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北京工傷保險的模式
工傷保險,是指勞動者在工作中或在規(guī)定的特殊情況下,遭受意外傷害或患職業(yè)病導(dǎo)致暫時或永久喪失勞動能力以及死亡時,勞動者或其遺屬從國家和社會獲得物質(zhì)幫助的一種社會保險制度。以下是小編為大家整理的北京工傷保險的模式相關(guān)內(nèi)容,僅供參考,希望能夠幫助大家!
一、工傷保險是什么?
工傷保險是指勞動者在生產(chǎn)經(jīng)營活動中或在規(guī)定的某些特殊情況下所遭受的意外傷害或者罹患職業(yè)病,以及因這兩種情況造成勞動者死亡、暫時或永久喪失勞動能力時,勞動者及其供養(yǎng)親屬(遺屬)能夠從國家、社會得到的必要物質(zhì)補償。
這種補償既包括醫(yī)療所需、康復(fù)所需,也包括基本生活保障所需。
二、工傷保險的待遇
參加工傷保險的用人單位職工發(fā)生工傷,經(jīng)勞動保障行政部門認(rèn)定工傷或作出勞動能力鑒定,以下項目符合規(guī)定的從工傷保險基金中支付:
(1)工傷醫(yī)療費:治療工傷、職業(yè)病所發(fā)生的符合國家規(guī)定的相關(guān)目錄或標(biāo)準(zhǔn)的全部費用。
。2)輔助器具配置費;
。3)一次性傷殘補助金;
。4)傷殘津貼;
。5)評殘后的生活護(hù)理費;生活護(hù)理費按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個不同等級支付,其標(biāo)準(zhǔn)分別為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的50%、40%或者30%。
。6)喪葬補助金;為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資;
。7)供養(yǎng)親屬撫恤金;按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標(biāo)準(zhǔn)為:配偶每月40%,其他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資供養(yǎng)親屬的具體范圍由國務(wù)院社會保險行政部門規(guī)定。
。8)一次性工亡補助金。標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。
。9)康復(fù)性治療費用。
。10)職工住院治療工傷的伙食補助費,以及經(jīng)醫(yī)療機構(gòu)出具證明,報經(jīng)辦機構(gòu)同意,工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)所需的交通、食宿費用從工傷保險基金支付,基金支付的具體標(biāo)準(zhǔn)由統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定。
。11)傷殘等級為五至十級且與用人單位解除了勞動關(guān)系的工傷職工,由工傷保險基金以解除勞動關(guān)系時統(tǒng)籌地上年度職工月平均工資為基數(shù),支付一次性工傷醫(yī)療補助金。具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。
。12)勞動能力鑒定費。
三、工傷保險的待遇類型
根據(jù)《工傷保險條例》第5章"工傷保險待遇"的規(guī)定,工傷保險待遇有以下類型:
1、醫(yī)療康復(fù)待遇
醫(yī)療康復(fù)待遇包括工傷治療及相關(guān)補助待遇,康復(fù)性治療待遇,人工器官、矯形器等輔助器具的安裝、配置
待遇等等。
2、停工留薪期待遇
在停工留薪內(nèi),工傷職工原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。
3、傷殘待遇
工傷職工根據(jù)不同的傷殘等級,享受一次性傷殘補助金、傷殘津貼、傷殘就業(yè)補助金以及生活護(hù)理費等待遇。其中既有一次性待遇,也有長期待遇。
4、工亡待遇
職工因工死亡,其直系親屬可以領(lǐng)取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金。
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