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          單位解除勞動(dòng)合同證明

          時(shí)間:2024-05-15 08:09:48 合同 我要投稿

          單位解除勞動(dòng)合同證明15篇[優(yōu)選]

            在現(xiàn)實(shí)生活或工作學(xué)習(xí)中,說(shuō)到證明,大家肯定都不陌生吧,證明具有憑證作用,持有者可以憑借它證明自己的身份、經(jīng)歷或某事真實(shí)性。我敢肯定,大部分人都對(duì)擬定證明很是頭疼的,下面是小編為大家整理的單位解除勞動(dòng)合同證明,希望對(duì)大家有所幫助。

          單位解除勞動(dòng)合同證明15篇[優(yōu)選]

          單位解除勞動(dòng)合同證明1

            茲有本單位職工XXX,性別X,年齡XX,住址XXX。勞動(dòng)合同期限為 年 月 日 至 年 月 日(或無(wú)固定期限、以完成一定的工作為期限)。因XX,根據(jù)《勞動(dòng)法》第 條第 款第 項(xiàng)規(guī)定,本單位解除與該職工的勞動(dòng)合同。特此證明。

            (用人單位蓋章)

            年 月 日

          單位解除勞動(dòng)合同證明2

            茲有 劉春梅 ,性別: 女 年齡:32 于20xx年xx月xx日被我單位錄用,從事 工作。 20xx年 2 月 1日因 個(gè)人原因自動(dòng)離職 終止(解除)合同,特此證明。

            合同鑒證編號(hào) :

            單位(蓋章)

            20xx年xx月xx日

          單位解除勞動(dòng)合同證明3

            職工姓名:_____,工作崗位:_____

            入職日期:_____年_____月_____日,工作年限:_____年_____月

            勞動(dòng)合同期限:_____年_____月_____日至_____年_____月_____日

            勞動(dòng)合同終止(解除)日期:_____年_____月_____日

            經(jīng)辦人:_____     _____年_____月_____日

            勞動(dòng)者簽收:_____         _____年_____月_____日

          單位解除勞動(dòng)合同證明4

            編號(hào):

            因

            根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第條 項(xiàng)之 規(guī)定和勞動(dòng)合同第十八條項(xiàng)

            之約定,雙方 于 年 月日簽訂的 年月 日起 至 年 月日止或 的`勞動(dòng)合同 于 年 月日(終止)。乙方解除(終止)勞動(dòng)合同前的工作崗位為 ,在甲方工作年限 為 。解除(終止)勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金甲方 按 月支付乙方,計(jì)人民幣 元。

            甲方(用人單位) 乙方(勞動(dòng)者)

            蓋 章 簽 章

            法定代表人(委托代理人)

            簽章

            勞動(dòng)用工登記機(jī)關(guān)蓋章

            勞動(dòng)用工登記日期

            年月日 本協(xié)議書(shū)一式三份

            甲乙雙方各執(zhí)一份,云南省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳印制 存入乙方檔案一份。

          單位解除勞動(dòng)合同證明5

            茲有本單位職工xxx,性別xxx,年齡xxx,身份證號(hào)xxxxxx,住址xxxxxx。勞動(dòng)合同期限為xxx年xxx月xxx日至xxx年xxx月xxx日。因xxxxxx,根據(jù)《勞動(dòng)法》規(guī)定,該職工自愿與本單位解除勞動(dòng)合同。工資發(fā)至xxx年xxx月份,特此證明。

            員工簽名:xxx

            (用人單位蓋章)

            20xx年xx月xx日

          單位解除勞動(dòng)合同證明6

            茲有本單位職工,性別X,年齡,住址。勞動(dòng)合同期限為20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日(或無(wú)固定期限、以完成一定的工作為期限)。因,根據(jù)《勞動(dòng)法》第xxx條第xxx款第xxx項(xiàng)規(guī)定,本單位解除與該職工的勞動(dòng)合同。特此證明。

           。ㄓ萌藛挝簧w章)

            20xx年xx月xx日

          單位解除勞動(dòng)合同證明7

            ___,于20__年_月_日進(jìn)入本單位。最后一期勞動(dòng)合同由20__年_月_日至20__年_月_日,F(xiàn)因___依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》條款,自20__年_月_日起與___勞動(dòng)合同。

            ___

            20__年_月_日

          單位解除勞動(dòng)合同證明8

            用人單位名稱:______________

            地址:______________

            聯(lián)系電話:______________

            勞動(dòng)者姓名:______________

            身份證號(hào)碼:______________

            工作崗位:

            入職日期:______________年______________月______________日

            解除日期:______________年______________月______________日

            在本單位工作時(shí)間:______________年______________月

            依據(jù)的法律條文:《勞動(dòng)民法典》第______________條第______________款第______________項(xiàng)

            解除原因(打√)

            □勞動(dòng)者單方解除□用人單位按勞動(dòng)民法典39條解除

            □勞動(dòng)者試用期內(nèi)解除□用人單位按勞動(dòng)民法典40條解除

            □勞動(dòng)者按勞動(dòng)民法典38條解除□用人單位經(jīng)濟(jì)性裁員

            協(xié)商一致解除:□單位原因□個(gè)人原因

            單位名稱(蓋章)______________

            ______________年______________月______________日

            簽收人:______________

            簽收日期:______________年______________月______________日

          單位解除勞動(dòng)合同證明9

            茲有本單位職工xxxxxx,性別xxx,年齡xxx,身份證號(hào)xxx,住址xxx。勞動(dòng)合同期限為xxx年xxx月xxx日至xxx年xxx月xxx日。因xxx,根據(jù)《勞動(dòng)法》規(guī)定,該職工自愿與本單位解除勞動(dòng)合同。工資發(fā)至xxx年xxx月份,特此證明。

            員工簽名:xxx

            20xx年xx月xx日

          單位解除勞動(dòng)合同證明10

            xxx,于xxx年xxx月xxx日進(jìn)入本單位。最后一期勞動(dòng)合同由x年xx月xx日至x年xx月xx日,F(xiàn)因xxx依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》xxx條xxx款,自年月日起與xxx勞動(dòng)合同。如對(duì)本決定有異議,可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

            xxx

            20xx年xx月xx日

          單位解除勞動(dòng)合同證明11

            存根________第________號(hào)

            茲有本單位職工:姓名__________,性別_____,身份證號(hào)碼_________________________,因___________________,經(jīng)雙方協(xié)商一致,公司自______年___月___日起與其解除勞動(dòng)關(guān)系。

            特此證明。

           。ū咀C明一式兩聯(lián),此聯(lián)為員工聯(lián))

            送__________本人

            單位(蓋章)

            ______年___月___日

          單位解除勞動(dòng)合同證明12

            本單位與______________員工簽訂_______(期限)_______工作崗位的勞動(dòng)合同,在本單位的工作年限為_(kāi)______年_______月_______日,因_______原因,依據(jù)_______,于_______年_______月_______日終止(解除)勞動(dòng)合同。

            法定代表人:______________經(jīng)辦人:_____________________年_______月_______日

            勞動(dòng)者簽名(蓋章):_______年_______月_______日

          單位解除勞動(dòng)合同證明13

            ___,于___年___月___日進(jìn)入本單位。最后一期勞動(dòng)合同由_年__月__日至_年__月__日。現(xiàn)因___依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》___條___款,自年月日起與___勞動(dòng)合同。如對(duì)本決定有異議,可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

            ___

            20__年_月_日

          單位解除勞動(dòng)合同證明14

            (身份證號(hào)碼:_________________)于____________年_____月_____日與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。

            特此證明。

            ___________有限公司(簽章)

            法定代表人或委托代理人:_________________

            _____________年____月_____日

          單位解除勞動(dòng)合同證明15

            茲有本單位職工XXX,性別X,年齡XX,住址XXX。勞動(dòng)合同期限為 年 月 日 至 年 月 日(或無(wú)固定期限、以完成一定的工作為期限)。因XX,根據(jù)《勞動(dòng)法》第 條第 款第 項(xiàng)規(guī)定,本單位解除與該職工的勞動(dòng)合同。特此證明。

            (用人單位蓋章)

            年 月 日

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