過程，一個(gè)發(fā)展的團(tuán)隊(duì)絕對(duì)不能在管理層上出現(xiàn)斷層。這是以往工作中存在的不可忽視的問題。這個(gè)學(xué)期我們已經(jīng)注意到這個(gè)問題并開始培養(yǎng)接班人，希望可以在為學(xué)生會(huì)增添上新的活力
第三，努力做好校英語角和運(yùn)動(dòng)會(huì)等各項(xiàng)活動(dòng)的宣傳工作。
宣傳部的工作任務(wù)在學(xué)生會(huì)各部中是相對(duì)比較繁忙的我們將會(huì)在指定時(shí)間內(nèi)完成學(xué)生會(huì)及各部委托的任務(wù),做好各項(xiàng)活動(dòng)的宣傳工作、
最后，作為學(xué)生會(huì)的一員，我們部會(huì)努力完成學(xué)校布置的工作，積極發(fā)揮好我們的紐帶作用，用心使我們這個(gè)大家庭更加溫暖!
學(xué)生會(huì)宣傳部策劃書
招新時(shí)間：開學(xué)第一星期地點(diǎn)：食堂門口(面試A4大教室)
活動(dòng)背景：
湖南理工職業(yè)技術(shù)學(xué)院是一所全日制國有公辦高職院校。我院秉承全方面發(fā)展，提高專業(yè)知識(shí)能力，開拓學(xué)生個(gè)性發(fā)展。使得我院學(xué)生在校優(yōu)秀，出社會(huì)也是一代人才。
活動(dòng)主題：
20xx年新學(xué)年，我院又將開始迎來繁忙的新生入學(xué)式。為使我院校學(xué)生會(huì)的隊(duì)伍更加龐大，實(shí)力更加雄厚，我院校學(xué)生會(huì)各個(gè)部門將嚴(yán)格按守部門納新規(guī)則，吸納有助于我院校學(xué)生會(huì)發(fā)展的新新人才。
活動(dòng)宗旨：
為宣傳部添加活力，增強(qiáng)部門實(shí)力學(xué)生會(huì)招新活動(dòng)策劃書學(xué)生會(huì)招新活動(dòng)策劃書。
發(fā)揮組員實(shí)力，展示個(gè)人風(fēng)采。
活動(dòng)目的：
個(gè)性創(chuàng)新發(fā)展是我宣傳部的宗旨。因此，我宣傳部將以想法具個(gè)性，思維夠創(chuàng)新，無刻求發(fā)展為標(biāo)準(zhǔn)，吸納繪畫書法方面的人才，為我宣傳部的發(fā)展做貢獻(xiàn)。
舉辦單位：
湖南理工職業(yè)技術(shù)學(xué)院校學(xué)生會(huì)宣傳部
活動(dòng)對(duì)象：
湖南理工職業(yè)技術(shù)學(xué)院10屆新生
活動(dòng)流程：
1、下班宣傳
在大一新生晚自習(xí)期間，由部門負(fù)責(zé)人及委員分組進(jìn)行班級(jí)宣傳。吸引新生對(duì)于校學(xué)生會(huì)宣傳部的興趣。下發(fā)部門申請(qǐng)表格(可復(fù)印)，及解答他們對(duì)宣傳部的疑問。
2、食堂門口設(shè)攤宣傳部門內(nèi)部安排，lun流在食堂門口設(shè)攤招納新人，及現(xiàn)場(chǎng)咨詢。
3、黑板通知將部門面試時(shí)間及地點(diǎn)在黑板上進(jìn)行通知。
4、面試對(duì)報(bào)道人員進(jìn)行面試及了解。
5、整理報(bào)名表格及入取人員名單經(jīng)討論，選出入取名單并進(jìn)行通知。
面試標(biāo)準(zhǔn)：
個(gè)性在創(chuàng)作方面具有自己獨(dú)特的個(gè)性，突發(fā)奇想
創(chuàng)新對(duì)于舊事物有新想法，有別于一格的創(chuàng)新思維
時(shí)尚對(duì)于現(xiàn)如今的繪畫及海報(bào)格局具有時(shí)代感，畫出別于以往的風(fēng)格
實(shí)力有一定的繪畫g底或書法g底
責(zé)任心以部門利益為榮
素質(zhì)具有良好素質(zhì)，虛心好學(xué)，謙遜禮貌
注意事項(xiàng)：
1、宣傳時(shí)，時(shí)刻謹(jǐn)記校學(xué)生會(huì)的身份，禮貌親切待人
2、咨詢時(shí)，需耐心細(xì)致的解答同學(xué)的詢問
3、不徇私舞弊，嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行納新，一切以部門利益為重
學(xué)生會(huì)招新策劃書 7
一、招新目的及意義
1、學(xué)生會(huì)需要不斷的注入新鮮的血液，通過招新，吸納更多優(yōu)秀的人才，更好地促進(jìn)學(xué)生會(huì)的發(fā)展。
2、通過嚴(yán)格的選拔，把好學(xué)生會(huì)招新的關(guān)口，以確保學(xué)生會(huì)的干部都有具有足夠高的素質(zhì)，能更有效地開展學(xué)生會(huì)工作，實(shí)現(xiàn)學(xué)生會(huì)干部的新老交替，保證學(xué)生會(huì)工作的連續(xù)性，起到服務(wù)學(xué)校、服務(wù)同學(xué)的作用，給學(xué)生會(huì)工作帶來新的活力和希望。
二、招新要求：
招新對(duì)象：xx
招聘職位：
1）創(chuàng)意媒體部：
媒體推送部：制作編輯微信公眾號(hào)、負(fù)責(zé)會(huì)議通訊稿饌寫（會(huì)PS、AI等技術(shù)軟件操作者優(yōu)先）
創(chuàng)意攝影部：用照片、視頻記錄精彩現(xiàn)場(chǎng)
創(chuàng)意制作部：負(fù)責(zé)大型活動(dòng)PPT、后期制作視頻、照片、音樂（會(huì)PS、AI等技術(shù)軟件操作者優(yōu)先）
2）團(tuán)委：協(xié)助團(tuán)總支書記完成團(tuán)內(nèi)學(xué)習(xí)、組織工作、檢查等所有事宜。
3）學(xué)習(xí)部：統(tǒng)計(jì)教學(xué)部的各班成績(jī)，饌寫活動(dòng)通訊稿，填寫成績(jī)。
4）紀(jì)檢部：檢查大家行為規(guī)范的同時(shí)提高自身的基本素養(yǎng)。
5）勞動(dòng)部：日常檢查班級(jí)衛(wèi)生及盒飯擺放等情況。
6）生活部：每日了解各班的出勤情況。
7）宣傳部：負(fù)責(zé)樓道里的.海報(bào)與計(jì)分表的張貼排版以及黑板報(bào)的主題布置及評(píng)比。
8）體育部：愛好體育，有一定的體育特長(zhǎng)，并能積極配合其他職能部門舉行的各項(xiàng)活動(dòng)。
9）電臺(tái)部：每周錄一次電臺(tái)，準(zhǔn)備好相關(guān)素材。
10）文藝部：負(fù)責(zé)教學(xué)部大型活動(dòng)的策劃，前期準(zhǔn)備及現(xiàn)場(chǎng)主持等工作。
招新要求：
1、工作積極熱情，辦事嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)，虛心好學(xué)，有良好的團(tuán)隊(duì)合作能力；
2、思想品德好，工作積極主動(dòng)，耐心細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，肯吃苦耐勞；
3、學(xué)習(xí)刻苦認(rèn)真，成績(jī)良好，能起到一定的模范帶頭作用；
4、有一定的自我鍛煉，自我管理意識(shí)，有組織能力；
5、有特長(zhǎng)、有想法、號(hào)召力、執(zhí)行力以及團(tuán)體意識(shí)；
6、具有團(tuán)隊(duì)合作精神，能以集體的利益為重。
7、能夠合理安排學(xué)生會(huì)工作和班級(jí)工作之間的關(guān)系，不因?qū)W生會(huì)工作而影響班中事務(wù)。
8、符合學(xué)校行為規(guī)范，精神面貌良好，有良好的溝通能力，形象大方得體，有自信。
三、招新流程：
1、學(xué)生會(huì)招新宣傳；
2、自薦報(bào)名并由班主任簽字同意；
3、學(xué)生會(huì)招新初選；
4、學(xué)生會(huì)新成員考察期2個(gè)月；
5、學(xué)生會(huì)復(fù)試，確定正式干事并調(diào)配部門；
6、招新總結(jié)會(huì)暨18級(jí)新干事入會(huì)儀式。
四、具體內(nèi)容：
1、學(xué)生會(huì)招新宣傳：創(chuàng)媒推送部策劃并落實(shí)。
2、自薦報(bào)名：每班最多推薦6名學(xué)生參加學(xué)生會(huì)初選，每位候選人手中有一張申請(qǐng)表，內(nèi)容包括部門意向，個(gè)人特長(zhǎng)等。
3、學(xué)生會(huì)招新初選：
①面試時(shí)間：20xx年12月18日周二12：30 — 13：00
②面試場(chǎng)地及布置：
場(chǎng)地初定為2號(hào)樓4樓。候場(chǎng)教室407，其余用作面試室。
面試內(nèi)容
應(yīng)試者由干事帶領(lǐng)到他們想面試部門所在的面試室，通知準(zhǔn)備室內(nèi)的同學(xué)在面試室外等候（面試室外只留一人）。
應(yīng)試者大約2分鐘的自我介紹，然后主席或部長(zhǎng)便可開始提問。（時(shí)間3—5分鐘）
招新總結(jié)會(huì)
經(jīng)過團(tuán)總支學(xué)生會(huì)內(nèi)部討論抉擇，最終敲定的人選，將由創(chuàng)媒推送部通知，最后定一個(gè)時(shí)間召開部長(zhǎng)、新老干事的全體總結(jié)大會(huì)。調(diào)配部門，布置任務(wù)，正式開始工作。
凡本計(jì)劃未盡事項(xiàng)，由團(tuán)委及學(xué)生會(huì)在計(jì)劃實(shí)際操作中具體實(shí)施部署。
學(xué)生會(huì)招新策劃書 8
又是一年四季更替，又是一年日新月異。轉(zhuǎn)眼一過，學(xué)生會(huì)又要更新。年年歲歲花相似，歲歲年年人不同。又到了新學(xué)年的學(xué)生會(huì)招新，去年的這個(gè)時(shí)候是我們?cè)跍?zhǔn)備應(yīng)聘，而今天是我們?cè)跍?zhǔn)備招聘。很高興今年能成為宣傳部的部長(zhǎng)，作為部長(zhǎng)我會(huì)帶領(lǐng)宣傳部的所有成員好好開展今年的招新工作，為這一年的工作開個(gè)好頭。
一招新目的：
為宣傳部注入新鮮血液，為宣傳部培養(yǎng)后備人才，培養(yǎng)擴(kuò)大宣傳部隊(duì)伍，實(shí)現(xiàn)宣傳部精神的連續(xù)性。為了更好開展宣傳部工作，實(shí)現(xiàn)宣傳部新老更替，發(fā)揮學(xué)生的主體作用。輔助學(xué)生會(huì)開展工作。提高學(xué)生的素質(zhì)教育，培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)踐能力，擴(kuò)展見識(shí)。
二宣傳部簡(jiǎn)介：
作為學(xué)校學(xué)生工作的窗口，起著對(duì)內(nèi)宣傳旅游系動(dòng)態(tài)和對(duì)外展示旅游系風(fēng)貌的職責(zé)，秉承學(xué)生會(huì)“全心全意為同學(xué)服務(wù)”的宗旨，我部通過建立和發(fā)揮各種宣傳陣地和海報(bào)、展板、噴繪等宣傳方式的作用，有效宣傳學(xué)生會(huì)內(nèi)各項(xiàng)活動(dòng)，做到宣傳報(bào)道的時(shí)效性和創(chuàng)意性，樹立旅游系的良好形象。
三招新細(xì)則：
1招新對(duì)象：xx級(jí)新生
�。舱行氯藬�(shù)：５—10人（兩個(gè)設(shè)計(jì)，兩個(gè)寫字，兩個(gè)畫畫，男生占2/3）
3招新要求：工作積極熱情，辦事嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)，虛心好學(xué)，有良好的團(tuán)隊(duì)合作能力；
有一定的美學(xué)基礎(chǔ)，有一定的設(shè)計(jì)功底，有一定的`文字功底，對(duì)平面構(gòu)圖、排版設(shè)計(jì)感興趣；
熟練電子制作軟件（ps，ai）、會(huì)毛筆字的優(yōu)先
4招新形式：
報(bào)名
面試
一個(gè)月試用考察；
5招新時(shí)間地點(diǎn)：待定
四招新流程：
�。ㄒ唬┣捌谛麄�
1準(zhǔn)備宣傳部相關(guān)文字資料
2利用海報(bào)展板形式告知招新消息
（二）報(bào)名面試
1在規(guī)定時(shí)間將報(bào)名表交到報(bào)名處，并接受面試
2兩名部長(zhǎng)面試，一名負(fù)責(zé)答疑
�。ㄈ┟嬖噧�(nèi)容
1自我介紹
2回答面試者的問題
3部長(zhǎng)就面試的的能力進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)測(cè)試（學(xué)寫pop，仿畫，設(shè)計(jì)）
（四）審核確定人員名單
1審核新干事名單并上報(bào)人數(shù)
2紅榜公布新干事名單
五經(jīng)費(fèi)預(yù)算：待定
希望此次學(xué)生會(huì)、宣傳部招新能圓滿結(jié)束，讓我們一起為迎接新的挑戰(zhàn)而努力，為學(xué)生會(huì)、宣傳部美好的明天而加油，為精彩的大學(xué)生活而奮斗。
策劃書：旅游系學(xué)生會(huì)宣傳部
xx年6月20日
學(xué)生會(huì)招新策劃書 9
一、策劃單位：
模具系團(tuán)委學(xué)生會(huì)
二、執(zhí)行單位：
模具系團(tuán)委學(xué)生會(huì)各部門
三、招新目的：
為11級(jí)新生提供一個(gè)鍛煉綜合能力、發(fā)揮自己長(zhǎng)處的平臺(tái)。同時(shí)也為我院模具系學(xué)生會(huì)吸納更多的人才，使我系團(tuán)委學(xué)生會(huì)的工作有條不紊地進(jìn)行下去。
四、招新對(duì)象：
常州輕工學(xué)院模具系在校大一新生。
五、招新要求：
1、思想上進(jìn)，覺悟較高，各方面積極要求進(jìn)步。
2、有較強(qiáng)的責(zé)任感和為同學(xué)服務(wù)的精神。
3、有較強(qiáng)的集體觀念和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
4、有較強(qiáng)的社會(huì)工作能力或團(tuán)委學(xué)生會(huì)所需的特長(zhǎng)。
六、招新宣傳：
1、宣傳部制作好宣傳海報(bào)，并在我系各宣傳欄張貼海報(bào)。
2、在大一新生晚自習(xí)期間，各部門委員以及到主席、團(tuán)委副書記到各班去做宣傳。
3、將招新的具體信息傳達(dá)到11級(jí)各班班長(zhǎng)處。
七、招新時(shí)間：
1、20xx年9月26號(hào)（星期一）晚自習(xí)期間進(jìn)行第一輪面試。
2、國慶節(jié)前，宣傳部將第一輪面試結(jié)果張貼到我系宣傳欄。
3、20xx年10月13日（星期四）晚自習(xí)期間進(jìn)行第二輪面試。
4、接下來工作隨時(shí)關(guān)注模具系宣傳欄
八、招新地點(diǎn)：
隨時(shí)關(guān)注模具系宣傳欄
九、各部門工作工作內(nèi)容：
1、宣傳部：負(fù)責(zé)對(duì)學(xué)生工作及活動(dòng)進(jìn)行宣傳、報(bào)道；積極指導(dǎo)各班宣傳委員做好班級(jí)活動(dòng)宣傳工作；做好我系的評(píng)優(yōu)申報(bào)材料整理工作；做好學(xué)生記者團(tuán)的'日常組織管理工作。
2、組織部：做好團(tuán)組織、團(tuán)員的檔案建立和管理工作；負(fù)責(zé)團(tuán)委所開會(huì)議的考勤工作；解基層團(tuán)組織開展的團(tuán)日活動(dòng)、組織生活、各團(tuán)支部委員情況。
3、社團(tuán)部：做好對(duì)我系各學(xué)生社團(tuán)組織的監(jiān)督、協(xié)調(diào)、管理工作。定期對(duì)各社團(tuán)工作的進(jìn)展情況進(jìn)行總結(jié)與反饋，發(fā)現(xiàn)不足，及時(shí)調(diào)整，促進(jìn)我系社團(tuán)協(xié)調(diào)發(fā)展，共同進(jìn)步。
4、秘書處：掌握各部門的工作進(jìn)展情況，并及時(shí)向老師報(bào)工作；做好學(xué)生會(huì)日常工作會(huì)議記錄；做好會(huì)議通知，考勤記錄及學(xué)生綜合測(cè)評(píng)工作；收發(fā)文件，資料的整理及歸檔。
5、學(xué)習(xí)部：負(fù)責(zé)抓好我系的學(xué)風(fēng)、班風(fēng)建設(shè)工作，準(zhǔn)確了解學(xué)生的學(xué)習(xí)情況，做好學(xué)生課堂出勤紀(jì)律檢查工作，及時(shí)反饋我系學(xué)生課堂學(xué)習(xí)紀(jì)律情況。幫助學(xué)生穩(wěn)步提高專業(yè)素質(zhì)和技能水平。組織辯論賽、演講比賽。
6、文娛部：負(fù)責(zé)組織我系學(xué)生開展各種文娛活動(dòng)，為同學(xué)們創(chuàng)造展示自我才藝的機(jī)會(huì)，鍛煉其文娛才能，做好每年迎新生、送老生及新年晚會(huì)的策劃、組織排練工作；指導(dǎo)各班開展豐富多彩的文娛活動(dòng)。
7、體育部：檢查監(jiān)督學(xué)生早操出勤情況，對(duì)廣大學(xué)生開展體育運(yùn)動(dòng)健康安全知識(shí)教育活動(dòng)，策劃、組織、籃球比賽，以及組織參加校籃球賽、羽毛球賽、兵乓球賽、排球賽、健美操等體育競(jìng)技娛樂活動(dòng)。
8、紀(jì)檢部：對(duì)我系各班進(jìn)行不定期的晚自習(xí)檢查，并對(duì)曠課人員名單進(jìn)行公布，通過加強(qiáng)對(duì)同學(xué)們和班級(jí)的約束，來增強(qiáng)其各方面的素質(zhì)，提高同學(xué)們的自律意識(shí)；每次我系的活動(dòng)，紀(jì)檢部負(fù)責(zé)維持會(huì)場(chǎng)紀(jì)律。
9、生活部：及時(shí)向廣大學(xué)生宣傳學(xué)院有關(guān)學(xué)生生活的常規(guī)管理信息；評(píng)定優(yōu)秀宿舍，星級(jí)宿舍；開展公寓文化節(jié)。
10、實(shí)踐部：完成我系開展活動(dòng)所需要的場(chǎng)地安排、場(chǎng)地布置和現(xiàn)場(chǎng)統(tǒng)籌的工作；進(jìn)行社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)；當(dāng)志愿者，在校內(nèi)或者校外大型集會(huì)中志愿服務(wù)。
十、注意事項(xiàng)：
1、各部門委員保持良好形象，不得無故缺席，早退。
2、若現(xiàn)場(chǎng)人數(shù)過多，可調(diào)為兩場(chǎng)面試。
3、現(xiàn)場(chǎng)引導(dǎo)人員注意態(tài)度，做好接待工作。
學(xué)生會(huì)招新策劃書 10
一、活動(dòng)目的
為了進(jìn)一步增強(qiáng)我校學(xué)生會(huì)的`活力，吸收優(yōu)秀的同學(xué)加入到學(xué)生會(huì)中來，以充實(shí)并壯大學(xué)生會(huì)干部隊(duì)伍，強(qiáng)化學(xué)生會(huì)自我管理、自我教育、自我服務(wù)的職能。擬舉行學(xué)生會(huì)干部招新競(jìng)選。
二、活動(dòng)內(nèi)容
活動(dòng)時(shí)間：**年10月27日（星期二）下午；
活動(dòng)地點(diǎn)：A棟教學(xué)樓三樓；
活動(dòng)海報(bào)：宣傳部制作并公布于公告欄；
招新對(duì)象：初一、初二學(xué)生；
評(píng)委考核：外聯(lián)部聯(lián)系評(píng)委老師。
三、競(jìng)選職務(wù)
主席團(tuán)：學(xué)生會(huì)副主席（2名）
秘書部：副部長(zhǎng)（1名）、成員若干名
學(xué)習(xí)部：副部長(zhǎng)（1名）、成員若干名
禮儀部：副部長(zhǎng)（1名）、成員若干名
宣傳部：副部長(zhǎng)（1名）、成員若干名
外聯(lián)部：副部長(zhǎng)（1名）、成員若干名
體衛(wèi)藝部：副部長(zhǎng)（1名）、成員若干名
四、選舉條件
熱愛學(xué)生工作，熱心為同學(xué)服務(wù)，有事業(yè)心和責(zé)任感，積極向上。
五、競(jìng)選方式
填寫報(bào)名表，在競(jìng)選時(shí)各候選人需進(jìn)行3分鐘的競(jìng)選演講，并接受老師的提問。
六、競(jìng)選程序
填寫報(bào)名表，上交，并參與演講競(jìng)選。自愿報(bào)名——資料審核——演講競(jìng)選——評(píng)委測(cè)評(píng)——選出學(xué)生會(huì)干部。
七、評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)
形象（10分）、語言表達(dá)能力（10分）、演講內(nèi)容（30分）、現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)答能力（20分）、學(xué)生會(huì)綜合評(píng)價(jià)（30分）
八、公示2天
海南華僑中學(xué)初中部學(xué)生會(huì)
學(xué)生會(huì)招新策劃書 11
一、招新目的：
新學(xué)期伊始，本著豐富校園文化生活，發(fā)展學(xué)生會(huì)新委員，積極為學(xué)生提供展示才華、鍛煉才能的舞臺(tái)，保持和發(fā)揚(yáng)學(xué)生會(huì)的優(yōu)良作風(fēng)和各類校園活動(dòng)的組織帶頭作用這個(gè)宗旨，在學(xué)院的高度重視下開展了新學(xué)年的大型招新工作。
二、招新要求與方向：
1、方向：面向全校同學(xué)并針對(duì)大一以及其他各年級(jí)有志進(jìn)入校學(xué)生會(huì)工作學(xué)習(xí)，有信心處理好學(xué)習(xí)和工作的關(guān)系的有為同學(xué)。
2、要求：能夠吃苦耐勞、責(zé)任心強(qiáng)、做事認(rèn)真主動(dòng)細(xì)致；有較強(qiáng)的創(chuàng)新能力、應(yīng)變能力，組織能力；具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，個(gè)人能夠服從組織安排。
三、招新時(shí)間與地點(diǎn)：
1、招新時(shí)間：9月6日開始招新報(bào)名；9月18日開始首輪面試，9月25日開始復(fù)試。
2、招新地點(diǎn)：在學(xué)校南北院食堂前的十字路口舉行報(bào)名活動(dòng)， 在X教學(xué)樓X教室舉行復(fù)試。
四、招新與錄用指導(dǎo)：
在招新、錄用過程中嚴(yán)格秉承公平公正的原則，在招新會(huì)議的精神指導(dǎo)下，由主席團(tuán)嚴(yán)格分配各部門職責(zé)和管轄階段，各部門通力協(xié)作。一個(gè)工作開展的好壞，不是硬性要求由多高，而是充分運(yùn)用各部門的優(yōu)勢(shì)資源，大家協(xié)同工作，在提高工作效率的同時(shí)加強(qiáng)學(xué)生會(huì)內(nèi)部委員之間的交流與合作，在協(xié)同工作中加深了解，提高整體效率和作風(fēng)，使學(xué)生會(huì)這棵大樹常青。
五、招新辦法：
1、前期準(zhǔn)備與宣傳
在活動(dòng)開始前兩周召開招新工作會(huì)議，組織研究招新活動(dòng)的開展方式，應(yīng)取得的工作成果和注意事項(xiàng)，由各部門負(fù)責(zé)任擔(dān)任各階段的負(fù)責(zé)任務(wù)，開始進(jìn)行招新的各項(xiàng)前期準(zhǔn)備工作。
由學(xué)生會(huì)主席提前兩周向?qū)W校場(chǎng)地主管部門申請(qǐng)招新報(bào)名場(chǎng)地和兩次面試時(shí)需要的教室，面試教室以每個(gè)部門一間為宜。負(fù)責(zé)宣傳務(wù)的`宣傳部在宣傳方向的指導(dǎo)下認(rèn)真制作校園海報(bào)、懸掛橫幅,展板和墻體噴繪的制作，積極做好招新宣傳工作。負(fù)責(zé)總后勤的部門負(fù)責(zé)好報(bào)名表、各部門簡(jiǎn)介以及其他指示性紙張的制作，提前購買報(bào)名和面試時(shí)所需的紙，筆，飲水等物品，制定報(bào)名須知等。
2、報(bào)名活動(dòng)準(zhǔn)備
在X日X時(shí)X分舉行招新報(bào)名活動(dòng)，在主席團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo)下各部門組織人員提前半小時(shí)到場(chǎng)搬運(yùn)桌子帳篷等必須物品，做好報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)的各
項(xiàng)工作（到場(chǎng)人員找辦公室X簽名報(bào)到）。報(bào)名活動(dòng)開始后由各部門做好相應(yīng)的接待工作，并認(rèn)真告知關(guān)注面試公告海報(bào)的張貼（若有改變，另行通知）。兩餐和午休時(shí)間各部門分配人員做好留守值班工作。
3、確定報(bào)名人數(shù)
報(bào)名截止后，各部門人員積極協(xié)作，本著公平公正的原則，確定報(bào)名人數(shù)，并做認(rèn)真好審核工作，確定各部門參與首輪面試的人員名單。
六、面試辦法
1、面試公告海報(bào)
各部門將面試時(shí)間、地點(diǎn)、參與面試人員名單及時(shí)提交到相應(yīng)負(fù)責(zé)部門，負(fù)責(zé)部門應(yīng)認(rèn)真制作公告海報(bào)在學(xué)生會(huì)宣傳墻張貼，公示面試信息。每個(gè)部門面試的具體時(shí)間點(diǎn)詳見海報(bào)欄。如果面試時(shí)間、地點(diǎn)有改變，將另行通知。
2、面試辦法（面試分為初試和復(fù)試）
初試：應(yīng)招同學(xué)依公告海報(bào)在面試時(shí)間到指定教室等候面試，部門人員做好相關(guān)組織工作，并依據(jù)應(yīng)招人數(shù)分配面試時(shí)間。面試時(shí)各部門委員交叉協(xié)同工作，在負(fù)責(zé)部門領(lǐng)導(dǎo)下完成初試任務(wù)。整個(gè)面試過程可包括以下3個(gè)環(huán)節(jié)：
1、做簡(jiǎn)短的自我介紹（時(shí)間控制在25秒以內(nèi)）；
2、簡(jiǎn)要陳述自己應(yīng)聘該部門的原因、優(yōu)勢(shì)（時(shí)間控制在30秒左右）；
3、要求回答一個(gè)事先準(zhǔn)備的問題（開放性問題，時(shí)間控制在1分鐘以內(nèi)）。
學(xué)生會(huì)招新策劃書 12
金秋的四川職業(yè)技術(shù)學(xué)院，又將迎來了一批批滿懷期待與夢(mèng)想的xx屆新生、所以做好招新計(jì)劃準(zhǔn)備，迎接又一批新生力量，給我們的學(xué)生會(huì)注入新的血液、他們定會(huì)給我們的菁菁校園帶來一片燦爛亮麗的天穹，給我系學(xué)生團(tuán)委會(huì)的工作帶來新的活力和希望!
一、招新目的
為了使我系團(tuán)委學(xué)生會(huì)有新鮮的血液注入，有足夠高素質(zhì)的'后備力量，能更有效地開展學(xué)生會(huì)工作，實(shí)現(xiàn)學(xué)生會(huì)干部的新老交替，培養(yǎng)和壯大學(xué)生會(huì)干部隊(duì)伍，保證學(xué)生會(huì)工作的連續(xù)性，充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用，積極配合學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)和系領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各項(xiàng)工作，齊心協(xié)力共創(chuàng)和諧校園、文明校園、省級(jí)示范性學(xué)院而奮斗、同時(shí)，也是響應(yīng)國家提出的素質(zhì)教育，全面提高大學(xué)生的能力、鼓勵(lì)大學(xué)生除了在學(xué)校學(xué)習(xí)必要的科學(xué)文化知識(shí)外，還應(yīng)多投入學(xué)校的各種活動(dòng)中，積極的鍛煉自己，使自己的德、智、體、美全面發(fā)展，以及培養(yǎng)自己的服務(wù)精神，服務(wù)學(xué)院、服務(wù)同學(xué)、
二、招新細(xì)則
(一)招新對(duì)象:xx級(jí)計(jì)算機(jī)科學(xué)系新生
(二)招新時(shí)間:時(shí)間待定
(三)招新地點(diǎn):地點(diǎn)待定
(四)招新要求
1、了解學(xué)生會(huì)章程，自覺遵守學(xué)生會(huì)各項(xiàng)規(guī)章制度、
2、思想品德好，工作積極主動(dòng)，耐心細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，肯吃苦耐勞、
3、有一定的自我鍛煉，自我管理意識(shí)，有組織能力，學(xué)習(xí)成績(jī)良好、
4、具有團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠積極主動(dòng)向組織靠攏、
(五)招新人數(shù):5人
(六)招新形式
在招新時(shí)間內(nèi)，申請(qǐng)人將個(gè)人簡(jiǎn)歷及申請(qǐng)書交到組織部工作人員處現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行登記報(bào)名、再進(jìn)行面試，初步篩選之后，再進(jìn)行筆試、審批初步由組織部所有學(xué)生干部商議決定，最后經(jīng)部門協(xié)商同意并上報(bào)團(tuán)總支方可進(jìn)入組織部試用期，試用期為20天、試用期間各方面全部合格方可納入組織部正試成員、
三、招新流程
(一)前期招新活動(dòng)策劃書準(zhǔn)備階段，宣傳階段
(二)考核階段(時(shí)間先后順序)
1、報(bào)名及宣傳:
xx年x月x日到x日為展板宣傳為主，09級(jí)老成員再分組按任務(wù)地到計(jì)科系新生寢室和教室進(jìn)行宣傳、分組主要為兩組:
1)xxx為第一組，xx為組長(zhǎng)、
2)xxx為第二組，王俊峰為組長(zhǎng)、3)3)各組長(zhǎng)主要組織成員在這幾天晚上，自己確定時(shí)間到新生寢室進(jìn)行宣傳、注意都要用普通話和言詞、
2、面試:
1)xx年x月x日(星期2)中午13:00在地點(diǎn)待定，09級(jí)老成員12:50攜帶筆記本和筆都到場(chǎng)、
2)xxx在12:45分負(fù)責(zé)主持布置、清理會(huì)場(chǎng)、xx負(fù)責(zé)寫標(biāo)題、xxx負(fù)責(zé)會(huì)場(chǎng)秩序和紀(jì)律、xxx負(fù)責(zé)接待、安排到場(chǎng)新生、
3)13:10準(zhǔn)時(shí)開始、殷文宇、魯潔負(fù)責(zé)主持會(huì)場(chǎng)開始，主要宣傳組織部的性質(zhì)及會(huì)場(chǎng)紀(jì)律要求，每人面試時(shí)間為3分鐘、
4)會(huì)場(chǎng)開始，前門關(guān)閉，并在前門備注后面來的新生從后門安靜進(jìn)入會(huì)場(chǎng)，從前面依次往后坐、面試過程中，李佳琳、梁欣蓉同時(shí)注意每位競(jìng)選的新生的用時(shí)，并及時(shí)提醒超時(shí)的同學(xué)、
5)面試過程，各成員都做好相應(yīng)的記錄、
6)面試結(jié)束，由xxx作主要總結(jié)和主持會(huì)場(chǎng)結(jié)束、最后各成員一起負(fù)責(zé)清理會(huì)場(chǎng)、
7)x(星期3)晚自習(xí)，各成員攜帶面試記錄，探討比試成員、
3、筆試:
1)xx年x月x日中午13:10在地點(diǎn)待定開始、09級(jí)老成員13:00攜帶筆記本和筆都到場(chǎng)、
2)在12:50分李超、蔣青云負(fù)責(zé)主持布置、清理會(huì)場(chǎng)，cc負(fù)責(zé)寫標(biāo)題、xxx負(fù)責(zé)會(huì)場(chǎng)秩序和紀(jì)律、
3)xxxx負(fù)責(zé)接待、安排到場(chǎng)新生，13:10準(zhǔn)時(shí)開始、
4)xxxx負(fù)責(zé)主持會(huì)場(chǎng)開始，主要宣傳組織部的性質(zhì)及會(huì)場(chǎng)紀(jì)律要求，每人筆試要求、
5)會(huì)場(chǎng)開始，前門關(guān)閉，并在前門備注后面來的新生從后門安靜進(jìn)入會(huì)場(chǎng)，從前面依次往后坐、
6)筆試過程中xxx同時(shí)注意每位競(jìng)選的新生的用時(shí)，并及時(shí)提醒同學(xué)、
7)面試結(jié)束，由xxx作主要總結(jié)和主持會(huì)場(chǎng)結(jié)束、最后各成員一起負(fù)責(zé)清理會(huì)場(chǎng)、
8)x日(星期天)晚自習(xí)，各成員攜帶面試記錄，探討備選7名成員、
4、試用期:
1)在試用期間老成員要帶動(dòng)新成員一起工作、
2)在試用期間老成員要對(duì)每個(gè)新成員平時(shí)的工作作風(fēng)和工作態(tài)度要做好記錄、
3)xx年x月x至x月x日，x月x日(星期天)晚組織部召開會(huì)議，確定新一屆組織部人員名單、
(三)召開新一屆計(jì)科系組織部成立大會(huì)
時(shí)間:xx年x月x日中午13:30
地點(diǎn):信息樓406
四、總結(jié)本次計(jì)科系組織部招新工作
注意事項(xiàng):
a)部門要按照?qǐng)F(tuán)委學(xué)生會(huì)主席團(tuán)的統(tǒng)一安排高效的開展招新工作
b)各成員之間要團(tuán)結(jié)合作，把這次招新工作做好
c)各成員要發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì)全力挖掘有能力有潛力的新生加入該部門
學(xué)生會(huì)招新策劃書 13
一、招新目的：
新學(xué)期伊始，本著豐富校園文化生活，發(fā)展學(xué)生會(huì)新成員，積極為學(xué)生提供展示才華、鍛煉才能的舞臺(tái)，保持和發(fā)揚(yáng)環(huán)境院學(xué)生會(huì)的優(yōu)良作風(fēng)和各類校園及院內(nèi)活動(dòng)的組織帶頭作用這個(gè)宗旨，在學(xué)院的高度重視下開展了新學(xué)年的大型招新工作。
二、招新要求與方向：
1 方向：面向全校同學(xué)并針對(duì)大一以及其他各年級(jí)有志進(jìn)入環(huán)境院學(xué)生會(huì)工作學(xué)習(xí)，有信心處理好學(xué)習(xí)和工作的關(guān)系的有為同學(xué)。
2、要求：能夠吃苦耐勞、責(zé)任心強(qiáng)、做事認(rèn)真主動(dòng)細(xì)致；有較強(qiáng)的創(chuàng)新能力、應(yīng)變能力，組織能力；具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，個(gè)人能夠服從組織安排。
三、招新時(shí)間與地點(diǎn)：
1、招新時(shí)間：
2、招新地點(diǎn)：
四、招新與錄用指導(dǎo)：
在招新、錄用過程中嚴(yán)格秉承公平公正的原則，在招新會(huì)議的精神指導(dǎo)下，由主席團(tuán)嚴(yán)格分配各部門職責(zé)和管轄階段，各部門通力協(xié)作。一個(gè)工作開展的好壞，不是硬性要求由多高，而是充分運(yùn)用各部門的優(yōu)勢(shì)資源，大家協(xié)同工作，在提高工作效率的同時(shí)加強(qiáng)學(xué)生會(huì)各部門之間的交流與合作，在協(xié)同工作中加深了解，提高整體效率和作風(fēng)，使學(xué)生會(huì)這棵大樹常青。
五、招新辦法：
1、前期準(zhǔn)備與宣傳
在活動(dòng)開始前1周召開招新工作會(huì)議，組織研究招新活動(dòng)的開展方式，應(yīng)取得的工作成果和注意事項(xiàng)，由各部門負(fù)責(zé)任擔(dān)任各階段的負(fù)責(zé)任務(wù)，開始進(jìn)行招新的各項(xiàng)前期準(zhǔn)備工作。（1.各部門部長(zhǎng)只負(fù)責(zé)面向同一專業(yè)的新生做招新宣傳2.對(duì)與沒有女部長(zhǎng)的部門由其他女部長(zhǎng)代為宣傳3.宣傳原則是整個(gè)學(xué)生會(huì)所有部門）
2.由學(xué)生會(huì)主席提前1周向?qū)W校場(chǎng)地主管部門申請(qǐng)招新報(bào)名場(chǎng)地和兩次面試時(shí)需要的教室。
3.負(fù)責(zé)宣傳職務(wù)的宣傳部在宣傳方向的.指導(dǎo)下認(rèn)真制作校園海報(bào)、懸掛橫幅、展板的制作，積極做好招新宣傳工作。
4.負(fù)責(zé)總后勤的部門負(fù)責(zé)好報(bào)名表、各部門簡(jiǎn)介以及其他指示性紙張的制作，提前購買報(bào)名和面試時(shí)所需的紙，筆，飲水，各部門席卡等物品，制定報(bào)名須知等。（席卡9個(gè)
分別為：主席、秘書部、新聞部、學(xué)習(xí)部、體育部、宣傳部、生活部、外聯(lián)部）
2、報(bào)名活動(dòng)準(zhǔn)備
在9日25時(shí) 舉行招新報(bào)名活動(dòng)，在主席團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo)下各部門組織人員提前半小時(shí)到場(chǎng)，做好報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)的各項(xiàng)工作。報(bào)名活動(dòng)開始后由各部門做好相應(yīng)的接待工作，并認(rèn)真告知關(guān)注面試公告海報(bào)的張貼（若有改變，另行通知）。
3、活動(dòng)后的準(zhǔn)備
確定報(bào)名人數(shù) 報(bào)名截止后，各部門人員積極協(xié)作，本著公平公正的原則，確定報(bào)名人數(shù)，并做認(rèn)真好審核工作，確定各部門參與復(fù)試面試的人員名單。
六、面試辦法
1、面試公告海報(bào)
各部門將面試時(shí)間、地點(diǎn)、參與面試人員名單及時(shí)提交到相應(yīng)負(fù)責(zé)部門，負(fù)責(zé)部門應(yīng)認(rèn)真制作公告海報(bào)在環(huán)境院學(xué)生會(huì)宣傳墻張貼，公示面試信息。面試的具體時(shí)間點(diǎn)詳見海報(bào)欄。如果面試時(shí)間、地點(diǎn)有改變，將另行通知。
2、面試辦法（面試分為初試和復(fù)試）
初試：應(yīng)招同學(xué)依公告海報(bào)在面試時(shí)間到指定教室等候面試，部門人員做好相關(guān)組織工作，并依據(jù)應(yīng)招人數(shù)分配面試時(shí)間。面試時(shí)各部門部長(zhǎng)交叉協(xié)同工作，認(rèn)真完成初試面試。整個(gè)面試過程可包括以下 3 個(gè)環(huán)節(jié)：
1、做簡(jiǎn)短的自我介紹（時(shí)間控制在30秒以內(nèi)）；
2、簡(jiǎn)要陳述自己應(yīng)聘該部門的原因、優(yōu)勢(shì)（時(shí)間控制在60秒左右）；
3、要求回答一個(gè)事先準(zhǔn)備的問題（開放性問題，時(shí)間控制在60秒以內(nèi)）。
復(fù)試:根據(jù)先前的留用的新成員名單進(jìn)行觀察與考核，利用考核機(jī)制再次評(píng)定留用成員（評(píng)定時(shí)經(jīng)部門集體討論，決定后提交錄用人員名單） 初始階段工作要求
1面試工作之前，由學(xué)院老師或?qū)W生會(huì)主席對(duì)各個(gè)部長(zhǎng)進(jìn)行簡(jiǎn)短培訓(xùn)
2 各部門面試人員嚴(yán)格按照時(shí)間安排進(jìn)行面試，對(duì)每個(gè)應(yīng)聘者一視同仁，公平公正，對(duì)每個(gè)應(yīng)聘者根據(jù)自身具體情況進(jìn)行面試，細(xì)心、耐心。
3 如果報(bào)名工作中出現(xiàn)某個(gè)部門報(bào)名人員扎堆，某個(gè)部門報(bào)名人數(shù)相對(duì)較少時(shí)，各個(gè)部長(zhǎng)應(yīng)協(xié)調(diào)人數(shù)。
4 如果遇到突發(fā)事件和特殊情況，及時(shí)向團(tuán)總支老師、主席團(tuán)報(bào)告進(jìn)行 安排解決。
5 文藝部，宣傳部可以適當(dāng)?shù)默F(xiàn)場(chǎng)表演才藝（唱歌，書法等）
6 新聞部進(jìn)行拍照，跟蹤報(bào)道 復(fù)試階段工作的要求：
1 面試工作之前，由團(tuán)總支老師或?qū)W生會(huì)主席對(duì)此次面試進(jìn)行安排
2 各部門用海報(bào)、發(fā)短信、及QQ 方式通知進(jìn)入復(fù)試的同學(xué)。
3 認(rèn)真負(fù)責(zé)面試，一視同仁
4 如果遇到突發(fā)事件和特殊情況，及時(shí)向校團(tuán)委學(xué)生會(huì)主席團(tuán)報(bào)告進(jìn)行 安排解決。
5 宣傳部進(jìn)行拍照，跟蹤報(bào)道
學(xué)生會(huì)招新策劃書 14
一、招新目的
為了保證院學(xué)生會(huì)有新鮮的血液的注入，有足夠高素質(zhì)的后備力量，能更有效地開展學(xué)生會(huì)工作，實(shí)現(xiàn)學(xué)生會(huì)干部的新老交替，培養(yǎng)和壯大學(xué)生會(huì)干部隊(duì)伍，保證學(xué)生會(huì)工作的連續(xù)性，充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用，
大學(xué)學(xué)生會(huì)招新策劃書
。同時(shí)，也是響應(yīng)國家提出的素質(zhì)教育，全面提高大學(xué)生的能力。鼓勵(lì)大學(xué)生除了在學(xué)校學(xué)習(xí)必要的科學(xué)文化知識(shí)外，還應(yīng)多投入學(xué)校的各種活動(dòng)中，積極的鍛煉自己，使自己的“德、智、體、美、勞”全面發(fā)展，以及培養(yǎng)自己的服務(wù)精神，服務(wù)學(xué)院、服務(wù)同學(xué)。
二、組織單位
主辦單位:嘉興學(xué)院商學(xué)院
策劃、承辦單位 ：商學(xué)院團(tuán)總支學(xué)生會(huì)
協(xié)辦單位 ：學(xué)生會(huì)各部門
三、招新領(lǐng)導(dǎo)小組
院學(xué)工辦老師：
總負(fù)責(zé)人：
團(tuán)總支學(xué)生會(huì)：
四、招新細(xì)則
(一)招新對(duì)象
嘉興學(xué)院設(shè)計(jì)學(xué)院16屆全體新生
(二)招新要求
1、承認(rèn)學(xué)生會(huì)章程，自覺遵守學(xué)生會(huì)各項(xiàng)規(guī)章制度。
2、思想品德好，工作積極主動(dòng)，耐心細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，工作踏實(shí)肯干。
3、有一定的自我鍛煉，自我管理意識(shí)，有組織能力，能獨(dú)立開展工作。
4、具有團(tuán)隊(duì)合作精神，成績(jī)良好，自愿加入干部隊(duì)伍，樂意為同學(xué)服務(wù)。
5、有某方面特長(zhǎng)(如文娛、體育等)。
(三)招新人數(shù)
根據(jù)實(shí)際情況自由把握，在招新活動(dòng)進(jìn)行前，應(yīng)將初步計(jì)劃招收人數(shù)上報(bào)學(xué)生會(huì)主席團(tuán)。
注：本次納新錄取人數(shù)為實(shí)招人數(shù)的120%，錄取滿一個(gè)月后將踢出多余的20%不合格者。
(四)招新形式
在招新時(shí)間內(nèi)，報(bào)名——初試(面試海選)——復(fù)試(筆試)——確定人選(分部門面試)——召開新一屆學(xué)生會(huì)成立大會(huì)
(五)招新時(shí)間及地點(diǎn)
時(shí)間：待定 (分初試、復(fù)試、確定人選三個(gè)階段)
地點(diǎn)：待定 (分初試、復(fù)試、確定人選三個(gè)階段)
五、招新流程
(一)宣傳報(bào)名
1、具體流程
(1)制作宣傳海報(bào)，發(fā)布學(xué)生會(huì)招新的信息。(新聞宣傳中心)
(2)以短信的形式通知各班班導(dǎo)及(代理)班長(zhǎng)，再將申請(qǐng)表和學(xué)生會(huì)招新信息分發(fā)至各班，并做出口頭宣傳。(活動(dòng)項(xiàng)目部、辦公室)
(3)將招新信息在我院網(wǎng)站上公布。(新聞宣傳中心)
(4)在指定時(shí)間內(nèi)，各班(代理)班長(zhǎng)上交申請(qǐng)表至指定地點(diǎn)或人員手中。
2、宣傳報(bào)名階段要求
(1)海報(bào)內(nèi)容新穎，標(biāo)明具體時(shí)間和地點(diǎn)，注明本次納新錄取人數(shù)為實(shí)招人數(shù)的120%，錄取滿一個(gè)月后將踢出多余的20%不合格者。擺放在教學(xué)樓二大廳。
(2)在指定時(shí)間內(nèi)，各班(代理)班長(zhǎng)將申請(qǐng)表上交到指定地點(diǎn)或人員手中，辦公室成員做好申請(qǐng)表的統(tǒng)計(jì)工作。
(3)學(xué)生會(huì)發(fā)布在院網(wǎng)站的招新信息，不僅要寫明具體的時(shí)間安排，還要將具體各個(gè)部門的職能做一一介紹，方便大家選擇適合自己的部門，并且注明本次納新錄取人數(shù)為實(shí)招人數(shù)的120%，錄取滿一個(gè)月后將踢出多余的20%不合格者。
(4)如果遇到突發(fā)事件或者特殊情況，及時(shí)向?qū)W生會(huì)主席團(tuán)報(bào)告。
3、報(bào)名截止時(shí)間：待定
4、招新申請(qǐng)表(附二);招新信息簡(jiǎn)介(附三)
5、人員分配：宣傳海報(bào)制作：2-3人; 分發(fā)申請(qǐng)表、招聘信息(每人負(fù)責(zé)2個(gè)班級(jí))：4人;統(tǒng)計(jì)申請(qǐng)表和計(jì)算招收人數(shù)：2人
(二)面試海選階段
1、具體流程
(1)安排面試教室，提早擺放好教室的桌椅和多媒體設(shè)備，準(zhǔn)備面試海選。(新聞宣傳中心)
(2)海選工作具體安排，根據(jù)報(bào)名人數(shù)合理設(shè)置面試點(diǎn)數(shù)量及時(shí)間，并分配好各班的面試地點(diǎn)。(辦公室、實(shí)踐志愿部)
(3)學(xué)生會(huì)統(tǒng)一安排(當(dāng)天具體安排)，由班長(zhǎng)帶領(lǐng)，下到指定的教室進(jìn)行面試。
(4)面試結(jié)束后，面試人員根據(jù)面試結(jié)果以及招收人數(shù)等信息和要求，確定通過海選面試的人選名單，并上報(bào)學(xué)生會(huì)主席團(tuán)。
(5)學(xué)生會(huì)主席團(tuán)審核復(fù)查后同意上報(bào)名單，并進(jìn)行登記。
(6)公布通過面試的人員。
2、面試內(nèi)容
�、� 簡(jiǎn)單自我介紹(不超過兩分鐘)。
�、� 應(yīng)聘者回答評(píng)委的問題，形式不限。
�、� 對(duì)應(yīng)聘者的某些特長(zhǎng)可以進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)測(cè)試。
3、時(shí)間：待定
4、地點(diǎn)：待定
5、人員分配：面試教室的申請(qǐng)：1人; 面試教室的布置：4人;面試人員：6-10個(gè);統(tǒng)計(jì)、登記面試通過人員：1人 ;張貼面試通過人員名單：1人
6、對(duì)面試海選階段工作的要求：
(1)落實(shí)好前面試海選時(shí)間和地點(diǎn)的通知工作。
(2)面試人員嚴(yán)格按照面試工作安排進(jìn)行面試，對(duì)每個(gè)應(yīng)聘者一視同仁，公平公正，對(duì)每個(gè)應(yīng)聘者根據(jù)自身具體情況進(jìn)行面試，細(xì)心、耐心。
(3)如果在相應(yīng)時(shí)間內(nèi)沒有完成應(yīng)聘者的面試，可以通過增設(shè)面試教室的辦法，及時(shí)完成面試，避免大量人員等待滯留。
(4)及時(shí)確定通過面試海選的人員，以免影響下一階段的進(jìn)行。
(5)如果遇到突發(fā)事件和特殊情況，及時(shí)向?qū)W生會(huì)主席團(tuán)報(bào)告，并進(jìn)行安排解決。
(三)筆試階段
1、具體流程
(1)安排筆試教室，準(zhǔn)備筆試的內(nèi)容。(辦公室)
(2)相關(guān)人員提早做好筆試教室教室的桌椅、多媒體設(shè)備及裝飾工作，準(zhǔn)備筆試。(新聞宣傳中心、實(shí)踐志愿部)
(3)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，學(xué)生會(huì)統(tǒng)一安排(當(dāng)天具體安排)，參加筆試人員到筆試教室進(jìn)行筆試。
(4)筆試結(jié)束后，各部門部長(zhǎng)根據(jù)筆試結(jié)果以及各部門招收人數(shù)等信息和要求，確定通過筆試的人選名單，并上報(bào)學(xué)生會(huì)主席團(tuán)。
(5)學(xué)生會(huì)主席團(tuán)審核復(fù)查后同意上報(bào)名單，并進(jìn)行登記。
(6)公布通過筆試的名單，以短信及在宣傳欄張貼名單的.方式告知。
2、筆試內(nèi)容
筆試試卷(附四)
3、時(shí)間：待定
4、地點(diǎn)：待定
5、人員分配：筆試教室的申請(qǐng)：1人;短信通知參加筆試人員：1人; 筆試教室的布置：4人;筆試監(jiān)考人員：3-4個(gè);批改筆試試卷：平均分配到各部門進(jìn)行;統(tǒng)計(jì)、登記筆試通過人員并按部門部門進(jìn)行分類：2人 ;張貼筆試通過人員名單：1人
6、對(duì)筆試階段工作的要求：
(1)落實(shí)好筆試時(shí)間和地點(diǎn)的通知工作。
(2)筆試試題實(shí)用性與創(chuàng)新性相結(jié)合，既要全面又要有針對(duì)性。
(3)合理安排相應(yīng)人員進(jìn)行監(jiān)考，嚴(yán)格按照筆試時(shí)間和紀(jì)律進(jìn)行筆試。
(4)各部門部長(zhǎng)根據(jù)招新要求和人數(shù)及時(shí)、嚴(yán)格的篩選出適合本部門的人員，一視同仁，公平公正。
(5)如果遇到突發(fā)事件和特殊情況，及時(shí)向?qū)W生會(huì)主席團(tuán)報(bào)告，并進(jìn)行安排解決。
(四)分部門面試階段
1、具體流程
(1)根據(jù)各部門情況統(tǒng)一安排面試教室。相關(guān)人員以短信和張貼名單形式通知通過筆試者，告知他們到指定部門的教室進(jìn)行面試，注明具體時(shí)間和地點(diǎn)。(新聞宣傳中心)
(2)在各部門面試前的規(guī)定時(shí)間內(nèi)，各部門上交簡(jiǎn)單的本部門面試策劃，由學(xué)生會(huì)主席團(tuán)審核通過后方可進(jìn)行。(辦公室)
(3)在各部門面試當(dāng)天規(guī)定的時(shí)間內(nèi)，應(yīng)聘者下到指定的教室進(jìn)行各部門面試。(實(shí)踐志愿部)
(4)各部門面試結(jié)束后，面試人員根據(jù)面試結(jié)果以及本部門招收人數(shù)等信息和要求，確定通過各部門面試的人選名單，并上報(bào)學(xué)生會(huì)主席團(tuán)。
(5)學(xué)生會(huì)主席團(tuán)審核復(fù)查后同意上報(bào)名單，并進(jìn)行登記。
(6)公布新一屆學(xué)生會(huì)成員名單。(宣傳欄張貼名單、短信通知、網(wǎng)上公布)
2、各部門面試內(nèi)容
各部門根據(jù)本部門的面試策劃書進(jìn)行相關(guān)面試。
3、時(shí)間：待定
4、地點(diǎn)：待定(寫明各個(gè)部門的教室)
5、人員分配：各部門面試教室的申請(qǐng)：3人;短信通知參加筆試人員：1人; 面試教室的布置：各部門自己布置;各部門面試人員：各個(gè)部長(zhǎng)及副部;統(tǒng)計(jì)、登記新一屆學(xué)生會(huì)成員名單：2人 ;制作新一屆學(xué)生會(huì)成員海報(bào)：2人;張貼新一屆學(xué)生會(huì)成員名單、網(wǎng)上公布名單：1人;短信通知新成員：1人
6、對(duì)各部門面試階段工作的要求：
(1)落實(shí)好各部門面試時(shí)間和地點(diǎn)的通知工作，尤其是教室的通知要避免出錯(cuò)。
(2)各部門的面試策劃要及時(shí)上交，以免影響其它工作的進(jìn)行，面試策劃必須具有可行性，公平合理。
(3)各部門面試人員嚴(yán)格按照時(shí)間和本部門面試策劃進(jìn)行面試，公平公正，細(xì)心、耐心。
(4)學(xué)生會(huì)成員同時(shí)負(fù)責(zé)維護(hù)教室秩序的工作，禁止喧嘩，注意衛(wèi)生情況。
(5)如果遇到突發(fā)事件和特殊情況，及時(shí)向?qū)W生會(huì)主席團(tuán)報(bào)告，并進(jìn)行安排解決。
(五)費(fèi)用預(yù)算
六、召開新一屆學(xué)生會(huì)成立大會(huì)
1、召開所有學(xué)生會(huì)成員大會(huì)，學(xué)工辦老師，學(xué)生會(huì)主席組織開展新成員的動(dòng)員鼓勵(lì)工作，安排本年度學(xué)生會(huì)的工作。
2、以部門為單位，由各部長(zhǎng)主持開展部?jī)?nèi)會(huì)議，詳細(xì)介紹本部門特色、部門的工作方向、部門的職責(zé)、部門的成績(jī)等，動(dòng)員大家團(tuán)結(jié)合作，從而更好地為廣大同學(xué)服務(wù)。
七、總結(jié)本次院學(xué)生會(huì)招新工作
注意事項(xiàng)：
a) 各部門要按照學(xué)生會(huì)主席團(tuán)的統(tǒng)一安排高效的開展招新工作;
b) 各部門之間要團(tuán)結(jié)合作，把這次招新工作做好;
c) 各部門要發(fā)揮自己部門的優(yōu)勢(shì)全力挖掘有能力有潛力的新生加入學(xué)生會(huì);
d) 對(duì)于因事未參加面試海選、筆試者，可在規(guī)定面試、筆試的第二天安排小型考核，以盡可能的吸收優(yōu)異人才。
e) 本次納新錄取人數(shù)為實(shí)招人數(shù)的120%，錄取滿一個(gè)月后將踢出多余的20%不合格者。(需在宣傳海報(bào)及宣傳紙等處注明)
學(xué)生會(huì)招新策劃書 15
一：活動(dòng)主旨：
新學(xué)期伊始，本著豐富校園文化生活，發(fā)展學(xué)生會(huì)新會(huì)員，積極為學(xué)生提供展示才華、鍛煉才能的舞臺(tái)，保持和發(fā)揚(yáng)學(xué)生會(huì)的優(yōu)良作風(fēng)和各類校園活動(dòng)的組織帶頭作風(fēng)這個(gè)宗旨，在學(xué)校院團(tuán)委的高度重視下開展了新學(xué)年的大型招新工作
二：活動(dòng)時(shí)間：
x月x日
三：活動(dòng)地點(diǎn)：
新老校區(qū)食堂門口
四：活動(dòng)內(nèi)容
1:前期準(zhǔn)備和宣傳：
�。�1）在活動(dòng)開始前兩周，由宣傳部制作校園海報(bào)、懸掛橫幅、展板和墻體噴繪的制作及張貼
（2）設(shè)計(jì)報(bào)名表并打印足夠份額，制作各部門簡(jiǎn)介以及其他指示性紙張
(3)提前申請(qǐng)場(chǎng)地、桌椅
2:報(bào)名活動(dòng)準(zhǔn)備：在x日X時(shí)舉行招新報(bào)名活動(dòng)，各部門組織負(fù)責(zé)人員提前半小時(shí)到場(chǎng)搬運(yùn)桌椅和必須物品，做好報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)各項(xiàng)工作（到場(chǎng)人員進(jìn)行簽到）報(bào)名活動(dòng)開始后由各部門做好相應(yīng)的`接待工作，并告知關(guān)注面試公告海報(bào)的張貼，兩餐和午休時(shí)間各部門分配人員做好留守值班工作
3確定報(bào)名人數(shù)：報(bào)名截止后，各部門積極協(xié)作，確定報(bào)名人數(shù)，認(rèn)真做好審核工作，確定各部門參與首輪面試的人員名單
五：面試內(nèi)容：
1：面試公告海報(bào)：各部門將面試時(shí)間、地點(diǎn)、提前交到宣傳部，由其制作海報(bào)并在宣傳墻張貼，每個(gè)部門面試具體時(shí)間點(diǎn)詳見海報(bào)欄，如有變動(dòng)，另行通知
2面試內(nèi)容：由部門負(fù)責(zé)任做好相關(guān)組織工作
3面試結(jié)束：由負(fù)責(zé)人進(jìn)行挑選，統(tǒng)計(jì)人數(shù)，告知并做海報(bào)進(jìn)行張貼 （注：個(gè)別部門需要復(fù)試，自行通知面試成員）
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